在项目实施过程中，承包合同是确保双方权益的重要保障。以下是小编为大家整理的一些承包合同范本，供大家参考。希望能对您在撰写承包合同时提供一些参考和启示。记得在签署前，双方仔细审查合同内容，并明确自己的权益和义务。有关具体情况，还请咨询专业律师，以确保合同的合法性和有效性。祝愿您的合作顺利，事业蒸蒸日上。
承包合同
发包方：（以下简称甲方）。
承包方：（以下简称乙方）。
甲方因需要，需。经甲乙双方现场查看，充分协商后，就维修事宜达成如下协议：
一、甲方同意将此工程承包给乙方，由乙方自行组织人员，按甲方设计要求，完成施工任务。
二、甲方派负责监督施工，乙方必须听从甲方施工人员的安排指挥。
三、施工过程中的质量管理工作由乙方负责，出现质量事故，乙方必须无条件返工，返工费用由乙方自行负责。
四、施工过程中的安全管理工作由乙方全部负责，出现安全事故，甲方不负任何负责。
五、在施工过程中乙方必须文明施工，不得影响甲方的正常生产生活活动。
六、施工方案及内容：
七、质量要求：
1、各种主辅材料标准。（品名，规格，型号）。
2、工程质保修期年，自工程验收之日算起，五年内出现质量问题由乙方免费维修。（明确保修期时限）。
八、材料及人工费结算标准：（需约定材料及人工价格格，税金支付方式，安全施工管理费用等）。
九、工程工期及验收结算办法：
1、施工时间：年月日起至年月日，共天。
2、工程完工后，由甲方组织人员现场验收合格后，甲方按乙方工程总额的%扣留质量保证金，其余一次性付清。工程质量保证金满一年后付清。
3、工程量以实际验收实际数量结算（总价包干的另行约定）。
九、本合同未尽事宜，由双方根据实际情况协商解决。
十、本合同一式伍份，甲方执肆份，乙方一份。双方代表签字生效。
甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：
年月日年月日。
电焊工劳动合同
有限责任公司(以下简称甲方)系中外合资经营企业，现聘用(以下简称乙方)为甲方劳动合同制职工。
根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》和有关规定，甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则，一致同意签订本合同，共同遵守以下条款：
第一条合同期限。
1.本合同有效期限，自年月日至年月日止，为期。其中年月日至年月日止，为试用期。
2.在试用期内，甲方发现乙方不符合录用条件的，可以即行解除本合同，并向乙方支付当月出勤工资和政府规定的补贴。
第二条工作岗位。
1.甲方安排乙方从事工作。
2.甲方确因生产经营需要和乙方的能力表现，可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方批准，必须服从。
3.乙方必须按照甲方确定的岗位责任，按时、按质、按量完成生产或工作任务。
第三条工作条件和劳动保护。
1.甲方需为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体在不受危害的环境条件下从事工作。
2.甲方根据乙方岗位，按照国家和公司有关规定向乙方提供必要的劳动防护用品和高温保健食品。
第四条工作时间。
1.甲方实际每周工作5天(40小时)，休息2天。
2.甲方确因工作(生产)需要乙方加班时，按照公司有关规定给予乙方一定的补偿，或者给予相应时间的调休。
3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、计划生育假等有薪假期。
4.乙方如有正当理由，经过申请批准，可请事假。甲方不负责发放事假期间的薪酬、奖金和补贴(除国家规定补贴外)。
第五条劳动报酬。
1.按公司现行工资制度确认乙方月工资元。甲方实行新的工资制度时，乙方的工资待遇按新制度予以调整。
2.甲方发薪日期为每月2日。
3.甲方将根据公司的经济效益和对乙方的工作考评结果，按其所担任的职、级，不定期调整乙方的工资。甲方还将按董事会制定的各有关规定及职工的劳动态度、工作效率，给予奖金和津贴。
第六条社会保险和福利待遇。
1.甲方根据《外商投资企业劳动管理规定》为乙方向有关部门投保养老保险、失业保险，乙方除养老保险外的社会保险按《》规定执行。
2.在职中国职工因工受伤的医疗、生活费用，以及死亡丧葬费和家属抚恤费，参照本市国有企业标准，由甲方承担。
工伤经过医疗终结后，属部分丧失劳动能力，但尚能工作的，由单位分配适当工作。
3.乙方患病或非因工负伤，在合同期内，工作时间在1年以内，累计享有医疗期3个月，以后工作时间每增加1年，可相应延长医疗期1个月，但最长不得超过12个月。对在企业工作20年以上以及在生产经营中表现卓著有较大贡献的，医疗期可由甲方决定适当延长。医疗期间的生活费用、医疗费用，以及死亡丧葬费和家属抚恤费，参照本市国有企业标准，由甲方承担。
4.甲方依照政府规定向乙方支付独生子女费、幼托费、交通补贴、回族津贴等福利费用，并积极办好必要的集体福利。
第七条劳动纪律。
