实施方案是在解决问题或实现目标时所制定的一系列具体步骤和措施。实施方案五：制定清晰的营销策略，提升产品销售量和市场份额。
企业复工复产防疫实施方案
春节假期即将结束，为积极应对新型冠状病毒疫情，同时顺利推进生产工作，xx部根据公司对疫情的工作部署，结合部门实际情况，特拟定以下实施方案。
一、复产前的准备。
1、健康信息摸排。要求每天填报员工动向及身体状况，掌握员工健康情况，对移动频繁的人员进行风险分析。
2、进一步在网络上开展疫情防控的宣传教育工作，实行网上考试、电话抽答机制，保证全体人员掌握基本的防控知识。
3、建议xx市以外人员待疫情明显好转后，再回公司工作，避免返程过程的感染风险，xx市内风险人员、市内风险地区人员、身体异常的人员不得返岗。
4、复产后，自行驾驶交通工具上班的人员可不在宿舍住宿，其余人员必须在宿舍住宿，需提前做相关准备。为尽可能分离人员，建议启用多余宿舍，实行两人间管理。
5、拟定“部门传染病应急预案”，做好传染病暴发后的治疗、隔离等措施的预防工作，防患于未然。
1、每日以“组”为单位，以分散的方式对所有员工进行体温监测、手部消毒，确认健康状况，同时发放防护口罩。同时收集员工假期间亲密接触者的健康情况和家庭所在地的疫情情况，做好信息收集与预警。
2、工作期间所有人员必须佩戴口罩，厂区行走、生产操作时尽可能避免与人近距离接触，原则上人与人的间距需保持在两米以上。
3、取消班前会、周会等所有面对面形式的聚集性会议，工作安排通过电话、微信、oa系统等形式下达。
4、生产时间实行班级间的错时生产,车间每班间隔10分钟生产，减少集中上下班的风险。
5、人流阻隔。实行隔离生产，班组之间用警戒线隔离，除班长及以上人员可以往来外，其余人员不得穿越，因转运生产物资确需穿越时，由班长实行具体管控。同时关闭各班休息室，员工在现场自行休息。
6、就餐管理。就餐以班为单位，由食堂打包，各班派员分发到各组。各组以尽可能分散为目的，划定各员工就餐位置，由组长分配到员工手中。
6、外来人员管理。xx部人员多，疫情期间，不接待参观。供应商、货物司机等外来人员到达公司必须佩戴口罩，同时不得进入办公室等密闭空间。
7、卫生管理。生产时保证生产场所的通风效果，实行开门开窗作业。生产、生活垃圾需日产日清。综合管理部每日负责环境消毒工作，实施范围：在用的工作场所、值班室、员工宿舍、垃圾池（库），为保障食品安全，车间内部不做消毒处理。
8、厂区内严格控制人流频率，严禁宿舍串门，聚众吸烟等行为。
9、委外生产人员必须自驾交通工具前往委外生产点，同时佩戴好口罩。
三、需要公司支持的工作。
1、为做好员工防护，需请公司为部门配置口罩（每人每天一个）、消毒液、电子体温表等防护用品。
2、为分散人流，启动两人间管理，同时要求无自驾交通工具员工入住宿舍，需开放足够的宿舍。
3、通过风险评估后，部门要求不得返厂的同志，建议按病假处理。由于交通管制，部分员工无法回来上班的，建议按事假处理。
4、打包就餐和环境消毒工作，需请综合管理部支持。
xx部。
2020年2月5日。
春季企业复工复产实施方案
为切实做好全市生产经营单位疫情防控和复工复产安全生产工作，坚决打赢疫情防控阻击战，确保全市安全生产形势总体平稳，特制定本工作方案。
一、目标任务。
坚持“疫情防控第一、安全生产第一”，围绕坚决打赢疫情防控阻击战和坚决防范各类生产安全责任事故两项工作目标，扎实工作，狠抓落实，确保全市企业不发生疫情扩散事件和较大及以上生产安全事故。
二、时间安排。
原则上各企业不早于2月9日（正月十六）24时前复工（春节期间未停工停产的企业除外）。**企业复工复产按照惯例安排在**召开之后，具体时间另行通知。
三、工作原则。
疫情防控工作以属地管理为主，安全生产以行业主管部门为主牵头落实到位。**和行业主管部门要严格落实属地管理责任和行业监管责任，采取有效措施，层层压实责任，将**关于疫情防控和安全生产工作措施落实落细落地。
四、重点措施。
把人民群众生命安全和身体健康放在第一位，具体抓好“六个落实”：
1.严格落实摸底排查。各企业当前要抓紧对**员工进行摸底排查，已经返回**北的全部通知到位暂时不要回**，等**稳定之后再作安排。对其他员工的疫情防控要严格按照当地卫健和防疫部门要求排查到位，确保涉及疫情防控人员全部落实隔离措施。
2.严格落实健康筛查。各企业每天班前要安排专人负责进行。
体温检测，有条件的企业要建立疫情防控临时医务室，重点排查职工是否存在身体健康异常，对有疫区暴露史、与病毒感染者及疑似感染者密切接触史、感冒发热等症状，如发现情况立即及时登记备案，立即联系当地疫情定点医疗机构按有关规定处理。
3.严格落实防护措施。各企业要储备必备的口罩、体温计(红外测温枪)、手套、消毒药水、洗手液等免费发放给从业人员，进企上岗必须佩戴口罩。做好企业内部、生产场所的清洁卫生，对员工宿舍、食堂等重点部位要进行全面消毒，保证工作环境卫生干净。有条件的企业可设立医务室，安排专业医护人员每天对从业人员进行健康筛查和科学防护指导。
4.严格落实复工准备。各企业都要制定复工复产工作方案，实行“一企一案”，企业法人代表要作为疫情防控、安全生产第一责任人，复工复产工作方案必须包括本企业疫情防控应急处置预案，市县两级应急管理局加强审核把关。指导各企业采取科学合理的方式召开职工疫情防控和安全生产培训会，人手一册发放有关防疫手册，加强员工卫生健康教育，积极做好疫情防控和安全生产两个方面的复工复产准备。
5.严格落实安全生产标准。各企业根据各行业特点和标准，按照“自查自纠、自行验收、属地核查、分级报备”的程序开展复工复产，严格标准对各类设备进行全面检查、检修、检测，扎实做好风险辨识评估，落实安全风险分级管控措施。复工复产安全生产标准，全市煤矿、非煤矿山、危化烟花企业按照省、市安委会加强春节后复工复产工作有关文件执行。其他企业按照“管行业必须管安全”的原则，执行各主管部门制定的复工复产安全生产标准。
部门报备。
6.严格落实信息报告制度。**企业要针对疫情防控特殊形势，严格落实值班值守制度，每天下午5点前向应急管理局“有事报情况，无事报平安”。应急管理局收到异常情况要及时上报，并及时快速做好应急处理工作。其他行业企业按照对应各行业主管部门要求报送。
五、组织保障。
1.“四包”促联防联控。各级党员领导干部要示范带动抓好疫情防控和安全生产，带头包片、包企业、包重点、包人员，推动社会各方面联防联控。
2.“三到位”促措施落实。各企业要切实做到人员到位、责任到位、措施到位，即企业主要负责人、项目负责人、技术负责人、专职安全员、重要岗位人员在复工复产前必须到岗到位，层层压实疫情防控和安全生产责任，确保防控措施到位。
3.“五个一律”促从严把关。即凡是存在疫情风险的一律不予复产、凡是存在重大隐患的生产经营单位一律依法责令停产停业整顿、凡是存在重大隐患拒不整改的生产经营单位一律依法提请同级政府予以关闭、凡是在关停整改期间违法组织生产的企业负责人一律依法追究责任、凡是停业整顿没有通过验收的一律不能恢复生产经营。
六、有关要求。
1.应急管理局要加强对直管企业复工复产的工作指导和督查检查，各地企业复工复产情况，于2月12日前分别报市应急管理局汇总。
2.其他企业复工复产情况，由各行业主管部门报安委办，具体由应急管理局安全生产协调科汇总。
企业复工复产实施方案
区属各企业：
为认真贯彻落实国家、省、市有关企业安全生产的一系列方针、政策，规范节后复工复产验收工作，现制定2016年度xx辖区企业节后复工复产工作方案下发你们，请认真执行。
一、组织领导机构。
为确保全区企业春节后复工复产验收工作安全、有序进行，管委会成立春节后复工复产验收工作领导小组：
组
长：（管委会主任）。
副组长：（管委会副主任）。
成员：（安监站站长）以及各相关部门负责人。
办公室设立在安监站，兼任办公室主任，日常工作具体由负责。
煤矿复工复产验收工作原则上从2016年2月16日（农历正月初八）开始按照程序开展验收工作。
非煤矿山、石粉厂、砖厂等企业复工复产验收工作原则上从2016年2月23日（农历正月十六）开始按照程序开展验收工作。
对存在下列情形之一的煤矿，不得通过复工复产验收：
1．证件过期的；（天合煤矿）。
3．井下作业人员未集中培训、考试合格、签定劳动合同的；
4．采掘工作面支护不齐全，未按规定配置监测监控设备的；
5．采掘工作面未按规定进行审批的；
7．瓦斯监控、井下人员定位“二大监控系统”运行不正常的；
9．未严格执行井下测风、瓦斯检测等制度的。
