总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种,这决定了总结有很强的客观性特征。总结书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇总结呢?以下是小编收集整理的工作总结书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。
监察调查工作总结篇一
新学期就这样结束了,而监察工作也完满结束。我们谨记为同学服务的宗旨,怀着全心全意为广大同学服务的信心,认真地完成了各项工作。在各辅导员的帮助和各班、各部门同学的积极配合和支持,以及本部门全体成员的努力下,监察工作取得了一定的成果,得到了广大同学的肯定,同时监察部也在不断的改善和进步。
学期初,我们新一届监察部成员确定由社团部成员担任,我们系监察部的学生工作集体注入了新鲜的血液。
与此同时监察部还分配干事定期旁听其他部门的会议,检查该部门出勤表现情况、例会参加情况。(到目前为止本人共开例会3次)
监察部各成员配合其他部门的工作,对其他部门的工作给予相应的支持,要尽自己的能力帮助其他部门完成工作。在很多的活动中我们监察部的成员形象没有舞台上的演员那样流光溢彩,但是我们在台下默默地为他们付出,也为我们院展现了另外一种新形象!我们做任何一项工作,出色的完成任务是我们的最终目的,但是其真正的意义不仅于此。我们做学生工作的出发点是为同学们服务,落脚点是成人达己,互利共赢。完成任务,成人的目的达到了,那么达己就要求我们从一项工作,活动中有所领悟,有所启发,不能单纯的只为了完成任务而工作。比如我们可以学习到工作的方式、途径、态度等。能够有所领悟,并结合自身实际情况应用于实践,如此,我们方能在工作中学习,在学习中成长,在成长中不断地提高和完善自己。
这学期的工作快结束了,回望过去,自己在工作中还是有很多的不足,有几次都没有去监察,自己身为监察部成员去监察别人却还自己都没做好本职工作,对此,我已经写过检讨,并且认真的反省着自己的行为,下不为例,我下次一定做好,认真工作,为部门添彩~!
下学期的工作我们一定做到:
1、提高监察部内部人员素质,坚持务实、高效的工作作风
2、进一步加强内部成员的工作方法、工作态度的学习
3、工作中要开动脑筋,主动思考,探索工作的新方法和新思路
加油,一起为环艺系监察部添彩!
监察调查工作总结篇二
在借鉴去年“五四评优”的经验上,我部认真组织青协中心组成员对20xx-20xx学年度的工作进行了“五四评优”。在分工负责各个板块的基础上,我部主要负责“日常考勤”部分以及内部评优。
总体来说,今年的“五四评优”工作进行的比较顺利,但仍存在许多不足的地方,具体总结如下:
问题一:在评优的前期准备阶段主要是让各个部门现在内部讨论,然后再跟我部讨论,但我部在时间方面没把握好,导致最好各个部门跟我们讨论都集中在同一个星期,直接后果就是我部干事没有很大的精力参与讨论,造成讨论过程中的效率不高。
解决办法:今后在评优的工作当中,一定要提前与各部门进行沟通,确定讨论的时间,使讨论的时间不集中在一个星期。另外也要提高本部干事对评优前期工作的重视程度。
问题二:在评优的.中期阶段,各部门将负责板块的总分汇总到我部,我部在进行检查的时候,尽管认真检查出来了一些问题,但仍然不能全面检查出来。最后在秘书处的指导下才弄清楚了各个板块应该对应的分数。
解决办法:总结起来,主要是我部队今年“五四评优”的部分规则仍然不是很熟悉。在今后的评优过程中,我部一定组织集体学习“五四评优”的工作,并对学习的内容进行考核,力求对评优规则烂熟于心。
问题三:在各个青大队长来办公室复查本院分数的前夕,我不没有再一次组织干事对各个青大队的分数进行再一次复查,导致青大队长来复查分数的时候,部分青大队长检查出来了本院少算了六七分,尽管名次没有改变。无疑增加了我部的工作量。
解决办法:今后一定要认真的检查各个院系的最终评优分数,力求让青大队长检查不出我们的错误。