1.乙方应遵守国家的法律法规。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。
3.乙方触犯国家的法律，被判刑、劳动教养的，以及被除名、开除的，本合同自行解除。
第八条解除和不得解除合同的规定。
1.符合下列情况之一的，甲方可以解除本合同，辞退乙方：
(1)在试用期内，发现乙方不符合录用条件的;。
(2)乙方因严重违反劳动纪律，按甲方“员工守则”及奖惩办法规定可以辞退的;。
(4)甲方因生产经营变化，企业调整而多余的职工;。
(5)企业宣告解散或合营期满的。
2.符合下列情况之一的，甲方不得解除本合同，辞退乙方：
(1)乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期内;。
(3)实行计划生育的女职工，在孕期、产期及哺乳期间的。
3.有下列情况之一的，乙方可以解除本合同：
(1)经国家有关部门确认，甲方劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的;。
(2)甲方不按照本合同规定，向乙方支付劳动报酬的;。
(3)甲方不履行本合同或违反国家有关法律、法规侵害乙方合法权益的;。
(4)乙方有正当理由，不能或不愿继续工作，需要辞职并经甲方同意的。
4.甲方依照政府规定向乙方支付独生子女费、幼托费、交通补贴、回族津贴等福利费用，并积极办好必要的集体福利。
5.乙方如在本合同期内受过甲方出资培训(含间内、外实习进修)需延长合同期限，由甲乙双方另签协议。如乙方因个人情况辞职或自行离职的，乙方应向甲方赔偿培训费。在培训期内或培训结束上岗工作不满1年的，辞职或自行离职按培训费的100%赔偿。以后工作每满1年减免赔偿培训费的20%，合同期满不赔偿。如乙方出境培训，培训费项目包括：
6.本合同期满，甲乙双方劳动关系即行解除，乙方去向按《》规定办理。如需续订，应在期满前1个月双方协商同意。
第九条违反合同的责任。
甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失，都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会，根据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的情况确定。乙方违约，按甲方奖惩办法有关规定，承担违约责任。
第十条劳动争议。
1.甲乙双方履行本合同和因辞退、除名、开除乙方而发生劳动争议时，适用劳动争议程序。
2.劳动争议的程序为：
(1)由甲乙双方协商解决;(2)协商不能解决的，可通过企业劳动争议调解委员会进行调解;(3)协商、调解不能解决的，由争议的一方或双方向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。任何一方不服仲裁裁决的，可在收到仲裁裁决书之日起15天内，向甲方所在地人民提出诉讼。
第十一条本合同未尽事宜，应按中华人民共和国中外合资经营企业有关法律、法规的有关条款执行。如本合同所列条款与国家法律、法规相抵触时，应以国家政府的法律、法规为准。
第十二条本合同标准文本报上级有关部门：劳动局、人事局和总工会备案。
本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲乙双方签字或盖章后生效，两份合同具有同等法律效力。
甲方：有限责任公司乙方：
代表：
年月日年月日。
第二次签订合同期限：
自年月日至年月日止。
甲方：有限责任公司乙方：
代表：
年月日年月日。
电焊工劳动合同
甲方：
乙方：
兹因甲方聘用乙方到采石场为电焊工，就此事，经双方平等协商，自愿达成如下聘用合同：
一、乙方必须服从甲方领导和管理，遵守甲方的场纪场规制度，要有工作责任心和认真负责的态度，要保证安全用电及保持场里正常用电(要保证电焊安全)。
二、如果甲方生产需要维修线路，乙方接到通知应尽快赶到场里。
三、乙方在工作中要按章按规操作。注意自身安全，(对电焊使用的乙炔、氧气设备要经常检查、维修。)发现有不安全因素和隐患应及时向甲方汇报并排除。以上情况如乙方没有做到或是乙方自身原因所造成的后果，一切责任和费用由乙方自己负责。
四、甲方支付乙方年度服务费，每年10000元整。
五、在合同有效期内，任何一方单方解除合同，应承担违约责任，应承担违约责任，向对方支付违约金10000元整。
六、本合同期满即终止，一方要续签，应在本合同期满前一个月内提出，经双方协同后确定，如乙方不想续签，应将场内电路事项交代场内有关领导方可。
七、本合同从xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。双方若有异议，另行协商。本合同一式两份，甲乙双方各一份。
甲方：
乙方：
日期：
电焊工劳动合同
甲方（用人单位）。
乙方（劳动者）：
名称：姓名：性别：住所：户籍所在地：法定代表人：身份证号码：身份证号码：居住地址：联系电话：联系电话：
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
