做任何工作都应改有个计划，以明确目的，避免盲目性，使工作循序渐进，有条不紊。写计划的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？那么下面我就给大家讲一讲计划书怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。
特巡警大队工作计划篇一
20xx年，在市委市*的领导下，在市*的具体指导下，我局以深入贯彻《全面推进依法行政实施纲要》为主线，绕全局中心工作，坚持以依法行政为核心，以制度建设为保障，以强化执法监督为手段，较好地发挥了法制工作的作用，为行政执法工作提供坚强的保障。现将我局依法行政工作总结如下：
我局一贯高度重视依法行政工作，始终把提高全体干部职工的法制素质作为提高依法行政能力的关键环节来抓，通过走出去、请进来的方式，大力开展执法队伍建设：一是坚持执法人员持证上岗制度。全局19人持《安全生产监管执法证》，5人持《行政执法证》，在执法过程中，做到了亮证执法。二是坚持学法制度。每季度组织开展法制专题讲座、执法调研、执法交流等活动，今年开展了“每季度学一法、领导讲一法”活动，每个科室每月至少要认真学习一部安全生产方面的法律法规，每个局领导每年要在局内宣讲一部法律法规。我们定期今年4月、7月和9月，分别邀请省安监局、市*专家结合工作实际开展依法行政知识讲座。据统计，今年我局年人均学法时间超过48学时，全局有6人通过国家注册安全工程师考试并取得资格证，通过培训，全体执法人员的执法水*和能力都有了较大提高，一支高素质的安全行政执法队伍基本形成，为安全生产行政执法工作奠定了良好的基础。
制度建设，是促进依法行政，规范行政执法程序，进一步提高行政机关行政执法水*，保障法律、法规和规章正确实施的关键，我局始终坚持制定和完善相关制度，确保行政执法工作得到有力的理论保障。
（一）建立健全执法制度。我局制定了《行政执法责任制考核制度》、《行政执法过错责任追究制度》、《规范性文件合法性审查备案制度》、《行政处罚程序规范》、《行政执法案卷标准》等20多种制度，基本做到了凡涉及安全生产行政执法事项，都有制度作出相应规定，真正做到用制度管理人、教育人、约束人。今年我局再次对行政执法职责、依据进行了清理，共梳理出执行的现行有效的法律、法规、规章62部；具体行政执法职权共253项，其中行政许可9项，追究法律责任（行政处罚、行政处分、行政决定等）234项，行政强制6项，其他具体行政行为4项。目前正在送市*审核中。
据,载明法律依据的全称，引用条文具体到每一条、每一款、每一项、每一目，提高了执法文书的法律效力。
（三）不断完善依法决策机制。我局所是做出重大决策、政策，都要经过调研、咨询、讨论环节，凡是涉及重要行政许可、重大行政处罚的事项，都要逐级审批、党组集体讨论决定。我们严格执行规范性文件审查备案工作，规范性文件出台前进行审查，出台后进行备案，对提出的审查意见及时纠正。20xx年，我们按照市*的部署和要求，对当年颁发的文件进行了清理，共清理文件147件，清理出规范性文件4件，继续有效4件，确保了规范性文件的合法性和时效性。
（一）强化安全监督检查执法。市*出台了《xx市事故隐患排查治理管理办法》，把隐患排查治理工作制度化、规范化、常态化，要求各区县、各部门、各单位坚持每月一排查、每月一暗访、每月一通报，及时消除事故隐患，做到排查在先、防范在先、治理在先，全方位对重点行业、重点领域、重要部位的隐患进行排查整治，不留死角。市安委会建立了安全生产约谈、生产安全事故现场分析会、事故通报、事故多发单位调查管理、生产安全事故公告等制度，进一步强化部门监管责任。每年，我局均要制定详尽的年度监督检查执法计划，报市人民*审批后严格执行。执法计划中明确各业务科室监管的对象、主要事项、频率、方式和职责分工，把企业的监管责任明确到人。
