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最新乡镇精准扶贫自查报告总结 乡镇精准扶贫自评报告(优质5篇)

时间:2023-09-23 04:41:23 作者:LZ文人 最新乡镇精准扶贫自查报告总结 乡镇精准扶贫自评报告(优质5篇)

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乡镇精准扶贫自评报告

为了使精准扶贫工作扎实有效推进,我镇于5月25日召开了精准扶贫工作推进会。各包扶单位、9个行政村、镇包村干部参加了此次会议。

镇长代江宏主持会议并传达了县级扶贫推进工作会议精神,强调了扶贫工作任务,明确了工作方向。各包村干部对近期扶贫工作进展情况做了汇报,各包扶单位对扶贫措施内容做了汇报。一.提供和介绍就业岗位.二.提供场地搞小本经营.三.垫付仔猪、仔鸡等家畜的购买资金.四.协调相关部门给予农技等技术方面的支持.五.帮助成立农业合作社.六.减免住院治疗费用。同时还探讨研究了其他一些扶持措施。

最后,代江宏强调:扶贫工作事关贫困户的生活幸福,能否脱贫全靠大家的努力,大家一定要把工作做实做细,要把贫困户逐户进行分类,制定出更为细致的扶贫措施,选好项目,帮助贫困户彻底脱贫。

乡镇精准扶贫自评报告

为切实做好扶贫开发工作,帮助贫困群众早日脱贫致富,根据邱发﹝20**﹞9号文件要求,结合我乡实际,特制定本实施方案。

一、指导思想、总体要求和目标任务

(一)指导思想。全面贯彻落实党的和十八届三中、四中、五中全会和系列讲话精神,自觉树立创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念,坚持精准扶贫、精准脱贫基本方略,动员各方面力量,确保如期脱贫。

(二)总体要求。坚持“因地制宜、分类指导,精准识别、精准管理,精准扶贫、精准脱贫”的原则,从20**年起,聚焦建档立卡贫困村和贫困户,进一步落实扶贫工作任务,绘出路线图,列出时间表,坚决打赢脱贫攻坚战。

(三)目标任务。从20**年起,贫困人口实现逐年递减。2018年底前,全乡4个贫困村全部出列。2019年底前,基本解决群众贫困问题,贫困户人均可支配收入超过国家扶贫标准,稳定实现贫困群众不愁吃、不愁穿,义务教育、基本医疗和住房安全有保障。贫困村道路、水利、电力、通信等基础设施条件明显改善,教育、卫生、文化等基本公共服务水平显著提高。

二、建档立卡、动态管理、分类扶持

(一)精准建档立卡。在建档立卡“回头看”的基础上,将贫困村和贫困户的基本情况、致贫原因、帮扶措施、到村到户扶贫项目、帮扶单位和责任人等相关信息全部录入扶贫开发建档立卡信息系统。将贫困户分为五保户、低保户(无劳动力户)、低保贫困户、一般贫困户四类,前两类为救济保障对象,后两类为扶贫开发对象,每个贫困户都有一本扶贫手册、一个脱贫计划、一套帮扶措施。

(二)精准动态管理。认真制定扶贫对象和需求清单、脱贫时限清单、扶贫措施清单、脱贫责任清单。每年年初对建档立卡贫困户开展一次调查评估和数据更新,对上年度脱贫和返贫的贫困户按程序核定,严格做到“两公告、一公示”,脱贫出列、返贫入列,落实动态管理。

(三)精准分类扶持

因地制宜,对贫困村,因村施策,重点解决生产生活条件、产业发展、基本公共服务等方面存在的突出问题;利用本地资源和市场需求,着力发展特色优势产业,确保村集体经济收入稳定增长。对贫困户,因户施策,通过产业扶贫、就业扶贫、智力扶贫等措施,帮助脱贫致富。对五保户、低保户,通过社保兜底政策措施,解决贫困问题。

三、实施八大工程,为实现整体脱贫提供强力支撑

(一)实施产业扶贫工程。科学制定产业脱贫规划,充分发挥市场活力,结合不同地域农业发展实际,重点推行贫困户自主发展、龙头企业+贫困户、家庭农场+贫困户、农民专业合作社+贫困户、产业大户+贫困户等五种扶贫模式,帮扶到户到人,实现抱团发展,促进贫困人口稳定增收脱贫。

1.大力发展特色种养业。充分发挥地域优势,积极发展壮大蔬菜、瓜果、花木、竹编、养殖、种植六大产业。大力实施品牌战略。抓农产品“三品”(无公害产品、绿色产品、有机产品)建设,大力提升农产品质量。对贫困户通过流转土地等方式,发展规模种植、养殖的,给予一定的资金支持。