合同期自20xx年01月1日起，至20xx年05月28日止。试用期即签订日期5天。
1、乙方工作地点在。
2、乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务，达到规定标准。
1、乙方所在的岗位实行2、甲方因生产需要加班的，经与乙方协商后可以延长工作时间，时间由乙方根据自身健康条件自行安排。
3、甲方保证乙方在合同期内依法享受国家规定的带薪年休假。职工累计工作已满1年。
不满10年的，年休假为5天；已满10年不满20年的，年休假为10天；已满20年的，年休假为15天。
1、甲方按照国家、省有关规定，根据本单位经济效益和生产经营特点等情况，制定本单位的工资分配制度。
甲方应按照本单位的工资分配制度，结合乙方所在岗位及技能水平、劳动成果等情况，确定乙方的.工资水平。
2、乙方在试用期工资为/月。乙方试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
3、甲方根据科学合理的劳动定额标准，计件单价为3.5元每件，此外另加1.0元作为节假日补贴、加班工资、保险等补助。
4、甲方每月至少一次以货币的形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方工资。
乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准500元，并实行长效的工资增长机制。
5、甲方以货币形式按月支付乙方的劳动报酬，发放时间为每月的如遇特殊情况，甲方和乙方协商顺延时间。
1、在合同期限内,甲方按照国家规定为乙方缴纳医疗保险、养老保险、工伤保险，其产生的费用由甲方以工资形式发放到乙方手中，由乙方自行购买，与甲方无关，此项费用将在工资表中体现。
1、甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知和义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止在劳动过程中发生事故，减少职业危害。
2、甲方应严格执行国家和小有关劳动安全、劳动保护、职业卫生等规定，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，保障乙方的安全和健康。
3、乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。
4、甲方按照国家关于女职工，未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。甲方安排乙方从事接触职业病危害作业的，应定期对乙方进行职业健康检查。
1、甲乙双方应按照本合同约定，依法、全面履行各自的义务。
2、经甲乙双方协商一致，可以变更本合同约定的内容，并以书面形式确定。
1、甲乙双方解除、终止本合同及支付经济补偿金，应当按照《劳动合同法》等有关规定执行。
2、甲方在解除或者终止劳动合同时应在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
3、乙方应当按照双方约定办理工作交接。甲方依照本劳动合同有关规定应当向乙方支付经济补偿的，在甲乙双方办理工作交接时支付。
1、劳动合同依法订立，即具有法律约束力，双方应当合面履行，并严格依法执行劳动合同的变更、解除、终止、续订和给付经济补偿的规定。甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，应及时协商解决；协商不能达成一致的，可以在劳动争议发生之日起六十日内依法申请调解、仲裁、提起诉讼。
1、乙方在工作涉及甲方商业秘密和与知识产权相关的保密事项的，甲方可以事前与乙方依法协商约定保守商业秘密或竞业限制的事项，并签订保守商业秘密协议或竞业限制协议。
2、由甲方出资对乙方进行专业技术培训，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务。
3、违反的甲方有权终止合同。
4、本合同期内，乙方居住地址、联系电话及通信地址等事项发生变化应及时告知甲方。
5、本合同未尽事宜，双方协商解决。
6、本合同是确立劳动关系及处理劳动争议的依据，甲乙双方妥善保管。
甲方（公章）乙方（签字）。
法定代表人（签章）。
年月日年月日。
电焊工劳务合同
性别：_________________。
身份证号：_________________。
家庭住址：_________________。
市劳动和社会保障局监制根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限。
(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限。
1、固定期限：自________年____月____日至________年____月____日止。
2、无固定期限：自________年____月____日起。