（二）不断推进行政审批制度改革。依法开展安全生产行政许可，提倡优质高效服务，推行以集中办、马上办、特事特办、上门办和领导督办等“五办”为重点的工作机制，制定了限时办结、换证告知制、委托办理制等制度，规范行政审批行为，深入推进并联审批，高标准、高起点、可持续规划在建企业安全标准，严把准入关，督促企业加大安全投入，改善安全生产条件，提升安全保障水*，实现本质安全。
（三）严格事故查处和责任追究。严格按“四不放过”原则，重点查处了隐瞒不报或迟报少报的事故、一次死亡3人以上的事故、一个单位连续发生多起的事故、挂牌隐患未整改到位发生的事故、非法生产经营引发的事故等五类事故。在事故调查处理中，坚决做到四个到位：即企业的处罚到位，领导责任追究到位，整改措施落实到位，综合评先一票否决到位。（四）落实责任，不断强化执法监督。
1、坚持案审制度。对于我局执法人员作出的行政处罚，都必须经法规宣教科审核把关；对给予责令停产停业整顿、责令停产停业、责令停止建设、责令停止施工、吊销有关许可证、撤销有关执业资格或者岗位证书、3万元以上罚款、没收违法所得3万元以上等较大行政处罚时，都必须由案审委员会集体讨论决定。
全市行政执法责任制评议考核要求，对市局业务科室和各区县局行政执法工作逐项进行考核，把执法的质量与具体执法人员的责任挂起钩来，将考核结果纳入年度绩效考核。
3、定期开展案卷评查。我局建立了行政执法案卷定期评查制度，法规宣教科每年对市局各业务科室和各区县局执法文书、案卷进行抽查审核，全面把关，将检查结果在全系统通报，及时发现执法中存在的问题，提出改进建议。
2011年12月20日
特巡警大队工作计划篇二
县委政法委员会是县委领导政法工作的职能部门，担负着党领导政法工作的重要责任。1980年9月，为加强党委对政法工作的领导，成立了**漾濞县委政法小组，由*任组长，*局、*、法院主要领导为组员，领导组办公室设在县*局。1990年5月撤销政法领导小组，恢复政法委员会至今，由县委副*兼任政法委*，并配有一位专职副*。政法委员会成员由*局、*、法院、司法局的主要领导组成，内设办公室、综合治理办公室处理日常工作。20年来，县委政法委认真学习党的路线方针政策，组织协调政法各部门的工作，协助党委和组织部门考察、管理政法部门领导干部，从严治警，加强队伍建设，提高政法干警政治、业务素质，开展政策、法律理论研究，适应新形势，加强和改革政法工作，组织党内联合办公，妥善处理重大疑难案件，协助政法各部门之间的分工与合作，开展社会治安综合治理，确保社会的长期稳定，为彝县经济发展、社会稳定作出了应有的贡献。
（一）加强政治思想建设。经常对政法干部、干警进行*理想和信念的教育，全心全意为人民服务的宗旨教育和群众路线教育、爱国主义、集体主义和革命的人生观、价值观教育以及职业道德教育，坚定了广大政法干警的政治思想信念、强化了为人民服务的公仆意识。大力宣传和表彰对工作负责、埋头苦干、任劳任怨，不计名利得失，无私奉献的典型，激励广大干警为人民再立新功。
（二）推进领导班子建设。政法领导班子从讲政治、讲正气、讲学习的高度和立党为公、执法为民的大局出发，牢固树立科学的发展观、马克思主义的群众观和正确的政绩观，深入实践“*”重要思想，团结和带领整个政法队伍，*思想，开拓创新，实事求是，与时俱进。
（三）严格训练，严格管理，加强队伍建设。结合“大练兵”活动，在政法系统中开展坚定的政治思想教育、扎实的工作作风建设和过硬的业务技能大比拼，提高了全体干警的综合素质和战斗能力，养成良好的警容警风。同时，严格要求每位干警树立权为民所用，“利为民所谋，情为民所系”，拒腐防变，勤政为民，依靠人民的思想。
