优秀的作文需要有独特的创意和鲜明的个性，只有与众不同才能引起关注和赞赏。最后，请大家根据自己的兴趣和需求选择适合自己的作文范例进行参考和学习。
告诉你一个秘密作文
嘘！我要告诉你一个幸运的秘密！它可能发生在家里，也可能发生在朋友间。嘻！嘻！都不是，这事发生在老师与我们同学间的小秘密！
记得有次老师破天荒的带我们去我们学校新建的后花园游玩！晌午，午间休息时分，老师带着我们雄赳赳气昂昂的入场了。首先映入眼帘的是几柱叶子长着刺，表面光滑，挂着红果实的植物。几位同学好奇的去摘，结果被扎的龇牙咧嘴！然后，几颗高大的树冠上垂下来一串串紫色的瘦小果实。我们跳起来再，可还是摘不着。然而我们不知，其实在我们屋脚底下，草丛中有许多落下来的果实！接着，银杏树立在道路旁边热情的招待我们，可是没有什么能比此时那满地的银杏果实更稀奇了，我们的注意力很快被它牵引了！有些同学把它拾起来瞧了又瞧，有些同学把它用树枝打破，它就释放出一些难闻的气味，我们就被它赶走了！
走到长廊中，最引人注目的是刻在一块巨石上的晓峰学无止境，长廊的左边种着三叶草，右边种着月季花；月季花的右边就是一条晶莹的小溪，小溪是通向河流的，溪中有五彩的观赏鱼，有时还会有五六只青蛙呢！走完长廊，一个巨大的魔方映入眼帘，魔方的左面是一块长石，上方刻着我校的校训追求卓越，永创一流！接着向前走，会见到一个大亭子，亭子旁边有一大块活动草坪，我们游后花园就到此结束了！
回到教室，老师果然布置了一篇作文。这就是我发现的一个秘密：老师每回组织同学们搞活动，接下来都要写一篇作文。
我告诉你一个小秘密
每个人都有自己的秘密。我的秘密，牵着我千千万万个烦恼，藏在一只可爱的小兔里。
也许你看见一个小女孩儿对着一只小兔子玩偶说话吧！那就是我。这个秘密的小伙伴陪伴我度过了日日月月，一年又一年，形影不离，但是没有人知道它是我倾诉快乐和忧伤的好伙伴。
儿时的我，天真无邪、活泼可爱，可是作业就像一条条绳索，牢牢地捆住了我，使我动弹不得。就在这时，小兔成为了我的知心朋友。我将自己的千言万语扔进了它那宽广的“肚子”，在微风中，似乎飘来了它的回答，尽管我还听不懂它的语言，可是那温柔的声音，仿佛在抚摸着我的伤口。顿时，珍珠般的眼泪消失得无影无踪，伤痛消失得烟消云散，快乐又回到了我的身边。
伤心过去了，快乐回来了，我又将欢快的消息告诉了它，它仿佛听见了，也开心地笑了笑，我的耳边似乎传来了银铃般的笑声，我更加快乐了！在梦中，还甜甜地微笑着，仿佛还在和这只小兔慢慢地说着秘密呢！
在那些平平淡淡的日子里，我经常和它喃喃自语，而它母亲般温柔的声音也缓缓涌入我的心头。这些都不是我自言自语，也不是我无事找事，而是这朋友真的太真诚了，只有它永远不会遗弃我、永远不会抛弃我，也只有它，永远都会和我分享一切。身为一个在妈妈生的孩子中的大姐，也难免有很多心事，而我也没有很多可以倾诉的朋友，只有它，最值得我信赖。
漫漫长路，它永远陪伴我。如今，成长的路上越来越近，我和它倾诉的机会越来越少，也渐渐越来越陌生，只是在夜里偶尔会用托梦来倾诉。但是，我和它的心永远不会变，我们也永远是朋友，尽管我们现在有多么的陌生。
美国生活
杉矶的华人中介大部分都分布在蒙特利公园市的丁胖子广场、圣盖博市的夏威夷超市周边。因为这两个地方的华人超市里的蔬菜和食品相对比较便宜，所以新移民比较集中的居住在周围。那么，华人中介就是先来的华人赚后来的华人的钱的机构。
中介的类型大致上分为职业介绍中介、政治v庇护中介（为了不被屏蔽掉而加v字）、移民留学中介、入籍及婚姻中介等。其中职业中介算是比较正规一点的中介，也是客人比较多的一类，几乎每天都有几十甚至是上百的人来找工作。工作的类型主要有：餐馆工、按摩工、装修工、家庭保姆工等，收费一般是：装修和按摩一般收40-80美元，餐馆和保姆一般收100美元。
政治v庇护中介是比较赚钱的一种，这两年因为美国经济不好大陆来打工的人少了，生意不是太好，一年也就是10几万美元，据说前几年做庇护的中介一年都能赚到30多万美元。因为你要在美国打工就要有工卡，而拿到工卡的唯一途径就是申请政治v庇护。至于哪一家做得好，根本就没有个比较的原则，因为成不成功就看你的运气，洛杉矶地区大概有二十几个面谈移民官，有几个是根本不给你通过的家伙，一年他也批不了几个，你要是碰到他们，就是死定了。还有一些是看他们当天的心情，心情好就让你过一两个，心情不好还是个死。但是有几个比较好的家伙，你要是撞大运的碰上他们，基本都能通过。所以那些吹的厉害的，说他们的成功率有多高都是骗人的，你千万别信，这里没有一点空子可钻。凡是在《世界日报》（洛杉矶的一家华文报纸）上广告越大的说明他们的成功率越低，也就是信誉越差，很简单，因为没有生意才花钱做广告吗。现在洛杉矶地区庇护的收费是每人4500美元，律师费和翻译费还不包括在内。
移民留学中介大都是跟国内的留学中介合作的，在美国也就是帮助那些亲属在大陆的孩子找找学校而已，而且收费比大陆的中介还贵，办一个学生一般是5000-6000美元。
入籍中介的主要任务是帮助取得绿卡多年的人申请入籍和考试培训等，而婚姻中介就是帮助那些旅游或偷渡来美的非法移民介绍有美国公民身份的人结婚取得绿卡，一般收费是每人5万美元左右。
除了职业中介和入籍中介外，大多数中介都做假，尤其是庇护中介和婚姻中介常常是美国fbi顶住的对象。
上面的文章是前几年的，基本和现在相差不大，唯一的区别是，现在美国经济形势很差，那些所谓的餐馆工、按摩工资都基本减半，装修基本失业了，而庇护的价格再往上走。再有，因为经济形式不好，失业人口多，黑帮势力活动范围加大了，原来很多不收保护费的现在都收了，还有很多专门绑架大陆新移民（他们认为大陆过来的都是贪官）的团伙活动很猖獗。
告诉你一个秘密作文
在我的心里，一直藏着一个小秘密，但一直没说，藏在心里太难受了，我就借作文来告诉你们吧。
那是一天的下午，我写完作业就要去小区的滑滑梯小公园去玩，我带了一根香蕉去小公园，我发现小公园的人真多，激动地直接跑到小广场上，便随手把吃完的香蕉皮给扔在了小广场的一个地方，我也没有注意，便去玩了，玩了一会便听到了“哎呦”的一声，怎么了，大家都不在玩耍了，而看着那里，过去一看，原来是因为在玩的时候摔了一跤，再仔细一看，有一根香蕉皮，这不是我的香蕉皮吗？旁边围观的人越来越多，我的脸也渐渐的红了起来，被摔的小朋友疼得直叫，旁边有人看到了香蕉皮说：“快把香蕉皮扔到垃圾桶，不然会有别的小朋友摔跤的。”我快步走去拿起了我自己的香蕉皮扔进了垃圾桶，小朋友的家长来了，把小朋友抱起来闻：“疼不疼？”小朋友疼的一看就知道摔疼了，小朋友的家长把小朋友送到了医院，还好没有什么事，擦一点药在休息几天就好了，我却没去向小朋友道歉，我现在真后悔没有向小朋友说一声对不起，这件事让我知道不能乱丢果皮，不然后果不能想象呀。
不要把我的秘密说出去哦。
告诉你一个秘密作文
我有一个小秘密，这个秘密要是被我妈妈知道了，她一定会生气。因为我的妈妈从来不让我去外面的路边摊买那些食物吃，而我这次就和我堂姐偷偷做了一些不该做的事。
我堂姐有一只宠物龙猫，叫包子。那天，我和我堂姐出门溜包子，正好是晚上，随处可见路边摊。我们走到了水景公园的大门口，看见一家小摊。我闻到了香味，馋地直流口水。我姐提议我们买点尝尝，我激动地说出不话，一直点头。我们花了二十元买了两包鸡柳和两串烧烤。几分钟过后，我把这些好吃的吃了个精光。而我姐却还在津津有味地吃着。看着她吃，我又想吃了。于是我找到了一个好机会，在我姐逗包子的时候，突然一下，伸过手去，从我姐的.那一份鸡柳里抓了一点塞到嘴里。嗯！真美味，不过幸好我姐没发现。
回到家里，我和我姐飞快地跑向卫生间，洗了个手，以免爸爸妈妈发现。
