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农村党支部建设工作报告 赴全面小康新农村建设考察工作报告总结(汇总5篇)

时间:2023-09-01 22:48:43 作者:纸韵 农村党支部建设工作报告 赴全面小康新农村建设考察工作报告总结(汇总5篇)

报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告,报告帮助人们了解特定问题或情况,并提供解决方案或建议。以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看吧

农村党支部建设工作报告 赴全面小康新农村建设考察工作报告总结篇一

(一)工业强村靠山不吃山

兴东村地处国山和离墨山两山间的山坳,景色优美的善卷风景区就坐落其间。独特的自然环境和特殊的地理位置,使兴东村人尽情享受着大自然的恩赐,但同时也面临着如何促进可持续发展的'考验。如果靠山“吃”山、发展建材业,尽管见效快,但势必会破坏良好的生态环境,影响长远发展。

既要金山银山,更要绿水青山。兴东村人意识到决不能以牺牲环境为代价换取一时的利益,必须另辟蹊径寻找适合兴东村发展的路子。村党总支跳出建材求发展的思路,制订完善了相关投资兴业的优惠政策,加快推进工业集中区建设,引导投资业主积极走“能耗低、污染少、效益好”的发展之路。靠30万元起家的宜兴宇龙冶金配件厂,近年来每年都投入200多万元搞技改扩能,产品从单一的冶金配件扩展为铁合金、电磁炉等科技含量较高的多个品种,企业年销售规模从300万元迅速提高到6000万元,成为村里的一大骨干企业。目前,兴东村已拥有大小私营企业20多家,去年村级年应税销售达1亿多元,今年有望突破2亿元。

(二)生态兴村绿色遍家园

历史上的兴东村,是一个由外来逃难的穷苦人组成的小山村,村里有56个姓氏,村子破落。改革开放之后特别是近几年中,随着村级经济的迅速发展,改善村容村貌、建设与善卷风景区相配套的绿色家园,摆上了村党支部的工作日程。近年来,这个村相继关掉了被并过来的原下东村的2座石灰窑、1座采石矿和5台轧石机,对关停、报废的宕口进行了复植,在荒废的山坡上进行了绿化。并且投入140万元兴建了螺岩山水库、上东水库,既有效解决了当地村民的用水问题,又为美化环境增添了一道亮丽的风景。

同时,该村以创建省文明村等一系列创建活动为契机,加快推进现代化新农村建设。村党总支牢固确立了“高起点规划、高水平建设”的思路,先后投资500多万元把散居在长达4公里山坳里的农户集聚到规划区内,硬化了村道,种上了树木,配上了路灯,家家喝上了自来水,户户看上了有线电视,农民之家、篮球场、图书馆等文体设施满足了村民日益增长的精神文化需求。近年来,兴东村先后荣获了“全国绿化千佳村”,省“卫生村”、“生态村”等诸多荣誉。

(三)旅游富村美景入眼来

兴东村是一块“宝地”,这里既有闻名天下的善卷风景区,也有“梁祝”等优美的故事。面对大自然特别的“青睐”,发展意识日益增强的兴东村人充分利用山地资源丰富的优势,围绕促进旅游业的发展做“文章”。

经过多年努力,兴东村人将荒山变成了林果园,先后建设起了750亩的用材林,600亩的茶园,600亩的青梅,750亩的板栗、银杏园,350亩的毛竹、苗木园等,形成了与生态环境、人文景观、旅游景区相配套的“观光农业”。同时,兴东村人主动融入到aaaa级善卷风景区的建设中。目前,由无锡中威集团、善卷风景区管委会和兴东村三方共同合作的善卷风景区扩建工程已着手启动,为兴东村坚持走可持续发展之路奠定了基础。

(一)努力寻找一条经济持续高速增长的发展路子。

兴东村全面建设小康新农村有他雄厚的物质基础,这个村的经济发展已经达到相当水平,农民自主创业的内生动力大;同时,他们抓住机遇,营造了一个集体经济与外资经济、个私经济相互促进、共同发展的环境,村级经济实力不断壮大,这个村物质条件比较富有,村级经济年收入超过250万元。而我市在全面建设小康新农村的过程中,既要抓环境整治,更要抓经济发展。要用发展致富这个主旋律来教育农民,以增加农民收入和壮大村级经济实力为着力点,继续实施农民增收5年计划,立足工业兴市和民营经济发展,通过加快城镇化和服务业发展,提高农民的非农收入。同时,在农业内部,着力推进农业产业化与市场主体建设、农业结构调整与项目农业建设、农村劳动力输出转移与技能培训、农产品质量体系与品牌创树、农村基层组织建设和村干部“双带”活动,确保农民人均纯收入达到8000元以上,村级集体纯收入达到30万元以上,为建设文明富庶的全面小康示范先行村提供物质保证。

(二)牢牢抓住加强村级班子建设这个核心

兴东村“三个文明”建设所以能取得丰硕成果,创造出令人瞩目的业绩,根本原因就在于有一个坚强有力、团结一致、朝气蓬勃、受农民普遍信赖的村党组织班子,尤其是有一个好的“领头雁”。村级班子只有精诚团结、亲密合作、勇于负责,才能成为政治文明的强手、精神文明的行家和物质文明的里手。我们要促使村干部带头招商引资创办企业,做强实业争当老板,努力增加工资性和财产性收入;认真搞好村干部选拔工作,坚持从优秀高中毕业生、退伍军人、农民经纪人、种养能手中选拔村干部;加强村干部培训工作,提高他们的业务素质和创富能力;强化村级规范化建设,建立便民服务承诺制度,印发“便民联系卡”。

