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2023年企业负责人年度工作报告 企业负责人年度工作总结(优质5篇)

时间:2023-09-05 01:02:06 作者:文轩 2023年企业负责人年度工作报告 企业负责人年度工作总结(优质5篇)

随着社会一步步向前发展,报告不再是罕见的东西,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。写报告的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是我给大家整理的报告范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

企业负责人年度工作报告篇一

一、工作内容

1、实施项目:

于今年开始的崇文计生项目,系统代码大部分开发完毕,与客户进行确认、完善阶段,开始参与项目实施,主要工作内容有:每周与项目经理到客户方,听取客户意见,了解客户需求,完善系统;编制相关文档,如使用手册、系统介绍等文档;参与测试工作,根据从客户那边了解的用户习惯、使用方式向测试、开发提改进意见;做一些辅助性工作。但由于新旧系统的数据交换问题,该项目目前存在进一步实施的困难。

西城四期项目刚刚开始参与,项目较紧。

2、催收尾款:

与西城民政小史频繁接触,催收民政项目尾款,现已收回。

3、项目后期维护:

主要是太平桥街道办事处oa系统、西城民政系统,本年度都处于系统维护阶段,收集用户反馈意见,报至开发、测试部门,然后进行系统更新,同时维护客户关系。

4、编写文档:

5、协助整理数据项

协助同事完成数据项的整理工作共2次,一次是市资源中心对各报表重复数据项录入工作的整理,一次是市信息办对单一系统中重复字段的统计,我主要负责基础工作,通过材料,对数据项逐一进行统计、整理,提交原始材料说明给相关同事。

6、临时性事务

完成领导、同事临时交办的事务,如一些演示文档、陪标方案、西城四期前期事项整理等内容。

二、总结及建议

在今年项目实施过程中,既有顺利完成的项目,也有碰到困难的项目,在这里,主要针对出现的问题进行总结,并提出个人建议。

1、加强文档说明

在西城民政催收尾款后期,出现了公司合同与财政局手中的合同金额不符的情况,虽然没有影响尾款收回,但是导致收回时间延长。如果有该情况的文档说明,即便是只有领导掌握,无论经历时间长短或者项目负责人更替,都可避免此次现象的出现。同时,在与客户或同事之间进行沟通时,有简单的文字说明,都会起到提醒、记录的功能,做到有据可查。俗话说得好“一个好记性,不如一个烂笔头”。

2、在项目关键环节建立备份机制

在崇文计生项目中,前任项目经理称数据交换已成功,但是更换

项目经理后至今,数据交换始终没有成功过。由于it公司存在人员流动频繁的现象,在关键环节最好备份工作,比如增加说明文档的详细度;在客户方进行关键操作时(或是在已确认操作成功,再次在客户方演示时),两个开发人员同时在场,这个并不是说不信任哪个人,两个人同时离职的情况比较少,一旦一方离职,还能有一个人知道当时怎么操作的,遇到的困难是如何解决的,只用半天或1天较短的时间,从而节省以后的解决时间,同时也避免一方说已解决,但无其他人确认的情况。

3、其他建议

前几月公司组织员工进行体育锻炼,费用aa,这个好事没有坚持多久就不了了之了,希望以后可以继续。

三、20__年工作思路

1、认真做好公司要求的各项工作

2、积极主动的参与公司建设

企业负责人年度工作报告篇二

光阴如梭,作为新人的我进入公司财务部已经一年了,从一开始对工作的不适应到现在适应了这个团体,懂得了大家如果团结合作,共同应对遇到的困难和挫折,我觉得这是我这一年来学到的最有价值的部分。

财务是一个单位的核心部门,同时她也是一根引线贯穿与企业的角角落落。作为财务人员,我的工作职责主要是商场销售部分的财务处理,纳税申报,财务管理等工作。在工作中,由于区别于原来单位的商品种类、商品进货渠道,对商品的进货渠道,结算方式,货品出入库管理等的认知是我一开始的主要的工作重点。

随着认知程度的深入及对账务处理熟练程度的提高,已经完成了以前账务的登帐工作,进一步理顺了财务的连续性。为提高工作效率,使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。在姚总的组织下5月份进行了会计电算化的初始化进程,经过一段时间的数据初始化,我们都基本掌握了用友财务软件的应用与操作,财务核算过渡到会计电算化已经进入一个阶段。这为可以为我们节约了时间,还大大提高了数据的查询功能,为财务分析打下了良好的基础,使财务工作上了一个新的台阶。

