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班主任思政课总结大全(16篇)

时间:2023-11-06 11:32:41 作者:薇儿 班主任思政课总结大全(16篇)

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班主任总结

2xxx年7月,我正式担当班主任工作。在经历的这一学期班主任工作中,我倾注了自己全部的精力、热血和汗水,也倾洒了自己全部的爱心和耐心。通过一学期的努力工作,班级在各个方面都表现出了良好、文明的氛围,班级管理井井有条,班级教育常抓不懈,特别是在班风和学生品德方面取得了较为突出的成效,个人经验方面也有较大的收获。

对于我们这种特殊教育形式的工读学校,德育是作为我们教育工作的重心,同时也是我们所有教育者工作围绕的内核。作为班主任,不仅要充分发挥我校德育工作的优势和亮点,而且更应注重结合班级学生和学校教育特色的实际情况,实事求是、解放思想、转变观念,与时俱进,是自己力争做到工读教育转型期中的一名优秀的新型班主任。

作为班主任,应该明白,班级管理它是学校管理工作中的中间层管理,也是组成全校管理工作的基本单元,学校的管理工作由各个单元的管理工作共同组成。如果其中某个班级管理没有按照班级发展的预期目标进行,将对全校的管理工作形成强大的冲击,破坏学校整体管理的目标。 因此,我在这学期的班主任工作中,着重做好以下工作:

一个班级的班风如何,直接影响着这个班级的各个方面的工作,影响着学生的身心发展和品行的形成过程。在创建班级和谐、文明的过程中,我对我班实行的是 “面向实际,严格管理,贵在坚持,重在渗透”的德育教育原则,全面规范班级管理,促使文明行为习惯的养成教育落到实处。对于我班班级和谐文明建设,我主要从常规管理工作入手,全面抓好“五个一”训练的工作,增强和培养工读生的文明行为的养成教育。即整顿“一个阵容”,建立“一种秩序”,养成“一种习惯”,坚持“一项制度”,树立“一个观念”。全面开展“知守则、学法纪、懂规范、讲诚信、扬美德”的活动。组织全班学生人人学习《规范》内容和《守则》要求,坚持开展学生背《经典》,唱红歌、孝心歌曲,逐步培养学生文明行为,创建文明班级。

在这学期的班主任工作中,开学的第一堂爱国主义课,我给学生上了“让世界充满爱”的多媒体教育课。并先后在班级中开展了观看多部爱国主义影片“地雷战”、“南征北战”,以及教育纪录片“南京大屠杀”、“纪念11。27革命烈士”等等;同时并以开讲座的形式学法制,学革命烈士的先进事迹。在这一学期中,我成功的处理了几起学生中出现的矛盾和冲突问题,其中有“不安心”的案例,“孤立”的案例,还有“派系”的案例等等,通过这些工作的实践,按照我对我班提出的德育教育思想或原则,使我班的班风基本建立起了一种和谐文明的良好氛围。

一个班级如果没有积极向上、力争上游的精神和作风,那么这个班级将会显得死气沉沉,毫无生机。调动班级所有学生积极向上、努力进取的精神,使班级形成一股活力,除了活动(无论是体育活动,还是智育活动等形式)之外,我也注重对班级学生的思想认识上的教育。当某个学生在某次活动比赛、某门学科考试中取得了一点进步或是取得了好成绩时,我就给予及时的鼓励、表扬,和学生一起同庆同乐,并把这个好消息及时准确的传达给他的家长,以满足学生想让父母知道自己正在进行变好的心理要求。通过这样不停的激励、强化,以及潜移默化的渗透、感染、催化,使班级中的学生不自然的就会产生一种积极向上、乐观进取的情感态度。当班级出现了问题,学生犯了错误的时候,我就和他们一起分析原因,找不足之处,帮助他们改正缺点,并为他们加油鼓劲,争取在老师的帮助、自己的努力下,下次能取得好成绩。我想只要自己长时间的坚持把班级建立在这种氛围中,学生就一定会形成强烈的集体荣誉感,班级班风就会得到根本性的好转,学生也会积极向上、蓬勃进取,充满活力。

当前,我校正直精心打造“孝以立人,正以做事”的校园教育文化。在这种带有浓厚底蕴的校园文化建设大环境下,作为班主任,更应该抓住这个有利时机,开展多种形式的教育活动,对我们的学生进行品德、行为习惯的教育转化。我国上下几千年,提倡的都是“百以孝为先,孝以德为本”的崇尚思想。从学生的实际出发,不虚假、不隐蔽的给学生灌输“天下父母心”的教育理论,让他们在所认知的这些理论中去感悟、理解、体会父母的铮铮苦心,从而懂得如何去感恩父母,感谢父母。也从对父母的感恩开始,最后去感恩整个关心和爱护他们的社会。比如在今年元旦节到来之际,我让班级中的每一位学生给父母打一个电话,问候一声,祝他们的父母新年快乐。从这些很细小的行动中让他们去理解“孝以立人”的感恩理念。只有当我们的学生真正懂得了知恩、感恩、报恩,那么学生的品德才能有所转变。

根据我的教育原则,“面向实际,严格管理,贵在坚持,重在渗透”。对班级学生的行为习惯,我注重实事求是,一切从学生自身的问题出发,及时发现及时教育,严格要求,谨慎管理。班级中的学生行为习惯的养成教育,我在平时的日常规范管理中主要从对学生的站、立、坐、行的行为姿势的矫治,加强学生常规行为的训练,达到强化的目的。这期间,我校开展了对全校学生的军事训练。作为班主任,我结合本班学生通过军训中获得的行为规范,严格要求、力求学生做到,从而矫治学生的不良行为,同时也达到养成教育中学生的行为习惯文明。除了规范教育之外,在生活之余,我也按照学校的统一部署注重对学生的文明行为习惯的培养。比如,学生上厕所,都要求学生上完厕所自己养成冲水的好习惯。久而久之,不用老师提醒,他们都会非常自觉的做到这一点。即使有个别学生忘记照着去做,其他学生也会提醒他去完成或是主动帮他完成。由此可见,在对学生的行为习惯的教育,特别是养成教育中,培养文明的行为习惯,应充分发挥学生的主体作用,实现学生的自我教育功能,提高学生自我管理的积极性和主动性,增强学生自理和自律能力,使良好的行为习惯内化为学生的自觉行动,从而做到内修、内敛、内治,促使学生文明的行为习惯在养成教育中落到实处。

在教育和管理班级学生时,我对学生的行为习惯、文明礼貌、思想品格等方面逐步采取渗透,用班级老师和自己的行为给他们树立榜样,对于我们班学生来说,我觉得本学期以来他们在思想品德、行为习惯等方面都做有了比较出色的转变。

1、爱就是了解。

初任班主任,我认为了解学生应从了解学生家庭开始。父母的年龄、职业、家庭住址、生活状况,都要做到了如指掌。接着就是了解学生的兴趣、爱好、特点,他们身上存在的问题,以及影响他们的身心、品行偏常的主要原因;了解学生个性的缺点,以便因材施教。

2、爱就是关怀。

这学期一开学,正直h1n1(甲流感)盛行之时,在学校的大力监管和严控下,虽然我班没一名学生感染这种病毒,但一半的学生都患上了一般流感的症状。在这种情况下,我组织班上的老师带着学生看病,给患病的学生拿药,同时自己也是第一时间全身心的投入在这场抗争病毒的战斗中,最终让我班学生顺利渡过了这个艰难时期。平时的生活,自己多次亲自下到药房给学生拿药、带学生看病,帮学生买生活日用品,做到像父母一样的关心,尽到一个教师的职责。入冬以后,学生对自己的衣着不太注意,这时候我就对学生多叮咛、多嘱咐,防止学生生病,抑制可能导致的不安全因素。如果出现衣物带得不足的学生,自己主动联系学生家长,让他们尽快把衣物带来,使学生学习、生活没有后顾之忧。

学生的转变,要经历一个反反复复的过程。在这个过程中,学生就会出现情绪波动,阴晴异常。作为班主任,我不仅要从细微处做好工作,而且还要注意对学生的细致观察。当认定学生情绪反常时,除了做学生的思想工作之外,更重要的是真诚、热情的去关心、去关怀。回想这一学期所作的工作,凡经历的成功案例,处理的问题纠纷,无疑不是从这一步入手的。