(三)突出环境整治??打造农民美好家园

不断优化农村人居环境,提高农民生活质量,推进农村走上生产发展、生态良好、生活富裕的可持续发展之路,是建设和谐农村的根本要求,也是农村全面小康建设的重中之重。我们一定要充分认识做好农村环境整治工作的重大意义,从垃圾处理等最基础的工作抓起,确保在较短时间内使农村环境面貌有一个根本性的改观。对于小康村的环境整治工作,形象地讲,就是一要疏好沟。即突出抓好农村水利“通、深、清”的问题。当前农村普遍河道淤积、杂草丛生、垃圾遍地、水体污染,老百姓反映十分强烈,水环境改善的任务十分繁重。各地要切实按照“水系通、水体活、水质好”的要求,扎扎实实搞好农村水利建设。力争用今明两年时间,对小康示范村内河道全面实施疏浚整治,并完善配套建筑物,使得小流域与大水系贯通,通过调活水体,提升河道水环境,实现“底洁、面清、岸绿”目标,力争达到上世纪六、七十年代的水平。

二要修好路。即抓好交通基础设施建设。各地的交通基础条件好差不一,不平衡性较大。要根据自身的实际情况,拿出切实可行的建设方案,包括道路等级、修建里程、农桥改造等。小康示范村道路一般在原有基础上进行改造建设,着重提高路面等级,完善防护排水和交通安全设施,增强晴雨通车能力,同步考虑危桥、险涵改造。在道路建设标准上,要根据各村建设规划以及经济发展状况,按照道路使用功能科学确定技术等级。

三要种好树。即抓好绿化规划建设。搞好绿化工作,功在当代,利在千秋。我们年初提出小康示范村绿化率达到30%以上的标准,有一定难度,各级各部门要切实加大推动力度,把这件难事办好。绿化的规划设计应主要考虑农户集中居住区、主干道和河道两侧,以及农民的家前屋后、庭院左右。绿化品种的选择,决不能贪大求洋,不计成本。要把发展经济林和生态林相结合,发展绿化树种与林果产业相结合。要着力在绿化工作推进机制上探索新办法、新途径,按照“谁绿化、谁所有,谁投入、谁收益”的原则,鼓励和发动广大农民积极参与。要加强管理,提高水平,切实防止种而失管,管而不细,防止出现“一年新、二年旧、三年荒”的现象。四要建好垃圾箱。即抓好农村垃圾处理。从我市农村实际情况看,垃圾随处乱扔现象还比较普遍,不但影响村容村貌,更严重的是造成环境污染,影响人民群众的生活质量和农村的可持续发展。

农村党支部建设工作报告 赴全面小康新农村建设考察工作报告总结篇二

一、强素质、抓学习、求真务实、狠抓党建工作

农村党支部作为党在农村的基层组织,是党在农村联系群众的桥梁和纽带,是村级组织和各项工作的领导核心,抓好农村党支部建设至关重要。

为适应新时期的发展要求,村两委、村组干部充分利用工作之余加强学习,认真学习党的十八大精神和新《党章》,努力学习网格化管理的先进工作方法,并将理论用到工作中。开展创先争优活动,解决群众关心的热点、难点问题,促进干群关系,维护农村的发展和稳定。同时加强党风廉政建设,使村两委、村组干部思想觉悟得到了很大的提高,为在今后农村实际工作中服务群众、带领群众发展致富打下了坚实的基础。以“五好”活动为载体,依靠广大农村党员,从制度建设入手,加强民主监督力度,完善议事决策机制,进一步实施村务、财务公开,并做好低保户等公示工作。定期召开党员干部会议,同时利用远程教育对党员进行培训,充分提高了党员领导村民致富的主动性、积极性、创造性。注重吸收年轻有为、勇于创新的有理想、有能力的青年入党,三年来我村发展1名入党积极分子,转入4名党员,同时招录4名后备干部,我村党支部现共有党员185名,壮大了建设新农村的后备力量。

二、完善基础设施,全面改善村庄环境。

以环境整治为抓手,全面改善村庄居住条件,同时加强了配套设施的建设,建立了村文化活动中心、警务室、党员远程教育站点、农家书屋、居家养老服务站、一站式服务大厅等,是全体村民物质文化精神生活全面提升。

1、通达工程。进一步对村级道路进行修建修缮。我村三年来修建两千公尺朱庄路,同时出资10万元购买砂石200多吨,铺设12公里砂石路,使全村组组通灰黑或砂石路,通达率100%,大大改善了村民的交通出行。

2、亮化村民集中居住区。对我村的两个村民集中居住区的道路全面修建水泥路。同时修建两座污水处理站,改善小区居住条件,亮化环境。

3、健全村公共服务中心。购置床铺6张,棋牌桌2张,健身器材一套等建成了集休息室、棋牌室、图书室、健身室于一体的居家养老服务站,同时进一步完善了村级“一站式”服务体系,制定一站式服务值班表,保障服务及时到位。

4、绿化环境,整治居住条件。做好村级公共绿化的同时,帮助村民加强庭院绿化。三年来公共绿化亩,绿化率达48%以上,发放树木200多棵,提升村民庭院绿化。

投入大量资金,新建垃圾房3个,垃圾池201个,成立保洁员队伍,落实保洁责任制,落实专人对全村的生活垃圾收集运送,环境卫生全面改善。我村已通过江苏省一验收。

三、做好各项常规工作,维护社会稳定

1、财务进一步公开、党务村务全面透明。严格执行村务公开制度及村帐镇管制度,规范村委财务管理。设立村务公开监督小组,监督审查村委会的村务公开;全面清查、核对村委会和村小组的财务收支情况,完善了财会制度,制定村级公用工制度。对群众关心的低保、良种补贴等问题都安排专人负责,严格按程序进行清查、审计、报批和公示,公开化操作给群众一个明白。