问题四:在内部评优总结果出来后,把评优总表随意乱放,导致最后评优总表差点丢失。
解决办法:今后要注意整理评优的文件,最好把它们集中放在同一个盒子里面或者及时打印成电子档,保存到电脑上,防止丢失。
问题五:后期阶段,没有及时与校团委沟通,导致最后校团委向我们要“五四评优”总结果的时候,我部还没有完成,最好不得不加班把它弄完,由于时间问题没有把版排好。
解决办法:今后要及时与校团委沟通,确定表彰大会的时间,及时做好准备或者提前加班把评优的后期工作完成,从而避免出现类似的问题。
今后建议我部与其他校级组织负责“五四评优”工作的部门多进行交流,学习别人的经验,弥补自己的不足,提高工作效率和质量。
以上皆为此次我部负责部分工作的总结。
监察调查工作总结篇三
监察部作为能源动力工程学院社团联合会的一个部门,组建至今已经有四个学年了,虽然监察部还是一个年轻的孩子,但通过之前的摸索,已经慢慢走上了正轨。回顾上学年的工作,在社团联合会所有成员积极努力下,社团开展的活动都已经圆满完成了。我部在这一年里除了做好了监察部自身的工作,除了完成了学期初制定的工作计划外,也积极配合学院及其他部门的工作,但也不免有一些工作上的疏忽与纰漏,以下是我部在过去的一学期的工作总结。
1、学期伊始,我部的首要任务是将仓库的学院财产重新整理。
充分发扬能源动力工程学院的“勤俭节约”传统精神,我部成员将无论是以前活动用过的还是新买的设施都进行了整理、统计,以便以后活动的使用。(详见能源动力工程学院仓库物品一览表)
2、对社团联合会各部门成员参加活动、值班情况以及是否遵守规章条例进行监督考核;
3、对能源动力工程学院的社团进行了积极地管理及规范,先从统计所属能源动力工程学院的社团,对其注册加强管理做起,分为对其招收人员的具体统计和管理;对其即将进行的各种活动内容及具体形式进行了有效地监督;对其每次活动之后的报告和心得进行统计;对其具体经费的总数和活动开销进行监督;对其下学年是否继续或扩大规模社团进行监督和必要的指导。将系里对各个社团的要求及指示及时传达,然后及时回馈到系里,系里对其正在实施及下一步的工作进行审核及指导,使各个社团的活动有条不紊的进行着。
4、加强了对学院的财产的严格管理和有效地使用。注册了学生社团固定财务和设备并对社团财产设备进行监督管理,具体将分为统计各个社团的每学期开始的具体财务和设备;监察部对本学期的财产计划安排及具体实行的方案;对每次活动结束之后的具体开销及报表进行管理,必要时请其出示收据,以便管理;收录其设备的损耗情况;监察各个社团学期末的经费收支情况,检查其每次活动的具体开销的备份,对其是否超额支出进行监督,如有超额支出情况,一定要调查清楚阶段性的开销,并及时上报系里,看对其是否进行必要警告和惩处。
5、积极监督了院级社团活动的开展,如实填写监察报告是我们最基础而又非常重要的工作。并严格按照学期初制定的社团评分标准对各社团活动评分。
6、制定了《能源动力学院社团管理制度》。为了进一步加强对社团的监察工作,更好服务我能源动力学院社团活动,我部应坚持实事求是的原则,制定我能源动力学院社团管理制度,具体指与社团监察工作有关的如社团成立、换届、注册、注销、活动监察,财产设备管理等有关的制度。
7、在20xx年4月19日我们举办了首届“大圣豪杯”台球赛,目的是培养我院学生综合素质,缓解学习压力,丰富大学生课余生活,展现大学生风采,体现我们能动学生的魅力。8、除了完善自身的工作以外,我部还积极配合部门的工作,比如配合宣传部出一些相关的展板,扩大学院的影响力;配合生活部对寝室及教室卫生进行必要的监察;配合学习部做好自习及其他学习工作的开展等等。为了能源动力学院各个部门的今后工作的开展的更加顺利我们还会一如既往的跟其他部门做好积极的沟通。
这学期,我们监察部的工作也得到了各部门及各社团的大力支持与配合,在此我们深表感谢,同时我们的工作也有一些不足之处,如仓库物品标明不是很清楚,造成寻找起来困难的情况。相信在以后的工作中,我们一定会做到不足的地方有所改进,优秀的地方继续发扬,把今后的工作做得更好,把我院社团工作推向顶峰!
