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入职以来工作总结(通用19篇)

时间:2023-11-07 11:44:40 作者:薇儿 入职以来工作总结(通用19篇)

月工作总结不仅是一种工作习惯,也是自我管理和认识的重要方式之一。下面是小编为大家准备的一些优秀的月工作总结案例,欢迎大家阅读。

入职以来工作总结[]

本学期我采用了笔试和平时作业的评比,笔试主要是书本上的基本知识为主,平时他们交上来的作业我也做到认真批改,分等级评比,所以平时作业对于期末成绩占了百分之七十,所以总体起来每个班及格率都达到百分九十以上,优秀率都达到百分之三十以上。

员工入职以来个人工作总结

自20xx年6月入职以来,在领导和同事的帮助下,我认真学习、刻苦钻研,努力提高业务水平,在各方面都取得了一定的进步,现将入职以来的工作总结如下:

重视学习业务知识,积极向周围同事请教学习,提高自己的业务能力。紧紧围绕本职工作的重点,积极学习有关工商登记变更的知识,在实际工作中,把理论知识、业务知识和其它相关知识结合起来,开阔视野,拓宽思路,丰富自己,努力适应新入职后的工作要求。

对待自己的本职工作,能够做到“凡事预”,明确自己的工作计划和完成时间节点,有条有理的完成各项本职工作和日常事务性工作。除此之外,积极参与研究院的接待和会议后勤保障工作,提升了自己的其他业务能力。

入职以来的这几个月,不断自我激励,圆满、妥善地完成了“海南和家健康科技有限公司工商变更”、“海南聚能归谷环境科技有限公司工商变更”和“海南微知传感科技有限公司名称审核”的业务,并协助陈俊宏完成了“北斗智(海南)科技有限公司设立”的业务,取得了一定成绩。

工作能力还有待加强,自我约束力不够,今后将不断加强个人修养,自觉加强学习,努力提高工作水平,扬长避短,发奋工作,克难攻坚,做好工作计划,力求把工作做得更好,树立新青年的良好形象。

入职以来工作总结精选

这是李总给我们上的第一节课,也是给我们这些职场新人的忠告。从学校到社会是一个大的转变,也许在这个过程中我们会有这样那样的不适,但是这都不能成为我们逃避的借口。如果我们不能尽快适应,仍然把自己当学生看待,必定会被残酷的社会所淘汰。今天我们坐在这里,我们就应该明白,我们的身份早已不再是学生,而是一名公司职员,我们应该改变作为学生时的自由散漫,熟悉公司的各项规章制度、加强纪律性,以此来严格要求自己,来找准自己在公司中的定位、尽快融入公司这个大家庭。

作为质量保障部的一员,也许是因为工作性质的原因,我接触更多的是车间的师傅们,正是这样才让我有更多的机会认识他们,向他们学习。中国有句俗语:“踏踏实实做人,老老实实做事。”师傅们恰用他们的实际行动诠释了态度决定一切的含义。

作为刚走出校门的学生,我们更多的也许是理论知识、少的是实践经验。因此,在新的工作岗位上,我们要有一切从零开始的勇气和决心,时刻保持谦虚谨慎的精神、虚心向公司的前辈们学习;更应明白“不积跬步,无以至千里”的道理,我们要从小事做起,通过小事锻炼能力、积累经验、实现成长。

团结协作指的是部门内部。部门的出色表现,离不开每个员工的齐心协力、共同合作。只有把部门成员团结起来,发挥集体的力量才能达到事半功倍的效果。善于沟通是指部门之间。任何一个公司都是由众多部门组成的.部门之间的沟通是必要的也是必须的。和任何一个部门沟通不好都会遇到不必要的麻烦.。所以,团结、沟通是非常必要的!总之,用知识武装起自己来,学会做人,学会做事。你才能成功!

最后感谢领导能够提供给我这个工作平台,使我有机会和大家共同提高、共同进步;感谢每位同事对我这段时间里工作的热情帮助。然而我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺,但我相信,勤能补拙,只要我们彼此多份理解、多份沟通,加上自己的不懈努力,我相信我的能力能够得到大程度的提升、我的价值能够得到大程度的实现!我也会努力工作用优秀的工作业绩来为公司的发展作出自己的贡献!