3、以完成一定工作任务为期限：从________年____月____日起至工作任务完成时止。完成工作任务的标志是。
(二)试用期为个月，自________年____月____日至________年____月____日。试用期包括在合同期限内。
二、工作内容和工作地点。
(一)乙方的工作岗位为，乙方具体的工作内容及岗位要求详见相关职务说明。乙方同意甲方可根据生产经营需要调整乙方的工作岗位。
(二)乙方的工作地点为深圳，甲方根据生产经营需要，可以变更乙方工作地点。
(三)乙方应按照甲方的要求，履行甲方制定的岗位职责和职务，按时、按质、按量完成本职工作和甲方安排的工作。
三、工作时间和休息休假。
(一)甲乙双方同意按以下第1种方式确定乙方的工作时间。
2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制;。
3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。
(二)甲方由于业务经营需要延长工作时间的，按《劳动法》执行。
(三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。乙方的其他休息休假安排，按甲方有关规章制度执行。
四、劳动报酬。
(一)甲方依法制定工资分配制度，并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不低于当地政府公布的当年度最低工资标准。
(二)乙方每月薪资待遇详见《定薪通知单》，具体按甲方相关管理制度约定执行。
(三)甲方每月15日前以货币形式发放上月工资。如遇节假日可适当调整。
(四)甲乙双方对工资的其他约定：
1、甲方通过银行转帐方式将工资支付到乙方提供的帐号上。
2、因乙方提供银行账号有误，致使甲方依法支付的工资乙方无法收到，由此造成的经济损失由乙方全部承担，甲方不负任何责任。
3、公司实行个人薪资保密制度，任何员工薪资不仅属个人隐私而且也属于公司的保密资料，禁止员工打听他人的薪资待遇或泄露自己的薪资待遇。
五、社会保险和福利待遇。
(一)甲方按规定为乙方购买社会保险(属于乙方承担的部分费用由乙方负责)。
(二)乙方患病或非因工负伤，甲方按国家____省、市有关规定执行。
(三)乙方患职业病、因工负伤的，按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。
(四)甲方依法制定员工薪酬福利管理办法，为乙方提供福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。
(一)甲方按国家____省、市有关劳动保护规定，提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。
(二)甲方按照法律、法规及规章性文件的要求为乙方提供职业危害防治等相关措施、条件。
七、规章制度。
(一)甲方依法制定的规章制度，将通过甲方a系统或宣传栏进行公示或通过文件方式下发乙方所在部门告知乙方。
(二)乙方应遵守国家____省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度，按时完成工作任务，提高职业技能，遵守安全操作规程和职业道德。
(三)乙方应严守甲方商业秘密，不得将甲方界定为商业秘密的客户资料、信息、拟投资项目等内容泄露给第三方。如乙方违反甲方有关商业秘密管理规定，应承担相应的法律责任。
八、合同变更甲乙双方协商一致，可以变更合同。变更条款应采用书面形式，变更后的合同文本双方各执一份。
九、合同解除和终止。
(一)甲乙双方协商一致，可以解除合同。
(二)乙方提前____日以书面形式通知甲方并获得批准后，可以解除劳动合同(其中乙方试用期内提前____日通知甲方并获得批准后，可以解除劳动合同)。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
1、在试用期间被证明不符合录用条件的;。
2、严重违反甲方规章制度的;。
3、严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;。
6、被依法追究刑事责任的。
(四)其他约定。
1、乙方在试用期内存在以下情形的，属于不符合录用条件：
(2)隐瞒了重要的且应当告知的个人信息(如：隐瞒病史或受过刑事处罚等)的;。
(3)不能按岗位职责或岗位要求在规定期限内完成工作任务的;。
(4)患有传染性、精神性、不可治愈性以及其它严重疾病的;。
(5)拒绝接受甲方管理人员交办的临时工作任务的;。
(6)无法在正常工作时间内正常劳动的;。
(7)试用期间受到警告或者警告以上处分的;。
(8)试用期评估未达标的;。
(10)不符合录用条件的其它情形。
2、乙方在聘用期内具有以下情形的，属于严重违反甲方规章制度：
(1)谎报个人身份或档案资料的;。
(2)转借工作卡给公司外人员使用给公司造成经济损失的;。
(6)因乙方失职或故意造成公司财产损失达甲方规章制度规定标准的;。