10．井下机电管理混乱、存在电气设备失爆的；
11．井下违规储藏、运输、使用火工品的；
15.劳动组织管理混乱，违规转包、层层承包、以包代管的；
17．施工单位未配齐配足班子成员，不能满足领导带班入井需要的；
18．在安全检查督查中发现的重大安全隐患未能得到彻底整改的；
1．煤矿企业在复工复产前，必须集中进行全员培训，并培训合格，矿方按要求能保证各系统、各环节工作人员到位后，煤矿企业方可进入复工复产前的准备工作。2．煤矿在申请复工复产前，必须制定复工复产安全技术方案与措施（方案必须明确安全技术责任人），经矿长、总工同意后报区安办，提出复工复产验收申请。
3.复工复产验收必须按“谁验收，谁签字，谁负责”的原则，由验收组成员签字后，最后由验收组组长签署初验收结论并上报县局。
（四）具体要求。
1．验收组严格按照复工复产程序、标准、要求，认真开展辖区内企业的复工复产初验工作；在组长统一安排下，对所属企业进行初验。
2．验收组要高度重视，周密部署节后所辖企业的复工复产验收工作。严格审核企业复工复产整顿方案，坚持成熟一个，验收一个的原则，高标准、高起点、严要求，特别是对煤矿井上、井下认真进行检查，任何人不准降低标准进行复工复产验收。
3．各企业必须安排部署好放假期间的工作安排和领导带班值班工作，要认真制定设备的检修计划，按计划进行检修，确保各种保护装置齐全有效、灵敏可靠。复工复产前，要及时做好复工复产前的准备工作，根据实际情况，认真制定复工复产整顿方案和安全技术措施，做好复工复产前隐患排查自查自纠工作和全员培训等工作，确保复工复产顺利进行。
4．复工复产验收组工作人员要高度负责，认真开展复工复产验收工作，要严格执行复工复产程序，要坚持“谁验收，谁签字，谁负责”的原则，对因把关不严，弄虚作假，复工复产后造成事故的，对敷衍塞责、推诿扯皮未按规定时限办结相关工作的，将严肃追究相关人员的责任。
5．复工复产验收工作过程中，参与复工复产人员必须提高认识，认清形势，严格执行《廉政准则》和复工复产验收廉洁自律相关规定，不准以任何理由违反《廉政准则》和廉洁自律相关规定。否则，一经查出，将予以通报，并对相关责任人进行严肃处理。
xxxxx党政办公室。
2016年2月16日。
企业复工复产防疫工作实施方案精选
副组长：___。
二、职责。
1、应对疫情防控领导小组职责。
（1）做好本单位疫情防控、通报工作，___实际制定防控规划、复工方案、应急预案和处置办法。
（2）___日常疫情报告制度的管理和防控措施落实情况的监督与评估，做好疫情处置工作，降低疫情危害。
2、应对疫情防控办公室职责。
（1）开展各种类型的疫情防控宣传和教育，普及员工应对新型冠状病毒疫情的防控知识。
（2）建立企业应对疫情防控联系群，开展疫情联防联控。
（3）准备和筹集应对疫情防控所需的物资，如75%医用酒精、84消毒液、洗手液、喷壶和一次性防护口罩（普通外科一次性口罩和n95/kn95型防护口罩）。
三、防控责任分解落实。
办公室入口管控。
办公室入口设置体温检查、消毒区域，进入办公室必须检查体温正常，并消毒。
办公区通风和消毒。
办公室保持通风，早晚个消毒一次；
3、公共区域。
每隔2小时消毒一次。
四、复工前管理人员疫情防控准备事项。
1、复工人员情况统计。
2、复工前防护用品采购（口罩、酒精、84消毒液）。
3、成立疫情防控领导小组。
4、防控疫情宣传。
5、员工复工前培训教育。
6、复工前办公室消杀工作。
7、完成复工前报批准备。
8、防控期间“两外”人员管理（外协和送货人员）。
9、来访人员管理，进出门岗严格执行测体温和登记制。
10、疫情期间所有___人员（含___、相关方等外单位人员）必须佩戴口罩、测量体温后方可进入。不接受测温或不佩戴口罩均不得进入。
（一）全面排查职工状况，安排居家医学观察计划。
1、4月1日完成复工人员情况统计表，重点统计员工的返回时间、乘坐的交通工具、是否有感冒、咳嗽、发热等状况。
2、时刻关注员工身体状况，如有感冒、咳嗽、发热等身体不适的症状必须马上汇报，同时安排居家医学观察，等身体恢复健康再来复工。
（二）必须做好复工前准备，落实防疫消杀措施。
1、严格执行测温合格后进入的管理措施，所有___员工须自觉接受体温检测，体温正常方可进入。检测体温超过37。2摄氏度的，按照有关规定隔离观察休息，必要时到指定医院发热门诊就医。
2、严格访客管理，原则上不接受访客___，各部门尽量采用电话、邮件等方式沟通联系工作。确实工作需要的，来访人员须佩戴口罩并登记个人、单位、身份证号和联系电话等详细信息，接受体温检测合格后方可进入。所有来访人员应在原登记内容中增加体温记录。___每日将来访人员登记表复印报行政部备查。
3、加强卫生管理，加强大厅、楼道、会议室、卫生间、生产设施等场所环境清洁，每日消毒不少于2次。所有人在公共区域应佩戴口罩，相互之间交流尽量保持1。5米以上距离，尽可能少去餐厅等密闭区域。设置单独废弃一次性口罩回收箱，废弃口罩和手套必须折叠封闭后放入指定垃圾桶，不得随便丢弃。
4、加强“两外”人员的管理满分，要求外协厂家做好防范措施和复工教育，进场人员必须以身体状况良好的员工，进场必须提前报备和做好防护措施，佩戴口罩。进场货物卸货前必须消毒处理（表面喷洒75%的医用酒精或84消毒液）。供应商来访或送货进场前必须提前报备，送货进场前必须在门岗接受测温和登记，如有发热症状拒绝接待和收货。
5、疫情防控期间，快递业务员不得进入取件、送件。因私快递业务一___外交接。因公快递业务，快递业务员在指定收发室进行交接。
6、送货车辆及人员，原则上禁止进入，尽___外交接。如有大件货物交接确需进入的，履行相关手续，人员佩戴口罩，经体温检测合格后，经过检查同意后方可进入。
7、疫情防控期间，执行全面消毒制度。消杀记录表中记录消杀时间及消杀人员，按规定比例兑制消毒水。
8、重点部位（办公人员密集区域、会议室、报告厅）每日3次消毒；
10、设置“废弃口罩集中回收点”。统一贴回收标识，封闭管理。每日2次消毒，对接环卫部门集中处置。
11、对分体空调过滤网进行清洗消毒，疫情期间保持通风不使用空调设备。
（三）必须加强餐饮安全管理，合理安排出行交通方式。
1、在疫情解除前，所有人员实施分散就餐制。避免人员集中用餐，鼓励员工自带午饭，自带餐具自行开水消毒，饭后食物残渣必须清理干净，不得随手丢弃在水池。
2、尽量不乘坐公共交通工具，鼓励复工员工优先采用自驾、乘坐班车、搭乘其他员工自驾车、骑电动自行车的方式，尽可能避免乘坐公共交通工具（地铁、公交）。无论采用何种方式都要做好个人防护，乘坐班车和公共交通工具的同志必须全程戴口罩和手套，途中尽量避免用手接触公共区___及时洗手后再进入办公室。
企业复工复产防疫实施方案
所属各矿井：
为了认真贯彻落实党中央、国务院及省委、省人民政府有关煤矿安全生产的一系列方针、政策、措施，进一步规范全公司煤矿复工复产验收工作，强化整合煤矿安全生产监管和煤矿安全基础管理，促进安全生产长效机制的建立，制订本方案。
一、验收标准及适用范围。
根据《煤矿安全规程》、《煤矿安全生产基本条件规定》、《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》（安监总煤矿字〔2005〕133号）等有关规定。
二、验收程序。
（二）公司批准进行复工或复产验收整顿后，矿井要按照批准的整顿实施方案进行整顿，对照煤矿重大安全生产隐患排查治理情况表进行排查治理。排查治理和自检合格后，向孝义公司提出复工或复产验收申请。报告要写清本矿井概况，做了哪些隐患排查工作，还存在哪些隐患。
（三）公司按有关规定申请集团公司安监局进行复工复产复建前的隐患大排查工作，组织相关部门组成验收组现场进行检查验收，验收合格后由安监部下发同意复工或复产通知书，矿井接到复工或复产通知书后方可组织建设或生产。
三、对存在下列情形之一的矿井，不得通过复工或复产验收：
1.建设矿井。
（1）审批手续不全的；
（2）未制订复工验收整顿方案，或复工验收整顿方案未经批准的；
（3）煤矿主要负责人和安全管理人员未经过培训和考核合格的；
（4）特种作业人员持证率未达100%的；
（6）存在购买、储藏、使用非法火工品的；（7）施工队伍和监理单位没有资质或超越资质范围，或未在省、市、县煤炭行政部门备案的。
2.生产矿井。
（4）矿井风量不能满足生产需要，存在微风、无风作业的；
（5）主要通风机不能正常运行、通风设备设施不符合要求的；
（9）特种作业人员持证率未达100%的；