第二天下午，我们出去帮奶奶买醋。我们去了蛋糕店，买了泡芙，大口大口地吃起来。接着我们去了超市，买了醋，但是并没有马上回家，而是买了冰淇淋吃。本来想再吃个棉花糖的，心里又想了想：算了吧，吃这么多要是被妈妈发现，我俩就完了！回到家，我把醋给了奶奶，然后和堂姐一起装作什么也没发生。
这就是我的秘密，作为一个吃货的秘密。要是我妈永远不知道就好了，可是不说又很难受，所以只好说给你听。
告诉你一个真实的我作文
第二天，我拿着平时省下的零花钱上了车，买了两张票。当我抬头看见售票阿姨一如往常的亲切笑容时，顿时羞红了脸，惭愧地低下了头。
这就是我深藏在心里很久的秘密。朋友，你可不要学我，等到做了违背自己内心意愿的事情后再来后悔。那种难过的滋味儿――可不好受呀！
告诉你一个秘密作文
每个人的内心深处都有一个小秘密，我呢？我的小秘密是很“诡异”的，或者应该说这是个不良的'嗜好！
那就是，我爱在wc上厕所时看书，老妈经常“语重心长的劝告我”：小心以后便秘！你一定会问我为什么喜欢在wc上厕所时看书内，很简单，因为上厕所的时候，其实很无聊。而对于我这个小书虫而言，我会抓紧每一分、每一秒去看书，所以这个小秘密应该说是有一小部分人知道的！
虽然我有这么一个不良的小秘密，但是我还是忍不住，还是喜欢上厕所的时候，怀里揣着一本书，应该说是养成习惯了吧，否则哪会改不掉啊！有时候，我自己都觉得自己的小秘密有些无聊？不，应该是疯狂？又太夸张了，恩，奇怪比较合适。可是据我所知，有人和我一样呢！
大家已经知道了我的小秘密，可是我想要告诉大家，我这个可不好，你如果也是这样，就尽快改掉吧！还有，有时候一些埋在心底里的东西，别让他在你的心里“发霉”，设法把他告诉你所信赖的人，或者是你的好朋友，你会好受许多！
告诉你一个秘密作文
在我心中藏着一个小秘密，我不想让别人知道，但憋在心里又怪难受。于是，我想到了你，因为你是我最信赖的朋友啊！
我的小秘密――我尿过裤子！你听了一定会想，人小时侯谁没尿过裤子。可这次我却是在学校里！
我已把我的小秘密毫无保留地告诉了你，不知你有什么感想，能告诉我吗？
进四大的下场告诉你一个真实的会计师事务所
过注册会计师(cpa)每月+1000;。
考试假一门5天，不超过10天，公司鼓励一年考两门。
出差一天180。
加班工资：weekday1.5倍，weekend2倍，holiday3倍。另外看到：hr说annualbonus一个月工资或者多一点。ot每个月要扣十个小时的，为了计算简单，统一为52/h。年假：10天。ot可以算钱，可以转年假，自己选。
德勤。
一次考出cpa五门(可能性不大)奖励10000。
报销所有考试及购买资料费用。
两次以上，只要考出cpa，奖励5000，报销所有费用，考出以后,每个月工资加500cpa补助。第一次考试每门有3天考试假，以后的考试每门是2天。
出差一天：180(但是据说180块的组成是：40津贴+早饭40+午饭50+晚饭50=180。客户其中提供一顿则相应扣除那顿的津贴)，还有一种说法说按项目发的。
年假：10天。
安永。
两年内过cpa全部，奖励2000，cpa全过，每月+500，考试每门4天休息。
安永是两年内5门全部考出奖2000，第一次买课本报销，前两次考，考试、考务费报销。出差一天150。(有同学说，这个是净拿到手的，不会像kp，dtt那样扣钱。)一个10k的医疗险，10k的意外死亡险。
加班工资：weekday1.5倍，weekend2，holiday3。
weekday加班最多给一次饭贴：20元。周末加班最多给2次饭贴：共计40元。
年假：15天，前120小时ot转假期。
安永出差如果4周以上的话，公司出往返机票让你周末回家(上海)一次，每4周一次。好像还有一个医疗商业保险，就是平时你去医院就诊可以用社保卡里的钱，也可以直接用现金，到时把发票拿回来交给hr部门，是可以报100%的，但是美容啊牙齿矫正啊之类的除外;一年好像是10000上限。hr说够你用了。我同学还说：”我们反正都说了，六金然后乱七八糟的保险很多的，那个医疗费我觉得暴核算。100%报销，一年1w，买药咯，看病咯，都包括的。然后有配偶和子女了，配偶和子女的也是公司报销。等于你一个配偶一个孩子，公司帮你报3w。我们是四金个人和公司一起交，个人交18%，另外还有两金公司全部交。
普华永道。
注册会计师(cpa)过两门一次性给2000。
普华永道第二年再考出其它几门的还有2000的补助的。
全过了之后，第一年每月给500。
年假：10天+2天圣诞，一年10天国定假日。每个月前36个小时ot算加班，后面的转假期。
加班工资也是weekday1.5倍;weekend2倍;holiday3倍。
hourlyrate=annualsalary2508出差补贴：150/day。
考试假好像是一门2天的，实习的时候听到的。不过昨天manager说第一次考好像是1门4天的假期。会专门请那种知名老师来给大家上课的，买书教材报名什么费用也是都报销的。交四金外加商业保险。
融危机、重大自然灾害等特殊情况，基本工资标准延后调整。具体按照国家统一规定和部署实施。
延伸阅读：
在“四大”会计事务所中，薪水最高的是?提升空间最大的是?
一、规模最大。
德勤。
如果你想去“四大”中规模最大的那家，那应该在德勤和普华永道中选。这两家在全球营收这个指标上一直轮流当老大。目前，德勤以342亿美元的营收拔得头筹，普华永道以320亿美元紧随其后。安永的营收是274亿美元，毕马威则“仅有”248亿美元，“不幸”垫底。
德勤的员工数量也遥遥领先，足以媲美一个小型城市。2014年，德勤全球共有有21万员工，普华永道有19.5万，安永有19万，而“小”毕马威只有16.2万。
二、整体增长最快。
安永。
“四大”都是规模大、实力强的“巨无霸”级企业。在这里，你找不到那种让你分享照片的小公司式的疯狂业绩增长。2014年，安永的营收稳稳地增长了6.8%，已经是“四大”中增长最快的了。
不过，具体到区域，增速就发生了较大差异。如果你想去美洲地区增长较快的，那就选毕马威，它去年在那里的营收增长有10.1%。如果你想去家亚洲地区发展较快的，则可以试试普华永道，2014年普华永道在亚太区的增速为9.1%，而毕马威只有3.8%。
三、审计最佳。
普华永道。
如果你从事审计，普华永道是该领域规模最大的一家。2014年，普华永道的审计业务营收150亿美元，比其最接近的竞争对手(安永)高出34%。审计收入占普华永道总营收的比重也很大：44%，而德勤仅为30%。
四、咨询与顾问最佳。
德勤。
如果普华永道是台审计机器，德勤就是“咨询领域的普华永道”。尽管“四大”都在竭力建立咨询业务，但德勤在本世纪初保留了咨询部门后，还是有着明显的先发优势。去年，德勤咨询部门营收176亿美元，比排名第二的普华永道多出76%。
五、女性提升空间最大。
安永。
跟投行一样，“四大”高层也缺乏女性;跟投行一样，四大也试图通过各种计划来弥补这一点。当然，跟投行一样，这些努力似乎效果也不怎么样。根据去年的数据，给女性最大提升空间的应该是安永，那里的新晋合伙人中有26%为女性。最差的则似乎是德勤，把德勤所有新晋的合伙人、主管和项目主管加起来，其中只有21%为女性。
六、招收应届生。
所有。
我们没法说哪家“四大”更爱招应届生。它们每年招的应届生都够组建一个小投行了。去年普华永道在全球范围内招聘了2万名应届生，安永招了1.8万名。
七、名声最佳。
普华永道。
如果你很看重名声，想给别人留下深刻印象，那么可以选择普华永道――“四大”中最好的一家。vault杂志2015年对所有大型会计师事务所的排名中，普华永道位列第一，安永、德勤和毕马威分别位列第二、第三和第四。
上文那位在伦敦的招聘经理表示，普华永道一直以来就被认为拥有最好的客户(这种状况在欧盟通过强制审计轮换规定后可能会发生改变)。而据vault对员工的调查，在普华永道工作所带来的优越感也是他们选择这份工作的一个重要原因。