监察调查工作总结篇四
20xx年度我在安全监察部工作,在工作中能够模范遵守公司的各项规章制度,认真负责,忠于职责,勇挑重担;办事坚持原则,讲求实效,敢讲真话。对职责内的事不推诿,对问题不回避。未发生工作不负责任,互相扯皮,放弃原则的失误行为。20xx年在领导的大力支持下,在各部门的密切配合下,在我本人认真努力下,各项工作圆满完成。下面我就20xx年内的工作情况陈述如下:
20xx年,我公司组织了七次机组小修,机组大修。在机组大小修工作过程中,从开始的设备检修“三措”审核,到现场工作票票面和安全措施的落实检查,以及检修过程中对文明施工,三不落地、反违章行为的监督,无不认真仔细,严格把关。 在平时的安全监督工作中,从年度安全治理计划到每月主要监督项目的制定以及每周主要工作的计划,都很详尽。年度内对于春秋季安全大检查、公司各部门安措实施、日常各机组的参数监督、发生不安全情况及时组织分析、以及平时各部门安全教育学习的监督等,都给予高度重视,确保了安全工作顺利开展。 从20xx年度的整体安全工作看,公司安全局面保持了良好势头,不安全情况在控制之中。
安全监督工作,不是一朝一夕的事情,必须长抓不懈,方能有效。按照“环境零危险、设备零缺陷、治理零漏洞、人员零违章”,确保“生产零事故”要求,公司十分注重安全“预控”和“在控”,20xx年我负责公司#1-#4炉紧身铁皮封闭、一二单元吸风机房外墙面粉刷、灰渣泵房全面整治、#4炉大修精品工程打造、#4炉脱硫工程等的安全监督,上述工程都是外委工程,并且高空作业多,治理难度很大。为了确保工作能够安全顺利开展,根据规定及时签订施工安全协议,明确安全责任,进行安全技术交底;施工期间,加强危险点分析预控,认真开展施工现场的日常监督检查,并结合工程进度,开展了现场起重、高空作业等内容的专项检查,对检查发现的问题,及时督促进行了整改落实,确保了各项工作安全顺利完成。
为了将“安全第一、预防为主”的安全生产方针落到实处,促进设备治理持续改进,夯实公司安全生产基础,确保20xx年度公司安全生产目标顺利实现,公司在20xx年2月份开展了年度“安全性评价自查评”工作,安全监察部根据安评报告并结合集团公司专家组安评复查提出的问题,逐月下发《月度安评整改计划》,逐项进行落实,并在月度安全分析会上予以汇报、反馈和沟通协调,保证了安评项目的有效落实,提高了设备健康水平。20xx年公司安全性评价整改率是历年来最高的一年,成绩的取得与公司的高度重视、部门的重视、安评整改工作的监督者是分不开的。 另外,还牵头与武汉博晟电力科技有限公司签订了《安评软件系统安装》,参与调试、运行等工作。
20xx年参与组织了公司级安全知识竞赛、心肺复苏竞赛、消防器材演练、《全厂停电》、《电除尘大面积解列》、《燃煤供给》、《火灾事故》等应急预案的演练,通过这些培训工作,提高了各级人员对事故的防范能力,应急处理能力。
20xx年根据公司有关要求,修订了《危险源及重大危险源辨识及风险评价、控制治理标准》、《重大危险源安全监督治理制度》、《安全性评价治理制度》、《大型脚手架、炉膛组合架安全治理制度》、《特种作业人员安全治理规定》、《起重作业安全治理规定》、《铁路运输安全规程》、《典型工作票汇编》等工作。
20xx年,参与了公司对#4炉安全门、空预器管箱的改造工作。并撰写了《精细化治理在安全监督中的运用》论文,获得公司优秀奖。
监察调查工作总结篇五
1、按照公司规定,履行合同审计职能。
根据公司的规定,公司的各类经济合同应该由审计监察部审计后才可签订,但是,今年这个制度执行的不好,我只对部分经济合同进行了审计,原因是多方面的,其中一个很重要的原因是:个别人员有意绕过审计这个环节,其具体的心理考虑不得而知,总归是有难言之隐吧。这个工作如果公司下一步还是打算继续做下去的话,就需要公司领导的支持。
2、提高公司信息化管理水平,投资建设供应链管理系统,争取到了省工信厅的管理创新奖。
