51范文网

短期司机聘用合同(模板19篇)

时间:2023-12-25 19:20:23 作者:字海

聘用关系在法律上具有特殊性,双方都有权利和义务,需要遵守相关法律法规。聘用过程中的范文展示,以下是我们为您准备的一些候选人介绍。

短期司机聘用合同

甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:

第一条、甲方聘请乙方为专职司机。

第二条、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。

第三条、其中试用期为三个月即____年__月__日至____年__月__日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等到任何损失,应照价赔偿。

第四条、乙方经甲方聘用后,自愿将身份证、户口本复印件交给甲方保管,一直到离职为止。

第五条、甲方给乙方的薪资待遇:试用期三个月,工资是800元/月+安全奖,试用期三个月过后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期间的报酬构成为:底薪(800元)+安全奖金+绩效+年终奖+工龄工资。年终奖按公司绩效情况而定。发薪日应在下月份15日支付。

第六条、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。

第七条、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守公司制定的规章制度,按照公司彰程办事,准时上班,按照公司的需要,自觉加班,不讲怨言,爱岗敬业,吃苦耐劳。

第八条、乙方在聘用驾驶员岗位期内,发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故,均由乙方本人负责,本公司概无责任。

第九条、乙方在工作期间内每天对车辆进行保养、擦洗;每天对车辆进行检查,保持车辆状况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不遵守交通规则,而发生交通事故,责任都由乙方来承担,本公司概无责任。

第十条、甲方的权利和义务。

(2)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

第十一条、合同的变更、终止和解除。

1、岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。

2、有下列情况之一的,聘任合同自行终止:

(1)聘任合同期满,或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;。

(2)甲方撤消或解散。

3、有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘任合同:

(1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;。

(2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成不同程度的财产和经济等损失。

甲方签字:____乙方签字:____。

短期司机聘用合同

乙方____________(被聘用方)。

驾驶证号:____________。

身份证号:____________。

经甲乙双方友好协商,甲乙双方达成如下协议,共同遵守。

甲方(车主)审核同意聘用乙方,(车主)牌照号新车辆驾驶员。

一、乙方(驾驶员)的权利和待遇:

;甲乙双方在解除协议时,如一方在本协议期内无行车事故、车辆认为损耗等事故发生,在接触协议的______月内,甲方应全额退还乙方交纳的车辆安全押金。

二、乙方工作职责:______。

1、聘用期内,乙方应自觉遵守甲方及租赁方的各项安全规章制度,服从甲方与租赁方的安全监督、检查和管理,安全行车、文明服务。

3、遵纪守法,准时出车,工作时间不擅自离开工作岗位,保证一天24小时开通通讯工具,如因联络阻碍,导致未能及时出车,扣除_月电话费不贴。8小时外和双休日、节假日也须服从租赁方调度安排按时出车。

4、工作积极主动,服从调度,遵守单位其他各项规章制度,参加租赁方单位的打扫卫生和文明创建活动,协助做好租赁方单位其他有关工作。

5、严格遵守交通法规。工作时间内如因乙方违反交通法规引起的责任,罚款由乙方自行承担。严格遵守交通规则和操作规程,文明行车,不开带“病”车,不开超速、超载车、不疲劳驾驶,严禁利用车辆或将车辆擅自借给他人从事违法违纪活动。

6、乙方不得将甲方车辆借给其他驾驶员行驶,且发生油耗、损坏、丢失和交通事故由驾驶员负全部责任。乙方应定时保养车辆,如换机油、检查轮胎等,要经常保持车辆安全性能,保持车容车貌整洁。

7、乙方在非工作时间内不得擅自使用本车辆,否则,在该事件内发生甲方车辆油耗、损坏、丢失和交通事故由乙方负全部责任。

8、甲方将车辆交给乙方时,同事交纳车辆行驶证、养路费、交强险保险卡、车辆购置附加费、车船使用费、车辆保险卡等。甲乙双方在解除协议时,乙方应如数交回以上手续。

9、聘用期内,乙方不得擅自离开或为他人开车,甲方也不得无故辞退乙方。

三、乙方安全行车责任。

1、必须树立“安全第一、预防为主”的思想,遵章守纪,积极参加租赁方提供的交通法规教育和每月二次的安全学习活动,并积极参加、配合租赁方的安全检查和监督,服从甲方租赁方的管理。

2、自觉遵守交通法规,做到不超速、不酒后开车、遵守超车、会车、停车的有关规定。

以解决。

4、保持充沛精力投入工作,不疲劳开车。不将车交给无驾驶证的人驾驶。加强危险品的检查,保证车用灭火器良好。

5、积极配合甲方和租赁方做好其他各项安全工作。

6、聘用期内,乙方是该车辆安全的第一责任人,车辆如发生大小交通事故、发生行车事故或其他安全责任事故,其责任和一切经济损失(除像保险公司索赔外)均由乙方承担。如给甲方造成经济损失的,应当承担赔偿责任。