八、工作时间最短。
无
如果你在“四大”工作，你的工作时间也许比投行要短，但你一样得傻傻地卖命。“四大”里到处都是抱怨工时太长的员工。vault通过调查发现，德勤的员工抱怨工作时间长、压力大;毕马威员工总说自己很疲劳;安永的员工觉得为工作“牺牲”太多;普华永道的员工则抱怨“连续上班三周，一天都休不了”。
然而，很可能普华永道的工作时长比其他三家更严重。一位员工在glassdoor网站上抱怨说，“完全没有工作和生活的平衡。如果你不介意90%的时间在工作，只有10%的时间生活，那么这里很适合你。”
九、工作最开心有趣。
安永。
如果你想要工作得开心、充实，至少在伦敦，你可以选择安永。在2015年“25家最值得去的大公司”排名榜上，安永名列第14，超过“四大”中另一家上榜、排名第22的德勤。其他方面，为纪念从ernst&young更名为ey一周年，安永鼓励员工身着黄色服装，或戴上假发，并将自己的照片放到企业内网上。安永的这个做法受到普遍称赞。
十、薪水最高。
安永。
如果你打算整个职业生涯只待在“四大”中的一家，那么从薪水方面考虑，你应该去安永。至少在英国，emolument的数据显示，在那些工作15年以上的员工中，安永给的薪水最高，普华永道最低。
每家事务所在不同的职业阶段给出的薪水也不尽相同。根据emolument的数据，如果你的经验在10至15年之间，毕马威的待遇最为丰厚，如果工作经验为5至10年，那么德勤是个更好的选择。
文档为doc格式。
告诉你一个真实的我作文
元旦和春节马上就要来到，家家户户都在准备过节的礼品。星期六，我看见妈妈给爸爸买了一件很漂亮的毛衣，说是送给爸爸的礼物。我悄悄凑上去偷听妈妈和爸爸的谈话，原来，每年的元旦是他们的结婚纪念日，纪念日的礼物妈妈已经给爸爸买好了。我听着妈妈的话，心里冒出一个念头：自己平时把爸爸妈妈的结婚纪念日淡忘了，而这次何不精心选一件礼物送给他们、给他们一个惊喜呢？我心里拿定了注意，可是又不知该送什么。送衣服吧，他们都有不少衣服，再送太浪费了，他们不会喜欢的；送个贵重的礼物吧，自己又没有这么多钱。唉！有没有既让他们高兴，自己又不用花太多钱、两全其美的礼物呢？这个问题一直困扰着我，我绞尽脑汁、苦思冥想，从周六想到周一。
我要在爸妈结婚纪念日时送给他们一个惊喜，你可不要泄密哦，不然我的计划就达不到预期效果了！
我拥有的告诉你个小秘密。
其实，我一直有一个小秘密，它也是星空的一个小秘密，可是我一直没有机会告诉你。
我每天晚上都会观察天空，观察那些未知的星体，观察那神秘的星空，了解宇宙的奥秘，有一次，我还发现了一个不明飞行物呢！
那天，我和姐姐正在小区里散步，我不经意地抬起头，看到了一个放着金光的草帽型的东东，我指着天空急忙对姐姐说：“咦？姐姐，那是什么？”姐姐抬起头，看了看天上，脸色突然变了，她说：“啊，ufo，我们看到了ufo，快去告诉家长吧！”我们急急忙忙地跑回了家，告诉了家长，可家长怎么也不相信，不过，我还是相信宇宙中有生命的存在，有让我们探索的奥秘！
从那天起，我决心做一名天文学家，去探索星空的奥秘，宇宙的神奇。爸爸妈妈也开始支持我，给我买了天文书，更加强了我对天文的兴趣，相信我吧，我一定会努力学习，为祖国效力！
周丽萍。
每一个人都有一个秘密，当然我也不例外，我有一个小秘密在我心中，一直保存到现在，现在我告诉你吧，你不要告诉别人哦。
中午，回到家里，妈妈就问我，丽萍，这口红是谁的。我慌慌张张的说：“是……是同学的”就这样，我把事情埋在心里，一直都没有说。
这就是我的小秘密，我一直没有说出去，现在，我告诉你，你不要泄漏出去。
抽屉里的'秘密。
抽屉里的秘密黑龙江庆安县庆安县第一小学五年七班李宗楠在古老的大森林里,住着一个聪明的小狐狸和一头爱打听别人秘密的小猪.森林里的小动物们都很喜欢小狐狸,讨厌那头小猪.有一天,小猪有去打听别人的秘密了.小动物们都找小狐狸来帮忙.小狐狸听后,哈哈大笑,说:“你们不用担心,我自有妙计.”第二天早上，小狐狸往他的抽屉里放了一个东西，正巧，被小猪看见了，小猪想：嘿嘿，小狐狸不知道又有什么秘密了，我一定要打听打听。说着，往前走去，走着走着，撞见了小兔，对小兔说：“哎，小兔，你干嘛去呀？我听说啊。那小狐狸有一个宝贝，不知是什么，就在他那抽屉里，你去看看，回来告诉我。”小兔来到小狐狸家，就问：“小狐狸，你的抽屉里有什么宝贝啊？”小狐狸想：哈哈，小猪上当了。就在小兔耳边说了几句话，小兔笑着走了。小猪把这一切都看在眼里，记在心了。又走着走着，看见了小鹿，就和小鹿说：“小鹿小鹿，小狐狸的抽屉里不知道有什么好东西，你去打听打听，回来告诉我。”这时，小鹿说：“你有什么权利指使我，我可不学你，总去打听别人的秘密，要去啊你自己去！”说罢，小鹿转过身，气呼呼的走了。“哼，自己去就自己去，有什么了不起的！”说着，小猪朝小狐狸家的方向走去。来到小狐狸家，小猪满脸笑容，俗话说的好：伸手不打笑脸人，小狐狸也不会打他的。小狐狸开开门，一看是小猪，就问：“小猪，你好啊！你来我家有事吗？”“有…有事，我们进屋说吧！”“请进。”来到屋里，小猪说：“我只是想问问，你的抽屉里有什么好东西。”“这个…那个嘛，我不能告诉你。”“我使我买的巧克力和你换？”“不换。”“那…那就使冰棍和你换，行了吧！”“不行！”“那俺…俺…俺用彩电和你换吧！”“好吧，你先把那彩电搬来，我再和你换。”“行。”说着，就从家里把彩电搬了来。“可以让我看了吧？”“行。”小狐狸一边拉开抽屉，一边看着小猪，拉开了抽屉，只见小猪呆若木鸡的看着抽屉里的东西，原来，那是一个纸条，上面写着：小猪，你傻了吧！小狐狸见小猪那样，就说：“拉倒吧！这彩电我也不要了，留给大家用吧。不过，你以后不要再打听别人的秘密了，每个人都有自己的隐私，包括你，只要你不打听别人的秘密，大家都会喜欢你的。”“我…我知道错了，我以后再也不打听别人的秘密了。”从此，古老的大森林里就再也没有那个爱打听别人秘密的小猪了，只有一个正义勇敢的小猪了。
元旦和春节马上就要来到，家家户户都在准备过节的礼品。星期六，我看见妈妈给爸爸买了一件很漂亮的毛衣，说是送给爸爸的礼物。我悄悄凑上去偷听妈妈和爸爸的谈话，原来，每年的元旦是他们的结婚纪念日，纪念日的礼物妈妈已经给爸爸买好了。我听着妈妈的话，心里冒出一个念头：自己平时把爸爸妈妈的结婚纪念日淡忘了，而这次何不精心选一件礼物送给他们、给他们一个惊喜呢？我心里拿定了注意，可是又不知该送什么。送衣服吧，他们都有不少衣服，再送太浪费了，他们不会喜欢的；送个贵重的礼物吧，自己又没有这么多钱。唉！有没有既让他们高兴，自己又不用花太多钱、两全其美的礼物呢？这个问题一直困扰着我，我绞尽脑汁、苦思冥想，从周六想到周一。
我要在爸妈结婚纪念日时送给他们一个惊喜，你可不要泄密哦，不然我的计划就达不到预期效果了！
我发现了一个小秘密。
《作文:我发现了一个小秘密》生活中有许多小秘密，有一个小秘密让我了解了小蚂蚁。
有一天，我去公园玩，起初天上飘着几朵白云，后来乌云密布，接着电闪雷鸣。我来不及回家躲雨，就躲在了一颗大树下。就在这时，我看见成群结队的小蚂蚁背着吃的往大树上爬。我想：它们为什么要搬“家”？它们为什么要往高处搬“家”？一连串的问题在我的脑海里浮现了出来，我迅速跑回了家，问妈妈，妈妈却说不知道。于是，我就到电脑上查了一下，原来，蚂蚁是活的“晴雨计”。蚂蚁拦、搬“家”，常常是阴雨前的征兆。蚂蚁出洞后，如果特别忙碌，来回爬动又很快，一字形的衔着白籽，争着有低往高处爬，或者朝树木、墙壁、土墩上搬“家”，或者搬运泥土、封闭洞口，这叫蚂蚁“垒窝”。它预兆不久要下大雨。夏天，看到蚂蚁拦路、搬“家”，往往是雷阵雨天气的征兆。如果雨过而天未转晴时，又看到蚂蚁列队搬“家”，这预示着还有一场久雨天气，雨量还会不小。我想：哦，原来这就是蚂蚁搬家的秘密啊！我要把它告诉妈妈，好让妈妈也知道这蚂蚁搬“家”的秘密啊！我把蚂蚁搬“家”的秘密一五一十的告诉妈妈。妈妈高兴地说：“原来，这就是蚂蚁搬家的秘密啊！”我也跟着妈妈笑了。
