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2023年社区抓党建工作述职报告 社区书记抓党建工作述职报告(优质9篇)

时间:2023-09-05 02:34:07 作者:纸韵 2023年社区抓党建工作述职报告 社区书记抓党建工作述职报告(优质9篇)

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社区抓党建工作述职报告篇一

按照要求,现将201x年度抓党建工作工作总结入下:

一、履职情况和工作亮点

我于201x年12月2日当选为社区党支部书记,原任社区党委委员。一年来,社区紧紧围绕“人文社区、温馨社区”建设目标,加强了党组织建设,加强了党员的教育发展管理,创新了服务载体,创建了“阳光家园留守儿童学校”,在全省影响较大。创立了社区业余剧团,不定期举行文艺演出,丰富了居民的精神文化生活,确保了社区的和谐稳定。

二、存在的主要问题及原因

1、党员结构有待进一步优化。在121名党员中大专以上的党员有7名,占5.7%,高中文化程度12名,占9.9%。35岁以下的党员有4名,占3.3%。女党员偏少,党员结构不合理。此外,后备干部的培养工作有待推进。现有干部通过现代技术处理工作的能力有待加强。

2、基层组织建设经费不足。201x年社区办公场所一直在老办公室,房屋老旧,各项设施欠缺。201x年社区投入基层党建经费7万元,社区干部月工资1400元左右,居民小组长工资200元,再加上此次年末办公地搬迁,让本已比较拮据的经费更加短缺。

3、思想上不够解放,工作积极性不高,工作效率不足。日常工作不够扎实,忙于其他事务比较多,真正深入群众与群众沟通,了解群众想法的行动比较少。服务理念不足,对于不能解决的问题,没有做好充分的解释工作。对于一些办理起来比较困难的事情,存在着能拖就拖的思想,严重影响了工作效率。

1、抓好社区管理服务用房建设。201x年抓住县委加强社区建设的有利契机,积极做好新办公服务用房的打造、升级工作,建好“六服务”便民中心。

2、继续优化党员结构、选好后备干部。在积极发展入党积极分子,对预备党员转正严格把关的基础上,更加注重吸收文化程度高,年轻的人加入党组织,鼓励本社区的大学生积极向党组织靠拢,关系社区日常工作。在培养后备干部上,积极培养各居民小组长,同时,更加注重选拔有意愿的、积极性高的、文化程度高、年轻的居民担任小组长,加强对他们的培养。此外,还要对现有的党员干部加强教育,开展“两学两促”即向理论学习,促思想解放;向实践学习,促思路调整,做到与时俱进。

3、加强党建经费保障。要确保党建经费足够,一方面,要积极向上级政府争取党建资金,更重要的一方面,就是要做到勤俭节约,对于其他办公费用,能省则省,减少不必要的浪费,特别是压缩招待费用。将省下的费用投入社区党建中。

4、完善机制,抓好党建,促进社区服务。要坚持每月开展一次党员干部进社区的工作机制,了解居民的对社区工作的意见。要建立社区工作体制和管理办法,做到“两做好、三不准”,即认真做好案头工作,保质保量完成工作任务、认真做好居民工作;工作期间不准处理与工作无关的事务、不准对居民提出的问题相互推诿或置之不理、不准对居民的实际困难采取拖延、敷衍了事的工作态度。

社区抓党建工作述职报告篇二

按照省委、市委要求,我就履行基层党建第一责任人职责述职如下:

一、履职工作情况

1、落实党建责任。一是落实党委抓党建责任。健全了常委党建工作例会制度,常委会先后6次专题研究解决基层党建重点工作,开展了4次专项观摩推进会,推进党建重点工作落实。实行了常委联乡包村责任制,每位常委联系一个乡镇,分包1—2个后进村,帮助转化提高。二是落实书记抓党建责任。作为第一责任人,我坚持带头履职尽责,对一些党建重点工作亲自谋划,亲自部署,研究出台了健全农村基层党组织激励机制的意见,对加强农村基层组织建设,激发村党支部书记工作热情,具有一定的促进作用。三是把党建工作纳入年度党建考评。与班子考核同步安排、同时述职测评,增加党建观摩,提高党建权重,强化党建工作统领作用。

2、强化制度保障。一是健全科学决策机制。重点是深化拓展“四议两公开”工作法,进一步规范了阵地设置、决策程序、规章制度和档案资料,逐步向乡镇(街道)、城镇社区和村民小组延伸。二是建立便民服务工作机制。整合财政、民政、计生、劳动保障、国土资源等10余个部门工作力量,完善了县行政审批服务中心,在全县16个乡镇分别建立便民服务中心,在全县所有行政村建立了党群服务中心,在16个城市社区和60个行政村试行了村(居)民小组便民服务点。三是完善矛盾调解化解机制。广泛开展“转作风、下基层、解民忧、促发展”活动,落实“一村四警”责任制,把矛盾化解在最基层。四是健全党风政风监督检查机制。

3、夯实基层基础。严把村级组织换届选举“入口关”,审查村“两委”候选人2400多人,取消不合格人选600多人,取消不合格候选人70多人,实现了村级干部选优配强。

4、强化经费保障。县财政每年拨出2000万元,用于基层组织的基础设施建设,足额拨付3899万元村级运转经费和15个村的基建资金,人均每年100元的党建专项经费、人均每年800元的乡村干部培训费和人均每年1000元的在职村干部养老保险费全部列入年度预算并足额拨付,对2038名建国初期老党员落实补贴135.984万元,落实困难党员补贴18万元。

”活动,教育引导党员干部坚定思想信念,强化宗旨意识,树立群众观念,涌现出了一大批先进典型。

二、存在的主要问题及原因

对照中央和省委要求,基层党建工作还存在以下问题和差距:

1、部分基层党组织的战斗堡垒作用和政治核心作用发挥不好,凝聚力和战斗力不强,在人们群众中的威信有所下降。村级集体经济薄弱,基层党组织无力为群众办实事、办好事,有的群众说“宁找有钱的万元户,不找无钱的党支部”。一些村级党组织不会用、用不好“四议两公开”工作法,怕群众评判,怕群众“挑刺”,无论政务、村务,总是遮遮掩掩。部分企业党组织参与重大问题决策不够,形式上参与实质上不参与。

2、部分基层干部自身素质不高,带领群众致富能力不强,不适应新形势下开展基层党建工作的需要。有的既当老板又当村干部,主要精力放在企业或个人经营的项目上,成了“维持会长”,不能用事业留人。村干部待遇不高,不能用待遇留人。有的不能适应新常态,方法简单粗暴,老办法不能用,新办法不会用,硬办法不敢用,软办法不顶用,靠以前家长式、行政命令式的工作方法来处理问题,民怨很大,难以服众,带领群众致富成了一句空话。

3、党员教育管理面临新的挑战,党员队伍建设亟待加强。教育形式单一,内容枯燥,思想理论学习和组织生活就是读文件、念报纸、听领导讲话,基本上是照本宣科,主要采取我教你学、我讲你听、我念你记的灌输式方法,党员完全处于被动状态。流动党员增多,管理难度大,一些农村、街道、非公有制企业的流动党员,游离在党组织的有效管理之外。

分析产生以上问题的原因,我作为第一责任人,主要有以下几个方面:

一是思想认识有偏差。“抓党建、用准人”是县委书记的主要职责,但我平时对经济工作看的重,认为经济是实的,党建是虚的,经济发展变化明显,党建工作不容易抓出明显特色和亮点,把主要精力和心思用在了发展稳定上,抓党建工作不深、不细、不实。对全县经济社会发展已经提出了系统的思路、目标和战略举措,基层党建也出台了一系列具体措施和制度,但尚未形成有深度、有特色的战略谋划,在党建科学化水平建设方面缺乏科学探索。

二是思路创新不够。忽视了理论与实践的辨证关系,对党建理论的学习只满足于记住几条重要论断,缺乏系统全面的深入学习和及时有效的实践,不能用马列主义的立场和观点分析问题、解决问题,对基层基础建设出现的新情况研究不透、吃得不准,解决新问题的办法不多,致使一些基层党组织凝聚力、战斗力不强。

三是对党员干部教育监督不够严。全县党员队伍中70%以上都是改革开放以后入党的,35岁以下的党员占近30%,一些年轻党员缺乏严格的党内生活锻炼,少数党员干部在理想信念上出现了迷茫,甚至违法乱纪。例如,在新农合政策执行、国家良种补贴、农村低保等惠民政策执行中出现的违纪问题,都说明治党不严。

三、下步工作思路和主要措施

今后工作中,我县基层党建工作将按照市委、市政府“强基工程”的要求,落实第一责任人职责,加大投入,强化保障,夯实基础,创新基层,不断提升基层党建科学化水平。

1、强化党建工作责任。带头履行好“第一责任人”职责,要求各级党组织书记切实担负起管党治党的政治责任,用足够的时间、足够的精力抓党建工作。坚持“虚工实做”,强化基层党建工作责任制,实行分级负责,一级抓一级,努力构建党组织的领导带头抓党建,行政领导重视支持抓党建,党务工作者自觉主动抓党建,从上到下层层抓党建的新局面。坚持把基层党建工作纳入领导干部绩效考评,对工作不力的要进行责任追究。

2、加大党建工作投入。围绕夯实基层基础,坚持把人力、物力、财力向基层一线倾斜。

“两弘扬、两深化”,巩固“一村四警”

活动,深入开展“学习型、服务型、创新型”党组织创建活动,把社会主义核心价值观融入到党建工作之中。

先进村(社区)党支部,分别给予5万元、5千元、3万元奖励,激励全县村级组织晋位升级和党组织书记干事创业。政策进一步向农村基层倾斜,进一步加大“包联共建”、驻村任职、定点扶贫工作力度,坚持以村为主、政府引导、社会参与,形成村级阵地建设的合力。

社区抓党建工作述职报告篇三

第一,强化行风建设,建立师德建设长效机制,坚决落实教育部《高校教师违反职业道德行为处理办法》、《河西区师德建设工程实施意见》,制定《河西职大教师师德规范》,强化教师师德教育和法制教育,细化教职工师德考核细则,采取学生评、教师自评、组内互评、领导主评的方式,认真考核,严格检查。定期在教师中开展“师德标兵”、“模范班主任”、“校级骨干教师”和在学生开展“我最喜欢的老师”等评选活动,激励教师不断提高职业道德水平,增强育人意识,提升教师的政治责任感和使命感,形成“人人争做师德标兵、个个争当优秀教师”的良好氛围。

第二,依据学校制定的“十三五”规划,实施“人才强校”战略,为加速青年教师专业化发展,全面提升青年教师队伍的整体素质,学校要加强对青年教师的培养,建立青年教师专业成长规划,科学记录教师专业成长过程。每位青年教师根据教学需要,结合自身情况制订“个人专业成长规划”,其中包括自修计划、专业知识学习计划、教育教学目标完成计划、教科研计划等等。学期末召开青年教师座谈会,就个人制订的“规划”完成情况,做到分步实施,自查自纠。

第三,学校着力在教学理念和教学基本素养打造上下功夫,充分发挥骨干教师的传、帮、带作用,积极开展结对帮扶活动,丰厚青年教师的理论功底,提升专业水平,力求打造一支师德高尚、学养深厚、结构合理、相对稳定的师资队伍。

