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热门乡镇工作的收获和体会(案例12篇)

时间:2023-10-24 20:20:27 作者:HT书生 热门乡镇工作的收获和体会(案例12篇)

环保标语通过简洁明了的词语和形象生动的表达方式,传达出保护环境、节约资源的理念。如何设计一句有力的环保标语是一项具有挑战性的任务。以下是小编为大家整理的环保标语,希望能够给大家带来一些启示和共鸣。

乡镇工作体会和感悟收获[]

“实心干事、科学作为”学习调研讨论活动是贯彻落实党中央和省委决策部署,是实现人才发展与经济社会发展相融互动、同频共振的有效途径。作为一名基层人才干部,我将重点从三个方面着手落实。一是坚持“勤”字为先,过好本领锤炼关。要深入学习习近平总书记关于人才工作的新理念新战略新举措,以求知若渴的精神和持之以恒的态度,博学不穷、笃行不倦,提高思维方式,搭建好人才平台,最大限度释放人才红利。二是坚持“精”字为要,过好意志磨炼关。充分学习发挥专业化人才“庖丁解牛”的韧劲精神,敢于在干事创业中“长途跋涉”,在攻坚克难中“聚沙成塔”,始终把“金刚钻”揽在手中,敢于直面“卡脖子”问题,增强笃志钻研、凝神深耕的持久力。三是坚持“干”字为本,过好担当实干关。实心干事是“基本功”,科学作为是“硬本领”,要争做勇作为、善担当的“开路先锋”,力戒心浮气躁,保持谦虚谨慎,常怀感恩之心,善始善终做好本职工作。

乡镇工作体会和感悟收获[]

作为基层党员,我们担负着历史赋予的光荣使命,把握着难得的发展机遇。必须始终坚持和弘扬“实心干事、科学作为”的精神状态和优良作风。这是时代的呼唤,人民的期盼!

作为基层党员,为人民服务是党员干部的神圣职责,服务好群众,为民排忧解难是党员干部义不容辞的责任。要把群众的事情办实,关键在于抓落实。我们要大力倡导和弘扬求真务实的工作作风,把说和做统一起来,始终保持一种拼命劲头、一种实干精神,做到言必行、行必果,对群众许诺的事要一件一件地做好,一项一项地抓落实。此外,我们不仅要实干,更要干好。要完善制度、规范行为、强化监督,进一步科学作为。抓好屏山县重大发展机遇,全力推进经济社会发展。

接下来,我一定坚持先学一步、深悟一层,全力以赴做到“实心干事、科学作为”,为屏山发展贡献自己的力量。

乡镇工作心得体会

坚持党的领导,是做好政协工作的根本保证。坚持党的领导是做好政协工作的前提和基础,要在党委的统一领导下,依照政协章程,独立负责,协调一致地履行职能、开展工作。充分发挥政协党组在政协工作中的领导核心作用,在协商主题、调研活动上,都要按照党委的工作部署,重要问题和重大活动要及时向县委请示汇报,争取党委重视、政府支持,使政协工作与党委、政府目标同向、工作同心、步调一致,形成党委重视、政府支持、政协努力、各界参与的良好局面。

增强大局意识,是做好政协工作的根本要求。不断增强大局意识,认清形势,紧扣经济社会发展主旋律和主基调,充分发挥政协人才荟萃、智力密集的优势,在深入开展调查研究的基础上,重点选择党政所需、群众所盼、政协有条件、有能力做的事,积极建言献策。加强科学论证,做到参政参到点子上、议政议出真水平、监督抓住关键处、工作落到实效上,把服务科学发展贯穿于政协履行职能的各个环节。

把握两大主题,是做好政协工作的基本原则。在政协的各种例会中要充分发扬民主,坚持民主协商、平等议事、求同存异、体谅包容的原则,充分调动委员的'积极性和发挥各界别委员、各人民团体、工商联以及各族各界人士的作用,团结一切可以团结的力量,使政协成为团结和组织各界人士政治参与的桥梁和纽带。积极开展协商、议政、监督活动,努力营造畅所欲言、生动活泼的民主氛围,促进社会和谐稳定。

不断开拓创新,是做好政协工作的不竭动力。坚持以思想理论推动政协工作创新,按照“突出重点、坚持创新、有所作为”的原则,不断增强工作自觉性,推动政协工作的深入开展。把政协、统-战理论研究摆在重要位置,准确把握政协工作的规律和特点,为政协事业发展提供有力的理论支撑。积极创新工作思路和工作方法,不断拓展政协工作的广度和深度,推动政协事业新发展。

加强自身建设,是做好政协工作的重要保障。加强自身建设是人民政协巩固和发展的重要基矗政协要积极营造宽松、民主的氛围,为各界委员、各人民团体、工商联和各族各界人士履行职能创造条件、搭建平台。要探索发挥界别作用的途径,努力使界别活动更加活跃、更加规范、更加有效。要加强委员管理,注重发挥委员的主体作用,不断提高整体素质和履职能力。

笔者认为,在新时期,若要不断开创政协工作新局面,必须要做到:

在政治协商上要有新突破。围绕党的中心工作,重点选择事关经济社会发展大局的重要事项、关系国计民生问题的重点工程,召开专题会议进行协商讨论。强化常委会、主席会的协商议政功能,对涉及经济社会发展中的重大事项和政协中的重要工作及时进行协商讨论,积极建言献策。加强各专门委员会与政府对口部门的经常性联系,采取召开座谈会、工作通报会、列席会议、征求意见、联合调研等形式,开展多方面、多角度的政治协商,为党委、政府科学决策提供依据。

在民主监督上要有新进展。围绕经济发展方式转变、公共服务能力提升、民生工程建设、资源节约和生态保护等方面工作,采取专题视察、专项评议等形式,组织委员就群众关心的热点、难点问题开展经常性的专项监督。充分发挥特邀监督员、行风评议员和人民陪审员的作用,积极参与政府及相关部门的重大问题决策听证、行风评议、案件庭审等活动,增强民主监督的主动性。注重政协民主监督与党委纪检监督、人大-法律监督、政府行政监督、新闻舆论监督的协调衔接,继续开展好常委会民主监督和民主评议部门工作,增强民主监督的实效性,提升民主监督的影响力。

在参政议政上要有新成效。围绕当地制定的各种发展战略,组织委员开展视察。重点就工业经济发展、劳动就业、医改政策完善、保障性住房落实、义务教育均衡发展、食品卫生安全监督等民生问题广集民意;着力就城市规划建设、文化产业建设、招商引资、城乡居民养老保险政策落实等方面工作,组织相关界别委员认真调研,引导委员以提案、建议案、社情民意等形式建言献策,充分发挥政协作为党委、政府联系群众的桥梁纽带作用,为党政领导科学民主决策提供参考。