我的小秘密。
我身边有许多秘密，今天我就告诉你一个秘密吧！
记得那是二年前的事了，那时我还在读二年级。有一次回家的时候，晚上我看见电视里面有好多模特穿着牛仔裤在t台上走来走去表演，那牛仔裤看上去挺怪的，膝盖上有一个洞，我也不知什么意思。但只见下面观众很多，闪光灯闪个不停。过了几天，我和爸爸去常熟玩，在一个大商店里看见了同样的牛仔裤，那裤子标价很贵，我问爸爸为什么，爸爸告诉我那是国际流行款，是名牌。
第二天，爸爸妈妈不在家，我就拿起了一条牛仔裤和一把剪刀，在膝盖位置仿照样子慢慢地剪了一个洞，穿上去感觉很新鲜。晚上，妈妈回来地时候问我裤子上怎么有一个洞，我不敢将实情告诉妈妈，我说：“是不小心摔破地。”妈妈将信将疑，便问爸爸，我向爸爸使了一个眼色，爸爸会意了，好不容易绕过了妈妈这个坎。
这可是我的一个秘密啊!你们可不要给我说出去啊！
美国生活
我们在中国的时候经常看到中央电视台报道说，现在美国华人已经不像老一代华侨那样，从餐馆洗碗开始创业，而是求学之后就直接进入白领阶层，等到了美国才知道，中央电视台的一般都说反话，他们终生都在测试我们的智商。
眼下美国华人90%以上还是从最低级的工种做起，然后慢慢的积累一点资金，开始一个小生意为生。还有7-8%左右的人是直接用麻袋背着美元飞过来，根本不用做任何事，至于那些钱是怎么来的，我不说大家也都知道。只有1-2%的精英是中央台描绘的类型，因为数量太小，不具备任何的代表性，我就不说他们了。
打餐馆工是刚来美国的新移民的首选之路，美国的中餐馆以自助餐为主流，每个自助餐馆的菜类20-50个品种之多，也有上百种的，一般厨房里就要10-20个厨房工左右。其分工大致为打杂、油锅、帮炒、炒锅、大炒锅、老大（大厨），加上前厅里看台。其中打杂是最苦的，又累又受气，主要任务是洗菜、切菜、刷锅、擦地、倒垃圾，反正谁都不干的话都是你干，谁都能指使你，工资也是最低的一种，目前外州可以赚到1800/月美元左右，加州之内也就是1500美元左右。等干一段时间之后，慢慢的对厨房的工作熟悉了，就提拔成油锅了，油锅就是把各种需要过油的食品放在油槽子里煎炸，通常两只胳膊总是左一块右一块被热油烫伤的疤痕，工资通常2000-2200美元/月。帮炒，顾名思义就是帮助炒锅炒菜，是炒锅里最低的一等，工资一般2400-2600美元/月左右。炒锅的工资是2800美元/月，大炒锅（或叫主抄）一般不忙的时候是不干活的，或者是抄那些稍微有点难度的东西，很多地方不设老大，那么大炒就相当于老大了，3000-3200是很正常的收入。至于老大，一般的店都是老板自己，有的老板同时开几个店，也有外请老大的，一般都是后厨承包的，工资都包在里面了。
打餐馆工，很累！一般都是每天工作12小时，一周工作6天呀，对刚下飞机的人来说，简直是要命了。所以流行一句话：你想要美元，美元要你的命。但是打餐馆工，老板都是供吃供住，对于刚来美国的新移民，可以节省一笔吃住的费用，因此很多人明知苦大也要去受。
除了餐馆工之外就是装修工，中国人的装修活大都是在华人区，干亚洲裔人家里的装修，工作都在洛杉矶周边。一般分为生手、熟手、老板。生手的工资每天80美元，主要是拆卸和搬砸旧的墙面、锅台、厕所、浴室等脏话和累活，一天8个小时，中午管一顿饭，不管饭的多给5美元。熟手又分地板熟手、瓷砖熟手、大理石熟手、水电熟手、屋顶熟手、冷气熟手等，也就是你会干什么活，能干到客人满意，至少也要糊弄过去，别叫人家挑毛病，最后不给钱。一般的工资是自带工具的每天150美元，使用老板工具的每天120美元，同样管一顿午饭或不管饭给5块钱。
老板赚的多少就看接活的价钱，价高了活就会被别人抢走，价低了又不赚钱，所以掌握要价的尺度很重要，精明的每月赚1万美元以上也很正常，差的也就是5-6千美元左右，赔钱的很少。其中活的来源主要就是干的时间长了，有自己的客户群，通过客户与客户之间的互相介绍，也有在华文报纸上打广告找活的，揽到活之后，他就去中介找人，中介通常都不收老板的钱，而是从被介绍的人那里一次性收40美元，这个叫买断，就是只要你去一天，然后不去了，他也不退钱给你；或者你交给中介80美元，不买断，你去干一天中介扣你5美元，如果你干了2天，受不了了，不去了，中介扣掉10美元，其余的70美元退还你。
干装修工大部分都是家在洛杉矶，为了照顾孩子上学或能跟老婆住在一起之类的人群，生手时很累，但是到了熟手阶段就会好一点，毕竟还算是有点手艺吗。
再就是这几年流行起来的按摩工，从06年之后美国华人一下子发现了一个新兴产业，就是中式按摩，也叫穴位按摩，大量的华人开始从事这个行业，因为没有餐馆工那么累，也不像装修那么脏，而且收入也不错，所以很多华人都在干按摩。在大陆按摩就是黄色的同义词，也就是由女性为主的行业，而美国恰恰相反，所有的华人按摩店里都是大男人，女工的比例大概不到五分之一，因为来美国的女性比例少，因此根本也招不到女工，所以只有男按摩工来顶了。而且美国对于色情服务抓的很厉害，一旦违法就可能面临坐牢和罚款，并取消绿卡和递解出境，所以这里的按摩店非常规矩。当然再严也有尝试的，那就是极个别的傻瓜了。其实，走遍全世界，中国是找“小姐”最容易的地方。
按摩店都是老板跟按摩工（或叫按摩师）5/5分成，也有4/6分成的，也就是老板拿当日收入的一半、员工们平分另一半，或老板拿6成，员工平分4成，另外，小费全部归员工，也是平分。这叫打公产，也就是不管你今天干的多少，都同样分钱，每周休一天，休息这天也同样参加分钱。一般在外州每月能有3500美元左右的收入，如果店在富人区可能赚到4000美元/月。加州因为这两年店开的太多了，又加之华人习惯以价格恶性竞争，每月收入比外州要少800-1000美元左右。
按摩店的另一种分配方法是打私产，就是每个人除了把自己赚的钱50%或60%分给老板之外，其余全部归自己，客人给的小费也全部归自己，多干多得。这种店通常是一些小店，以足底按摩和油压店为主，在外州手法好的每月可以赚到5000以上。
个人真实经历告诉你如何找导师
中国英语学习的热潮在持续升温的同时，中国英语学习方式中存在的很多问题，也一直是学习者和教育者共同致力于解决的问题，例如英语听说方面的“聋哑英语”、英语阅读能力的欠缺等等。本文从中国大学公共外语学习者常常陷入的几个误区入手，尝试探究病症背后的深度病原，帮助学习者找到避免走入误区的学习策略。
告诉你外语学习的真实方法及误区分析。
我们普遍对学外语学习方法的认识是：
1.要有语言环境,多跟外国人交流，最好是能出国，不久自然就能会说了。
2.学习外语要多记多背，也就是说是用记忆学语言。
3.想纠正发音，一定要专听和模仿纯正的发音，比如bbc或voa那种。
4.要学习外语语法，如果语法熟练，说句子就正确了。
5.要有词一定词汇量，要大量背单词。但背英语单词很难。
6.以前学的是书面语或过时的英语，和现在口语是不一样的，所以我口语不好。
7.学外语必须非常刻苦，长时间反复练习。
“全错!而且不但错，事实正好相反!”
您没看错，我说的正是：“以上这些结论不但是错误的，而且基本上与事实是正好相反的。”大家对外语学习的误解之深，范围之广，达到了另人惊叹的程度。尽管科技发展到了今天，人们对语言获得过程的误解仍相当普遍，尤其是咱们中国人。中国人对语言学习的误解深来源于中国有着深厚的文化传统以及单一民族和单一语言。我帮大家逐一进行分析和提供分析依据，大家可以自己得出正确结论。
“怎么会错呢?难道学外语不是在语言环境下最好吗?难道想纠正口音不是要听标准的发音吗?这不是理所当然的事吗?”