第四,学校要积极给教师搭建各类学习与实践舞台,提供教师外出参加一些学术会议、研讨活动及课堂教学观摩活动。通过走出校园,开拓视野,使教师获取先进的教学方法,了解新的信息,走进新课程,构建新理念。

第五,继续加强教育科研的宣传和导向力度,积极营造科研氛围,不断增强教师的科研意识,提升学校科研内涵建设,进而带动师资队伍建设;制定详细的科研方案与规划,加强对教师的科研培训,提高科研效果;鼓励教师参与课题研究,撰写科研论文,力争实现“人人有课题,人人做课题”的目标。

社区抓党建工作述职报告篇四

一、加强理论学习,提高思想素质,坚定理想信念

活动,就是加强我们党的自身先进性建设,加强党员教育,根本目的在于提高党员素质,特别是党员的思想政治觉悟、政策理论水平、业务工作能力以及开展党的工作的能力。因此,本人积极参加党组织的各种理论学习和学校集体学习。

在学习中,突出了学习的重点(重点学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想、关于新时期保持共产党员先进性的具体要求、“中共中央关于《党纪处分》和《党内监督》”两个条例),体现两个结合(结合学校实际,本岗位实际),做到了三个保证(保证了学习时间,保证了学习内容,保证了学习效果)。在“学习实践科学发展观”活动中,认真学习通读了《先进性教育读本》、《科学发展观读本》,共撰写心得体会3篇和。

切实开展了批评与自我批评,撰写剖析了自身存在的学习、工作、生活、作风等方面存在的问题,党员干部的廉政意识明显得到了加强。通过“学习实践科学发展观”活动和政治理论学习,不断改造和完善了自我,提高了科学判断形势的能力,特别是增强了学校管理工作的能力和解决问题的能力,特别增强了贯彻实践“三个代表”要求的自觉性和坚定性,保持了与时俱进的精神状态,有效促进了自身工作的开展。

二、加强党风廉政建设,不断提高廉洁自律的自觉性

在“七一”重要讲话中指出:“在学习贯彻‘三个代表’重要思想过程中要紧密联系自己实际,坚定共产党人的理想信念,提高思想水平,加强道德品质修养,牢记‘两个务必’,真正做到改造世界观的同时,改造主观世界”。按胡“两个务必”和中共中央《两个条例》精神,能坚持政治理论学习,不断加强世界观的改造,加强思想道德修养,保持良好的生活作风。牢固树立起正确的权力观、地位观、利益观,坚持立党为公、执政为民,做到了权为民用、情为民系、利为民谋,能全面贯彻落实中央和省、市委关于廉洁自律的各项规定。在工作中防止和克服了形式主义、官僚主义,坚决反对各种奢侈浪费行为。在党员民主生活会上,经常检点自己的言行,做到自重、自省、自警、自励,以党和人民的事业为重,淡泊个人名利。

在学校廉政工作建设中重点抓了五个方面的工作:一是加强领导班子自身建设,大力提倡和发扬团结协作精神,要求领导班子要强化道德人格修养,做到言行一致、廉洁自律,为党员和其他教师做出表率;二是加强对党员教育、管理和监督,各支部与每一个党员鉴定了目标责任书;三是积极开展党内和领导班子民主生活会,开展批评与自我批评,正确对待人民赋予的权力;四是加大了纠风治乱力度,坚持校务、财务公开。坚决制止乱收费、乱订教辅读物的不良现象;五是通过学习实践科学发展观活动,学校党总支部制定了各项活动的长效机制。

三、发扬民主,增强班子凝聚力。

在日常工作中,注意发扬民主,抓好班子,带好队伍,把各领导班子协调组织到集中精力加强发展上来。坚持贯彻和执行民主集中制原则,按决策程序办事,不搞“一言堂”,经常与校总支委员同志沟通思想,通报情况,集中大家的智慧来决策,重要问题先由职代会提出意见,然后提交校委会研究决定,对校委会的决议能够认真组织实施。

通过科学的制定了党总支部工作计划,切实组织和加强党员干部、全校教师的政治理论学习,建立完善了领导干部和教职工政治学习制度以及考核、考评制度。并认真组织开展了学校党员学习实践科学发展观活动,使党组织和班子建设制度化、规范化、常态化。同时,重视和加强了对工会、共青团工作的领导,并开展了扎实有效的活动。

四、主要工作情况

一年来本人在校党总支的领导下,围绕“学习实践科学发展观”活动这一主题,积极参与并认真组织了党中央布置的“学习实践科学发展观”的活动。以“教育创一流,十六中求突破”为活动载体,按照“学习调研”、“分析检查”、“整改落实”三个不同阶段的工作要求,精心组织、周密安排、带头学习、带头实践、紧密联系工作实际,通过深入学习理论,召开座谈会专题民主生活会,广泛征求各方面的意见和建议,认真分析总结我校近年来的工作,认真查找制约我校科学发展的突出问题,深入分析问题的的主客观原因,理清学校发展思路,科学规划我校发展战略,提出改进措施,形成我校学习实践科学发展观活动的分析检查报告和整改方案,并在工作中认真予以落实,形成长效机制,整个活动情况得到上级领导部门的表扬和肯定。

在一年的工作中能积极宣传和执行党的路线方针政策,及时传达上级党委的指示、决议精神,认真调查研究,结合本校的实际,提出总支年度工作计划,认真贯彻落实,坚持民主集中制的原则,积极参加民主生活会、支部工作会和党小组会,认真上好党课,进一步规范党的组织生活,如制度、组织、管理建设上明确职责落实责任,充分发展党的先锋模范作用。