2、土地复垦勇当先进。今年我村的土地复垦任务为23.7亩,通过村两委会的认真排查、细致工作,我村土地复垦工作勇争先进。我村共完成土地复垦24.66亩,超额完成党委政府下达的任务。

3、做好综治民调工作,确保社会稳定。认真做好群众来信、来访和人民调解工作,密切干群关系,排摸不稳定因素,化解社会矛盾,充分发挥调解、治保、信访队伍作用,同时成立了村警务室及保安队员。聘请了专职调解员及时发现问题,解决问题,加强消防安全的整治工作。三年来我村未发生群体性上访事件,没有发生重大刑事、治安案件。农村社会治安得到明显改善,社会和谐稳定。我村连续两年被评为如皋市平安村,并被评为南通市民主法治村,如皋市民主法治红旗村。

全面落实公民法治驿站,通过多种渠道开展普法宣传教育,强化社会治安综合治理。广泛开展文明村、文明户等创建活动,五好文明户参创率达到90%以上。同时,成立了社区保安为队长的村级治安巡查志愿者服务队。大力开展平安创建活动,打牢维稳工作基础,创造良好的社会治安环境。

4、计划生育工作保持先进。在“两委会”的指导,思想明确,制定的措施得到落实,坚持计划生育一抓到底,不放松的方针。加强本村村民计生工作的力度。通过开展多种形式的计生宣传教育活动,如随访慰问、组织已婚未育妇女参加孕前婚检、派发计生宣传单张等活动来宣传计生政策,促使各项节育措施逐步完善,我村计划生育工作持续保持先进。

5、民政、保障工作落实到位。进一步宣传农村合作医疗保险,做好医疗保险收缴、服务工作,我村的参合率达99%。农村养老保险应保尽保,三年来共为我村两百多位村民办理基础养老金。建档立卡的贫困户落实村干部结对帮扶,其中无劳动力的贫困户100%应保尽保。保证了所有建档立卡贫困户当年人均纯收入超过3000元,全面脱贫,缩小全村贫富差距,使村民共同富裕。

四、社会事业、精神文明建设全面开花

1、取缔零布褪色加工污染。清理污染源,xx村是零布回收特色村,全村共有8家从事零布褪色行业,排放的废水严重污染了红马河,群众意见大。去年在上级政府及相关部门的指导下,在村委会的努力下对着8家褪色加工户进行了取缔。今年又有3户死灰复燃,村委会高度重视,第一时间组织力量对这3家违法加工的褪色池进行拆除,全面杜绝了污染,使河道达到水清波绿。

2、定期组织文化活动,丰富村民精神文明生活。为了丰富村民文化生活,提高村民文化素养,村委会定期组织文化活动,送戏下乡营造了我村健康的文化娱乐氛围。

3、秸秆禁烧。在夏、秋季秸秆禁烧工作中,成立组织和专业扑火队,制定工作责任制,明确责任,打硬仗,未出现大面积露天焚烧现象。

4、密切联系群众,提升村民精神文明素质。扎实开展社会主义荣辱观宣传教育,加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德的教育,大力倡导爱国敬业、诚信友爱等道德规范。在村宣传栏内设立“光荣榜”、“提醒榜”专栏,举办道德讲堂,发现身边的好人,树立身边的榜样,进一步弘扬社会正气,引领文明风尚。树典型,带动群众见贤思齐。继续做好“文明户”、“五好文明户”、“五好文明标兵户”等评选活动,树立身边的典型,发觉平凡中的高尚,让广大干部群众学有标杆,干有榜样。

五、招商引资,提高村民收入,壮大村级集体经济

坚持以科学发展观为指导,鼓励发展民营企业,努力改善本村投资环境,进一步拓宽招商引资思路,完善招商引资奖励办法,发掘自身资源优势,大力支持和引导村民生产,调整产业结构,发动富余劳动力外出从事工厂企业、建筑行业、摩托车搭客运输业,增加各户的经济收入,推进全村的集体经济发展。

我村根据本村实际情况,积极鼓励本村能人返乡创业,同时帮助本村现有企业扩大规模,发展壮大。帮助我村养猪大户成立亮亮养猪专业合作社,吸收xx8个其他农户入社。发展壮大原有养猪大户规模的同时,提高了其余入社农户的经济收入。同时通过公开招标的方式,对村委会旁的14间村有房屋进行招租,盘活村级资产,化解村级债务20余万元。

回顾近年来的工作,我们取得了一定的成绩,同时还存在着不少的缺点和不足,主要表现为:一是农业结构调整步子不快,农民增收较慢;二是党支部活动形式较为单一,少数党员长期不参加活动。对此,我们将高度重视,采取切实有效的措施,认真加以解决。今后,我将不断学习、提升能力、创新思维、身体力行、团结奋进,进一步改善村庄软环境,提升村级基础设施等硬环境,促进农民增收,发展壮大村级经济,建设更高水平的小康社会。

农村党支部建设工作报告 赴全面小康新农村建设考察工作报告总结篇三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

农村(社区)党支部标准化建设百分细则

项目

内容及分值

考评方法

评分标准

扣分

扣分原因

得分

一、健全基本组织(20分)

1.强化党支部政治功能,村(社区)党支部领导核心作用发挥好,“两委”关系协调团结,正常开展工作。(6分)