近年来,国家不断推出对中小企业的扶持政策,20xx年初吉林省工信厅推出的“管理创新奖”就是其一,公司开展这个工作一个是为了管理上水平,提高公司信息化管理能力;另一个就是得到政策支持,获得扶持资金。我们在金蝶软件的配合下,给公司的物流管理上了“供应链管理系统”,对供应、销售、仓储保管工作进一步规范化,在公司上下的共同努力下,我们获得了省里的扶持资金。
3、根据公司的发展需要,进一步完善制度,起草了《接单标准》等规章制度。
公司近年来对外业务不断扩展,为了规范接单、计划、生产等环1
节管理,按照公司领导要求,我起草了《公司接单管理标准》,为规范生产、销售管理提供了依据。但是,这个标准贯彻的并不好。
4、配合公司工作需要,做好员工培训工作。
前几年,我曾对班组长以上人员就“5s管理法”等内容进行了数次培训,培训期间反应不错,因此培训工作也得到了公司领导的重视,但是,实事求是地说,培训过后效果并不明显。这其中的原因一个是各级管理人员对培训工作的理解不同、重视程度不同造成的;另一个是我们公司内部还没有形成一个真正的规范管理、科学管理的氛围,所以说大家接受这个培训就是听个热闹。鉴于此,今后,我个人觉得以前那种培训尽量少搞。所以,今年我们主要是根据具体的工作需要进行了相关的培训,在运行“供应链管理系统”的过程中,我们先后四次请金蝶软件公司的人员进厂培训,对供应、销售、物流保管等人员进行了系统的培训,效果还是不错的。以后的培训工作我也打算这么搞,就是根据公司工作需要,适时进行。
5、防范于未然,建立完善公司的监控系统。
我们曾经安装过5个监控探头,20xx年,公司投资两万余元新装了10几个新型的监控探头和消防烟感报警探头,我组织有关人员;利用近两个多月的时间,在公司内初步形成了监控网络。目前公司已经初步形成了包括20几个监控探头,十几个消防报警探头的安全电子预警网络,使得公司的消防、安全工作得到了有力保证。
6、规范基础管理,完善客户档案。
根据公司安排,我对公司的客户基础资料进行了收集整理,其实2
我个人觉得,我做这个工作的同时,也是督促和协助销售人员梳理、完善客户资料,规范销售工作的一个过程。
20xx年已经过去了,工作有收获,也有遗憾,有欣慰,也有失落。20xx年初步打算做好以下几项工作:
1、员工培训工作:20xx年的培训工作一是制定年度培训计划,按
照培训计划按部就班的进行;二是根据公司实际需要,适时开展员工培训工作,尤其是各级管理人员的培训,针对性要强。
2、合同审计工作:20xx年这个工作要完善、坚持,尽自己的努力,
做好经济合同审计工作,维护公司利益不受损害。
3、项目申报工作:及时了解国家新的扶持政策,如有机会,努力
获得国家的政策支持,争取再次获得国家的扶持资金。
20xx年,国内外的经济形势将持续走向低迷,公司的形势将比以往更加严峻,但是我有信心、也有决心,在公司班子带领下,把工作做好,为公司的发展作出贡献。
监察调查工作总结篇六
关于今年的协会招新,监察部副部和全体干事做得都让我很满意。所有的问题都出现我一个人身上。
第一,协会组虽然不是我负责安排的,但我需要和管理者刘婷交换意见并达成共识,但事实是我参与了协会组的管理,而且在没有商议的情况下意见与刘婷发生冲突,最后导致了监察部在第一天的工作中出现管理混乱,工作无序的现象。
第二,查班虽然是施波安排的,但作为部长,我应该了解具体情况,并安排干事每天晚上统计查班结果,这个工作我没做到位,是我的失职。
第三,我没有做好衔接工作,在我抽不开身无法对干事进行安排的情况下,经常没有指定人做好相应的工作,导致很多工作中监察部干事空白,这也是我的失误。
第四,在招新结束后,我没有即时作出调整并对下一步工作计划作出具体安排,导致监察部后续关于协会的工作没能及时展开,这也是我的错。
监察部全体成员的表现我都很满意,主要存在的问题是我工作安排不到位,喜欢乱说话,没有征求主席团的意见,致使一些协会会长和社联内部成员钻了监察部的空子。但同时我必须强调一点,我追求完美但永远达不到完美,对于一些喜欢钻空子的人,我只能说监察部永远存在可以让你钻空子的问题,不是我们不去改变,而是在发展的道路上不可避免的会产生错误,我们都在努力改正错误,所有监察人都会为自己的错误买单,我们绝不逃避任何问题!
