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酒店管理全职简历酒店的团队管理
学历:中专/技校。
工作年限:5-。
工作区域:广东-广州。
工作经历:
求职者暂时没有填写工作经历。
教育经历:
求职者暂时没有填写教育经历。
自我介绍:
低调做人高调做事我热情开朗,愿意和不同的人打交道。我的.身体状况很好,很适合这类工作。在遇到新知识时,我总是可以很快的学习。我了解本地的市场行情。我的沟通能力比较强。我对我负责的事情会一直坚持到底。我为人正直诚信,从不欺骗别人。我做事不怕吃苦,相信困难才能培养人。在遇到困难时,我会保持充沛的激情来解决。我是一个很有毅力的人。我人缘好,有亲和力。对于我的工作,我都会很认真的完成。
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酒店管理大学生全职简历范文
年龄:26岁身高:160cm。
婚姻状况:已婚户籍所在:贵州省贵阳市白云区。
最高学历:大专工作经验:3-5年。
联系地址:贵州省贵阳市。
最近工作过的职位:前台接待兼收银。
期望工作地:贵州省/贵阳市。
期望岗位性质:全职。
期望月薪:2000~3000元/月。
期望从事的岗位:文员/秘书。
期望从事的行业:无限制。
技能特长:细心、负责、谨慎。
贵州省商业学校(大专)。
起止年月:2009年9月至2012年9月。
学校名称:贵州省商业学校。
专业名称:酒店管理。
获得学历:大专。
贵州饭店国际会议中心-前台、接待、中餐、西餐、会议。
起止日期:2008年8月至2012年5月
企业名称:贵州饭店国际会议中心。
从事职位:前台、接待、中餐、西餐、会议。
业绩表现:1.参加过每年“两会接待”(获得人大代表表扬信5份)。2.政治性接待。3.接待过全球中外1000人“汞”会议。
企业介绍:
贵州山水大酒店-前台接待兼收银。
起止日期:2013年11月至2014年8月
企业名称:贵州山水大酒店。
从事职位:前台接待兼收银。
业绩表现:1.酒店开荒成立。2.细心、负责、谨慎。
企业介绍:
贵州圣伦达律师事务所-律师助理。
起止日期:2014年10月至2015年7月
企业名称:贵州圣伦达律师事务所。
从事职位:律师助理。
业绩表现:1.听从领导安排。2.细心、负责、谨慎。
酒店管理全职简历酒店的团队管理
年龄:26岁身高:163cm。
婚姻状况:未婚户籍所在:贵州省遵义地区。
最高学历:大专工作经验:3-5年。
联系地址:贵阳。
求职意向。
最近工作过的职位:话务员。
期望工作地:贵州省/贵阳市。
期望岗位性质:全职。
期望月薪:面议。
期望从事的岗位:物业管理。
期望从事的行业:无限制。
技能特长。
技能特长:工作认真负责,吃苦耐劳。
教育经历。
贵州师范学院(大专)。
起止年月:9月至7月。
学校名称:贵州师范学院。
专业名称:旅游管理。
获得学历:大专。
工作经历。
贵州省省10000号运营中心-话务员。
起止日期:4月至4月
企业名称:贵州省省10000号运营中心。
从事职位:话务员。
业绩表现:207月毕业,毕业后在私人辅导培训中心上班,主要工作是给学生辅导功课,查缺补漏;因自身原因203月份离职进入贵州省省10000号运营中心上班,主要工作是帮助客户办理业务,解答疑难、投诉等。208月至10月在宏立城物业上班,主要工作是负责业主入伙办理,装修办理以及业主装修期间现场巡查,业主装修完以后后期验房退装修押金等相关手续。本人工作认真负责,工作中吃苦耐劳,好学上进。
