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最新局办公室主任个人检讨书 安监局办公室主任个人工作总结(精选5篇)

时间:2023-10-04 00:17:13 作者:笔尘 最新局办公室主任个人检讨书 安监局办公室主任个人工作总结(精选5篇)

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安监局办公室主任个人工作总结

xx年,本人同办公室全体同志一道,紧紧围绕全局工作目标和工作重点,结合实际,履行职责,认真做好综合协调、政务文秘、后勤保障等工 作。现述职如下,请予以评议:

1、认真搞好协调服务工作。及时将上级的文件精神按照局领导批示向各处室传达,做到重点事项从发文到办结全程跟踪;及 时将下级的诉求向局领导反映,并按领导指示协调相关处室认真办理;全力做好上级主管部门、局外单位与本单位之间的工作沟通和协调,为我局各项工 作的正常开展创造了条件。

2、认真搞好政务文秘工作。认真完成了局党委行政文件、通知、总结、讲话、汇报材料、调研报告等局综合性文字材料的起 草。认真做好了文书档案整理归档和管理工作,并将20xx年至20xx年党委和行政文件全部录入档案管理系统,实现了目录及电子文档同步查阅。认真做 好各项会务和一系列检查、考察和调研等接待工作,特别是承办了近200人参加的全省粮食行业安全生产工作会议、全市粮食工作会议、接待了国家粮食 局检查组来徐检查夏粮收购工作,注重细节,提前筹划、衔接有序,进行顺利,受到领导好评。

3、认真抓好政务信息工作。20xx年,向江苏粮网报送信息700余条,比上年增加300多条;在徐州粮网编辑信息600余条。坚持 “以公开为原则、不公开为例外”的原则,依法主动公开各类政府信息37条。

4、认真做好信访稳定工作。完善《信访工作目标管理考核办法》,继续实行信访稳定保证金制度,强化基层领导责任心。每 月按时上报主要领导干部下访,认真处理群众信访反映的实际问题,及时排查不安定因素。认真做好四项排查等各项工作,按期办结单位受理的和通过 “阳光信访”系统转交办的信访事项及群众网上信访事项共2项。积极按规定参加市领导接待日活动,无上级交办的信访案件。对于接访中心通知的接访 事项,我局均及时到达并认真处理,尽最大努力做好信访稳定工作。没有出现非正常进京、赴省、集访现象,各类信访事项按期报结率为100%。尤其是 于西成无理缠访情况,指导并配合环城粮库做了大量深入细致工作,确保了敏感时期稳定。

5、认真搞好后勤保障工作。针对局机关车辆少、保障任务重的实际,严格落实车辆管理制度,加强用车调度,尽力保障领导 工作、处室和重点项目公务用车需要。认真做好车辆用油、行车里程登记,做到行车里程与用油基本一致。严格定点修车,坚持事前申报,保障了局公 务用车及时维修。加强安全管理,全年行车16.5万公里无事故。严格按照市政府规定,做好政府采购工作,坚持定点采购办公用品,对办公用的电脑与 网络做到适时更新,随时与电脑维修公司联系维修,保障了机关工作人员的正常办公。

6、认真做好政务督查工作。坚持定期调度重点工作进展情况,每月将当月重点工作完成情况形成报告上报,并根据局长办公 会有关要求经常了解重点工作开展情况和领导指示落实情况。能认真按照年度绩效考核目标计划的内容,每月调度,及时上传网络公示,在半年和年底 时形成绩效报告。平时加强与各处室工作人员的沟通协调,积极督促各项重点工作的推进。

20xx年,本人虽然完成了各项工作目标任务,取得了一定成绩,但与领导的要求和同事们的期望还存在一定的差距,主要表现在:对新形势、新 问题研究不深,意见建议的针对性、超前性不够;后勤服务保障和接待工作仍有一些不尽如人意的地方。在新的一年里,克服缺点,改进不足,做好每一 项工作。

教育局办公室主任个人工作总结

作为教育局办公室主任更是要把自己的工作做好,写好工作总结不断提升自己,下面是小编搜集整理的教育局办公室主任个人工作总结,欢迎阅读。更多资讯请继续关注办公室工作总结栏目!

2oxx年中,在区委、区政府及局党政部门的领导下,我与**局全体同志经不懈努力,胜利完成了我局《目标管理责任制》规定的各项任务及公务员考核的要求。现就具体工作总结如下,请予以审核:

自己勤奋学习政治理论,政治立场坚定,道德高尚文明办公。积极参加机关的政治学习及各种政治、文体活动,通过真学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想,特别是认真学习党的“xx大”、xx届x中全会和市、区八届党代会的精神。更加坚定了高举邓小平理论伟大旗帜,贯彻“三个代表”重要思想,继往开来,与时俱进,全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化,开创中国特色社会主义事业新局面的使命感和自觉性。深入学习和深刻领会,认真反省,按照“三个代表”的要求,结合自己的实际,力图落实在自己的各项工作实践中。

自觉提高忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的思想素质,把坚持行政为民,文明办公作为突破口。做到准确掌握、贯彻有关政策。按政策正确、高效地处理和管理行政事务。学习和实践“三个代表”,很重要的一点,就是要善于联系自身的思想实际和工作实际,用“三个代表”的要求指导自己的实践,并确实有效地开展工作。在实践中,认真落实有关部门“继续狠刹部门和行业不正之风”的规定。提高端正行业作风的主动性和自觉性,牢固树立全心全意为人民服务的思想。同时坚决执行组织决定,模范遵守各项规章制度和纪律,工作中善于调研,能结合我局的特点制定相关的措施,求真务实。同时,尊重领导,关心、团结同志。处理公务公正,自觉遵守区委、纪委及我局的各项廉政建设规定,坚决抵制各种不正之风。在思想上、言行上和一切工作中和党中央保持高度一致,旗帜鲜明。