（13）劳动组织管理混乱，违规转包、层层承包、以包代管的；（14）存在《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》（国务院令第446号）中十五种重大隐患之一的。
四、有关要求。
（一）严格审批矿井的复工或复产整顿方案，根据矿井的整顿工作量，批复其入井人数和整顿时间，防止无限期整改，甚至以复工、复产整顿为名擅自组织生产。对批复整顿时间到期仍然未申请验收的矿井，要立即下达停止整顿通知，查清原因后，酌情处理。
（二）在复工或复产验收中，根据各部门的职责，按照“谁监管、谁检查、谁验收、谁签字、谁负责”的原则，严格标准，严格验收。对验收不合格的矿井，要提出停产整顿措施，责令其限期组织整改。对弄虚作假、违规验收或降低标准验收的，依法给予党纪政纪处分；情节严重，导致发生死亡事故的，依法追究刑事责任。
（三）为保证复工复产矿井验收质量，要按照采、掘、机、运、通、地测防治水等专业配备相应的检查人员；其他相关部门也必须按照验收标准，配备懂专业、熟业务、责任心强的人员参加验收工作，保证其准确把握标准，严把验收关，确保验收质量。
（四）要加强对未申请、未批准复工复产矿井的监管，在发挥驻矿安全监督员作用的同时，还要派专人盯守、组织巡回检查等，防止其借整改之名非法违法组织施工、生产。
企业复工复产防疫工作实施方案精选
（一）实施范围：吉利百矿集团有限公司所有企业。
（二）实施方式：对吉利百矿集团有限公司在疫情期间持续生产企业、停产企业实施分类帮扶，落实市委市政府以及生态环境厅有关行业安全及行业风险防控相关工作要求，结合日常执法、监管工作要求开展排查工作，主动服务企业，为企业复工复产创造条件。
（三）实施时间：帮扶专项行动自2022年2月28日起，至吉利百矿所有企业恢复生产结束。
二、开展环境隐患排查，避免“带病”生产。
对因疫情防控问题未复工复产的企业，深入了解企业存在的困难和问题，第一时间予以指导帮扶，指导企业对各类污染防治设施的运行处理情况、自动监测设备的维护检修及数据准确情况、厂区内的各类雨、污、废气收集管道、危险废物管理等进行全方位的自检和排查，消除环境污染隐患，确保污染物达标排放。污染防治设施若发生故障，及时指导企业进行排除，避免“带病”生产，并及时向市生态环境主管部门报告。
对疫情期间持续生产企业，督促其认真落实污染防治主体责任，指导企业做好环境保护设施的运行管理，帮助企业开展环境隐患排查，确保企业严格持证排污、依证排污。不允许以复工复产为名突击排污。一旦发生环境污染事故，要立即启动应急预案，严格落实应急处置措施，最大限度消除环境危害。
三、开通许可“绿色通道”，落实重点项目保障措施。
对于因疫情防控而停产的企业，市、县（市、区）两级生态环境部门要主动服务，提前介入，积极配合，做好复产复工项目政务服务工作。针对企业提出的环境问题，要认真分析研判，拿出具体意见，确保企业顺利复工复产。开通许可“绿色通道”，对企业环境保护相关审批手续要主动上门服务、提高审批速度，同时要严把审批质量关，认真落实法定审核程序，指导建设单位自觉遵守环境保护法律、法规、标准和有关技术规范要求，确保项目污染物达标排放和环境风险可防可控。
四、规范行使行政处罚自由裁量权。
严格依照法定权限和程序执法，对因受疫情防控直接影响，列入《自治区生态环境厅关于规范生态环境违法行为免予处罚有关事项的通知》（桂环发〔20xx〕21号）中9种轻微违法免于处罚清单的违法行为，可以不予处罚，督促企业尽快整改。对因受疫情防控直接影响而未能按期完成整改的，可以酌情延长整改期限。当事人受疫情影响确有经济困难，需要延期或分期缴纳罚款的，可以允许暂缓或分期缴纳。审慎采取查封、扣押和限制生产、停产整治措施。
五、工作要求。
（一）按时报送相关检查材料。各县（市、区）生态环境局根据实际制定具体环境执法帮扶工作方案，科学指导企业按照疫情防控期间复工复产指导文件要求，排查企业环境安全隐患，有序进行复工复产，落实周工作报告制度，于每周五下班前报送本周执法帮扶行动进展情况和典型经验做法。
（二）做好问题整改服务。各县（市、区）局、各检查组对检查发现的环境问题进行汇总、梳理，建立问题清单，督促和指导企业及时完成整改。工作过程中要增强服务意识，将排查发现问题和解决问题并重，积极为企业提供解决问题的技术和方法，切实帮助企业解决经营中遇到困难和问题。结合“送法入企促发展”专项工作要求，利用检查与企业接触交流的机会，加强对企业、特别较大、重大环境风险企业开展环境安全法律法规的宣传教育。
（三）严格落实疫情防工作相关要求。各检查人员要自觉主动做好疫情防控相关工作措施，遵守、配合企业各项疫情防控工作要求。
（四）严守检查纪律。检查过程中，严格遵守中央八项规定和公务接待相关规定。不安排和接受与检查工作无关的活动。
疫情时复工复产实施方案
疫情就是命令，防控就是责任！
根据国发明电〔2020〕4号文件关于《企事业单位复工复产疫情防控措施指南》的精神，xxx医院积极响应上级号召，努力帮助企事业单位做好复工复产疫情防控工作，特制订实施方案如下：
防控目的生命重于泰山！把人民群众的生命安全和身体健康放在首位，帮助工业企业安全复工。
组织体系。
成立xxx医院复工复产疫情消毒防控领导小组组长：组员：主要防控措施。
一、正常情况下的防控措施（一）提供合理分区服务。
1.常规分区：主要设为五个区。即生产厂区、休息办公区、就餐区、后堂区、隔离区（必要时设临时留观室）。
2.量身定制：我院将结合单位的实际情况量身定制，进行分区规划。帮助设置隔离室，必要时设置临时留观室。
（二）提供员工管理服务1.集体管理。
(1)指导单位对员工进行体温监测，每日至少2次；指导做好监测记录，并提供登记表格模板。
(2)指导员工就餐方法：原则是尽量错峰，如遇多人时，相隔距离大于1米以上，同时指导合理膳食及运动。
(3)指导员工居住要求：人均不少于2.5平方米。
(4)指导会议要求：尽量减少集中会议，必须集中开会时，两人间距1米以上。
(5)指导员工办公场所、宿舍等部位如何开窗通风。2.指导员工个人防护(1)提供疫情防治知识宣传。(2)指导员工正确佩戴口罩。(3)指导洗手设施的选择。(4)指导员工七步洗手法。(5)指导员工咳嗽礼仪。3.提供出入人员管理服务(1)设计员工出入通道。
(2)指导测量体温，提供监测登记表格模板。4.指导垃圾处理的正确方法(1)协助设置口罩专用回收的定位。(2)指导垃圾分类、收集、转运及消毒工作。5.指导标识设计及区域分类张贴(1)提供分类区域标识设计服务。
(2)提供分类区域标识粘贴点位。
（三）消毒指导（消毒内容详见“家庭及公共场所消毒实施方案”）。
（四）提供家博医院企业（学校）智能云平台。1.互联网微问诊咨询与在线视频问诊。2.电子健康档案建立。3.员工或学生的健康管理。4.员工或学生的体检咨询。
5.员工或学生的慢性病、职业病管理。6.员工或学生的地方病、多发病、常见病管理。7.药品配送服务。
8.保险公司精准理赔与商报直付。
1.全面提升企业员工和学校师生的温暖感和归属感，提高工作热情和积极主动精神。
2.有效降低员工（师生）患病风险和减少外出就医时间，提升就诊效率和质量。
3.初诊、复诊人员的日常诊询工作，包括医疗诊询、必要检查、报告解读和健康指导等活动。
4.健康和亚健康人群的检测评估，包括健康监测、数据评估、动.
态监测等工作。
5.常见病和慢性病药品的管理工作，包括药品采购、用药指导和药事管理等。
6.各类患者的急救协助工作，包括应急处理、院前协助和专业分诊工作。
医院快速绿色通道就医，包括及时发现、解读疾病，协助建立快捷通道，努力完成快速就医、快速诊断、快速治疗、快速住院和快速手术等工作。
8.为有需求的人群提供专家“面对面”的私人医生服务，定制相关人群的健康服务与干预方案，从饮食、营养、运动、生活方式等方面进行健康指导和健康评级。
9.有针对性地开展各类健康促进计划，包括不同形式的健康咨询、健康讲座及中医理疗等活动。
10.不定期在企业（学校）举办各类主题活动，包括专家巡诊、义诊活动，开展减重、控烟、戒酒、预防近视等主题活动，积极推进主题互动。
二、异常情况下的防控措施。
发现可疑症状员工后，除采取上述各种措施外，主要做好以下几个方面：
（一）指导单位建立疫情防控组织体系。（二）指导建立防控应急预案和流程。
（三）提供各种情况下的消毒办法。
总之，xxx医院，将竭尽全力为各个工业企业提供复工复产各种消毒服务，为工业企业打造安全的、放心的工作环境，以促进我市工业企业良性发展。.