企业介绍:2013年7月毕业,毕业后在私人辅导培训中心上班,主要工作是给学生辅导功课,查缺补漏;因自身原因2014年3月份离职进入贵州省省10000号运营中心上班,主要工作是帮助客户办理业务,解答疑难、投诉等。2015年8月至2010月在宏立城物业上班,主要工作是负责业主入伙办理,装修办理以及业主装修期间现场巡查,业主装修完以后后期验房退装修押金等相关手续。本人工作认真负责,工作中吃苦耐劳,好学上进。
酒店管理全职简历酒店的团队管理
在大公司的面试中,一份精美的简历以及对个人的介绍,可以帮助求职者获得一个实习生机会。尽管只是实习生,但是也是有转正机会的。而且通过这个实习的机会,求职者才有机会在大公司站住脚跟。
不过需要提醒的是,虽然在简历中对自己的优势进行介绍,可以帮助自己打到自己的竞争对手,但是关于优势的叙述方法还是有一定的讲究的。如果一味的对自己的优势进行介绍,并且使用一些浮夸的.形容词的话,不仅不会给自己带来一定的优势,反而会促使自己丧失一个良好的求职机会。
一份成功的个人简历需要多方面的辅助才可以做到,而一份失败的简历,仅仅一个细节性的问题就可以直接被定位为失败。因此在简历中,虽然要透漏自己的个人优势,但是关于透漏的方式以及语言的叙述还是需要重视的,最起码要令人有信服感!
以下是小编和大家分享的酒店管理专业全职简历范文,更多相关信息请关注(/jianli)。
个人信息。
性别:女。
民族:汉。
目前所在地:江西南昌。
年龄:21。
户口所在地:江西南昌。
婚姻状况:未婚。
求职意向及工作经历。
应聘职位:酒店|餐饮|旅游|娱乐、人力资源类、
人才类型:全职。
职称:
工作年限:0。
可到职日期:随时
求职类型:全职。
希望工作地区:广东上海香港特别行政区。
个人工作经历:
高中暑假于彭泽县小天使幼儿园兼职,当过大班及中班老师。
高三暑假于杭州市物美连锁超市当服务生。
在江苏省会议中心实习期间当过江苏省奥体中心礼仪,江苏省省政府大会颁奖礼仪,残奥会礼仪(江苏省)。
实习:
大一暑假于南昌航空大学卧龙苑见习。
大二假期于江西省现代永生宾馆(四星级)前厅部见习。
大三期间7月---12月在江苏省会议中心(钟山宾馆)实习。
大三寒假期间在南昌朋湾商务会馆当迎宾。
离职原因是未毕业需返校。
教育背景。
毕业院校:南昌航空大学。
最高学历:大专。
毕业日期:2009-7
所学专业:管理类。
受教育培训经历:
9月——7月:南昌航空大学国际教育学院酒店管理专业。
9月——207月:江西省彭泽县第二中学。
9月——207月:江西省和团中学。
1994年9月——197月:江西省和团中心完小。
大学主修专业课程:
日语初级水平,计算机一级。
语言能力。
外语:英语。
外语水平:四级。
国语水平:精通。
粤语水平:一般。
工作能力及其他专长。
英语基本技能:具备一定的听说读写能力,阅读能力、翻译较强。
日语初级水平,通过计算机一级,office办公软件操作教熟练,计算机网络基础知识,能熟悉运用windows2000及文字处理word2000,能操作excel,powerpoint,对photoshop也有一定的理解本人性格乐观善良,为人诚实正直、积极向上。工作认真负责,积极主动上进,能吃苦耐劳、基础知识面宽、专业课扎实、动手能力强、有较强团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。做事踏实,独立性强,自觉遵守纪律,善于与人相处,学习新事物能力强,理论结合实际能力强。
更多。
酒店管理全职简历酒店的团队管理
年龄:26岁身高:160cm。
婚姻状况:已婚户籍所在:贵州省贵阳市白云区。
最高学历:大专工作经验:3-5年。
联系地址:贵州省贵阳市。
求职意向。