组织动员和带领全体党积极投入到“学习实践科学发展观”活动中,努力完成各项工作,保证党总支及学校的各项工作的顺利开展和工作目标的实现,能参加校务会议,参与学校重大问题的讨论,调研和决策,深入实际、调查研究,及时了解掌握各项工作的动态。抓住“热点”有的放矢地开展工作,保持学校的安定稳定。认真抓好师生的思想政治教育和日常管理工作,关心全校师生的学习和生活,经常听取他们对学校工作的意见和要求,进一步促进学校各方面工作的开展。

一年工作中,有收获,也有经验和体会。能以“办人民满意的教育,当人民满意的教师”为标准落实各项工作。爱岗敬业,全面贯彻执行党的教育方针积极推进素质育,关注新时期下的教育发展趋势,与时俱进,努力使自己适应新形势下教育发展的潮流,能自觉遵守社会公德和教师的行为规范。关心时政,学习邓小平理论和三个代表重要思想。认真落实科学发展观思想,平时严于律己,以共产党党员的标准严格要求自己。牢固树立为学生、为教师、为学校、为社会服务的思想。

能顾全大局,以学校发展为重,不谋私利,团结同事,廉洁自律,克己奉公,教书育人,为人师表,和同事和睦相处,能虚心倾听教职工的意见和建议。重视自身素质和管理水平的提高,有较强的民主意识,并积极主动地开展工作。同时,工作也感觉自己的政治理论水平还有待进一步提高,业务及管理水平还要进一步的改善。这些都需要自己不断行学习,勇于探索、勤奋工作。在新的学年里我将牢记党的宗旨——全心全意为人民服务,牢记党员的先进性,用科学发展观的思想来指导自己的工作,为学校、为师生、为家长服务基层党建工作述职报告。努力创建和谐、平安、可持续发展的校园。

社区抓党建工作述职报告篇五

一、工作回顾

(一)抓队伍强班子,提升服务水平

一是通过强化理论武装,提升干部队伍素质。结合创建学习型党组织和学习型社区活动,制定了党员干部学习例会制度,将每周五确定为党员干部学习日,学习党的各项理论政策、党史知识以及优秀的文学作品。每周由两位党员干部主持学习,所有干部轮周主持,通过这种方式提高干部的学习积极性与创造性。今年共组织专题学习32次,组织学习讨论8次,社区干部平均每人撰写学习笔记2万字,撰写学习心得6篇。

三是通过理念创新,推动社区建设晋位升级。按照社区党组织建设晋位升级的要求,为破解创新不足的难题,社区采取向居民请教、向先进社区学习、向包联领导请示等方式积极征询创新的办法与思路,助推社区晋位升级。

社区抓党建工作述职报告篇六

大家上午好!

20xx年度,在西津街道党工委、街道办事处的正确领导下,紧紧围绕上级总体工作目标和年度工作安排,从强化队伍管理,改进作风,强化组织领导等方面入手,不断深化社区党建和服务工作。下面,我将本人及代表社区两委班子成员在学习、思想、作风、廉洁自律等方面做如下汇报,不妥之处敬请各位批评指正。

一、思想学习方面

作为一名党员干部,一班之长,我深感加强学习、不断提高理论水平是政治上成熟、思想上追求进步的表现。一年来,我认真学习党的及上级文件精神。在学习中,我努力把理论学习与实践经验相结合,把分析社区实际情况,解决社区各种突出矛盾结合起来。通过不断学习,我对自己的工作有了更加明确的理论认识,以理论指导实践,不断提高驾驭工作全局能力。

二、领导能力和工作作风方面

做为社区党总支书记,就要心系群众,深入群众,造福群众,坚持以大局为重,不争名不争利,不计较个人得失;坚持求真务实、真抓实干的工作作风;认真遵守和执行党的纪律和政策,按照要求做好党总支的决策工作,在工作中时刻保持高度的政治敏锐性和责任感,高度重视社情民意、信访稳定中的各种问题,并积极采取相应措施,为构建和谐平安社区做出自己应有的贡献。

三、工作完成情况

(一)加强防灾减灾工作领导,为创建美好家园提供组织保障。

社区防灾减灾工作是城市社会公益性事业的重要组成部分,也是建设美好家园的重要内容,关系到社区居民群众的生命和财产安全,关系到经济社会可持续发展和社区大局的稳定。

在年初时,我社区就申报了全国防灾减灾示范社区,成立了城东社区防灾减灾工作领导小组,组织协调社区防灾减灾各项工作,坚持以提高社区居民防灾减灾意识为着力点,以提高社区应急管理能力和提高居民避灾自救能力为切入点,全力做好社区防灾减灾各项工作。

在5月12日——全国防震减灾日,我社区与实验小学联合组织开展了防震减灾演练活动,并多次开展“防震减灾”、“防雷减灾”、“防范台风、地质灾害”等宣传活动,增强社区居民的防灾减灾意识。

七一活动中,我社区党员在烈士纪念碑前庄严肃立,学习了“宁国组织部关于处置不合格党员通知”的文件精神,举行了新党员入党宣誓及老党员重温入党誓词仪式。仪式结束后,全体党员参观了烈士陵园纪念馆,瞻仰烈士事迹。

值得一提的两件事,一是家住我辖区宁阳东路,82岁的老党员钟柏林同志,拄着拐棍,在媳妇的搀扶下,参加了此次党组织活动,并在媳妇的帮助下,激动地佩戴上了党徽。他媳妇说,即便父亲年纪大了,行动不便,他也仍强烈要求参加党组织活动。老党员爱党、忠于党的精神值得我们敬佩和学习。二是部分下岗职工党员在佩戴党徽时说,入党几十年,今天还是第一次在社区佩戴党徽,真的让我们心潮澎湃啊!