疫情时复工复产实施方案
五是外省务工人员返岗前必须在当地进行体温测试，无异常后方可返回企业。
（三）必须做好应急物资保障工作。复工前要做好口罩、红外线测温仪、消毒水等物资的储备工作，保障企业正常生产期间的疫情防控工作有序进行。
（四）必须组织消毒和安全检查。要提前对厂区内车间、食堂等公共场所和人员聚集场所的设施、设备进行消杀防疫，对生产设施设备进行安全检查，并向所在乡镇、主管部门报告企业复工复产前的排查检查情况。
3/10。
六是要以车间、班组为单位进行疫情防控知识宣讲，向每名职工发放疫情防控告知书，在厂区大门、人员聚集区等位置悬挂疫情防控宣传条幅、张贴通告，切实提高每一名员工的防范意识和参与社会群防群控的自觉性。
四、正常生产企业的疫情防控现正常生产的企业按照县新型冠状病毒肺炎疫情防控工作领导小组的要求，做好疫情防控工作，主要是上班人员的体温筛查全覆盖，重点是做好新返岗工人的检测及隔离等，并实行日报告制度。
情突发病例的应急处置预案；
严格落实各项安全生产措施，加强因用工不足、员工疲劳等因素导致的隐患排查整改，制定疫情防控期间的安全生产方案。
8．建立信息报告制度。企业要明确一名中层以上管理人员担任防控工作专职联系人，负责传达落实疫情防控工作部署，每日向所在园区、乡镇（街道）报送生产经营及疫情防控工作情况。要建立每日内部报告制度，企业管理者应及时掌握员工健康状况和疫情防控措施落实情况。
4．疫情应急处置预案和安全生产方案。报送材料均需企业主要负责人签字。
（二）企业复工审批程序1．企业向所在园区、乡镇（街道）提出复工申请，按要求报送申报材料。
方可复工。
4.经市政府批准复工的企业可到所在园区、乡镇（街道）办理员工进出村居（社区）通行证明、货物运输证明。
三、严格复工企业管理1．工作人员管理到位。在重大突发公共卫生事件一级响应解除前，企业不得到市外开展招聘活动，不得从市外招聘员工。坚持日常健康检查制度，对返岗员工每日2次进行体温检测、问询健康状况。非特殊情况不得安排员工到疫情严重地区出差，要积极创造条件通过网络办公。因疫情原因暂时无法到岗的职工，企业要依法依规保障员工合法权益。
2．场所防疫措施到位。企业要加强公共场所卫生防疫，特别加强车间、食堂、宿舍、厕所、电梯等场所的消毒，每日不少于2次。集体用餐的企业，根据实际情况实行分餐制、送餐制或错峰就餐制，减少人员集聚，确保饮食安全。对外来车辆、人员严格落实管控措施，随车人员不得下车，无关人员不得入内。
3．防疫物资保障到位。企业要提供必需的疫情防控物资，并及时配备到位；
要及时做好防疫物资的补充采购，确保必要的储备。
4．防控宣传教育到位。深入开展卫生健康教育，推广健康生活方式，切实提高员工防控意识，指导员工严格遵守防疫指南，提升自我防护能力。
对处置工作。出现确诊或疑似病例后，企业应根据疫情波及范围、发展趋势和市政府决定，立即采取临时停工或暂时关闭措施。6．安全生产措施到位。要认真履行企业安全生产主体责任，加强复工复产安全培训，扎实做好安全生产各项工作，防止因赶工、抢工导致安全生产事故，确保安全复工。
连续生产企业和已复工企业，也必须按照“六到位”要求，落实疫情防控和安全生产措施。
员工人数超过xxx人的企业，由园区、乡镇（街道）领导挂钩联系；超过xxx人的企业，由对应的市领导挂钩联系。
9/10。
各园区、乡镇（街道）要确保规上企业复工后监管全覆盖；规模以下企业以及个体工商户，由各园区、乡镇（街道）落实村居（社区）网格化监管责任，确保复工后监管全覆盖。
3．强化协调服务。要针对企业复工过程中遇到的困难，加大协调服务力度，着力解决好融资、用工、运输、原辅材料不足等企业复工面临的重点难题。要着力推动xx市人民政府关于支持中小企业抗疫情渡难关促发展的政策措施、关于抗疫情稳外贸的意见等政策意见落地落实，帮助企业渡过难关。
4．强化执纪问责。要严格企业复工必备条件审核和审批程序执行，对违反工作方案同意企业复工的单位和人员，将严肃追责问责。企业擅自复工、因防护措施不到位导致疫情发生或发生安全生产事故的，将立即责令停工停产，并依法依规追究企业责任。
复工复产交通保障实施方案
————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：
2/7。
个人收集整理，勿做商业用途。
xxxx2016年度春节企业节后复工复产。
区属各企业：
为确保全区企业春节后复工复产验收工作安全、有序进行，管委会成立春节后复工复产验收工作领导小组：
组
长：（管委会主任）。
副组长：（管委会副主任）。
成员：（安监站站长）以及各相关部门负责人。
办公室设立在安监站，兼任办公室主任，日常工作具体由负责。
二、春节后复工复产验收工作。
（一）节后复工复产时间。
煤矿复工复产验收工作原则上从2016年2月16日（农。
3/7。
个人收集整理，勿做商业用途。
历正月初八）开始按照程序开展验收工作。
非煤矿山、石粉厂、砖厂等企业复工复产验收工作原则上从2016年2月23日（农历正月十六）开始按照程序开展验收工作。
（二）煤矿企业复工复产工作。
对存在下列情形之一的煤矿，不得通过复工复产验收：
1．证件过期的；（天合煤矿）。
3．井下作业人员未集中培训、考试合格、签定劳动合同的；
4．采掘工作面支护不齐全，未按规定配置监测监控设备的；
5．采掘工作面未按规定进行审批的；
7．瓦斯监控、井下人员定位“二大监控系统”运行不正常的；
4/7。
9．未严格执行井下测风、瓦斯检测等制度的。
10．井下机电管理混乱、存在电气设备失爆的；
11．井下违规储藏、运输、使用火工品的；
15.劳动组织管理混乱，违规转包、层层承包、以包代管的；
17．施工单位未配齐配足班子成员，不能满足领导带班入井需要的；
18．在安全检查督查中发现的重大安全隐患未能得到彻底整改的；
5/7。
个人收集整理，勿做商业用途。
后，煤矿企业方可进入复工复产前的准备工作。
2．煤矿在申请复工复产前，必须制定复工复产安全技术方案与措施（方案必须明确安全技术责任人），经矿长、总工同意后报区安办，提出复工复产验收申请。
3.复工复产验收必须按“谁验收，谁签字，谁负责”的原则，由验收组成员签字后，最后由验收组组长签署初验收结论并上报县局。
4.其他类型企业参照煤矿复工复产验收程序进行。（四）具体要求。
1．验收组严格按照复工复产程序、标准、要求，认真开展辖区内企业的复工复产初验工作；在组长统一安排下，对所属企业进行初验。
2．验收组要高度重视，周密部署节后所辖企业的复工复产验收工作。严格审核企业复工复产整顿方案，坚持成熟一个，验收一个的原则，高标准、高起点、严要求，特别是对煤矿井上、井下认真进行检查，任何人不准降低标准进行复工复产验收。
6/7。
个人收集整理，勿做商业用途。
工复产整顿方案和安全技术措施，做好复工复产前隐患排查自查自纠工作和全员培训等工作，确保复工复产顺利进行。
4．复工复产验收组工作人员要高度负责，认真开展复工复产验收工作，要严格执行复工复产程序，要坚持“谁验收，谁签字，谁负责”的原则，对因把关不严，弄虚作假，复工复产后造成事故的，对敷衍塞责、推诿扯皮未按规定时限办结相关工作的，将严肃追究相关人员的责任。
5．复工复产验收工作过程中，参与复工复产人员必须提高认识，认清形势，严格执行《廉政准则》和复工复产验收廉洁自律相关规定，不准以任何理由违反《廉政准则》和廉洁自律相关规定。否则，一经查出，将予以通报，并对相关责任人进行严肃处理。
xxxxx党政办公室。
2016年2月16日。
7/7。
公司复工复产实施方案
切实做好全市规模以上工业企业的疫情防控和“三有一可”工作，帮助企业尽快复工复产，现结合实际，制定以下工作方案。
按照“坚定不移推进疫情防控不放松，防疫工作高于一切；千方百计帮助工业企业复工，能开工尽开工”的原则，在全力做好疫情防控的前提下，确保全市工业企业有组织地复工复产，广大务工人员健康顺利上岗，最大限度地减少疫情对全市经济社会发展的冲击和影响。
对全市规模以上工业企业精准分类、分批次逐步复工复产：一是对疫情防控、民生保障物资供应企业，确保其首先复工复产；二是对外向型企业满足外贸合同订单需求，确保其尽快复工复产；三是对自动化程度较高、务工人员相对较少、聚集度较低的工业企业，支持其尽早复工复产；四是积极引导其它工业企业制定开工方案并做好前期准备工作，待恢复生产后能够开足马力，利用一至两个季度的时间弥补当前损失；五是鼓励工业企业在疫情防控期间积极开拓市场，为下步企业发展奠定坚实基础；六是在未复工复产的情况下，允许企业管理人员、营销人员、技术人员提前进厂做好复工生产的各项前期筹备工作。
所有拟复工复产的规模以上企业要落实疫情防控主体责任，并具备下列条件：
（一）制定工作方案。企业应制定疫情防控和复工复产工作方案，包括本企业疫情防控的组织机构、职责分工、疫情防控措施、疫情防控物资储备等内容。
（二）保障防疫物资。根据员工数量和防控需求，购置配备不少于一周的口罩、消毒液等疫情防控物资，并建立库存和使用台账。防疫物资要有可持续购货渠道。
（三）严格防疫措施。
2.严格人员防护。实施制定错峰返岗措施，每日上下班各一次对职工进行体温测量；落实在岗防护措施，职工上下班途中佩戴口罩，做好通勤车辆消杀防疫，提倡单人自驾，杜绝聚集性活动。
3.严格食堂管理。职工食堂的`厨师及相关人员按照餐饮服务业标准执行，上岗后不得随意离开厂区。食堂进餐时，提倡职工自带餐具，分时段错时用餐，不得聚众用餐。餐厅每日消毒3次以上。