(8)盗窃公司或同事财物或利用工作之便，挪用公司财产或接受业务往来单位贿赂的;。
(9)违反治安管理条例受到拘留、劳动教养等处罚的;。
(10)违反国家计划生育政策的;(1。
2)在职期间记过达2次或警告处分达3次或口头警告达5次的;(1。
3)其它违反公司规章制度或造成公司重大经济损失或商誉损失行为的。
十、经济补偿。
(一)因乙方原因给甲方造成经济损失的，乙方应当向甲方承担赔偿责任。
(二)因甲乙双方工作需要，由甲方出资送乙方外出学习、培训，或甲方同意乙方先行出资参加外部学习、培训技术，结束后，甲方按实际发生额全额报销，乙方外出学习、培训取得的相应资格证书应交甲方存档备案，双方应另行签订服务期协议明确乙方的服务期限。乙方在服务期限内要求解除劳动合同的，乙方应承担违约责任。
十一、合同解除和终止手续。
(一)甲乙双方解除和终止本合同的，乙方必须在离职之日前办理完工作交接等手续。
(二)乙方应当按照双方约定，办理工作交接。工作交接时乙方应当返还所使用或保管的甲方财物，包括但不仅限于：钥匙、办公工具、工作证件、授权资料、空白文书、文件档案、款项等。如有损坏、遗失或侵占等其他损害，乙方应当承担赔偿责任。
(三)如果乙方拒绝交接工作或交接工作不完整，则应依据国家有关法律法规，承担相应的法律后果。
十二、争议处理甲乙双方发生劳动争议的，应先协商解决。
协商不成的，可以向甲方工会寻求解决或向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解;也可以直接向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的，双方必须履行;对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地人民法院起诉。
十三、双方认为需要约定的其他事项。
(一)乙方辞职行为(未依法提前____日或____日(试用期内)书面提出辞职申请而擅自离职的)给公司造成经济损失的(招聘费、其他员工顶岗加班费等)，乙方应当承担上述经济损失。
(二)甲方依据国家法律规定制定员工手册、人力资源管理相关制度以及保密协议等其它书面约定的规章制度均为本合同附件，在乙方入职培训时供其学习了解。甲方通过内部电子邮件、公告栏等其它方式公告甲方规章制度，乙方确认已知悉、认可甲方以上规章制度并严格遵守。
(三)未存在向第三方所履行的保密义务或竞业限制义务。
(四)向甲方提交的任何个人相关资料均应属实可靠。
十四、其它。
(一)本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自甲乙双方签字或盖章之日起生效，涂改、未经书面授权代签无效。
(二)甲方的人力资源管理等规章制度和乙方与甲方签署的保密制度将作为本合同的附件，是本合同的重要组成部分，与本合同具有同等的法律效力。
甲方(盖章)：_________________。
乙方：_________________。
______年____月____日。
电焊工劳动合同
甲方：
乙方：
为贯彻公安部61号令《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》、《北京市消防条例》，将消防工作落到实处，确保不发生火灾责任事故，______经理部特与_______单位焊工签订本防火安全合同。
1．电气焊工操作必须执行消防部门下发的有关通告中的规定，落实文件精神。
2．电气焊工操作人员必须持证上岗，焊前开用火证，配备看火人员及防火器材，作业结束交回用火证，严禁非电气焊工操作。
3．作业时要按规定时间、地点作业，必须对周围易燃、可燃物进行清理，垂直作业要进行隔挡和用石棉布封严孔洞。高层外檐作业下面要增设人员看火，做到万无一失。
4．焊割作业与油漆、喷漆、木工、防水施工的等易燃易爆作业，严禁同部位、同时上下交叉作业。
5．遇有五级以上大风等恶劣气候、高空、露天焊割作业立即停止。
6．作业完毕，必须切断电源、气源、检查现场，确无火险后方可离去。
7．对违反防火规定造成不良后果的，有权建议给予批评教育、经济处罚，直至追究法律责任。
此合同一式两份，双方各存一份。
承包合同
依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建设法》、《建设工程质量管理条例》、《建设工程安全管理条例》等有关法律法规及集团公司颁发的《项目管理办法》和公司有关规定，遵循平等、自愿、公开和诚实信用原则，双方就本工程各事项协商一致签订本合同。
1、工程名称：康定园附属工程。
2、工程地点：青年大道康定园a区院内。
3、工程内容：康定园a区内道路，污水、雨水系统配套的下水管，检修井以及水电消防井盖板、水表井。土建部分：片石挡土墙、室外楼梯、休闲广场、a6、a7栋中间刚性防水及道路以及发包人安排的其它附属项目。
20xx年元x月x日—20xx年x月x日。
1、本工程质量达到国家合格工程验收标准。
2、施工期间承包人严格按照施工图纸、技术交底、变更通知单及国家有关规范规程和标准进行施工。接受发包人监督检查，发生工程量由发包人派出代表现场核实签证。
