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厂长工作报告 听厂长工作报告心得体会

时间:2023-07-31 16:05:43 作者:韩ll

从某件事情上得到收获以后,写一篇心得体会,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。那么你知道心得体会如何写吗?下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

厂长工作报告 听厂长工作报告心得体会篇一

近日,我所在的工厂举行了一次厂长的工作报告会,我有幸参加并聆听了厂长对过去一年工作的总结和对未来的展望。通过这次报告会,我深受启发,对于我们工作的方向和目标有了更加清晰的认识。以下是我对于这次报告的心得和体会。

首先,厂长对过去一年工作的总结让我深感钦佩。他详细地列举了我们工厂在产品质量、生产效率、成本控制等方面取得的突出成绩,同时也坦诚地指出了存在的问题和不足之处。他强调了团队合作的重要性,提及了许多实施的技术创新和管理创新,使我深切地感受到了厂长的领导才能和智慧。听完他的总结,我对我们工厂的发展充满了信心,同时也对他的领导能力和决策能力产生了极大的钦佩之情。

其次,厂长对未来发展的展望给了我很大的鼓舞。在他的报告中,他提出了企业要增加创新力、提高产品质量、拓展市场等发展目标。他强调了人才的培养和团队的建设,使我充分认识到在现代企业中,人才是最宝贵的财富。他还提到了市场竞争的激烈性和变化的不确定性,告诫我们要密切关注市场动态,不断适应和调整公司的发展战略。听完他对未来的展望,我意识到我们每个人都要加强学习,不断提升自己的综合素质,才能适应企业发展的需要。

第三,厂长在报告中强调了诚信和责任的重要性。他告诫我们要加强职业道德和管理规范,坚决遵守相关法律法规,严禁任何形式的违法违规行为。他还提到了企业要树立诚信的品牌形象,保持良好的信誉和合作关系,这是企业长远发展的基础。在这个信息高度发达的时代,企业的声誉对于市场竞争有着至关重要的影响。通过听厂长的报告,我意识到作为一名员工,要时刻保持诚信和勤奋,为企业的发展和长远利益负起更大的责任。

第四,厂长的报告中还提到了环保和可持续发展的问题。他指出,作为一家企业,应积极履行社会责任,提高环境保护意识,提倡节约能源、减少废弃物等环保行为。他提及了我厂对于环保技术的研究和应用,并表示要加大投入,推动企业在可持续发展方面取得更大的成就。这让我深深感受到了企业在发展的同时,也需要为社会和环境做出贡献,才能实现可持续发展和长期利润的平衡。

最后,我对厂长的报告会有了一个全新的认识。通过这次聆听,我看到了一个有远见、有担当的领导,他为企业稳定的发展和员工的福祉牵肠挂肚。我深受鼓舞,立志要为企业的发展贡献自己的力量,为实现厂长的愿景奋斗。同时,我也明确了自己的职责和使命,要与企业一同成长,在团队合作中不断提升自己的能力。

通过这次听报告会,我深刻体会到了作为一名员工对于企业的发展和长远利益的重要性。在今后的工作中,我将保持对企业的忠诚和拼搏精神,不断提升自己的业务水平和领导能力,不负企业的期望和信任。同时,我也将积极参与企业各项活动,为企业的发展贡献自己的力量,与同事们一起共同奋斗,努力实现企业的目标和愿景。我相信,在全体员工的共同努力下,我们一定能够创造更加亮眼的业绩,为企业的长远发展贡献自己的力量。

厂长工作报告 听厂长工作报告心得体会篇二

这次赴上海的学习考察活动先后到了上海市药监局、浦东药监分局、上海微创医疗器械公司、国家新药筛选中心、上海市药检所、上海医药股份公司、上海汇仁医药公司、上海施贵宝公司、上海虹桥中药饮片厂、扬子江药业、上海海尼药业等11个单位,考察单位既有药监部门、药检机构,又有药品研制机构、生产企业、经营企业;既有中资企业,又有外资企业;既有现代医药企业,又有传统中药企业。考察组的同志白天参观走访,晚上召集会议谈学习体会,考察时间不长,安排紧凑,内容丰富。考察期间,我局与上海市药监局、上海医药股份公司分别召开了两次座谈会,听取工作情况介绍。考察工作得到上海市药监局和各个参观走访单位的热情接待和周到安排。考察结束后,省药监局向上海市药监局发出邀请,希望上海市药监局组织药监和医药企业到江西参观和考察,进一步加强赣沪两地药监工作和医药企业之间的合作。考察组的同志认为,百闻不如一见,上海药品监督工作和上海医药经济的发展令人信服、佩服。这次察,看看别人的长处,想想自己的短处,大家强烈感到自己的工作责任,开阔了眼界,触动了思想,深受启发,收获很大。