我的工作岗位是局办公室主任,同时,任局工会主席。就办公室的工作而言,看似简单,实际不然。工作面、思维的视角和工作的范围都很宽。特别是在我局人少事多、面宽事杂的情况下,办公室主任尤其显得不好当。但我这人天性好强,又不服输,既然干了,就必须干好。所以,我严格按照《办公室主任岗位职责》的要求,积极调整思维形式和工作方法,同时,认真学习并研究如何作好办公室主任工作这个课题。通过参加“办公室主任培训班”的学习,使我受益非浅。而且,在思想上也牢固树立了干好这一项工作的信念。认真做好领导的助手和参谋,作好局内各科室(队),下属各单位的协调和督导、督察工作,起到“上情下达”、“下情上报”的桥梁作用。

做好面向局领导和全系统干部职工的服务和后勤保障工作。帮助他们解决了实际困难,而只能默默无闻,均与成绩和功名无缘,这就是办公室的现状,但作为一名共产党员,只要是于工作有利,我无怨无悔。通过一年来的努力,我已逐步适应了办公室的各项工作,规范了人、财、物的管理和各类公文的起草、抄发抄报。我坚持始终以全心全意为人民服务为宗旨,把为我区的经济发展战略服务,为领导服务,为基层单位服务,作为中心工作点。建立强烈的事业心、责任感,工作积极主动,认真细致。爱岗敬业,乐于奉献。任劳任怨,不计个人得失。出满勤,按时上班,自觉加班完成特殊、紧急任务。认真履行职责,积极下属单位的工作。积极关心它们,力争多为基层办实事。

为实现“以政治思想育人、用规章制度管人”的现代管理模式,办公室制订了《*局内部管理办法》,建立健全了各科、队、室的《岗位责任制》。

积极发挥办公室的检查、督导作用,协助领导做好机关作风建设转变工作,

1、尽心尽力地完成了工会的各项工作,使**局工会获得**区总工会“先进职工之家”称号。

2、积极完成了区委下达的“对口帮扶”任务,多次到桃**村委会联系点进行协调、慰问工作。

4、完成了三位领导交办的特事、急事。、

这几年的办公室工作让我深深体会到,办公室的基本职责就是搞好服务。在校长和书记的具体指导以及同事们的帮助下,我深深体会到,作为办公室主任,最重要的是要摆正自己的位置,清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。因此我时刻提醒自己必须有高度的事业心,要甘心吃苦,有功不居,努力做好参谋、协调、联络和服务工作。同时,我也体会到办公室的工作相当繁杂,而且看不出明显的政绩。正因为办公室是综合协调科室,说没事可以啥也不做,说有事可以让你忙得晕头转向!在这个学期里,我没有“啥也不管”,而是在自己的岗位上,围绕协调协助,努力做好应该做的每一件事情,力求当好助手。

一、文秘工作。每天及时查阅市区教育局政务网、教师进修学校通知,并做好上传下达工作,认真填写安全月报表,尽自己最大能力完成上级部门布置的相关工作。学校年长的老师比较多,对电脑的操作有的不是很熟悉,尽管自己也是一知半解,但都尽力去帮助他人。赠人玫瑰,手有余香。

二、接待工作。这是办公室必不可少的日常事务工作,接待工作的好坏将直接反映本单位的工作作风和外在形象。为此,只要有客人来访或电话咨询,教育局领导也好,兄弟学校的老师也好,或者是家长,我都尽力做到诚恳、热情、细致、周到,努力为学校创造一个良好的对外形象。

三、会议管理。认真细致地做好相关记录,会后及时清理会场,督促落实会议精神。

四、档案整理。根据教育督导室的要求,按时完成了合格学校建设的档案材料收集、整理和立卷工作,为学校创建成功也算出了一份力;本学期我还协助教务处完成了初三综合素质评价工作,以及小学毕业微机派位数据的输入。为求数据不出一点差错,经常加班加点。

五、宣传工作。作为办公室主任,理应担当宣传报道的主力军。上级领导关心我校发展亲临指导工作,校本培训如火如荼地进行,支部组织开展的政治学习,教导处教研活动的开展情况,宣传身边的优秀教师等等,都成为了我宣传报道的内容。由于自己还担任了语文教学兼班主任工作,本学期的宣传报道比较少,今后应再接再厉。

六、值日工作。能认真履行值日的职责,做好考勤记载,深入课堂一线开展随堂听课,发现问题及时汇报,及时上交值日记录。

随着社会对教师的要求越来越高,学校也面临着新的形势、新的任务,对我们办公室工作也提出了新的、更高的要求。所以,总结自己的工作,我认为作为学校办公室主任,也必须适应新的情况,进一步增强责任意识、服务意识、效率意识、创新意识,努力做好办公室工作:

一是工作中不能轻理论学习,解决问题完全凭热情、凭经验、凭情感,要站在理论的新高度创造性地解决问题。

二是不能由于办公室工作事情杂而有急躁情绪,工作中要多一份耐心、细心,尽量避免出差错。

三是要进一步加强自身的学习,不断提高教学水平,发挥骨干教师的引领作用,有力推进校本教研工作的开展,并做到及时反思,为创建教育强区做出应有的贡献。

生活赋予我们的不仅是忙碌和烦恼,还有成长的触动和顿悟。担任办公室主任一职,让我感受颇多,受益匪浅。由衷地感谢学校领导的信任,感谢大家对我工作的支持,特别是工作出现差错时给予的谅解与关爱。在今后工作中我将虚心接受大家批评和监督,不断进步。

局办公室主任个人思想工作总结

20xx年,是十一五规划贯彻落实的最后一年,同时也是十二五规划的即将贯彻起步之年,楚雄市国土资源局在市委、市政府和州国土资源局的正确领导下,按照解放思想、锐意创新、统筹兼顾、突出重点的总体工作目标要求,认真学习贯彻党的十七届四、五中全会精神,按照年初省、州、市政府国土资源管理工作会、地质灾害防治工作培训会的有关会议及州国土资源局党组的工作安排部署,按照市委“挺进东南、拓展西北、提升旧城”的工作思路,大力弘扬求真务实的精神,积极探索深化国土资源目标管理责任制和干部职工廉洁自律的有效途径,建立健全教育、监督并重的惩治和预防腐败制度,围绕“抓教育,建防线,治源头;抓党风,带行风,廉洁从政;抓监督,促管理,树好形象”的工作思路,全面推行国土资源目标管理责任制,以工作效率,工作成果取信于民,努力开创国土资源管理工作新局面,为国土资源部门在地区经济发展中发挥服务作用提供了强有力的保证,各项工作取得了好的成效。

孔子说:“播下行为,收获习惯,播下习惯,收获性格,播下性格,收获命运!”两千年前,我们的祖先就结论出摆正心态有利于工作、有益于生活。一双脚能征服高山大川,可不能战胜一粒沙子。作为楚雄市国土资源局的办公室工作特别是我从事的办公室主任工作,我就有深刻的体会,除了办文办会办事,还要承担综合、协调、服务、为领导参谋与助手等事务的职能,要完成好这些职能,就要主动搞好调查研究。吃透上情、掌握下情、了解外情、通晓内情,不仅要及时、准确、全面地分析情况,还要有对策、建议及办法。更要积极地探索规律,把握全局与局部的关系,做到点面结合;把握横向与纵向的关系,做到条块结合;把握正常与新、急、难点关系,做到长短结合;积极地探索突出重点、抓住热点、选准难点、协调发展的规律。要科学安排时间,做到主要业务工作定时完成,动态工作及时完成,中心工作重点完成,临时工作随时完成。一个人要成就一番事业,就必须接受一些问题、压力、紧张、失望等等,这些是我们生活的一部分,把握现在的分分秒秒,不断的积蓄力量,相信成绩永远是干出来的,不是说出来的;能力是做出来的,不是吹出来的;效益是拼出来的,不是等出来的。今年10月18日,国土资源部召开了办公室工作会议,副部长孙文盛强调,办公室工作沟通上下,联系左右,是整个机关协调运转的总枢纽、总闸门,责任重于泰山。做好办公室的工作,对推进国土资源事业发展有着极为重大的意义。

作为办公室的一名负责人,现我把20xx年一年来我所从事的办公室工作总结如下:

一、认真履行工作职责,积极开展组织协调

(一)、努力做好行政管理工作。1是协助局班子领导领导做好行政管理工作,组织召开一年来的全体职工大会,中层干部会议,班子会议,支委会,党员大会,职工代表大会,党风廉政建设工作培训会,地质灾害五到位培训会,国土资源管理工作会,市长调研会,会前做好各项准备工作及会议记录,做到了保密和及时归档。2是认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作,确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发,复印及誊印工作。对市委市政府和州国土资源局的发文,及时请领导阅办,下达科室做好记录,按时布置落实。

(二)、积极推进办公室工作方式转变,集中精力抓好重点工作。在做好办公室各项工作的基础上,我始终做到议大事,懂全局,管本行,切实转变工作方式,把主要精力放在协助和支持班子领导抓大事上。紧紧围绕工作重点,加强调查研究、信息通报、公文把关、信访接待和新闻宣传等工作。对于关键环节和重点工作,集中精力,高标准、严要求抓出成效。

(三)、进一步转变工作作风,认真做好办公室各项日常工作。办公室的每个工作环节,无一不是重要的。任何一个环节出纰漏,都可能影响全局,因此我在推进日常工作的制度化、规范化、科学化上下大功夫,下大力气解决问题,全面推进依法行政,认真清理行政审批事项,与时俱进创造性地开展工作。今年,办公室普遍形成了一种求真务实、进取创新的作风,雷厉风行、团结协作的作风,埋头苦干、甘于奉献的作风,勤俭办事、清正廉洁的作风,遵纪保密、自我约束的作风,依法行政、服务第一的作风。

(四)我认为,楚雄市国土资源局办公室的重要地位和特殊作用,决定了办公室主任的要求是很高的,最根本的是要政治过硬,作风过硬。要既立言又立行,说得让人信服,做得让人佩服;只有善于学习,全面地掌握相关的法律法规、基本情况和业务知识,有很强的组织领导能力、策划运筹能力、联络协调能力、审核把关能力;做到头脑清醒、底数清楚、思路清晰、处世清白。要做到献策而不决策,参与而不干预,办公室各位工作人员之间全力支持配合我的工作,充分发扬民主集中制,才能把工作做好。

