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干部考察工作报告(实用5篇)

时间:2023-09-09 02:04:37 作者:雅蕊 干部考察工作报告(实用5篇)

报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。报告的作用是帮助读者了解特定问题或情况,并提供解决方案或建议。下面是小编帮大家整理的最新报告范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

干部考察工作报告篇一

三年来,在省委、市委的坚强领导下,我深入学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,扎实开展“两学一做”学习教育,认真履职尽责,恪守党员本色,全力抓好分管领域的各项工作。

理论学习是领导干部的立身之本,成事之基。三年来,我坚持将理论学习作为重要任务,积极适应发展需要和形势变化,时刻注重加强自身建设,提高自身素质。一是加强学习。党的十九大召开后,我通过县委中心组学习、十九大精神轮训班等载体,深入学习领会xxx新时代中国特色社会主义思想,深刻把握其思想内涵和精神要义,努力做到学懂弄通做实,使自己对十九大重大理论问题有了更新的认识,政治敏锐性和执行水平得到了极大提升。二是坚定立场。牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”,坚决维护以xxx同志为核心的xxx权威和集中统一领导;自觉树立和维护党的形象,在重大事件和关键时刻始终做到认识不含混、态度不暧昧,行动不动摇,立场更坚定,确保政令畅通,使县委的各项决策部署都能得到很好地贯彻落实。三是广泛调研。广泛听取各级党政领导、专家学者、团员青年的意见建议,形成推进改革的基本思路,结合xx实际,着力打造“凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团”工作格局。四是学以致用。坚持深入基层、深入群众调查研究,开展领导干部调研活动xx次,努力做到学习理论与思考问题、指导工作相结合,解决群众所关心的热点、难点问题,努力把学习的成果转化为工作的思路。

把实干作为党员领导干部最本质的要求,认真履行“一岗双责”,不畏艰难,忠诚担当,即注意统筹兼顾,又注重把握重点,确保各项工作任务落实到位。

把握工作主线,引导青年创新创业创优。扩大服务青年就业创业,全市累计培训农村青年xxxx人,城市青年xxx人。积极开展青年见习工作,上岗见习青年xxx人。拓展与金融机构的合作,发放农村青年小额贷款亿元,城市青年小额贷款xxx笔。举办“xx农商行杯”青年创新创业大赛xx选拔赛;继续开展青年文明号创建活动,严格标准,优中选优,争创市级青年文明号集体xx家,争创省级青年文明号集体x家;开展了安全生产五个一、青年安全生产示范岗评选等工作,推选了x家青年安全生产示范岗争创集体上报团省委,进一步激励引导广大青年职工强化安全生产意识;深化保护母亲河行动,开展“保护母亲河美丽中国梦——xxxx年度青少年植树行动”,组织广大中小学生、团员青年和青年志愿者共计x万余人,共植树x万余棵,用实际行动美化绿化家乡。

全面从严治团,锤炼过硬团风。扎实开展“三严三实”专题教育活动,及时学习传达,作好部署动员。深入学习xxxxxx系列重要讲话精神等文献,增强了践行“三严三实”的思想自觉和行动自觉。召开专题研讨会四次,撰写发言材料,深入梳理查摆自身存在的“不严不实”问题。广泛征求基层意见建议。召开专题民主生活会,达到了“团结-批评-团结”的目的;落实党组主体责任,将党风廉政建设和反腐败工作与总体工作同研究、同部署、同实施,坚持约谈班子成员,对工作中存在问题做到事前提醒到位,及时纠正到位。领导班子其他成员,认真抓好职责范围内的党风廉政建设工作。落实纪检监督责任,确定一名副书记负责机关纪检工作,切实履行监督责任,对书记办公会、党组会审议的干部选拔任用、工作作风转变等制度执行情况进行有效监督确保纪检监察工作履职到位。

在实际工作中,虽然取得了一定成绩,但仍存在理论与实践的结合还不够紧密,基层调查研究还不够深入的问题,在深入分析和研究,形成新的工作思路上做得还不够,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践有机联系起来,在运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平上还需进一步努力。

在中国特色社会主义进入新时代的背景下,我深知学法用法、知法守法、依法行政的重要意义。三年来,本人始终坚持树立社会主义法制理念,不断增强自己学法知法、依法办事、执法为民、遵章守纪的自觉性。一是认真学法。坚持学习《中国xxx章程》《中国xxx廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国xxx党内监督条例》《中国xxx纪律处分条例》《中国xxx问责条例》等党内法规,切实做到警钟长鸣。二是严格守法。严格遵守国家的法律法规,处处以法律规定为准绳,坚决做到法律规定执行不走样,法律规定要求不逾越红线,严格做到有法可依,有法必依,依法办事。三是积极护法。不断增强法制思维和法治理念,一切行动以法律为依据,做到心中有法,心中知法,坚决同一切违法行为作斗争,坚决维护法律的权威。

