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2023年群众投诉办理情况 群众路线工作个人工作总结(优秀5篇)

时间:2023-09-07 16:55:09 作者:笔尘 2023年群众投诉办理情况 群众路线工作个人工作总结(优秀5篇)

总结的选材不能求全贪多、主次不分,要根据实际情况和总结的目的,把那些既能显示本单位、本地区特点,又有一定普遍性的材料作为重点选用,写得详细、具体。那么,我们该怎么写总结呢?以下是小编收集整理的工作总结书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

群众投诉办理情况 群众路线工作个人工作总结篇一

根据x委党的群众路线教育实践活动统一部署,我在这次党的群众路线教育实践活动中,严格按照x委党的群众路线教育实践活动时间安排和局党组活动计划安排,认真进行学习,积极参与,取得了初步效果。

一、开展活动的主要情况

1、思想理论学习情况。按照要求认真、自觉地学习了必读书目,并认真做好读书笔记,学习了习___“在中央党的群众路线教育实践活动工作会议上的重要讲话”精神,积极参加x委在x党校举办的群众路线教育培训,认真组织并积极参加局党组组织的学习、讨论活动。

2、充分听取意见,查找四风问题。这次群众路线教育实践活动,通过广泛征求意见、建议,共征求到我局班子意见17条,我全部认领,其中我重点认领4条;班子成员共对我提了15条意见;督导组向我反馈了11条。这30条意见我全部打收条,并对照“三严三实”,进行了深刻剖析、认真整改。

3、对照查摆的问题,认真进行整改。对照党组成员和群众提的意见和建议,我积极整改,一是牢固树立正确的政绩观,组织人员年内制订出全县五年xx业发展规划,注重对“利长远”事情的谋划。发扬民主,集思广益,团结协作。切实尊重群众,理解群众,把群众放在首要位置。加强民主集中制,充分发扬民主精神,认真听取意见。以绩效考核为抓手,建立严格的督查机制,尤其是在xx污染治理过程中,上门入户,真督查、实考核,狠抓事前布置、事中落实、事后督查,确保各项工作落实到位。开拓创新,锐意进取,与时俱进,创造性地开展工作,积极开创我县xx业工作新局面,促进养殖业转型升级。抓住机遇,积极破解工作中的难题和薄弱环节,多学习多调研,破除因循守旧、按部就班的保守心态,破除自我封闭、不求进取的狭隘思想,树立强烈的发展意识、开放意识和改革意识,提高工作质量。拓宽思路,弘扬艰苦奋斗、求真务实的优良作风;集思广益,探索发展新思路,狠抓工作落实。深入乡村,深入农户,走到广大xx户中间,了解xx业发展状况,从实际出发,为民解决实际问题。进一步解放思想,更新观念,以强烈的事业心和高度的责任心,以时不我待、奋勇争先的紧迫感和使命感,以高昂的斗志、理性的思维、饱满的激情、务实的态度,积极投身到畜牧水产事业的发展中去,干一流工作,创一流业绩,完善监督机制,带头接受监督,自觉遵守廉洁自律各项规定,不铺张浪费,树立艰苦奋斗思想。减少应酬,带头谋事、干事。

二、本次活动个人存在的问题

理论学习不够深入,理论指导实践不够。一是学习的自觉性不高,总认为工作忙,没有时间学习。二是理论学习坚持不够,虽然能自觉去学习,在党组和支部组织生活会上也能够坚持,但会后很难坚持再学习。三是学用结合处理不好,不能很好的学以致用,用理论有效的指导实际工作。

在今后的工作中,我将按照党的群众路线教育实践活动总体要求,继续坚持边学、边查、边改的原则,做到为民务实清廉,积极开展工作,为xx业又好又快发展做出贡献。

群众投诉办理情况 群众路线工作个人工作总结篇二

范文一:领导干部驻点联系群众工作总结

xx街道开展街道领导干部驻点普遍直接联系群众工作,旨在巩固党的群众路线教育实践活动成果,进一步密切党群干群关系,畅通街道、社区服务联系群众的“最后一公里”。街道领导干部带头驻点社区,不仅拉近了基层党组织与居民群众之间的距离,增进大家之间的感情,而且解决了一些‘久拖未决’的难题,使大家切实感受到了党组织的关怀与务实。

一,贯彻“四确保”联系群众工作常态化

自去年12月23日启动领导干部驻点普遍直接联系群众工作以来,xx街道成立了由街道党政一把手任组长的工作领导小组,街道下属5个社区建立起120人组成的5个工作团队,并分别设立驻点和辅助团队联络员各1名。其中驻点团队共68人,主要由街道处级干部、区及街道党员干部、驻街道“两代表一委员”等组成;辅助团队共52人,主要由社区“两委”班子成员、工作站负责人,社区服务中心、群团组织、社会组织负责人员组成。