（四）开展公正执法树形象活动。近几年来，*部门推出阳光作业，实行接待群众首问责任制度，建立局长、政委接待日，所长接待日制度，坚持24小时接待群众报警制度。树立“人要精神，物要整洁，态度和气，办事公道”的人民警察新形象。*把“强化法律监督，维护公*正义”教育活动与“公正执法树形象”活动有机结合起来，确保各项教育活动相辅相成，真正取得实效。法院牢固树立司法为民宗旨，积极开通涉农案件、进城务工人员*案件的“绿色通道”，在严格坚持诉讼法规定立案标准的同时，适当放宽立案条件，解决群众“告状难”的问题。司法局积极开展“规范公证服务，维护公*竞争”及在公证、律师队伍中开展集中教育整顿活动，不断强化内部制约机制，确保司法公正和效率。
（五）进行了执法、执纪大检查。通过检查，政法干警执法执纪总的是好的，坚持了“有法可依，有法必依、执法必严，违法必究”的法制原则，做到了以事实为依据、法律为准绳，没有出现冤假错案。
按照“谁主管，谁负责”的综合治理基本原则，坚持长期“严打”方针，稳、准、狠地打击各种严重犯罪活动，充分发挥“打、防、建”的综合效能，层层签定责任状，确定负责人。对社会治安综合治理工作的奖惩，实行一票否决制（权）。通过不断努力和发展，全县社会治安综合治理工作逐步走上法制化、规范化轨道。
（一）矛盾纠纷排查调处工作得到加强，*工作卓有成效。严格贯彻落实各项维护稳定的工作责任制，建立健全各项矛盾纠纷排查、调处工作台账，加强了基层矛盾排查调处工作，及时协调政法各部门妥善解决了一些社会热点、难点问题和群众涉法*问题，切实维护了社会的稳定。
（三）防范和打击“flg”等^v^组织工作取得实效。在各乡镇党委、*、县610办和县级政法各部门的密切配合下，认真履行职责，加强隐蔽战线阵地建设，强化情报信息调研，健全完善预警和应急机制，不断提高保障社会公共安全和应对突发事件的能力，严密防范和严厉打击“flg”等^v^组织的渗透破坏活动。
（四）服务经济建设工作取得新成效。坚持打击、调节、管理与服务相统一，主动服务经济建设，严厉打击各类经济犯罪活动，大力加强和改进民事、行政审判、执行工作和律师、公证等法律服务工作，为各类市场主体营造了公*的发展环境。认真开展依法治县工作，深入开展“一五”至“四五”普法等法制宣传教育，不断提高全县各级领导干部依法决策、依法管理、依法行政的能力。积极查办和预防职务犯罪，推动反腐败斗争的深入开展。
根据*的路线方针政策，总的工作部署和县委指示，统一政法各部门的思想和步调，研究提出一定时间内政法工作全局性的部署意见，由政法各部门贯彻实施。讨论政法各部门的重要工作部署，使政法工作更好地为实现党的基本路线服务。研究有关政法工作的方针、政策性问题。研究社会治安形势的变化和应采取的对策，及时向县委提出建议，探讨政法工作的改革、理顺政法各部门的关系，研究加强政法队伍建设、提高两个素质的措施。支持政法各部门严格按照宪法、法律办事，不断改善执法工作。协调公、检、法、司之间的有关业务工作，以及社会治安综合治理、重大突发性事件的处置。具体办案由各部门各司其职，依法办事。政法委围绕5个职责、7 项任务、4个作用开展政法工作，取得了很大成绩。
县委政法委领导带头在调查研究工作中做出表率，经常下基层调查研究政法工作中和队伍建设中重大问题。通过调查研究，发现新情况、研究新问题、总结新经验、适应新形势，提出解决问题的措施和办法，为县委决策提供可靠的依据。同时，重视运用调研成果来指导推动政法改革工作，把调研工作列入重要议事日程，切实抓好、抓出成效。由于领导重视，调研工作取得了成果，为县委、县人民*的决策提供了切实有效的依据。
二是20xx年3月县委610办公室与县委政法委合署办公，及时明确了分工职责；三是积极向省州争取资金，购置工作用车1辆及相关办公设备，改善了办公条件；四是在县委、县人民*的高度重视下，县综治办升格为正科级机构，增加公务员编制1名；五是健全了党组织和工会组织，成立了政法党支部和政法工会，完善了党员目标管理制度和工会制度。通过加强自身的组织机构建设，各项工作步入规范化管理。
——政法委述职报告
特巡警大队工作计划篇三
为进一步改进我站工作作风，规范全站执法人员的依法行政行为，提高依法行政水*，制定本工作方案。