听汇报

检查资料

座谈了解

1.党支部班子不能发挥领导核心作用的扣3分;

2.党支部与村(居)委会关系不协调、工作形不成合力的扣3分;

3.村内有宗族势力或黑恶势力的扣2分;

4.有群众到县以上反映党支部书记或班子问题且基本属实的扣2分;

6.未明确副书记或支部委员专职负责党建工作的扣1分。

2.按照统一规定时间、规定程序完成党支部换届工作,健全党组织体系,规范设立党小组。(6分)

听汇报

查资料

1.统一换届后,村“两委”和监委会班子人员不齐的扣1分;

3.换届期间出现赴县以上信访问题的扣1分;

4.换届相关档案资料不齐全的扣1分;

5.党员人数超过15人但未建立党小组的扣]分。

3.扎实开展分类评星、晋级提档工作。(3分)

听汇报查资料

支部无年度争创星级方案扣2分,方案与实际结合不紧密扣1分。

4.抓实软弱涣散和后进村党支部整顿工作。(5分)

听汇报查资料

1.上年度“一星级”党支部未定为软弱涣散党支部进行整顿扣1分;

3.未按要求选派整顿队伍或整顿队伍未按要求驻村开展工作的扣1分;

5.整顿工作资料未单独、规范归档的扣1分;

6-无整顿工作方案和季度进度台账的扣2分。

二、建强基本队伍(25分)

5.选优配强党支部书记,党支部班子健全,后备干部力量充足。(4分)

听汇报查资料走访群众

2.历任党支部书记业绩图未公示扣1分;

4.年内支部成员每1人违法违纪受到查处扣1分,党组织书记违法违纪受到乡镇纪委以上查处的扣2分。

6.党员发展规范,党员队伍结构合理,党员信息及时更新,党员底数清、情况明。(4分)

听汇报

查表册资料

1.贫困村连续2年、非贫困村连续3年未发展

1名党员的扣2分;

4.无党员花名册扣1分,党员信息未及时更新,数据不准确扣1分;

5.无负责全国党员管理信息系统专兼职人员扣1分。

7.加强党员管理,严格落实农村党员积分化管理或者“双线”管理制度。(4分)

听汇报

查资料

实地查看

分,无公示扣分,公示不规范扣分;

2.未建立党支部党员微信群扣1分,微信群作用发挥不好扣1分;积极引导党员订阅******员、xx党建、xx党员e站等微信公众号,党员订阅率低于50%扣1分、支委会成员订阅率低于100%扣1分。

8.实施党支部书记备案管理和村干部调整联审机制。(2分)

查阅资料

1.党支部委员调整时,候选人未上报县级进行资格联审的扣1分;

2.党支部书记调整后1个月内,未建立人事档案交县级组织部门备案管理的扣1分。

9.扎实开展党员分类管理。(5分)

听汇报

查资料

实地查看

3.流动党员未明确分包联系村干部扣1分,无分包联系记录扣1分;

4.年老体弱党员无分包联系人扣1分,未开展帮扶关爱活动扣1分;

5.党员公约未在村显要位置公示扣1分,******员户未全部挂牌扣2分。

10.扎实推进不忘初心、牢记使命常态化制度化。(3分)

听汇报

查资料

2.党性体检活动未开展扣1分,党性体检表填写不规范扣分;

3.未选树身边先进典型扣1分。

11.认真开展党员全员轮训工作,每年对党员干部轮训一遍。(3分)

听汇报

查资料

1.党支部书记未按要求参加上级培训扣1分;

2.未对村干部进行全员轮训扣1分;

3-党员全员轮训活动未按规定开展的扣1分。

三、落实基本制度(22分)

12.严格落实党支部“十个一”工作规范。(5分)

听汇报

查党支部工作手册

实地查看

3-党支部每半年召开一次组织生活会,落实不到位扣1分;

4.每年制定一个“三会一课”计划、组织一次民主评议党员、开展一次党员党性体检、组织一次评先表优,每一项落实不到位扣1分。

13.严格落实党员“十个一”工作规范。(5分)

听汇报

查资料

实地查看

2.每年主动接受一次党内培训、系统学一遍党章、讲好一次微党课、重温一次入党誓词,每一项组织开展不到位扣1分。

14.坚持党员汇报和报告工作制度。(1分)

听汇报

查资料

15.谈心谈话制度。(1分)

听汇报

查资料

党支部经常性开展谈心谈话,党支部委员之间、党支部委员与党员之间、党员和党员之间,每年谈心谈话少于1次的扣1分。

16.党支部述职评议制度。(2分)

听汇报

查资料

1.党支部书记每年至少向支部党员大会述职一次,未完成的扣2分;

2.党支部民主评议满意率低于90%的,每低1个百分点扣分,扣完为止。

17.严格组织生活调阅制度。(2分)

听汇报

查资料

实地查看

1-党(工)委副书记或组织委员每季度调阅一次记录,缺1次扣1分;

2.调阅后记录仍存在明显问题的扣1分。

18.健全基层民主科学决策机制。(2分)

查资料

实地查看

2.“四议两公开”工作法、“一征三议两公开”工作法运用不规范扣1分,工作记录不全扣1分。

19.完善“三务”公开、民主监督等民主管理制度。(2分)

查资料

实地查看

党务、村(居)务、财务一项公开不及时、不到位扣1分,扣完为止。

20.党费收缴符合规定。(2分)

查阅资料

党费收缴记录不完善的扣1分;不能及时向党委上缴党费,无党(工)委开具的党费收据或证明扣1分。

四、开展基本活动(8分)