目前,街道驻点团队通过‘四确保’做到驻点工作常态化。一是确保人员配置到位,每个社区安排一个驻点团队,由街道党政班子成员牵头负责,同时成立辅助团队配合驻点团队做好服务联络等各项工作。二是确保时间、地点落实,每周二为固定驻点日,当天街道原则上不安排会议和重大活动,地点一般安排在社区行政办公楼或社区服务中心等居民比较容易找到的地方。三是确保实施方法灵活多样,驻点工作分为普遍联系与重点帮扶。普遍联系做到定点接待、走访、慰问、征询意见,重点帮扶就是驻点团队成员中的党员干部结对帮扶页脚..页眉.辖区低保家庭、单亲困难家庭。四是确保保质完成任务,驻点工作中党工委书记为第一责任人,班子其他成员发挥督促落实作用,领导小组办公室采用经常性督查与阶段性督查,还定期召开驻点团队联席会议,及时进行总结。

二,做到“三走遍”发现问题“马上就办”

xx街道各驻点领导干部充分发挥街道的直接服务于民功能,坚持“三走遍”全面了解情况,掌握群众需求。一是走遍社区居民,了解其家庭生活状况,有无生活困难,是否有民生诉求,并征询居民相关工作意见。二是走遍个体工商户,了解其经济运行状况,宣传消防、生产安全相关知识。三是走遍驻社区单位,向其宣传党的路线方针政策,帮助企业领会党委、政府的决策部署精神,指导、引导其开展工作。

家住xx社区老塘的王女士家后5米处有一铁皮仓库,前段时间该铁皮仓库开始运作,虽然该仓库负责人承诺会修建隔音墙降低噪音,但一直都没有实施。由于王女士儿媳妇刚生了宝宝,王女士身体不适需在家休息,铁皮仓库的噪音让一家人更“心烦”。驻点团队成员xx在“三走遍”中了解到这一情况,现场联系该仓库负责人并督促起加快修建隔音墙。半个月后,xx接到王女士的感谢电话。截至目前,xx街道处级以上领导干部驻点联系群众共221人次、驻点团队其它成员283人次、社区辅助团队563人次到驻点社区联系群众,接待和走访群众2462人次,走访个体工商户525户。

三,开展“一对一”结对帮扶困难群众

为巩固驻点效果,xx街道党工委创新驻点联系方式,开展党员领导干部“一对一”结对帮扶困难群众。通过送政策、帮解困、帮思想、促就业、扶就学、助医疗等活动,践行“把困难群众帮扶好、救助好,坚决不让一名困难群众掉队”。

群众投诉办理情况 群众路线工作个人工作总结篇三

伴随着社会的快速发展,旅游业已经成为当前全球经济中带动性最大、发展势头最强劲的综合性产业之一。接下来就跟本站小编一起去了解一下关于旅游投诉个人工作总结吧!

20xx年,我市共接旅游投诉12宗,结案12宗。其中有效投诉5宗(行政处罚2宗),无效投诉7宗。其中投诉旅行社一宗、景区二宗、导游一宗、酒店一宗。主要投诉内容为:一是有的旅行社内部管理不够规范,造成旅游者损失;二是有的景区售票时未尽到告知义务;三是有导游持假证带团情况;四是酒店服务员态度不够好。

1、对中国旅行社有限责任公司责令改正并处2万元人民币罚款

2、对谢祥英处责令改正;一千元人民币罚款;并没收此次带团违法所得(差旅补助)共计港币五百三十二元整(按20xx年12月7日汇率折算人民币455·6元缴款)

3、对黄勇钦处责令改正;一千元人民币罚款;并没收此次带团违法所得(差旅补助)共计港币五百四十六元整(按20xx年12月7日汇率折算人民币467·6元缴款)

4、对陈俊文处责令改正;一千元人民币罚款;并没收此次带团违法所得(差旅补助)共计人民币一百四十元整五、对何滔处责令改正;一千元人民币罚款;并没收此次带团违法所得(差旅补助)共计人民币一百四十元整六、蓝彦军查明当时没有带团行为,本案对其不作处理。此次罚没收入共计人民币二万五千二百零三元二角整,已于12月8日缴款至市财政局帐户。以上处罚已全部执行完毕,于20xx年12月9日结案。(行政处罚案件)