搞好财务分析,主要是商品销售分析,商场在营业过程中的费用分析,资金流动情况等,这些可以为商场销售产品订货的准确性,及时性,资金占比情况都是一个很好的参考依据,是企业管理和决策水平提高的重要途径,为企业决策和管理提供有力的财务信息支持,并将使我们的工作事半功倍,这也是我该努力学习和不断提高的部分。

工作是一个相互学习的过程,工作考验了我,我也得到了学习,主要体现在我对进出口业务财务处理的了解,这让我非常幸喜。“活到老,学到老”很好的一句时刻提醒我们学习的话。

在这里也非常感谢领导对我们工作的支持。在以后的工作中,我也会继续努力,和我们的单位一起成长!一起进步!

企业负责人年度工作报告篇三

一、日常主要工作

1、认真做好综合办公室的文件整理工作

__年1月至11月,按照公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份,认真做好公司各类文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作,以及对文件资料的整理存档工作。

2、协助公司领导,完善公司制度

根据公司运行工作实际,协助公司领导相继完善了《规章制度汇编》、《员工手册》两本小册子,并根据实际操作需要拟定《加班制度》、《员工宿舍管理制度》等。并根据各项制度执行情况修订《员工制服及使用管理制度》等。

3、完成公司证照年审、变更工作

公司营业执照、代码证每年的年审工作,是公司顺利开展各项工作的基础,__年2月份,顺利完成两证的的年审工作;后由于公司发展需要,资产变更后需进行变更工商登记。于__年6月5日顺利完成工商登记和组织机构代码证变更工作,为公司顺利经营打下基础。并配合总经理室及办公室主任收集、整理各项资料,于__9月完成资质证书变更工作,为公司顺利发展打下基础。于__年9月份完成__二次供水水箱清洗工作及二次供水卫生许可证的换证年审工作。

4、完成公司各项会议、接待工作等后勤工作

对在公司召开的会议,会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项准备工作,保证会议按时召开。会后完成记录报总经理室。对在公司外召开的会议及接待,及时按照通知要求做好酒店、车辆等预定工作,并做好相关费用的结算工作。

5、做好公司活动组织及企业文化宣传工作

8月,完成接待省团支部书记至我司视察团建工作。于3月4日完成公司在《__物业》上刊登公司信息工作。

6、其他工作

综合办公室是一个与其他部门联系最多的部门,在各部门、项目与总经理室之间担当着桥梁的角色,__年在总经理室曹总的引导下,转变工作意识,变为为各项目能顺利开展工作的服务者,在“大项目、小公司”的环境引导下,完成了公司总部的日常管理工作。每月按时交纳电费、电话费、月物资的申领、公司花卉租摆、办公环境的督察及重大节日值班安排工作。

二、不断学习,努力提高自身素质

一年来,我时刻秉承“把工作当成学习,把学习当成工作”的信念,努力在日常工作中不断学习。通过电视、报纸、网络等传播渠道及时了解当前形势;通过向身边的领导、同事学习,及时掌握工作方法;此外,我还利用业余时间,自行出资进行提高式在职再教育,以通过不间断的学习来更新知识,从而努力提高自身素质,以不落后于企业发展的要求。

三、存在问题

1、综合协调能力方面欠佳,遇到问题容易急躁,处理问题不够冷静,不能及时抓住领导给予的提升机会。

2、行政工作事多面广,有时考虑问题

3、物业理论知识水平欠缺。

四、今后努力方向

1、继续搭建好并发挥好行政管理系统的基础平台作用,发挥部门团队的合力,重点做好各部门、项目部的后勤保障的服务职能,继续加强对各部门、项目部的联系,创立公司良好的沟通网络。

2、提升个人综合素质,以适应公司的快速发展。作为行政工作人员,要不断的学习,“见贤思齐,见不贤而内自省”。同时,还需必须要有强烈的时效观念、意识,求真务实的工作作风。