作为一名党员领导干部,在大是大非面前,我能始终保持清醒头脑,旗帜鲜明,牢牢把握正确政治方向,坚决做政治上的明白人。始终坚持按原则办事,顾全大局,忠于职守,秉公用权,务求实效。工作上,逢大事、难事、新事都要亲自调研,集思广益,所有自己应做的具体工作都坚持做到身体力行,用高质量和高效率做出示范。严格遵守党的政治纪律和政治规矩,自觉参加党的双重组织生活,始终按照党员领导干部的标准严格要求自己,自觉抵制腐朽思想影响。生活中,严格落实中央八项规定,节俭自律,不贪不占,从不讲排场、摆阔气、奢侈浪费,做到平易近人,诚信待人,乐善助人,不欺上瞒下,不阿谀奉承,不损人利己,坚守xxx员清廉本色。

干部考察工作报告篇二

为加强村级组织建设,配齐配强村级干部队伍,提高村干部的执政能力,解决部分村严重缺员,无人办事的局面,经党委会议研究,决定选拔一批优秀人才充实村级干部队伍,为我镇经济社会发展提高坚强的组织保证,特制定本方案。

一、考察时间:20xx年9月23日—30日

二、成立考察领导小组:

组长:杨清正

副组长:伍学兵、朱清*、张忠禄

三、考察小组人员组成:

第一组:

组长:杨清正

成员:张忠禄、周兴达

考察元宝村、箐木村、法书村干部。

第二组:

组长:伍学兵

成员:刘江、张越鹏

考察龙昌村、新铺村、余石村干部

第三组:

组长;朱清*

成员:何黔伟、张威、熊茜

考察金星村、蔬菜村、庆云村干部

第四组:

组长:周发旭

成员:石禄连、周健芳

考察石关村、大屯村、小路村、金鱼村、城南社区干部

第五组:

组长:钱爱生

成员:彭秀敏、熊维

第六组:

组长:梅李

成员:安元凤、王文菊

考察杉林村、龙井村、路塘村干部

第七组:

组长:邬文辙

成员:李超、张翔

三、考察程序

1、推荐人数:

按照所缺职位实行差额推荐(1:2)

城南社区:2名人口主任;

西北社区:2名人口主任、2名计生协会专职副会长;

余石村:2名主任助理;

龙昌村:2名人口主任;

庆云村:2名人口主任;

陡坡村:2名主任助理;

路塘村:2名计生协会专职副会长;

蔬菜村:2名主任助理;2名人口主任;

金鱼村:4名主任助理;

石关村:2名主任助理、2名人口主任、2名计生协会专职副会长;

大屯村:2名计生协会专职副会长;

小路村:2名主任助理、2名计生协会专职副会长;

新铺村:4名主任助理、2名计生协会专职副会长;

金星村:2名主任助理、2名人口主任;

对江村:6名主任助理、2名计生协会专职副会长;

杉林村:4名主任助理、2名计生协会专职副会长;

龙井村:2名主任助理、2名人口主任、2名计生协会专职副会长;

元宝村:2名主任助理、2名人口主任;

箐木村:2名人口主任、2名计生协会专职副会长;

法书村:2名主任助理、2名人口主任、2名计生协会专职副会长。

2、推荐条件

(1)德才兼备、群众公认、处事公正、全心全意为人民办事、具有一定管理能力的优秀人才。

(2)文化程度在初中以上。

(3)年龄在45周岁以下。

(4)身体健康。

(5)具有一定的文字表达能力和写作能力;

(6)无违法犯罪记录,无党纪、政纪处分记录人员。

3、民主推荐

(1)会议推荐(时间:20xx年9月23日—24日)

参会人员:村两委班子、党代表、*、党员、村民代表、组干部。

(2)个别谈话推荐:(20xx年9月23日—24日)

4、汇总推荐情况,向镇党委汇报,召开党委会议,确定考察对象。(20xx年9月25日)

5、考察:(时间20xx年9月26日—28日)

(1)召开民主测评会,宣布考察对象预告,对考察对象和现任村干部进行民主测评。(参会人员与会议推荐一样)

(2)个别谈话,主要了解考察对象德、能、勤、绩、廉、体等方面的情况,落实计生政策情况等。

6、汇总测评结果,撰写考察综合材料,向纪委、计生、安监站征求意见。(时间:20xx年9月29日)

7、向镇党委汇报(时间:20xx年9月30日)

四、召开党委会议,确定考察对象任职(时间:20xx年9月30日),公示(时间:20xx年10月1—7日),任职行文(20xx年10月8日)。

五、资料一律交党建办整理归档留存。

六、纪律要求:

1、考察组人员在考察中,应遵循“公开、*等、竞争、择优”的原则。

2、考察工作要实事求是,严禁弄虚作假。

3、考察组工作人员严禁吃请和请吃。

4、考察工作要做好相关保密工作。

*大方镇委员会

20xx年9月21日

干部考察工作报告篇三

20xx年财政所从思想上高度与乡党委、政府保持一致,工作重心放在我乡中心工作和重点工作上,在认真完成好本部门工作的同时,积极配合其他部门的工作,认真努力做好上级和领导。

交办的工作任务。具体工作情况如下:

1、对各项账目进行了及时整理、入账、归档。

2、对非税收入全部上缴国库。

3、按照领导的要求协调、督导、辅助国税、地税按时完成收入任务,1-10月完成收入3161万元,超额完成同比任务。

4、对专项资金按规定落实立项、预算编制、分配拨付,重点确保了涉农资金收支安全,并通过了上级专项审核。

5、及时同银行对账,及时发现问题和纠正问题。有效的保障财务资金的安全性、规范性、和有效性。

6、无条件的加班加点落实粮食直补工作,核对21个村的65459.85亩地亩数及相关信息,及时为8628个农户发放补贴共达489.1万元。

7,认真做好北京现代征地补偿,中核项目征地补偿等工作,资金已拨付到村,目前正在发放进行中。

8、认真落实乡镇基层补贴,职级并轨,以及公车改革等工作的申报审批工作,确保零失误。

1、 进一步加强全所人员业务理论知识学习,多到上级和兄弟乡镇去学习经验。

2、 勤和税务部门联动,加强税源管理,下大力度进行土地占用税征收,将收入缺口追回来。

3、积极请示上级为我乡农村民生事业、文化生活等受益项目争取资金。

4、最大限度为现代项目、中核项目做好服务工作。

干部考察工作报告篇四

一、基本情况

县委宣传部机关核定编制18名,现有副县级干部1名,正科级干部5名,副科级干部6名,科员6名。在年度公务员年度考评中,部机关应参加考核人数17人,实际参加考核人数17人,参预率达到了100%。按照组织发动、个人述职、民主测评、组织评定和公示等程序,共评定优秀等次3人,称职14人,没有不称职的人员。被评为优秀等次的公务员中,正科级1人,副科级1人,科员1人。整个考核过程,可以说从考核准备、组织实施、成绩统计到等次评定等各个环节都做到了周密准备、公平施考、严肃统计、公正评价,既营造出了一个良好的考核氛围,又考出了每个人的真实成绩,圆满完成了年度考核工作。

二、主要做法

1、加强领导,精心组织。为做好年度考核工作,我们通过民主推荐,成立了部机关年度考核委员会,由值班副部长任主任,机关支部成员、科室负责人等组成考核领导小组,负责组织、指导、监督部机关年度考核工作,并在民主测评的基础上提出部机关工作人员的考核等次意见。在进行考核前,召开了领导小组会议,研究制定了考核实施方案、对进行年度考核工作进行了总动员,确保了考核工作正常进行。

2、定量考核工作有新举措。针对年度考核工作中存在缺少量化指标的问题,我们在年度考核中增加了量化评价指标的内容,在年初下达了《年度目标任务考核意见》,上至部长下至科员,人人有目标任务,内容涵盖思想政治素质、组织领导能力、工作作风、工作实绩和廉洁自律等五个考核项目,每个考核项目中又明确了考核内容和评价标准。在进行民主测评时,参加测评人员根据被测评人的实际表现和考核评价项目,对每位干部分项进行群众民主测评,并填写综合评价意见。按照该评价标准,考核领导小组又以无记名投票方式,对17名干部进行了平时成绩测评。并在汇总基础上由考核领导小组提出考核等次意见。从考核操作情况看,该评价标准为部领导客观、全面掌握干部的思想政治素质、组织领导能力、工作作风、工作实绩、廉洁自律等情况提供了较好的依据。

3、抓好总结、述职环节,强化考核反馈制度。在考核中,我们将干部自己述职作为群众测评的重要内容,要求每名公务员对自己一年来的思想、工作任务完成情况进行了全面回顾和认真总结,仔细查找思想、工作方面存在的不足,明确今后努力的方向。考核结束后,主要领导与被考核人进行了谈话,反馈考核意见,肯定成绩、指出不足,充分发挥了年度考核总结经验、改进工作、增进团结、鼓舞斗志的作用。

4、做到“两结合”、“三兼顾”。年度考核期间,在确保各项工作有条不紊进行的情况下,统筹兼顾、科学安排、合理部署,将年度考核与年终工作总结相结合,年度考核与党风廉政建设责任制相结合,同时,做到了学习、工作、考核三不误、三促进,确保年度考核与各项工作任务的圆满完成。