二、投诉景区二宗,结案二宗

1、关于未尽告知义务的问题。深圳游客刘怀清与单位同事一行5人于3月29日下午17时到丹霞山游玩,由于时间不够,没有游览完门票所含景点,要求丹霞山退款,投诉丹霞山售票处没有尽到告知义务和态度不好,要求丹霞山退回门票款和道歉。丹霞山管委会回复,经调查,游客确实于3月29日到丹霞山进行了游玩,引起投诉的原因是双方沟通不好,并与客人进行了通话,向客人道歉并承诺下次来游玩的时候给予免门票。对员工也进行了相应的处理。致电刘清怀先生,他表示接受丹霞山的处理意见,不再投诉。(结案)

2、关于服务人员的态度问题。广州游客郑先生一行4人于8月26日到大峡谷游玩,因景区门口没有工作人员而没买票进入了景区,出来后景区工作人员要求其补票而发生争吵,投诉景区没有给门票而是用收据代替,并且工作人员态度不好,要求处理。按属地管理原则转乳源县旅游质监所处理。经调查了解,游客投诉的门票问题不成立,景区因下班后门票已上锁,而开具了正式地税通用发票。景区因游客投诉的态度问题对当班工作人员进行了处理。游客同意处理结果,乳源县旅游质监所于8月30日回复结案。(结案)

三、投诉酒店一宗,结案一宗

关于服务态度问题。东莞邓老师与香港游客梁先生等一行3人于8月7日下午到韶关市大丹霞山酒店准备入住,前台工作人员说因梁先生是香港人,港澳同胞与外国人不得入住,认为有侮辱的成分,投诉大丹霞酒店态度不好,要求大丹霞酒店对此做出处理和道歉。经调查,游客反映情况基本属实,大丹霞酒店没有接待港澳同胞与外国游客的资质,引起投诉的原因是服务员解释不清,表达不好,由大丹霞酒店书面作出解释,向客人道歉。对员工也进行了相应的处理并做出了整改。8月29日致电李老师,他表示接受大丹霞山酒店的处理意见,不再投诉。(结案)

四、投诉导游一宗,结案一宗

邓晓虹于20xx年3月10日使用伪造导游ic卡进行导游活动,被武汉市旅游质监所没收伪证要求处理。经调查,邓晓虹因使用假证,使翁源兰友旅行社在不知情的情况下临时聘请其带团。根据《导游人员管理条例》第十八条,应给予邓晓虹批评教育,责令其停止导游活动;并没收此团队违法收入(导服费用部分)共90元,于20xx年4月15日处罚完毕,结案。(行政处罚案件)以上投诉原因:旅行社聘请导游管理方面不规范,酒店、景区服务态度不够好。同时,我市接无效投诉较多,主要是因为游客并不了解旅游局的管理范围,非星级酒店和交通方面的投诉较多,造成了我所接投诉后转交难、处理工作困难;因此,旅游企业必须加强内部管理,提高从业人员素质,同时,在市民方面要加大旅游宣传,普及旅游知识。

韶关市旅游质量监督管理所

20xx年12月31日

20xx年“十一”黄金周期间我支队共受理旅游投诉31起(其中接省旅游局转办3起省假日办转办5起12319转办2起,其余21起为游客投诉)。已办结30起(赔付金额共计3830元)1起正在处理中。根据投诉对象分类旅行社8起景区17起,酒店5起,旅游大巴司机1起。

20xx年“十一”黄金周受理投诉24起,今年与去年同期比较,投诉总量增幅为25%。在涉及酒店的投诉中,存在的问题体现在三个方面:一是服务人员流动性大,大部分服务人员服务意识差导致服务质量降低;二是快捷酒店在客流高峰期的接待能力不完善,如预定系统不完善、除尘不及时等;三是部分酒店由于将停车场出租给承包方,导致停车场员工素质较差,管理不规范,存在车辆停放的安全隐患。在涉及景区的投诉中,存在的问题主要是工作人员服务不规范、态度恶劣及景区收费不规范等问题。 在涉及旅行社的投诉中,存在的问题主要来源于客人对住宿标准不满及高速路拥堵等现象。在涉及旅游大巴的投诉中,所属车队已对司机做出停止上岗一个月的处罚。

针对以上投诉存在的问题,我支队将加大对旅游景区、酒店、旅行社及旅游车队的检查力度,督促各旅游企业加大对员工在服务方面的培训,加强服务意识,进一步提高服务质量,营造健康、有序的旅游环境。减少顾客的投诉几率,增加服务意识。

20xx年10月9日

一、努力完成如下工作:

(一)接听投诉电话,包括游客直接拨打的投诉、114转接旅游投诉、12345市长便民热线转接旅游投诉、太原市旅游一卡通投诉、24小时值班旅游投诉并及时进行处理。

(二)办理书面旅游投诉,包括游客直接书面投诉、山西旅游质监所转办旅游投诉、局机关转办旅游投诉及网上旅游投诉及12345书面转办旅游投诉。

(三)完成旅游投诉的登记、存档、文书下达、调解、统计、报告及旅游投诉分析工作。

(四)完成领导交办的其他工作。

二、旅游投诉分析:

共受理旅游投诉xx起,其中书面投诉xx起,电话投诉xx起。另接待咨询电话xx起。

并就现阶段旅游投诉热点、特点分析如下:

投诉热点:

(一)同团不同价。很多游客在旅游过程中发现同团的其他游客和自己报名的团费存在差异,认为受到歧视或是不公平的待遇,要求旅行社给予退费或赔偿。

形成原因分析有如下几种原因:

1、遵循市场经济规律,旅游价格本身不统一;

6、部分旅行社的部分线路对老年人或是未成年人加收旅游费用;

7、未成年人与成年人产生的旅游价格的差别;

8、未成年人与老年人、残疾人的特殊人群因需要特别看护、成本增加而产生的价格差别。

(二)随团出游的一定年龄的老年人、学生、记者等特殊旅游人群因景区门票半价或是全免等情况下与旅行社发生的争议。

行成原因有:

3、在享受到优惠价格后游客要求旅行社按照景区的个人门票标准退还,而旅行社按照旅行社景区团队门票标准退还而产生争议。

(三)同团游客与游客之间发生矛盾导致的投诉。

类型如下:

4、同团部分游客与旅行社有争议采取围堵旅游车、殴打司机或导游等极端措施而导致其余部分游客利益受损而的投诉。

(四)、旅游安全事故导致的投诉。

1、财产损失:(1)随团旅游期间在宾馆、餐饮地、旅游车上等地丢失物品;(2)夏令营期间孩子丢失物品;(3)出国旅游期间丢失行李金钱等。

2、人身损失:(1)旅游车辆发生交通事故导致的人员伤亡;(2)景区旅游期间因高空坠物、漂流等导致的人员伤亡;(3)住宿餐饮期间摔伤的事故。

(五)旅游结束后就在旅游购物点所购物品的退换货发生的旅游投诉。

(六)因游客自身原因导致的旅游投诉及激化的旅游纠纷。

3、游客不按合同约定时间出行,擅自退团而导致的退费争议;

5、游客与导游,游客与旅行社工作人员,游客与旅游司机发生争吵或是打斗事件。

(七)无权处理的热点投诉:

4、旅行社之间因为团款争议而导致的投诉;

5、导游对旅行社用工薪金方面的投诉。

三、20xx年工作建议

(一)继续完成旅游投诉电话的接听和投诉的处理、报告分析等工作。

(二)增加投人员经费,完善办公设施设备,建立受理范围更广服务内容更多、更便民高效的投诉受理处理平台和机制。适应人民不断增长的投诉需求和上级的工作安排。

(三)建议局领导牵头成立特别投诉处理小组。应对重大突发群体性旅游投诉事件。

(四)组织人员赴外地考察交流学习,不断提高办案人员素质,适应新形势、新情况。

(五)在投诉淡季深入旅游企业,了解旅行企业经营中遇到的新情况、新问题,对旅游投诉处理的看法意见,研究解决实际的法律问题和更高效的投诉处理办法,同时提高旅游企业投诉处理的意识、思路、能力,相互交流学习,争取预防投诉、使投诉处理在萌芽状态,使纠纷化解在基层,有效降低投诉接听处理量。

群众投诉办理情况 群众路线工作个人工作总结篇四

两亭初级中学:张萍

20xx年9月至20xx年7月我任两亭初级中学七年级(3)班班主任。在担任班主任期间,因违反工作纪律失职渎职行为,受到两亭镇党委给予的党内严重警告处分。

一、加强政治学习,思想觉悟和素质不断增强提高。

将自己融入学习“三个代表”的学习洪流中,做时代前进的弄潮儿。

二、以身作则,严格要求,做好本职工作。

在教学过程中,我积极搞好业务学习和进修,探索教育规律,不断更新教育观念,探求新的教学方法,研究教学新模式,做到了既能把科学文化知识传授给学生,又能结合教学实际,锻炼提高学生的能力,促进学生整体素质的发展,做到教书育人。与此同时,我特别重视“差生”的转化工作,关心学生的健康成长,坚持以正面教育为主、启发诱导提高学生的思想觉悟,对他们动之以情,晓之以理,做到不让一个学生掉队,大面积提高教学质量,辛勤的劳动换来丰硕的教学成果受到学校和社会的一直好评。