公司是我家,发展靠大家,我渴望公司的成功壮大,所以尽力在自身的岗位上做实、做好,与公司一起成长、成功。

企业负责人年度工作报告篇四

我认真学习公司的工作精神和制度规定,提高政治思想觉悟,培养良好的职业道德和敬业精神,做到廉洁奉公,忠于职守,竭诚为公司发展服务,完成各项工作任务,取得良好的工作成绩。我严格遵守《中华人民共和国会计法》等相关法律法规和国家财政、财务工作方针与财经纪律,做到遵纪守法,廉洁从业,提高会计工作质量,确保会计工作和有关资料的真实性,维护自身形象。

二、刻苦钻研,提高业务工作技能

我充分认识到从事会计工作,需要学习和掌握国家财经方面的相关法律法规与政策,需要学习和掌握财会专业知识,还需要学习和掌握税务、法律、金融、市场等相关知识,只有学好了这些内容,掌握这些知识与技能,才能做好会计工作,提高会计工作效率,保证会计工作质量。为此,我平时十分注重业务学习,认真学习《会计法》等国家法律法规和现代企业财务管理方面的知识,经常翻阅财务管理方面的书籍,留心财务管理工作的发展状况,切实提高自己的理论知识与业务技能,具有从事财务工作的岗位能力和技能,能够独立完成公司布置下达的各项财务工作任务,确保把财务工作做好,获得大家的满意,为促进单位健康、持续发展作贡献。

三、勤奋工作,完成全部工作任务

我增强工作责任性和工作紧迫感,做到刻苦勤奋、认真努力工作,全面规范会计核算和财务管理工作,进一步加强财务核算和财务监督功能,使自己在公司的领导下,做到既当家又理财,认真搞好各项财务工作,促进公司整体工作发展,提高生产经营效益。

1、规范会计科目设置。规范会计科目设置是做好会计工作的基础,我按照房地产企业会计科目设置要求,科学合理设置会计科目,规范记账凭证的编制,做到内容完整、规范,全面提高会计工作的效率和质量。

2、做好日常会计工作。我认真、细致地做好会计报销、工资发放、会计原始凭证、记账凭证的审核、记账、装订及相关财政、税务票据的领用、核销等日常会计核算、会计监督工作,做到工作仔细、认真、无差错。在日常会计工作中,我严格审核票据,对原始凭证采取审核金额、审核原始人签字、审核票据的真实性,保证基础会计数据的准确记录和会计资料的真实完整。

3、按时编制财务报表。对于月度、季度、年度等各类财务报表,我提前做好准备,按规定时间编制各种类型的财务报表,按规定时间上报各种类型的财务报表,决不遗留和延误一张报表。

4、全面加强税务管理。我一是认真学习国家税收政策,掌握国家税收政策内容,做到正确合理纳税,避免出现多纳税情况,增加公司经济负担。二是积极与相关税务主管部门联系,争取他们对我们公司的理解与支持,最大限度的利用国家相关税收优惠政策进行合理避税,为公司及职工减少税收负担,增加经济效益。三是及时申报与缴纳各项税金,使各级政府部门对我们公司留下了良好的印象,为公司的健康持续发展创造良好的外部环境。

4、做好会计档案管理工作。我按会计档案管理的要求进行会计档案的整理、归档工作,做到所有财务凭证,及时整理、装订和保存,重要单据当天处理,及时规整,杜绝单据凌乱现象的出现,确保会计档案全面、完整,便于以后日常查阅和利用,也方便上级检查工作时能够及时出具。

5、认真做好年末财务决算工作。为如实反映公司经营现状,确保年终工作圆满完成,我认真做好年末财务决算工作。一是通知各部门及时清理本年度发生的业务,因各种原因没有取得发票的,务必年底结账前取得发票交由财务部门。二是通知各部门已经取得发票但未到财务部门报销的业务,务必年底结账前到财务部门报账。三是自己认真进行账务处理,尽量保证经济业务的全面完整,做好一年一度的年终报表,为公司决策提供第一手财务数据。

6、加强与各个部门的配合。财务工作与公司各个部门工作都有紧密的联系,我切实加强与各个部门的配合,使大家能够按照公司的工作精神与工作要求开展工作,完成工作任务,提高工作质量。在做好自己本职工作的同时,我坚持“公司工作一盘棋”,积极配合相关部门的工作,做好力所能及的工作,完成其他相关工作任务,为公司的发展做出应尽的努力。