1、监督到位、帮促到位,体现了上海药品监督管理工作较高的工作水平。考察组不管是与上海市药监局座谈,还是与上海市药监系统同志个别交谈,都能感觉上海药监部门对监管对象的情况非常熟悉,贯彻“以监督为中心,监、帮、促相结合”的方针,把监管同帮促联系在一起的指导思想非常明确。

一是开明开放,借助于上海为国际大都市优势,引进了不少国际、国内知名药品生产企业、经营企业和研究机构。仅浦东张江开发区就在近一两年就引30多家制药企业和70多个药品研发单位,成为中国的“药谷”,包括中国医药公司在内的一大批国内医药企业纷纷将总部、生产基地、研发基地迁往上海。到上海办药品生产企业、办药品经营公司、办科研孵化器,上海市局都极力帮肋,热心提供服务。经营企业换证中,49家非独立法人药品经营企业有20多家业已重组。在安监处有个工作小组,帮助企业重组和gmp改造设计方案,发现问题及时指出,为企业想办法出主意,促进引资重组成功。

2、机构设置和人力资源配置合理,体现了上海药监体制改革的先进理念。

上海市药监部门的机构设置精干,全市药监系统行政人员240人,其占全市总人口比例与我省相当,但其人员配备向业务倾斜,较为合理。上海药监系统实行市、县(区)两级管理体制,市局的人事、纪检监察、机关党委合署办公,在业务处室设有稽查处、药品流通管理处、医疗器械注册处、医疗器械安全监管处和政策法规处。基层药监机构也是这样。我们所考察的浦东药监分局,只有24个工作人员,科室设置综合业务科和一科、二科,不搞上下对口设置,基层工作主要就是做日常监督检查工作。上海市药检技术水平在处于全国前列,实验大楼建筑面积1万余平米,设有6个科室,在职职工186名,有24名研究生,一名博士生,具有现代化实验室装备。每年检品1.4万件(含进口药品7200批、委托检验3600批)。每年政府提供给全市药品抽验费用是1800万元。经市政府批准,上海市药检所已在浦东新区划定土地,新建实验大楼整顿搬迁。上海市区县药检所改革方案得到政府批准,正在实施当中。

3、基层药监工作管理手段先进,管理水平高,体现了上海药监队伍良好的素质。

4、上海医药企业起点高、管理先进,体现了上海医药产业良好的发展后劲。

1、学习上海,要把促进医药产业发展放在工作的首位

2、学习上海,要带好药监队伍、提高执法人员素质

3、学习上海,要解决认识上的差距和观念的落后

4、学习上海,要制定和落实促进医药经济发展的药监政策措施

厂长工作报告 听厂长工作报告心得体会篇三

在本周的员工大会上,我们有幸聆听了厂长对公司最近一段时间工作的总结和展望的工作报告。报告内容丰富全面,涵盖了公司各个方面的工作情况,给我们一幅全景般的公司发展画面。令我印象最深刻的是报告中对公司产能、销售额和利润的详细介绍。从这些数据来看,公司的发展不仅稳定,而且在不断向好的方向发展,这让我倍感振奋。

二、报告中对员工的肯定和鼓励

厂长在报告中多次强调了员工的重要性和作用,对全体员工在过去一年中的辛勤付出表示衷心的感谢。厂长指出,正是因为全体员工的共同努力,公司才能取得如此令人瞩目的成绩。并在报告中提到公司将继续提高员工福利待遇,加强技能培训,帮助员工实现个人发展。这种对员工的肯定和鼓励让我感到特别温暖和自豪,也更加坚定了我为公司奋斗的决心和信心。

三、报告中的问题与挑战

除了对公司取得的成绩进行肯定和鼓励,厂长在报告中也不回避一些存在的问题和挑战。例如,在报告中提到了公司产品质量方面存在一些隐患,并呼吁全体员工加强质量意识,做好每一个工作细节。此外,还提到了市场竞争加剧、原材料价格上涨等挑战对公司发展的影响。这些问题和挑战的提出,一方面提醒我们不能忽视问题的存在,另一方面也激励我们要有勇气面对并寻求解决办法。