2.大力发展乡村旅游业。抢抓“淠河绿色生态经济带”和“特色小城镇”建设机遇,积极支持贫困户发展观光采摘、休闲垂钓以及农家乐等乡村旅游业,根据不同类型给予贫困户相应的资金补助。

3.大力发展光伏产业。通过个人自筹+政府补贴的方式,扶持贫困户建设光伏电站,优先帮扶无劳动力、无稳定收入的贫困户。

4.大力发展电子商务产业。加快农村淘宝服务站建设,加强电子商务基本技能培训,增强贫困户利用电商创业、就业能力。鼓励和引导利用互联网+模式,拓宽农产品销售渠道,提高贫困户收入。

(二)实施就业扶贫工程。统筹使用各类培训资源,组织开展定向培训、订单培训和创业培训,确保贫困户劳动力通过技能培训至少掌握一项致富技能。积极鼓励和支持贫困户自主创业,鼓励贫困村能人带领贫困户劳动力外出务工,对到贫困村返乡创业的农民工给予政策支持。

(三)实施智力扶贫工程。积极推进教育扶贫。整合学前教育政府资助、国家助学金、雨露计划、关爱女孩行动、阳光工程等各项扶持资金,改善贫困群众的生活条件。加大文化惠民工作力度,将文化体育事业专项资金向贫困村倾斜,着力支持具有地方特色的文化产业。

(四)实施社保兜底扶贫工程。严格执行农村最低生活保障制度,对享受对象实行动态管理。对无法通过产业扶持和就业帮助实现脱贫的家庭,采取政策性保障兜底实现脱贫。

(五)实施异地扶贫搬迁和贫困户危房改造工程。坚持“群众自愿、积极稳妥”的原则,加快实施异地扶贫搬迁和贫困户危房改造工程。结合省级特色小城镇和美丽乡村建设,合理确定搬迁方案,确保有搬迁意愿的群众应般尽搬,保障贫困群众的基本住房需求。同时,积极稳妥做好搬迁后续扶持政策,做到搬得出、稳得住、能致富。坚持农村危房改造政策,优先保障贫困户的基本住房安全。

(六)实施基础设施建设扶贫工程。着力实施农村道路畅通工程,对标准较低、路况较差的县乡公路进行升级改造或路面改善;大力实施农村安全饮用水工程,提高集中供水率、自来水普及率、水质合格率,到2018年基本实现自来水“村村通”;实施沟、渠、路、林综合治理,重点加强建档立卡贫困村“八小水利工程”建设,确保2018年底前全部完成。

(七)实施生态保护扶贫工程。结合“三线三边三地”城乡环境综合整治,开展以脏乱差治理、垃圾污水处理、改厕和村庄美化为重点的环境整治。坚持发展与保护并行、产业与生态并举,扶贫与开发并重,加快推进淠河生态经济带建设。

(八)实施社会扶贫工程。建立健全“单位包村、干部包户”的双包制度,严格落实各项帮扶措施。加强对选派干部和驻村扶贫工作队日常监管,落实在村工作制度,配合上级有关部门严格考核,做到严格管理。

四、加强组织领导,为实现整体脱贫提供坚实保障

(一)强化脱贫攻坚领导责任

乡党政主要负责同志是脱贫攻坚第一责任人;各驻村点长、村支两委负责人和包村扶贫单位一把手是直接责任人,要亲自抓、负总责。各村和有关部门是责任单位,要制定具体方案,明确责任人,确保工作责任制落实到位。

(二)强化扶贫资金使用管理。整合各类扶贫资金,统筹安排使用。完善扶贫项目资金公示制度,加强资金监管力度,做到公开透明,严肃处理违纪违法行为。

(三)强化扶贫开发队伍建设。加强乡扶贫工作机构建设,抽调专人设立扶贫工作站,明确分管负责人实行专抓,各村明确一名村干专抓扶贫工作,保障必要的工作经费。加强扶贫开发干部教育、培训和管理,不断提高扶贫干部队伍能力和水平。

(四)强化贫困村基层组织建设。选好配强贫困村村支两委人员,鼓励和选派优秀年轻干部到贫困村担任第一书记,为扶贫攻坚提供坚强组织保障。

(五)强化脱贫攻坚考核奖惩。完善脱贫攻坚考核办法和实施细则,提高脱贫攻坚工作在年度考核中的比重。对未完成年度脱贫攻坚任务的村实行“一票否决”,对村支两委负责人进行调度,经考核不胜任现职的予以调整。对在脱贫攻坚工作中做出突出贡献的单位和个人,给予表彰奖励;对弄虚作假搞“数字脱贫”的严肃追究责任。