1、发包方协商各栋号及周边关系，提供施工用水源及用电源。
2、承包方严格按照国家有关规范规程和集团公司有关工程那个技术质量安全文明。机械设备等管理方法组织施工，遵守执行公司的各项管理制度及规定。
3、小区内排水设施，道路等配套工程为二年进行保修，并预留3%的保修金。保修期内，承包人接到发包人的通知三天内派人维修，逾期不到，发包人另请维修，去费用由承包人支付。
4、保修费返回办法：保修费一年期满返回1.5%，两年期满全部返还。
其他未尽事宜，双方协商处理，合同签字后生效。
发包人：xxx承包人：xxx。
合同签订日期：20xx年x月x日
承包合同承包合同
甲方：
乙方：
为更好服务大众，同时努力增加收入。甲乙双方经协商一致，签订本协议，共同信守。
甲方自年月日起聘请精通药品经营流通方面的专业人士负责药店的市场营销工作。
二、聘任期限：
聘用期暂定年，自年月日起至年月日有优先上岗权利。
三、乙方的岗位职责。
1、根据甲方药店的现有情况制定切实有效的市场推广方案并指导实施。甲方需无条件配合。
2、根据上级部门有关法律法规（如：《药品经营许可证》《药品管理法》《药品流通监督管理办法》《药品管理法》等）的要求对药店进销存等各环节进行监控与调整，甲方不得干预。
3、根据甲方的资金运作情况，制定人员配置、薪资方案，激励方案，财务管理等相应的规章制度，甲方配合执行。
4、严格落实药品零售企业索证索票、进货验收、药品销售记录等制度，确保企业从正规渠道进货、对购进产品逐批验收并做好记录，保证药品质量安全和风险可控。
5、监督自律不做违规操作，否则后果由乙方自行承担。
四、乙方的薪资待遇。
甲乙双方共同商定，药店每月净利润中除去元后，其余部分作为乙方的薪资与奖金，多劳多得。
五、甲方的配合职责。
1、甲方授权给乙方实施本协议第三条的权力。
2、甲方在乙方实施市场推广方案中，积极配合，不干预；
3、为方便乙方的相应操作，甲方将《药品经营许可证》《营业执照》《税务登记证》等经营涉及的证件交与乙方保管（乙方不得利用上述证件做有损本药店的行为）。
4、甲方负责协调理顺相关管理部门的关系，费用由乙方负责。
5、乙方上岗后，甲方店内原有固定资产清算移交，本协议终止后清算返还。
6、甲方的驻店药师由甲方管理，不做调整。
六、乙方上岗前，必须与甲方进行一次全店盘点并交接，失效药品及批号半年以内的药品不再接收范围，由甲方自己处理。所有接受药品均凭公司票据接收。
详见附录1：《盘点清单》。
七、乙方上岗前，必须制定财务制度交与甲方并认可签字，遵照执行。
详见附录2、《财务制度》。
八、解聘条件：
1、乙方未能按财务制度执行。
2、乙方不以药品经营许可证核准的范围经营。
五、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字盖章后正式生效。
甲方：(盖章)乙方：(签字)：
乙方身份证：
甲方：（签字）乙方电话：
年月日年月日。
承包合同
订立合同双方：
甲方：
乙方：
经甲方、乙方认真协商，现甲方将300（叁佰）只羊承包给乙方，达成如下合同内容：本合同，以供双方共同遵守。
承包期共________年，从二零一__年____月___日起至二零一____年_____月__日止。
二，承包牲畜数量。
甲方将羊承包给乙方饲养，共300只。其中，山羊________只，绵羊________只。
三，承包费数额及交付时间。
1、乙方在为甲方承包喂养期间，每年乙方必须保证向甲方交付88只小羊，每只小羊重量不得低于10公斤，如果乙方不能向甲方交付88只小羊，也可向甲方每年交付每只羊300元（叁佰元整），合计每年26000元（贰万陆仟元整）。
2、每年承包费乙方必须于当年8月31日前向甲方交清。否则视为违约，甲方有权利收回所承包的羊。
四、甲方的违约责任。
甲方如不按时、按量向乙方提供300只羊，应向乙方偿付违约金______元，以致乙方不能进行正常饲养的，乙方可以提出解除合同。
五，乙方的违约责任。
1。乙方如不按合同规定的时间、规格、数量交付甲方羊和承包费，每逾期一天，应按其总价的10%，向甲方偿付违约金。超过15天仍未履行承包任务的，甲方可以提出解除合同，收回牲畜重新发包给他人。
2。乙方如将所承包饲养的羊出售给他人，应向甲方偿付违约金________元。
3、乙方在饲养过程中如果出现的丢失、生病等造成所承包牲畜数量减少情况，由乙方自行承担责任，甲方不承担任何责任。
4、合同期满后，乙方必须按时将承包的300只羊如数向甲方交清，少一只山羊，需向甲方赔偿800元（捌佰元整），少一只绵羊，需向甲方赔偿1000元（壹仟元整）。
六、其它。
因甲方承包给乙方的价钱较低，乙方每年免费向甲方提供5只羊供甲方食用。
本合同自承包开始之日起生效，合同期满自行失效。合同期满后，甲乙双方如愿意继续承包，应重新订立合同。合同执行中如乙方不能执行合同，配偶和子女必须继续履行此合同的义务。