最近工作过的职位:前台接待兼收银。
期望工作地:贵州省/贵阳市。
期望岗位性质:全职。
期望月薪:2000~3000元/月。
期望从事的岗位:文员/秘书。
期望从事的行业:无限制。
技能特长。
技能特长:细心、负责、谨慎。
教育经历。
贵州省商业学校(大专)。
起止年月:9月至9月。
学校名称:贵州省商业学校。
获得学历:大专。
工作经历。
贵州饭店国际会议中心-前台、接待、中餐、西餐、会议。
起止日期:8月至2012年5月
企业名称:贵州饭店国际会议中心。
从事职位:前台、接待、中餐、西餐、会议。
业绩表现:1.参加过每年“两会接待”(获得人大代表表扬信5份)。2.政治性接待。3.接待过全球中外1000人“汞”会议。
企业介绍:
贵州山水大酒店-前台接待兼收银。
起止日期:11月至208月
企业名称:贵州山水大酒店。
从事职位:前台接待兼收银。
业绩表现:1.酒店开荒成立。2.细心、负责、谨慎。
企业介绍:
贵州圣伦达律师事务所-律师助理。
起止日期:2014年10月至2015年7月
企业名称:贵州圣伦达律师事务所。
从事职位:律师助理。
业绩表现:1.听从领导安排。2.细心、负责、谨慎。
酒店管理大学生全职简历
年龄:24岁身高:166cm。
婚姻状况:未婚户籍所在:贵州省黔东南苗族侗族自治州黎平县。
最高学历:大专工作经验:1-3年。
联系地址:贵州省。
最近工作过的职位:仓库管理员。
期望工作地:贵州省/贵阳市。
期望岗位性质:全职。
期望月薪:3000~4000元/月。
期望从事的岗位:网站策划,文案创意。
期望从事的行业:互联网/电子商务,金融(投资/证券,专业服务/财会/法律。
技能特长:善于人际交往,思维活跃。虽然从未干过现所求职工作,希望千里有伯乐。
贵州交通职业技术学院(大专)。
起止年月:2012年4月至2015年7月。
学校名称:贵州交通职业技术学院。
获得学历:大专。
贵州饭店有限责任公司-客房服务员。
起止日期:2014年1月至2015年2月
企业名称:贵州饭店有限责任公司。
从事职位:客房服务员。
业绩表现:根据当班主管完成当日工作安排。
酒店管理全职简历酒店的团队管理
年龄:33岁身高:161cm。
婚姻状况:已婚户籍所在:贵州省贵阳市云岩区。
最高学历:大专工作经验:3-5年。
联系地址:贵州省贵阳市云岩区。
求职意向。
最近工作过的职位:市场部主管。
期望工作地:贵州省/贵阳市。
期望岗位性质:全职。
期望月薪:4000~5000元/月。
期望从事的岗位:物业管理,行政专员/助理,后勤。
期望从事的行业:其他行业。
教育经历。
成都理工大学(大专)。
起止年月:2003年7月至2006年8月。
学校名称:成都理工大学。
专业名称:旅游管理。
获得学历:大专。
工作经历。
中天城投-市场部主管。
起止日期:2009年12月至2016年11月
企业名称:中天城投。
从事职位:市场部主管。
业绩表现:
企业介绍:房地产业场部主管。
酒店管理简历
姓名:
性别:
民族:
目前所在地:
年龄:
户口所在地:
婚姻状况:
应聘职位:
人才类型:
职称:
工作年限:
可到职日期:
求职类型:
希望工作地区:
个人工作经历:
教育背景。
毕业院校:
最高学历:
毕业日期:
所学专业一:
所学专业二:
受教育培训经历:
语言能力。
外语:
外语水平:
国语水平:
粤语水平:
酒店管理的简历
姓名:性别:
婚姻状况:民族:
户籍:年龄:
现所在地:身高:
联系电话:
电子邮箱:
希望岗位:运营经理。
工作年限:职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:随时