(六)强化脱贫攻坚宣传。坚持正确的舆论导向,主动作为,大力宣传各项扶贫政策,深入报道在扶贫工作中涌现出的先进典型,着力营造坚决打赢脱贫攻坚战的浓厚氛围。

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乡镇精准扶贫自评报告

同志们:

按照中央、省委、××市委关于精准扶贫工作的新要求,结合全市精准扶贫工作的总体部署,市委决定,从今天开始,对全市驻村“第一书记”进行为期2天的专题业务培训,帮助大家进一步理清思路、明确任务、把握要求,准备充分、轻装上阵,尽快更好投入到新的工作当中,不负重托、不辱使命,作出新的工作业绩。

市委对这次培训班非常重视,市委汪书记亲自过问培训班的有关事宜。组织部、农办、扶贫办等部门为了把这个班办好,作了大量的筹备工作,在课程设置、学习安排、生活纪律等方面都进行了精心设计、认真准备。希望同志们珍惜这次难得的学习机会,认真听课,加强交流,做到学有所得,学有所获!借此机会,我讲几点意见:

一、统一思想,深刻认识“第一书记”工作的重要意义

之所以要把大家集中起来办这么一个培训班,主要是基于这么几个方面的考虑:

第一,这是贯彻落实中央、省委和市委要求的具体行动。选派机关党员干部到村担任“第一书记”,是中央立足抓基层、打基础,推动贫困地区与全国同步实现全面小康的重大战略决策。今年4月底,中组部、中农办、国务院扶贫办联合印发《关于做好选派机关优秀干部到村任“第一书记”工作的通知》,对选派机关干部到村任“第一书记”工作作出安排。6月18日,总书记在贵州会议上就精准扶贫工作提出了“六个精准”要求。

7月份,省委、××市委分别召开高规格的扶贫攻坚大会,多次对选派“第一书记”工作提出明确要求。市委对驻村“第一书记”工作高度重视,连续3年结合“三万”活动,先后从市直机关事业单位选派近1000名优秀党员干到村担任“第一书记”。

8月初,我市根据中央、省委和××市委的新精神、新要求,又重新调整了57名驻村“第一书记”,由乡局级领导班子成员担任重点贫困村的“第一书记”,其他行政村实现全覆盖。大家就是在这种背景和形势下,由各单位挑选出来的。

第二,这是适应精准扶贫工作的迫切需要。我市是大别山革命老区,有5个老区乡镇,5个贫困乡镇,57个重点贫困村,1.2万多户2.9万余贫困人口。当前,中央、省市吹响了精准扶贫精准脱贫动员令,全市扶贫攻坚已进入啃硬骨头、攻坚拔寨的冲刺期。完成精准脱贫任务,上级组织有军令状、全市2.9万多贫困老百姓有期盼、各地扶贫攻坚态势有压力。选派派驻第一书记,可以实现农村工作高位嫁接、重心下移,促进市、乡、村三级互动,推动资源下沉、工作下沉、干部下沉,使项目、资金、人才等各种要素流动起来,合理调动上上下下的积极因素,形成方方面面共同推动农村发展的整体合力,使广大农民群众更多地享受到改革发展的成果,更好地助推全市精准扶贫精准脱贫。

第三,这是提升大家能力素质的有效途径。

“第一书记”要想在农村站住脚、扎下根,必然要提升自身素质,只有素质提高了,能力增强了,带领群众致富了,老百姓才信任你、拥护你。通过多种形式、多种渠道的培训,不断提升自身素质,大家才能有效适应新的形势和环境,才能进一步更新观念,增强能力,有效推进农村各项工作。

关于选派“第一书记”工作的意义,我想主要的有这几点:

第一,选派“第一书记”是加强农村基层组织建设的客观要求。要夯实基层基础,最有效的办法就是人往基层走、劲往基层使、钱往基层投,整合城乡资源抓基层党建工作。

第二,选派“第一书记”是提升农村社会治理水平的内在需要。随着经济社会的发展,农村社会阶层不断分化,利益格局日趋多元,由此引发的社会矛盾和不稳定因素逐渐增多,迫切需要加强农村社会治理。

第三,选派“第一书记”是改进机关作风、培养锻炼干部的重要途径。目前,机关中“三门”干部较多、年轻干部较多,不少干部缺乏基层工作经历,对农村情况不熟悉,对农民群众感情不深。选派干部到村任“第一书记”,就是要让干部深入到实践中去,直接服务农村、服务群众、服务发展,在为基层群众服务中锤炼党性、转变作风,增进与人民群众的感情,密切党群干群关系。