4.严格上岗和健康管理。职工上岗前，由企业负责进行健康审查。指挥部发布的隔离区人员、未满隔离期人员不得上岗。企业用工中邓州籍以外人员，暂不通知到岗上班。特殊情况和企业重要岗位人员，在完全符合防控标准的前提下，经企业所在乡镇或集聚区报备后可到岗上班。
5.严格职工食堂上岗标准。从业人员需持有全面有效的食品安全健康检查合格证明（健康证明）；疫情防控期间，从业人员需正规医疗机构出具的近期无发热和呼吸道症状、无肺部炎症影像学特征以及血象（白细胞和淋巴细胞）检查正常证明，以及所在村庄（社区）出具的村庄（社区）未发生过新型冠状病毒肺炎疑似及确诊病例证明和自身14日内无发烧症状的证明。扎实做好场所内环境卫生、消毒杀菌、日常通风等防控措施，每天对公共区域进行全面定时消毒，加大门把手、电梯、公共卫生间等重点区域消毒频率，确保顾客及员工安全。
6.严格物流管理。除严格落实员工上岗健康审查外，做好员工防护知识培训，对营运车辆进行深度卫生保洁和消毒杀菌，保持人员及车辆健康运行。
具备复工复产条件的规模以上工业企业，可由企业向市联合审核组提交复工复产申请（详见附表3）和承诺书（详见附表4），并提供开工条件规定的有关材料。联合审核组必须实地核查，三日内完成审核，审核通过的，向企业下达复工复产开业通知书，并报南阳市和我市两级工信部门备案。
（一）成立企业复工复产工作领导小组。
为了在疫情防控期间有组织做好企业复工复产工作，成立邓州市规模以上工业企业复工复产工作领导小组，由市长担任组长，市相关领导担任副组长，各涉企涉疫服务单位为成员（详见附表1），统筹协调解决工业企业复工复产中疫情防控、要素保障、违规查处等工作。
（二）建立市领导分包与特派员工作制度。
建立疫情防控期间市领导分包工业企业和特派员工作制度，明确责任单位与派驻人员，夯实分包联系责任（详见附表2）。各分包市领导要全力抓好复工企业疫情防控措施落实情况，帮助企业尽快复工复产；各责任单位要指导企业建立防控机制，检查企业是否落实防疫措施、严格执行消杀防疫与人员防护等；各特派员要加强日常动态检查，严格督促企业各项防疫措施的具体落实。
企业复工复产疫情防控实施方案
为切实做好全市生产经营单位疫情防控和复工复产安全生产工作，坚决打赢疫情防控阻击战，确保全市安全生产形势总体平稳，特制定本工作方案。
一、目标任务。
坚持“疫情防控第一、安全生产第一”，围绕坚决打赢疫情防控阻击战和坚决防范各类生产安全责任事故两项工作目标，扎实工作，狠抓落实，确保全市企业不发生疫情扩散事件和较大及以上生产安全事故。
二、时间安排。
原则上各企业不早于2月9日（正月十六）24时前复工（春节期间未停工停产的企业除外）。煤矿企业复工复产按照惯例安排在全国“两会”召开之后，具体时间另行通知。
三、工作原则。
疫情防控工作以属地管理为主，安全生产以行业主管部门为主牵头落实到位。各县市区和行业主管部门要严格落实属地管理责任和行业监管责任，采取有效措施，层层压实责任，将中央、省、市关于疫情防控和安全生产工作措施落实落细落地。
1四、重点措施。
把人民群众生命安全和身体健康放在第一位，具体抓好“六个落实”：
1.严格落实摸底排查。各企业当前要抓紧对湖北籍员工进行摸底排查，已经返回湖北的全部通知到位暂时不要回郴，等全国疫情控制稳定之后再作安排。对其他员工的疫情防控要严格按照当地卫健和防疫部门要求排查到位，确保涉及疫情防控人员全部落实隔离措施。
2.严格落实健康筛查。各企业每天班前要安排专人负责进行体温检测，有条件的企业要建立疫情防控临时医务室，重点排查职工是否存在身体健康异常，对有疫区暴露史、与病毒感染者及疑似感染者密切接触史、感冒发热等症状，如发现情况立即及时登记备案，立即联系当地疫情定点医疗机构按有关规定处理。
3.严格落实防护措施。各企业要储备必备的口罩、体温计(红外测温枪)、手套、消毒药水、洗手液等免费发放给从业人员，进企上岗必须佩戴口罩。做好企业内部、生产场所的清洁卫生，对员工宿舍、食堂等重点部位要进行全面消毒，保证工作环境卫生干净。有条件的企业可设立医务室，安排专业医护人员每天对从业人员进行健康筛查和科学防护指导。
2全生产第一责任人，复工复产工作方案必须包括本企业疫情防控应急处置预案，市县两级应急管理局加强审核把关。指导各企业采取科学合理的方式召开职工疫情防控和安全生产培训会，人手一册发放有关防疫手册，加强员工卫生健康教育，积极做好疫情防控和安全生产两个方面的复工复产准备。
5.严格落实安全生产标准。各企业根据各行业特点和标准，按照“自查自纠、自行验收、属地核查、分级报备”的程序开展复工复产，严格标准对各类设备进行全面检查、检修、检测，扎实做好风险辨识评估，落实安全风险分级管控措施。复工复产安全生产标准，全市煤矿、非煤矿山、危化烟花企业按照省、市安委会加强春节后复工复产工作有关文件执行。其他企业按照“管行业必须管安全”的原则，执行各主管部门制定的复工复产安全生产标准。
企业在自查自纠、自行验收的基础上，要取得当地卫生防疫部门签署的疫情审查同意，向属地乡镇（街道）和市县行业主管部门报备。
6.严格落实信息报告制度。煤矿、非煤矿山、危化烟花企业要针对疫情防控特殊形势，严格落实值班值守制度，每天下午5点前向各县市区应急管理局“有事报情况，无事报平安”。各县市区应急管理局收到异常情况要及时上报，并及时快速做好应急处理工作。其他行业企业按照对应各行业主管部门要求报送。
3五、组织保障。
1.“四包”促联防联控。各级党员领导干部要示范带动抓好疫情防控和安全生产，带头包片、包企业、包重点、包人员，推动社会各方面联防联控。
2.“三到位”促措施落实。各企业要切实做到人员到位、责任到位、措施到位，即企业主要负责人、项目负责人、技术负责人、专职安全员、重要岗位人员在复工复产前必须到岗到位，层层压实疫情防控和安全生产责任，确保防控措施到位。
3.“五个一律”促从严把关。即凡是存在疫情风险的一律不予复产、凡是存在重大隐患的生产经营单位一律依法责令停产停业整顿、凡是存在重大隐患拒不整改的生产经营单位一律依法提请同级政府予以关闭、凡是在关停整改期间违法组织生产的企业负责人一律依法追究责任、凡是停业整顿没有通过验收的一律不能恢复生产经营。
六、有关要求。
1.市县两级应急管理局要加强对直管企业复工复产的工作指导和督查检查，各地煤矿、非煤矿山和危化烟花企业复工复产情况，于2月12日前分别报市应急管理局煤安科、非煤科、危化烟花科汇总。
2.全市其他企业复工复产情况，由各行业主管部门报市安委办，具体由市应急管理局安全生产协调科汇总。
企业复工复产疫情防控实施方案
企业复工疫情防控工作实施方案一、企业复工时间对全区符合复工条件的企业（不含建筑施工企业、建设工地）实行分类分片分时段严格审批，有序复工。所有企业未经批准一律不得擅自复工。
通过互联网等信息技术开展网上办公、远程办公和居家办公的优先复工。
（一）工业企业2月10日起，符合“白名单企业”（即涉及疫情防控必需、保障城市运行和企业生产必需、群众生活必需以及其他涉及重要国计民生的企业）、员工基本为本地的企业、本地上下游产业链、供应链完整的企业；2月15日起，员工主要来自其他非疫情重点地区、本地产业链、供应链较为完整的企业；2月20日起，其他工业企业。
（二）服务业企业2月10日起，为企业和居民提供必要的生产生活服务的宾馆、餐饮企业（仅限提供送餐外供服务、不得设堂餐）和商贸流通企业（含一般物流、电商物流、仓储物流等）；2月15日起，为企业生产提供投融资、科技咨询、企业管理的企业；2月20日起，房地产开发企业、房屋网上销售、中介销售等房地产服务企业；容易导致大规模人口集中集聚的服务业企业暂缓复工，具体时间另行通知，包括经营性长途客运行业，批发市场（不含农产品批发市场），家政行业，房地产开发企业售楼部，影院、剧场等娱乐场所，各类博物馆、美术馆、展览馆等，旅游景区、旅行社等文化旅游业以及经营单位等。
二、企业复工前必须做到“六个到位”一主体责任落实到位企业要有强烈的责任意识，坚持稳控当头，按照法人负责和“谁用工、谁管理、谁负责”的原则切实履行主体责任，并制定承诺书；同时建立劳动关系处理机制，妥善处理劳资和稳定问题，切实承担社会责任。
二防控方案制定到位企业要制订本企业疫情防控的工作方案和复工生产方案，包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急处置、安全生产等内容，落实落细各项举措。
三联动防控机制到位企业要建立企业主要负责人牵头的疫情防控领导机构，落实专门的疫情防控工作班子和管控人员，各项职责分配到人，落实专职人员，每天按时如实将职工健康状况、疫情防控措施落实等情况，向属地平台、镇街报告，实行网格化管理。
四企业职工排查到位企业要严格排查职工近期出行情况，全面掌握职工当前身体状况、假期外出情况、与疫情重点地区人员接触情况及共同生活成员健康状况。建立职工“一人一档”每日登记制度，所有职工在“杭州市企业员工健康码数字平台”申报信息并获得职工健康码，一人一码，分类管理，确保职工的健康安全。
1.首批上岗职工须为在杭州连续待满14天以上且无相关呼吸道、消化道症状体征人员。2.企业对后续职工上岗须进行严格排查，其中湖北等疫情重点地区人员近期一律不得返回，具体返回时间另行确定；其他地区职工返回前须上报名单，经审查通过可返回，返回后原则上须完成14天隔离医学观察（隔离时间视各地疫情变化情况动态调整），无症状后方可上岗。隔离医学观察的具体要求另行通知明确。3.企业必须做好分批返回职工的隔离方案，经属地平台、镇街审核通过后方可通知职工返回。五防控物资准备到位企业要根据防控需要，配齐足够的防护口罩、消毒液、红外测温仪等疫情防控用品，并落实临时隔离点。厂区各公共场所消毒防护到位。