为使“三进三解三推动”活动有载体,见实效,通过在职党员进社区,合理设立17个服务岗位,深化“大走访”,积极部署“百姓讲堂”活动,深化城乡结对活动,征询意见访民情等活动促进党员先锋模范作用的发挥。针对生活困难的党员,通过“党代表进社区”访民情、解民意,坚持理论帮学与扶贫帮困结合,帮助他们解决实际生活问题,从思想上到行动上都体现了先进性。

今年,组织社区党员、在职党员、居民代表、社区居民等集中培训学习,观看电教片,召开座谈会、评议会。通过推进学习型党员活动,社区党员自身责任意识明显提高,服务居民的水平有所提升。

20xx年10月,城东社区多次与联点共建单位开展创省级文明县城创建活动,活动中,各单位党员发挥了先锋模范带头作用。通过社区精心组织安排,在城管局、公安局、西办等单位的支持和帮助下,经过5小时的强拆,在宁阳东路亚运楼宿舍楼下,拔除了一家多年来占道经营的钉子户。通过各项文明创建的活动与宣传,积极有效的增强了社区居民的环境卫生意识,美化了社区环境,同时也促进了社区党员的凝聚力与执行力。

(五)认真完成统计局、西办部署的统计任务

由于城东社区地处市商业繁华中心地段,在全国第三次经济普查工作中,我社区首当其冲地成为了宁国市最大的一个经济普查区,辖区内多达一百余家法人单位,近两千户个体经营户,工作量十分巨大。在市统计局、西津街道统计站经济普查办公室的领导下,在社区精心安排下,最终圆满完成经普工作前期的上户摸底调查工作。同时,我社区又是全国城乡一体化抽样调查摸底工作试点社区和安徽省20xx年人口与劳动力抽样调查社区,对此我社区都高度重视,并按时、按质按量完成了艰巨任务。

(六)城乡合作医疗工作圆满完成并为居民建立健康档案 20xx年11月15日至11月30日,辖区内5400余名居民来我社区办理了城乡合作医疗。期间我社区与健民医院联系,为辖区居民免费体检并建立了健康档案,建立“健康档案”可以为国家了解辖区居民健康状况提供信息,使社区卫生服务工作者了解居民对社区卫生服务的所需,从而能够提供优质、综合、连续的社区卫生服务,提高社区居民的健康水平,改善社区卫生状况。

(七)注重社区网格化信息建设

近年来,宁国市经济社会平稳快速发展,城市建设不断向前迈进,加强和创新城市管理迫在眉睫,于是社区网格化信息建设成为了一种创新型社区管理模式。

对于社区网格化信息管理,我社区主要从两个方面工作入手:一是平台建设录入工作。我社区共有住户3695个、门面房1636个,现已基本录入完成;二是从12月3日起,经过一周的时间,对社区大厅进行改建,解决新进网格员和城管信息员的办公场所,此项工作我社区共投入经费5万元。

(八)超额完成市城管执法局委托代收辖区背街小巷环卫费,并创下新高

在年初时,我社区与城管执法局达成协议为其代收辖区内的背街后巷的经营门面及未实行物业管理的开放式居民区的年度生活垃圾处理费。此项工作由于我社区有着丰富的环卫工作经验,因此是我市唯一一个代收环卫费的社区,并且在年终时,我社区共代收缴130842元,出于同志们共同努力,超出协议收取费5万余无,为此城管执法局领导亲自来我社区表示感谢与问候,对我社区工作者的认真态度表示高度赞扬,并送上慰问金20xx元。

四、加强党风廉政建设,营造风正劲足的工作作风

(一)、认真落实党风廉政建设责任制。把党风廉政责任制建设和反腐败各项任务落到实处。不断丰富和完善责任制内容,加大督查力度。严格执行党内监督各项制度,不断强化对党员干部的监督制约,推进党风廉政建设,一年来,社区未出现一例违法违纪事件。

(二)、强化党员干部的作风建设,健全制度。积极探索便民利民的服务方式。健全制度,实现社区工作规范化运行。加强了社区各项工作的文书档案管理,规范了服务窗口和各科室职能的制度建设,责任落实到位。建立了社区党建工作制度、党建工作目标责任制度等一系列制度。同时,按照党风廉政建设责任制的要求,扎实落实好责任制的各项规定。

回顾一年来的工作,虽取得了一些进步和成绩,但是,这些成绩的取得离不开上级领导的关心和支持,离不开社区全体党员干部和同志们的共同努力。成绩来之不易,通过总结经验和认真思考,对于社区工作,我的体会是:党的建设是核心,班子队伍是关键,态度决定一切,与时俱进是必须,领导指导关怀最重要。

述职完毕,借此机会,恭祝大家合家欢乐,心想事成,身体健康!谢谢大家!

社区抓党建工作述职报告篇七

一、社区党组织基本情况

社区党委目前有158位党员,社区党委下设四个党支部。党委有退休党员90人,在职党员16人,下岗党员52人。发展预备党员1名,转正党员1名,入党积极分子1名。

二、党建工作开展情况

(一)抓班子、带队伍、促进社区和谐发展

无论任何单位和集体,班子队伍是主心骨。没有坚强的班子队伍,所作事情将一事无成。我作为社区的主要负责人,摆在面前的一项重要课题就是面对当前的种种情况,自己应如何做,做好什么,该怎么做。我身为一名多年受党教育的党员,首先应该做的就是“吃苦在先,享受在后”,把居民疾苦放在第一位,百姓有求,把握情况必有回音。在工作中,我始终坚持用党员八条标准严格要求自己,事事处处为民服务,急于民,利于民,想于民,做于民,密切联系居民,依靠居民,团结居民,把居民的事情办好。并且事事处处按照党员八条标准告诫自己,无论做什么事情,第一遵纪守法,第二按照政策和要求办事,第三服务于民。