四、报告中的发展战略和计划

在报告中,厂长针对公司未来的发展制定了一系列发展战略和计划。其中,我印象最深刻的是厂长对技术创新和市场拓展的重视。他指出,只有通过加强技术研发,提升产品质量和竞争力,才能在激烈的市场竞争中占据优势地位。同时,他还提到公司计划将目光转向国际市场,并加大对销售团队的培养和支持。对于我们这些员工来说,这些发展战略和计划不仅是指引,更是鞭策,激发了我们的工作热情和动力。

五、对报告的体验和展望

这次员工大会给了我们员工一个难得的机会,不仅听到了公司的长远规划,更了解到了公司不同层面的工作情况。这让我深感公司对员工的关心和重视,也让我更有归属感和责任感。同时,我也认识到自身的不足之处,明确了未来的努力方向和目标。通过这次报告,我深信公司在厂长的领导下,将会迎来更加美好的发展前景。我相信,在全体员工的共同努力下,公司一定能够取得更大的成就,为员工带来更多的福利和机会。

总结起来,这次听厂长工作报告的心得体会让我感受到了公司的发展韧性和活力,也深刻理解了作为一名员工应有的责任和担当。我愿为公司的发展贡献自己的力量,与全体员工一起,打造一个更加美好的明天。

厂长工作报告 听厂长工作报告心得体会篇四

截止。。。月份以来我所共接待社区矫正对象。。名,其中。。人属保外就医人员。。。人属假释人员,。。人属于缓刑人员。根据上级要求,我所为每一个社区矫正对象建立个人档案,并且每周最少一次电话与矫正对象沟通,充分了解其即时思想动态;每月组织不少于8小时的公益性劳动,并每月组织到司法所学习有关法律法规8小时;每个社区矫正对象每个月一次书面汇报思想动态;司法所还和每个矫正对象的家属签订矫正工作监护协议书;矫正对象有事外出还需提前向司法所做好书面请示报告;司法所每月不定期派人员会同帮教志愿者深入矫正对象所在村庄了解矫正对象的情况,发现问题加以解决。

1、在上级主管部门的业务指导下积极开展社区矫正工作,确保做好社区矫正工作的正确方向下,把将各项措施落实到位。

2、以主管领导亲自抓,所长负总责,明确责任到人、分工负责。根据矫正对象所居住村的情况,调动矫正对象所在的村治调会参与,增强矫正工作的社会效果,确保社区矫正工作有序开展。

3、根据实际出发,分类指导,因人施教,力争社区矫正工作切合实际。同时充分发挥曙光基地的作用,安排矫正人员就业,更好的解决他们生活及精神的压力。

司法所工作取得了一定成绩,但是与上级领导部门的要求还有一定差距,存在问题:工作人员少,工作量大,希望上级今后进一步加大力度,对社区矫正工作的支持。

增加社区矫正工作人员,组织社区矫正工作人员对优秀兄弟单位进行考察学习。

司法所 年10月1日

厂长工作报告 听厂长工作报告心得体会篇五

近年来,我国制造业迅速发展,各大企业在实现经济效益的同时也要关注员工福利和社会责任。厂长工作报告作为企业年度重要的工作总结和规划的文书,对于企业的发展方向和决策具有重要意义。最近,我有幸参加了所在企业的厂长工作报告会,并从中受益匪浅,有了很多新的思考和触动,下面将分享我的心得体会。

第二段:感受厂长报告中的激情和决心

在听完厂长报告的第一个环节,我被他满满的激情和对企业发展的决心所折服。厂长声情并茂地描绘了企业未来的蓝图和梦想,他表示要将企业打造成行业的领军者,并分享了一系列具有创新性的发展方案。在他的眼神中,我感受到了强烈的责任感和使命感。这深深地触动了我,让我意识到在平凡的岗位上,每个人都能为企业的发展贡献力量,实现自己的人生梦想。

第三段:厂长报告中的思维方式和管理理念

在厂长报告的第二个环节,他分享了自己的思维方式和对企业管理的理念,这些给我留下了深刻的印象。他强调了团队协作的重要性,强调了以人为本的管理理念,并具体讲述了如何培养员工的发展和创新能力。他还分享了一些在企业管理过程中的经验教训,给予了我们宝贵的启示。这些思维方式和管理理念让我深思,引发了我对于个人成长和企业发展的思考。