在凝聚力量上要有新贡献。围绕团结、民主两大主题,认真执行党的民族政策,增进各民族的团结,进一步加强与关心、支持当地发展的各界人士、港澳同胞、海外侨胞的沟通联系,宣传推介当地经济社会发展成就和投资政策环境,争取他们到当地投资兴业。积极组织委员参加公益宣传、慈善捐赠,深入乡镇、村、社区开展科技兴农,文化下乡等活动,自觉为基层群众做好事、办实事、解难事。继续发挥广大委员来自基层、贴近群众的优势,主动协助党委、政府做好理顺关系、化解矛盾、凝聚力量的工作。

在履职能力上要有新提高。围绕加强自身建设工作,进一步强化机关干部学习,深入扎实开展党建帮扶和“四帮四促”等活动,努力营造具有政协自身特点的创先争优氛围。加强对新任委员、专门委员会、乡镇联络组负责人的学习和培训,着力提高他们的政治理论水平和履职能力,增强他们的责任意识和奉献意识,更好地发挥委员的主体作用,专门委员会的基础作用,联络组的基层作用,为推进经济社会科学发展贡献智慧和力量。进一步加强机关建设,着力推进履行职能的制度化、规范化、程序化,强化服务意识,努力建设一支政治强、作风优、学识富、业务精的干部队伍。

乡镇工作心得体会

12月6日,我第一次走入蓼泉镇政府大门,开始了我的乡镇工作生涯。刚开始工作时,我有过不适,困惑和不安,但在领导和同事的关心和帮助下,我迅速调整心态,积极交流请教,努力适应,很快找到了自己的定位。这一个月的乡镇工作经历,让我觉得当好一名乡镇工作人员,的确很辛苦,但在每天忙碌的过程中,我觉得工作、生活很充实,各方面的能力素质在最基层得到了充分锻炼,自己的人生价值得到了真正体现。所以,细细感悟后,有五点体会:

首先是工作上的定位。作为一名乡镇工作人员,要沉下心去,扎实工作,要从点点滴滴做起,干一行爱一行,专一行懂一行,努力适应基层的工作环境,不断完善自我、提高自我。对待自己的言行要高标准,严要求,对工作精益求精,争取在工作中创佳绩,早日成为一名优秀的基层干部。

其次是人际关系上的定位。工作初始,最难以适应的是接触的人群不同,过去是在一个同龄人的大集体里组织工作,现在是在一个基本上年龄都比我大的人群中组织工作,与人的交流方式,说话方式,谈话内容等等都要有所改变,现在我作为一个新人加入到一个集体中,我要去摸索这个集体的风格及内部规则,融入并适应它,也让它接受我,认可我。

虽然我有过两年的“三支一扶”工作经历,但我的社会阅历还是比较粗浅,对基层的情况了解得不清楚或者说基本上没有什么了解。在工作过程中就要求我从零开始,甘当小学生,勤于向领导和同事请教学习,在实践中增长才干。不但要加强政治理论学习,还要加强工作业务知识的学习,在工作中学、平时自学,妥善处理好工作与学习的矛盾。

到乡镇工作,有许多我们不曾想到过的情况,只有调整好心态才能迅速适应,融入其中。在这一个月里,虽然安排我到办公室工作,但仍让我受益匪浅。乡镇工作点多、线长、面广,涉及的事情千头万绪,矛盾错综复杂。尤其是办公室的工作更是头绪繁多,在这种情况下,如果分不清主次轻重,抓不住重点,就有可能疲于应付,处处被动,工作效果就会大打折扣。我认为一要吃透上级精神,并且不断地学习,学会抓住重点。“问渠哪得清如许,唯有源头活水来”,少了源头活水,各方面素质便会难以提高,实践经历缺少反思归纳,就会像过眼云烟,难以得到提炼升华,变为成长的养料。工作过程中,只有对照目标,不断反思,时常自我解剖,提醒自己,才能符合新时代对乡镇工作人员的要求,才能不辱乡镇工作人员的荣誉和使命。

工作逐渐步入正轨,对今后的工作,我也有了自己的一些想法,结合我的具体工作,我简单陈述一下对今后工作的几点思考:

我们得到了这么难得的就业机会,确实来之不易,我们一定倍加珍惜,爱岗敬业,树立正确的人生观,无论在什么岗位,都要牢固树立“五种意识”,即责任意识、奉献意识、为民意识、创新意识和廉洁意识。做到干一行,爱一行,专一行。充分发挥自己的聪明才智,在乡镇这个大舞台上实现自己的人生价值,使自己成为业务精通、领导认可、群众满意优秀乡镇工作人才。

“工欲善其事,必先利其器”,已有了文化知识的基础,但还需要工作实践的磨炼,弥补工作经验的不足,这样才能有一把做好工作的“利刃”,再困难的工作也会迎刃而解。要勤于向领导、基层干部、群众学习,只有掌握了农村的各项方针政策和解决疑难复杂问题的本领,善于与群众打交道,讲求工作的方法方式,才能出色完成工作任务。

作为一级政权组织,乡镇是党和国家工作以及社会工作的一个“承重层”,因此,乡镇工作的业务范围是纷繁复杂的。今后,我将更系统地学习乡镇基层的组织架构,部门职责,机制建立等方面知识,从最基本也最重要的知识开始,整体把握。同时,多了解自己工作的具体情况,深入实践,全面了解业务知识。

农村工作困难很多,各种矛盾层出不穷,棘手问题屡见不鲜。因此,一定要正视困难,不怕困难,勇于克服困难,以一种坚韧不拔的、顽强拼搏的精神投入本质工作,做好大打一场硬仗的准备。

要端正工作态度,树立良好的工作作风,要少说多干,以工作实绩征服人,以实际行动感化人,不能工作没干多少,汇报头头是道;要默默奉献,踏实工作,工作不叫苦,不喊累,让工作和事实说话,以成绩赢得人心。

尊重领导不是搞阳奉阴违,而是领导安排的工作,要认真对待,积极的完成。

正所谓“公生明,廉生威”。树立良好形象,关键是要做到心正、身正、行正。我觉得做为一名乡镇干部,为人处事要有公心,公正无私。一定要叶是叶,梗是梗;一是一,二是二,严格按原则办事。只有这样,才能受到群众的拥护和支持。