入职以来工作总结[]

要提到的是自己之前一直有做供应商管理的工作,但来到华发可以说是新接触的行业,俗话说隔行如隔山,在供应商管理的技能方面,之前的工作经验能给我带来帮助,但新行业的涉及的知识却需要重新了解和学习,要成为行业的专家需要不断地积累。对比来说,现在接触的是工程类的供应商管理,需要熟悉工程的细分类别,每个类别的供应商的特点,如何去发现每个类别中优质的供应商,如何针对不同类别供应商进行管理,这些都需要重新学习积累,所以在内审评价专员的职位上自己在不断努力,结合以往的工作经验进行整合,目标一直以来保持不变―成为行业的专家。

入职以来的工作总结范文

自20__年6月入职以来,在领导和同事的帮助下,我认真学习、刻苦钻研,努力提高业务水平,在各方面都取得了一定的进步,现将入职以来的工作总结如下:

一、加强业务学习,做好本职工作。

重视学习业务知识,积极向周围同事请教学习,提高自己的业务能力。紧紧围绕本职工作的重点,积极学习有关工商登记变更的知识,在实际工作中,把理论知识、业务知识和其它相关知识结合起来,开阔视野,拓宽思路,丰富自己,努力适应新入职后的工作要求。

二、积极进取,做好个人工作计划。

对待自己的本职工作,能够做到“凡事预”,明确自己的工作计划和完成时间节点,有条有理的完成各项本职工作和日常事务性工作。除此之外,积极参与研究院的接待和会议后勤保障工作,提升了自己的其他业务能力。

三、成绩斐然,长足进步。

入职以来的这几个月,不断自我激励,圆满、妥善地完成了“海南和家健康科技有限公司工商变更”、“海南聚能归谷环境科技有限公司工商变更”和“海南微知传感科技有限公司名称审核”的业务,并协助陈俊宏完成了“北斗智(海南)科技有限公司设立”的业务,取得了一定成绩。

四、存在的不足和今后努力的方向。

工作能力还有待加强,自我约束力不够,今后将不断加强个人修养,自觉加强学习,努力提高工作水平,扬长避短,发奋工作,克难攻坚,做好工作计划,力求把工作做得更好,树立新青年的良好形象。

入职以来工作总结[]

美术对于学生并不陌生,但初一上学期的时候,很多学生的理解就是美术就是画画,经过一学期的知识传授,学生对美术也有了更深的理解,而在下学期的教材上,初一年跟初二年的美术重点稍微有了不同的侧重点,初一年侧重学生对印刷体美术的体验,而初二年更是侧重学生对美术的深层理解,每一节课涉及的内容方式都是不一样的,学生学起来也有了比较大的兴趣。所以教师要有目的的引导学生去学习和探索,以便于让学生了解和欣赏更多的美术作品。在上每堂课前我都要认真的备课,使上课时可以很好地引导学生,并适当的布置课后作业,引导他们完成高水平,有创意的作品。

入职以来工作总结精选

行政助理是承上启下、内外沟通、左右协调、联系各个方向的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进。办公室的任务很多,比如简历的初步筛选、面试者的接待、文件处理、档案管理、迎送等。面对大量复杂琐碎的事务性工作,要强化工作意识,注重加快工作节奏,提高工作效率,从容处理一切事务,力求全面、准确、适度,避免疏漏和失误,基本做到事事顺遂。

1、积极与相关人员沟通,及时了解情况、工作进展,将问题反馈给事业部主管,以便相关人员在最短的时间内掌握工作进展,并在此基础上进一步安排交付工作。

2、在公司做好文字工作。及时传达贯彻公司相关会议精神、文件和指示。

4、特别关注公司的福利和企业管理的日常工作。根据预算审批制度,组织实施公司办公设施、福利等商品的采购、调拨和实物管理。认真支付公司的通讯费、水电费、日用品、员工生日礼物,严格按照程序核实使用标准。

因为觉得自己负担很重,知识、能力、经验都离岗位很远,总不敢掉以轻心,向身边的领导学习,向同事学习,所以觉得自己有进步。经过不断的学习和积累,我已经获得了办公室工作经验,能够冷静地处理日常工作中的问题。经过培训,我在组织管理能力、综合分析能力、协调能力、言语表达能力等方面都有所提高,保证了各项工作的正常运转,能够以正确的态度对待各项任务,并在实际工作中认真执行。积极提高自己的专业素质,争取工作主动,具有较强的敬业精神和责任感,努力提高工作效率和质量。