三、几点建议

公务员考核是国家公务员制度的重要组成部分,是一项基础性管理工作,是激励公务员积极努力地开展工作,促进公务员队伍素质提高的重要方法。但在操作中,都普遍觉得公务员考核工作中还存在一些问题:一是平时考核制度尚未统一建立。组织人事部门只提出了原则性要求,没有明确的、具体的实施办法;二是以评__,以票定等次。以__考,以票定等次,导致出现谁的人缘好谁的票多,谁的票多谁就是优秀,一定程度上影响了那些真正干工作、有政绩同时也有某些缺点的同志的积极性;三是已连续被评为三年优秀的同志普遍认为,公务员年度考核每个人只能评1次定终身,再评没有意义,积极性不高,评选激励机制还有待改进。

干部考察工作报告篇五

我叫xxx,男,汉族,中共党员,大学文化,xxxx年xx月出生,xxxx年xx月参加工作,xxxx年xx月加入中国共产党,现任xxxx。

xxxx年以来,在局党组的领导下,我团结带领全局干部狠抓创新求发展,打造亮点争一流,在服务发展、维护稳定中推进工作新作为,为各项工作齐头并进、跨越发展做出了积极的贡献。2次被评为市系统“先进工作者”,2次被评为县“目标管理工作先进个人”、“组织工作先进个人”,荣获过“县劳动模范”、县“法制宣传教育和依法治理先进个人”、“争取政策性资金先进个人”、“办公室工作先进个人”、“精神文明建设先进个人”、“优秀党务工作者”荣誉称号,受到通令嘉奖。

一、主动学习,持续求进提升自身素质

我自毕业分配到局工作十几年里,始终把加强学习作为提高素质、完善自我的重要途径,注重结合工作实践,坚持集中学习与自学相结合,主动学习政治理论和业务知识,在学习中勤于思考、善于积累,提高了新形势下做好工作的能力和水平,以来,先后在市级以上业务部门业务刊物和新闻媒体发表文章20多篇。同时,坚持学以致用,以工作实践检验学习成效,增强了自己适应新形势创造性开展工作的本领。由我组织设计并实施的等创新性工作做法均得到了上级业务部门的认可,专门在我县召开工作现场会,学习推广我县工作的创新做法和经验。

二、积极作为,推进工作跨越发展

我能够以饱满的工作热情出色地完成各项任务,在分管过的等业务工作领域均取得了显著成绩。

(一)抓好规范化建设,夯实事业发展基础。一是通过组织实施业务工作目标管理,做到了以制度管人、管事、管物,为实现各项工作开展制度化、规范化打牢了基础。以来,我局2次被评为“全市工作标兵单位“,荣立集体三等功1次,受到县政府嘉奖2次。二是抓住建设机遇,积极抓好项目申报、用地选址规划、工程规划、地质勘探、图纸设计、项目招标、施工管理等各环节的工作,保质保量地完成了全县新建任务。,我局被评为“建设先进单位”。三是把机关党建、队伍建设、精神文明建设有机结合起来,通过组织开展一系列主题教育实践活动,建立健全了以干部业务实践交流、业务技能培训、岗位练兵竞赛、业务考试等为主要载体的队伍建设长效机制,实现了全局业务工作效能最优化和干部队伍履职尽责能力水平的全面提高。以来,我局被评为“省级卫生先进单位”、“市级文明单位”,机关党支部两次被评为“先进基层党组织”。

(二)坚持以人为本,加快工作进程。通过组建讲师团、充实宣传志愿者队伍等措施,利用《普法网》、农村党员现代远程教育网络平台、广播电视平台、手机短信平台、党建网上工委平台“五个新型普法平台”,在全县持续开展“学法用法、做守法公民、创法治县、建和谐”活动,“民主法治村”、“依法治校示范校”、“依法行政示范单位”、“诚实守信企业”创建活动,促进了法治建设,提高了全县法治化管理水平。,我县先后被评为省、市“法制宣传和依法治理工作先进县”,我局被市委、市政府评为“全市法制宣传和依法治理工作先进单位”。

(三)立足服务民生,为弱势群体便捷高效的法律援助。依托县法律援助中心构建了“乡有受理点、村有联系点、组有联络员”覆盖全县的法律援助服务网络,推行便民服务车流动服务、预约上门服务、农民工“绿色通道”服务、零收费承诺服务、首问负责制、限时办结制等一系列便民利民措施,打造法律援助保障民生公益品牌,让弱势群体享受了法治公平正义的阳光。以来,。

三、敢于担当,以身作则发挥表率作用

在日常的工作中,我严格遵守组织纪律,自觉维护集体领导,讲团结,想全局,谋整体,在职责范围内主动履责、敢于担当,不以事小而不为,不以事杂而乱为,不以事急而盲为,不以事难而怕为,用自己的一言一行一举一动带动全体干部,充分发挥了一名班子成员应有的表率和示范作用。同时,严格按照党风廉政建设责任制要求,带头落实党员干部廉洁自律各项规定,在工作中对自己高标准、严要求,不计较个人得失,不向组织讲条件;在生活上向低标准看齐,不搞大吃大喝,不搞特殊化,不参与赌博活动,用实际行动自觉抵制各种不正之风和腐败现象。

近年来,我认真履行职责,取得了一些成绩,得到了领导和同志们的认可,但也存在有许多不足之处。如知识不够全面、工作有急躁情绪等。在今后的工作中,将继续发扬成绩,克服不足,开拓创新,努力为自己从事的工作做出应有的贡献!