到乡镇工作这一个月的工作经历,是我人生的宝贵的财富,这一过程中我所经历的成功和失败都是成长的垫脚石。我也深深的体会到,乡镇是一个大舞台,我们新的乡镇工作人员只有放到不同环境、不同岗位去历练,才能汲取各种营养、茁壮成长。我们在任何环境、任何岗位上,都要树立目标而为之奋斗,要保持勤奋工作的作风,要有高度负责的精神,要有善于谋划的思维,才能将本职工作干出成效,同时,自己也能成长为一名优秀的乡镇工作人员,为建设和谐蓼泉贡献力量。

乡镇工作心得体会

我于1997年中专毕业后被分配到老家所在的乡镇工作。在这近十年的时间里,我先后从事会计、办事员、秘书等工作。工作之余,通过自考,我取得了大专学历。xx年3月,我被任命为组织干事,xx年8月,又兼任党政办副主任,分管文字工作。在岗位的变换中,我经历了清理基金会、土地延包、乡镇合并、清理临时工、编制实名制等工作,亲眼目睹、亲身体验了乡镇工作的酸甜苦辣。

工作之初,我所在的乡不足3万人,机关干部80多个,多数是本乡本土的本地人。依靠自己的努力工作,我干得比较顺利。在经管站干会计的前两年,正是“三提五统”和农业税征收比较困难的时期,我和站里的会计老张经常骑着自行车下村催公粮。有时候,看到有的群众家里破破烂烂,心里很不是滋味,非常替他们担心,是不是有能力交纳每人100元左右的任务。可是,反过来一想,政府也很困难,计划生育、办校兴学、修路架桥,哪一项离了钱也不行,不收公粮,说不定干部工资都难保障。

另一项棘手的工作就是计划生育。因为是“一票否决”,各级对计划生育工作都很重视,每年都要花费很大的财力、物力抓这项工作。为落实责任,所有领导、机关干部都有所包的村,叫“一岗双责”,出现问题,一律惩罚,少则罚款几百,重则罚款上千,外加党政纪处分。这些年,我们这里宣传力度不算小,每年都要印制各种宣传品,发放到每家每户,也处罚了一部分人。可是总有少数群众就是思想不开窍,有的不惜抛家舍业,千方百计外出抢生,不见男孩不罢休。一次在一个小山村开展计划生育宣传工作,一个妇女点着一位退休乡领导的名大骂,说如果见了某乡长,一刀捅了他。像这样指桑骂槐骂几句是轻的,殴打计生干部的事还真发生过两次。这几年,计生政策有了变化,给基层计生干部带来很大的被动。近两年,又把育龄妇女应知应会列入考核范围,岂不知,有些群众根本不配合,知道也说不知道。没办法,有的村只好搞个物质奖励,迎接检查前把育龄妇女集中起来背试卷,尽量减少失分,争取年终取得好成绩。

乡镇工作充满了变数,随时都有想不到的困难。xx年,我所在的乡党委政府整建制并入临近的镇,合并后,全镇共有70多个村,面积近130平方公里,最远的村离镇有40里路,集合起来开个会都有一定的难度。好在近两年实施“村村通油路”工程,全镇通了水泥路,群众办事方便了不少。可是,各业务部门明显感受到工作的压力,有时候下一个通知,要打上一个小时的电话。组织办要列席各支部发展党员,100多个支部来回跑,有些时候确实感觉到力不从心。

村委会换届选举也是一件难事。虽然经历了第六、七届选举,我镇的第八次选举还是出现了一些小插曲。一个小村,两大家族竞选,选举当天,一下子到了60多辆出租车助阵,好在派出所全力维持秩序,才没有出现问题。不少乡镇干部感言:“现在政策宽松了,有的人总是钻空子,大法不犯,小错不断,出点难题就不好办,当乡镇干部真难。”

近年来,中央实施惠农政策,乡镇一级收粮催款的任务没有了,可工作压力还真不小,招商引资有担子,社会治安有责任。还有一项更重要,那就是迎接各类名目繁多的检查。本来,检查是上级检验工作成效、促进工作开展的有效措施,无可厚非。可是有些检查太教条,非得要村级的种种记录、种种材料。其实,好多村是没有做记录的习惯的。于是,我们这些秘书们就派上了用场,帮着补记录,写汇报,忙得不亦乐乎。其实,不少乡镇干部认为,乡镇工作主要集中在经济发展、计划生育、社会治安、班子建设、社会事业五大项。没有必要在其他方面追求细枝末节,更没有必要搞文牍主义,群众能够得实惠,胜过千篇好汇报。

还有几件事令乡镇干部很头疼:一是政策太宽松,对我的十年乡镇工作感受不听话的群众毫无办法。有的计生对象违反了政策还表现强硬,不仅不交社会抚养费,还敢叫骂,甚至殴打计生干部;还有一些无理上访户,专门钻政策的空子,整天纠缠不休,乡镇干部也没辙。其实有些人的目的就是赖政府两个钱。二是机构改革动不动就拿乡镇干部开刀。其实,乡镇干部最辛苦,乡镇一级承担着很大的工作量,尽管有些工作说起来是小事,可是,从全局来看,没有乡镇干部的默默奉献,就会影响整个社会的运转。另一方面,要精简机构,首先需要精简职能,可目前只要上面设置了有关部门,就千方百计在乡镇设个腿,人都是上级派来的,机构改革却要乡镇自己想办法消化,的确让乡镇领导很头疼,也让乡镇干部很伤心。更气人的是,乡镇干部上门发放直补款,个别群众说:多给两个不行?十块八块的还要俺来领。

生气归生气,头疼归头疼,乡镇工作也有它自己的乐趣,因为绝大多数群众是通情达理的,是朴实实在的。对于上级,多数群众没有过多的要求。只要能保证他们的合法利益不受侵害,保证他们得到公正的待遇,耕有其田,行有其路。说起现在的政策,绝大多数群众是非常满意的,他们说:“历朝历代都要纳皇粮,咱做梦也没想到现在上级不仅不收税,还发给这补贴那补贴,开天辟地没有的好事让咱给赶上了,感谢中央的好政策。”每当听到这些通情达理的话,所有的怨气顿时就会化为乌有。

十年来,我接触了众多的干部群众,我觉得,绝大多数是朴实的,善良的。尽管乡镇工作目前还面临一些困难,但是,这些年乡镇工作没有出现大起大落,镇村面貌在逐年改观,群众收入在不断增加,新农村建设在稳步推进,各项事业是大见成效的。只要各级都能关心乡镇,体谅乡镇,支持乡镇,我们就一定能够圆满完成建设小康社会、构建和谐社会的奋斗目标。