虽然取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:一是很多工作都是边做边摸索,无法安心工作,工作效率有待进一步提高;二是有的工作不够细致,有的工作协调不到位;第三,由于经验等原因,有时候考虑的不够全面。我要努力做到以下几点:一是加强学习,了解公司的总体规划和现状;第二,本着实事求是的原则,要发布情况,报告情况;第三,注意形成良好的工作氛围。不断提高对其他部门的支持能力和服务水平。

员工入职以来个人工作总结

在公司上班到现今为止也已经有两个月了,这两个月在工作上,我也是严格的按照公司领导的要求在做,也是每天努力认真的做好自己的本职工作,遵守公司的规章制度,也在这过程中,得到了很多的收获。

我做这份工作的时候,是没有这方面的工作经验的,之前虽然也工作过,工作的内容却和这个工作没有什么关系,所以在这个行业里,我还是个新手,没有任何的工作经验,我会选择做这份工作,纯粹是因为自己的兴趣所在。

庆幸的是我作为新人来公司工作,有主管手把手的教,我在最开始的时候跟着主管学习相关的工作的内容,看着主管是怎么进行每天工作流程的开展,我也是秉着要来做就要认真做的理念,虚心的向主管学习,记下主管教给我的每一个有关工作方面的知识,等理论知识了解了差不多的时候,就到了我正式上手工作的时候。工作两个月下来,我从一个没有都不会的人到现在每天的工作都可以独立完成。这是自己在工作上的进步也是收获。

当然工作上面有收获,肯定也有做的不够不足的地方。我所做的工作除了数量的要求,对于质量也是有一定的要求的,质量方面要求就是要细心,一些小细节方面都不能放过,我在这方面真的做的不够到位,在工作的期间,经常因为一些小细节的原因让自己的工作大打折扣,甚至会被主管批评。想要把工作最好,这些小细节真的要时刻注意的。总的来说,这两个月的工作还是收获比较多的,也是过的很充实的两个月。

上述是对自己入职两个月以来的工作总结,工作过程中有做的好的也有做的不足的,任何工作也是一步步做起来的,在做的好的地方,在之后的工作上面继续努力,做的不到位的地方在今后工作的时候加以改正,这也是我之后工作努力的方向,取长补短,继续发扬做的好的地方,弥补做的不足之处。也要提高自己的学习能力,提高自己的工作效率,利用有限的公司时间,可以做更多的事情,那就要提高工作效率,从而提高自己的工作能力。

今后无论什么工作,我都会端正好自己的工作态度,认真的完成好领导交代的工作任务,促进自身和公司的共同发展。

入职以来工作总结精选

自2019年6月入职以来,在领导和同事的帮助下,我认真学习、刻苦钻研,努力提高业务水*,在各方面都取得了一定的进步,现将入职以来的工作总结如下:

重视学习业务知识,积极向周围同事请教学习,提高自己的业务能力。紧紧围绕本职工作的重点,积极学习有关工商登记变更的知识,在实际工作中,把理论知识、业务知识和其它相关知识结合起来,开阔视野,拓宽思路,丰富自己,努力适应新入职后的工作要求。

对待自己的本职工作,能够做到“凡事预”,明确自己的工作计划和完成时间节点,有条有理的完成各项本职工作和日常事务性工作。除此之外,积极参与研究院的接待和会议后勤保障工作,提升了自己的其他业务能力。

入职以来的这几个月,不断自我激励,圆满、妥善地完成了“海南和家健康科技有限公司工商变更”、“海南聚能归谷环境科技有限公司工商变更”和“海南微知传感科技有限公司名称审核”的业务,并协助陈俊宏完成了“北斗智(海南)科技有限公司设立”的业务,取得了一定成绩。

工作能力还有待加强,自我约束力不够,今后将不断加强个人修养,自觉加强学习,努力提高工作水*,扬长避短,发奋工作,克难攻坚,做好工作计划,力求把工作做得更好,树立新青年的良好形象。

入职以来工作总结[]