xx年3月—xx年7月xx有限公司,担任运营经理。主要工作是:
1、搭建总部运作架构及模式,设定连锁发展计划及运营系统;
2、接管已收购项目及托管项目,建立所属项目运营架构及模式;
3、依据总部发展目标,制订年度经营计划及预算方案;
4、统筹管理所属项目,协调处理运作中出现的问题;
5、组织、监督下属酒店的各项规划和预案的实施;
6、制定营运项目的各项管理体系、业务规范及制度流程;
7、根据集团的战略目标,制定相应的营运策略,提出总部的经营管理规划,并组织实施;
8、指导属下酒店制定各类经营管理计划,监督实施并进行考评;
9、主持连锁发展项目日常运营管理工作,协调各方关系。
xx年3月—xx年7月xx国际酒店,担任营运总监。主要工作是:
1、负责公司领域投资的调研与决策,制定公司发展规划与战略;
3、负责连锁管理系统的建立与维护;
4、负责连锁酒店运营管理指导与监控;
5、负责连锁酒店的整体经营与发展调控;
6、研究并推出连锁酒店的新项目及其推广指导;
8、新店建置与并购新项目的研究决策;
9、打造公司的vi品牌及连锁酒店在同行业的领先地位;
10、为公司选拔及培训连锁酒店中高层管理干部,为连锁发展储备人才。
毕业院校:xx大学。
最高学历:本科。
毕业日期:20xx-07
英语水平:优秀。
国语水平:优秀。
粤语水平:优秀。
诚实正直、稳重乐观,对待工作严谨认真,刻苦耐劳、注重工作效率和团队合作,善于沟通协调,在安排各项事物性工作和日程方面较为出色,注重学习,乐于接受新事物。
酒店管理的简历
年龄:25岁。
出生日期:1986年7月5日
居住地:南京。
电话:138********(手机)。
e-mail:
公司:国际大酒店。
行业:餐饮业。
职位:行政主厨/厨师长最高学历。
学历:本科。
自我评价。
具有多年厨房管理和烹饪经验,曾经开办过酒店,精通各大菜系,尤其是法国菜和意大利菜。现在正致力于菜品营养搭配、时尚菜、创意菜的研究,希望给顾客带去的不仅是美味的菜肴,还有快乐和幸福的感觉。我相信没有最好,只有更好。
求职意向。
到岗时间:一个月内。
工作性质:全职。
希望行业:餐饮业。
目标地点:南京。
期望月薪:面议/月。
目标职能:行政主厨/厨师长。
工作经验。
20xx/4—至今:国际大酒店[1年6个月]。
所属行业:餐饮业。
中餐部行政主厨/厨师长。
负责制定酒店菜单;
2.负责菜品的成本控制;
3.配合前厅的管理运行;
4.负责培训新人,处理部门各种事务,协调与其他部门的关系;
5.除了平日工作,还负责节假日酒店派对或商业活动的烹饪工作。
20xx/3—20xx/3:七天连锁酒店[1年]。
所属行业:物业管理/商业中心。
餐饮部行政总厨。
致力于膳食营养的研究开发,将科学理念运用到实际工作中;
2.负责餐厅每日菜点的品质管理;
3.负责原料选定、成本把控、切配工作;
4.负责公司员工每日工作午餐;
5.负责公司大型餐会、活动的菜单定制和菜品选购。
20xx/7--20xx/2:国际饭店[8个月]。
所属行业:酒店/旅游。
西厨房行政主厨/厨师长。
负责厨房筹建、管理工作;
2.负责厨师招聘、培训、管理工作;
3.负责食物的质量把控和成本控制;
4.负责菜品创新。
教育经历。
20xx/9--20xx/7辽宁对外经贸学院酒店管理本科。
语言能力。
英语(熟练)听说(精通),读写(精通)。
酒店管理专业全职简历
年龄:26岁身高:170cm。
婚姻状况:未婚户籍所在:贵州遵义。
最高学历:大专工作经验:1-3年。
联系地址:贵阳市。
求职意向。
最近工作过的职位:区域代表。
期望工作地:贵州省/贵阳市。