扶贫工作收获和体会

作为省侨办扶贫工作队的一员,从20xx年2月初深入东坡村,开展了细致扎实的精准脱贫工作,现将个人上半年工作情况报告如下:

一、精准摸底、科学规划,制定年度扶贫工作规划。

精准摸底,掌握翔实的第一手资料,摸清贫困情况,是开展脱贫攻坚工作的基础。2月下旬,住村工作队员组成2个调查组,深入到东坡村所有村民小组。我自己主要负责东坡村丫口新寨部分贫困户入户摸底工作,我与同事在村组干部的引导下,在10多天的时间里,利用晚上村民农忙空闲遍访贫困户,摸清每个建档立卡贫困户的详细情况、贫穷现状,分析贫困原因,制定帮扶计划,并对206户贫困户致贫原因进行详细分类,为工作开展奠定了坚实基础。

在遍访摸底的.基础上,结合耿马县和四排山乡20xx年扶贫工作计划及东坡村脱贫攻坚工作进展实际,以实施扶贫项目为载体,制定了20xx年度省侨办帮扶工作计划,工作计划结合省侨办工作实际和海内外侨务资源优势,从基础工作、产业发展、捐赠支持、技能培训、文化素质提升、村容村貌整治6个方面提出了25个帮扶项目,通过项目实施助力脱贫攻坚工作走向深入。我具体负责了工作计划初稿起草工作,与同事多次开会协商确定工作项目,并在3月中旬回单位向省侨办党组(扩大)会议专题汇报了此项工作,得到省侨办领导和同事们的大力支持。

二、协调沟通,推动危旧房改造工作加快进度。

农村危旧房改造是开展精准脱贫攻坚战的一项重要任务,也是人民群众实现脱贫致富奔小康的基础工程。根据脱贫工作计划,20xx年东坡村206户贫困户需要完成79户危旧房改造任务,明年完成127户危旧房改造任务。但是东坡村村民普遍比较贫困,害怕建新房欠款还不上,盖房积极性不高。对此,我们先后召开了20多场次的村民小组会议,耐心细致地向村民宣传政策、算经济账,主要从以下四个方面努力,推进危旧房改造工作:

一是宣传好扶贫政策,让村民用好用足政策。3月份,我们主要是向村民宣传危旧房改造政策,把国家的补助政策宣传到位。建档立卡贫困户国家补助4万元贴息贷款6万元,非建档立卡户国家补助2万元贴息贷款5万元。由于东坡村贫困户大都极度贫困,没有积蓄盖房。通过我们耐心细致不厌其烦的宣传,大多数贫困户认识到国家直接给钱建房的政策必须抓住,大多数人都愿意抓住补助机会,争取在两年内建成新房。

二是帮助村民申请贷款。贫困村民由于收入低,担心无法还债,许多人不敢贷款不敢融资,即使国家贴息贷款利率非常低,也不敢贷款。我们工作队多次做工作,为村民算经济账,3年之内还款只承担2%年利率,贷款6万每年才需要支出利息1200元。4月份,我们积极帮助村民填写贷款资料,申请农发行贷款。

三是督促地基平整工作,加快施工进度。山区建房,地基平整的支出非常大,东坡村3个易地搬迁点地基平整工作由政府统一组织实施,村民只需要等到土地平整完成后抽签确定各自的宅基地而已。我们多次协调乡政府,增派挖掘机、推土机等施工机械,多次赴梁子寨、芒蚌等易地搬迁施工点,督促工程机械不偷懒不耍滑,加快施工进度。

四是做村民思想工作,破除迷信思想。东坡村主要是佤族,部分佤族村民比较迷信,根据其原始宗教崇拜认定猴年不宜开工建房,许多村民想拖到明年再动工。我们积极做村民工作,帮村民算经济账,指出越晚盖房,砖头砂石钢筋水泥等建材成本越高,打消了群众顾虑,大部分群众已经动工建设新房。

目前,全村已经有200多户拆除旧房,丫口新寨、丫口旧寨、梁子寨、芒蚌、八一、东坡一组已有182户动工建设新房,其中建档立卡户152户。目前已有25户村民房屋建设封顶,装修后即可入住新房。全村已有826万建房资金到位,其中国家补助资金358万元,贴息贷款468万元。

三、精心策划组织,实施省侨办帮扶工作项目。

一是积极做好七彩田园养牛项目前期工作。根据年初工作计划,依托耿马华侨农场“七彩田园”肉牛养殖公司的成熟经验,以黄牛和肉牛养殖为突破口,协助东坡村成立一个牛养殖合作社。我们在省侨办国内处的支持下,积极联系耿马华侨农场和七彩田园公司,商讨合作社建设方式,并在全村进行了情况摸底,确定了10多位牛养殖积极户,拟通过他们的示范带头作用推广养牛项目。

二是做好茶叶品质提升和网上电商项目。我们与国内处联系,请勐库华侨农场和双江县茶叶专家到东坡村梁子寨组茶叶加工作坊,了解其茶叶品质,帮助其发现茶叶种植和加工环节存在的不足,并指导梁子寨组农户尤健强注册公司和商标,做强茶叶品牌。在此基础上,指导尤健强注册网上微店,开展网上电商项目销售工作。

三是积极做好丫口完小捐赠项目。与丫口完小联系,实地了解其需求,做好项目经费预算,争取省侨办支持4万元,捐赠购买电子白板、课桌椅、高架床和学前班玩具,改善丫口完小教学条件。同时,与自己的朋友和爱心人士联系,捐赠丫口完小3台笔记本电脑,改善教师办公条件。

四是协助做好东盟华商会耿马县招商、美国华人互助会捐赠危旧房改造和冬赈济贫等项目。协助做实东盟华商会耿马县招商项目细节工作,帮助修改推介演讲稿,帮助布置会场。做实美国华人互助会捐赠危旧房改造和冬赈济贫项目前期工作,确保将海外侨胞的爱心落实到贫困村民。

四、做实做细,撰写脱贫攻坚相关文字材料。

一是按时上报脱贫攻坚工作信息、调研报告和民情日志。上半年,共撰写工作信息14篇、民情日志5篇、调研报告4篇。积极做好宣传工作,开通微信公众号平台,实时更新东坡村脱贫攻坚工作进展,获得良好反响。省委组织部委托云南日报主办的微信公众号“驻村扶贫日记”采用东坡村危旧房改造工作文章一篇,在全省宣传了东坡村加快危旧房改造工作的经验。同时,做好工作队日常文字工作,每周及时报送工作动态。