本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份，合同副本一式二份，西尼尔村委会、西尼尔镇司法所各留存一份。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________。
法定代表人（签字）：_________法定代表人（签字）：_________。
电焊工安全责任合同
1、电焊工必须持证上岗，虚心接受总公司、项目、班组（或劳务队）安全管理和教育，按安全交底和按安全操作规程操作。
2、开关闸箱要加锁，不用时或修理时要将开关锁上，修理时要加挂“正在修理，请不要合闸”。
3、开关闸箱内不准放杂物，不准用其他金属线代替_____丝。
4、电焊机一次线超过2米时，要将导线挂起或采取其他措施防止磨损漏电；如在金属结构物上工作，需保证电线绝缘的完整性。
5、电焊时必须配戴面罩等保护用品，在脚手架上高空焊接要系安全带，仰焊要戴石棉手套，潮湿环境工作时要穿绝缘的'胶鞋，要预防电焊钳等部位漏电。
6、除电焊机上的轮线接头可由电焊工拆接外，其他电源线只准电工装拆。
7、通电后，电焊工不得触及电焊机未经绝缘的导电部分，有漏电要找电工修理。
8、焊接储存过油料或天然气的容器、管路、油路前，必须先找出有关安全操作规程，按规定采取有保障的安全措施，否则不准焊。
9、电焊工不准带电移动碘钨灯等安全性不高的工作灯，不准酒后登高作业。
10、电焊时，要清理焊渣溅落可能引起火灾的易燃物；电焊钳、焊件要放好，防止物品受热引发火灾。
11、对自身安全隐患要及时纠正，发现旁人的安全隐患要及时指出并协助消除，对自己不能处理的隐患，要及时向上级和项目安全员反映。
12、对自身过失造成的违章和事故负责，并愿意接受公司和项目的相应处罚，对电焊工的个人处罚不能免除或者减轻项目对生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
甲方代表（签章）：?乙方签字：
年?月?日?年?月?日。
承包合同单位承包合同
企业经营者：_________________________________.
甲、乙双方根据__________________，经协商签订本合同。
一、承包形式。
上缴利润定额包干，超额全留。
二、承包期限。
自_______年______月______日起至_______年______月______日止，共_______年。
三、上交利润定额。
1.乙方在_____年内，上交利润总额为_________元。其中，_____年_________元，_____年_________元，_____年_________元。
2.超出定额部分的利润，全部留给乙方。
3.乙方应根据留利数额，建立生产发展基金，奖励基金和福利基金。三项基金的比例为：_____________.
四、经济技术指标：________________________________________________.
五、技术改造任务：________________________________________________.
六、承包前债权债务的处理办法：____________________________________.
七、贷款归还办法：________________________________________________.
承包期间，甲方不得在法律和合同的规定之外随意干涉乙方的生产经营活动并有义务________________.
九、承包期间，乙方享有国家法律、法规、政策规定的经营管理自主权。
企业经营者_________为乙方法定代表人，对企业经营管理中的下列事项，有依法自主决定的权利：_____.
十、违约责任：____________________________________________________.
十一、对企业经营者的奖惩：________________________________________.
十二、争议的解决办法：____________________________________________.
十三、其他有关事项：______________________________________________.
十四、本合同自__________________时起生效。合同正本_________，副本________________.
甲方(公章)_____________乙方(公章)______________。
法人代表(签章)_________企业经营者(签章)________。
承包合同单位承包合同
甲方(授建方)：
姓名：身份证号：
住址：______________________________________________乙方(承建方)：惠州市幸福园林绿化工程有限公司姓名：身份证号：
根据《建筑法》，《合同法》及有关法律法规，甲乙双方在平等自愿，公平合理，互惠互利的原则下，通过双方协商就私人住宅建房工程达成协议，为规范建造私人住宅工程中双方的民事行为，特制定本合同。