我于年月进入乡政府,于年月调入区政府办公室工作。近年来,我在办公室党组和班子的领导下,在办公室同事的关心帮助下,坚持以服务领导、服务经济和服务群众为首则,围绕办文、办会、办事,认真学习,踏实工作,克己奉公,廉洁自律,在工作和学习方面都取得了比较突出的成绩。

一、虚心好学,提升思想政治素质作为一名年轻干部

我于年月进入乡政府,于年月调入区政府办公室工作。近年来,我在办公室党组和班子的领导下,在办公室同事的关心帮助下,坚持以服务领导、服务经济和服务群众为首则,围绕办文、办会、办事,认真学习,踏实工作,克己奉公,廉洁自律,在工作和学习方面都取得了比较突出的成绩。

一、虚心好学,提升思想政治素质

,还注重学习培训和平时自学,始终把学习当作日常工作生活的一部分,做到以学代息。我十分注重业务知识和理论的学习,加强了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习;热衷于市场经济理论、城建等业务知识和科学文化知识学习,不断丰富自己的视野,努力向“”型知识结构发展。并注重用理论指导实践,重视思想政治素质的培养和锻炼,提高分析解决问题的能力。

二、勤政务实,努力创造工作业绩

一是工作认真刻苦,勤于钻研。在信督科期间,和办公室同志一起,刻苦工作,连续三年获得全市第一,全省前十的好成绩,一举扭转路桥政府信息落后的面貌。特别在××年,在负责信督科工作期间,克服人少(仅人),同时跟常务副区长,以及结婚、妻子生小孩的情况下,充分利用时间,发挥聪明才智,实现信息工作全市三连冠,全省第六的好成绩,来得十分不易。到综合科跟随常务城建线后,面对大量繁重、陌生的工作,能刻苦钻研,任劳任怨,在较短的时间内熟悉工作,并保持积极乐观的工作态度,较好地完成各项任务。

二是善于组织协调,开拓创新。在跟随常务城建线期间,积极参与城建线各类协调会议,每年组织安排各类协调会、评审会近百个,基本不出差错,深得领导的赞许。在办会中,能对各种会议的方案安排作出新的偿试,取得了很好的效果。为提高办公室科室间的工作效率,提议改革综合科和秘书科的职责分工,理顺办公室的工作职责。在信息科其间,对《政务信息》、《专报信息》刊物的形式和内容进行改革,使其页面设计更加美观,内容形式更加精练多样。

三是文字功底扎实,善于表达。能熟练掌握办公室的各种公文起草、运行,参与起草了近三年来的政府工作报告,每年起草常务副区长的讲话材料、汇报材料几十篇,制定各类会议方案、接待方案几十个,会议纪要、请示、批复等文件近百个。撰写了近篇调研文章,在区研究室《调查研究》刊物上发表多篇文章,其中《对路桥新区开发建设的若干思考》和主笔的《关于珠海、顺德、丽江、成都等地的考察报告》、《浅议如何打造都市路桥》获得二、三等奖,并为领导执笔了多篇论文。

三、严于律己,树立干事干净形象

我出身于农民家庭,从小在农村艰苦的环境中长大,又在乡镇工作五个年头,深懂为民之艰辛,为政之不易。十分珍惜所取得的工作和成绩,十分体恤民情、***、民苦、民乐。在对待基层群众和上访群众时,能诚心接待,热心帮助,耐心解释。在平时工作生活中,能严格执行党的纪律和从政准则,做到自重、自省、自警、自励,心静、身正;能认真遵守办公室的各项规章制度,讲***,求团结,诚恳待人,和办公室同事及周围群众真诚友好相处;能遵守各项财政纪律,做到勤俭节约,不奢侈浪费;能把工作横向比,生活纵向比,把苦事干在前面,好事留在后面;能正确对待荣誉和失意,保持积极、乐观的人生态度;能认真、坦率地对待自身存在的问题和不足,踏踏实实工作,清清白白做人。

本人付绍全,男,20xx年6月生,20xx年8月万师毕业分配到万县马头小学任教,20xx年8月调入新乡初中工作至今。

我于20xx年9月加入中国共产党,20xx年9月开始任新乡初中党支部书记,20xx年7月以学校党支部书记的身份主持学校工作至今。

现对本人的思想工作总结如下:

一、注重学习,不断提高政治素质

我坚持以毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”等重要思想为指导,自觉践行科学发展观,政治信念坚定,有较强的政治敏锐性和鉴别力,大是大非面前,头脑清醒。牢记共产党人的为人民服务的宗旨,牢记“实事求是”“批评与自我批评”“群众路线”的工作作风。深入学习党的十八大精神和习总书记系列讲话精神,积极贯彻落实党的群众路线教育实践活动。每学期认真组织“三会一课”,积极组织、开展批评和自我批评,对自己要求严格,注重廉洁自律,加强理论学习,努力提高自己的政治素质。

二、勤奋工作,认真履行岗位职责

(一)加强学习练内功

20xx年秋季开学时,我就提出了“注重细节、强化规范,努力提高教育教学质量”的管理模式,并得到了行政班子和全校教师的大力支持。要落实这一管理模式,首先必须学习。我主要从三个方面入手:学生的层面组织学习《新乡初中学生学习生活指导手册》,通过实践督察加以强化。教师层面以教师自学和集中学习相结合,重点是全员学习班主任管理。管理层面尤其是我本人注重了走出去学习。这些学习所得有力的推动了学校教育教学工作。

(二)强化规范展形象

学校以前的规章制度基本上完善的。这是前几任校长给我们留下的宝贵精神财富。我所要做的,就是如何将这些规章制度有效的执行下去,更好的服务于教育教学工作。

这一年多来,我们开始了学校管理方方面面的规范化。我们把重点放在了备课和作业的督查上。我们实行每周检查公示,基本上杜绝了赶抄教案的陋习。强化规范我们还体现在学校管理的其他方面。如办公室的5s规范化治理,教室的规范化治理。校园已经不再是脏、乱、差,绝大多数的教室已经变得整洁亮丽,地上无垃圾,门上再难看到脚印,桌凳损坏明显减少,栏杆也随时都是光彩照人。

学校党建工作、工会民主管理、后勤常务管理(含食堂管理)、校园安全管理、学生营养工程、寄宿生生活补助管理也朝着科学规范的方向发展。

(三)树立责任强动力责任,是教职工工作的不竭动力。这一年多来,我以身作则,行政班子成员沉入一线工作,细化责任,落实责任,使学校各个管理层面所展现出来的责任意识都明显增强。无论是行政干部还是普通教师、员工都勇于担当,不再遇事躲着走,都担起了学校赋予他们的责任。在综合督导检查中,以前的很多材料没有收集或者已经遗失,在准备的个多月里,各个科室,尤其是教务处和德育处,只要想到了,就想方设法补起来,出发点是一定要做好它,而不是应付他。还有普通一线老师,只要是布置下来的工作,也一定是保质保量的完成好它,毫无怨言。特别值得一提的是我们的生活指导老师和保安老师们,受学校“注重细节、强化规范”的影响,他们不仅担负起他们的本职工作,还义务担负起了所管辖区域甚至校门外的清洁卫生的督察任务,学生热水瓶都摆放的都整齐划一,形成了学校一道亮丽的风景线。

注重细节,强化规范,既是管理的需要,是学校教育教学发展的需要,也是我作为一个教育工作者的责任。

(四)苦乐相伴添精彩

这一年多来,在行政班子以身作则的带领下,很多的班主任全程跟班管理,有的甚至每个中午都陪学生在教室度过,从不午休。实在疲倦了下午就在办公桌上眯一会,醒来又接着工作,这样不怕辛苦的教职工还有很多。

“种豆得豆,种瓜得瓜。”我们的辛苦付出换来了丰厚的回报。这一年多来,学生们给老师惹麻烦的少了,因为他们养成了良好的行为习惯,知礼仪、守纪律了;学生们自觉遵章守纪了,积极参加各种活动了,因为他们有了集体责任感和集体荣誉感,有了良好的价值观了;学生们的成绩也慢慢好起来了,因为大多数学生的心已经回到了课堂,有了良好的人生观和价值观了。

这一年多来,我们还开展了大量的活动,深入践行“活动育人”的德育理念。跳绳比赛、体育节、冬游春游、写字大赛,还有每周的活动课和自主周三晚自习,还有每月的黑板报,还有圣诞夜,老师们在辛苦的组织中,和学生一起活动,一起欢笑,和学生们一起感动、一起收获、一起成长。

人生如行路,既有一路艰辛,更会有一路的美好风景。

三、扬长避短,努力办好新乡人民满意教育

来年的工作如何开展?我目前的理解就是“扬长避短,内外兼修重实效,努力办好新乡人民满意教育”。

(一)克己律己,赢得教职工的大力支持

我深知自己的能力有限,性格比较急躁,批评同志不注意方式方法。有时工作管得过细,发挥部门工作积极性不够。这些都会在今后的工作中通过不断的学习加以改进。但我相信,只要坚持“注重细节,强化规范”,善于克己律己,以身作则、廉洁奉公、坚持公平公正公开,一定会赢得全体教职工的大力支持。只要坚持“既要给教师以看得见的现在,还要给教师以能预见的未来”的教师管理观,一定会赢得教师的大力支持。