二是做好脱贫攻坚工作的文字材料和痕迹档案工作。上半年,我与工作队同志一起,建立了贫困户档案库,录入了脱贫攻坚工作数据库,完成了回头看入户走访和回访问卷调查工作,制作了挂包帮单位帮扶卡等文字材料。

五、尽职尽责,完成村两委换届选举各项工作。

村两委换届选举,是上半年一项重要工作任务。我们工作队按照乡党委的要求,尽职尽责完成了每一项工作内容,顺利选举出了东坡村新一届党总支和村委会领导干部。

从3月下旬开始,工作队启动了换届选举事项,队员进行了人员分工,每个人负责一到两个村民小组的宣传动员工作,我负责东老组。3月底之前,召开了党员和村民代表会议,对上一任的村“两委”班子及其成员进行了民主测评,推荐产生了村党总支委员、书记、副书记人选报乡党委。乡党委开会推荐候选人并公示,选举出党总支委员,再产生书记和副书记。之后,再进行了全村总动员,符合条件的选民进行了村委会干部初选,根据初选结果工作队再深入各村民小组做工作,确保乡党委要求的候选人选举成为村委会干部,保证脱贫攻坚工作有一个强有力的领导集体。

工作收获和心得体会

人所有的成功和失败,对现在或将来都会有帮助。干任何事情都不要后悔,后悔是再次加重过去的错误。努力地去做好每一件事,所经历过的一切就会使你的生命力更坚强。没有失败何谈成功,所有的失败都是成功的成本或潜在的资源,一个说自己只有成功没有失败的人,那是一个不诚实的人。

人生在世,不如意者十之***。当挫折来临的时候,能否始终保持一份豁达的情怀、一种积极向上的人生态度,这需要博大的胸襟和非凡的气度。能够做到这些的人必定能在逆境中磨炼出坚强的意志,他不会计较一时的成败得失,而是在彷徨失意中修养自己的心灵。就如同孕育珍珠的蚌一样,在日积月累的痛苦和忍耐中诞生璀璨的珍宝。

自信是一切魅力之母,一切魅力都由它而生。一个充满自信的人,他的口头禅通常是:“很简单”、“没问题”、“我可以”、“我能行”!通过言语的自我暗示,发挥出不可思议的神奇力量,并能将困难完全克服。最后的胜利往往就存在于再坚持一下的`努力之中。

自信到底是什么?有人说,自信是成功的前提。它可以让我们在困难面前不气馁,在成功面前不骄傲。也有人说,自信是一种感觉。在人生的成长过程中,我们往往就是依靠这种感觉的引导,作出正确的判断。而这种正确的判断,不仅仅决定了你在某件事情上的成败,更重要的,它是你走向哪个方向的分界线。所以我想,自信其实就是你如何思考着迎接胜利,如何让成功顺其自然,而非总在急功近利地追逐着什么。

工作心得体会和收获

在现代社会中,工作已经成为了人们生活中必不可少的一部分。人们通过工作来获得生活所需,同时也可以在工作中锻炼自己,改进自己。在这个过程中,每个人都会有自己的体会和收获。在本文中,我将分享一下自己在工作中的心得和收获。

在我看来,工作的核心就是态度问题。态度决定思路,思路决定效率。因此,在工作中,我一直积极进取,保持一种乐观而严谨的心态。同时,我也十分注意与同事的沟通交流和合作。通过互相借鉴、相互打赏,我们共同进步,丰富了职场经验。

此外,我还加强了对自身技能的学习和提高。在不断的学习和实践中,我积累了更多的经验和技能,锤炼了自己的能力。这样不仅有助于提高自己的工作效率,也有助于让自己更适应职场发展的需要。

在工作中,我不仅收获到了提升自己能力的机会,也学会了如何与人相处。我们在工作中所遇到的种种问题,都需要通过沟通来解决。并且,在与不同性格的同事相处中,我也积累了更多的社交技巧。

此外,工作也让我变得更加勤奋和专注。我会为每一个项目投入自己的全部心力,力求做到尽善尽美。这样的态度也让我更加深入地理解了工作的意义,认识到了工作中的每一个细节都极其重要。

第四段:工作的启示。

工作中的经历也让我对生活有了更多的启示。我认识到了一个人必须要全身心地投入工作,才能够赢得一个人生的成功。同时,我也明白了做好工作需要的不仅仅是技能和能力,更需要的是耐心和细心,需要的是对工作的热情和执着。

此外,工作也给了我更多的成就感和满足感。每一次成功都可能成为我工作的新里程碑,让我更有动力去追求更加成功的职业生涯。

第五段:结语。

工作是人们生活中重要的组成部分,也是我们提高自己、实现自我价值的突破口。在走过工作的道路中,我们要学会总结经验、承受挫折,总有一天,我们会在工作中汲取足够的营养,成功创造美好的生活。

工作体会和感悟收获

基层科岗位上工作的时间不长,各位领导。

经验还很欠缺,但是会在这个岗位上,同大家一道努力工作,发奋学习,再做贡献。

以上是基层工作科工作的一点体会,不妥之处,敬请批评指正。

一、转变思想。

工作中追求"新"

就给自己立下一条规矩:干一行,当我跨入税务大门的那一天起。

爱一行,凡事务必做好。

因此,工作18年来,始终如一地钻研税收业务,抓住一切机会积累实际工作经验,有时为了弄明白一个税收法规条款,经常学习到深夜,睡在办公桌前是常有的事。

功夫不负有心人,经过刻苦学习,业务能力提高较快,不但掌握了税收业务知识,还掌握了有关财会知识,由于工作出色,年被提升为税务所副所长,年被提升为延庆税务所所长。

税务所长岗位上,正感到得心应手的时候,年月县局党组又调我基层工作科任科长。

从内心讲,非常不愿意的因为我已经有四年副所长、四年所长的工作经验,所在延庆所税收收入年年超额完成,税务所的知名度与日俱增。

这时调我一个新的工作岗位,从事思想政治工作、基层税务所建设、党、工、青、妇、计划生育等项工作,对我来讲是全新的工作,不论从工作角度还是从自己的特长上来说,都是180度的大转弯,从内心而论,非常不愿意离开税务所这个岗位的但组织和领导已经决定,自己必须服从。

自己的思想波动比较大,刚开始当科长时。

总惦记着回税务所当所长。

县局领导看出我心思后,一方面找我谈心,分析我从事基层工作的优势主要有两条:一是宣传鼓动和组织协调能力较强,二是工作中不怕吃苦,有闯劲。

让我基层工作科当科长,正是要发挥我优势和特长,鼓励我当一名称职的基层工作科长;另一方面支持我开展工作,上任伊始我面对的人员不团结、人手少、工作头绪多,经常要与延庆县委、县政府、计工委等18个属地相关部门协调联系,向市局基层工作处、市局工会请示汇报工作。