第四段:工作报告中的问题和挑战

在听厂长报告的过程中,我也看到了一些企业存在的问题和面临的挑战。厂长没有回避这些问题,他坦诚地讲述了企业在面对市场竞争和技术进步时的困扰,并提出了相应的解决方案。他鼓励企业全体员工勇于面对挑战,改变思维方式和业务模式,努力实现新的突破和转型。在这些问题和挑战中,我看到了厂长的智慧和胆识,也明白了企业只有与时俱进,才能保持竞争力和可持续发展。

第五段:对厂长报告的反思和自我要求

经过听厂长报告的启示,我反思自己在工作中的不足和不完善之处。我意识到自己需要更加关注团队合作、创新思维和解决问题的能力。同时,我也明确了自己的目标和期望,在接下来的工作中,我要更加积极主动地学习和成长,努力为公司的发展多做贡献。同时,我也意识到作为一名员工,我们既要积极担当自己的角色,也要关注企业的长远发展,主动参与到企业建设中,为共同的目标努力奋斗。

总结:厂长工作报告对于企业的发展和员工的成长具有重要意义。通过听厂长报告,我感受到了厂长的激情和决心,了解到了企业的发展方向和管理理念,同时也认识到了企业的问题和挑战。在此基础上,我反思了自己的不足并制定了改进计划。相信随着企业的不断发展和员工的共同努力,我们一定能够实现企业和个人的目标,为我国制造业的繁荣做出更大贡献。

厂长工作报告 听厂长工作报告心得体会篇六

动型两种。主动型的工作报告是老板看完能从这份报告中发现问题,并且找到答案,这是老板喜欢看见的工作积极的优秀员工的报告;而被动型的则是只是简单陈述自己完成了老板交待的工作,而不主动思考问题,或者发现了问题也提出来了,但并不提出解决办法的。

1.工作报告内容物理的真实性:写工作报告之前,您必须充分的了解您所汇报或者总结的工作的前因后果和整个内容,如果不了解,那请做好调查或者向同事了解,老板或者客人最烦的就是有错误的数据存在里面,这样会引导他们有一个错误的总结,做一个错误的判断,最后影响了整个项目的进展。所以物理的错误是绝对不允许发生的。

2.工作报告不夹杂个人观点:大多数情况下,工作报告尽量陈述一个事实,一般反对在陈述事实的时候夹杂个人观点,我们不否认作者个人的思想是对的,但每个人的思想都是片面的,而且您也不能判断看这份报告的人是否和您是一样的思路或者想法,那最好请不要在工作报告里夹杂自己的想法。如果您一定想表明自己的想法,那就请注明,这是您个人的想法。

大力气去求证一件事情,而花同样的力气去把整个过程写下来,我可以明确告诉您,即使您写下来,读者了不会同情您,他只需要一个结果,这就是您应该去做的。

4.有解决问题的办法:一份优秀的工作报告除了有主题,有内容,一定有解决问题的办法,如果您只告诉老板前面有一个大坑,但不告诉他拿这个大坑怎么办,那就是您的问题了。您也许会说可以修桥,可以填坑等,要看老板预算多少,我决定不了,那您就错了,您需要做的是把可以填坑或者修桥的办法写在报告里,并且最好附上各自的预算,这样您的老板一定会给您的工作加分。

5.有必要的抄送:这种情况多数出现在项目进程汇报里,如果您是一个项目经理,当您在向老板汇报项目进展的时候,最好抄送给项目组相关的人一份,因为抄送以后,大家会对您对项目的认识有一个认同感,如果描述有出入,也会第一时间通知您,这样您也有准备面对老板的问话。

很多人都觉得写工作报告是一件痛苦的事,这大多数只有两种原因,一是您对您所要报告的工作或者项目本身不了解,二是您没有工作的主动性或者缺乏热情。写工作报告的时候也是老板或者客人看您对工作或者项目有多少了解和分析的时候,如果您写不出来,最大的可能性是您对这件事情本身不了解。

如果您说因为不了解,所以您写不出来,不写,那我想下一个开掉的对象可能就是您,因为您缺乏工作的主动性和热情,不了解就去问,问技术这个产品是怎么实现的,问客服最近客人都投诉什么样的问题,问市场最近都有些什么宣传手段,这些您都了解吗?还是您一贯的坐在那里等别人来向您汇报?再一次提醒您,您不是老板,不是等人来汇报,而是需要主动向别人汇报的。