(二)内外兼修,努力办好新乡人民满意教育

1、加强校内科学管理,努力提高教育教学质量新乡初中的教育教学质量一直很不理想,今后主要从以下几个方面入手。

(1)要加大教师培训的力度。

“要想走得快就一个人走,要想走得远就和一群人走。”学校的发展凭一人之力肯定是不行的。既要注重个体名师的打造,更要注重全校教师的整体提高。既要注重校本培训,更要加大外出学习的力度。学校教学质量的提高短期靠硬件,中期靠生源,长期是要靠师资的。学校的发展需要全校教师教育教学水平的整体提高。独木不成林,百花齐放才是春。

(2)要抓牢学生学行为习惯养成教育不放松。只有让学生养成了良好的学习行为习惯,我们的教育教学才能事半功倍;只有让学生学会了自主管理,我们才不会将太多的精力浪费在冗杂的日常事务中,才有更多的精力搞好我们的教育教学工作;只有让学生树立了良好的人生观、价值观、世界观,形成良好的社会主义核心价值体系,我们的教育才能内化为学生的实际行动,才能真正“立德树人”。

(3)要加强学校规章制度的执行力度。再好的政策不执行就是一张废纸,再科学的决策执行不到位就会变成一句空话。提高学校教育教学质量必须抓好规章制度的执行。其中抓中层干部的执行力是工作重点。必须层层明确责任,个个明确职责。要尽快建立刚性的全员岗位职责考核指标体系,有可看、可执行、可检查、经得起检验的岗位量化考核细则。要避免随意性检查,工作应有计划性和长期性;要避免针对性执行政策,政策面前应人人平等。

(4)要加强绩效的管理。绩效考核要公平公正公开,不搞暗箱操作,要形成先争工作先争劳动付出才会有相应绩效的工作理念。要将教学六认真的量化检查纳入绩效管理,周周公示,检查、公示、跟进、反馈,不留责任死角。尽量避免多做少做一个样,做好做差一个样,不能陷进本想“一团和气”大家齐心协力做事结果却人人都不愿做事的泥潭。

(5)要更加注重民主管理。学校已经成立了职工代表不少于三分之一的校务委员会,负责学校重大决策、各项管理考核制度的制定和修定工作。校务委员会要努力将学校的各项管理朝着科学民主、公平公正公开的方向发展,努力朝着积极地和谐的方向发展。

2、加大校外宣传力度,争取党政百姓大力支持由于长期的教育教学质量不高,社会声誉也不好,很多老百姓不愿意将孩子送到新乡初中来读书,党政对学校的关注度也不够,导致学校形成了一个恶性循环,学校的生源急剧下降。面对这些严峻形势,学校必须要在努力提高教育教学质量的同时,加大学校的对外宣传力度。一是大力争取区教委的硬件支持,尽快的改善学校的教育教学条件,二是加大学校的当地对外宣传力度,从校园文化、学校的围墙对外宣传文化等多方面,吸引当地党政、老百姓和其他社会阶层对学校的关注,让大家都来关注新乡初中,关注新乡初中的发展,关注新乡教育的发展,再配以其他一些活动,让大家群策群力,共同关注、共同参与,努力实现“教好一个孩子,幸福一个家庭;办好一所学校,造福一方百姓”的新乡人民满意的教育。

一、提高道德修养,摆正工作态度。

高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。做为一名电力公司干部更应该不断加强道德修养的锻炼。自从担任领导干部以来,我始终注重加强主观世界的改造,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,保持良好的道德风尚。我能从严要求自己,坚持做到“在认认真真学习上要有新进步,在堂堂正正做人上要有新境界,在踏踏实实做事上要有新成效,在清清白白做官上要有新形象”。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事业的关系,把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面,不断振兴事业紧密地结合起来,自觉地学习和贯彻党的基本理论、基本纲领和基本路线,身体力行“三个代表”重要思想,激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进。在困境面前能够保持良好的心态,继续孜孜不倦地对信仰和理想去追求。始终做到顺境时不得意忘形,困难时不失意悲观。在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,这一切无不同自己对崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相关。来到我工作以后,我深感自己肩负的责任重大,从不敢有丝毫懈怠,时刻告诫自己要始终把事业和工作摆在首位,把加快对外工程承包及劳务输出工作的实施做为头等大事来抓。我想不管遇到什么挫折,只要心中信仰是坚定的、精神状态是积极向上的,在(领导部门)的帮助和全(单位)广大干部职工的支持下,就一定能够克服任何困难,去实现既定的奋斗目标。来到集团公司工作的这几年时间,值得欣慰和高兴的是有一个团结务实的领导班子,在他们身上使我学到了很多东西,在这样的班子当中工作,我深感是自己的福份,使我始终保持着亢奋的精神状态,使我理论上有提高,思想上有进步,工作上有成效。