3、爱就是尊重

尊重、理解、信任学生是消除我们教育盲点的基础。特别是我们这样的学生,他们的自尊心很强,同时他们的自尊心也受到过很深的伤害。班主任工作,就是要从新塑造学生的自尊心、自信心。那么,班主任首先就要尊重班级中的每一位学生。尊重学生就是要尊重学生的人格,只有这样,学生才能与教师缩小心理距离,学生才会对教师产生信任。在平常的工作中,我尽力做到与学生似朋友般的相处。不论学生曾经在外做过什么,干过什么,也无论他们多么的自卑自弃,并不以学生家庭的贫富论贵贱,只要凡是在班上就读的学生,都一视同仁,一律公平对待。不歧视,不打压,不腻弱,只要是自己的学生凡事都公正处理、平等对待。以至于现在班上学生不管遇到什么样的问题,他们都愿意向我倾诉,同时我也愿意正视聆听。

4、爱就是责任

我们学校的教师,责任不仅在于教授学生知识,管好学生,更在于引导他们学会生活和生存的基本技能,及做人处事的基本行为准则。刚入学的学生,生活习惯和行为习惯都很差,个人自理能力也很不到位。为了更深入的了解他们的生活习惯、行为习惯,我就做到多与学生家长联系,多于家长沟通,互相交换意见,从家长身上更多的去认识、了解学生,同时,自己也担负起家长的责任和重担。学生转变的好与不好,还需要家长的支持。因此,作家长工作也成了班主任教育工作中的一个重要环节。在家长教育孩子方面,正确的我们互相勉励;不妥的地方我会提出自己的意见,让家长参考我的意见去做。在作学生家长工作中,我现在真正体会到王校长所说过的一句话“转变一个学生容易,要真正转变一个家长却是很难!”但我仍然在坚持不懈的努力着!

对学生的常规教育,我时不时的有意、无意的进行着。工读生的常规教育,不仅使他们了解一日规范,而且还要让他们慢慢的学会自己独立生活的能力。在工作中,自己不失时机地抓住一切可以利用的机会进行常规教育。如:爱国主义课、师生交流等,通过这些课有目的的强化学生的常规意识。但如果只有这些也是远远不够,工读学生的自觉性不强,还需要我们作为班主任的时刻监督和督促,才能促使他们形成好的习惯。

刚刚胜任班主任工作的我,通过一个学期的时间使自己慢慢成长了起来,同时也学到了很多以前工作中无法体会到的东西,也获得了一些经验和感悟,在这里,我真诚的感谢学校各位领导的大力帮助和所有老师特别是班级老师的鼎力支持,才让我今天的工作得以顺利开展完成。从某些方面讲,自己在工作中表现出的不足也是屡见屡现,例如工作中原则性太强,与学生中的谈话语气不够和蔼,缺乏胆大心细的魄力等。我想在以后的工作中,尽量使自己的工作做到尽善尽美,提高自己的工作效能。

班主任总结

本班的特点是一个由三个班合成的新班,职高班主任工作总结。电脑专业46人,美术专业26人。美术专业的学生我相对来说比较了解,所以我就花大力气去了解电脑专业的学生,从原来的班主任那里去了解学生的喜好,特性,学生的学习成绩。为什么我要这样做呢?因为他们不是新生,他们对学校的各个方面都比较了解,并且我知道这班学生到处打听谁是他们的班主任,所以我要在他们未了解我之前我对他们要了如指掌,我就能顺利的开展工作。我对这班学生进行分层,在品学兼优的学生物识班干部,并尽快认识那些顽固份子。我认为擒贼先擒王,我首先要镇住那些滋事分子,这是我一开始带这个班的首要任务。

1. 在班干集训时尽快了解原来的班干部,观察他们的能力,进行合理的调配。我选班干部的原则是(1)来自各个班都兼顾;(2)男女兼管;(3)以电脑专业为主。

2. 选好舍长:

因为对于我带这个班,我的目的不是要锻炼多些人,让多些人来当班干部,而是一开学一定要先能稳住这个班,因为差生面太大,我知道如果没有一个好的开头,后面的工作可想而之会怎么样?我这个班最难搞的是男生宿舍,所以最令我头疼的是选一个怎么样的舍长出来?说句实话,美术专业过来的男生是他们原来班比较差的男生,电脑专业的一是不敢作声的,一是滋事分子,最后我就任定副班长来兼任舍长,其实这个宿舍我真的不知花了我不少的精力,相对而言也算稳定下来。

3. 培养自己的心腹

同学中相处的时间多,可能有时有些情况学生比我们班主任更加了解,所以我要培养一些你信任他,他也敢说话的人,我班的很多问题都是靠这些人向我反映,使我能够尽快的进行处理,不至于出乱子。

2. 人生观的.教育

3. 就业形势的分析,激发他们去学习,去争取,不要让自己虚度年华。

(1) 先抓住宿生,因为我们班有三个住宿生,简直是同一鼻子出气,抽烟,半夜起床打手机,发信息等等的现象都发生在他们身上。我就先找三个之中的头,采用了“吓‘哄”“收买”的手段,希望他能带个好头。现在基本上都没有出现严重违纪的现象。

(2) 建立严格的考勤制度

因为刚开学的时候,同学迟到旷课的现象时有发生,第一次给机会,第二次要求他在班作出承落,如有再犯,按班规处理。

(3) 个别谈心,公开表扬

个别谈心,不同的人采用不同的技巧,要多让学生说话的机会,但我们一定摸清这个学生的底细再找他谈话,并且要控制好自己的心情,但作为班主任,一定要让差生怕你,要让自己处于主导地位,才才能有威严。多公开表扬,不管是谁,只要有进步,我都会全班表扬。

我说句心理话,带这样的班级真是很大的心理压力,总是担心那一天会出事,所以我只能每一天都跟得他们很紧。我的目标就是让他们顺利毕业,不要***,对于知识,只能学得多少算多少,因为有个别学生所学的电脑只会qq,其他都不会,对于文化课,连书本都不见,激发他们的学习动力,真是本人能力有限,实在未能如人意。看当时的入学分数很多个人250分都不上。所以,我只能尽我最大的努力稳住他们,不要给学校带来太多麻烦,这是我最大的心愿。

班主任总结

20xx年9月24日,我非常有幸地参加了教育部、财政部“国培计划”(20xx)”――甘肃省农村中小学骨干教师远程培训项目班主任培训学习,这次培训对我来说,不仅是业务理论的学习,也是一次思想认识的提升,更是一次心灵的荡涤。

我知道要成为一名优秀的班主任,必须注重自身素质的提高。素质不是天生的,而是要经过长期的学习、修养和实践形成的。只有实现了自身素质的完善,班主任才能以自己的高素质,培养学生的高素质,根据多年的教育实践谈谈我对班主任素质的认识。

“班主任一定要做一个快乐的人。”这是全国优秀班主任钟竺在会上说的,我很喜欢这句话。 作为班主任,要用自己满腔的爱去关心,去尊重每一个学生,耐心细致地去指导每个学生,才能做到对学生的关心,体现出班主任的责任心,学生才能养成良好的学习习惯,得到良好的教育。“育人先育心”,感人心者,莫先乎于情。教师要爱自己的职业,首先要有一颗爱心,有一颗爱学生的心。 通过学习,使我明白做为一名教师,只要爱学生,就一定会创造出奇迹。一个感情贫乏、冷若冰霜的教师给学生的印象常是严肃、可畏而不可亲的,学生难以产生敬仰之情,更不敢向其敞开心扉倾吐自己的衷肠,自然难以达到心理指导与教育目的,那么什么是爱学生呢爱就是尊重学生,重意味着信任、理解、宽容和接纳,充分地重视和欣赏每一个学生,耐心地倾听他的意见,接纳他的感受,包容他的缺点,分享他的喜悦我深深地知道,一名好班主任、一名好教师,既是知识的塑像,更是爱的化身,只有接近学生,用爱去感召学生,才能教育好学生。因此,教师只有把爱的种子播撒在学生的心田,以学生的要求作为爱的起点,才能在学生的内心世界培养出爱的感情,并使之升华。