咳，天下有多少事都是看似理所当然，而事实正好相反呢。我们先找一个最简单的分析。就先说第3条，“纠正发音”吧。
大家一定都认为，要想学好发音，或纠正自己不标准的发音，当然要去听纯正的，标准的发音啦，最好是地道的英国音或美国音了，这还能错?不幸的是，刚好错了，而且正好相反。语音专家发现，成年人要想纠正自己的发音，不能只听标准发音，而是要听大量的“非标准发音”，也就是说，带口音的发音。比如德国口音的英语，法国口音，意大利口音，印度口音，中国口音等，而且种类越多越好。这是怎么回事?这个结论的来源，要从当年哈佛大学的语音专家们，在做口音研究时，用日本人做试验讲起。
各位知道为什么做语音实验会用日本人吗?大家普遍会答是因为日本人发音说英语很难听。接着问，那为什么日本人发音难听?每次问到这里，听众中总有些笑声，很多人答曰日本人舌头硬。其实日本人跟大家一样，舌头并不特殊，发音不准的原因是因为他们的日语造成的。大家都知道英语有大约44个发音(元音加辅音)，而日语只有大约30个。不是听说日语有50音图吗?很遗憾，日语的五十音图很多是重复的。比如第一行元音：“啊依呜唉喔”，确实是不同，但第二行“喀七库开阔”(近似的汉语表示啊，大家别太较真)，却是只多了一个辅音k，其他是借第一行元音拼出来的(ka,ki,ku,kai,ko)，所以并没有50个音。于是日本人在说英文时，很多音是发不出来的。比如“日r”的音，日语中不存在(没有ra,yiru,rairo)，所以不会说。很常用的readandwrite，日本人只能说成leadandlight，用“l”代替“r”，是个很典型的例子。于是当时哈佛大学就找了在美国的成年后才到美的日本人做实验。首先问这些被实验者，read和lead两个音，大家听得明白吗?大家一致答听的出区别。再问那为什么会说错，这些日本人有的说“我们的口腔结构不同。”有的说“我们发音部位很你们不同，我们的靠前，你们靠后。”也有人说“我们舌头硬，老美舌头软。”接下做了实验，让这些日本人听许多“r”或“l”打头的词(不给看拼写)，二选一的答案，做完了测试，发现大家的正确率是50%。各位已经发现问题了，二选一能答对一半，实际就是根本不会，纯粹瞎懵，命中率当然是一半。当看到这一结果时，测者和被测者全傻了。因为要是全对了，那分析和调整一下舌头位置或口型就可以解决;如果全错也不要紧，掉个个儿就成了。但对一半就美救了。大家想，根本听不出两个音的差别，怎么可能区分清楚发音和正确发音。但结论已经出来了：发音不准的主要原因不是嘴的问题，而是耳朵的问题。
其实发音不准主要是因为耳朵听不准这件事，大家是有实际观察经验的。比如有人唱歌走调，是什么原因呀?是不是嗓子不好?不是，主要是耳朵听不准，所以唱歌走调的人唱完了觉得自己唱得挺对的，你们怎么都说我走调呢?原因是他们的耳朵听不准音，自己听不出走调了。(如果您唱歌不走调，自己堵上耳朵唱一个试试，别人保证说您走调了)。那么这些被做实验的日本人都在美国生活了一段了，天天听标准音，为什么改不了口音?原因是：成年人的耳朵听音不准，分辨能力低，听不准一个不在自己母语语音范围内的新标准发音，也听不出自己和标准音的区别(可能自己觉得有些区别，但具体也说不明白)，以为自己已经发到标准了，其实还有差距。日本人母语缺音太多，所以最吃亏。(大家在网上可以找到日本人用来测试“r-l”分辨率还剩多少的测试网站，大家可以试试，很好玩儿。中国北方大部分地区的同学或普通话标准的同学会得分很高的)。
科学实验告诉我们，只有小孩子的耳朵对各种语言有高分辨率，才可以听准任何语言的发音而模仿到位，成年人不行了。具体说，大多数人到十二岁以上就不行了，这个能力失去了。这就导致了成年人为了纠正外语发音时或提高发音准确度，单纯听和模仿标准外语发音不行，因为做不到，所以如何纠正成年人的发音的最重要环节就是提高成年人的听音准确度。而实践经验证明，多听各种非标准音，有助于成年人提高听力敏感度和分辨力，从而达到定准和自然纠正自己发音的效果。(什么是各种非标准音?比如英文“veryinteresting”,法国口音是“vehiintehisting”，日本口音是“veliindelisding”，中国口音是“外瑞-因踹斯停”)。当经过一段时间仔细听和分辨各种口音的适应训练后(当然不是仅听非标准音，要和该句的标准音以及自己的模仿发音进行对同时比训练)，听者的听音敏感度提高了，甚至能准确分辨带口音的人来自哪个国家，发音就自然进步了。这是成年人纠正发音的科学方法，跟大家想当然的结论正好相反。
讲到这里，大家不应该会此结论还存有疑问吧?其实中国同学最容易理解这个结论。因为中国话的口音变化很大，比英语明显，英国音与美国音之间的区别，还赶不上普通话与天津话的区别(离北京才120公里)。所以中国同学对口音比较敏感。有意思的是，中国有个标准音叫做“普通话”，而英语国家没有。在美国并不以任何城市的口音做标准，英国也如此，伦敦话并非标准，而且其他英国人有时觉得很怪。(大家知道伦敦人常省略“h”和“t”音吗?比如“head”被说成“ed”，“better”说成“be-r”)所以在这些英语国家，并没有严格的绝对标准。而中国人都应该说准普通话。但同样道理，如果小时候(十二岁以前)没有说准，成年后就会有口音，尤其南方同学最吃亏，因为缺音。那应该如何纠正发音呢?如果按理所当然的推论，大家天天听标准音就行，那大家天天看新闻联播和听广播就能纠正发音吗?结果不行。到北京住几年口音就改好了吗?结果还不行(还是小孩子行。)那找个说标准普通话的人一起生活还帮助纠正行吗?大家就笑了。很多人帮父母纠正了多少年的口音了，也没见有效呀。那怎么办?原理是一样的：多听各地人的口音，并进行比对训练，耳朵敏感度越来越高，口音就越来越小。这是成年人科学的纠正发音的方法。(在有些电影学院在纠正成年外地演员时会采用类似方法。)跟大家当初想的正好相反吧，但现在大家都明白了。遗憾的是，很多英语老师也不明白这一点，所以总建议大家听一个标准音或追一个某国人交流。现在这一误区应该纠正了。
一个真实的故事
根据20xx年暑期大学生“心系湘中百姓情牵脱贫攻坚”主题实践活动安排，我们娄底职业技术学院电信学院扶贫小组在7月20日走访调研的过程中，遇到了这样一个孩子：他有着健全的肢体，却无法坐立行走；他不是聋哑儿童，却无法叫一声爸爸妈妈；他的父母不指望他赚钱养家，只希望在自己有生之年能够让他学会生活自理……他，叫刘宇健，是一名脑瘫儿童患者。
一、作为父亲，得对孩子负责。
今年42岁的刘庆明，是刘宇健的父亲。刘庆明有两个孩子，生命的诞生本值得庆祝，谁料大儿子在4个月后检查出来患先天性脑瘫，医生告诉他，孩子得了脑瘫，最多活不过两年。噩耗如同晴天霹雳，让这个生活在国家级贫困县的农户家里一下子陷入了绝望中。刘庆明说“无论孩子能活多久，做父母的都不忍心放弃他，就算倾家荡产也希望儿子能多活几天。”转眼间两年过去了，儿子还活着，接下来又是两年……如今，孩子已经7岁了。
刘庆明为了给先天性脑瘫孩子治病，7年里他带着儿子四处奔波、寻医问诊，跑遍了长沙儿童医院、河南郑州三附医院、河南平顶山金庚医院、娄底市儿童医院等医院，花费了30多万元之巨，对一个贫困家庭而言这是不可想象的，无法承担的，这些钱都是他从亲朋好友处借来的。7年的医院之路，让他们家负债累累，能够维持基本的生活已属不易，但疾病的困扰却在一步步将这个大山深处的家庭推向崩溃的边缘，家里83岁的老母亲，因操劳孙子的病情，现在背已经累的驼成了60多度，又患上了老年痴呆症，已经无能力再继续照顾她可伶的孙儿了。尽管如此，刘庆明倾力为脑瘫孩子治病的初衷不改。
二、再穷也不会放弃孩子的治疗。
刘庆明，原本一个普通的农民家庭，因为一个脑瘫患儿的诞生，变得不再普通。今年7岁的刘宇健，至今还不会说话，吃饭、穿衣都需要人照顾，腿脚也不灵活，走路不稳，随时都会摔倒。“健儿三岁多还不会走路，当年亲戚、邻居都劝我扔了他，可他是我的孩子，咋能说扔就扔？有病，我就给他看。这7年来，我一直都在给孩子看病，如果能给我的孩子治好病，让我干什么都愿意。”刘庆明含着眼泪对我们说。
刘庆明的家极简陋，一座老式的木构房，屋里只有一张小桌子、一张长椅、几张凳子，最值钱的是一台电视。为了照顾患病的孩子和老母亲，刘庆明没有办法外出工作，一家人只能靠妻子一个人在外打散工维持生活。
今年6月，通过精准扶贫政策，他被纳入了扶贫对象，新化电力公司刘仁彪所长是刘庆明的扶贫帮扶责任人。在这些好心人的帮助下，刘宇健被送进了娄底康复医院，但是每月中医、中药及推拿按摩治疗、针灸治疗、穴位注射高昂的治疗费，让刘庆明实在是无力承担，只好无奈的先带孩子回家。
“我最大的希望就是孩子以后能够生活自理，不去破坏别人的东西，不给社会带来麻烦。”刘庆明看着孩子说道。娄底康复医院的梁主任说，由于孩子病情发现的早，治疗的及时，就健儿目前治疗的情况看，通过长期的医药治疗和智力培训，很有希望恢复到正常人的水平，生活也可以大大的得到改善。