一、目标任务
建设安全生产监督管理执法过程中执法人员应严格执行执法程序、全面调查取证、合理使用自由裁量权、规范填写法律文书的要求，重点解决全站执法人员执法责任不够落实、过程不够透明、程序不够简捷、行为不够规范等突出问题，努力提升执法水*，提高行政效能，实现文明、规范的执法目标。
二、工作重点
着力落实责任、明确主体、规范程序、健全制度、强化检查等方面的问题。
三、具体措施
（一）全面落实行政执法责任制。根据《市建设局行政执法责任制实施办法》和《市人民*办公室关于进一步推行行政执法责任制的意见》的要求，全面落实行政执法责任制，在理清法定职责的基础上，科学合理设定执法岗位，明确执法岗位职责，建立健全评议考核和责任追究制度。
（二）强化行政执法资格审查制度
1、根据*《全面推进依法行政实施纲要》第二十二条关于“建立健全行政执法主体资格制度”和《省行政执法证件管理办法》第六条关于“执法单位和法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织应当申领《省行政执法主体资格证》”的规定，对我站受委托的执法人员进行审查，向社会公告符合资格条件的执法人员。将行政执法人员是否持有《省行政执法主体资格证》列入市建设局依法行政工作考评内容之一。
2、对全站行政执法人员资格进行审查认定和加强监管。根据《省行政执法证件管理办法》第七条关于“执法单位和法律、法规授权的具有管理公共事务职能组织中的执法人员，应当向核发机关申领《省行政执法证》”的规定和第十二条关于“行政执法人员在履行执法职责时，必须出示行政执法证，在规定的职责权限和范围内行使执法权。公民、法人或者其他组织有权了解持证人姓名、证件号码和执法范围。不出示执法证，或者出示无效执法证的，属于程序违法，管理相对人有权拒绝检查和处罚”的规定，所有行政执法人员均须取得《省行政执法证》，实行亮证执法，工作证件或其他身份证件不得作为行政执法证件使用。所有取得《省行政执法证》的行政执法人员，由局*统一登记备案，对外公布其所在单位、执法证件号码、执法范围及执法证件注销、吊销等基本情况。年内，适时组织行政执法人员参加综合法律知识培训、考试。
（三）坚持执法活动“八不准”制度
1、不准参加可能影响公正执法的宴请和营业性娱乐活动；
4、不准擅自处理、擅自留置罚没财物和抽检样品；
5、不准随意改变行政执法种类、幅度和范围，严禁违反行政执法程序执法或者越权执法；
6、不准以收代罚、以罚代刑，严禁以权代法、徇私枉法或者纵容违法行为；
7、不准在工作时间饮酒，严禁酒后参与执法活动；
8、不准刁难、打击和报复行政行为相对人，严禁粗暴执法、野蛮执法；
（四）严格规范行政执法程序。
我站要按照法律规定的行政执法程序的基本规定，细化行政许可、行政处罚、行政征收、行政检查等各类行政执法行为的具体运行程序，科学合理的设定操作路径及时限要求。并注意以下几点：第一，坚持立案登记制度。除依照行政处罚法可以当场作出行政处罚决定的外，各执法单位办理行政案件必须登记立案。第二，要依法调查取证。执法人员在调查取证过程中，不仅要调取当事人的陈述，还要调取其他能够证明案件事实的相关证据，做到证据确实充分。第三，充分保障当事人的权利。执法单位作出行政决定前，应当出具事先告知书，告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由、依据、处罚种类、罚款数额，并告知当事人依法享有的权利（陈述权和申辩权）。告知应采用书面形式，并由当事人签名或者盖章。当事人提出陈述和申辩事实及理由的，我站将予以调查核实。作出行政决定后，应当告知当事人申请行政复议或提起行政诉讼的途径和期限。第四，举行听证程序。公民、法人或者其他组织依法要求听证的，应当依法组织听证。第五，完善送达程序。执法人员作出具体行政行为应当依法送达行政执法文书，送达文书应由受送达人签字或盖章；受送达人拒不签字或盖章的，可以采取留置、邮寄、公告等其他合法途径予以送达。第六，制作结案报告。