二、加强能力锻炼,完善工作方法。

一个人综合素质的高低,工作能力的强弱,决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的任务。至进入集团公司以来已有11年之久,在这11年中,每一次岗位的变动,我都能愉快的接受和适应,也都能在短时间内掌握岗位须具备的基本技能,及时调整自己的工作思路并积极付诸行为,顺利的完成岗位所需的角色转换,从不了解到了解,从不熟悉到熟悉,进而迅速打开工作局面,很快进入角色,以致对各项工作有了深入的思考和总体把握。我主要从以下几个方面提高自己的能力。

1、坚持不懈,加强学习。一是加强理论学习,提高理论素养。我始终自觉坚持加强对马克思主义理论的学习,坚定不移地用马克思主义理论武装头脑,以此作为统揽全局,贯穿各项工作的灵魂。二是深入学习贯彻“三个代表”重要思想,并联系实际进行深入思考,增强了在实际工作中加之贯彻的自觉性。三是在工作中我始终坚持“学以致用”的原则,无论是在业务学习中,还是在业务管理上,我都坚持走到哪里就学到哪里,向老领导学习,向同志们学习,向实践学习,努力把学到的知识应用到工作中。四是学习贯彻集团公司的各种会议精神和重大工作部署,并结合所负责工作的实际情况,创造性地贯彻落实。五是加强自身建设。于20xx。05取得四川省南充地区职称改革领导小组颁发的助理工程师职称,于20xx。08-20xx。06在中共四川省委党校函授学院就读经济管理专业,取得大专文凭20xx。08—20xx。03在西华大学就读电气工程及自动化专业。

2、深入研究,正确决策。在工作中,我深入企业内部,深入实际工作,深入企业之间进行调查研究,掌握实际情况,为正确决策提供真实依据是我的首要任务。

3、珍惜团结,精诚协作。团结是我们做好一切工作的重要保证。一个单位、一个部门,同志们只有团结共事,形成一个和谐的氛围,才能心情舒畅地开展工作。在工作中我严格要求自己,从不讲无原则的话,不办无原则的事。一是服从集团公司的领导,维护领导班子的集中统一,坚决贯彻公司做出的各项决策和工作部署。二是注意加强与各个部门领导的沟通,经常听取他们的意见,在重大问题上始终能做出正确的决策。三是注意听取方方面面的意见,特别是反面或不同的意见。这样使我们在工作中做到了相互支持、相互帮助、相互理解、相互配合。自己深感在这样的工作中心情舒畅、精神振奋、力量无穷!

三、统一思想行动,取得骄人绩效。

一个单位成绩的取得,是上下共同努力的结果,得益于上级领导和部门的支持帮助。年有了新的发展,做为负责人,我尽到了应尽的职责,发挥了应有的作用。

(一)抓好学习,把思想和行动统一到的会议精神上来。

(二)立足本职,兢兢业业做好了支部书记工作,工作部经理工作,人力资源部经理工作,以及总经理工作…。

以上成绩的取得,是广大干部职工团结奋斗,努力拼搏的结果,凝结着全公司广大干部职工的辛勤汗水。

四、狠抓廉政建设,严格要求自我。

立党为公、执政为民、廉洁奉公是对一名党员领导干部的基本要求。在廉洁自律方面,我能够自觉按照“十不准”和“五防五克服”的要求,严格要求自己,始终保持清政廉洁的作风。我深知自己手中的权利是党和人民赋予的,只有用好权利,真心实意地为国家企业谋利益、服好务,才能履行好自己的职责,才能赢得国家人民的信赖和对事业发展的支持。本人从没有利用职权和职务上的影响,获取一己私利的行为,没有私自从事经营活动的行为,没有假公济私、化公为私的行为,没有讲排场、比阔、挥霍公款铺张浪费的行为。总之,自己在党风廉政建设方面,能够自觉养成奉公守法,以清廉为荣的作风,做到拒腐蚀永不沾。同时,多次在不同的会上强调职工要廉洁从政、清白做人,要求大家一定要保持艰苦奋斗的作风。

多年来,本人在分管工作方面虽然取得了一些不足以论道的成绩,但这些成绩的取得,是集团公司正确领导的结果,是各级领导关心支持,更是同志们共同努力的结果。在回顾成绩的同时,我更看到了自身乃至工作中还存在的一些不足,主要表现在:一是面对新的形势,学习的自觉性、系统性、深入性不够学习不够,思想观念还需进一步解放;二是同一般干部交流得不够,对他们的关心、帮助还不够。在今后的工作中,我将进一步总结经验,克服不足,鼓足干劲,在集团公司的坚强领导下,继续加强学习,提升自身工作能力和水平,不断解放思想,努力探索和完善工作运行的新思路、新举措、新机制,强化协调沟通,密切联系职工群众,切实为职工群众多办实事、办好事,努力为公司的发展作出自己新的更大贡献。