我们一定要统一思想,深刻认识选派干部到村任“第一书记”的重大意义,切实把思想和行动统一到中央、省委和市委的决策部署上来,认真负责,扎实做好这项工作。

二、找准定位,认真履行“第一书记”的职责任务

中央三部门文件明确,“第一书记”的主要任务是:建强基层组织、推动精准扶贫、为民办事服务、提升治理水平。结合工作实际,重点要在以下四个方面着力。

(一)要建强组织固根基。抓班子、带队伍是村党支部书记的首要之责,第一书记必须履行好“主体责任”,村“两委”班子出了问题,第一书记也脱不了干系。

只有抓好班子,建强队伍,村级组织才会不断焕发出无穷的凝聚力和创造力。抓好班子,要用制度去管理,任何一个组织没有制度,缺乏管理必然是一盘散沙,要严格按照《党章》和其他有关规定,建立健全村“两委”集体领导制度、班子成员联系群众制度、党支部目标管理制度、党组织议事规则等各种制度,并加大执行力度;要坚持民主集中制,在讨论决定村级重大问题时,支部书记要带头发扬民主,鼓励班子成员畅所欲言,不搞“一言堂”和少数人说了算,遇到什么问题和其他成员多商量、多征求意见、多交换看法,形成集体决策;要加强思想政治建设,狠抓理论武装工作,突出理想信念教育,并强化政策法律法规以及科技文化等各方面知识的学习,提升班子成员的政策理论水平,增强班子成员的党性修养和促进发展、维护稳定、服务群众的能力。

建强队伍,关键还要把村“两委”一班人关心好、教育好、培养好,尤其是要培养和使用好村级后备干部,加强党员队伍建设,做好党员发展工作,坚持标准、严格程序,严把“入口关”,从源头上保证发展党员质量;要教育管理党员,加强对党员政策法规、实用技术等方面的学习培训,严格党内组织生活,探索建立党员目标管理考核机制,建立健全无职党员设岗定责制度,建设思想政治素质高、致富带富能力强的党员队伍;要选树好先进典型,对表现优秀的农村党员,善于挖掘事迹,总结提炼,大力宣传推介,在党员队伍中起到示范标杆作用,对不合格党员及时报乡镇党委处置,保持党员队伍的纯洁性和先进性。

(二)要全力以赴助脱贫。参与精准扶贫是第一书记的最大任务,必须大力宣传新时期党的扶贫开发和强农惠农富农政策,深入推动各项扶贫开发政策落实。要团结带领村“两委”一班人认真开展贫困户识别和建档立卡工作,帮助村“两委”制定和实施脱贫计划,积极争取和组织落实扶贫项目,参与整合涉农资金,积极引导社会资金,促进贫困村、贫困户脱贫致富。

推进精准扶贫要把发展经济放在首位,如果一个村经济不发展,群众收入不能增加,就解决不好住房难、看病难、上学难和养老难等一系列问题,就会产生这样那样的矛盾,村里的精准扶贫就会处于停滞状态,村干部的工作也得不到群众的认可。

第一书记必须增强发展意识,坚定不移地抓发展,带领群众致富奔小康。要加强调查研究,摸情村情,熟知本村的自然资源、地理环境、人文条件等方面的情况,用市场的眼光看待和利用当地的资源优势,宜种则种、宜养则养、宜游则游、宜商则商,选准突破口,研究制定符合村情、民情的经济发展思路。

第一书记还要带头学科技、用科技,带头做科技致富的典型,立足村资源优势,鼓励村民调优经济结构,发展新型农业经营主体,壮大特色产业,打造“拳头”产品,努力形成规模效益;加大农民技能培训,有计划组织劳务输出,鼓励农民闯市场,还要通过多渠道争取项目资金,加强生态建设,治理养殖污染,整治村容村貌,改善水、电、路等基础设施条件,创造脱贫致富的良好环境。

(三)要服务群众惠民生。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨,第一书记要把服务群众当成第一追求。切切实实深入到群众中,培养深厚感情,汲取群众智慧,寻求良好办法,提高服务水平。

树立群众第一的观念,把最广大人民群众的根本利益作为最高标准,自觉地把相信和尊重群众摆在首位。在帮助群众解决实际困难的过程中,把上级党委、政府的政策信息带下去,把群众的呼声与需求带上来,当好民意调查员、政策宣传员、工作指导员,经常入户走访,听取意见建议,感受群众的冷暖辛苦,努力为群众办实事。