(五)、强化局机关特别是办公室纪律意识,严以律己。纪律是干好工作的保证,也是关系单位的整体面貌以及工作效能的体现。楚雄市国土资源局利用每周一学习的时间,都开展了一系列的学习教育活动,同时还制定学习、工作计划,健全完善各项规章制度,用制度管人,从而促进了20xx年我局各项工作以及其他各项工作的有序开展,根据局党组的安排,我积极协调各科室做好一年来的全市国土资源管理工作总结。

(六)、加大对楚雄市国土资源系统信息报送工作力度,积极、及时报送国土资源动态信息,为市委、市政府和州国土资源局领导决策提供准确及时的国土资源信息,为稳步推进滇中特色城市化建设提供科学合理的信息数据。

(七)办公室认真落实“一岗三责”责任制,坚持党组统一领导,党政齐抓共管“一把手负总责”的原则。由办公室及时调整充实党风廉政建设领导机构,定期组织召开专题会议,分析党风廉政责任制落实情况;细化责任分解,严格责任考核和责任追究,对党风廉政建设责任进行分解,明确了责任范围,责任内容,做到责任到人。完善了《国土资源目标管理实施办法》、《国土资源管理目标责任制分解》、《党风廉政建设目标管理责任书》三位一体的定责方式,使责任制的每一个阶段,每一个环节的工作都扎实有效,确保了责任制的全面落实,推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

(八)、建立完善干部管理教育机制,协助班子成员狠抓干部职工的管理教育,抓好科室负责人的思想道德教育,强化监督和管理,教育干部职工在国土资源管理工作中正确用权,廉洁从政,坚决克服“四难”现象,杜绝吃、拿、卡、要、报等问题。并严格从自身做起,坚持做到“三个管好”。一是管好本人,按照党中央关于“讲学习、讲政治、讲正气”的要求,过好名利关、利益关、金钱关;勤俭节约,严格制止奢侈浪费行为;严于律己,勤政廉洁,洁身做事,主动做到廉政承诺,坚持求真务实,言行一致,注重实效,不搞形式主义,凡是要求别人做到的',自己首先做到;禁止不做的,自己坚决不做。二是管好家庭。严格管好家庭子女,教育亲友不以自己手中的权力和同事朋友关系而产生“衙内习气”。三是管好自己身边的工作人员。办公室在关心爱护办公室工作人员的同时,还经常教育职工正确对待自己所处的工作环境,努力学习,勤奋工作,时刻严格要求职工。

(九)今年,还在办公楼一楼大厅制作了公示,公开专栏十块,以六公开一监督(公开管理职责、办事依据、办事程序、办事标准、办事时限、办事结果、加强社会监督)为核心,以提高依法行政水平和服务人民群众为目的,以加强监督、检查为保证,公示了局机关13个科、室、所的主要工作职责;公示了11项办事程序,即:处置国有土地资产(划拨土地使用权)审批手续的程序、权限内开垦国有土地及未利用土地审核手续的程序、权限内征用集体土地农用地转为建设用地的审核程序、权限内土地利用总体规划的审核程序、土地利用年度计划的审核程序、土地使用权交易许可的审核程序、下级政府审批的建设用地备案程序、矿区范围内矿山企业采矿许可证审批程序、发放采矿许可证的矿山企业申请资料进行审核上报程序、地质勘查专项费、矿产资源保护专项费项目审核上报程序、对矿山企业申请减免矿产资源补偿费审核上报程序;公示了20项收费或补偿标准;公示了财务开支中的人员出差,车辆用油维修等情况;公示了土地及矿管方面办事服务承诺及处罚决定;设立了举报信箱、意见簿和12336全国举报电话、开通96128专线。

二、存在的问题

20xx年,虽然做了大量的工作,取得了很好的成绩,但是与局班子领导安排的工作要求相比,办公室还存在一定的差距,还存在许多不足和缺点。

(一)是在学习理论知识方面,缺乏系统性。

(二)是办事效率不高的问题依然突出,科(室)之间协调、协作意识有待进一步加强。

(三)是工作作风不够扎实,工作浮在表面上多,深入调查研究少,说的多,干的少,抓大面多,抓典型少,研究共性的多,研究突出问题的少。

(四)是创新意识不够,创新能力不强。面对新形势、新情况、新问题没有做到与时俱进。没有及时转变观念,更新知识,学习紧迫感不强。

(五)是办公室人员整体素质还有待进一步提升;

(六)是工作效率还有待进一步提高;