21.开展“支部结对共联建,党员干部做表率”活动。(3分)

听汇报

查资料

1.每月至少开展一次支部联建活动,少一次扣

分;

2-驻村第一书记或驻村工作队员在暗访时未在岗1次扣1分。

22.开展党员分包贫困户活动。(2分)

听汇报

查资料

1.未开展党员分包贫困户活动的扣2分;

2.党员分包贫困户未公示的扣1分;

3.党员分包贫困户效果不突出的扣1分。

23.开办新时代“三新”大讲堂。(3分)

听汇报

查资料

实地查看

1.未开办大讲堂的该项不得分;

2.每月至少开展一次讲习活动,少一次讲习记录扣1分;

4.全年讲习活动村(社区)党员群众整体参与率低于50%扣1分。

五、建好基本阵地(15分)

24.建立健全村级组织活动阵地管理长效机制。(10分)

查资料

实地查看

3.村(社区)干部挂牌值班制度没有公示扣1分,落实不到位的扣2分;

5.远程教育设施不畅通扣1分,使用不到位扣2分。

25.不断强化党组织活动阵地政治属性。(5分)

听汇报

查资料

走访群众

2-党支部建设及党内组织生活相关制度未上墙扣2分;

3.村级阵地周边、村主干道、社区内外党建氛围不浓厚扣2分;

4.没有党建书屋(书柜、书架)扣2分。

六、强化基本保障(10分)

26.发展村级集体经济,强化造血功能。(5分)

听汇报

查资料

实地查看

2.已经发展的村级集体经济项目因经营管理不善,造成无明显成效或收益低于2万元的扣2分。

27.按标准落实村干部工作报酬、离任村干部生活补贴,村级办公经费和服务群众专项经费等,强化村级运转经费保障。(5分)

听汇报

查资料

1.各项工作经费一项保障不到位扣2分,扣完为止;

2.出现因待遇问题上访的扣2分。

七、加分项目

28.有条件的村(社区)先行试点,在党员群众聚集区域建设党群文化广场。

实地查看

建成党群文化广场的加1分。

29.打造开放式组织生活基地。

实地查看

30.做好发展经验的总结提炼,将本村(社区)经验材料积极向各级媒体推介、宣传。

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在***、省、市主流媒体有宣传报道本村党支部先进经验的,分别加3分、2分、1分(同一篇报道被不同媒体刊载的,以最高媒体标准给予一次性加分),最高加5分。

31.打造市级党代表工作室。

查资料

实地查看

按照“有场地、有标识、有队伍、有制度、有计划、有台账,统一设置门口标牌、制度版面、接待卡、征集意见箱、接待党员群众登记本”的标准,打造市级党代表工作室,经常开展各类党代表联系党员群众活动,每打造一个加1分,未开展过活动的不得分。

32.高标准发展党员。

查资料

每发展1名高知识群体党员加1分。

县机关(事业单位)党支部标准化建设百分细则

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项目

内容及分值

考评方法

评分标准

扣分

扣分原因

得分

一、健全基本组织(10分)

1.健全党组织体系,规范设立党小组。(3分)

听汇报

查资料

1.根据实际应建立党小组但未建立的扣1分;

3-充分发挥本单位工会、妇联、共青团等群团组织作用,促进事业发展,作用发挥不明显的扣1分。

2.严格党支部任期,按照规定时间、规定程序完成党组织换届工作。(5分)

听汇报

查资料

1.党支部班子无故任期超3个月未换届的扣2分;

2.换届程序不严格、换届资料不全的扣2分;

3.未严格执行基层党支部换届情况定期报告制度扣1分。

3.扎实开展党组织分类评星、晋级提档工作。(2分)

听汇报

查资料

支部无年度争创星级方案扣2分,方案与实际结合不紧密扣1分。

二、建强基本队伍(25分)

4.党支部班子健全,党组织书记胜任工作,满意率高。(5分)

听汇报

查资料

走访群众

3.党支部书记一般应由单位主要负责人担任,不是的扣1分;

4.年内支部成员1人违法违纪受到查处扣1分,党组织书记违法违纪受到县纪委以上查处的扣2分。

5.党员发展规范。(4分)

听汇报

查表册资料

1.三年内无特殊原因未发展党员的扣1分;

3.未严格执行“双推双评三全程”制度,发展党员材料未按照规定时间审批的扣1分。

6.加强党员管理,党员信息及时更新。(8分)

听汇报

查资料

实地查看

1.无党员花名册扣1分,党员信息未及时更新,数据不准确扣1分;

2.无负责全国党员管理信息系统专兼职人员扣1分;

4.未开展党员积分化管理的扣4分;未逐人建立《党员积分化管理台账》的扣1分,记录不全的扣1分,无公示扣1分,公示不规范扣1分。

7.积极推进不忘初心、牢记使命,做到有方案、有载体、有记录、有档案、有效果;扎实开展“身边优秀党员”评选活动。(5分)

听汇报

查资料

2.党性体检活动未开展扣1分,党性体检表填写不规范扣分;

3.党支部未树立身边先进典型的扣1分。

8.认真开展党员全员轮训工作,每年对党员干部轮训一遍。(3分)

听汇报

查资料

1.党支部书记未按要求参加上级培训扣1分;

2.年度未完成党员全员轮训工作扣2分。

三、落实基本制度(35分)

9.严格落实党支部“十个一”工作规范。(8分)

听汇报

查党支部工作手册

实地查看

3.党支部每半年召开一次组织生活会,落实不到位扣1分;