（五）健全完善行政执法文书和案卷归档制度。
统一行政执法执法文书格式，是进一步规范行政执法行为的一项基础性工作，我站严格按省建设厅制发的全省系统行政处罚文书。定期对本单位作出的行政处罚、行政许可、行政裁决、行政强制等行政执法建立案卷，并按照相关法律法规规定，进一步完善本机关各种行政执法文书标准及装卷归档标准。健全案卷归档制度，明确各类行政执法文书制作要求及案卷归档要求。
（六）完善行政执法公开公示制度。
我站将法律、法规、规章规定的行政管理职能，以多种形式依法向社会公开，主动接受社会监督，要绘制行政执法运行“流程图”，并按照《^v^*信息公开条例》有关规定进行公开，特别是对行政处罚、行政许可（审批）、行政征收、行政强制等具体行政行为的每个环节、程序、人员、手续、时限进行明确规定，使每名工作人员行使行*力有固定“线路”、“程序”和“标准”，实现行*力运行的“标准化”。
（七）坚持行政执法检查制度。
我站根据实际需要，合理安排好执法检查工作，明确执法检查责任。我站在对企业进行执法检查前，原则上应当事先拟定包括检查依据、时间、对象、事项等内容的检查计划，并报局*备案；对计划外的突击性检查，应予事后5个工作日内报局*备案。
（八）建立健全行政执法过错责任追究制。
我站对执法人员要逐步完善行政执法过错责任追究制度，在制定规范性文件等抽象行政行为和实施具体行政行为中，行政执法行为违法，产生危害后果并造成不良影响的，严肃追究直接责任者和相关主要领导的责任。
四、工作要求
（一）加强领导。我站主要负责人是本单位规范依法行政行为工作第一责任人，亲自过问，指定专人负责，制定详尽的目标管理责任制，做到目标具体、任务明确、责任到人、便于操作，切实建立起“领导抓、抓领导，一级抓一级、一级促一级”的领导机制和工作机制。
（二）狠抓落实。制定本单位规范行政执法的具体实施方案，建立依法行政的长效机制，确保法律法规的正确实施，维护公民、法人及其他组织的合法权益，全面推进依法行政。
特巡警大队工作计划篇四
四、注重发挥优势，拓展创建活动内容。我局要充分利用自身优势，积极开展创建活动，着力提高活动实效。1、在广播电视台上开设国防宣传专栏，经常开展国防教育和双拥宣传教育活动。2、___采写宣传一批双拥典型。3、积极开展拥军优属工作。
2022年双拥半年度工作计划
一、双拥工作计划1、调整镇双拥工作领导小组，加强对全镇工作的领导，各村、各单位要相应建立双拥工作领导小组，建立健全工作制度，明确工作职责，落实好各村、各单位专职工作人员，使双拥工作有___有计划的开展。2、在八一、元旦、春节期间___镇、村及相关单位双拥领导组成员走访慰问各类优抚对象代表。3、八一建军节期间，___并召开一次各类优抚对象代表的座谈会，并与驻军___举办一次军___欢会。4、在夏收夏种和秋收秋种期间，各村和各单位双拥领导组要___人员为各类困难优抚对象帮耕帮种，有条件的村和单位可以实行以资代劳。5、以八一建军节、冬季征兵和冬训为契机，采取多种形式，对全镇广大干群进行国防教育，提高全镇干群的国防意识和爱国拥军热情。
6、继续开展三帮一结对帮扶活动，以三老优抚对象所在村的村干、企业及镇分村负责人结对帮扶，帮助其脱贫。
7、继续做好帮三老解三难活动，在基本上解决三老生活难和住房难的基础上，着力解决其治病难，采取上级补助一点，个人出一点，医院优惠一点的办法，让三老优抚对象安度幸福的晚年。
8、着力抓好镇属卫生院优抚门诊的建设，继续推行四优行，做到在改进服务态度上下功夫，在服务质量上求突破。
9、了解在新兵入伍前和老兵___后情况，___召开座谈会，掌握思想脉搏，因势利导地做好工作。
10、认真落实各项优抚政策，按标准及时足额发放优抚对象的各项经费和义务兵优待金及奖励金。
11、对全镇困难优抚对象、遗孀进行调查，切实帮助解决好她们的生活。