人要“会做梦”是说人要有自己的理想,有憧憬,有激情。当班主任,走上工作岗位就应该树立一个奋斗的目标。培养国家建设者是百年大计,班主任肩负着神圣使命,责任感和使命感应该是最突出的,不能因为我们的失误而耽误孩子的一生。理想和目标应该和自己的实际结合起来,自己的性格、学识等是实现目标的关键因素。要看到自己的优势,也要重视自己的不足,扬长抑短,才能不断的进行自我挑战。理想与目标要和学生的实际相结合,每个学生都有各自的特点,不能一个模式培养人,或培养一个模式的人,人才应是各具特色,百花齐放的。把班主任工作当成一首诗来做,你才能感到班主任工作是很富有情趣的,你才能满腔热忱的投入到这个工作中来,才能把你的“梦”做好。

做一个成功的班主任,是每一个班主任老师的愿望。把自己的知识毫无保留的传授给学生,把学生塑造成对社会有用的人,这就是教师的成功所在。成功必须是在付出辛勤的努力之后才能换来的,有时即便付出也未必能得到成功,但是努力成功是每一个班主任奋斗的方向。辛勤努力一方面需要付出,全身心地把教育当成生命的一部分,真正把学生当成自己的朋友;另一方面要讲科学,教育是科学,这就要班主任在教育活动中掌握规律,按规律办事,讲究科学性,认真钻研教育教学的方法;第三要有时代性,班主任的工作方法要符合时代的变化,教育的思想,教学的方法要及时适应时代发展,吸收一切现代的文化,要符合时代的特征,因为我们的教育对象是最紧跟时代潮流的。成功还少不了自信,事还没做,就打退堂鼓,就是缺乏自信的表现。班主任要善于发现自己的优势,客观的认识自己,取长补短,发现自己的可爱和伟大之处,坚信自己会成功。

打好专业基础,具有出色的专业知识,你才能更多地了解孩子,才能实现理想和抱负。这就要在实际的教学活动中,不断地充实提高自己。其次,学习现代科学知识和掌握一些技能,教师应该做百科全书式的教师,仅局限在一个领域、自己的专业,是当不好教师的。我们不一定是某一方面的专家,但是我认为一定要成为杂家。随着现代科技的发展,各科都是相互交叉的,密切联系的,相互依赖的关系。一个学科不可能单独存在,现代科学又与我们的生活密不可分,所以班主任应该了解自己专业以外的知识,掌握一些基本技能,如政治、经济、法律、科学管理等。通过自己的传授,教会学生具备科学的认识世界和改造世界的能力。

教师无法选择学生,但是我们可以选择教育方式。把平凡的事务转化为精彩,把烦恼的事情转化为快乐。除此而外,我们还要正确处理好与班科任老师的关系,处理好与家长的关系。对学生的教育,单靠我们班主任是不够的,我们也要有团队精神,处理好与同事,任课老师在工作上生活上的关系,有益于更愉悦的工作。随着家长教育意识的提高,我们应该利用家长这个群体,让他们配合我们一起来培养教育学生。让家长,老师,学生明白:除了传道授业解惑外,重要的教会学生学会在社会中生存。“成人比成功更重要,成长比成绩更重要,付出比结果更重要”。

“不变的老师,流水的学生。”走过了多年的教学生涯,我要说:“老师也要变,老师和学生一起成长才是真正的教学相长。”让我们用心思考,用心感悟。让教育智慧升华,炼就一双慧眼,发现学生“那一点点光。”总会有那一瞬间,一颗流星、一点流萤,在广袤的夜空,都是亮丽的风景,让我们感受到每一个鲜活生命的独一无二和与众不同。

海纳百川有容乃大。我们用真情容纳每一个学生,不论其优劣,所以我们才桃李满园。班主任工作是琐碎的,但意义却很重大。新的时代向我们提出了新的要求,新课程向我们提出了新的理念。我们要用真心、动真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一个有魅力的人,一个新型魅力班主任。

以上是我在培训学习期间的几点心得体会。实践出真知!相信本次培训对自己今后教育教学工作中会有所帮助。我将继续努力学习,更好地投入到工作中。

班主任总结

今年暑假,在学校的精心安排、社区的协助组织、家长的大力支持下,我班学生在暑假中开展了丰富多彩的活动,每一个学生都真正度过了一个“健康、有益、愉快、安全”的暑假。现将活动情况小结如下:

1、暑假的时间比较长,很多同学们把握时间,利用这个暑假,针对自己薄弱的环节,强化训练,报辅导班、特长班,看课外书、自学古诗、学习成语、练口算、写日记还有很多很多。根据统计,学生都能够按时、按量完成每天的暑假作业。

2、学生们上网积极参加市里组织的“第十一届上海市禁毒知识竞赛”,在“禁毒365”网站上浏览禁毒宣传廊、学习禁毒小知识、浏览禁毒知识宣传视频,学生对毒品的危害有了深刻认识,也了解了毒品对青少年儿童的身心健康具有巨大摧残。

3、有很多同学均能在家积极主动承担力所能及的家务劳动,减轻父母的负担,真正做到“孝敬父母,在家做个好孩子”。

4、部分学生在暑期参加了夏令营活动,有的孩子参加了军事国防夏令营,学做一名“小军人”;有的学生参加科技夏令营,展现了我们班的'科技特色;有的学生参加了音乐夏令营,在艺术中享受假期的愉快。

5、学生完成作业情况。在假期中,大部分的孩子都能根据学校的要求,认真的完成暑假生活。有个别孩子可能缺少家长的监督,完成的质量不高,会在后续跟进。

在各种丰富的社会实践中,学生们度过了一个充实而又快乐的假期。

班主任总结

在过去的一学期里,我担任高一(2)班的班主任,并担任三个班级的化学教学,在任课教师的大力支持和配合下,各项工作顺利开展,班级学习生活等方面都取得较为不错的成绩,但也因为初次上任,没太多的管理班级的经验,也存在了很多的不足之处。现将这学期班主任工作总结如下:

我班情况比较特殊,不仅学生底子薄,而且学生思想比较活。全班共有57人,在刚开始接受这个班级时我就发现就有六七人无心向学,纪律散漫,在初中时曾有过违纪行为。这些都给管理好这个班级带来了较大的阻力。经过一学期的教育整顿,班风学风有一定程度的好转。

高一年级是学生的世界观发展、变化的重要阶段,同时,面临着过渡转型等问题,随着课时和知识复杂程度的加重,从初中向高中过度的过程中容易产生两极分化,有的学生甚至会感到迷惘,对前途失去信心。因此,思想工作显得更加复杂和重要。在这个学期里,一方面,我主要加大了对学生自治自我约束能力培养的力度,通过各种方式,既注意指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质;又注意指导学生如何进行自我管理,培养他们多方面的能力,放手让他们自我设计、自我组织各种教育活动,在活动中把教育和娱乐融入一体。还注意培养学生的自我服务的能力,让学生学会规划、料理、调控自己,使自己在集体中成为班集体的建设者,而不是“包袱”。另一方面,我有效地利用好每周的班会课开展一些专题性的活动,例如,学习经验交流会,意志教育,如何做时间的主人,习惯养成教育等,这些活动大大地促进良好的学风、班风的形成。再一方面,我自己也以身作则,努力做学生的榜样,跟班勤,管理方法得力,班风正、学风浓。我班在学校的各项管理评比中都取得了良好的成绩。

根据我班的实际情况,主要帮助学生采取如下一些对策:

1、改善学习行为习惯。

a、科学调整各科学习时间。改进学习方法,难题怪题少做或不做,要重视基础性知识的理解和应用,及时巩固和多次重复训练重点知识。

b、要丰富自己的学习生活,调节紧张的学习情绪,使自己过得既轻松又充实。

c、引导学生培养间接兴趣,对无兴趣的科目要采取“强化学习”的方法,有一种强迫自己成功的意识。

2、发挥自我暗示的积极作用。

3、讲究“战略和战术”。

战略:以竞争的精神去拼搏,抛开保守思想的束缚。战术:强科争优势,弱科保底线。

后进生的教育和管理历来是班主任工作的难点,却又影响班级整体教育教学质量提高的至关重要的一环。在这方面,我作为班主任首先做到了以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做他们的知心朋友、最可信赖的朋友。及时对后进生加强心理疏导,帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值。同时,我还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处,使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。

在与任课教师的交往中,我尊重他们的地位,尊重他们的意见,同时又把他们当作班级的主人,视为自己的良伴、知己。凡事都主动地同任课教师协商,倾听、采纳他们的意见。能够慎重地处理学生和任课教师的关系,在处理师生矛盾时,尽量避免了激化矛盾,在这方面,我平时注意到多教育学生,让学生懂礼貌,尊重老师的劳动,树立老师的威信,增进师生情谊。