期望岗位性质:全职。
期望月薪:1500~元/月。
期望从事的.岗位:酒店/餐厅经理,销售代表,其他销售类职位。
期望从事的行业:酒店/旅游,其他行业。
技能特长。
技能特长:酒店管理\\销售代表/促销员/业务员。
教育经历。
贵州交通职业技术学院(大专)。
起止年月:2010年9月至7月。
学校名称:贵州交通职业技术学院。
获得学历:大专。
工作经历。
贵州傲阳贸易有限公司-区域代表。
起止日期:2010年12月至2010月
企业名称:贵州傲阳贸易有限公司。
从事职位:区域代表。
酒店管理的简历
性别:女。
民族:汉族。
出生年月:1991年8月28日。
婚姻状况:未婚。
身高:168cm。
体重:46kg。
户籍:福建。
现所在地:福建。
毕业学校:福建师范大学。
学历:本科。
毕业年份:20xx年。
职位性质:全职。
职位类别:旅游、酒店、餐饮服务。
工作地区:福建。
待遇要求:面议。
到职时间:可随时到岗。
语言能力:英语普通;普通话标准。
计算机能力:良好。
综合技能:本人在实习期间认真负责,有上进心。
20xx年9月-20xx年6月福建师范大学本科。
所在公司:福建××假日酒店。
时间范围:20xx年3月-20xx年10月。
公司性质:其他。
所属行业:餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:服务员。
工作描述:基层员工的工作。
离职原因:实习结束。
乐观开朗、能吃苦耐劳、对待事情认真负责。
联系电话:×××××××××××。
电子邮箱:jianli.*****.com。
酒店管理的简历
姓名:
性别:女。
民族:汉族。
政治面貌:团员。
出生日期:1986年**月
户口:安徽。
婚姻状况:未婚。
学历:初中。
毕业院校:安徽界首五中。
毕业时间:20xx年07月。
外语水平:英语(一般)。
电脑水平:一般。
工作年限:4年。
联系方式:15999999999。
求职意向。
工作类型:全职。
单位性质:不限。
期望行业:服务业、旅游、酒店、餐饮服务、纺织品业(服饰鞋帽、家纺用品、皮具)。
期望职位:业务拓展专员/助理、销售代表、娱乐/餐饮管理、美容导师。
工作地点:杭州市。
期望月薪:不限/面议。
教育经历。
**年9月-**年7月界首市程堂小学。
**年9月-**年6月安徽界首五中。
**年5月-**年5月杭州黄埔企业军校军事化管理。
培训经历。
从**年3月份-**年年底在新世界国际大酒店接受过各种相关技能培训(管理),
**年5月-**年5月杭州黄埔企业军校军事化管理。
工作经验。
20xx年3月-20xx年**月台州温岭新世界国际大酒店西餐厅主管。
主要负责酒店会议室和自助早餐,西餐厅员工管理和旅游团接待。
20xx年**月-20xx年1月学过几天美容知识。
专业技能。
工作业绩。
获得由温领市新世界大酒店举办的餐饮行业技能比赛第一名。
自我评价。
酒店管理简历
学历:本科。
工作年限:5-8年。
工作地点:广州-不限。
沟通能力强学习能力强有亲和力诚信正直责任心强雷厉风行阳光开朗。
20xx年7月毕业北京工商行政管理学院工商管理。
个人专业技能、职业特长:熟悉使用各种办公软件。
语言水平:英语听力良好,读写一般,粤语优良、普通话优良。
自我评价:诚实、稳重、勤奋、积极上进,拥有丰富的大中型企业管理经验,有较强的团队管理能力,良好的沟通协调组织能力,敏锐的洞察力,自信是我的魅力。
我有着良好的形象和气质,健康的体魄和乐观的精神使我能全身心地投入到工作当中。
酒店管理的简历
目前所在地:佛山民族:汉族。
户口所在地:佛山身材:169cm50kg。