四、加强建设,培育良好工作作风

我一是培养自己吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实、开拓创新的工作作风,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一项工作,坚持把工作做完做好,力争工作的完美与高效。二是在工作中承担自己的责任,加强执行力建设,做到在思想上、工作上、行动上与公司保持高度一致,不折不扣地贯彻执行公司的工作精神,加强工作作创新,以新观念、新思路、新方法做好各项财务工作,力争取得更大成绩。三是加强个人道德品质建设,努力践行社会主义核心价值观,为公司发展多作贡献,力争当一名优秀会计。

五、严格要求,争当清正廉洁员工

我是一名会计,负责公司财务工作,要求自己做到三个正确对待:一是正确对待权力,我始终树立权力就是服务的意识,权力就是责任的理念,做到尽心尽责、恪尽职守,珍惜权力、管好权力,努力为公司服务。二是正确对待利益,我坚持正确的利益观,保持一颗平常心,不见利忘义,不见富思迁,杜绝一切不正之风和腐朽行为。三是正确对待自己,我对自己高标准、严要求,严格遵守廉洁从业规定,做到“自省、自警、自励”,“慎独、慎微、慎欲”,做一名道德高尚、清正廉洁、深受总共群众拥护的清正廉洁员工。

六、存在不足问题

20__年,我认真努力工作,虽然完成了任务,取得良好成绩,但是与公司的工作精神和工作要求相比,还是存在一定的不足问题,主要是工作规范化不够,工作成绩不够大,工作特色和亮点不多,这些不足问题需要在今后工作中切实加以改进和提高。

企业负责人年度工作报告篇五

糖业整合一年来,大家都应该看到,英茂公司在各项工作开展和运转上是正常的,回报社会也是积极和主动的,是负责任的。一年多来,通过引入新的管理理念、管理体制和运行机制,“嫁接”业务,加强内部管理,外塑英茂形象,打造英茂品牌,做诚信企业,通过公司上上下下员工的共同努力,实现了糖业整合的初级效益。正确看待长远发展工农双方效益、政府利益,不拖欠蔗农蔗款和政府税费,确保员工收入,至少说蔗农是满意的,政府也是满意的,社会也是公认的,英茂也是诚信员工的。当然事物的发展不是一帆风顺的,海鸥也是在大风大浪中成长起来的。英茂糖业的发展也会是要经风雨,见世面,在社会熏陶中走向成熟,长足发展的,更需要大家的呵护,辛勤耕耘,默默奉献和努力拼搏,共同铸造英茂糖业。

当前,我们发展中又遇到新的问题,关乎规模提升的大问题,关乎我们员工的吃饭问题,关乎我厂生存与发展的问题,那就是甘蔗原料发展难,农作物比较效益制约甘蔗发展的新问题。仿佛又回到糖价好,没有甘蔗,而不得不引起我们在坐的,特别是我们农务工作人员的关注、高度重视。刚刚过去的03/04榨季,是我们弄璋糖厂奋斗三十多年来,入榨甘蔗量突破50万吨的历史最高记录,也是我们的前辈们为我们奠定了这样的一个发展基础。如何加以巩固和提升弄璋糖业,是我们弄璋人应该要认真思考的实际问题。弄璋糖厂建厂三十多年了,培养和造就了一大批拓荒的儿女志士和制糖专家,向外输送各方面的技术人才、管理干部。为德宏州的蔗糖生产和发展,为地方农民的增收、财政增税、企业发展、社会就业、民族团结、边疆繁荣和社会稳定,做出了不可抹灭的功勋和付出了我们弄璋人的心血。如今,加快弄璋蔗糖业的发展尤为重要,关乎到盈江农民与全国人民一道步入小康社会的关键所在。蔗兴则弄璋兴,蔗衰则弄璋做什么?市场经济是残酷的,竞争是有输赢的或是要被淘汰的。如果是这样,到不如我们先掘起,突出重围,敢为天下先。