六安全工作确认到位企业在复工前须做好供电、供水、空调设施和电气电路、危化品储存的安全检查，做好车间、仓库等的机械设备、特种设备和作业环境的安全检查，确保无故障、无遗漏，职业卫生和劳动防护到位。
三、
企业复工申请1.组建工作专班。区级层面抽调发改、经信、商务、市场监管、卫健、公安、农业农村、三服务办等部门和邮政、人民银行、银保监、电力等单位相关人员组成区疫情防控指挥部企业复工工作专班，负责企业复工审核工作。各平台、镇街建立相应专班，并落实专人担任复工指导员、防疫指导员，指导企业做好复工和疫情防控各项工作。名单及联系方式见附件2.理顺审批权限。财税关系归属五大平台的企业由平台审批，报区复工专班备案。除此之外的规模以上工业企业根据行政区划在属地镇街审核通过后，报区复工专班审批；其他所有企业（含个体工商户）由属地镇街审批，报区复工专班备案。良渚新城、良渚街道共同组建专班，以良渚新城为主，负责审批。3.明确审批流程。符合上述六个“到位”的企业，提前三天通过“杭州市企业严格防控有序复工数字平台”申报复工申请或直接向属地平台、镇街提交书面申报材料，审批通过的，由审批单位发放复工通知书，企业收到后方可复工。
4.从严控制数量。区复工专班根据疫情变化情况，按照企业数和职工数“双控”原则，分类分时段对平台、镇街审批数量进行限额管理，从严把关。
四、企业复工后必须做好“六个强化”（一）强化人员管理企业要做好职工每日健康监测。督促职工每日在平台进行健康打卡，确保每日更新底数清，并及时审核上报属地平台、镇街。指定专人落实每日对所有职工进行体温监测，一天不少于两次。
企业要做好职工上下班途中管理。对职工上班工作场所、厂区宿舍实行封闭式管理，严格访客管理，所有出入人员必须戴口罩，体温异常者未经检查排除感染不得进入。要求职工固定上下班路线，途中佩戴口罩并尽量减少在外时间。提倡单人自驾，有条件的企业提供班车接送服务并做好消毒。
企业要做好职工上岗安排。在疫情解除前，企业原则上不招录新职工。如必须招聘，一律不得到疫情重点地区开展招聘活动，一律不得从疫情重点地区新招聘职工，在其他地区招聘新职工必须严格审查。
企业要减少人员外派出差，不得安排职工到疫情重点地区出差，也不能接受重点疫区人员来访。确因工作需要的特殊人员来访，企业要严格按照隔离医学观察办法先实施医学观察，待观察解除后，方可进入。
（二）强化就餐管理有食堂的企业集中供餐、独立分餐，并尽量分批错时用餐；没有食堂的企业集中订餐、独立分餐。企业应确保职工就餐时距离保持1米以上，禁止聚集用餐。餐具、饮具等使用前应当洗净、消毒，炊具、用具用后应当洗净、消毒，保持清洁，确保卫生。企业要保持食堂食品加工、包装、贮存等场所环境整洁，确保食材及制作过程不受污染。食堂工作人员必须持有有效健康证，保持良好个人卫生。
（三）强化卫生防护企业要加强工作场所的全面通风，尽量开窗增加通风换气次数。安装有机械通风设施或使用空气调节的工作场所，要加强机械通风量或空调新风量，暂停使用中央空调。厂区内所有垃圾分类处置，严格按照卫生部门要求规范处置。
企业要做好公共场所卫生防护，生产车间、办公室、食堂、宿舍等重要场所及其设备、门把手、电梯、卫生间、地面等公共部位均要定期消毒到位，每天不少于2次。
（四）强化教育宣传企业要密切关注职工的心理健康和心理卫生，加强防控知识宣传，消除和减少疫情带来的感染恐慌及心理伤害，避免极端事件的发生，教育引导职工不信谣、不传谣。推广健康生活方式，合理安排作息，倡导职工适当、适度活动，提高身体免疫能力。提倡有条件的企业开展网络办公或远程办公。疫情期间，企业一律暂停召开职工大会、开展集中培训等人员密集聚集的相关活动。企业要教育职工不到人员密集场所活动，不走亲访友和聚餐，乘坐公共交通时应佩戴口罩。
（五）强化应急预案企业要与属地平台、镇街、行业主管部门建立疫情防控联动机制，一旦发现体温异常者（温度超过37.5℃）必须立即就地隔离并报告属地平台、镇街，并按要求第一时间落实定点医院就诊排查，对所有密切接触者按规定实施隔离，落实各项管控措施。企业要针对重要岗位职工因疫情缺员等突发情况，做好安全生产及环保管理防控预案，因疫情导致重要岗位人员不足，达不到安全生产条件的，一律停工停产。企业须合理安排生产计划，坚决防止因赶工、抢工导致安全生产事故的发生。（六）强化监督管理企业要加强对内部复工和防疫相关制度执行情况的自查，平台、镇街要加强对企业复工前的指导和复工后的监管，区企业复工专班要加强抽检。对防疫工作不到位的企业要依法依规严肃处理，对审核把关和监管不严的平台、镇街要通报批评，造成后果的要严肃追责。
新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控应急预案根据习近平总书记重要指示、中央和省市县有关新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作有关要求，农业农村局党委会统一部署，为提高预防和控制新型冠状病毒感染的肺炎疫情的能力和水平，规范防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情的应急处置工作，普及防治知识，完善应急处置机制，减轻直至消除危害，保障全体干部职工的身体健康与生命安全，维护社会稳定，特制定本预案。
一、总体目标全面做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，及时有效地采取各项预防措施，开展新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控预防知识的宣传教育活动，使全体职工了解新型冠状病毒感染的肺炎防控等呼吸道传染病的传播途径和预防方法，增强防范意识。做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，集中救治。坚决控制疫情的传播、蔓延，保障干部职工的身体健康和生命安全，防止不必要的恐慌情绪，维护我局正常秩序和社会稳定。
二、组织管理成立新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组和指挥部，负责指挥、组织、协调、部署和落实新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控的各项具体工作。
组长xxx副组长xxx下设内部人员防控工作指挥部和农贸市场动物屠宰规范化管理指挥部分别由xxx担任指挥长，分别具体负责。
三、新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作要点一加强组织领导，落实防控责任。二加强正面宣传，注意舆论导向。
加大新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控可防、可控的宣传力度，普及传染病防控基本知识，让全体职工了解新型冠状病毒感染的肺炎防控预防知识。密切关注疫情动态，正确引导舆论，严防炒作，确保安全稳定。设立疫情防控办公室。三加强应急准备，正确应对突发事件。随着疫情发展散发的可能性在不断增加，疫情防控办公室依据本单位情况完善应对预案，积极采购储备防控物资75酒精、口罩、84消毒液）发现异常，及早报告，适时启动预案。农业农村局设置二个隔离房间（小会议室和大会议室），作为疑似人员的留观室，适时向上级领导申请其他隔离房间。四针对疫情全面培训。
对全体职工开展有关防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情的知识培训，并做好办公环境中的防范工作。提高防控意识，增强抗病能力，休息时间尽量少去公共场所，有其它疾病就医时，尽量少去已经有疫情发生的医院就诊。建立预检制度，加强疫情的报告工作。五加强预检工作。
了解职工近期有无赴新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生地区的旅行史，有无哺乳动物、禽类等接触史，尤其是野生动物接触史，以及有无与类似病例的密切接触史。当发现有上述接触史的发热人员时应立即向县新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控制工作领导小组办公室报告。建立全体职工疫情防治工作每日汇总表，立足早发现、早报告、早隔离、早治疗。一旦发现可疑症状的就诊病例，及时上报，配合疾控部门做好消毒隔离工作，保护健康人群。本单位所有人员有义务及时报告家属或密切接触者已经发生的疫情或可疑感染情况。六防控应对措施。
采取空气消毒和公用物品消毒措施对办公环境、会议室等进行消毒。由局疫情防控办公室有关人员，采用喷洒方式进行空气消毒和“84”消毒液消毒公用物品等措施对办公环境进行消毒。四、预案自发布之日起实施。
企业复工复产实施方案
坚决贯彻关于把人民群众生命安全和身体健康放在第一位的指示要求，认真落实党中央、国务院和省委省政府、市委市政府、县委县政府的部署安排，把有效防控疫情作为当前压倒一切的首要任务，严格制定并落实各项管控措施。从讲政治、顾大局的高度严格落实属地责任、行业部门监管责任和企业主体责任，以严、实、细的工作作风全力做好各项防控工作，一手抓防控，一手抓生产，做到守土有责、守土担责、守土尽责，外防疫情输入，内防疫情传播，确保企业复工期间疫情防控有力有序，全力打好疫情防控阻击战。