总之,在这一个学期里,我通过以上几方面的努力,班级工作有了较大起色,学生的整体素质在不断的提高。当然也存在不少需要完善的地方,因此,这就需要我不断的努力,及时总结经验教训,争取取得更好的成绩。

班主任总结

xx是一所新学校,我作为新学校第一届的老师,对新的学校、新的同学充满着希望。我接受了一个全新的班集体,这个班的特点是:(1)学生活泼、好动,思维活跃,情感丰富容易被调动。(2)学习主动性强,学习自觉性较高。(3)综合能力及素质有待提高,因为学生的家庭环境影响,所以许多良好的行为习惯还没有形成。在管理这个班集体时我常通过许多活动的方式调动学生们的学习自觉性,提高他们对学校的热爱,培养他们具有良好的心理及人格品质。

书上说:学生是教育的主体,一点不错,学生好比一个铁盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你细细地去找到那把对号的钥匙,去开启他们的心扉。你先得把学生研究透,各个年龄段,各个层次的学生生理、心理特点都不一样,你要知道他做些啥、想些啥,怎么让他接受你的教导。军法有云:知已知彼,百战不殆。要针对学生的特点,设身处地的以他能够接受的方式进行启发引导。其实,学生到学校来,谁都想成为好学生,他们对老师充满了尊敬和依赖。只不过因为智力的差异和自制力水平的不同,导致学生良莠不齐,我们就要区别对待,好比有的人,他是种田能手,你非要让他去钻研高尖新技术,怎么可能呢?不要高尖新技术没研究成,搞成个心理不健康就麻烦了,所以要因材施教,教师的心态要放宽一些,任意拔高要求无异于拔苗助长,得不偿失。小孩子小,在严格要求的同时,尽量多鼓励他们,多表扬他们,这就要求班主任在批评和表扬的时候掌握好火候,并尽可能多地让学生爱到赞扬,让他们感受到成功、感受到学习的乐趣,形成良性循环。有一位同学好打架,批评了几次都不管用,我想,看这样子油盐不进了,不能做小炒,我给他加把糖吧。我就让他去找好事做,比如帮值日的同学扫扫地,捡捡地上的纸呀等等,每次周会课时,我都对他的点滴进步给予表扬,这一下子,他也没时间打架了,经常找好事做,我再在班上一表扬,同学们一羡慕,他就天天乐滋滋地像换了一个人。

本学期我们学校接受了许多各种各样的活动考验,通过形式各样的大小活动不仅发展了学生全面素质,我们老师也获得了锻炼机会。有体现全校学生精神面貌的“广播体操比赛”;有促进过渡的活动“歌唱比赛”;“英语节”;英语手抄报比赛等,在这些活动中,师生都体验到了“以校为荣,以校为家”的主人翁精神,加强了校风与班风的建设……。

我们班的孩子个性好动活泼,思维敏捷聪明,但在综合评比这方面表现不太好。尽管我尝试了许多方法,如评选纪律星,大力表扬表现好的同学、树学习榜样等,但情况仍不见有大的好转,孩子们还是比较懒散。通过此次大型活动的几次彩排,我终于在各位领导、老师的帮助下,发现了自己教育失败的原因所在——在活动前,没有向学生做好充分的动员工作,及给予明确要求,也就是自己的组织、引导能力有偏差。在各位领导的帮助下,我调整了自己的教育手段:首先,重视每次活动的动员工作,通过抑扬顿挫的声调,及慷慨激昂的情感去感动学生,牵动着学生的情绪。让他们觉得“不做不行”,有种“欲罢不能”的感觉是我每次动员工作的目标,虽然实际与目标还有距离,但是我会努力不断总结经验朝目标挺进!其次,我给学生的要求尽可能做到简洁、有力、明确。然后,在活动过程中注意落实。严格检查学生是否按要求做到,并树立榜样进行大力表扬。最后,活动结束及时进行反馈,肯定学生做得好和进步的地方。同时提出不足及下次的期望。如此下来几次活动,学生的精神面貌有了很大的飞跃。我掌握了这种组织方法后,经常变换着对孩子的奖励和激励手段,变戏法似地刺激着孩子,使他们总有动力驱使自己在各方面做得更好。学生在进步,我也在成长,相信只要坚持把自己取得到所收所获不断积累下来,吸取失败的教训,学会分析解决问题,总结做得好的经验,就能使自己有更大的收获!

虽然为建设这个班花了不少心思,特别是在转化后进生的过程中,有一二个纪律表现的差生总是我行我素,效果不太明显,学习动机不强的学生还没有能够有效地激发他们的斗志,还没能触动他们的灵魂,给班级学习风气的好转带来了较大的阻力。工作中要更加注意与年段和学校配合,借力使力。主要收获是:能让大多数学生快乐的地度过在学校的每一天,教书又育人!每天给孩子一些笑脸!做到了不在课堂当着全班同学的面发怒!规范学生行为!掀起学习的热潮,完善自己形象。在学习中同学们能互相帮助。采取多鼓励少批评的方法,基本上做好后进生的转化工作。

我的班主任工作由于经验的欠缺,在许多方面还是存在着不足。如:

除了学校要求重视的主题班会以外,我并没有下心思去充分利用好每个星期的班会时间。所以学生的精神面貌不佳,班风还没能完全树立起来。

而通过思考与后半学期的实践,我发现班会课其实有很多很多内容可讲,而更重要的是能通过这些活动增强班级凝聚力,加强班风、校风的建设。我们班的班会通常先由学生自己总结,然后是我讲近期发现的问题并以多种形式进行教育。

不管是学校组织的各种比赛,还是外出活动,我应在事前作好思想动员。使学生端正思想,增强了坚决克服困难的决心另外,每一次外出前,都应强调纪律性和同学的互助友爱;外出回来,再让学生自己进行总结做的好的和做的不好的,表扬热心助人的同学。

从大的方面来说,班级管理的各种规章制度、实施办法、参加学校、年级的各种活动、组织班级活动都需要我们动脑筋精心设计;从小的方面讲,对学生的表扬、批评、鼓励也需要我们动脑筋。而每当我自己却忽视了这一要点。所以以后要勤动脑,脑海里出现一个新念头时,就要马上把它记下来,并尽快付诸实施。

总之,只要我们心中是真诚地为孩子,为孩子的健康成长而付出,端正自己的工作态度,一切都为提升孩子生命状态为出发点,我相信,我的班主任工作能在不断的磨练中得到提升。通过一个学期的工作,我的班主任工作在校领导的关心与指导下,有所进步,也提高了!班级管理工作千头万绪,工作方法千差万别,让我在实践中去探索总结行之有效的方法经验,使班级管理工作的水平不断跃上新台阶。

班主任总结

班主任工作的核心是德育工作,德育工作是否成功就在于对每个学生都能够找到闪光点,并且帮忙他经过坚持不懈的努力取得进步。在德育工作中最令班主任头痛的是如何转化后进生,转化后进生是老师所肩负的重大而艰巨的任务,也是教育工作者不容推卸的职责。下面就高中班主任德育工作中如何把后进生转化为先进生这一典型案例进行分析。

案例:

一、以人为本,倾注师爱

二、良师益友,宽容以待

班主任应是学生的良师益友,应宽容以待之。在中学群体中,绝大部分学生不喜欢老师过于直率,尤其是批评他们的时候太严肃而理解不了。因此,我与林某同学从交朋友做起,和他共同探讨班级的工作,谈论学习数学的心得。让他感受老师对他的`信任,感受到老师对数学知识的理解也不是一步到位的,要慢慢掌握。多次不同场合的交流让他感受老师是自己的良师益友。让他感受到老师给自己带来的快乐,让他在快乐中学习、生活,在学习、生活中感受到无穷的快乐!古人云'人非圣贤,孰能无过?'故应“宽以待人,容人之错”。在通情达理中暂时性的容忍宽恕学生的错误,采用灵活委婉的方法去教育他,鼓励他。既保护了学生的自尊心,又促进了师生的情感交流,在班级工作中和他各个科目的培优补差中到达事半功倍的效果。

三、因材施教,循循善诱

通过一年半的潜心努力,精心转化,班级的状况和他的都最后取得了令人可喜的成果:林某由不自信的小孩子,转变为自信的少年,由遇事信心不足,需要人鼓劲转变为能够担当一面的班长,班级各个方面也取得了很大程度的改观,在学习和纪律方面都走在同水平班级的前列。我也相信在后面的工作中,只要我们倾注爱心,他也必须会取得更大的进步。

“一把钥匙开一把锁”。每一个后进生的实际状况是不同的,必然要求班主任深入了解弄清学生的行为,习惯,爱好及其后进的原因,从而确定行之有效的对策,因材施教,正确引导。林某的状况比较特殊,主要来自信心和职责感。对于此刻的高中生因此,我们和他们年龄的差距必然会造成或大或小的代沟,但是只要我们以爱心为媒,搭建师生心灵相通的桥梁。抓住他们的闪光点,与他交朋友,用关爱唤起他的自信心、进取心,使之改正缺点,然后引导并激励他努力学习,最终他可能不会品学兼优,但必须会成为一个有理想,有追求,有信心,并且为了人生目标坚持不懈的有职责感的高中生。!