来弄璋工作半年了,半年来和大家朝夕相处,见面如初,感触和感受到弄璋糖厂的兄弟、姐妹们都是好样的、好处的、可信赖的,也是会干事,也是能干事的,工作起来也是很踏实的。专业技术强、业务熟,让我敬佩,让我感到弄璋糖厂有你们是当之无愧的,是值得自豪的。大家都应该为弄璋糖厂辉煌的明天扭成一股绳、使上一把力、添砖加瓦,也寄希望你们把自己所掌握的、拥有的、藏在内心世界的毫无保留的贡献出来,奉献给公司,公司也会永远记住你们的。

目前,我们首要做的工作一方面是如何搞好04/05榨季生产,如何去完成和实现已确定的目标和任务;另一方面是如何抓好甘蔗种植和发展工作。就目前国内、国际食糖价格很有利于我们的发展,关键就看我们能不能把握好机遇,创造自身条件,迎接新一轮的挑战。

我国加入世界贸易组织已三年了,三年来国际食糖价格有起有落。新的制糖期我们面临着全国食糖销量增长,国际食糖价格上涨等有利的形势,但也有一些新的问题,据f。o。licht杂志公布20xx/20xx制糖期食糖供求评估,其预计新制糖期全球食糖产量为1。48亿吨,消费量为1。455亿吨,全球明年生产、消费大体平衡。

糖136。2万吨中有古巴糖40万吨进入国家储备,尚有96。2万吨是否进口,国家可以调控。因此,20xx/20xx年制糖期进入国内市场的最低销量为1050+58。3=1108。3万吨(数据来源中国糖协)。20xx/20xx年制糖期工业由于原料(甘蔗)辅料、煤、电、油、运涨价,吨糖成本将增加300元左右。国家食糖价格的调控目标价位不低于2800元/吨(产区价)。

据我们德宏英茂公司原料部04/05榨季对5个单元甘蔗估产数是2166649吨,入榨数1985000吨(其中:估产数瑞丽461563吨,景罕864479吨,弄璋444521吨,平原264481吨,盏西131605吨;入榨数瑞丽42万吨,景罕80万吨,弄璋40万吨,平原24。5万吨,盏西12。5万吨)。与上年州公司入榨234万吨,减少35。5万吨,减幅15%。而我们弄璋糖厂由去年入榨52。8万吨甘蔗减到40万吨,减少12。8万吨,减幅24。2%,白糖产量按计划产糖率11。9%计算,不到5万吨,对我们农务上是个压力,同样对生产上也是个压力,对完成经济指标将会影响很大。我们要有打硬仗的思想准备,要有设备检修过硬的基础和保证,对我们各项工作是一个全面的检验,对员工的思想是一个考验。为此,要求大家尽心尽力尽责,努力苦干100天,各项工作要有大的起色和进步,按照厂上的布署和安排,搞好生产各个环节,创造生产历史新的篇章。

弄璋糖厂在德宏州的制糖史上曾经也是很辉煌的,除了制糖外,综合产业的开发、加工、经营(单晶冰糖的生产就是个例子)等等,给我们制糖规模提供了较好的发展基础。但我们应该承认,在过去的一定时期,忽视了主产业的发展,可以说对主产业发展重视不够,研究对策不多,丧失了一定的大好发展时机。经过两次大的规模提升,甘蔗种植规模跟不上,生产规模不达标,经济技术指标不稳,与同行业发展水平差距拉大,管理水平退化,员工中还有等、靠思想,观念转变不够(弄璋2019年就开始改制了),一部分员工思想还停留在国有企业老体制中,忽略了怎么去工作,怎么去创造,怎么去实现自我价值。现在我们在走民营化的道路,为谁打工吗?不是,是在为我们自己。很多东西需要我们自己重新认识、重新理解,调整思路和步伐,迎头赶上我们的同行,赶上时代发展潮流。

我们要敢于认识自己的缺点,敢于正视自己走过的弯路,善于总结实践经验,扬长避短,发挥实效,只有重新认识,重新定位,才能找到我们全新的管理思想和管理方法。中国加入世贸组织三年了,中国企业跻身世界经济领域大胆收购国外一些大公司,比比皆新,过去谁能敢想去收购国外的公司。这也说明,中国人的管理已走向国际,并在逐步形成与国际接轨,更加国际市场化经济。虽我们不能比,但也要学习和借鉴别人的先进和发展经验,更应该去探索和追求新的管理,适应我们新工作的要求。如今,我们的管理上存在着不规范、不科学,随意性大,管理方法独创性不够,还很滞后,思想放不开,已经影响到我们的发展,影响到生存问题。刚到50万吨甘蔗又在滑坡,对于弄璋糖业的发展应该向“更高、更好、更快、更强”的发展轨道上去。即“更高”,我的理解是我们的工作起点要求要高;“更好”,各方面都要管理好,要从量变到质变,好上加好;“更快”,工农双方的发展要加快,经济收入也才会增加;“更强”,要做大做强弄璋糖业,使之持续稳定、健康有效的发展,要有做百年企业,办百年老厂的雄魂。