(七)是服务手段创新力度还需进一步增强。

三、下步工作计划

在下一步的工作中,我将在市国土资源局领导班子的领导下,坚定不移地贯彻执行上级关于国土资源管理的重大决策和部署,实现工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新,努力完成班子领导交办的各项工作目标任务,我将带领办公室全体工作人员一起紧紧围绕局里制定的各项工作目标,力争实现“四个转变”、发挥“五个作用”、实施“六化管理”,努力开创国土资源管理办公室工作新局面。四个转变:一是办公室工作从过去偏重办文办事转变为既办文办事,又出谋献策;二是从以往简单收发传递信息转变为全方位、多角度地搜集并综合处理信息;三是从单凭原始管理转变为规范有序的科学管理;四是从被动转变为有创新思维的主动服务。五个作用,即发挥好“参谋、服务、协调、把关、督办”的作用。在此基础上,努力实现办公室“六化”管理:一是服务工作精细化。从细划分任务,通过对细节的控制,促进服务质量的提高。二是来信来访接待中做到热情周到,简朴节约,不讲排场、比阔气、杜绝铺张浪费等现象。三是固定资产购置政府采购化。积极探索办公用品管理新机制,强化节约意识,凡符合政府采购标准的,一律实行政府采购。四是会议管理标准化。对于各种会议会务做到提前介入,主动服务,控制会议开支。五是工作任务流程化。规范办公室工作流程,做到有规可依、有章可循,提高工作效率和质量。六是岗位管理责任化。严格落实岗位责任制,做到责任分工明确,从而使办公室工作再上一个新台阶。

通过一年的办公室工作,我有一个成功的总结,那就是,办公室是流汗水、掉泪水的地方,工作上没有受到批评就相当于表扬。在这种情况下,就需要我们办公室全体工作人员要学会调整情绪、锤炼意志,时刻保持良好的心态。要懂得培养乐观的心态,特别是不要因为某方面的工作失误,就觉得自己处处不如人,事事不如意,总笼罩在失误的阴影里无法自拔,而要敢于面对,善于变逆境为顺境,化被动为主动,再振士气,再鼓斗志。要学会培养进取的心态,坚持把每一项任务都当成一次展示自我才能的机会,把每一次办事都当成一次提升自我能力的锻炼,把每一次批评都当成一次反省自我缺点的鞭策,始终朝着自己的人生目标积极进取、努力奋进。时刻以一种豁达的心态,保持崇高的思想境界,甘于吃苦受累、甘当铺路石子、甘为无名英雄,坚决做到工作辛苦而耐得住寂寞、生活清苦而守得住清贫。

安监局办公室主任个人工作总结

xx年,在局党组的正确领导下,在机关和处室同志们的帮助、支持下,认真贯彻执行党的宗教方针、政策和法律法规,依法加强对宗教事务的管理,积极引导宗教与社会主义社会相适应,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,较好地完成了各项工作任务。

一、在宗教界深入推进和谐寺观教堂创建活动。

按照省民宗厅的工作部署,今年我们在宗教界继续开展和谐寺观教堂创建活动。制定了《 年创建和谐寺观教堂活动实施方案》、充实了市级创建活动领导小组、制定下发了《**市创建和谐寺观教堂考核评分标准》,开展了“爱国爱教,创建和谐寺观教堂从我做起”有奖征文活动和“和谐寺观教堂从我做起”演讲比赛活动,在迁安市召开了创建工作推进会。通过创建活动的开展,促进了宗教场所在财务、消防、卫生防疫等方面的管理,提高了场所环境建设。在11月份,组织开展了考评验收,全市15处宗教场所被评为“**市创建和谐寺观教堂先进单位”,20处场所被评为“**市创建和谐寺观教堂达标单位”。

二、满足信教群众宗教生活需要,依法审批宗教活动场所。

认真落实党的宗教信仰自由政策,从满足信教群众宗教生活需要出发,按照《宗教活动场所设立审批和登记办法》(国宗局2号令)规定,严格履行法律程序,依法审批其他固定宗教活动处所4处,审核寺观教堂3处。

三、加强对宗教事务的依法管理。

一是按照国务院《宗教事务条例》和《**省宗教事务条例》的相关规定,依法取缔非法私设聚会活动点8处,制止非法宗教活动5次,保持了我市宗教领域的和谐稳定。二是完成了对全市宗教教职人员的备案工作。今年5月依据《宗教教职人员备案办法》(国宗局3号令)、《宗教活动场所主要教职任职备案办法》(国宗局4号令)的规定,我们对全市五大宗教教职人员和宗教活动场所主要教职人员共295人进行了登记备案。备案工作中,我们严格履行法定程序,认真维护宗教教职人员合法权益。三是组织开展宗教活动场所财务管理试点工作。我们认真组织各宗教团体、宗教活动场所负责人学习领会今年3月1日实施的《宗教活动场所财务监督管理办法(试行)》,要求各宗教场所切实加强财务管理。在此基础上,开展了宗教活动场所财务管理试点工作,为明年工作的全面推广积累经验。

四、认真解决宗教教职人员社会保障问题。

财政局办公室主任个人工作总结

财政局作为政府重要的职能部门,在财政金融领域发挥着重要的作用。今天本站小编给大家整理了财政局办公室主任个人工作总结,希望对大家有所帮助。

一、工作完成情况

(一)文电收发情况:半月来,共收发传阅文件97份,县政府转来文件2份,接听并记录电话办理事项通知16份, 收发传真3份,并及时分送相关领导阅示和相关科室办理,登记发文4个,共计38份,登记文件盖章 8个单位151份。答复电子监察网在线咨询、投诉及意见、求助3个。

(二)业务工作情况:

一是按照县直机关工委《关于评选推荐先进基层党组织优秀共产党员优秀党务工作者的通知》要求撰写了财政局先进基层党组织典型材料和先进党务工作者典型材料,并一同上报了推荐表及相关资料。同时按照机关工委通知要求整理上报了师局长拟发展预备党员相关资料。