要关心关爱最弱势的贫困户、五保户、残疾人、空巢老人和留守儿童,帮助他们解决生产生活中的实际困难,真情实意地为他们服务,让他们生活得有信心有尊严。要大力推进便民服务“三网合一”工程和农村电商发展,认真及时办理群众提请的审批和服务事项,打通联系服务群众的“最后一公里”。

(四)要加强治理促和谐。我们应当看到,随着经济社会发展和农村改革的纵深推进,人们的利益诉求日益多元化,农村各种社会矛盾比过去更为突出、集中、复杂,这是影响农村社会稳定的重要因素。稳定压倒一切,维护稳定始终是第一位的大事。

作为第一书记,在村任职期间,一定要发挥好稳控全局的作用,要时刻保持清醒的政治头脑,时刻把握鲜明的问题导向,增强政治鉴别力和政治敏锐性,对农村苗头性、倾向性问题要引起高度重视,团结村“两委”一班人,强化防范措施,群防群治,牢牢掌握主动权,筑牢维护稳定第一道防线。要以加强农村网格化管理为中心,实施社会治安综合治理,畅通人民群众诉求表达的渠道,从源头上预防各类矛盾纠纷,把各种矛盾纠纷化解在萌芽状态,依靠广大人民群众共同打好维稳攻坚战,切实把稳定的防线构筑于人民群众的心中,巩固党在农村的执政基楚,让人民群众安居乐业,过上更加美好的幸福生活。

提升基层治理水平,重点还要推动完善村党组织领导的充满活力的村民自治机制,落实“四议两公开”,建立村务监督委员会,促进村级事务公开、公平、公正,及时解决村干部优亲厚友、暗箱操作、损害群众利益等问题。帮助村“两委”班子成员提高依法办事能力,指导完善村规民约,弘扬文明新风,促进农村和谐稳定。

三、讲究方法,确保“第一书记”工作取得实效

“第一书记”处在承上启下的节点、各种矛盾的焦点和工作落实的重点,工作难度大、困难多、要求高。大家所驻的村,有的班子软弱、经济薄弱、基础脆弱,不少地方存在吃水难、行路难、用电难、上学难等诸多问题。可以说是“权力无限小、责任无限大”。怎么当好“第一书记”,在此我谈四点体会。

(一)要牢记使命重托。第一书记是个沉甸甸的称号,饱含着组织的重托、领导的信任和群众的期盼。大家从市直、乡镇机关下到村里,在村干部和群众眼里份量很重,一定会对大家高看一眼。实事求是地讲,干部下村并不难,难的是把心交给群众。任何一项工作,用心和不用心、在状态和不在状态,效果是大不一样的。不管大家以前在单位干得多么出色,担任第一书记后,也许还要从零开始,所以从培训开始就要紧张起来,全心投入、毫不松懈,要有当不好第一书记誓不罢休、做不好工作食不甘味的勇气和决心,把全部的心思和精力都用在工作上。

有的年轻同志可能还没有基层经验,不熟悉农村工作,一下子感到能力恐慌,但只要满怀信心、扎实苦干,就一定能够出色地完成组织交给的任务。越是困难,越需要大家发扬敢于担当、迎难而上的精神。一个优秀的第一书记,要像一团火一样,把干事创业的激情、坚韧不拔的毅力,传递给村里的每位党员干部和人民群众,激励他们提振精神、艰苦创业,用实干苦干甩掉贫穷落后的帽子。

(二)要饱含感情工作。我们这次培训要看的一部电影叫《第一书记》,影片讲述的是安徽省财政厅干部沈浩在凤阳县小岗村任第一书记时,群众三次“血手印”挽留他留下来的感人事迹。小岗村民讲得最多的话,就是“我们离不开沈书记”。能让人民群众离不开,是第一书记达到的最高境界。第一书记干得好不好,关键要看群众满意不满意,群众满意的前提是我们对群众的态度和感情。感情是最本质的东西,总书记指出:“干部带着感情去做事,群众感受就不一样”。

如果大家能够与老百姓吃一样的饭,穿一样的衣,说一样的话,干一样的活,体会他们的艰辛艰苦,感受他们的勤劳质朴,朝夕相处中,对他们的感情就会变得越来越深厚,有了这种感情,就会想为他们做更多实实在在的事情。感情可以弥补能力的不足,但能力永远弥补不了感情的缺失。同群众有了感情,就能以苦为乐,就会在群众工作中收获更多。大家到了村就是村里的人,要去掉浮躁的情绪、临时的想法和施舍的心态,把自己融入到群众中,真正把群众的事当成自己的事来办,甘愿为了父老乡亲操心受累、任劳任怨、不计得失,对越是困难的人越用真情关怀、真心帮助。