4.每年制定一个“三会一课”计划、组织一次民主评议党员、开展一次党员党性体检、组织一次评先表优,每一项落实不到位扣1分。

10.严格落实党员“十个一”工作规范。(7分)

听汇报

查资料

实地查看

2.每年主动接受一次党内培训、系统学一遍党章、讲好一次微党课、重温一次入党誓词,每一项组织开展不到位扣1分。

11.坚持党员汇报和报告工作制度。(1分)

听汇报

查资料

12.谈心谈话制度。(1分)

听汇报

查资料

党支部经常性开展谈心谈话,党支部委员之间、党支部委员与党员之间、党员和党员之间,每年谈心谈话少于1次的扣1分。

13.党支部述职评议制度。(2分)

听汇报

查资料

1.党支部书记每年至少向支部党员大会述职一次,未完成的扣2分;

2.党支部民主评议满意率低于90%的,每低1个百分点扣分,扣完为止。

14.严格组织生活调阅制度。(2分)

听汇报

查资料实地查看

1.党(工)委副书记或组织委员每季度调阅一次记录,缺1次扣1分;

2.调阅后记录仍存在明显问题的扣1分。

15.党费收缴符合规定。(2分)

查阅资料

党费收缴记录不完善的扣1分;不能及时向党委上缴党费,无党(工)委开具的党费收据或证明扣1分。

16.党内关怀机制。(3分)

查资料

走访群众

1.动态建立困难党员台账,没有的扣1分;

2.每年至少开展1次关怀帮扶活动,没有开展扣2分。

17.单位负责人重视、支持党建工作,把党建工作列入党组工作议事日程。(6分)

听汇报座谈了解

2.党组(党支部)坚持每季度研究1次党建工作,每少一次扣1分;

3.无年度党建工作计划扣1分,无半年、年度党建工作总结各扣1分;

4-党支部书记或委员能够参与讨论或者参与决定本单位重要事项,做不到的扣1分。

18.健全民主议事机制,完善“三务”公开、民主监督等民主管理制度。(3分)

查资料

座谈了解

1.普通党员参与党内事务方式少、渠道不畅通的扣1分;

2.查“三务”公开底册和“三务”公开栏,党务、政务、财务一项公开不及时、不到位扣1分,扣完为止。

四、开展基本活动(15分)

19.开展“支部结对共联建,党员干部做表率”活动。(3分)

听汇报

查资料

1-每月至少开展一次支部联建活动,少一次扣

分;

2.驻村第一书记或驻村工作队员在暗访时未在岗1次扣1分。

20.围绕促进事业发展、建设队伍开展活动。(7分)

听汇报

查资料

走访群众

2.未开展党员亮身份、亮职责、亮承诺“三亮”活动扣2分;

3.未结合工作实际实施党员示范岗、党员示范窗口、党员公开承诺等党员先锋工程扣2分。

21.开办新时代“三新”大讲堂。(5分)

听汇报

查资料

实地查看

1.未开办讲习所的扣5分;

2.每月至少开展一次讲习活动,少一次讲习记录扣1分;

4.全年讲习活动单位党员群众整体参与率低于50%扣1分。

五、建好基本阵地(10分)

22.按照有党支部办公室、有党员活动室(会议室)、有党建标识、有重要制度版面、有必要办公设施、有健全的党建档案资料“六有”标准,打造规范化党建活动阵地。(8分)

实地查看

1.“六有”内容少一项扣1分;

2.支部办公室、党员活动室标识牌悬挂不到位扣1分;

3-党支部建设及党内组织生活相关制度未上墙扣1分;

4.单位内部党建氛围不浓厚扣1分;

5.党组织阵地卫生差的,扣1分;

6.没有党建书屋(书柜、书架)扣2分。

23.不断强化党组织活动阵地政治属性。(2分)

听汇报

查资料

走访群众

定期到开放式组织生活基地开展活动,年度不少于2次,少一次扣1分。

六、强化基本保障(5分)

24.保障党建经费,强化党务工作力量。(5分)

听汇报

查资料

走访群众

1.未明确1名副书记或委员专职负责党建工作扣1分;

2.专职党务工作者待遇、编制未落实到位的扣2分;

3.党支部活动经费,未列入单位经费预算的扣2分;不能保证工作需要的扣1分。

七、加分项目

25.有条件的单位先行试点,在党员群众聚集区域建设党群文化广场。

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建成党群文化广场的加1分。

26.打造开放式组织生活基地。

实地查看

27.做好发展经验的总结提炼,将本党支部经验材料积极向各级媒体推介、宣传。

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在***、省、市主流媒体有宣传报道本党支部先进经验的,分别加3分、2分、1分(同一篇报道被不同媒体刊载的,以最高媒体标准给予一次性加分),最高加5分。

28.打造市级党代表工作室。

查资料

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按照“有场地、有标识、有队伍、有制度、有计划、有台账,统一设置门口标牌、制度版面、接待卡、征集意见箱、接待党员群众登记本”的标准,打造市级党代表工作室,经常开展各类党代表联系党员群众活动,每打造一个加1分,未开展过活动的不得分。

29.高标准发展党员。

查资料

每发展1名高知识群体党员加1分。

农村党支部建设工作报告 赴全面小康新农村建设考察工作报告总结篇四

一、重视两委班子建设,为和谐建设提供组织保障.

xx村两委班子坚决执行党的各项路线、方针、政策和上级的各项决定,始终与镇党委、政府保持高度一致,村两委干部踏踏实实干工作、一心一意谋发展,不断加强新时期党支部建设、村干部队伍建设和党员队伍建设,积极推进美好乡村建设进程,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,为全村经济和社会事业的全面发展提供坚实的组织保障。

二、加强组织建设,增强了“两委”的凝聚力、战斗力.