二是按照政府办关于做好财政局家属楼进行安全排查通知要求,认真对照检查内容对两处家属楼安全情况进行全面检查,并按要求上报了安全排查表。

三是向县委组织部上报了借调(抽调)人员统计表和机关事业单位在编不在岗人员情况统计表。按照县纪委关于开展查纠公务用车问题的通知要求,上报了《局机关公务用车问题的自查自纠报告》。按照县委办通知要求草拟了对省委《关于落实党风廉政建设主体责任的意见》(征求意见稿)的意见建议。按照县公共交易中心要求上报了我局相关人员政府采购评审专家审批表。

四是认真做好党的群众路线教育实践活动查摆问题、开展批评环节的工作。编制下发了《局机关6月上旬教育实践活动学习安排计划表》,认真组织全体干部职工参加集中学习活动,整理学习资料内容摘要,按时在工作群里上传。每周四按时上报局机关开展教育实践活动情况进度表、周总结以及亮点工作。进一步完善了局班子即知即改台账,按照县委第二督导组xx县教育实践活动领导小组办公室批示,反复修改上报了《财政局党的群众路线教育实践活动意见建议征求情况分析报告》。按照《局教育实践活动谈心交心实施方案》要求,第二督导组与局副科级以上党员领导干部进行了集体谈话,随后局主要领导和班子成员以及班子成员与所分管科室负责人之间进行了谈心交心活动。办公室补充完善了相关资料,并于6月11日接受了县教育实践活动领导小组办公室对我局第二环节工作开展情况的检查。

五是认真开展局机关联村联户工作,积极和古寨村联系党员结对帮扶工作以及七一庆祝活动相关事宜,按照局20xx年联村联户安排意见的要求,准备《健康知识读本》、《一号文件解读》、“十清楚,十明白”口袋书等学习帮扶资料,配合第一组联户领导和同事深入联系户和联系党员家走访。

六是按照县委组织部的要求,做好了崔主任相关鉴定资料的拟写和相关资料的填写上报。七是按照县宣传部要求组织办公室人员参加了为期2天的全县宣传思想文化干部培训班。八是做好第二届职工运动会财税系统代表团各项体育比赛期间联络、服务等工作。并做好第二届职工运动会闭幕式的组织工作。

(三)信息报送情况:上两周局属各科室及财政所在各类媒体共刊发信息22条,其中办公室3条,预算国库科1条,农业科1条,财监采购办公室1条,政府采购中心1条,税政科2条,社保科4条,沙河财政所2条,新华财政所1条,平川财政所2条,板桥财政所1条,鸭暖财政所2条,倪家营财政所1条。至6月13日,累计上报财政信息252条(详见附表)。

(四)后勤保障情况:一是配合预算国库科做好县审计部门来我局审计的服务工作。二是平时车辆的调配,督促检查保洁员和门卫做好局机关卫生日常维护和安全保卫工作,确保局机关正常运转。

二、下一阶段工作计划

(一)根据临群办发〔20xx〕41号《关于做好第二批教育实践活动单位领导班子和领导干部对照检查材料撰写和审核工作的通知》撰写好领导班子对照检查材料。

(二)根据县委办《关于认真开展庆祝建党93周年活动的通知》要求,积极谋划我局庆祝建党93周年相关活动以及和古寨村的互动庆祝活动。

(三)按时向县考核办上报了财政局201x年三重工作二季度进展情况汇报和统计表,并及时在公务网三重工作专栏上传。

(四)继续做好机关党建、精神文明、党风廉政、信访综治等工作的半年总结和资料搜集整理。

(五)做好其他临时性工作。

一年来,我在县财政局的正确领导下,在镇党委、政府的大力支持下,紧紧围绕20xx年工作目标责任书,以科学经济发展观、服务于人民群众为宗旨,认真履行职责,现就一年来工作任务完成情况汇报如下:

一、 提高自身素质、贯彻国家惠农政策

财政所做为支农服务的基层窗口,和广大群众的利益密切相关,为此,我们严格要求自己,从我做起,从一言一行做起,规范道德意识,强化服务态度,每周二进行财政资金安全管理的教育和培训,不定时与资金管理人员进行交流,及时了解并掌握资金收付管理工作人员的思想动态,以及可能对资金安全构成潜在风险的不良嗜好,把一切不安全隐患消灭在萌芽状态。在工作中,对来我单位办理业务的工作人员,热情接待,从实际出发,及时办理,尤其是对农户百姓,更是讲究文明用语,热情服务,既是遇到不能办理的业务,更是做到耐心解答,说明原因,真正做到来有迎声,去有送声,使老百姓深切体会到财政部门良好的工作作风。

二、 贯彻国家惠农政策,输送党的温暖

一年来,为了汽车下乡补贴能及早下发到群众手中,我们针对古城农业人口多,相对工作量也就较大的实际问题,安排专人值守,确保补贴及时申报。工作中,由于农户忙于农活,一般都在上地之前和收工之后办理补贴手续,也只好是下班时间,并且他们从不分什么节假日,所以来办事的农民对我们会造成误会和不良影响,为此,鉴于此情况,讨论决定,必须保证单位随时有人值班,受理补贴业务,不受时间限制,确保全天轮流值班,从而解决了农户实际问题,为农民提供了方便,对一些农户补贴手续不健全证件姓名不一致,以及外省购置等问题,做到耐心解答和政策宣传,尽可能服务于农户,使百姓真正体会到党的温暖。