愿我们老师携起手来乘赏识之风,捧起热爱之情,使每一位学生都能沐浴在师长的关爱之中,共同把他们培养成为有理想,有追求,有信心,并且为了人生目标坚持不懈的有职责感的高中生。

班主任总结

素质教育要求我们要面向全体学生,使学生的思想道德、文化科学、劳动技能、身体心理素质得到全面和谐地发展,个性特长得到充分的培育。这是一项长期的、具有划时代意义的改革。学校教育是我国主要的教学形式,班级授课制是学校教育的基本形式。因此,作为”班集体灵魂”的班主任老师应该充分认识到自己所承担的历史重任。

小学班主任老师面对6、7岁到11、12岁的儿童,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任老师都希望胜任这项工作并把自己从繁重中尽量解脱出来,那么,如何开展小学班主任老师工作就至关重要。下面我谈谈自己的体会。

“谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。”班主任老师要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和“爱”。这是班主任老师顺利开展一切工作的基础。 研究学生是教育取得成功的必要条件,最好的途径是通过活动观察。

了解班风、学风,了解全班主要的优缺点并分析其原因所在,了解家长普遍的文化层次,找到亟待纠正的弱点;二要研究学生的个性特征(包括能力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,掌握哪些是积极分子,哪些是特别需要注意的学生等等。

在亲近与研究学生的过程当中,班主任老师要努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你”既亲近又崇拜”,既认定你是值得信赖的老师,又把你当作好朋友,树立起班主任老师崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着“以点带面”和“以面带面”的作用,我称他们是“班主任老师的左右手。”所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任老师工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。

当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任老师必须精心培养:其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即“以点带面”;其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即“以面带面”。

良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,一个学生调皮捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下遗憾,使整个集体活动宣告失败,甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流,直接影响到班集体的利益。因此,要扎实有效地加强一个学生的常规训练。 训练的内容包括《小学生守则》和《小学生日常行为规范》要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规、参观常规以及路队常规等等诸多方面。训练可以通过集体或个人、单项强化或全面优化相结合的方式进行(根据具体情况选择),务必使每个学生具有”服从集体,服从命令”的思想,具有自我约束力,形成习惯,保证整个班集体随时表现出”活而不乱,严而不死”的良好班风班貌。

有目标才有动力。班主任老师要根据学校工作安排和本班实际情况,拟定全班与小组在知识、能力、情感等方面的远、近期目标,让每一个学生明确我们全班和小组正在努力奋斗的目标是什么,避免盲目、低效地学习和生活,从而增强集体的凝聚力和动力。

然后,要对每一个学生拟定切实的个人远、近期目标,将集体的动力落实到每个学生身上,帮助和鼓励每一个人进步,使每个人都在明显而又易于承受的压力下自觉要求自己。

目标的制定不是目的,如何通过努力去实现目标,提高学生的素质才是目的。因此,鉴于小学生年龄与心理特征,有两点需注意:一是近期目标较之远期目标更有激励作用;二是目标的制定必须切实,要让孩子能“跳一跳摘到苹果”,不能好高骛远,以免丧失孩子信心。

竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不可能达到或代替的动力。班主任老师应在班内掀起激烈的、持久的竞争活动。必须强调,这是“互助”、“友好”的竞争而不是“敌视”和“保守”的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的进步。

从集体活动的表现、班级荣誉的争取、留给老师的印象以及个人获将情况等等多个方面激发全班由整体到个人的与外班的竞争意识。这也是一种集体主义精神的培养。

以《评价手册》和“月评表”等相对固定的评价模式,对学生个人和小组的各种表现定期评价,使每个学生和小组明确近期优缺点何在,在班上居何位置,从而增强警惕性和进度。

班主任总结

经过一年的努力,我们和我们的学生终于迎来了高考,迎来了高考成绩的放榜。看一看高考成绩,全班56人参考,成绩上3b以上的共计44个,3a以上19个,2b以上7个,2a以上1个。应该说,这样的成绩属于正常水平,比平时模拟考稍微好一些,平时模拟考,每次3a以上基本保持14个不变。

细细看看每个同学的成绩,情况可谓是喜忧参半。有些平时学得相当不错的同学,这次只勉强考上了3a类,甚至有个别的离3a还差几分。比如班长黄铿浩,物理课代表王焕新,平时考试每次都是班上名列前茅,但这次才勉强考上3a,黄铿浩461分,王焕新457分。林锦泽(445分),李海明(448分),苏志锋(445分),叶佳华(438分),罗佳泽,谢鸿浩,张晓杰,这些都是学的不错的,竟然离3a线还差要么几分,要么十几二十分。想来,应该是平时对他们平衡学科方面的要求低了些,考前对他们的心理辅导,心理鼓励可能都还不够,才导致这样的结果。当然,也有一些同学考的不错,考出了自己的最好水平。比如叶辉庭(480分)刘国华(472分)郑昌钢(454分),他们都考出了比较理想的成绩。

现针对这一年来的备考工作和班级管理工作略作总结,以期对以后的工作有所启示。

1、要有一个团结协作的教师队伍,各任课老师要有一个共同的心愿。

回顾这一年的备考工作,作为班主任,我发现:和任课老师搞好关系,密切协作,对班级的好处将是无法估量的。这一点,过去的一年,我做的还不是太好,以后将继续努力,应该坚持经常主动地去和任课老师展开多种形式的交流。

2、重视常规管理,建立班级良好秩序。

建立良好的班级秩序,营造积极向上的氛围,是保证高三学生高效学习的前提。

(1)建立一个负责能干的班干部队伍,是优良的班风做保证。

关于班干部,我想说几点体会:

一,一定要选对人。学习勤奋、作风正派、敢于负责、主动积极是一名班干部必备的要素。

二、班干部一旦选定,就应注重培养。每周一次的班干部例会是我坚持不变的制度。

三、班主任一定要给班干部撑腰。

(2)做好各项工作的检查督促,在管理上要严字当头,依靠规章制度,力求科学化、规范化,程序化,不因为学生学习紧张而放松对遵守纪律、做好卫生等工作的要求。实践证明,高三下学期抓好纪律、卫生工作,不仅不会影响高考复习,而且这种一如既往的要求,会使学生感到严肃紧张、积极向上的气氛,防止产生懈怠情绪。

(3)深入班级,及时发现问题,让班规校规落到实处。我坚持每天早读,午读,晚修都下班,力争做到了解每个学生的状态,了解每一天的情况,发现问题并及时处理,使大事化小,小事化了。

(4)经常表扬好人好事,做好激励工作。对学习上刻苦、成绩进步、遵守纪律好,劳动好,关心班集体,关心帮助同学等好人好事充分表扬,树立正气,激励学生积极进取。

3、加强学生的学习指导,努力提高学生总分成绩让学生清楚“51=0”

促使学生各课成绩平衡发展,提高总分成绩,这是高三这一年班主任工作的重中之重。不少学生只对某一科或两三科感兴趣,都存在弱科,偏科现象。每次考试后我都要认真分析情况,研究对策。让学生清楚“51=0”的道理。允许学生有强科,但决不能让学生有弱项。要班与班比,学科与学科比,学生与学生比,在比较中找差距,在比较中找问题,在比较中提高。指导学生合理安排时间,合理分配时间,合理利用时间。不过,有些学生在某一科的基础确实太差了,加之对该科严重缺乏兴趣,该科的.悟性确实欠佳,所以,效果不够明显。