今年上半年,我们结合本村实际情况,制定了一系列的工作措施,并对“两委”班子每位成员进行了明确分工和安排,明确责任严格考核,“两委”成员到目前为止都按各人分管的工作尽心尽职,努力去完成,做到分工不分家,团结协作。

三、扎实做好“两学一做”

“两学一做”是今年党建工作的重要任务,我党支部高度重视,认真组织党员学习党章党规、学习习总书记系列讲话,组织全村党员认真学习工作职责、学习规章制度,做合格党员。坚持问题导向,注重实效,坚持从实际出发,分类指导,通过两个分类“两学一做”教育活动实现思想政治建设、作风建设的全覆盖,全面提升党员新形象、推动工作作风新转变、确保活动取得新实效。

四、坚持以人为本,推进经济社会全面发展

始终把促进xx村经济社会全面发展作为头等大事。我们班子成员一道研究民情,了解民意,关注民生,坚持以人为本,努力实现好,维护好,发展好村民的根本利益,着力保障和改善民生,大力发展社会事业。

1、公益事业建设

通过一事一议项目,我们今年确定长岭至大坪的道路拓宽工程,改善当地村民条件。及防火道后序工程有序进行。

2、环境卫生整治成效显著

积极做好农村环境卫生综合整治工作。自开展农村环境卫生整治工作以来,我村认真按照仙霞镇党委,政府的安排部署,切实把农村环境整治工作列入重要议事日程,作为中心工作常抓不懈。

3、综治维稳工作突出

加强社会稳定和综合治理工作,确保一方平安。(1)、认真做好村民来信来访工作,及时化解矛盾,调解纠纷,一年来成功调解纠纷4起、为和谐向前迈进一大步。(2)、进一步加强农民负担监督管理,严格执行并主动宣传农村政策和国家各种惠农政策。(3)、时刻重视安全,强化安全责任制。(4)、深入开展普法教育工作,广泛宣传国家各项法律法规,使法律深入人心。

4、加强对后备干部以及入党积极分子的选拔和培养工作,按照发展社会主义市场经济的要求,严格选拔思想觉悟高,年轻有为,能带领群众致富的同志,加强思想教育,努力提高其思想修养,使其成为优秀后备力量和入党积极分子。

5、抓好精神文明建设。村党支部在抓好经济发展的同时,以创建全国文明城市为契机,高度重视农村精神文明建设,积极倡导健康、向上、文明的社会新风尚,努力营造乡风文明的浓厚氛围。

五;存在的主要问题一是两委干部政策理论水平低,思想意识差,对学习不够重视,缺乏自觉性,依赖思想依然存在。学习多集中于理论学习,用科学理论指导实践,解决问题的能力不强,常出现碰到具体问题无所适从,遇到突发事件束手无策。

二是群众观念淡薄,主动联系群众服务不够。有时会忽视了群众生活,学习等方面的了解,对于他们存在的困难和问题了解不多,不能及时有效地发现问题,解决问题。

三是思想觉悟不高,缺乏创新精神。或多或少存在畏难厌战情绪,不愿深入调查研究,有时拈轻怕重,避重就轻,愿意干一些见效快,出成绩的工作,对一些难度大和不好调和的矛盾,则不想去触及。

四是村集体经济薄弱一直是我村的软肋,很大程度上制约了村里的发展。如何招商引资,因地制宜发展经济是头等大事。

六,下一步工作思路和措施一是进一步加强学习。努力提高思想政治理论水平,特别要组织全体党员干部学习贯彻党在新时期的各项方针,政策。带头参与学习承担授课任务,立好标杆。

二是支部成员多交流,多沟通。掌握村形势的发展,维持稳定。对出现的一些新事物多调查,多研究,多思考,同时鼓励支部成员之间,与镇党委,政府干部间多交流沟通,在工作中相互帮助,督促。

三是进一步拓展发展思路。壮大集体经济收入,拓宽农民收入渠道,进一步吸收年轻有为致富能手,种养殖和其他又作为的年轻人加入党员队伍中来,带领广大人民群众致富,探索行之有效加强党员先进性教育方法,确保每一位党员始终保持先进性。

20xx年上半年,虽然我村党支部工作取得了一些成绩,两委班子的整体战斗力得到了加强,干部的整体素质和“双带”能力得到提高。但是与镇党委,政府的要求还有一定差距。下半年,在镇党委,政府的正确领导下,团结全村人民,始终保持奋发有为的精神状态,团结一致,齐心协力,共创我村美好的明天!

农村党支部建设工作报告 赴全面小康新农村建设考察工作报告总结篇五

学年初,党支部通过对工作的总结和调研,形成支部工作的思路:“承奉献进取之传统,创和谐务实之作风,扬奋发向上之校风,树规范敬业之师风,立勤奋踏实之学风,办群众满意校之目标”。以夯实支部基础工作,发挥党员核心作用,营建和谐发展氛围,创建学习型支部作为党支部的工作抓手。

一、建设学习型组织,促进校园可持续发展

无论一个人、一个团体,还是一个民族、一个社会,只有不断学习,才能获得新知,增长才干,跟上时代。建立学习型组织是促进校园可持续发展的根本策略。在党支部的引领下,学校管理层着重建立良好的用人机制。