三、加强财务管理,确保惠农资金专款专用

(1)提高了专款专用能力,有效地防止截留挪用、乱收滥支。 我镇核算中心制定了资金流程图,各种资金根据用途,定向拨放,如:民政定补等资金原则上实行统发;村级资金直接拔付给各村级管理专户;对财政扶贫资金等的拔付,实行直拔到工程方及受益者等,减少了资金的中转环节,避免了中途的截留挪用。对收费也进行了规范,规范了票据的领销制度等,从源头上制止了乱收费。

(2)乡镇财务管理得到有效规范。 乡财县管实施后,我镇的财务管理得到了进一步的规范。如:工程类资金的支付,以前只要有发票就能入账,甚至白条也入账,乡财县管改革后必须附有预算、合同(协议)、进度报告单,工程结束后,还要有工程决算、相关部门的验收单等。

(3)保证收支平衡,缓解了乡镇财政困难,遏止了债务的增加。 通过实施乡财县管工作,我镇收入全部纳入预算管理,财政收入及时缴入国库,严格控制支出及支出顺序,先保工资发放,再保运转和重点支出。严格职务消费,严禁随意举债,管住了收入的“袋子”,扎严了支出的“口子”。通过清理债权债务,锁定了以前债务,实行“先刹车,后消肿”。实施乡财县管后,各乡镇均未出现新增债务,实现了“先刹车”的预期目标。严格的预算管理,辅以“账户统设”,对乡镇乱上项目、乱挪专项资金起到了约束作用。

(4)遏制了乱收费行为,减轻农民负担得到保证。县对乡实行统收统支的管理体制,乡镇各项运转支出由县财政统一保障,堵住了向农民乱收费、乱推派的口子,使减轻农民负担真正得到了保证,促进了“三农”发展。

(5)提高了工作效率。 乡财县管工作,全部采用计算机管理,规范了工作流程,输入凭证后,审核、记账、结账、报表等工作都由计算机自动完成,提高了工作效率,保证了数据的准确性,方便了审计。

(6)规范了会计核算,确保会计信息质量。乡财县管实施后,乡镇总预算会计账由县会计核算中心运用财务软件统一管理,规范了会计核算程序,统一了核算口径,确保会计信息质量,对会计档案资料的规范和保管都起到了积极的促进作用。

(7)按照国家有关财政资金管理和会计核算的要求,制定资金安全管理制度,实行内部稽核制度,建立岗位的考评制度、轮岗制度;制定资金收付管理的回避制度。

以上所述这些实际上还是我们在日常工作中应该做得本职工作,工作成绩不必多论,只是还存在着许多不足之处,在今后的工作中努力克服解决,切实转变工作作风,自加压力,提高工作效率,力争各项工作上台阶,还请领导和同志们给予批评指正。

在过去的一年里,我办在县委办、政府办的直接指导和局党委的领导下,各股、所的积极配合下,认真实践“三个代表”重要思想,坚持以服务全局为宗旨,以双文明建设目标管理为主弦,以促进改革为动力,恪尽职守,真抓实干,圆满完成了年初确定的各项工作目标。

一、加强了综合调研,当好了“参议员”

出谋划策是办公室工作的重要内容。20xx年,我们把调研工作摆在突出位置,主要从三方面入手,积极开展调研活动,取得了显著成效。一是建立了调研制度。我们下发了《关于做好20xx年财政调研工作的通知》,有针对性地选择了农村税费改革、会计集中核算、清欠、培植产业等课题,要求各股所至少完成一篇高质量的调查报告,股所负责人要亲自把关,并将调研报告完成情况纳入年度工作目标考核。二是组织了调研报告(论文)讲演赛。11月份,我们以股室为单位,在局机关开展了别开生面的调研报告(论文)讲演赛,将调研活动与演讲有机结合起来,砺练了机关干部的工作应用能力,14篇调研报告(论文)经过选手们激烈地角逐,评出了一、二、三等奖,具有事半功倍的效果。

三是把握了公共财政建设的主脉博。建设公共财政是在市场经济条件下财政工作的主攻方向,县委、县政府已把建设公共财政作为近几年一项工作重头戏来抓。为此,我们组成农业税常年性征收、社保工作、预算管理改革、县乡体制调整等几个重点课题组,深入乡镇、有关部门单位听取了意见,查阅了有关资料,先后完成了《关于我县公共财政建设的思考》、《关于我县财政若干问题的思考》等调研报告(论文),在思想上逐步树立了“大财政”、风险财政、效益财政、法制财政等公共财政理念,并提出了“实施三个扶持,转变生财观;突出两个比重,转变聚财观;遵循三项原则,转变用财观”的工作思路,积极探索当前财政改革中的焦点、难点、热点问题,为推进下阶段的财政改革,构筑我县公共财政框架很有意义。20xx年,共收集调研报告(论文)、典型材料专题汇报40多篇,其中上报的调查报告、典型经验材料7篇,被“两办”采用的1篇,《财政监察》(国家级)采用的1篇,《时代财会》(省级)采用的1篇,《株洲日报》采用的1篇。

二、突出了信息宣传,当好了“宣传员”

财政宣传是财政工作的重要组成部分,是宣传财政方针、政策,反映财政工作动态的重要途径。在财政宣传上,我们主要在三个方面下功夫。第一,认真办好了《攸县财政动态》。为进一步拓展财政宣传的广度和深度,我们将原来的《攸县财政》更名为《攸县财政动态》,增设了财政论坛、工作动态、他山之石等栏目,扩大了信息容量,及时反映攸县财政工作动态,能够将上级政策与全局工作实际有机结合起来,具有较强的可读性、指导性和时效性,办出了攸县财政特色,得到了市财政局的充分肯定。全年共编印八期,每期保证不少于6条信息,向“两办”报送信息40多条。第二,积极向上级刊物投稿。