学无止境,教无尽头。在教学过程中常年不懈的钻研教材,改革教学方法,在新课改的要求下,深化课堂改革,努力提高教学技能,常教常新,使师生在互动中曲径通幽加强沟通。此外,又特别注意教学方法的灵活多变、因材施教,在不断的改进中做到多样化,生动活泼,富有情趣,使学生自觉的参与,促进学生能力的形成和提高。多年的教育教学实践使我深深的认识到“作为一名优秀的教师,只有使自己的教学理论与教学实践相结合,加大科研力度,才能跟上时代发展的步伐。

工作中我团结同事,尊敬领导,服从安排,大局意识强,对于学校安排的工作,从不推诿扯皮,兢兢业业,积极探索,大胆创新,为两亭中学的飞跃发展中贡献自己的微薄之力。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,今后我一定更进一步严格要求自己,虚心学习、勤奋工作,改掉过失行为,争取在各方面取得更大的进步。

群众投诉办理情况 群众路线工作个人工作总结篇五

20__年5月9日_中央下发了《_中央关于在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的意见》,要求在全党范围内开展以领导干部为主,以为民务实清廉为主要内容,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风的群众路线实践活动。7月集团和晶体院分别召开动员大会,按照计划目前进入学习研讨,提高认识,征求意见,查找问题阶段。

在这个阶段中,通过学习、交流、思考,自己对开展群众路线活动的认识有了极大提高,经历了从最初的走过场思想到目前踏踏实实按照集团党委要求做好每个阶段工作,并有信心取得实效的过程。

群众路线是我们党的根本路线,也是党所有工作的生命线。党发展壮大的历程,是一部依靠群众、发动群众的生动历史;党长期执政的历程,是一部为了群众、服务群众的鲜活历史。正因为我们党始终坚持为人民服务的根本宗旨,并且创造性地贯彻于革命、建设和改革的历史进程中,贯彻于我们党的全部工作、全部活动中,我们党才得到了最广大人民群众的真诚拥护。

虽然,这些现象仅存于党内少数成员身上,但“一颗老鼠屎坏掉一锅汤”,这些行为,损害了党的形象,败坏了党的声誉,腐蚀了党的肌体,玷污了党的纯洁,伤害了人民的感情,降低了人民对党的信任度,削弱了党同人民群众的血肉关系。在发展与改革面临拐点的关键时刻,中央看到了问题的所在,及时启动自我教育、自我净化、自我校正程序,果断部署在全党开展“群众路线教育实践活动”,十分及时、相当关键,体现了中央的政治眼光、群众情怀、忧患意识。

开展“群众路线教育实践活动”,就是要乘着“创先争优”活动的势头和__,通过系列办法举措,让党员干部深刻剖析在贯彻群众路线中存在的问题,摆正同人民群众的关系,知道“我是谁”;借助鲜活有效的活动载体,让党员干部走基层、接地气、转作风,始终与群众站在一起,明确“依靠谁”;加强制度建设、作风建设,将深入基层、走进群众固化为党员干部的常态行为,一切为了群众着想,弄懂“为了谁”。

按照党的群众路线教育实践活动要贯穿“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,我们党委组织了学习、研讨,上下对照,深入群众征求意见,真是不学不知道,不比不知道,面对四风检查,原来自我感觉良好,沾沾自喜的感觉荡然无存,真正体会到自己对问题认识的狭隘片面,尤其对形式主义、官僚主义、及享乐主义有了更深刻的理解。例如在自己工作中存在的学用脱节,会议多,下基层少,注重形式,轻视实效,落实不力,工作偶尔懈怠等都是形式主义的表现。官僚主义表现在对群众疾苦和诉求不够重视,为避免担当责任,对上级布置的工作照本宣科,不结合本单位的实际情况,推诿扯皮、绕着困难走的现象时有发生,不敢大胆的开展批评与自我批评等等。享乐主义方面表现在遇到困难时,意志不够坚强,理想信念动摇,满足于现有的学识和见解,陶醉已取得的成绩,不立新目标,对工作避重就轻等。

通过前阶段的学习研讨及查找问题,我们虽然对群众路线实践活动的认识有了很大提高,也查找出了各自在各项工作中存在的问题,但这远远没有达到这次活动的目的和要求,在下阶段中,继续加强学习,深入研讨,结合本单位实际情况,细化“四风”的体现形式,逐条分析,认真查找在工作和生活中存在的问题,带着问题到基层,以敢于亮短揭丑的态度、以无私无畏的勇气,查找问题、剖析原因,不等待观望、不避重就轻、不敷衍塞责,对发现的问题,建章立制、落实整改。