婚姻状况:未婚年龄:22岁。
培训认证:诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:普通求职。
应聘职位:行政/人事类:文员酒店/旅游后勤类计算机类。
工作年限:3职称:无职称。
求职类型:全职可到职-随时。
月薪要求:**00--1500希望工作地区:广州。
公司性质:国有企业、五星级行业类别:旅游业、餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:接待员工作性质:全职。
公司性质:私有企业行业类别:百货公司。
担任职位:收款员工作性质:兼职。
公司性质:国有企业行业类别:旅游业。
担任职位:旅游顾问工作性质:全职。
公司性质:私有企业行业类别:传媒公司。
担任职位:前台文员工作性质:全职。
教育背景。
毕业院校:广州市高级技工学院。
所学专业一:酒店管理与服务所学专业二:
全国计算机办公软件应用中级证、餐厅中级证、电脑中级证、公共英语证。
语言能力。
外语:英语一般。
国语水平:精通粤语水平:精通。
工作能力及其他专长。
本人具有两年以上五星级宾馆工作经验和旅行社前台接待经验。在宾馆主要负责楼面的服务工作和重要宴会的接待工作;在旅行社负责的工作内容主要有:销售、接待、咨询、接听电话、报名签合同等工作。也曾从事过前台文员的工作,主要负责公司行政事务上的工作,有时也要出差等。所以,本人具有良好的沟通技巧和客户服务意识,能正确处理投诉问题。对工作积极主动,认真负责,能熟练操作word、excel等办公软件,打字速度快。本人不但性格开朗、外向,能够积极面对困难,而且有良好的团队合作精神和良好的工作态度。希望给予一个宝贵的机会,成为大家的一分子,发挥自己的专长,以更好地适应社会的需要,与社会共同进步!
酒店管理简历
简历编号:
更新日期:
姓名:
国籍:
中国。
目前所在地:
广州。
民族:
汉族。
户口所在地:
汕尾。
身材:
177cm65kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
24岁。
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:
普通求职。
应聘职位:
经营/管理类:客户服务营销经理、市场销售/营销类:营销经理、客户服务类:客服经理。
工作年限:
3
职称:
无职称。
求职类型:
全职。
可到职日期:
一个星期。
--3500。
希望工作地区:
广州。
个人工作经历:
公司名称:
广州市中建普联科技有限公司起止年月:-12~-03。
公司性质:
民营企业所属行业:信息咨询,事务所,人才交流。
担任职务:
大客户部经理。
工作描述:
负责公司大客户的开发与维护,管理大客户部团队的运作和日常客户工作的交流,独立完成客户谈判与客户方案的制作,报价,和维护客户的关系,售后的服务等,对整个部门的管理和部门人员平常工作的安排以及报表管理等。
离职原因:
待遇问题。
公司名称:
公司性质:
民营企业所属行业:电子商务。
担任职务:
客服营销经理。
工作描述:
1、独立完成整个商务体系电话营销的客户约见,谈判,签单,及售后优质服务。
2、参与部门团队建设,通过分享,内部激励等手段,带领部门员工完成指标,完成部门绩效考核。
3、独立完成每个月的月计划,周计划和日计划,有目标的做好每天的工作。
4、参与整合部门员工的工作,填写每天的订单创建以及备忘录。
5、独立完成每天的'日报表,详细分析客户推广情况以及发现问题及时反馈与处理。
6、每天有序的安排工作时间,回访客户效果及客户反馈问题的记录并给予及时的处理。