监察部做事从来不为得到什么,只是将一种责任坚持到底,而在这个坚持的过程中,所有监察人只求无悔于行、无愧于心!
监察调查工作总结篇七
在过去的201x年里,我在区法院领导和同志们的支持和帮助下,认真贯彻执行纪检、监察工作的政策规定,积极履行纪检监察职能,严格按照“务实、高效、清廉”的要求,踏实地开展纪检监察各项工作,取得了一定的成绩。现就一年来的工作情况进行总结:
一、 不断学习,切实提高自身思想和业务水平
年内,我认真学习党的精神,不断加强党性修养,认真贯彻党的路线、方针、政策,强化党性修养,恪守党性原则,思想政治素质得到较大的提高。无论工作多忙多累,都能坚持学习,积极参加本单位和上级组织的各种学习培训,认真钻研纪检监察有关政策法规和业务知识,做到政治理论学习、业务知识和法律知识学习相结合,逐步丰富自己的知识,开拓自己的视野,不断提高自身的工作能力和业务水平。
二、 廉洁自律,严格遵守纪检纪律和党纪国法
作为一名人民法院的监察员,我深知自己纪检监察“教育、监督、保护和惩处”的四项职能,要注重在干部职工中作好表率。我严格执行党员干部廉洁自律各项规定,高标准要求自己,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,遵守纪律,克已奉公。在生活方面,厉行从简,反对铺张浪费,时刻保持纪检人员的应有形象。
三、踏实履职,努力建设廉政白云和公正法院
年内,我积极协助纪检组长和科室领导抓好廉政教育、监督检查、业务风险和廉政风险的防范,积极主动完成省纪检组、本法院、监察室布置的一系列工作任务和专项检查工作。关注群众关心的热点的问题,热心处理群众举报来电和来信,仔细检查档案卷宗,严格做好保密和监督工作,加强对重点岗位、环节、人员的风险防范监督,发现问题及时督促纠正,确保法院各项工作的顺利开展和廉政建设,维护法律的公平正义。
回顾一年来的工作,既感欣慰,又感到不足,欣慰的是在领导的关心和全院干部职工的支持下,纪检监察工作取得一定的成效。当然,工作上离领导的要求还有一定的差距。一是监督工作仍然存在漏洞和薄弱环节;二是自己的业务水平和工作能力还有待于提高。今后,我会更加努力,钻研业务,争取把纪检监察工作做得更好,为法院的反腐倡廉建设做出自己的贡献!