“这个家庭因为治疗这个孩子实在是太不容易了，他们想着只要有一丝希望就得想办法把孩子治好。”在一旁的村干部吴主任红着眼圈告诉我们。
“每天看着孩子稚嫩的眼神，我只有一个念头，我要治好我的孩子，拿我的命换都行，我一定要救他！”刘先生抱着孩子哽咽着和我们说道。
当我们问起刘庆明，您有没有想过，治疗这个孩子也许对您的家庭来说会是一个无底洞，您还坚持治疗吗？“再弱的种子，也要发芽，再嫩的幼苗，也渴望长大，我相信我们家的健儿，在社会各界的好心人的帮助下，一定会好起来的！”刘庆明用一种非常坚定的语气和眼神回答我们。
基于以上情况，娄底职院电信学院扶贫小组提出了对此户家庭开展“轻松筹”的帮扶建议，并同电信学院领导、太坪村村委会以及新化电力公司扶贫队进行了汇报商议，得到了他们的大力支持和认同，希望大家广施援手，奉献爱心，帮帮这个家庭，救救这个孩子！
个人真实经历告诉你如何找导师
什么是品牌？先来看一个老段子：
男生对女生说：我是最棒的，我保证让你幸福，跟我好吧。——这是推销。
男生对女生说：我老爹有3处房子，跟我好，以后都是你的。——这是促销。
男生根本不对女生表白，但女生被男生的气质和风度所迷倒。——这是营销。
女生不认识男生，但她的所有朋友都对那个男生夸赞不已。——这是品牌。
关于品牌的概念前人已经做过很多研究和总结，现引用几条如下供大家参考：
网上还可以找到很多类似的概念及论述，但是我觉得这些更偏重于理论，看完让人琢磨半天，似乎还是无法下手开始打造自己的个人品牌；就我个人而言，我是比较偏向于做一些务实的事情（当然我并不是说前人做的研究就不务实，你懂得）。本着“外事问谷歌、内事问百度”的态度，我在百度百科里查到关于品牌的解释是：
品牌(brand)是一种识别标志、一种精神象征、一种价值理念，是品质优异的核心体现。培育和创造品牌的过程也是不断创新的过程，自身有了创新的力量，才能在激烈的竞争中立于不败之地，继而巩固原有品牌资产，多层次、多角度、多领域地参与竞争。
没错，品牌就是让品牌拥有者在多层次、多角度、多领域的激烈竞争中立于不败之地！公司有公司的品牌，产品有产品的品牌，个人也有个人的品牌，职场人士更是如此，要想在竞争激烈的职场中脱颖而出，就必须塑造属于自己独特的个人品牌。
有人会说个人品牌要如何塑造，个人的品牌价值如何体现，很多职场成功人士也并没有刻意打造过所谓的个人品牌，只是脚踏实地、勤勤恳恳地做出了傲人的业绩，其实个人品牌并不是非得刻意去打造，它更多地是某个人潜移默化的做人和做事的风格及习惯，脚踏实地、勤勤恳恳也是一种个人品牌。
也有人会说，打造自己的品牌是“自我吹嘘”，难免有老王卖瓜之嫌，其实不然，有些人工作很努力，业绩突出，工作多年，但就是得不到高层领导的赏识和提拔，也许有人会说这肯定和这些人不会“溜须拍马”有关，可实际情况更糟糕，可能领导根本就不知道该员工的存在！所以，打造个人品牌对于职场人士格外重要，因为只有这样，才能让更多的人了解到你的专长，才能让需要你帮助的人找到你，才能让领导需要用人的时候想到你！
好了，废话不多说，职场人士该如何打造个人品牌呢？首先说说职场小白或者说应届毕业生该如何做。
（二）应届毕业生如何打造品牌。
引用一段先人说过的话开场吧：“初涉职场，大部分毕业生可以说是一清二白，就像一张白纸，但是白纸也并不全是坏事，白纸上可以写上最新、最美的文字，也可以画上最新、最美的图画。重要的是，我们决不能在这张白纸上新手涂鸦——因为人生无草稿。那么，就让我们奋力崛起，在这张白纸上建立属于自己的个人品牌吧！”
大部分企业在招应届生的时候，第一看重的并不是大学生已掌握的具体知识和技能（当然不排除有些企业就想招那些马上就能上手的员工，那另当别论），而是看重大学生的综合素质，大部分企业也明白，现如今大学里出来的学生情况都差不多：学生学的专业在就业时很难对口；就算对口的专业，就学校里学到的那些知识根本就不足以应对实际的工作需要；应届毕业生进来后，基本都是需要重新培养的；那既然都像一张白纸，企业在招聘时为什么还是偏向于211等重点高校的学生呢？这不是欺负人吗？大家想想，纸还分草纸、手纸、a4纸呢，就算手纸还分“心心相映”、“维达”等不同的品牌呢，就拿同一品牌的纸来说，还分不同价位的产品呢不是；所以，广大“莘莘学子”们，好好提高一下自身的综合素质吧！
1、穿着得体。
这个是很基础的，但是也是最容易忽略的地方，有些大学生在学校穿着要么太运动休闲、要么太家居随便、要么太招摇另类，这些在学校里关系都不大，但是一旦步入职场，这些就太不合适了，尤其是你刚进到一家新单位时，很长一段时间内，你都是第一次和同事及领导接触，如果你穿的“吊儿郎当”的，给人的第一印象就不好，那基本上就“输在了起跑线上”，第一印象真的很重要！
你可以不用每天西装革履、皮鞋铮亮，但一定要干净整洁、符合时宜，最好能常备一两套职业装，当然偏休闲的商务套装也可以，这里就不具体介绍如何搭配了，总之一句话，要得体！
2、仪容得当。
你需要做的就是努力把自己专业、职业的一面呈现给同事、领导和客户，这样你才能获得更多的机会！（就算你肚子里真的没货，外表看起来很专业是不是也能唬住别人，先hold住再说嘛）。
3、言必行、行必果。
在职场中，需要和各种角色的人打交道，有客户、同事、领导甚至包括快递小哥，答应别人要做的事就一定要做，而且要给人答复，最好是主动给人家反馈结果，这点在和领导接触时尤其重要，领导交代你办的事，有些可能是重要的，领导时刻记着这事呢，你能及时给与反馈和主动汇报领导会觉得你做的不错，沟通执行都没问题；还有些事是领导关心或者不关心的，跟你交待过之后，就把这事给忘了，如果你能及时主动的向领导汇报该事，尤其当你还完成的不错时，试想领导会怎么看你——这人简直就太靠谱了，可以委以重任！
和客户打交道也是一样，答应要给客户确认某项事情的时候，就一定要给人家反馈，哪怕你还没来得及确认，你也应该在约好的期限之内要给人家说明一下现实情况，而不是尽可能的往后拖，甚至就把这事给彻底忘了。
相信现在大部分人都会在网上买东西或者发快递，你打电话给快递小哥来取件时，说好几点在什么地点，那就应该在说好的时间地点给人快件或者取快件，而不是总让人家来回跑或者等你大半天时间，快递小哥的时间也是金钱，尊重是相互的！
4、重视时间概念。
在下面的场合（包括不限于）需要重视时间概念：
在和客户、同事相约见面、开会时，一定要提前到场；
在答应客户、同事的材料和要回复的邮件，一定要准时回复；
在召开客户或部门会议时，一定要尽力控制好会议的时间；
尽量不要耽误客户、员工的下班时间讨论工作的问题，除非双方都愿意！
5、标准化邮件。
尽量使用公司的邮箱和客户、同事进行邮件往来；
邮件主题一定要写，且短小精悍为妙；
邮件内容尽可能条理清晰、文字简短、能在邮件正文里展示的材料就不用附件；
必须用附件的内容，最好在邮件正文里简单描述或者截图展示，方便收件人查看；
含涉密或商业机密的内容最好发加密邮件，或者不通过普通邮件系统发送；
对于比较着急的邮件，发完之后，最好电话或短信通知一下收件人。
其实还有一些是工作时候要注意的，比如：
虚心请教、不懂多问：每个团队有各自的氛围和文化，所以进到新的环境，需要虚心地向周围的同事请教、不管对方年龄与工龄，都要礼貌请教。
不拉帮结派、不溜须拍马、脚踏实地。。。
我相信只要你的态度端正了，就一定会给自己带来积极的影响，会给自己的职业生涯打下坚实的基础。
（三）职场人士如何打造品牌。
那么，如果是工作了3到5年甚至时间更长的的“老鸟”，又该如何打造个人品牌呢？
现在职场有很大一部分人，工作了好几年，但始终达不到自己预期的职位和待遇，他们有的或许还在苦苦坚持，有的或许已经随波逐流、安于现状，有的或许已经开启养老模式，总之，再也没有当初刚毕业时的豪情壮志，但是，当前的社会已经逐步进入互联网和物联网的时代，社会真的是在飞速发展，如果我们就这样无动于衷，不力求上进，不时刻充实自己，那真的就离淘汰不远了。
好了，不扯远了，还是回到如何打造个人品牌这个话题吧，下面具体介绍如何开展工作：
重新进行职业生涯规划。
当然我个人是不建议工作3、5年之后再重新转行的，毕竟这几年来，多少还是积累了一些资源、经验、人脉什么的，这些都是宝贵的财富，一旦换行，这些基本上要损失大半。并且工作了3,5年，你确定你还能经得起折腾吗？结婚了吗？该要孩子了吧，孩子要上学了，父母身体还行吗？这些都是需要考虑的现实问题。
但是，同学们，如果真的不喜欢现在的工作了，如果真的找到适合自己的行业了，那还是换吧，不要犹豫，否则你会更痛苦的。这是个很重大的决定，大家一定要慎重思考之后再行动。
如果你在重新审视自己的职业之后，发现还是干老本行比较适合的话，那么恭喜你，你可以不用转行了，你需要做的是把之前的知识、资源和人脉重新整理后进行垂直管理和深度发展即可。
优化和深化知识结构。