四、甲方的责任、权利。

1、应积极地办齐车辆的行驶证、保险证,并按期参加年检。

2、按照租赁方管理体制部门的要求,配齐车辆营运设施设备。

3、甲方应保持车辆技术状况良好,若出现故障,应及时安排修理。

4、甲方应按期组织乙方(驾驶员)学习运管、交通部门的有关法律、法规和规定,加强驾驶员的职业道德教育。

5、做好乙方(驾驶员)的管理。聘用前,甲方应对驾驶员的准驾资格、职业道德、服务态度和驾驶技能进行考核,若甲方(车主)需要更换驾驶员,需租赁方同意。

6、甲方要按时发放工资,不得随意拖欠、扣发驾驶员工资,若因乙方的原因违章受罚或造成安全事故需要扣发工资的,应向乙方解释清楚。

7、乙方违反下列规定,甲方或租赁者有权解除合同。

五、聘用协议提前通知解除条件:

1、有下列情况之一,甲方可以解除乙方聘用协议,须提前30天以书面形式通知:

a、乙方不完成工作任务、违反租赁方车辆有关管理制度等,经甲方认定不合格的;。

b、租赁方与甲方撤并或缩减编制需要裁员;。

c、驾驶员因家庭、健康原因不能胜任岗位的;。

d、甲方车辆因故决定停用或出售、报废的;。

e、订立协议的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更协议大成协议的。

2.驾驶员有下列情况之一,甲方随时解除聘用协议。

b、连续旷工时间超过7天或_______年内累计旷工时间超过15天的;连续请假超过31天或请假超过一周达3次以上的。

c、无理取闹、打架斗殴、恐吓为谢租赁方单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;。

d、贪污、到其偶尔、赌博、营私舞弊情节严重的;。

e、违反交通法律法规或操作规程,发生交通事故,造成严重经济损失的;。

g、非工作时间内擅自使用车辆,造成车辆损坏、丢失和出现交通事故的;。

h、劳教、判刑、依法追究刑事责任的;。

六、协议的执行和解除。

聘用协议签订后,甲、乙双方必须全麦面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原协议程序办理。双方未达成一致意见的,原协议效力不变。

七、协议期限届满,聘用协议终止。在本协议期满前_______日甲方向乙方表明终止或续订意向,经双方协商同意续订聘用协议。

八、本协议一式三份,甲、乙双方各执一份,租赁方一份。经双方签字后生效,复印件无效。

联系电话(手机):______联系电话(手机):______。

住宅电话:____________住宅电话:____________。

司机聘用合同

甲方(聘用单位):

营业执照号:

乙方(受聘乘务员):

身份证号码:

甲方因业务需要聘用乙方为本公司客车乘务员,为明确双方的权利和义务,保障各自的合法权益,甲乙双方在自愿平等的基础上,协商一致,同意签订本聘用合同书,供双方共同遵守执行。

试用期:年月日至年月日;聘用期:年月日至年月日。

二、甲方的权利与义务。

4、甲方应保证其车辆的各种证照齐全、车况良好,并应当按照国家规定对车辆进行投保。

三、乙方权利与义务。

1、乙方有权利享有公司规定的薪资、奖励、福利及休假等待遇;

4、乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度,遵守公司规定的司机行为规范,依照相关奖惩规定接受奖励和服从惩罚。

6、合同期限内,乙方如要辞职,必须提前一个月提出申请,并经甲方同意方可离职。

四、工资待遇。

1、试用期乙方的工资待遇,为每月元;

2、正式聘用期乙方的工资待遇计算标准如下:

(1)基本月工资:乙方月劳动工作日为天,月基本工资元,工作不足天的,按每天扣乙方元,若工作超过天的,则由甲方按天补给元,若乙方因公事项不能上班的,则由甲方按天发给元。

(4)票款提成:乙方负责运输的班次的车票收入,%的提成归乙方所有;

(5)年度奖励:甲方设定年度安全奖及优秀服务奖,在年终对符合获奖条件的乙方给予奖励,乙方中途辞职的,不享受年度奖励。

五、责任界定。

1、乙方造成行车安全事故的,按事故责任的划分(除保险公司赔付外),乙方分别承担下列法律责任:全责负担20%;主要责任负担15%;次要责任负担5%;由乙方负责赔偿并承担相应法律责任。但乙方承担赔偿的最高限额为5000元。安全责任情节严重者,或一年之内发生二次及以上责任事故的司机,公司有权给予辞退处理。

4、发生交通事故后,乙方不得逃逸。如有逃逸者,由乙方承担全部法律责任;

5、乙方不按交通规则和操作规范、指定路线行驶所造成的重大事故,如伤亡、残疾、肇事、损失和其他严重后果,造成乙方自身身体伤害、致残或死亡,都以交警部门裁决为准,保险公司理赔为原则,甲方不再承担任何理赔,不向受害者家庭赔偿任何损失。

六、违约责任。

1、出现以下情况之一,甲方可以提前通知乙方解除本合同:

(1)乙方在试用期内不符合聘用条件的;

(2)乙方违反国家法律法规或甲方规章制度,情节较为严重的;

(3)甲方因工作原因必须撤离,又无法为乙方重新安排工作的;

(4)乙方因病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事岗位工作的。

2、出现以下情况之一,乙方可以提前通知甲方解除本合同:

(1)在试用期内的;

(2)甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

(3)甲方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。

3、合同履行期间,甲乙双方一方要求提前解除合同的,须提前三十日通知另一方;

4、本合同期限届满时,劳动合同即行终止。在本合同期满前三十日甲方向乙方表。

明终止或续订意向,经双方协商同意续订劳动合同。

八、保证金条款。

分期从乙方工资中扣除;合同期届满,该笔保证金由甲方不计息归还乙方。

九、本合同未尽事宜双方可协商解决,协商达成一致意见的,与本合同具有同等法律效力。

十、本合同一式两份,双方各执一份。

十一、本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):