(4)制定适宜班级的口号。

制定出适宜的班级口号是一种很好的精神激励与心理调节。“努力,我就能飞!”就是我们班在高三下学期提出的口号,它一直激励班级的每一个同学。

4、加强对学生进行非智力因素的培养。

(1)抓好学生的谈心工作。

到了高三,我的谈心工作基本上就是围绕学习而展开。每一次考试,甚至每次作业,我都分批分类找学生谈心,或者鼓励他们,或者帮他们分析原因,让他们总是充满信心。

(2)鼓励学生多与教师交流,缩短师生心理距离。

我们班的学生基础普遍较差,所以,每节课,肯定都有部分同学有听不懂的地方,长期以往,他们就会越来越不懂了,自然而然就会失去学习兴趣。学生不想学了,老师也会慢慢放弃他的。所以,我经常鼓励一些同学多去和老师交流,多问,多想,多练。

这一学年,我一直在尽力把这个班带好。但由于自身能力,经验方面的问题,工作依然存在一些不足,比如,几个本来平时学的很不错的同学在高考中未能发挥出最佳水平,让我感到很难过。我将继续努力不断探索、总结经验和教训,面带微笑,走向未来。

班主任总结

20xx年6月2日下午第四节课,我部在教学楼四楼多媒体教室召开了由高中部德育处召集并组织的班主任经验交流会。现将会议情况总结如下:

会议于下午七时(京时)正式开始召开,历时一个多小时,时间虽短,却开得非常成功。德育处主任欧阳磊同志亲自主持会议。李建华、杨新芽两位老班主任和班主任“新秀”刘亚斌老师分别介绍了自己的工作经验。高中部40个班的40个班主任全部按时参加了会议,无一人旷到、迟到或早退。

会议之初,欧阳磊主任做了热情洋溢的讲话,在讲话中,他强调了班主任工作和本次班主任经验交流会对各位班主任的重要性,并宣布开会纪律。然后,三位班主任分别介绍了自己的工作经验。首先上台交流经验的是李建华老师。李老师用一个非常通俗的字——“傻”总结了班主任工作的诀窍。李老师认为做班主任工作越“傻”越好,不要太“精灵”,因此她的经验交流也围绕“傻”字展开,她用自己的亲身经历诠释了这个“傻”字:1、教师要在师德方面起到表率作用;2、学生要要求学生参加体育锻炼;3、要多关心学生的日常生活;4、要多与学生平等交流;5、要耐心辅导学生的功课;6、要给学生一个好的学习环境。第二位上台交流经验的是杨新芽老师,杨老师以“用爱心浇筑后进生”为交流话题,结合自己的经验,主要谈了如何对后进生进行转化教育。杨老师认为班主任要做好后进生的转化工作,应该做到以下几点:1、发现后进生的亮点,多加鼓励;2、真诚关心每一个后进生,帮助后进生树立转化的信心;3、抓反复,反复抓,有计划地培养后进生的自控能力;4、宽严相济,注意批评的方式。最后上台的是年轻却经验丰富的班主任刘亚斌老师。刘老师非常谦虚地认为他不在给大家传授经验,而是在与大家交流,他认为一个好的班主任,应该做到以下几点:1、班主任要以身作则,率先垂范;2、班主任应该作好学生与任课教师的纽带;3、抓好学生的养成教育与班干部的培养工作;4、用真心换学生的尊重,做学生的良师益友。最后,校长郭方君同志作了总结讲话,他鼓励各位班主任在工作中一定要充满爱,并对我校近两年新上岗的年轻班主任工作能力大大增强的现状感到欣慰,郭校长还希望各位班主任要保持清醒的头脑,注意安全教育,做好期末工作。

1、领导的重视和悉心指导是开好这次会议的前提。

校领导对本次会议的组织安排十分重视。郭校长亲自参加了会议,欧阳主任亲自主持会议。校领导的重视、指导和大力支持,为会议的顺利进行提供了可靠的保障。

2、会前准备充分是开好这次会议的保障。

本学期初,我们就制定了详细的工作计划。周一的中层会议上,我们就将会议的筹备情况向校领导做了汇报,并虚心听取了校领导和各部门领导的意见,并在周一就通过周历下发了关于班主任经验交流会的通知。在接下来的时间里,我们再三斟酌,确定了三位交流经验的老师,并且三位老师也细心准备,收集资料,撰写发言稿。

3、三位交流经验的老师认真、负责是开好这次会议的关键。

三位交流经验的老师不仅在事前认真准备,在发言的过程中,也非常投入,他们的发言中既有前沿的班主任教育管理理论,也有真实的事例,特别是他们所经历的那些事例打动着在场的各位领导和老师,时常响起雷鸣般的掌声。

4、会场纪律良好是开好这次会议的重要体现。

整个会议过程中,会场秩序良好。班主任们认真倾听三位班主任的工作经验发言,并认真做笔记。无手机响、做会议无关事情的不良现象。

班主任总结

一个月的代理班主任工作已经结束了,圆不圆满我不敢说,但是,我个人认为,这次代理班主任的工作,我做得挺好的,关于代理班主任的工作总结。为此,在这里做个总结。

虽然时间不是很长,但是,我和孩子们还是能做到上课时,我是老师,下课了就是朋友。关系还是很融洽的。通过这一个月的代理班主任工作,我总结出以下几点:(一)全面了解学生。比如,(1)、一个班有多少个学生,男生有多、女生有多少、他们的学习功底如何等等,这些都是我们作为代理班主任必须要作的工作。(2)、要了解整个班大部分学生的兴趣爱好,知道他们业余时间做些什么做游戏,玩些什么玩具、平时都爱吃些什么零食等等。对于不利于他们身心健康的游戏和零食及时制止,并在班会课上做详细讲解。(3)要时刻注意孩子的身体和心理的变化,已经发现身体出现问题的及时送往医院,并及时给予相应的精神疏导。(二)发现一支能干的干部队伍。一个班成绩的好与坏与班主任的工作能力有很大的关系,但是也离不开班干部的协助,工作总结《关于代理班主任的工作总结》。班主任并不能时刻和学生们一起玩,毕竟他们和学生的接触时间是有限的,所以一个班成绩的好与坏也要有相应的班干部协助,比如,平时交作业的情况,可以叫班干部统计下班上的大概情况。并叫相应的小组长定期检查本组的作业和背书情况,这样有压力了孩子们才会有动力。(三)教师的言行举止要优雅。孩子们的基本年龄在10岁左右,很容易模仿大人的言谈举止,所以教师一定要在孩子们面前做好榜样。比如(1)不随地吐痰(2)不说脏话(3)不做伤害学生的事情,如不辱骂学生,不伤他们自尊。(4)此外,老师说出去的话要兑现,不要让孩子们觉得你是在骗他们。如果你今天为了鼓励孩子骗他们给他们发糖果,但是你却没有做到。久而久之,孩子们就没有不信任你所说的任何话,这样他们就开始不喜欢你,所以你所教的课程成绩就不好。。。(四)积极组班上的各项团体活动。运动会、体育课等课班主任一定要注意孩子们的安全,和孩子们一起玩耍,让他们感觉你就是他们的朋友。

不管是班主任还是任课老师都应该和学生共同交流,共同学习,只有和他们关系好了,学习成绩才能上去。要作到师生平等,相互尊重,互相学习,这样,一个班才能井然有序,孩子们才能健康、快乐地成长。

班主任总结

班主任的基本任务是对学生进行思想品德教育,使他们的身心得到全面健康的发展。对于四年级的孩子来说,正是接受各方面教育的最佳时机,除了学习,我想更为重要的是教会他们认识世界,明辨是非,学习怎样做人。因此我利用每周五的周会,对学生进行思想教育,做人做事的道理和工作安排。

我认识到班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者,更是一个班级的教育者。平时与学生相处的时间比其他老师要多得多,因此班主任的一举一动,都将对学生产生较大的影响。俗话说:“身教重于言教。”

老师的外在行为表现对学生具有一种榜样和示范的作用,会对学生产生潜移默化的影响,尤其是对辨别能力、自控能力较差的低年级孩子,影响尤为突出。因此,在平时与学生相处的时时刻刻,我都严格要求自己,做到“要学生做到的,老师先要做到”。比如,要求学生做到讲究卫生,不随便丢纸屑杂物,在平时,我总是把纸屑杂物丢到垃圾箱里,那些近旁的学生看到我这样做之后,会和其他学生说,那些随便丢纸屑杂的学生会受到教育,再也不随便丢纸屑杂。教育学生讲文明懂礼貌,那么我也会主动跟学生问好,说谢谢你之类的礼貌用语,孩子也会自然地用礼貌用语来回答我。这样的一种正面影响一定能有益学生的发展。