(三)要正确处理关系。第一书记到村后首要的是处理好几个关系。

一要处理好与乡镇党委、政府的关系。要主动接受乡镇党委、政府的领导、监督管理和工作考核,要放下架子,遇事多向乡镇党委、政府领导请示汇报,积极争取乡镇党委、政府的重视和支持。

二要处理好与村“两委”班子的关系。作为第一书记,在工作最难的时候,一定要冲在前面,工作步入正轨后,要主动把村“两委”班子推向前台。干第一书记,不是要让群众说自己好,目的是让群众拥护村“两委”班子,只有村“两委”班子威信高了,才能组织村里的群众办更多的事、办更大的事。第一书记就要有这种甘当绿叶、甘为人梯、甘当幕后英雄的胸怀和境界。当然,工作上难免会与村“两委”班子产生观念上的碰撞、意见上的交锋,作为机关干部我们要有容人之心和宽人之量。如果发现村里的干部特别是村书记、主任确实作风不正、处事不公,多数群众有意见,我们要从对群众负责、对工作负责的角度,及时向乡镇党委报告反映真实情况。

三要处理好务实与务虚的关系。

有人说抓项目是实的,抓班子是虚的,但如果村里没有一个坚强有力的班子,好项目也不一定能顺利实施,甚至会出现国家投入的资金流失浪费的情况,班子建设好了,今后还可以争取实施更多更大的项目。四要处理好与派出单位的关系。大家要把派出单位当作自己坚强的后盾,主动向派出单位领导汇报工作,争取派出单位对自身工作的重视、理解和支持,依靠单位力量开展好工作。

(四)要保持良好形象。要弘扬务实作风。第一书记到村里就是去干事的,也只有在干事中才能赢得信任、体现价值。到村后,要结合精准扶贫工作,按照“五必访、五必问”(即访党员干部、村民代表、致富能手、贫困户、信访人,问班子运行、村情民意、发展路子、群众疾苦、矛盾纠纷)的要求,抓紧时间把全村走访一遍,真正吃透村情民意。在此基础上,综合乡镇党委、村“两委”成员的意见,尽快拿出一个科学务实的工作规划。要从一件件实事做起,实干加苦干,做一件成一件,说到做到。要敢于攻坚克难。

我们去的许多村都很困难,条件都很差,帮扶的难度都很大。第一书记一定要时刻想到肩负的责任,树立逢山开路、遇河架桥的精神,不达目的不罢休的韧劲,把该担当的责任扛在肩上,把该解决的难事办好做实。要树立良好形象。在全面从严治党的新常态下,大家更要严格自我要求,从入村第一天起,就要绷紧讲规矩、守纪律的弦。

不管大家来自哪个单位、以前担任什么职务,到村里都是一名普通的村干部,都要尊重和自觉服从当地党委的领导和片区牵头单位的工作指导。要主动与基层沟通,多向当地干部、群众请教,有事多商量。要带头执行中央、省市关于改进作风的各项规定,工作上要高标准,生活上要低要求,决不搞特殊化,不给基层增负担,不给群众添麻烦。要严守政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和群众工作纪律,树立党员干部优良的作风和形象。

四、对培训班的几点要求

对于这次培训工作,我们在培训师资和内容上都作了较为细致的安排。希望大家能静下心来认真学习,确保培训取得实效。

一是要严守培训纪律。这次集中培训学习,一言一行不仅代表着自身形象,而且代表着各单位的形象。要自觉遵守培训班的各项制度和纪律,服从管理,听从安排,有什么问题及时向工作人员反映,以保证学习培训的顺利进行。大家要通过自己的实际行动,比素质、比层次、比言行,树立驻村“第一书记”的良好形象。

二是要多交流思考。同志们平时工作任务繁重,大家能够集中坐在一起学习的机会较少,这次让大家集中培训,机会非常难得,希望大家一定要珍惜这次难得的机会,多讨论,多交流,交流心得体会,交流工作方法,探讨发展的思路,相互学习,取长补短,共同促进、共同提高。

三是要理论联系实际。学习的目的在于应用,能否把学到的知识运用到今后的工作中,是衡量培训成效的重要标志。希望大家要坚持理论联系实际,把好的经验、做法与所驻村改革发展的实践紧密结合起来,特别是要带着在工作中遇到的困惑和疑问,深入思考,探索办法,理清思路,真正使自己在理论水平、工作能力、领导水平等方面都取得明显提高,从而团结带领广大群众把所驻村未来建设得更加美好。

最后,祝这次培训班圆满成功!祝大家学习愉快,身体健康,阖家幸福!