乙方(签字):

司机聘用合同

甲方: (以下简称甲方)

乙方: (以下简称乙方)

甲乙双方经友好协商,签订本合同,明确双方的权利义务,共同遵照执行。

:自20____年08月13日至20____年08月13日止。

二、乙方工作内容

1、因工作需要,担任司机工作。

2、负责开车、车辆保养、故障检查维修、保证车辆机械状况和安全状况良好。

3、负责协助货物上下。

三、劳动报酬:甲方按月支付乙方工资3000元。

四、甲方责任和义

1、甲方负责乙方日常工作中的车辆行程、安全行车的管理。

2、甲方负责提供、车辆燃油费、保养费用以及车辆司乘险。

3、甲方负责乙方,合同期限内的人身意外险。

四、乙方责任和义务

1、工作中不得擅自外出和离岗,确有急事需外出的,应先向甲方请假。

2、严格按规定定点停放车辆。

3、严格遵守道路交通法律法规,发生交通事故,根据交通部门交通事故结论进行相应的处理:驾驶员无责任的,不处罚;驾驶员有责任的,全部由乙方负责负担。

5、乙方因酒后、严重违章驾驶车辆,或肇事逃逸;或不经领导同意私自将车交给他人驾驶,所造成的责任事故将承担损失的全部费用。

7、乙方应爱护车辆设备,执行操作规范,节约油料器材,遵守交通法规和本公司的各项规章制度,做到对车辆三勤四检,始终保持车容整洁,车况良好,做到礼貌待客,举止文明。

8、乙方出了交通事故,没有及时向甲方汇报、隐瞒事实,所造成的后果将由乙方负责。

五、合同的变更、解除、终止、续订

1、本合同期限届满,即行终止。

2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,可以变更本合同的相关内容。

3、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

(2)未经同意私自出车的;

(3)不服从管理或泄露甲方机密,造成不良影响的;

(4)矿工3天以上的;

(5)乙方不能胜任工作的;

5、本合同期满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

六、本合同未尽事宜,按法律相关规定执行。

七、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字后生效。

甲方:乙方:

年 月 日 年 月 日

司机聘用合同

三汊港中心卫生院(以下简称甲方)拟聘用______(以下简称乙方)给甲方开救护车为主并相关以下事宜,经甲、乙双方商定,协议如下:

一、乙方必须保障手机24小时通畅,做到随时接听电话,随叫随走。如未及时出车或贻误抢救时机每次罚款30元,情节严重负相关责任。

二、救护车相关抢救药品到位,做到每月1号、15号救护班的医师与乙方核查,发现不齐全及时补充,并且双签名。

三、出车后收费交到收费处或在住院帐上收取要注明住院号,收取现金由随车医师收取,回医院后交到收费室,将发票交给乙方后统一开具收据,并且双签名。在出车登记本上填写清楚。

四、负责医院内花坛,草坪场地绿化及修剪等工作。

五、如医院有杂事,应做到随叫随到。

六、加油或车辆维修时要有医师跟随,每次报销油票要注明车辆路程公里数及跟随医师签名。

七、乙方每月休息2天,但在休息日时应联系好相关接车司机,提前通知。保障救护车出车通畅。如不休息给予每日补元。

八、乙方负责住院部一、二、三楼使用的氧气瓶到医疗场所。

九、乙方如年龄到60岁或因身体原因不能胜任本职工作,甲方有权中止合同。

十、如果乙方单方面中止合同,必须提前一个月跟甲方进行商议,待甲方聘用到合适人选后乙方方可中止合同。

本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自签字之日起生效。

____年_____月_____日____年_____月_____日

短期司机聘用合同

三汊港中心卫生院(以下简称甲方)拟聘用占和平(以下简称乙方)给甲方开救护车为主并相关以下事宜,经甲、乙双方商定,协议如下:

一、乙方必须保障手机24小时通畅,做到随时接听电话,随叫随走。如未及时出车或贻误抢救时机每次罚款30元,情节严重负相关责任。

二、救护车相关抢救药品到位,做到每月1号、15号救护班的医师与乙方核查,发现不齐全及时补充,并且双签名。

三、出车后收费交到收费处或在住院帐上收取要注明住院号,收取现金由随车医师收取,回医院后交到收费室,将发票交给乙方后统一开具收据,并且双签名。在出车登记本上填写清楚。

四、负责医院内花坛,草坪场地绿化及修剪等工作。

五、如医院有杂事,应做到随叫随到。

六、加油或车辆维修时要有医师跟随,每次报销油票要注明车辆路程公里数及跟随医师签名。

七、乙方每月休息2天,但在休息日时应联系好相关接车司机,提前通知。保障救护车出车通畅。如不休息给予每日补元。

八、乙方负责住院部一、二、三楼使用的氧气瓶到医疗场所。

九、乙方如年龄到60岁或因身体原因不能胜任本职工作,甲方有权中止合同。

十、如果乙方单方面中止合同,必须提前一个月跟甲方进行商议,待甲方聘用到合适人选后乙方方可中止合同。

本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自签字之日起生效。

单位司机短期聘用合同

甲方:

乙方:

甲方聘用乙方为短期员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。

一、乙方之考勤与管理悉按甲方有关员工手册办理之。

二、乙方这职务或工种为。

三、乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责:

(一)甲方公司总部;

(二)甲方在全资公司或参股的合资公司;

(三)甲方在内地省份机构及境外机构;

(四)应出差服务之场所。

四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。

五、乙方之正常工作时间每日为7小时,每周五个半工作日,其工作、休息、休假等,依员工手册办理之。

六、甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒之事外,乙方应予配合,有关加班事宜,依员工手册办理之。

七、甲方按国安规定实行社会保险制度,并为乙方投保。

八、甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇每月元人民币。

九、乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工一半的待遇。

十、乙方每月工资由甲方次月5日发放,若工资发放日适逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或数日发放。

十一、甲方对乙方奖励,分为嘉奖、记功、晋级、评为先进生产(工作)者和劳动模范等5种。甲方对乙方之惩处,分为警告、记过、降级、辞退、除名等5种。以上奖励及惩处事由和办法,依员工手册办理之。奖励及惩处记录列为甲方考核乙方之依据之一。

十二、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时,甲方有权终止本合同,并提前1个月通知乙,合同终止时,甲方增发乙方1个月的工资。

十三、乙方主动提出解除本合同时,须提前1个月通知甲方,调离时,乙方须按员工手册办理有关手续,且甲方不予增发1个月工资。

十四、乙方声明:乙方在签署本合同时,业已获得员工手册,并知悉全文,愿意遵守各项规定。

十五、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于年月日起生效。

十六、本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同保持持续有效。

十七、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执,同意以市劳动局为第一仲裁机关。

订立合同书人。

甲方:

签约代表人:(签字)。

职称:

乙方(姓名)(签字)。

身份证号码:

户口所在地地址:

联络方式:

日期:

单位司机短期聘用合同

乙方:_________________________________甲方聘用乙方为短期员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。

一、乙方之考勤与管理悉按甲方有关员工手册办理之。

二、乙方这职务或工种为。

三、乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责:

(一)甲方公司总部;

(二)甲方在全资公司或参股的`合资公司;

(三)甲方在内地省份机构及境外机构;

(四)应出差服务之场所。

四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。

五、乙方之正常工作时间每日为7小时,每周五个半工作日,其工作、休息、休假等,依员工手册办理之。

六、甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒之事外,乙方应予配合,有关加班事宜,依员工手册办理之。

七、甲方按规定实行社会保险制度,并为乙方投保。

八、甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇每月元人民币。

九、乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工一半的待遇。

六、本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同保持持续有效。十。

司机聘用合同

甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:

一、甲方聘请乙方为专职司机。

二、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限届满本合同自行终止。

三、甲方每月向乙方支付工资人民币壹仟伍佰元整,乙方不再享受学校其他福利,甲方应按时支付工资。

四、乙方应遵守甲方所有规定,非甲方同意安排,乙方不得公车私用或依公而办私事。乙方应注意行车安全,不超速行驶,不超载驾驶,不疲劳驾驶。

五、乙方应严格履行本合同约定,如有违反,乙方还要赔偿因此给甲方造成的损失。

六、乙方应定时保养车子,如换机油、检查轮子等到,要经常保持车辆安全性能,保持车内外之整洁,若因乙方未尽至以上职责,造成车辆损坏,则由乙方承担相应赔偿责任。

七、乙方聘用期间须服从学校安排出车,应工作需要随叫随到,尽忠职守,维护学校利益。不得有任何理由拒绝及拖延之情形,如有违反,学校依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。

八、乙方关于安全驾驶等管理之规定,按照国家交通管理法律法规办理。

九、甲、乙方应严格按本合同履行,若有违反,则要赔偿因此而给对方造成的一切损失。

十、本合同经双方及保证人签署生效,一式两份,双方各执一份,同等效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

短期司机聘用合同

甲方:

法定代表人:

乙方:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规之规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本聘用合同,共同遵守:

一、甲方聘用乙方担任本幼儿园的司机,聘用期限为一年,自20--年9月1日起,至20--年7月30日止。其中试用期为两个月,试用期内,乙方不胜任驾驶员岗位的,甲方提前三日以口头方式通知乙方,可以解除本合同,试用期计入本聘用合同期限。

二、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书(驾驶执照等)真实有效。

三、乙方必须严格遵守甲方制定的内部规章制度,正常工作日内按时上下班,否则,甲方可以依照内部规定进行处罚。

四、甲方在正常工作时间外因临时接待或周末加班需要用车,经提前通知乙方后,乙方必须服从甲方的安排,及时备车。

五、乙方必须严格遵照公司车辆管理的相关规定,安全驾驶车辆,并做好车辆的日常维护和清洁。

六、工资报酬和待遇由甲乙双方共同协商。

七、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:

1、严重违反甲方内部规章管理制度,给甲方利益造成重大损失的;。

2、身体条件发生重大变化,不能胜任驾驶员岗位的;。

3、违反国家法律、法规,被依法劳动教养、追究刑事责任的。

八、甲方提前三十日以书面方式通知乙方,可以解除本聘用合同;乙方提前三十日以书面方式通知甲方,可以解除本聘用合同。

九、聘用合同期满,双方协商一致,可以续聘;双方协商不再续聘的,合同终止。

十、违约责任:

1、甲方违反本合同约定给乙方造成损失的,应按乙方受损情况承担赔偿责任。

2、乙方在聘用期限内无正当理由,未经甲方许可,违反合同约定或擅自自行离职的,根据受损情况,追究乙方的赔偿责任。

3、乙方在工作中因个人原因造成甲方或个人经济损失的,该经济赔偿责任由乙方承担,甲方概不负责。

十一、因发生不可抗力或情势变更导致本合同无法履行的,本合同终止,双方均不承担法律责任。

十二、本合同未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。根据需要可以签署补充合同,补充合同与本合同具有同等法律效力。

十三、本合同在履行过程中发生争议,由当事人双方协商解决,协商不成的,任何一方可以向人民法院提起诉讼。

十四、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

甲方:

法定代表人:

乙方:

单位司机短期聘用合同

甲方:

乙方:

根据《中华人民共和国劳动法》、《民法典》等法律、法规之规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本聘用合同,共同遵守:

一、甲方聘用乙方担任本单位的司机,聘用期限为三个月,自________年____月____日起,至________年____月____日止。试用期内,乙方不胜任驾驶员岗位的,甲方提前____日以口头方式通知乙方,可以解除本合同,如被甲方认可,试用期计入正式聘用合同期限,并续签正式聘用合同。

二、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书真实有效。

三、乙方必须严格遵守甲方依法制定的各项内部规章制度,正常工作日内按时上下班,否则,甲方可以依照内部规定进行处罚。

四、驾驶员不得私自出车或私自将车转交他人驾驶,违者视情节予以批评教育和处罚。若发生事故,一切责任由司机个人承担,若造成直接经济损失在万元以上的,赔偿损失并解除聘用合同。

五、车辆晚上应停放在指定车库内,车钥匙放在指定地点,特殊情况停不到车库时,也应停放在有人看管的停车场内,否则一切责任由司机承担。

六、试用期间的工资报酬和待遇:

甲方每月按时足额支付乙方工资报酬800.00元。

七、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:

1、严重违反甲方内部规章管理制度,给甲方利益造成重大损失的;。

2、身体条件发生重大变化,不能胜任驾驶员岗位的;。

3、违反国家法律、法规,被依法劳动教养、追究刑事责任的。

八、试用合同期满,经双方协商一致,可以续聘;否则,此合同终止。

九、违约责任:

1、甲方违反本合同约定给乙方造成损失的,应按乙方受损情况承担赔偿责任。

2、乙方在聘用期限内无正当理由,未经甲方许可,违反合同约定或擅自自行离职的,甲方可以解除本聘用合同,并根据受损情况,追究乙方的赔偿责任。

3、乙方在工作中因个人原因造成甲方和个人经济损失的,该经济赔偿责任由乙方承担,甲方概不负责。

十、因发生不可抗力或情势变更导致本合同无法履行的,本合同终止,双方均不承担法律责任。

十一、本合同未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。根据需要可以签署补充合同,补充合同与本合同具有同等法律效力。

十二、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。自双方签字盖__日起生效。

甲方:

乙方:

短期司机聘用合同

第一条,甲乙双方选择以下第种形式确定本合同期限。

1、合同期限自年月日起,至年月日终止。

2、自年月日起,至完成止。

第二条,试岗期为个月。

二、生产内容;。

第三条,甲方根据生产需要,安排乙方担任工种工作。

甲方因生产需要,有权临时调换乙方的工种。

三、劳动保护和劳动条件:

第四条,甲方根据乙方工种提供必须的劳动保护用品、用具,提供保障乙方人身安全与健康的工作环境和场所。

第五条,甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育与培训。

四、工作时间和劳动报酬:

第六条,甲方根据乙方岗位特点及施工需要,确定乙方执行不定时工作制。

期间,根据施工需要甲方可以安排乙方加班。

第七条,乙方的月工资待遇按照甲方的工资分配制度执行协议工资分配方式,月基本工资定为人民币元。

第八条,甲方按月支付乙方工资,其中试岗期工资按合同约定工资的80%执行。

乙方试岗期满后,甲方及时对其进行考核,并根据其工作表现和考核结果,有权重新确定乙方月工资标准。

五、劳动纪律:

第九条,乙方应自觉遵守甲方依法制定的各项劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理。

第十条,乙方应严格遵守甲方的劳动安全卫生法规、规章、制度和操作规程。

第十一条,乙方违反劳动纪律,甲方依据国家有关规定和本单位规章制度,给予批评教育或纪律处分,直至解除本合同。

六、合同的变更、解除和终止:

第十二条,具有下列情形之一的,经甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。

1、本合同订立时所依据的法律、法规、规章、政策已修改的;。

2、由于不可抗力的因素致使本合同无法完全履行的;。

3、甲方由于生产需要调换乙方工种的。

第十三条,甲乙双方协商一致,可以解除本合同。

第十四条,乙方具有下列情形之一,甲方可以随时解除本合同。

1、在试岗期内证明乙方不符合招聘条件的;。

2、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后仍不能从事原工作的;。

3、乙方违反或不履行本合同的;。

4、乙方严重违反本单位规章制度和劳动纪律;。

5、乙方连续旷工三天或累计旷工五天以上的;。

6、乙方不安心工作、消极怠工、工作不负责任、不能完成工作任务的;。

7、乙方严重失职、贪污受贿、泄露单位机密、损害单位利益;。

8、乙方打架斗殴、盗窃、造成恶劣影响的;。

9、乙方被依法追究刑事责任;。

10、乙方请事假连续达一个月或累计达两个月者;。

11、甲方因工作任务不足,人员富余需裁员时。

第十五条,甲方不履行合同或违反国家法律、政策、侵害乙方合法权益时,乙方有权解除本合同。

第十六条,合同期满,本合同自动终止。

第十七条,甲乙双方任何一方解除本合同均需提前十五天通知对方。

第十八条,合同期满后,经甲乙双方协商同意,可以续订合同。

第十九条,本合同用钢笔填写,自甲已双方签字、盖章之日起生效。

涂改或未经合法授权代签无效。

第二十条,本合同一式三份,甲已双方各执一份,存档一份。

甲方:乙方:

法定代表人:签字:

签订日期:

司机聘用合同

甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:

一、甲方聘请乙方为专职司机。

二、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。

三、其中试用期为三个月即_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等到任何损失,应照价赔偿。

四、乙方经甲方聘用后,自愿将身份证、户口本交由甲方保管,一直到离职为止,如乙方在职期间用到身份证、户口本可跟甲方暂借,用完后再归还甲方暂保管。

五、______________自愿作为乙方的保证人,若保证人是自然人,则必须无任何违法犯罪记录,并拥有合法所有权的车子或房子作抵押,保证人自愿对乙方行为所产生的任何后果承担连带赔偿责任。

六、甲方每月向乙方支付工资人民币______________元,每月_______日为发薪日,甲方应按时支付工资。

七、乙方应遵守甲方公司所有规定,尽忠职守,维护公司利益。

八、乙方应定时保养车子,如换机油、检查轮子等到,要经常保持车辆安全性能,保持车内外之整洁,若因乙方未尽至以上职责,造成车辆损坏,则由乙方承担全部赔偿责任。

九、乙方应严格履行本合同约定,如有违反,乙方还要赔偿因此给甲方造成的损失。

十、乙方聘用期间须服从公司安排出车,不得有任何理由拒绝及拖延之情形,如有违反,公司依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。

十一、乙方在职期间内一律不准有私下用车之情形或依公而办私之行为,如有发现一律按严重违反劳动纪律解除劳动关系处理。

十二、乙方关于安全驾驶等管理之规定,按照国家交通管理法律法规办理。

十三、乙方应杜绝贪污、侵占公司财物,否则,一经发现立即开除,情节严重者移送司法机关处理。

十四、甲、乙方应严格按本合同履行,若有违反,则要赔偿因此而给对方造成的一切损失。

十五、本合同经双方及保证人签署生效,一式两份,双方各执一份,同等效力。

甲方(公章):_________

乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

法定代表人(签字):_________

_________年____月____日

_________年____月____日

司机聘用合同

乙方:____。

甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:

一、甲方聘请乙方为专职司机。

二、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。

三、其中试用期为一个月即____年__月__日至____年__月__日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等到任何损失,应照价赔偿。

四、乙方经甲方聘用后,自愿将身份证、户口本复印件交给甲方保管,一直到离职为止。

五、甲方给乙方的薪资待遇:试用期一个月,工资是3000元/月,试用期一个月过后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期间的报酬构成为:3000元。发薪日应在下月份1日支付。

六、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。

七、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守公司制定的规章制度,按照公司彰程办事,准时上班,按照公司的需要,自觉加班,不讲怨言,爱岗敬业,吃苦耐劳。

八、乙方在聘用驾驶员岗位期内,发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故,均由乙方本人负责本公司概无责任。

九、乙方在工作期间内每天对车辆进行保养、擦洗;每天对车辆进行检查,保持车辆状况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不遵守交通规则,而发生交通事故,责任都由乙方来承担,本公司概无责任。

十、甲方的权利和义务。

(2)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

十一、合同的变更、终止和解除。

1、岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。

2、有下列情况之一的,聘任合同自行终止:

(1)聘任合同期满,或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;。

(2)甲方撤消或解散。

3、有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘任合同:

(1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;。

(2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成不同程度的财产和经济等损失。

甲方签:乙方签:

身份证号码:身份证号码:

司机聘用合同

甲方:

法人代表:

乙方:

驾驶证

型号

电话

因甲方乙方双方共同需要,经双方平等协商自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款,

1、乙方在本园服务期间,正常上班时间甲付给乙方每月工资 元,除此乙方不再享受其他福利。

2、甲方保证按时足额支付乙方每月工资,不得无故拖欠。

3、如因乙方身体和能力等自身的原因不能继续工作,甲方可终止与乙方的工作合同协议。

1、严遵本园的工作安排,认真履行司机职责。

2、服从领导的工作安排,爱护幼儿园的名誉,维护幼儿园的利益。

3、高度重视幼儿园的人身安全,不准酒后驾驶,疲劳驾驶,由于司机驾驶不当造成的交通违章等事故,司机负全部责任。并赔偿经济损失,因超载被罚由甲方承担。

4、如发现车辆有问题停止使用,并及时维修同时告知甲方或提

前告知甲方找车,或司机找车接送孩子,确保行车安全。

5、工作期间:时间早上 ,下午 至 司机不得私自接车于他人,影响本园工作,违者立即解聘,并不负当月工资,以后不再聘用。

6、每次接送完孩子应清扫车辆卫生,每月洗车一次。

7、司机的第一个月工资不发放,留作合同协议的保证金,待期末再发,若司机没有提前一个月通知本周而辞工的,扣发当月工资和合同保证金。

本合同一式两份,幼儿园、司机各执一份,甲乙双方签字盖章后生效。

甲方:(签字)_________________

联系电话:_________________

_________年_____月_____日

乙方:(签字)_________________

联系电话:_________________

_________年_____月_____日

司机聘用合同

甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:

一、甲方聘请乙方为专职送货司机。

二、本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。

三、其中试用期为三个月即____年__月__日至____年__月__日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等任何损失,应照价赔偿。

四、乙方经甲方聘用后,自愿将身份证复印件及500元车辆完好保障金交给甲方保管,一直到离职为止。乙方自愿解聘需提前一个月向甲方提出申请,征得甲方同意并交清账目、物品等后方得离开,非经甲方同意擅自离职将扣除职位保障金,同时,甲方有权追究其他法律责任及损失。

五、甲方给乙方的薪资待遇:

试用期三个月,工资是( )元/月+安全奖,试用期三个月过后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期间的报酬构成为:底薪( 元)+安全奖金+年终奖+工龄工资。年终奖按公司绩效情况而定,年终统一发放。发薪日应在下月份( )日支付。

乙方经过试用期后可享受甲方正式员工待遇,人身意外保险、医疗保险(需提交居住社区医疗保险发票),工作满2年后由甲方为乙方承担养老保险(承担额度按劳动法规定)。

乙方经过试用期后享受甲方提供的节日福利。

六、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。

七、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守公司制定的规章制度,按照公司章程办事,准时上班,按照公司的需要,自觉加班,不讲怨言,爱岗敬业,吃苦耐劳。

八、乙方在聘用驾驶员岗位期内,发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故(非车辆自身原因、超载、车辆证照不齐),均由乙方本人负责,本公司概无责任。

九、乙方在工作期间内每天对车辆进行保养、擦洗;每天对车辆进行检查,保持车辆状况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不遵守交通规则,而发生交通事故,责任都由乙方来承担,本公司概无责任。

十、甲方的权利和义务

1、其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同;

2、本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

十一、合同的变更、终止和解除

1、岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。

2、有下列情况之一的,聘任合同自行终止:

(1)聘任合同期满,或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;

(2)甲方撤消或解散。

3、有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘任合同:

(1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;

(2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成不同程度的财产和经济等损失。

甲方签字:____ 乙方签字:____

年 月 日 年 月 日

司机聘用合同

经营者与乙方协商,甲方同意,聘用乙方为津_________号车驾驶员,月工资_________元由经营者支付,聘用期为_________年。

为加强营运车辆安全行车文明服务的管理,增强驾驶员文明服务和安全行车意识,树立良好的企业和行业形象,根据有关规定,特制订本合同,甲方、经营者和乙方共同遵守。

一、甲方和车主的责任、权利。

1.应积极协助经营者办齐车辆的行驶证、营运证、保险证、治安许可证等证件,并按期参加年检。

2.按照行业管理体制部门的要求,配齐营运设施设备。

3.经营者应保持车辆技术状况良好,若出现故障,应及时安排修理。

4.甲方应按期组织经营者和驾驶员学习运管、交警部门的有关法律、法规和规定,加强驾驶员的职业道德教育,通报好人好事及安全形势,及时表彰优秀驾驶员。

5.做好驾驶员的管理。聘用前,甲方应协助经营者对驾驶员的准驾资格、职业道德、服务态度和驾驶技能进行考核,聘用时,甲方应收取驾驶员安全文明经营保证金1000元以上,解聘时退还。若车主要更换驾驶员,需经甲方同意。

6.经营者要按时发放工资,不得随意拖欠、扣发驾驶员工资,若因驾驶员的.原因违章受罚或造成安全事故需要扣发工资的,应向驾驶员解释清楚。

7.乙方违反下列规定,甲方或经营者有权解除合同。

二、乙方的责任、权利。

1.乙方必须持有效驾驶证、准驾证、服务监督卡须与所驾车牌号相符。

2.严格遵守交通规则和操作规程,文明行车,不开带“病”车,不开超速、超载车、不疲劳驾车,严禁利用车辆或将车辆擅自借给他人从事违法违纪活动。

3.乙方在经营中必须做到“三不、四要、五文明”,三不即不拒载、不乱收费、不说脏话、粗话;四要即要拾金不昧、要救死扶伤、要扶老携幼、要见义勇为;五文明即语言文明、仪表文明、车容文明、行车文明、经营文明。

4.服从管理部门的管理。

5.保持车容车貌整洁,未经运管部门批准,不得擅自张贴商业广告。

6.乙方违反上述规定发生违章,后果自负。

三、本合同未尽事宜,由甲、乙方和经营者另行协商。

四、本合同一式四份,甲方、经营者、乙方各一份,上交运管部门一份。

五、本合同由甲、乙方、经营者签字之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

司机聘用合同

本公司就聘用驾驶员事宜,经双方在自愿、平等的基础上协商一致,达成以下条款:

本合同为_________年期限,合同期自_____年____月____日起至____年____月____日止,期限届满,本合同自行终止,经双方同意,可以续签合同。其中试用期为___个月,即____年____月____日,试用期限内甲方有权随时解除合同,若乙方造成甲方车辆的任何损失,应按价赔偿。