还要负责组织县局思想政治工作会和税务所长会的筹备工作以及落实检查,制定县局党组中心组的学习计划,组织目标管理考核工作,协调各科、室、所的工作,同时还要写大量的文字材料。

这对我一个从未做过机关工作的门外汉来讲,困难是可想而知的主管领导见我工作上遇到困难,就帮助我出主意想办法,带着我一步一个脚印地打开工作局面。

逐步认识到自己的工作变动不仅仅是简单的岗位变换,经过一段时间我思想发生了变化。

而是县局党组对自己的信任和考验,反问自己既然能当好税务所长,为什么就不能当好基层工作科长呢?自己必须迎难而上,锐意进取,基层科工作岗位上做出新的成绩,塑造全新的自我面对基层工作科的现实,从内部团结抓起,引导全科同志在工作中比贡献;从整顿办公室秩序抓起,建立健全规章制度。

根据基层科工作特点,采取对下调查研究、对上加强联系,逐步摸准工作的立足点和切入点,使基层科的工作出现了新的气象。

二、苦炼内功。

不断追求"高"

要想干好本职工作,经常想。

完成任务,提高基层工作科长的素质是关键,只有这样才能带出过硬的科员。

随着基层科工作的逐步展开,越发感到知识的匮乏,特别是思想政治工作、党团建设、精神文明创建活动,都遇到新的情况,出现了新的问题,需要我去解决。

征管改革的不断深入,市局党组每年都有一个新的思路,需要我去落实。

为此,从加强学习提高素质做起,认真学习了市局颁发的'规范化文本《思想政治工作》卷,还利用业余时间学习了党务手册、思想政治工作书籍、政治理论读本,写学习笔记和学习体会约56000字,为做好本职工作奠定了基矗学习不但要丰富知识,提高素质,还要学以致用,解决问题,只有这样干起工作来才能够得心应手。

年参加国家体育总局组织"体育达标县"争创活动中,体会颇深。

当时县里有几个单位参加验收工作,结果都没有通过达标。

因此,县政府通知我局代表全县参加评定验收工作,要求15天完成。

面对时间紧任务重的困难,和全科的同志没有退缩,凭借自己平时学到宣传思想政治工作的方法和体育知识,仅用10天的时间就整理好了5年的体育文书档案6卷。

为了整理好文书档案,起早贪黑查找资料,认真选片,收集整理了300余张照片档案,并将这些照片放大,装订成册,通过展板的形式展出。

经过我和全科同志的共同努力,局的体育达标工作顺利地通过了国家体育总局的验收,并受到上级领导一致好评,延庆县许多单位前来学习取经。

三、以身作则。

不断追求"严"

让科里干部做10件事,作为科长以身作则是无声的命令。

不如自己带头干一件事,以自己的实际行动带领大家往前奔。

因此我注意从小事做起,严于律己。

年按照县局安排,科办公室进行调换,当时自己既要统筹安排科里的正常工作,又要忙于清扫办公室的卫生、搬迁办公用品和档案资料,不能按时吃饭,有时一天只吃一顿饭。

由于劳累,腰间盘突出病几次发作,自己咬牙坚持,实在顶不住了就休息一会,稍微好转继续坚持干。

就这样自己每天早晨7点就来到办公室,晚上7点多才能回到家,科里的三名同志,仅用5天的时间就率先完成搬迁工作,受到局领导的表扬。

要知道所里的干部喜欢什么、需要什么,基层科的工作最主要的一条就是要深入基层税务所。

税务所在落实两级党组中心工作时有哪些办法和问题,才能有的放矢地抓好税务所的建设。

要做到这一点,就必须经常深入基层税务所,倾听他呼声和需要,同他交朋友,掌握基层税务所的第一手材料,为领导决策提供服务。

为了抓好基层税务所的文明创建工作,利用业余时间和双休日处理科里的工作,上班时间到税务所进行调查研究,帮助指导基层税务所搞好精神文明创建工作。

为了帮助康庄税务所的创建工作,有一次我康庄税务所连续住了5天,从党支部建设、思想政治工作、文化体育活动等方面,一项一项地与精神文明创建标准进行对照,查找问题,帮助制定改进措施,使康庄税务所精神文明创建工作逐步走上新台阶。

功夫不负用心人,康庄税务所在年被延庆县精神文明办公室评为"延庆县精神文明单位"这也是全县第一个科(室、站)所级精神文明单位。

自己就是这样克服困难,深入基层调查研究的每年深入基层税务所的时间都在100天以上。

三年多的基层科工作,感到非常的疲惫,用"心"工作,用"力"支撑,同时我也感到非常充实、非常富有。

四、开展活动。

不断探索"活"

要建设好的这支队伍,搞好税收工作要有一支朝气蓬勃、团结向上的干部队伍。

必须有效地利用各种载体,开展丰富多采、适合干部特点的活动,以优质的活动鼓舞人、凝聚人。

基层工作科是各项活动的组织部门,科长就是各项活动的筹划者。

为了提高每一项活动的实际效果,同全科同志一起注意摸索各项活动的自身特点和广大干部参与活动的兴奋点,从设计活动之初就体现“活”字,使广大干部在有益有趣的氛围中参与活动,受到教育。

基层科工作的一个重点是组织好庆祝建党周年系列活动。

1, 工作。

从在就职公司获得晋升机会来看,就算再难升职的公司,只要坚持不懈的努力,终会获得机会。

而且往往当你迈出第一步以后,后面的就显得是水到渠成了,当然第一步是很艰难的,往往需要熬过最艰难的时期。

努力吧,胜利就在眼前!

2, 自己创业。

我从大学开始就在创业,毕业后自己的公司也做过很多行业。

当然,钱也赚过一些,但是事业始终发展不起来,总结下来,原因就是在所从事过的行业中,我都没有多少机会成本,也没有什么优势。

直到最近两年,立足就职的行业,立足现有能力发展事业,公司才走上正轨,也有了明确的发展方向。

所以,想给所有想自己创业的同学几个忠告,首先,绝对不要因为干不好工作而去创业,我自己的亲身体会,当老板要比当员工难一万倍,也需要远远强于当员工的能力,如果你连员工都当不好,那千万别单干,那是拿你自己或者父母的钱打水漂。

其次,要找到有优势的行业去发展事业,大家都看好的竞争也最激烈。

第三,真正开始创业了,那最重要的就是培养自己的队伍,有一个好的队伍往往比资金和项目更有价值,更容易获得成功。

最后,创业成功者的事迹固然很美丽,但是,要知道100个获得风投的企业里只有6个可以上市,更别说99%的企业连风投都无法获得。

不要只看到贼吃肉,忘记贼挨打,创业需要激情,也需要冷静再冷静。

这些话主要是告诫自己,哈哈!