7、独立完成各种客户分析方案,给客户在本行业最专业的建议并指导客户评估效果。
8、不定期的上门拜访客户,引导客户消费并发掘客户的潜在需求。
离职原因:
金融危机公司不景气。
教育背景。
毕业院校:
华南师范大学。
最高学历:
本科。
毕业日期:
所学专业一:
所学专业二:
电子商务。
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
-09。
华南师范大学。
行政管理,电子商务。
语言能力。
外语:
英语一般。
国语水平:
精通。
粤语水平:
良好。
工作能力及其他专长。
1、具备良好的业务能力和心理素质,热衷于客户的开拓、管理、服务工作;能够忍受在高压下工作。
2、良好的处事心态,熟悉引导客户消费和客户的再度开发。
3、活泼自信、乐观向上、适应力强、踏实好学,刻苦耐劳。容易接受新事物,挑战新事物。多次获时代赢客月度突破奖,优秀客服,月度冠军奖,并取得奖金。
4、有较强的团队精神,强烈的责任心,事业心。坚持当天事情当天做完,做不完加班做完。
5、熟练使用各种办公软件的应用,熟悉互联网企业业务开展方式和优化。
详细个人自传。
最大的优势在于接触并熟悉整个互联网的的营销过程,大客户的开发和维护,部门管理,熟悉电子商务平台的操作和各种网络营销的推广,广告描述的撰写以及网络推广的管理,优化,效果评估等。
个人联系方式。
通讯地址:
广州天河区荷光路58号同乐花苑a2梯704b(邮编:510660)。
联系电话:
137xxxxxxxx。
家庭电话:
手机:
137xxxxxxxx。
qq号码:
电子邮件:
个人主页:
酒店管理简历
姓名:
性别:女。
出生日期:
婚姻状况:已婚。
年龄:
民族:汉族。
身高:168cm。
学历:大专。
户籍:陕西省西安市。
毕业学校:
计算机能力:精通。
目前所在地:陕西。
求职意向。
希望工作地区:陕西等。
最快到岗时间:随时到岗。
期望职位类型:全职工作。
柔性达观的性格适合各类人群中的沟通和协调,行政文案、人力资源、办公内务均有较好的思路及执行力,是您最忠实的合作伙伴。酒店娱乐行业文笔较好曾经多次参与筹备性酒店及餐饮的制度撰写工作,并获得好评!缺点是:英语口语较差,没有人力资源师证件。请贵公司招聘时结合实际情况给予考虑。
有8年以上的酒店实际管理经验,分别从事过担任过总经理办公室、行政办公室、人力资源办公室、保安部及餐饮等主要部门经理级以上职务,且在文案、行政、考核等模块及公关推展上皆达到一定的程度。任职期间均筹备过两个四星酒店、一个餐饮连锁及两个实业公司。一直是总经理的得力助手及搭档!
筹建经验的全程助理能为总经理分担各类工作压力。提供高效快捷的工作效率。具备ab型工作的完美追求感、执行力较强、酒店文案均属强项!
“在体现自我价值的同时,亦为酒店创造价值”期待您的面试。
20xx年至今xxx有限管理公司总经理助理。
20xx年~20xx年xx酒店(四星)总经理办公室人力资源部总监。
20xx年~20xx年xx三星国际商务酒店总经理办公室。
行业期望:筹建型的酒店或企业为佳;酒楼餐饮韩资化妆品谢绝面谈!
1、完善酒店开业前期营销部、行政办、人力资源的标准化制度和流程的撰写及考核流程的撰写工作。
2、交叉销售关系网的建立及客户的维护思路清晰明朗。
3、做好酒店企业文化建立和员工后勤福利建立的工作;完善培训需求,负责酒店开业前期的礼仪、店规店纪、微笑服务的系列培训。
4、参与酒店开业前期的。交叉培训考核,参与酒店年终考核工作;完善酒店员工福利制度的健全与实施;定期组织酒店内部非工作性质的员工活动,多方位的丰富员工业余生活。