1、采用包工包料方式承包，面积价格一次性包死，工程面积必须严格按图纸设计施工，乙方不得随意改变图纸设计，未经甲方同意不得随便增加面积，不得偷工减料，使用劣质材料，因施工过程中发现设计问题，确实需要变更的，需双方协商一致，乙方在施工中必须接受甲方的监工，并接受合理化建议并采纳。
2、乙方自带建筑所需一切工具，包括施工用的搅拌机、震动器等施工机械以及模板，搭架用的竹木等，费用由乙方自理。
3、乙方的施工人员住宿问题由甲方解决，饮食等生活费用由乙方自理。
1、乙方按照设计图纸或甲方提出的要求承建。主楼、楼梯、屋面、平台、三楼平台，游泳池等与主楼相关联的所有钢筋混凝土工程，同时作好防渗处理。
2、主楼外的沙井、排水管道、化粪池等工程。
承建项目的报价详见(附表1);在工程开工后按合同造价先期预付40%，主体完工后预付30%，粉刷完工后预付20%，总体竣工验收合格后剩余款项10%部分一次性付清。
甲方提供施工的水电，乙方必须保证工程质量，按设计图纸和甲方要求施工。
1、乙方应当按照国家规定的房屋质量标准和要求组织施工，不合格由乙方负责返工，返工费由乙方负责。
2、甲方发现乙方在施工过程中有偷工减料、工作不负责影响房屋质量等行为时，有权要求乙方停工或整改。
3、房屋建成后甲方发现质量问题的，如：
1)，所进材料一定确保质量，包括：红砖、河砂、碎石、石灰、水泥、楼板，钢材、水管、下水管、铁钉、扎丝等。
2)，主体墙与水平地面不垂直、墙壁凹凸不平、开裂;主体柱地面不垂直、断裂、露筋：横梁断裂、露筋;天板或地板开裂、塌陷、露筋等等)，由乙方承担赔偿一切损失，乙方必须进行免费维修。
4、主体四角端正、墙面、地面平，墙体粉刷平整，杜绝空鼓，符合相关标准。门面贴瓷砖。
乙方必须按照安全规范和技术要求，采取严格的安全防护措施，文明施工，在施工过程中要特别注意安全施工，确保人身和财产安全，杜绝一切事故发生，因施工设备的原因和乙方人员操作失误导致的伤亡事故，由乙方负全部责任。乙方对施工工地管理疏忽造成的施工人员以及第三人人身伤亡及财产损害的乙方应当负全部责任。如果乙方施工人员出现工伤、因施工造成他人损伤等事故的一切事故，一切由乙方负全部负责，甲方不负担任何责任和费用。
主体工程工期为天，从签订合同之日起计算，乙方必须在__年__月__日前完成主体工程，完工时间不能超过天，乙方不能因各种原因拖延甲方建房完工时间。如因乙方的原因造成工期延误的，每拖延一天，减少工钱元，因大雨等不可抗拒的客观原因造成的工期延误除外。
八、其它未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，从签字之日起生效。
甲方签字(章)：
乙方签字(章)：
20__年__月__日。
承包合同
甲方：
乙方：
甲乙双方按照中华人民共和国经济合同经济合同法和建筑工程承包合同条例规定的原则，结合工程的实际情况。达成如下协议。
第一条、工程概况。
1、工程名称：皖南国际大酒店。
2、工程地址：泾县开发区高架桥旁。
3、承包范围：九—十七层电梯间墙面干挂、电梯门套、地面大理石铺贴、楼梯踏步大理石铺贴、卫生间洗漱台面、淋浴房地面、门槛石、窗台。
第二条、承包方式：包材料、包铺料、包安装、包质量、包安全、包进度。
第三条、质量等级：以甲方和业主审定的优良样品为准；如果批量材料到场与样品不符所造成的损失将由乙方全部承担。
第四条、施工图纸：按照建设方提供的为准。如有变动甲方及时通知乙方。甲方提供提供技术交底、施工图纸一份。
第五条、甲方驻地代表：
乙方驻地代表：
第六条、基础工作：
甲方提供安全场地，提供临时水、电使用（费用自理）。乙方提供大理石样品，供甲方选样。提供样品清单以及大理石加工费、安装人工费清单。
第七条、工程进度计划。
根据建设方和甲方总进度要求，乙方提供施工计划表。
第八条、工程监督。
建设方、发包方、施工方三方共同监督。上一道工序验收合格；
再进行下一道工序施工。
第九条、工程款、支付方式。
工程款结算依据：
1、工程量计算以实际完成面为准。
2、以乙方上报的大理石价格清单由甲方核定的价格为准。
3、工程暂估价大写元；
4、支付方式按甲方与业主签订的合同付款方式同步付款，预留5%作为质保金。
第十条、工程验收。
按照国家建筑装修行业标准实行验收；达不到验收标准造成返工的损失全部由乙方承担；工期延误造成甲方损失的将以每天1000元作为赔偿金。
第十一条、决算。
本合同及合同以外增加部分同时计入决算。
第一条、保修。
自竣工验收起乙方承担施工范围内工程二年维修义务，费用自行承担。
第十一条、争议。
发生争议双方协商解决。双方不能达成一致，可以提请劳动部门仲裁。还不能达成一致可以到法院提起上诉。
第十二条、违约责任。
甲方如果不能按时按合同履行合约赔偿乙方合同总价5%的违约金。乙方如果不能按时按合同履行合约赔偿甲方合同总价5%的违约金。第十三条本合同一式_____份当事人各执______份。本合同自______年_______月________日之日起生效。
本合同未尽事宜，双方可以协商订立补充协议。补充协议与本合同有同等的效力。
发包方。
单位名称（章）。
单位名称：
法人代表：
承包方单位名称（章）单位地址：
法人代表：
电话：
电话：
日期：
日期：