按照这三条准则,我首先抓好班子队伍建设。要求班子队伍不断地学习,学好党的理论基础和知识,学好国家的法律法规;再次就是以科学发展观为标准,按照科学发展观的要求把居民的事情办好。因此,一年来,我本人始终坚持以为民服务为第一标准。不但自己以身作则,搞好团结,要求班子成员也要做到:要求不利于和谐社会的事不做,不利于居民的事不做,不利于国家的事不做,不利于政策的事不做,不利于科学发展观的事不做,不利于党的形象的事不做,以上就是我本人带好班子队伍建设的基本要求和准则。

(二)贯彻落实党风廉政建设责任制,切实抓好专项整治

加强党风廉政建设,紧紧围绕“教育、制度、监督”开展党风廉政建设和反_工作,坚持以制度保障工作的开展。按照“一岗双责”、“一把手”负总责的要求,通过考核发现问题和不足,及时纠正和改正,确保社区党风廉政建设工作有序推进。

(三)抓好党员干部思想教育

在党员学习方面,社区坚持“三会一课”制度,社区通过定期开展党员学习活动组织社区党员深入学习、习总书记重要讲话等文件和精神,将市区会议精神、理论学习内容、社区党建近期的目标和任务传达给党员,让党员随时了解实事、随时了解社区党委动向,统一思想、武装头脑,指导实践,集聚正能量。通过集中学习给党员们输入了知识血液,同时也输入了情感血液,党员们利用学习活动时间增进彼此的感情,达到凝心、凝力、凝组织的目的。

(四)具体工作

今年四月,根据党工委关于党的群众路线教育实践活动结合的工作安排,社区党委在开展党的群众路线教育实践活动中,坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻党的精神,进一步强化全心全意为人民服务的宗旨意识,自觉践行党的群众路线,树立群众观点,增进群众感情,把一切为了群众、真心服务群众作为出发点和归宿点,以树立群众观点、解决突出问题、改进工作作风、建立长效机制为重点。通过活动,查找党员干部践行群众观点、群众路线方面存在的问题,了解群众所需所盼所急,征求群众意见建议,解决群众实际困难;查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的各种表现。探索有效方式方法,引导广大党员干部更加坚定自觉地贯彻党的群众路线教育。社区以集中学习和自学相结合。

三、党建工作存在的问题

1、思想观念不够解放。首先坚持以人为本的意识不牢固。工作作风不够扎实,忙于具体事务多,深入居民群众进行调查研究工作与居民群众沟通较少,对他们盼什么、想什么、需要解决什么、知道的不全面。其次开展批评与自我批评少。对于班子自身存在的问题,客观原因讲的多,主观因素分析得少,深入剖析自己不够。

2、完成工作不够主动。

(一)服务理念认识不足,处理问题的方式方法不够成熟和灵活。有时候对居民要求办理的事情,一时办不了,需要请示上级才能定夺,这就给居民造成了办事难或办事效率不高的假象。同时对于居民群众前来咨询问题,有时候未能给居民一个满意的答复。仔细分析,一是深入学习,提高认识和领会上级文件精神不透或不够及时。二是我们社区居委会权力有限,对一些问题确是无权办理的,我们只是起到上传下达的作用。

(二)围绕责任心和事业心的要求,科学发展意识不强。在一定程度上存在工作标准不高,工作中只求过得去,不求过得硬,对一些棘手的问题有畏难情绪。

(三)工作效率提升不足,为居民解决困难欠缺。居民有时办事较为困难,往往是不能够一次性办好,而是要跑上好几次才能办到。

四、20__年党建工作打算

“两做好”:一是坚决按时、按质、按量完成上级交给的各项工作任务;二是以服务型为主,做好作风转变,对居民提出的问题做好记录和信息反馈,确实改进我们的工作态度和方法。

“三不准”:一是工作时间不准上网炒股票、玩游戏,不准上qq聊天;二是不准对居民提出的问题相互推诿或置之不理;三是不准对居民的实际困难问题采取拖延、敷衍了事或不认真解决的做法。

在今后的工作中,我将再接再历,开拓创新,带领班子和全体社区干部扎实推进党建工作和党风廉政建设,继续围绕社区中心工作,服从服务于社会的发展大局,以团结、务实的工作态度,认真履行本职工作,不断加强学习,努力提高业务水平,提升驾驭工作的能力,以适应新时期对社区工作提出的新要求。以上是我本年度的述职,不足之处,请各位领导和大家批评指正。

社区抓党建工作述职报告篇八

一、党建工作开展情况

(一)两委会班子建设。一是健全制度完善监督机制。通过建立重大居务向党组织报告制度、党组织书记与居委会主任双向沟通制度、社区工作人员政治学习制度、考勤制度、节假日值班制度等日常管理制度,约束社区干部的行为,转变工作作风,提高工作效率。二是组织学习、落实责任。党支部集中专题学习5次,党员干部集中学习5次,学习组织观看教育专题片7次。分析难点问题,责任落实到个人,增强个人责任感及执行力。

(二)深化服务型党组织建设。耗用资金3万元,建立了40平方米左右的“便民服务中心”,开设了7个便民服务窗口,设立了“全程代办服务”项目为民办事56条;每季召开一次“院坝会”;确定了每月_个周四为“群众工作日”实地为民解决问题、强化了“双联两帮两促”活动、夯实“群工系统管理运用”上报群众建议14条;乡土宣传员深入基层进行了12次宣讲。