累计向省、市投稿20余篇,其中被省厅和市局内部刊物采用的有13篇,被《湖南日报》采用的有2篇,《株洲日报》采用的有3篇,投稿率和采稿率明显提高,在全市财政系统年度工作评比中名列第一。第三,认真做好了刊物发行工作。一方面,按照县委、县政府的要求,完成了党报党刊、《湖南通讯》、《当代秘书》、《内参选编》、《湖南政报》、《湖南经济》等刊物的发行工作;另一方面,认真组织了《中国财政》、《中国财经报》等财政类杂志的征订工作。

三、狠抓了督查落实,当好了“巡视员”

开展督查、落实工作是办公室的重要职能。20xx年,我办围绕全局的重要工作部署和有关领导的批示,积极开展督办、催办,按时按质完成了交办的各项工作,基本杜绝了拖拉、推诿的现象。一是狠抓了人大代表建议和政协提案的答复工作。20xx年,我局应办理的建议和提案共计33件,是全县的办理大户。

为搞好办理工作,我办印发了《致代表、委员的一封信》,推行了股所联办制度,强化了办理责任到位,积极创新了解办理方式,特别在文字、格式上严格把关,提高了办理质量。在我办的敦促和要求下,全局在8月31日前圆满完成了办理工作,答复率、见面率、满意或基本满意率均为100%,解决率为91.4%,创历史最高水平。二是狠抓了股所量化目标考核。对照股所量化目标考核细则,我们按时收集情况,建立信息资料台帐、卫生检查、值日考勤台帐等,并定期进行通报,鼓励先进,鞭策后进,加强了日常考核工作,做到了环环紧扣,一步不漏。三是围绕中心工作认真开展了各项督查活动。

在“双过半”、农业税入库期间,我们与预算、农税等股室,深入乡镇对收入完成进行了专门的督查活动,很好地促进了财政收入的入库。在业务上,我办牵头与会计局、农税局等股所组织了赛帐活动,将赛帐结果及时予以了通报,促进了全局业务水平的整体提高。与此同时,积极参与配合县委、县政府开展的退耕还林、清欠、农业税入库等大型督查活动,及时反馈了我局对县委全会、政府全会、《政府工作报告》、防非、清欠等重要会议和重大工作部署的贯彻落实情况,按季定期向县委、人大、政府报告了财政预算执行和财政工作情况,赢得了工作上的主动。

四、强化了自身建设,当好了“管理员”

规范内务管理,促进机关工作正常有序运转是办公室的职责所在,也是提高机关工作效率,完成各项任务的前提。20xx年,我们主动在制度建设、队伍建设和协助基建等方面花大力气,认真抓好了内务管理,提高了内务管理水平。一是完善了机关内务管理制度。重新修订了《机关内部管理制度》,进一步完善了首问责任制、考勤、责任追究制、办文、办会等制度,来客接待、设备购置等实行归口管理,严格推行来客招待餐票制、小车里程定额制、电话办公费用包干制,着力压缩了公务开支,节支效果比较明显。

特别是公文、档案管理上,严格遵守各项规定,规范了办理程序,从严把好了文字、签发等关键环节,提高了办文水平。局机关文书资料档案统一由办公室收集、归档、保管,认真、及时、规范地做好了档案工作。二是协助局基建办抓好了基建工作。在机关办公楼建设上,一方面搞好了资金筹措,确保了基建顺利进行;另一方面,搞好了办公室布置、分配、水电到位等工作,特别是集中2天时间,认真组织和圆满完成了乔迁工作,没有出现丢失和遗漏现象,得到了局领导和各股室的好评。

三是加强了自身队伍建设。在队伍建设上,我们进一步强化了服务意识,全办人员无论是干部,还是临时工,都能顾全大局、服从大局、服务大局,工作上经常加班加点,任劳任怨,兢兢业业,为做好全局服务工作奠定了基础;进一步强化了岗位意识,明确分工,定岗定人,责任到人,积极参加各种学习和培训,着力提高写作、烹饪、驾驶等业务技能,大力提倡团队精神,讲团结、讲协作,互相配合,形成了工作拳头,增强了后勤保障能力;进一步强化了组织纪律,全办同志能严格管好自己的嘴,不该吃的坚决不吃,严格管住自己的手,不该得的坚决不得,严格管住自己的脚,不该去的地方坚决不去,率先遵守机关各项规章制度,全年无一例违纪违规行为。在年度工作考评中,被评为“优秀”的有2人、先进工作者1人、“十佳”业务能手1人,综合得分在机关内排名第四,比20xx年前进了一大步。

总之,我们在20xx年工作中取得了一些成绩,但与“两办”的要求相比,与兄弟单位相比,仍存在一些不足,主要表现在:一是内部管理有待进一步加强,特别在机关新办公楼,规范化管理压力更大;二是信息调研、财政宣传力度有待进一步提高;三是办公室人员全局观念、服务意识、服务水平有待进一步增强。我们决心在新的一年里、新的环境下,继续戒骄戒躁,发扬团结务实、开拓进取的精神,为把我局办公室工作不断推向新水平而努力奋斗!