12、工作总结评比、表彰在双拥工作中涌现出来的先进___和先进个人。
1、各村（居）、企业、学校、医院等单位要增强做好新时期双拥工作积极性的认识，要把双拥工作作为爱国拥军的一件大事来抓，并列入工作议事日程。
2、要按照双拥领导小组的工作部署，结合本单位实际，制订出本单位双拥工作计划。
3、农忙时，要为优抚对象实施帮工，春节、八一建军节要___对各类优抚对象进行走访慰问活动，在全镇形成一人参军、全家光荣的良好氛围，从而切实把我镇双拥工作搞得既轰轰烈烈，又扎扎实实。
【双拥计划篇二】一、加强双拥工作的___领导根据工作需要调整充实双拥工作领导小组成员单位，研究制定发挥成员单位职能作用的措施和办法。切实加强对双拥工作的___领导，充分发挥部门和行业优势，抓好各项任务的落实。计划今年八一建军节前夕，召开全镇双拥工作会议，传达全国双拥模范城命名表彰大会精神，研究部署今后一个时期全镇双拥工作的主要任务。二、丰富双拥宣传的文化内涵要从提高思想认识入手，进一步完善教育体系，做好双拥工作的社会化宣传。要把国防和双拥教育纳入全民教育体系和___政治教育内容，积极探索广大军民喜闻乐见的宣传教育方式;要大力推动双拥文化建设，把军营文化、农村文化、校园文化、企业文化等有机结合起来，在文化活动中充分体现双拥的内容，在文化发展中更好地兼顾双拥的要求。镇双拥办拟于春节、八一、和___大召开前夕集中宣传推介一批双拥典型，在全社会营造军民同心、相互支持，军地一体、共同发展的浓厚氛围。
特巡警大队工作计划篇五
（2）提升人力资源市场供求匹配率。加快公共就业服务信息化建设，搭建共享发布平台，通过新技术、新手段提升人力资源市场供求匹配率。大力发展人力资源服务业，积极实施“一合一培一引”计划，建立与其他省市人力资源服务机构的长期合作，每引进或招聘一人，根据其学历、工种及职称等不同层次情况，可以支付给合作人力资源服务机构一定的的劳务服务费。积极培育本地人力资源服务的龙头企业，同时积极发挥上海人才援克桥梁作用，加强引进知名企业工作力度，重点引进一批信誉良好、专业化程度高、服务能力强的国内行业领军企业，鼓励其与本地人力资源服务企业通过合资、收购、参股、联营等多种方式合作，为我市加快转变发展方式、促进产业转型升级提供人才支撑。
专项6 人力资源服务业发展
1.制定我市促进人力资源服务业发展实施办法。
2.扶持和培育我市2-3家较为成熟的人力资源服务机构。
3.建立10家人力资源工作站（人才工作站），为企业解决引才难、招人难、用工难的问题。
6.以提升职业素质为导向，为各类人员开展职业技能培训
（二）注重“加快”，不断改善民生
1.加快完善社会保险体系建设
加强机关事业养老保险、企业职工养老保险、城乡居民养老保险、失业保险和工伤保险经办服务管理工作，理顺社会保险经办机构职能任务，建设储备一支素质好、专业化、年轻化社会保险人才队伍，推进社会保险标准化建设。进一步完善基本养老保险制度，扩大企业职工基本养老保险覆盖面，推进机关事业单位养老保险制度改革。以中小企业为抓手，继续扩大工伤保险参保覆盖面，持续推进工程建设项目参加工伤保险。推进完善工伤预防，进一步健全失业保险制度。
2.加快提高社会保障水平
按照社会保险兼顾公平原则，落实退休职工增资政策，进一步提高我市城乡居民基础养老金，保障离退休人员养老金按月按时足额发放。发挥失业保险“促就业、稳岗位、保生活、提技能”作用，继续落实好“展翅行动”补贴政策。发挥社会保险稳定器功能，增强参保群体获得感、幸福感、安全感。
3.加快拓展保障群体覆盖面
以全民参保计划工作为基础，加大对中、小微企业稽核力度，坚持城乡居民参保情况排查制度，落实好“同舟计划”工作，加大参保人群覆盖范围，努力拓展社会保险扩面空间，全面保障城乡困难群体参保和待遇发放，提高法定人群参保率和社会保险基金征缴率，防范和化解社会保障工作风险和隐患。
4.加快健全风险综合防范机制建设