知识结构是指一个人经过专门学习培训后所拥有的知识体系的构成情况与结合方式。所谓合理的知识结构，就是既有精深的专门知识，又有广博的知识面，具有事业发展实际需要的最合理、最优化的知识体系（摘自百度百科）。
如果你不能，或者说不能系统而清晰地讲明白这些问题，那我觉得你应该好好整理一下你的专业知识，你要能够向不同领域的人，用他们能听得懂的话，让他们真正理解你所从事的工作，如此，你的专业知识是过硬的。
但是，光有精深的专业知识还不足以在职场上游刃有余，你还得有广博的知识面，比如it、经济、股票、八卦等等你都需要涉猎，当然人的精力是有限的，你只需要了解和你工作密切相关的一些知识就可以了，其它的就不要太勉强了，是自己兴趣而定。
建设人脉和经营圈子。
物以类聚、人以群分，你的人脉很重要，这里包括你的同学、朋友、同事甚至网友。
先说人脉，大家应该记得2015年春晚的相声，说的就是圈子那些事，在我朝社会，干点啥都得有关系，同样在职场也不例外，有了好的人脉，你的职场生涯会顺利很多，不做过多解释，大家都懂的。
再说说圈子，我说的是目前网上的社交圈、微信/qq群之类的，只要你去发现，网上有很多优质的、各行各业的群，和他们在一起聊天、探讨，可以让你收获很多，并结识更多的志同道合的同志，相信会让你的工作和生活更丰富多彩。
网络分享和推广。
不懂分享的人不会成为牛人！你只有把不停的把你的知识分享给别人，你才能给别人带来价值，别人才会觉得你厉害而信服你，否则你总藏着掖着，你如何能建立威信，如何能傲视群雄？也只有分享了，大家才能认识你，知道你，进而崇拜你。所以，大家一定要找机会去和别人分享你的知识，你的经验。
过去，我们要分享一些知识和经验的渠道有限，分别是培训、座谈、报告、甚至报纸期刊等，但是在网络时代，我们可以善于利用网络工具来分享并积累个人的品牌影响力，然后借助网络的影响力，辐射到现实生活。
下面就分享我认为在移动互联网时代应该善于利用的集中互联网工具吧：
微博/博客。
qq群/微信群。
专业自媒体客户端。
微信公众账户。
电子书。
在线课堂。
至于上述互联网工具大家有不懂的话，自己可以在网上去学习了解，如今要学习一些东西，真的是可以有很多渠道的，就看你想不想学了。
坚持、再坚持。
要想建立个人品牌，那需要长时间的坚持，才能看到效果，这与产品或企业的品牌是一样的，只有一如既往地给大家反馈同一种积极的信号，时间长了，自然就形成了品牌。
那到底要多长时间才能看见效果呢，或许三年五年，或许十年八年都不一定，但是，只有你能坚持到底，你就一定能形成自己的个人品牌。
本文为作者@吴清财。
一个真实的故事
1937年8月28日，天黑沉沉的，太阳被层层的乌云遮住了。但在上海的火车南站还是热热闹闹的，准备乘火车出发的人们一点儿也没有察觉到，一小队全副武装的日本士兵正向火车站的入口处逼近。他们手里端着冲锋枪，腰间挂着子弹袋，用恶狼般的眼睛迅速地扫视着四周忙碌的人们。
突然，一名指挥官模样的人举起手中的冲锋枪对着喧闹的人群一阵扫射，检票口处的几个年轻人被这突如其来的袭击吓得不知所措，转眼都倒在了血泊中。那些坐在站台前休息、玩耍的孩子们，有的胆小的，早被吓的大哭起来；还有一些胆子大的，都向四处逃散开了。整个火车站被恐惧笼罩着，空气中凝固着阵阵杀气。
伴随着“嗡嗡”的响声，几架颜色不同、形状各异的领结式战斗机正朝这里飞来，只见它们像几只凶恶的老鹰盘旋在火车站的上空，丢下了几颗炸弹，然后远走高飞了。炸弹如闪电般落入火车南站，一小时前还热热闹闹的火车南站瞬间变成了一片废墟。
孩子醒来时，他怎么也无法从周围面目全非的尸体中找到自己的父母了。孩子可能已经意识到了最爱他的人已经离他而去了，除了哭泣，他不知还能做些什么。啊！这是一个1岁左右的婴儿，他浑身都是血，有的伤口被煤烟所覆盖，有的伤口已经化脓了。怪不得他那么哭。他的父母在敌机丢下炸弹时，把他压在了自己的身子底下，用自己的生命为他提供了一个避难的场所。他多么幸运，是这次轰炸事件中惟一一个奇迹般幸存的人，2天后，昏迷的孩子被苏联驻中国大使馆的搜救队员救出，他的父母已经被压死。
当时，搜救队长对说：“在这种情况下还能获救的中国人还真不多。”现在，那个孩子已经70岁了，在俄罗斯生活，日军轰炸上海火车南站这件事给他心灵上留下了不可磨灭的阴影，在此，我想对全世界呼吁：“救救孩子们，把战争推向万丈深渊吧，把和平拉来与我们同行吧！”
一个真实的故事
1937年8月28日的下午，上海火车南站挤满了人。由于日本袭击，很多人都是去远方逃难的，小文澜和他的爸爸妈妈就是其中三个。
“呜——”一声火车的汽笛声，火车马上开动了起来。文澜和爸爸妈妈匆匆忙忙地跑上车，找了个位置坐下。小文澜望着眼前陌生的景物，不由得哭了起来，抱着他的妈妈连忙拿出玩具给小文澜玩。文澜马上破涕为笑，爸爸妈妈也露出了笑容，只不过那笑容，不是甜美的，不是幸福的，而是苦涩的。
“轰隆隆——”伴随着轰炸机的隆隆声，人群开始骚动起来。“日本人来了，快跑！”不知谁喊了一句，可已经来不及了。“轰——”的一声，炸弹从飞机上发射下来，落到了火车站附近的居民楼上。那些居民楼立马成了碎片。破碎的砖瓦，飞扬的尘土顿时朝四面八方溅去。
文澜明显被这一场景吓着了，哇哇大哭。这时，一颗炸弹不偏不倚地落到了他所乘的这辆火车上，“崩——”的一声响，火车车厢被炸成了碎片，天花板倒塌下来，砸到人们的身上。车上玻璃窗震碎了，玻璃渣也向人们溅去。车身也倒塌了，成了一片废墟。人们陷入了一片黑暗，只听见炸弹的轰炸声。
不知过了多久，小文澜挣扎着从废墟里爬了出来，然而展现在他眼前的却是一片荒凉的景象，周围全是碎瓦片和砖头，火车站也面目全非，大半边塌了，倾斜了过来，居民楼也没有了。一股烟味儿和血腥味传了过来，让人闻着都想吐。文澜迷茫地望着四周，似乎明白了什么。
“哇——”一声撕心裂肺的哭声响彻云霄，那哭声仿佛在对敌人说：“你们为什么要轰炸我们的家园？为什么要杀我的爸爸妈妈？”那哭声，仿佛是对敌人的训斥，对敌人的痛骂！
这是，发生在上海南站，恰好被一个记者拍下来。它告诉我们，不要忘记历史，要努力学习，将来振兴中华！
一个真实的故事
我每次左眼皮跳跳，坏事都会来到，今天同往常一样，它光临了我的世界。
一大早起来，宿友的手表不见了，他很着急，似乎那只手表对他很重要，由于要跑操，我没有注意，就离开了。
谁知，到了操场，我左眼皮突然跳了两下，顿时感觉必有坏事降临，我左想又想，以为是我的穿着有问题，我又站在第一排，所以就决定与后边的朋友调换，就这样，我安然度过了跑操。
万万没有想到，回到宿舍，所发生的事情让我更加凌乱了。宿友还在找表，起初怀疑是外面人拿的，但是想了又想，觉得不可能，又把矛头指向内室。
矛头指向内室？那不就是指向我吗？因为我很他睡上铺，并且比邻，最有可能偷表的人就是我，当时我就凌乱了，觉得好委屈，不知道改怎么办，是告诉他不是我，可是他会信吗？还是不以为意，就这样我怀着凌乱不紊的心情，整理床铺，进入洗涑间。
皇天不负有心人，还是上天总爱着弄人？
因为他离去的几分钟，足够我动小手脚了。可是，我真的没有拿他的手表，确切来说，我一直还不知道他有手表，并且价值100之多。
这个数目，虽然不是很贵，但是对我来说，是不可想象的。
上课的时间就要到了，不，确切的来说，是他要去陪女朋友吃饭了。
找到手表以后，他离去，剩下我这个嫌疑犯，跟剩余的六个宿友，我坐在床上，思绪千飞，想了很多，感觉这一切太巧合了。
不知道宿友有没有那么一刻钟怀疑过我？但是我敢肯定的是，“我决对没有拿过你的手表。”
各位好友，网友，亲人，同学，如果是你们？你们会怎么跟他说呢？
跪求答案，让我凌乱的心绪不在凌乱，让宿友相信我。
嘻嘻，希望这一切都是一个梦，只是有点小小的现实。
更加希望是我多想了。
个人真实经历告诉你如何找导师
中层经理是企业的核心人才，是能够推动企业发展的重要力量，不仅如此，中层经理人员还是人力资源的直接使用者和企业文化的直接传播者，中层经理将直接影响到人力资源的使用效率，影响到企业文化的传播。
那么，如此重要的中层经理们，他们会选择什么样的下属？他们更看重他们的哪些能力？他们会因为什么原因而离职？又如何才能留住他们？这些都将影响到企业的经营与发展。为了解答上述疑问，还原中层经理们的真实想法，《中外管理》杂志近日进行了“真实的中层”调查。
此次调查共下发问卷500份，回收有效问卷390份。被调查者遍布多个行业，其中制造、服务、it行业人数最多，占被调查者的61.3%。被调查企业的规模以中型企业最多，占被调查者的80%以上。这与中国企业的实际分布状况相符，具有普遍意义。
中层如何挑选部下？
《中外管理》调查显示：在选择员工的时候，中层经理们最看重的是员工的敬业程度，45%的中层把它作为选人的第一标准；接下来是职业技能和团队精神，有43.8%的中层经理选择此项（见图1）。通常，人们会认为工作经验应该在用人时最被看重，但调查显示：在中层经理心目中并非如此。