谢谢大家!

乡镇精准扶贫自评报告

【范例1】

为切实抓好精准扶贫工作,按照云扶贫搬迁办发〔20**〕13号文件精神,我街道结合党的群众路线教育实践活动,深入开展精准扶贫调研。现将调研结果报告如下。

一、基本情况

青龙街道位于全县政治经济文化中心,是一个城乡结合的街道,属城市建设规划区域。幅员面积38平方公里,常住人口10万人(其中农村人口占1.12万人,建卡贫困户195户604人)。

截止,街道农村村级公路里程47.3公里,其中硬化公路里程25.8公里。耕地面积8796.9亩,其中撂荒土地787亩。农村产业主要以种植玉米、水稻、蔬菜、柑橘,养殖牛羊兔鱼等第一产业为主。

二、贫困户贫困成因

通过开展贫困户相关信息调查。我们发现贫困户之所以难脱贫、易返贫主要存在以下几个方面的原因:

一、地理位置偏远,地形复杂交通不便,生存条件差。

调查发现部分偏远贫困户往返一趟集镇需要步行3个小时以上。居住环境恶劣、资源贫乏,生产生活资料严重匮乏,即使有资源也多因交通闭塞、信息不畅,难以得到有效开发。

二、受教育程度低,脱贫意识低,缺乏发展技能。

农村贫困人口多数为初中以下文化。相当一部分贫困人口思想观念陈旧,传统小农意识根深蒂固,思维方式和行为方式落后。生活上往往靠帮靠救济,脱贫意识极其薄弱。几乎没有懂现代农业专业技术的人员,缺乏自我发展的能力和动力。

三、产业附加值不高,缺乏劳动力,收入水平低。

多数贫困户是从事第一产业的农户,家庭经济收入主要依靠责任田,缺技术、缺资金、缺门路,日常生活比较艰难。加之第一产业要有产出,主要依靠人工劳力,且产业附加值不高、收入低,费力不讨好,两相对比之下青壮劳力大多选择外出务工。在家的多为老弱病残,即便想要发展产业也是“有心无力”。

四、教育负担重,抗风险能力低,因学因灾因病返贫现象严重。

再穷不能穷教育。文化知识的培养是贫困户最终改变贫困命运的关键。目前国家已免去了义务教育阶段的主要费用。但就读高中、大学阶段的贫困学生家庭负担仍然相当重。一个高中生每年需支出一万元左右,有些贫困户家庭往往为了孩子上学负债累累。二是在贫困户收入来源中农业收入所占比重过大,缺乏抗风险能力。一旦遇到干旱洪涝等自然灾害,收入便大幅下降,迅速返贫。三是家庭收入主要靠劳力。一遇到家庭中有住院或慢性病的,既要支出高额医疗费用,又减少了家庭收入,这一增一减,对于贫困户家庭无异于雪上加霜。因学因灾因病返贫现象严重。

三、思路和建议

一、加大基础设施投入,灵活运用搬迁政策。

一是针对贫困户地理位置偏远,地形复杂交通不便,生存条件差的问题。加强道路交通、人畜饮水等基础设施建设,改善农户生产生活条件。二是对于确实过于偏远的农户,要灵活运用扶贫搬迁、生态移民等扶贫政策。将农户调整集中安置到自然条件较好,交通便利的地区居住。三是迁入地要积极为搬迁户协调解决宅基地,土地以及上学、卫生等必须的生产生活配套设施,并积极为搬迁户规划产业发展,确保搬迁户搬得出、安得稳、能致富。

二、加强教育培训,提高产业技能。

一是认真组织各种短期技能培训,培训坚持就近就地原则,分散办班,分类指导。为使学习劳动两不误,尽量安排农闲时间组织招生,要针对不同地区农村的.特点,实行随到随学,只要达到要求和学习目的就行,在课程安排上以当地主要产业的管理为主,增强学习的针对性和实用性。二是同时对当地懂技术、有经验、能力强的致富带头人,要鼓励他们积极帮扶贫困农户并给以适当的奖励。

三、优化产业模式,提高收入水平,吸引劳动力回巢。

一是引进产业附加值高,有市场竞争力的龙头企业。鼓励企业安排扶贫对象劳动力就业和辐射带动周边扶贫对象发展生产,吸引劳动力回乡就业。二是通过土地流转,统一规划。以本地区特色优势产业为依托,扩规模,提档次,集中力量整合产业项目,打造地区产业品牌。改变农户个人自产自销、粗放经营的低竞争力模式,提升产业竞争力。从而提高农户收入。