现在我们各车间各部门的基础管理还很薄弱,管理人员重视不够,管理意识、观念淡薄,员工业务素质、技术素质还要提高。要进一步加大同外界的交流和沟通,大胆的走出去,也要请进来,相互学习、取长补短,加大员工培训和管理人员的培训,注重员工队伍素质建设,闭门造车是造不出好车来的。从我们的设备验收中可以看出,设备管理、技术数据填写都还做不理想,离精细化管理要求相差甚远,应逐步规范,逐步细化,做到科学合理的全面质量体系管理。

甘蔗原料发展是我们的命脉,如何巩固和提升甘蔗总量,确保质量,是我们每个农务人员的工作职责。我们弄璋糖厂的农务人员比起各单元厂都多,为什么我们的甘蔗总量迟迟难以上规模,大家可能要说出这样那样的多条理由。但就没有哪一位向厂里提出农业如何改进和发展的意见、建议来,如何完善农务系统工作、服务工作等等。我看除了一些政策因素、客观因素外,主要还在于我们的主观因素,思想意识转变上,和农民关系不好,对农民关心不到,服务不够,如何搞好原料,又如何走规模化生产经营和实现效益呢?农务正在开始走新的薪酬积分绩效考核激励制度,考核甘蔗生产进厂成本,细化、量化农务指标,实行吨蔗工资制,这给我们农务人员创造了很好的发展空间,大锅饭再次被打破。工业生产这块以后怎么走或是走到吨糖工资之下(个人意见)。我们农务工作上不去,大家的工资也难保,努力发展好甘蔗是我们的重心。芒市糖厂有句话:“农民是根,工厂是叶”,到根都没有了,叶也就枯死了。因此,要求大家一是要正视发展中的困难,认真分析形势、大环境,要树立信心,要有战胜困难的勇气;二是要有艰苦创业的思想,充分发挥主人翁意识,要有主人翁的心态;三是树立整体观念,大局意识,克服小家子气,小富居安的思想;四是要有吃苦耐劳的精神,胜不骄、败不馁,要有准备受气的心理;五是要有服务思想,贴近蔗农,心系蔗农,踏实工作的作风;六是,要有实事求是、务实、高效、清正的工作作风。只有这样我们的工作才能推进,我们的生产才能见效。

今年,我们农务上冬春甘蔗种植非常艰巨,秋甘蔗种植任务8000亩,只完成了4838。7亩,占任务数的60。48%。冬春种植任务县下达我厂46100亩,到目前只种了近500亩,照此下去我们明年的产量还要下滑,危及生产。所以,我们应倍加努力,狠抓甘蔗的种植和管理,遏制甘蔗继续下滑。要团结一心,奋力拼搏,努力寻找甘蔗种植的突破口,办法总是会比困难多。

20xx/20xx榨季根据农务科估产数,农业产量44。4万吨,工业入榨数约40万吨左右。生产任务:入榨甘蔗40万吨,产糖47600吨,产糖率11。9%,优一级品率95%,产品合格率100%,总收回率85。8%以上,产酒精4000吨,设备运转安全率98%以上。开榨时间于20xx年12月26日,20xx年4月10日结束榨季,大家要努力确保生产目标任务的实现。

今年受“7〃5”和“7〃20”洪水泥石流,自然气候雨水偏多,病虫害影响,入榨甘蔗数较上年减产12万吨左右。对我们完成各项经济技术指标难度加大,100天的时间完成全榨季生产,大家工作要有前瞻性和预见性,分秒必争,努力做好本榨季的各项工作。