(一)是工作育人。创造良好的工作竞争环境,让老师们快乐学习,快乐工作,快乐生活,让人生充满阳光思维。

(二)是不拘一格降人才。学校在编、聘任教职工享受同等待遇,拥有公平机会参与学校教育教学管理与研究活动。

(三)是知人善任,充分发挥组织成员的知识能力和水平为组织服务,更大程度地实现其自身价值,提高工作满意度,增强对组织的归宿感和责任感。

(四)是学用结合。通过“三种培训、三种课堂、三种交流”搭建好学习结果的应用平台,使老师们的专业技术才能能够有充分发挥的舞台。

(五)构建书香校园,引领成长境界。继续开展“点燃读书激情,营造书香校园”特色实践活动。我们与书为友,在读书分享中智慧碰撞,进行“经典古诗文诵”、“红色回忆座谈”等活动,进一步激发全体师生的读书热情和兴趣,老师们每天捧着至爱的书本,走进书的世界,心灵沉浸在书香中,读书成为了一种习惯。

(六)是建立激励机制。通过学习型组织的建设形成了一支专业素质强、教学热情高、团结协作好的教师队伍,使学校发展永葆生机与活力。

二、加强师德建设,全面提升教师形象

师德教育是一个永恒的主题,我校充分利用政治学习时间组织教师认真学习党的xx届四中全会精神及各类相关政策法规,认真向教职工传达上级文件精神,进一步要求教师严格遵守《教师职业道德规范》,从生活小事入手,从教学工作需要入手,全面加强教师职业道德教育。上半年,学校组织多次业务政治学习,使全体教师逐步树立了正确的教育观、人生观、价值观,真正做到了爱岗敬业、无私奉献、教书育人、为人师表。

三、推进德育工作,努力提高学生思想素质

结合我校文化建设,坚持德育工作主体性和渗透性相结合,注重德育的连续性和系统性,把德育渗透于教育的全过程。201x年我校的德育工作仍然围绕“四个一”即突出一个重点,开展常规教育工作;抓好一条主线,深化德育活动;塑造一个亮点,使德育活动丰富多彩;找准一个支点,深化安全教育。围绕着这“四个一”学校德育少先队开展了丰富多彩的教育活动,进一步帮助全校少先队员深刻理解建党__周年的意义,积极通过升旗仪式、板报专刊评比、主题班队会、宣传栏等形式向全体少先队员广泛宣传“红色历史”,深入开展此项活动。

我校还坚持坚持升旗制度,抓好每周的国旗下的讲话,激发学生爱国热情,树立正确的国家意识;开展学雷锋活动,学习乐于助人的高尚品德和勤俭节约、艰苦奋斗的优良作风等。从多方面入手,深化德育活动的。

安全工作是学校工作的重中之重,我校坚持“预防为主、防治结合、加强教育、群防群治”的原则,通过安全教育,增强学生的安全意识和自我防范能力。学校将安全工作列入重要议事日程,校长直接抓。学校进一步制定安全突发事故应急预案,层层签定安全责任书,层层落实责任,保障了安全管理的各个环节不脱节。再则加强对学生的安全教育,规范学生的行为,利用周一升旗、班会、晨会、天天讲,时时讲,提高学生安全意识和自我保护能力。同时,加强常规安全检查工作,定期和不定期对周边环境进行检查,出现隐患,及时整改。由于措施到位、管理严谨,学校未发生安全事故。在德育少先队活动方面,我校德育少先大队先后组织了多项活动,丰富学生的生活,极大地丰富广大师生的课余生活,增长知识,陶冶情操,有利于培养全体同学感受美、鉴赏美、创造美的能力。为了切实加强学校体育工作,促进学生积极参加体育锻炼,结合镇级“小学生运动会”,我校坚持大课间和每天锻炼一小时的活动。

四 、优化支部工作,推进党风廉政建设。

1、加强廉政建设。党支部要求领导干部要自觉做群众的表率。即要求职工做到的,党政领导要首先做到,工作不以自己的权利谋取私利,要勇于牺牲个人利益,顾全大局;要关心职工生活,给职工排忧解难;要带头讲奉献,苦干勤政并廉政。

2、加强工作作风建设,党支部要求班子成员在工作中尊重客观规律,实事求是,对成绩不夸大,对缺点不缩小,努力做到公正、公平、公开。

3、加强服务意识。党支部要求班子成员要统一思想,本着“有利于学生的健康发展,有利于教师的切身利益,有利于学校的办学声誉”的工作原则,把培养高素质的教师队伍放在首位,积极为教师搭设施展才华的舞台。

4、深化校务公开工作,做到真公开、真落实。

五、做好发展党员工作,不断充实党员队伍。

我校今年顾老师预备期一年满,学校按照组织程序对顾老师转正进行了民主测评和评议,其个人也做了工作总结,通过表决票,全体党员同意顾老师按期转正,并将表决情况进行公示后及时向教育党委汇报。同时,学校青年教师余老师和李老师积极上进,要求向党组织靠拢,希望成为党组织的一员。学校及时安排党员与他们进行谈话,这两位老师能严格要求自己,愿意接受党组织培养,党支部给予肯定得到上级党组织的同意下,转为预备考察期一年。同时,我支部还接受了赵老师和刘老师向党组织上交的入党申请书,学校将按照组织程序对他们的工作和学习表现进行考察和培养,成为下一批发展新党员的积极分子。

当然,我校支部的工作还存在很多不足之处,如:党支部工作特色还不够突显;青年党员的理论学习比较匮乏,党支部开展的活动还不够全面、丰富等。在以后的岁月中,如何使支部的工作不断创新,使支部工作更上一层楼,有待我们去思考,去实践,我们也会继续努力,一往无前。