监察调查工作总结篇八
忙碌的学习和工作中11月份在弹指一挥间很快就要过去了,这快一个月的监察工作也快圆满的结束。我们谨记为学校、老师、同学服务的宗旨,怀着全心全意为广大师生服务的信心,认真地完成了各项工作。在各位老师的帮助和各部门同学的积极配合和支持,以及本部门全体成员的努力下,监察工作取得了一定的成果,得到了广大同学和老师的肯定,同时监察部也在不断的改善和进步。
1、月初,我们这一届监察部成员筛选工作在环艺系老师和各部门同学们的大力支持下取得了圆满成功,先后共6名10级新生的加入为我们系监察部的学生工作集体注入了新鲜的血液。
2、随着部门成员经验增多,各项工作步入正轨,监察部成员开始配合学校完成各项活动。
3、与此同时监察部还分配干事定期旁听其他部门的会议,检查该部门出勤表现情况、例会参加情况。(共开例会12次,查例会迟到缺勤和活动考勤次数28次;其中秘书部负责环艺系日常工作的考勤,协助了系体育部篮球拉拉队的工作等;男生部协助了系体育部篮球拉拉队的工作,并坚持每天都按时查寝;体育部是组织系篮球赛,协助其他部门的工作;红十字协会继续组织支教活动,并协助了系体育部篮球拉拉队的工作;学习部协助了系体育部篮球拉拉队的工作和组织各班班长就如何提高同学学习积极性的学习讲座活动;组织部则是继续为环艺系拉赞助,并开展了加强新干事拉赞助活动注意的细则问题的学习班,协助了系体育部篮球拉拉队的工作;社团部协助了系体育部篮球拉拉队的工作并积极的履行监察部的工作;外联部协助了系体育部篮球拉拉队的工作;青协部协助了系体育部篮球拉拉队的工作并组织开展了关于世界消防日的主题活动;财产部针对环艺系的公共财产进行了统计,协助了系体育部篮球拉拉队的工作;女生部协助了系体育部篮球拉拉队的工作并坚持查寝,虽中途有部分女生想退出该部但该问题以解决;文娱部协助了系体育部篮球拉拉队的工作并对明年的运动会的节目策划一开始;宣传部协助了系体育部篮球拉拉队的工作并积极开展书法练习受到系老师的好评;纪保部协助了系体育部篮球拉拉队的工作,一如既往的在做好迟到考勤的工作)
4、监察部各成员配合其他部门的工作,对其他部门的工作给予相应的支持,要尽自己最大的能力帮助其他部门完成工作。 在很多的活动中我们监察部的成员形象没有舞台上的演员那样流光溢彩,但是我们在台下默默地为他们付出,也为我们,系展现了另外一种新形象!
5、组织参与了与环艺系其他部门的联谊活动,充分体现出监察部是一个充满亲情、充满热情、充满爱的大家庭。
6、监察部完成了干部考察以及各种表格的制作。
我们做任何一项工作,出色的完成任务是我们的最终目的,但是其真正的意义不仅于此。我们做学生工作的出发点是为学校、老师、同学们服务,落脚点是成人达己,互利共赢。完成任务,成人的目的达到了,那么达己就要求我们从一项工作,活动中有所领悟,有所启发,不能单纯的只为了完成任务而工作。比如我们可以学习到工作的方式、途径、态度等。能够有所领悟,并结合自身实际情况应用于实践,如此,我们方能在工作中学习,在学习中成长,在成长中不断地提高和完善自己。
通过本次监察的工作实际情况来看,我们监察部内部还存在着一些问题,诸如在工作方法上尚有欠缺;工作效率仍然有待提高;更有甚者急功近利,对权力与欲望的追求过于热衷等。
另外我们部门的活动相对其他部门的活动而言比较少,所以今后我们要多开展些活动,在活动中让更多人了解监察部。
1.提高监察部内部人员素质,坚持务实、高效的工作作风
2.进一步加强内部成员的工作方法、工作态度的学习
3.工作中要开动脑筋,主动思考,探索工作的新方法和新思路
4.定期的对部内工作作出总结,提高成员的办事能力和办事效率。开展部内、部间成员的经验交流活动,通过交流工作经验,提高成员对工作的认识,增强团队荣誉感。
以上就是监察部对11月份的工作总结,我们深知,在工作中我们还存在着或多或少的问题,值得我们去深思与解决。但是我相信,在各部门的支持配合下,监察部肯定会发展得越来越好,切实为学校系部服务,营造良好的工作环境。真正起到监督规范各部门成员行为的作用。