1。精心组织,协调好甘蔗砍运工作

严格执行盈政发?20xx?337号文件精神,按照云弄糖?20xx?27号文件,即《弄璋糖厂20xx/20xx榨季砍运榨种管理实施细则》,开展榨季生产各项工作,努力提高甘蔗砍收质量,甘蔗进厂新鲜度,为生产创造有利条件。

2。认真抓好冬春甘蔗种植,确保种植任务的完成

甘蔗原料发展和甘蔗入榨规模已危及到我厂的生存和发展。全力以赴的发展甘蔗原料是我们当前农务工作重中之重的任务,要有种1亩是1亩,种1亩得5吨的决心,不但要种好,还要管好,确实想尽办法,使出全力和招数,遏制甘蔗的下滑,努力完成今年冬春植蔗46100亩的任务数。

1。加强生产管理,提高安全生产

强化管理意识,重视安全生产。各车间、科室都应当把提高安全生产放在首要位置来抓,避免和杜绝重大设备和人身伤亡事故的发生。要建立健全各岗位安全责任制度和责任人制度,要有紧急预处理方案和急救应对措施,切实把榨季生产安全维护好。

2。努力提高收回,降低各种消耗

本榨季对完成各项计划指标任务来说非常重要,直接关系到我们的成本上升因素。据财务成本测算分析,入榨40万吨甘蔗,产糖率11。9%,我们的含税完全成本2423元/吨。如果指标完成得好了,食糖销售把握得好,那我们将会有盈利。反之,则亏损。从化验室入榨甘蔗采样化验分析数据看,今年的甘蔗成熟早,加之甘蔗品种改良,甘蔗的含糖份、甘蔗锤度、纯度都比较高,对完成指标是一个有利的条件。但我们不能掉以轻心,依托在甘蔗原料上。要从生产的角度和高度加以重视。从最薄弱的环节,跑、帽、滴、漏抓起,降低各种消耗,提高产品质量和收回。

3。搞好糖酒调运,组织好各种辅料、燃油供应

受市场燃油价格和地方油量的影响,供应工作要早计划、早安排,重视生产供应调节,对运蔗车辆和糖酒调运要密切关注,要有应对措施,克服一切困难,完成糖酒调运。同时,根据市场行情、价格,协助糖业事业部销售部做好糖酒销售,并严格执行糖业事业部制定的糖酒销售管理办法,按照工作内容及要求进行操作。

4。财务要确保资金运转和资金安全

今年我们花近百万元对农务过磅系统和甘蔗结算系统进行改造,财务要对农务甘蔗过磅、甘蔗结算业务予以重视,督促和指导好结算工作确保资金的安全。按照盈政发?20xx?337号文件精神,开榨15天后要兑付蔗款,停榨后1个月内兑付完。为此,要协调好资金,保证资金来源、资金运转、货款安全回笼,督促好老贷款的收回。财务科要与供应科、州公司财务部加强联系,避免货款和资金走失。同时,要确保种植贷款资金投放。

5。搞好后勤保障服务,提高工作效率

后勤保障和服务工作做得好坏,直接会影响到我们生产的各个方面,甚至产生负影响。机关科室部门要积极转变观念和工作作风,树立起为生产车间,为蔗农、驾驶员服务的思想,搭建友邻关系,服务至上、保障有力,以人为本、以效益为中心,做好全方位的服务质量工作。

6。树立全局意识,发展意识,建立高素质员工队伍

树立全局意识,发展意识,对我们开创工作新局面极为重要。由于长期在计划经济体制下,我们的思想还未完全从国有体制中解脱出来,工作方法依然老旧,独创性还差,改制多年,大锅饭思想还很严重,制约和束缚着生产的有效发展。目前,迫切需要培养和造就高素质的员工队伍,走新型化、现代化工业人才管理路子,加快发展步伐,实现生产效益最大化,回报社会、回报自己和英茂集团公司。

总之,榨季生产在即,希望大家精诚团结,携手共进,风雨同舟,共渡难关,在集团公司和糖业事业部及州公司的带领下,在社会各界的大力支持和帮助下,万众一心,众志成城,夺取受灾之年新的效益,为英茂糖业,弄璋糖厂今后的发展再立新功,祝我们04/05榨季圆满成功,也祝各位在新的一年里取得更大成绩,祝大家身体健康,心想事成,万事如意,全家幸福!