成立商务局新冠肺炎疫情防控工作领导小组，由党组书记、局长袁冬担任组长，副局长黎子江、党组成员黄爱娟任副组长，成员为执法大队干部丁伟昌、商贸流通股干部黎慧萍、陈佳颖；领导小组办公室设在商务局，陈国文同志任办公室主任，丁伟昌、黎慧萍为具体联系人。同时，建立全县商贸企业复工防控组织网络体系，在每个商贸企业设立防控工作领导小组，商贸企业主要负责人为第一责任人，确定一名分管负责人为主抓领导，确定一名中层领导为具体联系人。建立微信工作群，及时更新上报当日情况，全面做好疫情防控工作。
积极指导商贸企业做好复工前准备工作，做到准备不充分不复工，防控措施不到位不复工。
（一）落实复工要求。除涉及保障公共事业运行必需（供水、供气、供电、通讯等行业）、疫情防控必需（医疗器械、药品、防护品生产和销售等行业）、群众生活必需（超市卖场、食品生产和供应等行业）及其他涉及重要国计民生的相关企业之外，其他各类企业不早于2月9日24时前复工。
（二）制定复工预案。督促各类商贸企业严格落实企业疫情防控工作主体责任，制定复工疫情防控工作预案，成立由企业主要负责同志任组长，分管负责同志任副组长的`领导小组，要求企业主要负责人要履行第一责任人职责，加强与我局具体联系人的对接，及时上报疫情防控情况。
（三）加强风险评估。商贸企业恢复营业前，组织力量对企业可能发生疫情的区域、部位和人员进行一次全面的分析评估，摸清抓准薄弱环节、问题漏洞和关键要害，逐一制定切实可行的防控措施并抓好落实，做到不安全不复工。
（四）做好人员排查。按照“谁用工、谁负责”“谁复工、谁负责”的原则，督促各大超市和商贸服务业领域重点行业企业做好节后复工疫情防控预案和用工来源排查，动员湖北籍员工和疫情敏感地区用工延后返岗。要求企业加强复工人员健康监测，并采取必要的防控措施，相关信息必须登记在册，对重点人员要一人一档，企业要和员工所在街道建立联动机制，及时向员工所在社区推送员工健康状况等相关信息，并全力配合卫生防疫部门工作，落实好相关防控措施。
（一）加强应急管理。配足配强值班力量，加强内部舆情管控，所有人员要保持24小时通讯畅通，做到预案到位，演练到位，有的放矢。
（二）加强人员管控。要求所有在岗人员必须戴口罩、测体温，建立在岗人员每日体温登记台账，确保不漏一人。密切关注在岗职工身体健康状况，防止劳累成疾现象。增强人员自我防护意识，防止发生聚集性疫情；对于存在发热或呼吸道传染病疑似症状的员工及时到定点医院就诊。
（三）做好日常防控。保持办公区环境清洁，加强通风；减少集中开会，提倡视频会议，控制会议时间；做好食堂就餐防控工作，建议采用分餐进食；做好公共区域消毒工作，设置废弃口罩专用垃圾桶；做好上下班及出行防控工作，步行、骑行或乘坐私家车等交通工具要全程戴口罩；建议商超、办公室等公共场所暂不使用中央空调。
（四）加强市场监测。将华润、多美荟等重点商贸流通企业纳入保供调度范围，每日监测掌握其销售、库存、进货、运输、复工等情况，突出保供重点，切实增加粮油、肉类、蛋、蔬菜、方便食品等市场供应，保障市场不断货不缺货。
（五）做好物流配送。及时帮助大型商超解决物流配送问题，协助供应商办理车辆通行证，保证重要生产生活物资按时按量供应。
（六）加强物资储备。协助企业拓展采购渠道，做好防护口罩、体温计（红外测温枪）、手套、消毒药水、洗手液等防疫物资储备工作，提升企业员工尤其是商超员工的科学防护能力。
（七）加强加油车辆管理。加强对外地车辆的关注，做好车辆和司乘人员的信息登记，要求所有上岗员工100%佩戴好口罩、手套等防护用品，同时，督促油站每天对加油现场、便利店、卫生间进行全面消毒，开门通风30分钟、喷洒消毒液擦拭加油设备，推荐使用线上方式付款，确保疫情期间安全运行。
（八）加强信息报送。要积极配合做好本单位人员留观、外地返回人员筛查登记等工作，动态了解和掌握员工健康状况，及时将有关情况报告指挥部和疾控部门。
（九）加强科普宣传。要通过微博、微信等媒体及时公布防控、应急信息，加大对疫情防治知识的宣传指导力度，提升企业员工自我防护意识和应急反应能力。将节后复工防疫责任传递到商贸服务业领域重点行业企业中去，从而传达到每位员工，层层传导，明确职责，确保各项工作落实。
宾馆复工复产实施方案
为了加强酒店员工的凝聚力，丰富酒店企业文化生活；表达酒店对员工节日的关怀与问候，同时给员工们一个展示自己才华的舞台，让领导员工齐聚一堂开心快乐的总结过去展望未来，共同度过20xx年春节。
“金牛闹新春，瑜珠迎新年”联欢晚会。
“瑜珠迎新”晚会主题思想：以文艺节目表演为主，展现员工的'才艺和精神风貌，同时穿插轻松活泼的游戏节目，提高晚会的互动性和参与性，真正起到全员联欢的效果，有助于同事关系、干群关系的进一步融洽和团队意识、集体荣誉感的培养。
20xx年2月3日晚。
17f大会议厅。
1、会场四周用气球、灯笼、彩带等进行布置，整个会场要体现融洽祥和而喜庆的气氛，同时舞台要考虑到互动环节的观众进入场的方便。
2、舞台背景设置：“春节联欢晚会”的字体。
3、多媒体设备：投影仪×1、投影布×1、小电视×1、话筒4支。
4、晚会桌上摆放：糖果、水果、瓜子、花生等。
5、晚会互动准备小礼品。
全体员工及各单位领导。
1、联欢会的出彩点是——热闹。
2、主持人调动气氛，台上台下呼应气氛热烈。
3、联欢会的亮点是——关爱和鼓励。
4、领导致辞以表鼓励和关爱，节目内容围绕欢乐及团结，鼓舞。
疫情期间企业复工复产实施方案
为落实《关于延迟**区内企业复工、学校开学等有关事项的通知》《新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作指挥部关于疫情防控期间全市工业企业、服务业企业和建筑工程安全有序复工复产的通告》和南宁市服务业发展领导小组办公室《关于印发市服务业企业疫情防控期间安全有序复工工作导则的通知》要求，为有效防止疫情扩散蔓延，切实维护公众生命安全和身体健康，保障服务业企业安全有序复工复产，结合我县疫情防控工作实际，制定本方案。
2月10日起，为企业和居民提供必要的生产生活服务的宾馆、餐饮企业（仅限提供送餐外供服务，不得设堂餐）和商贸流通企业（含一般物流、电商物流、仓储物流等），批发市场（含农产品批发市场）可以复工。
2月15日起，为企业生产提供融资、科技咨询、企业管理的企业可以复工。即包括：各类金融行业企业，科技服务、检验检测，会计审计、法律、咨询评估、总部管理、广告业、资产价格评估、鉴定认定、仲裁服务、咨询招标，工业设计、文化创意、文化出版，信息传输、软件和信息技术服务业。有条件的企业，可以采取网络办公、线上办公。
2月20日起，房地产开发企业、房屋网上销售、中介销售等房。
地产服务企业可以复工。
暂缓复工的服务业企业（单位）：容易导致大规模人口集中集聚的服务业企业（单位），包括经营性长途客运行业，家政行业，房地产开发企业售楼部，影院，剧场，娱乐场所，互联网上网服务营业场所（网吧），各类教育培训机构、体育及健身机构，各类博物馆、图书馆、美术馆、展览馆等，旅游景区、旅行社等文化旅游业以及经营单位。
拟复工复产企业要严格落实疫情防控和健康管理主体责任，并满足以下条件方可复工：
（一）防控机制到位。企业要明确疫情防控责任机制，制定疫情防控和复工复产方案，复工复产方案应包括本企业疫情防控的组织机构、职责分工、疫情防控措施、疫情防控物资储备、员工分批到岗安排等内容，制定疫情防控应急预案和工作措施。
（二）联动机制到位。企业要与属地医疗、疾控部门建立联动机制，每日向县行业主管部门报告复工情况和员工健康情况，发现问题及时处理。
（三）员工排查到位。企业要对每名员工近14天的去向进行排查；对来自或去过疫情重点地区的员工建立重点监控类清单，规劝其留在当地暂不返回复工，鼓励员工延迟上班；对来自或去过疫情重点地区的返企员工要排查其抵达时间，按规定落实医学观察、隔离等措施，确保其隔离观察14天并经体温检测正常、无不适症状后方可上岗。
（四）设施物资到位。根据员工数量和防控要求，企业要准备必需的防控物资（包括不少于两周的口罩、消毒液等），配备快速红外体温探测仪，并建立库存和使用台账。设置有集体宿舍的企业，要设置临时隔离场所，安排单人单间、相对独立房间作为疫情重点地区返岗人员临时隔离场所。
（五）内部管理到位。企业原则上实施封闭管理，严禁无关人员进入本企业经营办公场所；企业要每日对全体上班人员进行入企前体温检测，按规定上报复工人员情况、重点监控类人员情况、员工健康状况；企业要建立和落实复工上岗前个人防护知识培训制度。加强健康教育，多种方式普及传染病防护知识，做到有症状早发现、早报告、早隔离、早治疗。
（六）清洁消毒到位。使用空调系统的，应定期清洗，对空调过滤网进行消毒；对不采用空调系统通风的，应采用自然通风、机械通风或两者相结合的方式加强通风。针对有多人操作的设备，应每班对操作按钮、把手等人员接触较多的物体或部件表面进行消毒；要定时对重点区域（工作台、电梯、食堂、卫生间等）的清洁消毒。食堂应注意食物安全，推行分餐制，避免聚集就餐，要加强对餐具的消毒及管理。
（一）由各行业主管部门、卫生健康部门、公安部门和企业所在乡镇组成联合审核小组，各小组集中受理企业复工复产申请。
（二）具备复工复产条件的服务业企业向联合审核小组提出申请，并提交书面承诺书和其他必要的有关材料。联合审核小组应当在1日内完成审核。审核通过的，向企业或业主单位下达复工复产通知书，并报县服务业发展领导小组办公室（设在县发改局）备案。
（三）各乡镇人民政府按照属地管理原则，强化对本乡镇服务业企业监督，对未经审核擅自复工复产、不满足复工复产基本条件的企业，责令其停工停产。各行业主管部门要强化日常监督指导，严厉查处防控防疫措施不到位，缓报、瞒报、漏报疫情的企业。
四、其他工作要求。