3, 投资。

我建议每一个人,无论你有多少钱,都要尝试去做投资,当然不是盲目的,要学习,不断的学习。

投资的内容就很多了,股票、期货、房产、艺术品、古董、参股公司……什么都行,但是要投资!投资可以使你跳开工作和生活的小圈子,把眼界投向更广阔的领域,也可以增加你对财富的认知,学习像富人一样去思考,并为以后拥有跟多财富时的理财做好能力准备。

所以,去投资吧!

4, 给刚工作的朋友一些建议。

真的别在乎开始时的收入或者工作性质,努力工作,最终决定你价值的没有别的,只有你的能力。

而能力,只有通过努力工作才能获得。

别说没有机会,不要羡慕别人的运气,只要你努力,任何岗位都会获得成功,一定会!当然要聪明的努力,而不是蛮干。

不是你做的很累就是你很努力,价值是体现在脑力上,而不是体力上。

我在项目组中不是最优秀的,更不是最聪明的,技术也谈不上最牛的,但我从来没有妄自菲薄。

人和人本来就是不同的,天赋条件的差异及后天环境的不同,也就使得我们不可能和某些牛人一样,我们能做的只是以他为远方的那个灯塔,向他慢慢靠近。

每个人都在自己的亲身经历中不断犯错,进而不断地成长。

而我呢,在这已然成为回忆的一年半时间里,也真实地经历过了点点滴滴。

在这期间积累的一砖一瓦中,除了很直接的获得了专业知识、提高了专业技能外,更多的是从项目实践中得到的足以让我们受益终生的其他信息。

(1)团队中的自己

在一个团队里的成长是最直接最快速的。

首先我们得明确自己在这个团队中的角色,以整个项目组的进度为参考,合理的安排好自己的工作,发挥好自己的作用;再就是需要以柔和的态度和大家相处,男人的智慧在于“刚而强”,而女人的智慧更多的在于“柔而韧”。

作为一名女性,我们要学会带有一丝坚持的妥协,也要学会带有一丝主见的不固执;最后要懂得合作学会合作。

合作更多的是互补,而不是苛刻地要求对方须与自己保持各种一致。

(2)做好自己

马云曾说过的一句话:什么是人才?人才是你让他做一件事,他做好了,你再让他做件事,他又做好了。

对此印象特别深,这也是我的一个座右铭。

我觉得,人生就像盖楼,现在看似普通的每一件小事情都是未来的缺一不可的基石,等盖好了这平凡的一砖一瓦,终有一天,我们会看到真正属于自己的摩天大楼。

(3)正确的心态

工作收获和心得体会

工作是现代人生活中不可缺少的一部分,在工作中我们不仅能够赚取生活所需,更能够实现自我价值。通过工作,我深刻体会到了工作的重要性和意义,也收获了许多宝贵的经验和心得。

第二段:学习和成长。

进入职场的第一天,我就意识到自己需要不断学习和成长,才能在激烈的竞争中立于不败之地。通过不断学习新知识、掌握新技能,不仅能提升自己的能力水平,还能拓宽自己的视野,增加自己的竞争力。在工作中,我始终把学习和成长放在首位,参加各种培训和学习活动,提升自己的专业知识和技能,不断提高自己的工作能力。

第三段:团队合作和沟通能力。

在工作中,我意识到团队合作和良好的沟通能力对于工作的重要性。一个团队的成败,很大程度上取决于团队成员之间的合作和沟通。通过与团队成员的合作,我学会了相互支持、互相尊重、分享资源等,这些都是团队合作必不可少的素质。同时,通过与同事之间的沟通,我学会了如何准确表达自己的意见,如何理解他人的需求,并能够在工作中与他人共同达成目标。

第四段:承担责任和解决问题的能力。

工作中,我们经常面对各种问题和困难,如何承担责任和解决问题是一个关键因素。通过在工作中不断面对问题和挑战,我逐渐培养了承担责任和解决问题的能力。我明白了,任何一个问题都需要有人来负责、有人来解决,只有主动承担责任,积极解决问题,才能不断提升自己的职业素养。

在工作中,通过学习和成长,我不断提升自己的工作能力;通过团队合作和沟通能力,我能够与他人高效协作;通过承担责任和解决问题的能力,我能够应对各种困难和挑战。这些都是我在工作中得到的宝贵的收获和心得。通过工作,我变得更加自信、成熟,并且有更强的应变能力和抗压能力。我相信,只要坚持不懈地努力,不断学习和成长,我一定能实现更多更大的梦想。

工作不仅能够满足我们的生活需求,更能够实现自我价值。在工作中,我们可以学习和成长,提升自己的工作能力;通过团队合作和沟通能力,与他人高效协作;通过承担责任和解决问题的能力,应对各种困难和挑战。通过工作的经历,我们能够得到宝贵的收获和心得,变得更加自信、成熟,并且有更强的应变能力和抗压能力。工作不仅仅是为了养活自己,更是为了实现自我价值,只要坚持不懈,我们一定能实现更多更大的梦想。

乡镇工作心得体会

到乡镇挂职已有一段时间,通过耳闻目睹亲历,感受颇多,对乡镇工作也有了与以往不同的认识和体会。

一、乡镇政权事关党和国家大业不是官话套话。以前听这句话,我一定为会认为这是一句官话、套话,人人都能讲得出。现在再听到这句话,心里却是由衷的认同。为什么呢?我们说,国家政权由上至下分为中央、省、市、县、乡,与普通老百姓直接打交道的主要就是乡镇一级政权,其他层级都是间接的。在老百姓心目中,乡镇干部就代表共产党,乡镇政权就是共产党。乡镇干部作风好坏就代表共产党的作风优劣,乡镇政权在老百姓心目中的地位,就代表共产党在老百姓心目的地位。举个简单的例子,当乡镇工作不得民心时,他们脱口而出骂得肯定是共产党。所以说,乡镇作为基石,基石不牢,地动山摇。乡镇工作不得民心,党和国家的事业就岌岌可危。