(三)严格党内组织生活制度落实。严格党员教育管理,坚持“三会一课”制度、组织生活会制度、党员汇报制度、民主评议党员制度。在做好党员教育管理的同时积极培养发展新党员。

(四)强化社区干部监督管理。社区干部无论是言谈举止、任务完成情况,还是上下班时间、执行力强弱都在社区的规章制度中有明确的规定,让制度与人为的管理有效结合。建立居委监督委员会。社区设立了“居民群众意见箱”,公开举报电话,对“四议两公开”事项进行民主商议并及时公示,加强了群众的监督力度。

(五)加强党风廉政建设。

一是开展党务、居务、财务、服务公开。党务公开主要内容有《发展党员工作制度》、《党建工作计划》、《党建活动实施方案》《党费收缴制度》等;居务公开则围绕居民关心的民生工程、计划生育和民政社保的相关政策和办事流程进行公示,同时通过一组数据向居民介绍计划生育和民政社保工作的开展情况,让居民做到心中有数,一目了然。

二是财务公开严格按照《夏坝镇村(居)财务管理十条》、《夏坝镇村(居)投资项目管理十条》的要求进行公开;服务公开则围绕社区的一系列便民制度进行公开。

三是深入开展群众路线教育活动。社区班子及成员充分理解文件精神实质,梳理“四风”方面存在的问题,对照自身存在的“四风”问题撰写检查材料、制定整改措施、并上墙公示整改落实情况,接受群众监督。经过此次活动,社区班子及成员无论是思想上,还是在行动上都比以前有明显的提高。

二、存在的问题

(一)党支部党员年龄老化,对国家的方针政策、党支部组织的活动缺乏了解和参与热情。每次支部组织的活动或会议党员参与率都不高,党员之间缺乏交流。

(二)流动党员占总党员人数的三分之二,给我们的管理带来十分大的困难。对于流动党员我们建立了相应的联系台帐,包括电话、qq号、微信、到住处访问其家人、亲戚、朋友等千方百计联系在外的流动党员。尽管如此,还是有3人无法联系上,也未缴纳党费。

(三)支部需要积极发展年轻党员注入新鲜血液,提高支部活力。

(四)作为一名基层支部书记,不能很好地适应新形势下的思想政治工作。原因就是自己的政治理论素质和政治业务素质不高。政治理论素质不高表现在对党的理论缺少学习和了解。第二开拓创新意识不强,对社区的各项发展缺乏远见,支部的工作不能对社区的发展起到引航的作用。第三在社区人员管理上存在碍于情面,不够大胆管理。

三、今后的工作打算

20_年我清醒地看到:支部各项建设、人员的执行力都将随时代的要求而进一步提高,对党建的理解与执行也需要不断的学习与积累。

(一)20_年的工作思路是:支部将不断引导党员干部提升思想层次和理论站位,学会站在群众的立场看问题、想问题、解决问题。真正使群众观点、群众路线内化于心,外化于行。把活动成果转化为社区干部工作干事的热情,让广大群众看得见、感受得到,以此成为推动社区各项工作的强大动力。

(二)重点工作是:打造社区便民服务体系着力践行党的群众路线,加强组织基础建设,夯实组织基础制度、健全完善党员联系服务群众长效机制。

(三)主要措施是:加强规范化管理,不断推进社区党务、居务、财务、服务公开工作。使公布内容、公布形式、有效监督形成一体,在社区群众中扩大影响。社区公开栏的管理,以党务公开和居务公开为切入点,充分发挥基层党组织暖民心、聚民力、促和谐、促发展的作用。

总之,20_年必将是我浓墨重彩地适应新形势下的思想政治工作、开拓创新意识,大胆管理的关键之年,我将严格律己、努力学习、不耻下问,带领团队精诚团结、务实工作紧随镇委的工作任务与步伐,谱写社区灿烂篇章。

述职人:_x

20_年_月_日

社区抓党建工作述职报告篇九

我是社区的党委书记,下面我就社区党建工作情况简要汇报如下:

一、社区党组织基本情况

社区党委目前有158位党员,社区党委下设四个党支部。党委有退休党员90人,在职党员16人,下岗党员52人。发展预备党员1名,转正党员1名,入党积极分子1名。

二、党建工作开展情况

(一)抓班子、带队伍、促进社区和谐发展

无论任何单位和集体,班子队伍是主心骨。没有坚强的班子队伍,所作事情将一事无成。我作为社区的主要负责人,摆在面前的一项重要课题就是面对当前的种种情况,自己应如何做,做好什么,该怎么做。我身为一名多年受党教育的党员,首先应该做的就是“吃苦在先,享受在后”,把居民疾苦放在第一位,百姓有求,把握情况必有回音。在工作中,我始终坚持用党员八条标准严格要求自己,事事处处为民服务,急于民,利于民,想于民,做于民,密切联系居民,依靠居民,团结居民,把居民的事情办好。并且事事处处按照党员八条标准告诫自己,无论做什么事情,第一遵纪守法,第二按照政策和要求办事,第三服务于民。按照这三条准则,我首先抓好班子队伍建设。要求班子队伍不断地学习,学好党的理论基础和知识,学好国家的法律法规;再次就是以科学发展观为标准,按照科学发展观的要求把居民的事情办好。因此,一年来,我本人始终坚持以为民服务为第一标准。不但自己以身作则,搞好团结,要求班子成员也要做到:要求不利于和谐社会的事不做,不利于居民的事不做,不利于国家的事不做,不利于政策的事不做,不利于科学发展观的事不做,不利于党的形象的事不做,以上就是我本人带好班子队伍建设的基本要求和准则。