1、乙方应当保证提供的个人信息资料和各类证件:驾驶证、资格证书等真实有效。

2、乙方同意根据甲方需要安排担任汽车号为苏k395江淮厢货的驾驶工作,自觉遵守甲方规章制度,按时保质完成出车任务,并同意根据工作时间调整或另行安排工作加班时间。(含口述规定)。

1、甲方根据乙方的工作岗位确定工资为_________元/月,即基本工资为_________元,安全奖:_________元,生活各项补贴:_________元,电话补贴元,医保社保补贴:_________元,其中安全奖为每一年发放一次,其余费用应在每月_________日发放,不得拖欠。

2、乙方应缴纳工作时间,安全保证押金金额是第一个月的工资,以第一个月工资作为抵充形式,甲方并开具押金凭据给乙方,合同终止一并无异议结清。

3、甲方在合同期内给乙方办理购买一份"人身意外伤害险",作为因意外发生时赔偿费用的补充,最终按保险公司最高赔偿金额为终止。

1、乙方应当遵守甲方、托运方的`所有规定,尽忠尽职,维护公司利益。

2、乙方应根据甲方制定的车辆保养,维护等相关规定进行车辆保护,要保持车辆的电器灯光、安全性能,保持车内外整洁,若乙方未尽以上职责,造成车辆损坏,则由乙方承担全部赔偿责任。

3、乙方不得私自出车或将车转交给他人驾驶,违者给予处罚,若发生事故擦碰等,一切后果(包括个人安全经济损失,违法罚款等经济案情)由乙方个人承担。若直接经济损失达万元以上的赔偿,甲方解除聘用合同。

4、乙方在任职期间无正常理由或未经甲方许可,擅自离岗或违反约定造成送货时效未达到引起罚款的甲方不负任何责任,并根据情节追究乙方赔偿责任。

5、乙方的通讯设备应全天保持畅通,若不通,乙方无理由给甲方解释(含口述规定)。

6、乙方不酒驾,不违反交通信号指示,交通标志指示,不按规定操作等相关法律法规等,否则后果乙方自负。

7、车上乘座人员除甲方、托运方安排人员外,一律不允许其它闲杂人员乘座,若乙方私自隐瞒搭乘人员的每次给予_________元的处罚,情节严重达成后果的乙方负全部责任(含经济赔偿),甲方不负任何责任。

1、乙方身体发生重大变化,不能胜任驾驶工作的;

2、不服从甲方或托运方安排辅助工作的;

4、被有关部门吊销驾驶证,资格证书等情节的;

5、经常不服从托运方的工作时间安排或出现拖拉等现象的;

七、本聘用合同书连同甲方于托运方签订的运输合同书一并使用有效。

八、甲乙双方必须严格履行劳动合同的有关规定,如发生争执,经双方协商解决,如协商不成的可向当地劳动部门申请仲裁或向人民法院起诉。

九、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,托运方一份,自双方签字之日生效。

____年____月____日____年____月____日。

司机聘用合同

甲方因工作需要,聘用乙方为合同工司机,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同。

一、本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。

二、其中试用期为______个月即______年______月______日至______年______月______日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同。

三、甲方聘用乙方为司机,同时,租赁乙方的车辆为公司公车。

四、甲方按每月_________元工资标准发放固定工资,另给予乙方油费补贴(车辆出车油费补贴报销计算方法:承租车辆在承租期间每天上班、下班时应由专人负责记录上班、下班油表里程数,并准确填写《油费报销清单》,作为报销凭证。若遇车辆外地出差等无法及时查看油表里程数填写《油费报销清单》情况时,应由当天跟车业务员签字确认方可作为报销凭证。车辆每天实际行驶公里数=下班油表里程数-上班油表里程数,按0.5元/公里进行油费报销。)。

五、乙方提出解除本合同(辞职)时,必须按甲方规定以书面形式提前十五天通知甲方,如乙方未以书面形式、未提前十五天通知甲方(自动离职),甲方将扣除乙方一个月的工资总额作为赔偿给甲方的违约金。

六、乙方应遵守甲方公司依法制定的公司规章制度,尽忠职守,维护公司利益。

七、乙方上班期间必须服从公司安排出车,不得有任何理由拒绝及拖延,如有违反,公司依情节轻重给予警告、记过罚款或开除处理。

八、乙方应定时保养车子,要经常保持车辆安全性能,爱护车辆,经常保持车辆内外清洁。

九、乙方上班期间不得私自用车或将车交给他人驾驶,每发现一次记过罚款处理,因私自出车或未按规定将车交给他人驾驶发生事故,后果由乙方个人承担全部承担。

十、乙方应严格遵守国家交通管理法律法规,对由乙方违章章、肇事、违法等行为所产生的全部责任及经济损失由乙方个人全部承担。

十一、乙方在上、下班路途中及工作以外的时间发生任何事故由个乙方人承担,公司不承担任何责任和费用。

十二、乙方有下列情形,甲方可以减除合同并依法追究乙方的法律责任。

(一)严重违反劳动纪律或甲方规定制度,不服从管理或在工作中严重损害甲方单位形象的`:

(二)被依法追究行事责任的:

十三、甲、乙双方应严格按照本合同履行,若有违反,则要赔偿因此而给对方造成的一切损失。

十四、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,自签订之日起生效。

甲方(签字):_____________。

乙方(签字):_____________。

联系电话:_________________。

联系电话:__________________。

____________年______月____日。

____________年______月____日。