二、乡镇干部不是一张报纸一杯清茶能过得了关。以前,听人说,乡镇干部是周二才上班,周四就放假,上班常常是一张报纸一杯清茶,清闲得很。到了乡镇以后,发现这是一种非常片面的认识,至少在我目前所挂职的乡镇这种现象基本不存在。上面千条线,下面一根针,是对乡镇工作的真实写照。县级20多个部门的事在乡镇这个“点”上都由乡镇负责,上管天、下管地、中间管空气。业务的综合性要求乡镇干部要学会当“万金油”,不论拉到哪个岗位上,抹上去后虽说不能根治,但至少要见效。同时,乡镇突发事件较多,防火防汛信访维稳压力较大,一年中的很多时间都是24小时待命的。有时,某项重点任务的攻坚时期,也往往是晚上开展工作的。比如,现在市区到腊口的公交车,要求今年6月底前必须开通。而目前运行的班车车主白天要开车,所以这块工作的沟通协调工作全部在晚上进行,协调会常常开到夜里11、12点;到户的沟通签约工作,也是利用晚上时间到车主家里逐个做思想工作。

三、乡镇工作责任很大,权力很小。乡镇是基石,其重要性不言而喻。所谓守土有责,在乡镇范围内所有的事务,乡镇政府都必须承担相应的责任。所以,乡镇在年初总会拿回一张又一张的责任状。而乡镇的对上“话语权”似乎又很小,他的主要功能就是执行,对于上级政策制定过程中基本没有话语权。同时,在执行环节,他也缺乏相应的执法权利,比如计生执法权、环卫执法权、拆违执法权,等等。

如何做好乡镇工作,我认为首先体制机制要调整完善:

一是下放执法权限。可参考小城市培育试点镇的政策,对省级中心镇实行综合执法,解决乡镇“看得到、管不到”的问题,加强乡镇政权建设。二是探索乡镇对部门的反向考核机制。可探索乡镇对部门的反向考核,着重考核政策制度是否充分征求乡镇意见、对乡镇业务工作指导是否到位、政策是否经常变更调整等,从而促进县级部门更加深入基层、体恤基层,加强政策的针对性、有效性。三是联心制度要强化考核。住村联心是密切联系群众的有效举措,但要进一步取得实效,避免流于形式,还要进一步考核联心工作的实绩,比如驻村干部对村情民情的熟悉程度、助推村集体经济发展情况、村公共场所建设维护运行情况、村两委战斗力情况、便民服务情况、干部作风情况等,并从村干部、党员、普通群众三个层次考核。

那么作为一名乡镇干部,我认为要做好工作,需从三方面着手:

一是要有真诚之心。乡镇是做群众工作,乡镇干部对待群众要像对待亲人一样,凡事多从群众角度出发,换位思考。怀有赤诚之心,也能让乡镇干部从多角度去帮助解决群众的实际困难,很多难题会在鱼水相融中不知不觉地解决。

二是要学会统筹协调。乡镇事务繁多,都是一人多岗;乡镇突发性事件也比较多,还有上级部门临时造访等接待任务,做好乡镇工作要统筹协调,确保把握重点,兼顾面上。否则会疲于应付而抓不住重点,或抓住重点而疏忽面上工作。

三是要坚持学习。社会的迅速变化,要求乡镇干部加强学习,否则很难掌握社会最新情况,更谈不上管理。乡镇业务跨度大,只有不断学习各方面知识,才能有效地开展工作。此外,还要加强理论的学习,避免只应付日常工作,而没有总结、提升。

xx年11月份,经过半个月的短期岗前培训,我很荣幸的成为了公益性岗位中的一员之一,满怀激情与理想,我来到新屯镇人民政府,现在被安排在柯杉村担任驻村干部助理一职......

政务服务村为主、致富求助村为主、文体活动村为主、综治维稳村为主的全方位工作方法,充分体现了乡镇工作的创新性,乡村干部的密切性,更能充分发挥村干部工作的......

乡镇工作体会心得体会

乡镇工作是国家发展战略的重要组成部分,也是决定农村发展进程的关键环节。我作为一名担任过乡镇工作的干部,有幸参与了许多农村建设的项目和活动,积累了一些宝贵的经验和体会。在这篇文章中,我将分享我在乡镇工作中的心得体会。

首先,乡镇工作需要深入调研并明确问题。乡镇的发展往往存在着多种复杂的问题和矛盾。在我工作的乡镇,农村基础设施建设滞后、农民收入增长缓慢等问题比较突出。为了解决这些问题,我们首先进行了深入的调研,了解到农民对于基础设施建设和农业生产技术培训的需求。通过调研,我们明确了问题的关键点,并制定了合理的解决方案。

其次,乡镇工作需要注重引导和培养乡村干部的能力。乡镇工作的实施需要有专业的干部队伍来推动和指导。在我们的工作中,我们注重培养乡村干部,提高他们的综合能力和管理水平。我们组织了多次培训班,提升干部的知识水平和工作技能。此外,我们还鼓励干部主动学习、不断创新,引导他们在工作中发挥主动性和创造性。

再次,乡镇工作需要加强宣传和倡导思想教育。在乡村中,一些农民对于新的技术和政策并不了解,对于农村发展的自觉性和积极性不高。为了提升他们的认识和理念,我们进行了大量的宣传和教育工作。我们组织了座谈会、讲座等形式,让农民了解到新的农业技术和政策的重要性。通过宣传和教育,我们成功地引导了农民改变了传统种植方式,引进了新的农业技术,并取得了良好的经济效益。

此外,乡镇工作还需要加强合作与共建。农村地区多是数个村庄或者社区组成的,单一的力量难以推动农村的快速发展。因此,在乡镇工作中,我们积极倡导村庄之间合作与共建,强化乡镇之间的联动。我们利用乡镇间的资源优势和差异互补,推动了农村产业发展,提高了农产品的市场竞争力。通过合作与共建,我们实现了乡镇间的共同发展。

最后,乡镇工作需要关注社会稳定和民生问题。乡镇是农村社会的基础单位,农民的生活和社会稳定对于农村的发展至关重要。在我们的工作中,我们注重解决农村社会稳定和民生问题。我们制定了扶贫政策,帮助贫困户脱贫致富;加强社区治理,提升农民的安全感和幸福感。通过关注社会稳定和民生问题,我们实现了农村的持续稳定发展。

总之,乡镇工作是一项重要而艰巨的任务,也是一项充满挑战和收获的工作。通过深入调研问题、培养乡村干部、加强宣传和教育、加强合作与共建、关注社会稳定和民生问题,我们在乡镇工作中取得了一定的成绩。然而,乡镇工作仍然需要不断探索和实践,以推动乡村的全面发展,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。