(二)贯彻落实党风廉政建设责任制,切实抓好专项整治

加强党风廉政建设,紧紧围绕“教育、制度、监督”开展党风廉政建设和反腐败工作,坚持以制度保障工作的开展。按照“一岗双责”、“一把手”负总责的要求,通过考核发现问题和不足,及时纠正和改正,确保社区党风廉政建设工作有序推进。

(三)抓好党员干部思想教育

在党员学习方面,社区坚持“三会一课”制度,社区通过定期开展党员学习活动组织社区党员深入学习十八大三中全会、四中全会、习总书记重要讲话等文件和精神,将市区会议精神、理论学习内容、社区党建近期的目标和任务传达给党员,让党员随时了解实事、随时了解社区党委动向,统一思想、武装头脑,指导实践,集聚正能量。通过集中学习给党员们输入了知识血液,同时也输入了情感血液,党员们利用学习活动时间增进彼此的感情,达到凝心、凝力、凝组织的目的。

(四)具体工作

今年四月,根据党工委关于党的群众路线教育实践活动结合的工作安排,社区党委在开展党的群众路线教育实践活动中,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻党的十八大精神,进一步强化全心全意为人民服务的宗旨意识,自觉践行党的群众路线,树立群众观点,增进群众感情,把一切为了群众、真心服务群众作为出发点和归宿点,以树立群众观点、解决突出问题、改进工作作风、建立长效机制为重点。通过活动,查找党员干部践行群众观点、群众路线方面存在的问题,了解群众所需所盼所急,征求群众意见建议,解决群众实际困难;查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的各种表现。探索有效方式方法,引导广大党员干部更加坚定自觉地贯彻党的群众路线教育。社区以集中学习和自学相结合。

在党建工作中,社区紧紧围绕“580”开展各项活动。特别是今年城河北街159号片区主要下水道严重堵塞,该片区由于建设时间早、跨度长、单位众多,在建设中由于历史等多种原因,地下排污管道、管网建设年久失修,时有污水外溢现象。街道、社区、相关单位及业主虽采取了种种措施,都是只解决了一时之难,却难以从根本上根除该片区排污不畅、整改难的难题。今年4月中旬,一场大暴雨也致该片区内积水最深处达40厘米,且数日不退,给周围数百户居民的生活带来了极大不便,引发了多位居民、市区单位领导的热线投诉和情况反映,辖区居民向12345热线反映该情况多达20余次。社区心中万分焦急,也多次向办事处反映,请专业人员到现场查看,主要原因是该片区砖砌排污渠年久失修、现已垮塌;其内部充满众多砖头、砂石,阻塞严重;已无疏通的可能。社区通过反复查看、分析,该片区排污管道、管网问题严重:一是该片区地下排污管道管网与供水、供气等管网错综复杂,牵一发而动全身;二是本次阻塞特别严重,位于主排污管的中后段,属于公共区域,影响面广;三是疏通整治难度大:涉及面广,需要考虑供水、供气、供电等其他管线的综合治理。鉴于该片区管网整治难度大,涉及面广,技术要求高,所需资金较多,辖区居民、社区、街道都难以解决。社区党委班子就层层向上级反映,最终,报告反映到社区市级挂片领导蒋海斌主任处,蒋主任拿到报告后,又到社区详细了解,并亲自协调市建设局等相关部门,最终得到市建设局的大力支持,在市建设局的大力支持下,在水电气各部门的大力配合下,小区主下水管道排污系统得到全面疏通及管道更换,路面也得到整修,小区居民终于露出了笑脸,通过这件事情,充分体现了社区不等不靠,勇于创新的精神,使学习科学发展和运用科学发展有机结合一体,并受到了居民的好评。

三、党建工作存在的问题

1、思想观念不够解放。首先坚持以人为本的意识不牢固。工作作风不够扎实,忙于具体事务多,深入居民群众进行调查研究工作与居民群众沟通较少,对他们盼什么、想什么、需要解决什么、知道的不全面。其次开展批评与自我批评少。对于班子自身存在的问题,客观原因讲的多,主观因素分析得少,深入剖析自己不够。

2、完成工作不够主动。

(一)服务理念认识不足,处理问题的方式方法不够成熟和灵活。有时候对居民要求办理的事情,一时办不了,需要请示上级才能定夺,这就给居民造成了办事难或办事效率不高的假象。同时对于居民群众前来咨询问题,有时候未能给居民一个满意的答复。仔细分析,一是深入学习,提高认识和领会上级文件精神不透或不够及时。二是我们社区居委会权力有限,对一些问题确是无权办理的,我们只是起到上传下达的作用。

(二)围绕责任心和事业心的要求,科学发展意识不强。在一定程度上存在工作标准不高,工作中只求过得去,不求过得硬,对一些棘手的问题有畏难情绪。

(三)工作效率提升不足,为居民解决困难欠缺。居民有时办事较为困难,往往是不能够一次性办好,而是要跑上好几次才能办到。

四、201x年党建工作打算

“两做好”:一是坚决按时、按质、按量完成上级交给的各项工作任务;二是以服务型为主,做好作风转变,对居民提出的问题做好记录和信息反馈,确实改进我们的工作态度和方法。

“三不准”:一是工作时间不准上网炒股票、玩游戏,不准上qq聊天;二是不准对居民提出的问题相互推诿或置之不理;三是不准对居民的实际困难问题采取拖延、敷衍了事或不认真解决的做法。

在今后的工作中,我将再接再历,开拓创新,带领班子和全体社区干部扎实推进党建工作和党风廉政建设,继续围绕社区中心工作,服从服务于社会的发展大局,以团结、务实的工作态度,认真履行本职工作,不断加强学习,努力提高业务水平,提升驾驭工作的能力,以适应新时期对社区工作提出的新要求。以上是我本年度的述职,不足之处,请各位领导和大家批评指正。