我相信学生在我的主导作用下能管好自己,所以,我充分发挥班干部的主体作用。在一定意义上说,创建和谐的班集体,班干部是决定性的因素。于是,我着手对管理体制进行“放权”一来发挥了班干部的主体性,调动了班干部的积极性,工作起来轻松许多,而且效果也较好。

良好习惯的培养始终是本学期的教育重点之一。那么如何在日常的班级管理中让学生养成良好的习惯呢?我尝试让班级管理成为大家的事,让学生成为班级管理的主人,也同时在这样的过程中培养他们的能力。因此尝试以下的做法:

活动都可以讨论。这样一来发挥了班干部的主体性,调动了班干部的积极性,工作起来轻松许多,而且效果也较好。

2、清洁卫生由小组负责。卫生由每个小组负责,采用轮流值日的方法,由组长分派任务,按照值日工作的顺序进行打扫卫生,打扫完毕后,将卫生用具放回原位,然后由组长负责检查值日情况。

3、鼓励学生展示自己,树立自信。小学生活泼好动,好表现自己,在多种多样的活动中,能够让他们更加迅速快乐地成长。在班级中,我努力搭建学生展示的舞台,利用班会开展一些小活动,诸如:成语接龙,童话故事比赛,口算比赛等来益智身心,鼓励孩子为大家表演,增强自信。

4、加强家校联系。孩子的教育离不开老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样学生在学校的表现也应及时反馈给家长,只有双管齐下,才能收到教育的效果。因此,在本学期主动与家长们保持联系,将一些孩子的表现通知家长,共同商量对策,与多位家长进行交流。

5、成立安全小组,以学生管理学生,提高其自己管理的意识。安全小组各个成员主要工作内容为:负责每日班级内外的学生安全工作。看到学生有追跑打闹,危险游戏等现象做到监督与劝导,并做好宣传工作,使班级形成一个有和谐,有次序的良好班风,为同学创造一个良好的学习环境。安全小组定期向全班同学做工作汇报,总结前阶段之成果与不足,对同学提出相应的建议和要求,不断改进工作方法,进一步调动广大同学积极配合、齐心协力,使班级的各项常规管理正常化、制度化。使全班每一位同学都充分意识到自己作为班级一员的重要作用,做到自觉自律。

以上就是我个人在近半年的班主任工作中的一点得失体会。当然我做的还很不够,有时是缺少了会发现的眼睛,因此才让班级管理出现了很多不尽人意的地方,可以说班主任工作是任重道远。有人曾说,能发现问题,并解决问题,就是一个成长进步的过程。通过这半年的学习锻炼,相信在以后的工作中,我将会以更大的信心和热情投入到其中。

班主任总结

第二月的工作也就即将结束。本月,在我班二名教师的共同努力下,根据园内的教研计划和安排,结合班务计划,各项工作开展得较好。回顾忙碌、紧张的一月,那点点滴滴,都记录着我们大班这一个月来,所有的欢笑,所有的快乐,以及所有为了执着而付出的努力。让我们重拾那走过的每一程,细数所有的姹紫嫣红。在本月学习生活过程中,幼儿在各个方面有了长足的进步,在某些方面还存在着不足。以下是我班这月的工作总结。

一、本月取得的成绩:。

(一)教育教学方面:。

我们根据《大钢》精神及大班幼儿发展目标,结合本班幼儿的实际情况制订了一系列主题活动,如:《花儿朵朵》,《废旧物品大比拼》《美丽的叶子》。通过多次的谈话活动,提高了幼儿的自我意识,发展了幼儿的创造能力,使主题活动开展的非常有意义。我班主题墙面上都是孩子们的作品。在教育教学方面主题活动是主线,我们还积极开展了区角的活动。在数学区加强幼儿数的分解、组成的练习。各种棋类的学习,排序、推理、观察的训练。语言区中引导幼儿识字教学和巩固拼音教学,利用饭前活动培养幼儿朗诵唐诗的习惯。到现在我班有98%的幼儿都可以到前面来单独表演。

幼儿的户外活动是幼儿强身健体的重要环节。我班在确保幼儿户外活动时间的基础上,开展丰富多彩的活动。有竞争游戏,贴人、占四角、切西瓜、等集体游戏。提高幼儿身体的协调能力。根据幼儿能力的不同,在自由活动时组织这部分幼儿进行个别指导,力争使每个孩子提高抵抗疾病的能力。

(二)保育方面。

作为班长的我特别重视工作人员之间的合作与沟通。我认为一个班干得好并不是一个人的功劳,而是三个人共同劳动的结果。特别是在生活护理方面要做到保教结合。就要经常沟通,不光是在班务会上的沟通,在平时交接班时就要及时和保育老师或是另一位老师进行沟通。我班保育老师任劳任怨地做好每一项清洁消毒工作,对孩子的关心,体弱儿的照顾都是一丝不苟的,我们两位老师也是大力帮助她做好保育工作,就是因为我们有高度地责任心。我们班的家长才很满意。

(三)家长工作。

开学伊始,我们以满腔地热情接待家长,认真对待每一位幼儿的家长,从家长方面了解幼儿的一些侧面。主要是更全面的了解家长急于解决的问题,也就是面临非常头疼的问题。有针对性的引导幼儿,解决家长的后顾之忧,提高我园的知名度。在幼儿正式入园以后,我们非常关注宋程宇小朋友在幼儿园的情绪变化,通过早晚家长接幼儿的时候交流幼儿在园、在家的情况。通过半个月到一个月的观察。了解他的情况“对症下药”有一天宋程宇的爷爷笑着跟我说:“现在他特别爱上幼儿园,我这块石头总算落地了,没想到,他现在有这么大变化”。家长的满意就是对我们的工作的认可。

俗话说:“众口难调。”我想用在家长工作中再恰当不过了。有时是家长提出要求我们去照顾,有时是我们主动找家长反映孩子在幼儿园的生活、活动情况,请家长协作教育。根据我班家长的特点,我们经常利用休息时间给家长打电话,以诚相待,所以幼儿园举行的两次“家长满意度测评”活动,我们的工作得到家长们的大力支持和充分肯定,满意率都达到95%以上,这对我们来说是莫大的鼓励!

(四)环境创设。

在幼儿园教育中,环境教育是必不可少的。新月初我班教师根据主题活动内容来创设了与主题活动相适应的环境,设立了“语言角,美工角,益知角,表演角,结构角。”为了使幼儿能力的多方面的发展,我班老师不断的在活动区内丰富活动材料。特别是美工角我们准备了大量的材料。

(五)班级管理。

我比较提倡民主,团结的合作氛围,这月偶尔会碰到班上老师的意见不统一的时候,发生了一点小矛盾,我应该起调和剂的作用,多与大家交流,说清误会,争取没有矛盾发生。但是班上的物品,大家都很爱惜,共同保管,总的来说,两位老师都使非常支持我的工作,也能按时完成园里叫给任务,我非常感谢他们的配合,使我顺利完成班级管理工作。

二、月中存在的不足与措施:。

我班的区域活动存在的不足:。

1、幼儿活动时间不能很好的保证。

2、区域活动的材料丰富得还不是很好,在数量上还有一些缺少。

3、教师投入到区域活动的时间、精力还不够,对幼儿在区域活动时的指导也不够深入。

措施:在下半月中制定出具体的区域活动时间,并严格遵守。根据月目标制作区域活动的材料,制作时注意材料的数量。在幼儿玩的时候,要加强具体的指导。例如:对训练观察力的活动材料加以说明,用提问的方式引导幼儿探索材料的玩法。

我班家长工作存在的不足:。

我们自认为对家长工作做得尽心尽力了,但是还存在着家长有一些建议,这说明我们的工作做得还不细致,还存在不足:。

作业布置的问题,有的家长要求回家还要做家庭作业。

措施:。

针对幼儿的吃饭问题,我们可以做好有针对性的分析工作,并采取相应的措施。还可以利用电话、网上、早晚谈话对个别幼儿的问题和家长进行沟通。针对布置作业的问题,我想寻找一些有关幼儿园布置作业弊大于利的实例介绍给个别家长看,让他们真正了解幼儿园的教育与小学教育的区别。

我相信只要我们怀着一颗执着的童心,继续努力把我们的班集体完善起来,时刻把孩子放到首位,下月我们的各项工作肯定会更上一层楼,也祝愿明天会更好!