所以学习写好工作报告,也是帮助您审核您自己的重要因素。

厂长工作报告 听厂长工作报告心得体会篇七

一、xxxx3年工作情况

(一)脚踏实地,努力工作。一是积极配合办公室主任逐步完善办公室各项管理制度,规范了工作程序;二是认真做好行内文案工作和会议组织工作,确保管理行、支行决策的贯彻落实,协调管理行及支行各部门工作,加强信息反馈;三是做好督促落实、支行人事档案管理、用印管理、对外联络和接待,文明创建资料的收集、整理和归档工作;四是注意形象,无论是接个电话还是迎来送往,我时刻注意自己的言谈举止,不因为自己的过失而影响到整个机关的形象。

(二)积极主动,撰写材料。完成了全年工作计划、各种请示、报告、通知等文件材料的起草工作;配合管理行办公室领导完成“中国银行业文明规范服务千佳示范单位”、“市级巾帼文明岗”、“四星级标准化支行”的创建工作。

(三)认真学习,努力提高。时代在不断发展变化,我们所做的工作也随时代的变化而变化,要适应工作需要,唯一的方式就是加强学习。在xxxx2年董事长倡导地“四个一”读书活动基础上,努力学习与工作相关的各种知识,使自己在工作中不掉队、不落伍,能够更好地胜任本职工作。特别是通过学习《做最好的银行职员》一书,自己的思想素质、道德品质和工作能力都得到了一定的提高。

二、自身存在的不足之处

1、对学习的重要性和紧迫性认识不够,对金融知识、社科知识缺乏系统的学习,钻研不够,学习形式化。

2、工作中不够大胆,创新意识不强。总是在不断学习的过程中改变工作方法,而不能在创新中去实践,去推广。

3、经验不足,处理问题表面化,对一些关系全局的工作理解不透,有时会犯想当然的错误,在工作压力大时也会有急躁情绪。

三、改进措施及20xx年的工作计划

1、加强对金融业务知识、经济知识及我行各级领导推荐书目的学习,积极主动学习结算及信贷等各类业务知识,并进行实际操作。不断提高学习的主动性,不断提升个人思想内涵及修养,力争xxxx6年通过剩余两门从业资格考试,并在职称和银行相关专业认证考试上取得成绩。

2、提高创新能力,加强主观能动性。时刻锻炼自己的听知能力。在日常工作、会议、领导讲话等场合,做到注意集中、反应灵敏、理解深刻、记忆牢固。善于表达自己的智慧和意见,不断地在工作中发现问题、研究问题、解决问题,在心理素质、思维方法和组织协调能力各个方面提高自己。

3、积极主动,当好“五员”。一是努力当好一名通信员。较好地完成上传下达工作,确保各项决策得以贯彻落实,在第一时间把领导的精神和要求传达到部室;二是努力当好一名办事员。主动工作,克服办公室人员较少的困难,较好地完成了领导交办的各项工作;三是努力当好一名信息员。积极了解、掌握各方面动态、信息,加强信息工作;四是努力当好一名协调员。为各科室服务,尽力有效协调各部门及科室工作,使各项工作达到整体推进的目的;五是努力当好一名勤务员。无论左右科室,全力协助,热心服务,按时、按质、按量完成领导各项工作。

二〇xx年对于我来说是意义非凡的一年,这一年,我拥有了自己的小家,既然已经成家就应当立业,新的一年,我会更加成熟,更加努力,迎接一切新的挑战。

厂长工作报告 听厂长工作报告心得体会篇八

为切实加强对灾后帮扶工作的领导,成立移民办“5.12”汶川地震灾后重建帮扶工作领导小组,由移民办主*全任组长,副主任*、*任副组长,各科室负责人为成员。围绕灾后重建工作的形势和任务,认真指导和协助对口乡镇贯彻落实市委、市政府的工作要求,努力抓好各项任务,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,帮助受灾群众尽快重建家园,恢复昔日美好生活。

我办对口帮扶单位是龙池镇云华村,该村位于龙池镇的高山上,全村有7个村民小组,人口518人。在“5.12”地震中,云华村受灾十分严重,大量山体滑坡和泥石流,造成全村216户受灾(其中10户受灾特别严重),5人遇难,3人失踪,1476间35500平方米房屋垮塌,损失惨重。