中层为什么离职？
企业中都是哪类人要离开？研究发现，有三类人比较“危险”：人到中年、中等收入、中层干部。而中层的离职给公司带来的损失却是最大的。美国《财富》杂志曾研究发现：一个员工离职以后，从找新人到顺利上手，光是替换成本就高达离职员工薪水的1.5倍，而如果离开的是管理人员则代价更高。员工欲离职前一段时期士气低落绩效不佳花费成本，招募新人需要成本，训练上手需要成本。万一员工带走技术与客户，投奔到竞争对手那里则是更大的成本损失。
而要减少中层的流失率。首先就要了解中层离职的原因。本刊调查显示，离职的中层一般不外乎几种原因:一是因为对企业的目标缺乏认同，觉得在现在的企业没有更好的发展前途；二是因为猎头公司找上门来，新公司能够给自己更好的发展机会；三是因为个人创业。
分析发现，在这些原因的背后的关键点或者触发点的问题往往被人们所忽视，这就是：员工对企业的认同问题。
一个真实的故事
1937年8月28日，日机疯狂轰炸上海火车南站，霎时火车站出现惨不忍睹的可怕景象：断裂的铁路、残破的房屋、满地的碎砖碎片、妇女的哭泣、孩子的叫喊，使上海的繁华景象瞬间沦为人间地狱。
在一条铁路中央，有个孩子坐在那里哭泣，他用他那无助的眼神注视着周围的食物，他痛啊！灼伤的皮肤被他那沾满鲜血的衣服粘连着；那飞到空中的日机，犹如一只只大黄蜂，盘旋在他的头顶，深深地轰炸了他那幼小的心灵。
他以后该怎么办？他的爸爸妈妈去哪儿了？双亲会不会被炸死了，这都是什么造成的？对，是战争！
战争让幸福美满的生活变得支离破碎，能让幸福的孩子失去依靠。战争是可怕的，也是残酷的，但是我们要勇敢，勇敢地用自己的生命保卫和平，为了不再让母亲失去儿子，为了妻子不再失去丈夫，为了儿子不再失去父亲，全世界应该一致行动起来，维护和平，制止战争。让天空不再弥漫战争的硝烟。
我们只有一个地球，不要让战争破坏了她的美貌。
一个真实的故事
请允许我诉说，也请您静静倾听，我的故事。那天，妈提着一大包东西，“小鹏，走，我们去福建五娘那。”我很惊讶，也很激动,妈终于要离开那自私，自利，自我，小气，满小心眼，我做梦都拿着菜刀追着砍的男人了。
那年，我十四岁，初二。来到福建，正是元宵节，依本地习俗，晚上要走龙灯，一个村子的人，一人一盏灯，排着队，最前面的那人打着鼓，然后浩浩荡荡的队伍从这村到那村，啧啧，那场面可真是蔚为壮观呐。第二天，五娘的男朋友，我叫他叔叔，拖关系让我进入了当地一所中学。我的学业稳定了下来，妈妈也找了一份工作，每月有四千多工资，在我看来，这已是份可观的收入。
小日子似乎就这般平凡安稳地过下去。可是，似乎上天嫉妒我，不让我也不允许我过平凡生活。我记得很清楚，那天的天，格外晴朗，好似要告诉人们它很好。宿舍外的树，分外青翠，青到了心里。小鸟鸣唱着，好似在歌唱这已到的春天很美丽。妈提了一包鸡腿进来，室友都出去了，无人的宿舍，只有几床未叠整齐的被子在床上躺着，似乎在营造某种气氛。“妈会去看一下，听那男的说，你弟弟生病了。”“他不是我弟。”“你这孩子，妈回去看一下，过几天就回来。”“那，快点回来。”她走的那天，我在上课，没有去送。她给我留了一千块钱，呵，一千块钱吗。可是，我已然知道，她不会回来了。
我还知道，她肚子里有那男的孩子，但是，她却没有跟我提过哪怕半个字。如我预测那般，一星期之后她还是没回来，也没有打过一个电话过来，虽在意料之中，可是，心还是凉了大半。
毕竟，她是我妈。五娘和那男的吵架了，我跟着五娘去到了江苏。她男朋友跟了过去。他们说，送我回贵阳，好好读书，还说了许多之类的话语来安慰我，可我自己心里清楚，我是他们的累赘。他们要去上海，带上了我。那天，在上海南站买了一张硬座。
可笑的是，这是我第一次坐火车，一个人，一个书包，就是我全部家当，然后，踏上了回家的征途。五娘打电话过来，由于火车的玻璃隔音效果太好，所以五娘打了电话过来“嗯，嗯，知道了五娘，你回去吧，我路上会照顾好自己的。”轰隆轰隆，火车声渐渐远去。望着窗外的山丘，我沉入了自己的思绪中：多么亲切啊，外面是没有家乡的这山，这水，这瓦房的。想着想着，泪水不禁落了下来，要回家了。家?我突然惊醒，我的家在哪儿?不自觉自嘲的笑了笑。从她走的那刻起，我便是一个人了，我不再拥有家了。
到贵阳火车站时，已是晚九点。下了火车，双腿已浮肿，站在出站口，站在来往人群中间，我迷茫了：我的未来该何去何从?家乡这边已然和去时一样冷着，可我已是一个人。
手机响起，是二舅来接我。坐在摩托车上，寒风扑打在双脸，眼泪又不争气的往下落。不，我不能哭，身为堂堂七尺男儿，怎可哭哭啼啼。擦干眼泪，寒风依旧。即使一个人，也要走着。成长的代价得自己付出，却不应该用泪水去陪伴孤独。
一个真实的故事
1989年4月中旬的一个中午，天气闷热，上海军工路上，出现了一个披头散发的女人。
她三十岁左右，两手.下垂，失神的眼睛痴痴地看着前方、乌黑的脚慢慢地向前挪动，嘴里不停地喃喃道：“我的小伟，我的小伟……”
她是“疯子”?不!不是。她叫梁玉凤，家住江苏省宜兴市屺亭乡王厦村，是我的二婶。
二婶原是广西桂丰县大洋乡人，和我二伯马仕余结婚后，生了一个儿子，取名文伟，1988年11月，她带了两岁的文伟，随前来接她的妹妹、妹夫一起回广西探亲。
1989年4月15日，在无锡火车站建筑工地当工人的二伯接到一份电报：“玉凤抵沪，请接。”二伯连夜赶到上海，却没有接到，回无锡后，一个电报打到广西，回电说：“玉凤确已回宜兴，快找。”二伯急匆匆又去上海，在火车站四周寻找，又请派出所协助，均无结果，刚回到无锡，又见一份电报：“玉凤失踪，快来寻。”二伯心急如焚，即刻再去上海，找遍各处旅馆，也不见玉凤和发报人的下落。之后，二伯带人又去寻了两次。偌大的上海城，人群摩肩接踵，哪里能找到亲人的踪迹啊!
这时，二婶的妹妹、妹夫赶来我家，方知详情。原来，二婶—行四人从广西回宜兴。15日到达上海，出站后妹夫去买车票。等他回来时，二婶已不见踪影了。
听了二婶妹夫的话，我爸爸立即叫我大伯带五个精明的人火速再去上海。上海手表五厂的领导闻讯也派出两批人员帮助寻我。、他们找遍了上海各处大街小巷，到过两个收容所和派出所，还在《文汇报》上登过“寻人启亊”，仍然毫无线索，只得带着疲劳和失望怏怏而回。
5月27日，突然传来好消息：“婶婶回来了!”我奔进她家，立刻惊呆了。只见她坐在藤椅上，手里拿着小伟弟弟的照片，呜呜地哭着，嘴里还不停地喊：“小伟……我的小伟……”
原来，二婶那天到上海，经三天两夜旅途的顛簸，加上晕车，只觉精疲力竭，头晕目眩，眼中出现禽兽鬼怪的幻影，她害怕极了，就乘妹夫去买票的间隙.背着小伟跑了。一直跑到脚上磨出了血泡，就把鞋丢了，赤着脚再跑;晚上露宿在屋檐下。两天后，她到了军工路。这天上午，她正有气无力地走着，突然跑上来几个小伙子，有抓她胳膊的，有抱她身子的。当她拼命挣扎，从地上爬起来时，脑子突然清醒，这才发现背上的儿子不见了，身旁只剩下围现的人群。失去了儿子，又身无分文，她痛不欲生，面对黄浦江，直想往下跳。但一想到儿子，一想到广西有父母、宜兴有公婆和丈夫，她决心活下去，于是沿街乞讨，讨到了三元六角钱的路费，买了车票，回到了家。
6月10日，我爸爸叫我大伯带着我，奶奶和二婶重新踏上寻找小伟弟弟的征途。经过二婶的回忆，很快找到上海军工路丢失小伟的地点，接着便去附近的定海派出所报案。奶奶心急火燎地把事情的来由说了一遍，还着重介绍了小伟弟弟的外貌特征。接待的同志听后立刻笑了：“确有其事，小孩的外貌也和你们说的相似，但据送小孩来的小伙子说，这个孩子快要死了，是从疯子背上救出来的。”“真的吗?”奶奶高兴得简直不敢相信自己的耳朵，连忙说：“我还以为是被坏人抢去的呢，原来是好心人救了我的孙子。太好了!”
按派出所指点的方向，奶奶他们赶到杨浦区公安分局，又奔向上海南市区，来到一幛漂亮的大楼前。门旁挂着两块脾子：上海南站良复托儿所，上海南站福利托儿所。据说，这里单是工作人员就有300多，里面收养着上千个婴幼儿。工作人员验明身份证，看过。
介绍信。
便要奶奶他们在屋里等候。一会儿他们便查到了使人感到惊竒的是他们还给小弟起了个名字叫“郭九欢”呢!
奶奶他们正焦急地等候着，一位阿姨抱着孩子从长廊那头走过来了。三双眼睛一齐盯住了她怀里的孩子。我二婶激动得身子直抖，奶奶急不可待地奔上前去。“啊，是文伟，没有错!”大伯说。“小伟!”奶奶一声呼唤，小伟弟一头扑进了奶奶的怀抱，二婶也上去抱住儿子。奶奶、二婶、小伟、大伯都哭了，声音呜呜的，哭得非常伤心，不，哭得多么高兴啊!大伯连忙掏出一叠“大团结”，感谢收养、治疗小伟55天之久的工作人员，但他们笑着谢绝了，只收下六十元伙食费和管理费。
6月13日傍晚，雨过天晴，晚霞灿烂，空气格外凉爽，奶奶一行洋溢着满面笑容，从上海回来了，从村东头走过来了!我欢呼着跑上前去，爷爷、爸爸笑着迎了上去。左邻右舍、村上的人们一起围了上去，爷爷激动地说;“我孙子丢失了几十天，还能找回来，天下真有这等好事!”
后记。