班主任总结

又是一个月过去了,针对每一个学生的基础和特点,进行正确的指导和必要的帮助,使每个学生都能得到良好的充分的发展。由于本班男生较多,占全班的三分之二,一部分男生不但难于管理,而且学习不刻苦,成绩也较差,所以利用课间、休息时间找他们谈心,深入细致地做他们的思想工作,让他们树立学习的信心和勇气。

一、培养学生良好的学习习惯和行为习惯。

二年级的学生经过一年的学习,能掌握一些基本的学习方法,也有部分学生没有养成良好的习惯。他们还处于低年级学段,养成良好的行为习惯对于以后的学习和生活是受益匪浅的,因此,我还是重点抓学生的学习习惯和生活习惯。学习上,我利用课堂教学对学生的朗读、书写习惯提出要求,必要时加以示范,并及时表扬做得好的学生,激励全班人学习。渐渐地,我发现班上的同学不仅自己会做了,还能提醒身边人。同时我注意加强学生倾听的习惯,经常练习复述别人的回答,提醒学生注意听讲。行为习惯上,我主要关注学生的统一性。我们班上的孩子,自理能力比较强,但有些随意。我要求他们集体行动,进出教室的活动都要排队,讲究秩序,避免出现安全事故。我们班还有一名特殊学生,他让我很伤脑筋。经常忘记带东西,不是书没带,就是胸卡没带。上课坐不住,总是喜欢站起来,不是掉头就是拿别人的东西。下课更是行为懒散,经常一转眼就看不到他的人。做操更是不会排队,总会跑到队伍外面,做的操更是乱糟糟。

三、培养小能人。

孩子是班级的一份子,他们的心灵需要关怀与温暖,这样才能健康成长。班主任要善于发现他们的长处,发扬他们的优点,使他们团结在集体的旗帜下,为一个共同的目标努力。孩子们对小干部很有积极性,为了给更多人的人机会,我在每一小组选三名语文小组长,各有分工。对于班级的卫生工作,我也选学生成为专项负责人,并起名叫做灯长、台长等等。每天挑选两名值日小队长,负责当天的班级情况。经过这两个月的锻炼,每天早晨我来到班上,都能看到有人主动打扫卫生。其他方面我还将继续培养小能人。

三、配合学校完成班级各种活动。

这个月为迎接教育现代化检查做准备,学校做了很多事。我们也为这项工作做准备,我向同学们宣传我们学校的各种举措。并利用晨会课和课余时间教育学生要时刻提醒自己做到文明礼仪,规范自己的行为。十月份学校举行了广播操比赛和眼保健操比赛,规范了学生的行走姿势,提高了做操能力。使学生明白每个人都要为集体增光。

经过半个期的努力,班级工作取得了一定的成绩,但也存在着一些问题,比如遇学生犯错误,有时比较急躁,和一部分学生沟通时间较少等等。这些问题,我会在以后的工作中不断改进,以提高自己的班级管理水平。我需要不断向其他班主任学习,总结经验,尽心做好班主任工作,并有所收获。

班主任总结

时光荏苒,本学期已接近尾声,仍记得20xx年8月30日,行政办刘主任到教培中心接我们这批新老师时,给大家提的第一个问题就是:“你们中有想当班主任的吗?”当时的我很茫然,我们刚从大学毕业,参加工作,我觉得学校应该不会安排我们做班主任,没想到学校如此重视我们年轻老师,那几天一直很矛盾,在请教了高中班主任和实习期间带我的班主任后,终于决定做班主任工作,因为年轻虽然有劣势,但更可能有优势。

刚接手一个班,各种问题纷纷到来,组建班委、完善班规、规范学生行为习惯、完成学校各部门工作任务、组织家长会、迎接省检等,常常倍感疲倦,由于缺乏经验,一开始事情处理得不够科学,出现了一些问题:

一是班委会的建立与完善。在半期考试之前,班委工作完成得很好,班级各项工作有序进行,但在半期考试结束之后一些班委对自己要求不够严格,责任意识不强。如班长,对此我处理得不是很科学,偏重于对他的批评教育,而缺乏对他能力的培养,以致到了后期,班级大小事务几乎都是我亲力亲为,班委几乎没有发挥到应有的`作用。

二是学生偏科严重。在本学期中,班级学生英语和数学偏特别严重,几乎是年级垫底,对此,我也采取了许多措施,但成效不大,主要原因是没有完全激发出学生学习的积极性和克服学习困难的主动性。

三是作为一名班主任,其演讲与口才能力,思想教育能力还较弱,还做不到真正的“用语言来打动、激发学生。”而对于我更多的是注重实干,这与合格的班主任而言,是一个较大的缺点。

诚然,这一学期的班主任工作虽然有一些缺点,但好积累了许多经验,学习到了许多,做任何事都要有一个清醒的头脑,要多方面的来分析和解决问题,作为一名年轻班主任,虽缺乏一些经验,但只要有一颗积极进取,不断学习的心,定能迅速成长为合格班主任。

班主任总结

经学校的安排,我有幸承担与叶洁萍老师结对子工作,本着“认真、踏实、团结”的工作态度,为了扎实有效做好这项工作,我们做了如下工作。

在工作中,我们本着“共同学习,一起进步”的理念,在互帮互助的学习中共同成长。相信在我们的共同努力下,不断提高我们的教育管理水平,我们的工作将更上一层楼。

1.师德方面。

(1)树立依法执教,为民服务的精神。首先,我们严格遵守常规细则,依法治教。其次,我们树立为民服务的思想。我们从事的职业是服务性行业,我们对学生负责,对学生的家长负责,对社会负责,对人民负责,对祖国的未来负责。

(2)培养爱岗敬业,团结协作的精神。谁不珍爱自己的岗位,谁就不能干好自己的工作。我们深入学生,了解学生,面对学生;敢于争先创优,现代教育理论和教育思想日新月异,时时注重学习,同时勇于从旧的教育思想中跳出来,开创新的教育思路,从而提高教育质量。在具体的教育过程中,我们努力营造一种良好的合作氛围,互帮互带,取长补短。有经验、有成绩大家一起分享,有困难有问题大家一起解决。

2.教育、管理方面。

在日常的工作中,我们通过一起学习、共同探讨,遇到的问题,寻找解决问题的方法,不断改进与完善自身的工作方式,从而不断提高自身的业务素养。主要从以下几个方面来做:

(1)加强学习,树立新的理念。我们将理论联系到实际工作中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力,以全新的素质结构接受新一轮改革浪潮。确立了“一切为了人的发展”的理念。树立“以人为本,育人为本”的思想。树立学生主体观、发展观,关注学生情感的体验,关注学生兴趣等非智力因素,重视了学生独立性,自主性的培养与发挥,使获取知识,学会学习,掌握知识和技能的过程,成为学生丰富情感完善自我,学会合作,学会做人的过程。

(2)做好课后辅导教育工作,注意分层教育。在课后,为不同层次的学生进行相应的教育,以满足不同层次的学生的需求,同时加大了后进生的教育力度。

3.自身素质方面。

在工作的同时,我也不会忘记提高自己的自身素质。不断提升精神追求,增强职业道德,掌握教育规律,拓展学科知识,强化专业技能和提高教育水平。

(1)多学习。我们要抓紧点滴时间学习,学习先进的教育教学理论,学习身边老师的宝贵经验,学习专业知识。要让读书、学习成为自己生活的一部分。

(2)多反思。自我反思是提高业务素质的基本途径。

(3)多琢磨。继续贯彻赏识教育,以构建良好的师生关系。通过赏识学生使学生感受到自己的价值,从而增进师生、生生之间的感情。只有学生与学生之间相处得很融洽,老师与学生之间相处得愉快,才能更好地进行管理。同时还要多琢磨管理的办法,努力形成积极向上的风气。同时还要开展自我教育,使学生能够自己管理自己,自己约束自己,自己教育自己,自己超越自己,从而不断进步。

总之,在今后的工作中,我要不断地努力进取,加强自己的师德修养,努力钻研业务,敬业爱生,为人师表,争取做一位优秀的老师,更好地发挥引领作用,使自己在教育工作中达到游刃有余的程度。同时,我俩将继续坚持从实际出发,注重实效,使我俩达到互相学习、互相帮助、共同进步。