根据安排,副局级以上的领导干部每人对口帮扶1户受灾较为严重的家庭户,其余机关干部职工每`3人对口帮扶1户受灾较为严重的家庭户,全办共对口联系10户(详细名单附后)。对口帮扶工作纳入机关年度目标任务考核,明确责任。做好跟踪服务,协调解决受灾户临时住房,落实定对象、定措施、定时限“三定”目标责任制,对受灾户进行帮扶。在灾后重建工作没有完成前,各干部职工联系帮扶对象原则上不再调整。

每个对口帮扶的党员干部每月必须至少2次到受灾户中联系2次,及时总结经验,不断完善帮扶措施。

一是定期深入到帮扶对象家中调查研究,切实帮助解决灾后重建中的困难和问题,特别是要做好因地震成为孤儿、孤老和残疾人的救助工作,及时把党和政府的关怀和温暖送到他们手中。

二是帮助理清工作思路,制定灾后重建规划。坚持实事求是、因地制宜、突出特色、充分发挥优势,选择适合的路子,提出恢复重建的具体措施,帮助帮扶对象尽快建好新家,努力发展生产,争取在3—5年内恢复到地震前的生活水平。

三是帮助搞好基础设施建设,改善生产生活条件。重点帮助或协调解决受灾群众因地震灾害造成在交通、饮水、用电、通讯、广播电视和上学、就医等方面遇到的现实困难和具体问题,改善居住环境。

四是帮助搞好教育培训,提高受灾群众的整体素质。结合开展文化、科技、卫生、法律“四下乡”活动,发挥农村党员干部现代远程教育的功能和作用,强化对抗震救灾的政策、法律知识的宣传贯彻,有针对性地举办实用技术、务工职业技能培训,不断提高受灾困难群众的整体素质,增强生产自救、重建美好家园的能力。

五是帮助搞好村级组织建设,提高基层民主管理水平。采取组织帮扶村社党员干部外出参观、组织培训、宣传政策等方式,帮助党员干部更新观念、强化服务意识、改进工作作风。并通过帮助健全规章制度、传授工作方法等,切实发挥村党组织服务群众、凝聚人心和村民自治组织协调利益、化解矛盾、排忧解难的作用,帮助建立健全维护农村稳定、群众安居乐业的长效机制。

一是动员和组织机关干部职工捐钱捐物,特别是充分共产党员的先锋模范作用,切实为受灾困难群众提供物质上的帮助。二是积极开动脑筋,认真研究,落实帮扶项目,促进受灾群众尽快恢复生产。三是积极向省、成都市移民办等上级部门争取,从资金上给予倾斜和重点扶持。

厂长工作报告 听厂长工作报告心得体会篇九

一、前期工作做到了“四个到位”

工作网络,为县乡两级人大换届选举工作的顺利进行提供了有力的保障。

二是摸底调研到位。从本月初开始,我乡就提出了及早谋划,充分准备,精心安排,严密组织,保证换届选举工作顺利开展的要求。乡党委结合我乡实际,全乡共划分选区26个。将县人大分配的10名县人大代表分配到4个选区。61名乡人大代表按照每选区产生1-3名代表的方案要求分配到了各个选区。随后,组织包片领导、驻村干部、计生专干分赴各个选区进行摸底调查。通过摸底调查,乡人大以《选举法》、《凤台县县乡两级人大换届工作实施方案》为依据,经乡选举委员会认真研究,有针对性的结合我乡实际,制定了《钱庙乡县乡两级人大换届工作实施方案》,确定了指导思想,提出了目标任务,明确了工作方法和工作步骤,强调了注意事项,为换届工作的顺利开展提供了政策依据与思想保证。

使全乡各级干部明确了这次选举的目的、意义、原则、要求、程序和各个阶段的工作重点等。努力在全乡营造一个良好的选举工作氛围,充分调动全乡各方面参与选举的积极性。

四是氛围营造到位。我们紧扣各阶段工作重点,充分利用广播和在固定场所张贴悬挂宣传标语等形式开展换届选举宣传工作。宣传人民代表大会制度的重大意义、人大代表的地位和作用。全乡累计悬挂横幅10条,张贴宣传标语100余条。目前为止,我乡已有6村完成选民登记。

二、下一步工作努力做到“六个确保”

一是确保选民登记不错、不漏、不重,于本月底完成全部选民登记工作。

二是确保做好代表候选人推荐、登记、公布、介绍工作。 三是确保做好正式代表的选举及选举结果的上报工作。 四是确保严肃法纪,严禁贿选及扰乱选举秩序等情况的发生。

五是确保做好相关材料的整理上报归档工作。

六是确保1月17日新一届乡人代会顺利召开。