四、加强各项保障政策,减轻农户负担,提高抗风险能力。

对于贫困户教育负担重的现状。一是着力抓好“雨露计划”等贫困户学生读书优惠政策。建议加大对高级教育阶段的贫困学生家庭的补助,同时积极与教育部门衔接,合理组织安排贫困学生在校勤工俭学,大力推进贫困助学贷款等优惠政策,减轻贫困学生家庭负担。二是制定相关灾害救助政策,着力减小农户遭遇自然灾害时的损失。同时积极借鉴合作医疗、保险等较成熟的措施,与社保、保险公司等有关部门联合推出农业生产保险,以帮助农户规避自然灾害的风险。同时利用专业合作社、集体与企业协议生产等形式大力提高农业产业化水平,提高农民组织化程度,增强农业抵御市场风险的能力。三是积极整合农村合作医疗、大病救助等医疗政策。同时加大贫困户就医看病时农村合作医疗、大病救助以外费用报销的政策支持力度,确保农户看的起病,减少因病返贫现象的发生。

【范例2】

自全市农村扶贫开发精准识别工作会议召开后,柴胡店镇党委、政府高度重视,不等不靠,迅速行动,加强组织领导,严格标准程序,顺利完成了1个贫困村(郭沟村)和1085户贫困户(计2094人)的精准识别及申报工作。现将有关情况汇报如下:

一、加强组织领导,为识别工作顺利开展打下坚实基础

为做好扶贫开发精准识别工作,我镇首先从建立健全工作机构入手,成立了由镇长任组长,分管镇长、农委主任任副组长,农业办、经管站、民政科、党政办、财政所、党总支等部门负责同志为成员的领导小组,全面负责该工作的组织开展。我镇于7月19日召开了柴胡店镇农村扶贫开发精准识别工作动员及培训会议,下发了农村扶贫开发精准识别工作方案,对精准识别工作人员进行了培训,明确包村机关干部作为联系人,指导村书记、主任、会计等村两委成员具体抓、靠上抓,形成一级抓一级,层层抓落实的工作局面。

二、严格标准程序,确保群众知晓权、参与权和监督权

扶贫开发精准识别工作,涉及人员多,群众关注度高。为了确保精准识别工作的标准和质量,我们着重在“两严一实”上下工夫。一是严把标准。依据国家和省扶贫标准,通过入户调查和村民代表会议审议进行严格评定,禁止暗箱操作、禁止拆户、分户,确保不符合标准的坚决不入。二是严格程序。严把农户申请关、入户调查关、民主评议关、公告公示关,确保该走的步骤一步不少,应有的环节一项不落。三是公开透明。在广泛宣传,确保群众知情权的基础上,重点把握民主评议和公示两个环节,并公布监督电话,做到民主评议不走过场、不流于形式,公示公告按时如期进行,整体工作公开透明。

三、强化保障监督,精准识别整体工作稳步有序开展

扶贫开发精准识别工作时间紧,任务重,为确保各个环节顺利开展。我镇拿出专项经费,用于宣传培训材料、申报表格的统一印制和数据信息的录入、档案资料的保管,并统一组织包村机关干部于7月19、20两日进村入户,集中时间、集中精力具体开展入户调查、民主评议会议召开等工作。同时,督导组加强督导检查,发现问题,及时处理。

乡镇精准扶贫自评报告

邕宁区领导谢克兴、梁莉以及邕宁区联系中和乡帮扶单位、贫困村第一书记、中和乡机关干部、各村(社区)“两委”干部、危房改造贫困户代表共200多人参加。

区委副书记谢克兴要求,邕宁区各单位各部门要相互配合,细化分工,压实责任,确保工程质量。住建局要加大对各乡镇工作的指导,抓好统筹,做好相关建设要求培训;各乡镇要在贫困村成立若干个危旧房改造施工队,在培训到位后进行定点施工定点负责;帮扶干部及邕宁区帮扶单位要积极主动与帮扶对象户联系,了解他们的具体建房时间,检查他们是否按照建设要求来建,帮助解决工作中遇到的困难和问题;村第一书记、村委要摸清底子,掌握重担,开展有针对性工作。

据悉,邕宁区今年计划修建村屯道路共488条,总长622.05公里。需要危房改造918户,建设村级公共服务设施项目25个。为了提高工作效率,各乡镇每周召开一次现场工作推进会,各乡镇、各专责小组按照脱贫摘帽的整体目标任务,细化切块,各个击破,推进邕宁区脱贫摘帽工作。