（一）企业复工复产前，必须进行全面的消毒，配备充足的测温仪、口罩等防护物资。
（二）各村（社区）委员会要加强本地员工的管理，对在县内企业上班需要进出村屯的群众，做好登记、体温检测等防控工作。企业员工可凭员工证等有效证件在企业和家庭之间往返，各交通检查点不能无故阻拦县内企业员工正常过路通行，不能对出村复工返家的人员进行隔离。
（三）县行业主管部门要督促企业落实疫情防控主体责任，经复工复产审批的企业必须严格执行正常上下班工作制度，不得迟到早退。
（四）县卫健局负责审核企业各项具体防控措施是否达标到位。
（五）县交通局负责协调员工的交通问题。
（六）对不达到复工复产条件强行复工复产的企业，由公安部门强行责令停产。
xxx公司责任承诺书。
（模板，企业根据实际情况和属地要求完善调整）。
马山县人民政府:。
因企业生产经营需要，按照《马山县服务业企业疫情防控期间安全有序复工复产实施方案》及相关疫情防控要求，结合本企业实际情况，拟于2020年 月 日起正式复工。
单位承诺，复工期间，将切实承担企业范围内的所有场所以及人员的疫情防控主体责任,加强职工健康监测，完善相应设施设备，提供防护用品和隔离观察场所，开展环境卫生整治和重点场所消毒，落实好复工的各项安全措施，制定防控工作预案，把各项防控和服务保障措施落实落细。同时，我们将按要求定时报送疫情防控情况,并配合做好有关工作,如出现不符合规范的情形导致出现确诊病例,将依法依规承担有关责任。
承诺单位:。
法定代表人:。
时 间:。
（模板，企业根据实际情况完善调整）。
根据《南宁市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部关于疫情防控期间全市工业企业、服务业企业和建设工程安全有序复工的通告》、《马山县服务业企业疫情防控期间安全有序复工复产实施方案》及有关新冠肺炎防控规定，坚决遏制疫情蔓延势头，有序开展企业复工工作，特制定xxx有限公司复工方案，具体如下：
一、防控体系落实到位。
1、成立疫情防控工作组，由总经理担任工作组总指挥，各部门负责人任组员。
2、落实专门的疫情防控管控人员和工作班子，各项职责分配到人，实现网格化管理。
二、企业职工排查到位。
1、建立返岗人员登记制度，对返回人员登记到人，详细记录职工身体状况、假期外出情况、与重点疫区人员接触情况等信息。
2、对于xx、xx及xx等重点疫区职工(名单附后)，重点跟踪，联系到人，要求暂不返回南宁。对提前返回人员（名单附后），要求实施14天的居家观察，由专人负责跟踪居家观察情况，并及时报告。
3、对于宿舍管理员、食堂供应单位等外协单位，实施同样的登记、跟踪和管控措施。
三、防控物资准备（分发）到位。
1、在属地防控主管部门指导下，配备防护口罩、消毒液、红外测温仪等疫情防控用品。
2、向职工及时发放防控物资，每部门（科室）发放体温计1只，口罩xx只，并做好登记工作。
3、防控物资由xxxx部门负责统计、分发和购买，视疫情情况，及时补充相应物资，确保有足够的防控物品，以备企业经营生产和职工健康防护使用。
四、防控措施执行到位。
1、在xx期宿舍设立观察点和隔离区，自重点疫区（xx、xx及xx）返回的住宿舍职工，统一安排在xx期宿舍实施隔离观察，具体方案由xx负责，确保落实14天居家观察要求。
2、严格落实体温监测工作，所有职工每天体温检测早晚两次。
a)住宿舍职工在宿舍检测，由宿舍管理员负责。自驾职工由x门保安负责，步行职工由x门保安负责。
b)医务室负责遗漏补测和上班期间的检测。
c)外部人员由保安负责检测。
d)所有发现体温高于37.5℃的人员，禁止进入宿舍和经营场所，并通知班组长及时上报总指挥，同时报当地防疫指挥部。
3、做好经营场所、办公室和车辆等工作场所的通风、消毒和卫生管理，空调温度提高，场所定期消毒。
4、食堂和宿舍由于人员密集，作为重点区域管控，需制定更加详尽、完备的防控措施。
5、暂停集体早会、培训等集聚性活动，督促职工日常佩戴口罩，减少外出，宣导卫生礼仪。
6、暂停召开职工大会、开展集中培训等人员密集聚集的相关活动、赴重点疫区的商务出差等活动。
7、疫情防控期间，提倡视频和电话会议，减少不必要的外出，原则上谢绝外部供应商、客户来访。
8、加强疫情宣传力度，及时传达政府和公司相关政策、措施，不信谣、不传谣。
五、异常情况报告到位。
1、对到岗人员信息表、居家观察人员表和重点疫区人员跟踪表，做到每日确认每日更新，及时上报给公司及政府相关部门。
2、对职工出现发热、咳嗽等疑似症状的，按相关规定第一时间隔离，并报当地防疫工作指挥部。
3、由xxx部门负责制定防控应急预案，实施分级防控策略。各部门发现异常情况，应第一时间向公司疫情防控领导小组报告，由疫情防控领导小组根据情况类别按规定及时采取最高可停工停产的预案措施。
六、安全工作确认到位。
1、复工前做好供电、供水、空调设施和电气线路的安全检查，确保水、电、气、空调正常。
2、做好营业场所、仓库等地方的安全检查，确保无故障、无遗漏，职业卫生和劳动防护到位。
3、因部分职工不能及时到岗，个别需要作业资质的操作岗位，必须确认上岗职工具备有效资质。
xxx公司新型肺炎防控应急预案。
（模板，企业根据实际情况完善调整）。
为贯彻落实新型冠状病毒肺炎防控工作，切实有效控制传染病，保障公众和职工的身体健康，履行社会责任，维持必要的正常生产经营，根据政府相关防控要求，结合我司实际情况，特制定本应急预案。
一、疫情防控工作组。
（一）成员。
总指挥：xxx。
总经理（xxxxxxxxxxx）。
副总指挥：xxx。
管理部部长（xxxxxxxxxxx）、xxx。
全管理室部长（xxxxxxxxxxx）。
办 公 室：xxx（xxxxxxxxxxx）、xxx（xxxxxxxxxxx）。
专项应对工作小组：
安全管理部：xxx（xxxxxxxxxxx）、xxx（xxxxxxxxxxx）。
人事部：xxx（xxxxxxxxxxx）。
医务室：xxx（xxxxxxxxxxx）、xxx（xxxxxxxxxxx）。
后勤部：xxx（xxxxxxxxxxx）、xxx（xxxxxxxxxxx）。
宿 舍：xxx（xxxxxxxxxxx）。
食 堂：xxx（xxxxxxxxxxx）。
设备部：xxx（xxxxxxxxxxx）。
生产部：xxx（xxxxxxxxxxx）。
（二）职责。
1、总指挥、副总指挥：
a)决定预案的启动；b)组织联络各职能部门，部署相关事务；c)调用公司人员、各类物资和场地等资源；d)配合上级部门进行工作协调；e)负责稳定生产秩序和伤亡人员善后处置工作；f)必要时向政府部门请求援助。
2、办公室：做好应急预案启动前后相关准备；传达、监督落实指挥部相关决定。
3、人事部：把控人员信息和动向，确认病例或疑似情况，联系医院，报告指挥部。
4、后勤部：做好宿舍、食堂、公共区域的卫生和人员管控，应急用品准备。
5、保安部：负责维持区域内治安，做好人员、车辆进出管理，部分应急物资准备。
6、设备部：负责公司动力、通风设施的正常运行。
7、信息化部：负责公司网络运行，保障群短信、微信公众号等正常可用。
（三）应急工作程序。
二、疫情分级防控策略。
（一）疫情分类。
1、未发现病例。指单位职工未发现新型冠状病毒感染病例（包括疑似病例、确诊病例、轻症病例、无症状感染者）。
2、发现疑似病例。指单位职工出现1例疑似病例，尚未确诊。
3、出现确诊病例。指单位职工出现1例新型冠状病毒感染的肺炎病例，尚未出现续发病例。
（二）疫情防控策略。
类别。
防控策略。
防控措施。
未发现病例。
外防输入。
1.组织管理；
2.摸底调查；
3.宣传教育与培训；
4.体温监测；
5.医学观察与信息报告；
6.环境卫生治理；
7.工作场所通风与消毒；
8.个人卫生与防护。
发现疑似病例。
内防扩散。
上述1-8措施；
9.对所有接触者按规定实施隔离；
10.采取消毒、管控措施。
出现确诊病例。
内防蔓延。
外防输出。
上述1-10措施；
11.营业场所（疫点、疫区）封锁；
12.所有区域或工作场所按有关规定实施停业停产。
三、具体措施。
（一）防控措施。
1、返工入宿。
职工返回宿舍进入大门前，询问旅行史、接触史，测体温，本建立一人一档。
领取体温计、口罩，此后每天2次自测体温，报告到部门。各口设置体温测量点，分层级负责，实现网格化管理。
2、进入公司。
进入公司前自觉接受体温检测，体温正常方可进入公司，并洗手消毒。若体温超过37.5℃，不得进入公司工作，并及时上报，按照当地疫情管控要求采取措施。
3、食堂管理（按需制定食堂防控措施，见附件）。
提倡供应盒饭；
食堂就餐的：采用定餐定量，避免人员挑选、接触。
餐厅每日消毒，餐桌椅使用后消毒，餐具高温消毒。
以部门为群体就餐，不面对面就坐，就餐期间少交流、不交谈。
4、出勤车辆。
出勤车辆内部及门把手每日用75%酒精擦拭1次。乘坐班车须佩戴口罩，班车在使用后用75%酒精对车内及门把手擦拭消毒。
5、后勤人员。
服务人员、安保人员、清洁人职工作时须佩戴口罩，并与人保持安全距离，工作结束后洗手消毒。安保人员须佩戴口罩工作，并认真询问和登记外来人员状况，发现异常情况及时报告，拒绝发热和敏感地点来客入内。
6、宿舍管理（按需制定食堂防控措施）。
强化按区域实行封闭式管理，设立体温检测点、定时消毒、垃圾分类处置点。
（二）应急预案。
遇到发现疑似病例，要及时启动应急预案。
1、配合门诊医院送指定治疗医院，报政府主管部门；
2、接触人员确认范围、采取隔离措施；
3、患者所在生产现场、生活环境消毒；
4、立即停工停产，复工时间另行决定。