优秀作文推荐!本人于20xx年xx月xx日入职,从面试到正式入职有幸成为华发城市运营招采管理中心的一员,一转眼便已历经接近3个月时间,在这里就像大家庭一样,部门同事间和谐友好的氛围让人难忘,领导的关怀和指导,同事的友爱与支持,在如此的环境下让作为新同事的我感到无比亲切,自己更加迅速地融入集体并开展工作,在此衷心感谢亲切的领导和可爱的同事们。另外,对于入职以来在工作上自己也有一些的体会如下:

员工入职以来个人工作总结

自7月20日入职以来已过去接近100天了,这100天的经历让我体会到了跟学校完全不同的一个世界。

在学校的时候,我们可以说是过着无忧无虑的生活,在当时对于工作还是处在或憧憬或迷茫的状态。当真正走上工作的岗位之后才发现,工作并不是自己想的那么简单。刚入职时,就感觉自己行走在独木桥上,唯恐自己走错一步。不过,随着时间的推移,慢慢熟悉了自己的工作之后,自己的心态也发生了变化,逐渐适应了从学校到工作的突变。

我在大学时学的就是安全工程专业,入职后从事的也是安全岗。安全主要是要抓住两个方面,一个是现场的管理,另一个就是内业资料的整理。初入职时工作重心是资料这一方面,现场接触的较少,刚开始还不太把资料放在心上,认为没有什么难度,但是当出现几次错误之后就改变了我的想法,做资料最主要的就是要严谨,要保证一点错都不能出,否则这部分的资料就相当于白做了。

除了资料第二个接触的就是对新入场工人的安全教育这一方面了。相对来说,工人的安全意识还是比较低,对于现场存在的某些危险源没有很深的概念,或者是知道这么做是有危险的,但是为了图方便还是这么做了。对于入场员工的安全教育,就是为了提高他们的安全意识,让他们知道现场哪些地方存在危险,哪些东西不能动,减少发生事故的`可能性。开始时还是使用传统的入场教育方法,通过我们对工人讲解现场的注意事项,然后让工人答写纸质试卷,通过后方可入场。后来响应公司的推广,开始使用安培在线教育,通过言传及播放相关入场教育的动画视频加深工人的印象以达到更好的教育效果。

大概1个月的时间后,工作的重心就渐渐转移到了现场。初入现场时,更多的是好奇,特别是一些以前听说过但是却没有真正见到过实物的东西。在这个阶段更多的就是熟悉现场的情况,因为我们项目当时还处于基础阶段,这也让我能有机会了解一个工程从开始到结束相关的知识。从初时接触的临时用电、临边防护、现场文明施工到之后的消防管理,起重吊装、施工机具再到最近一段时间接触的落地式外脚手架、承插型盘扣式模板支撑体系等等。

当对现场的事物熟悉的差不多之后,接下来要做的就是更深入的理解。至于如何去学习,那就要用到我们平时常说的理论结合实际了。理论指的是规范以及根据现场实际情况出的方案,先看规范以及方案,再对照着它们去现场看实物,这样才能更快的理解。

近100天的时间让我学到了很多东西,也让我看到了自己的不足。目前主要是存在两个问题,一个是现场的经验还是不足,有些东西可能只是稍微有些变化可能就无法理解了;另一个问题就是处理问题的能力不足,经常是看到其他人轻描淡写的几句话就能把问题解决,看起来感觉挺简单,然而当自己遇到问题常常是忙到焦头烂额也无法解决问题。这两点来说还有许多要向项目里的前辈们学习的地方。

首先要感谢我的导师李见秋,自我到项目以来就一直给我提供帮助和指导,让我能适应从学校到工作的变化;然后要感谢的是项目上所有的同事对我的照顾,让我能快速融入这个集体。

入职以来工作总结[]

为了提高自己的教学认识水平,适应新形式下的教育工作,我认真的参加学校的每一次培训活动,认真记录学习内容。本年度我继续领悟新课程标准,以新思路、新方法来指导自己的工作,认真备课,听课,上好每一节常规课。同时配合组里搞好教研活动,并完成学校布置的各种活动任务。学期初,在许副校长的带领下,和同事一起完成校园的美化,宣传工作,在完成工作的同时,并且不断地给自己充电。本学期也带学生参加兴趣小组,同时也辅导学生参加各项比赛活动,虽然未取得很好的成绩,但也有了很大的进步,相信继续努力会有更大的进步的。

入职以来个人工作总结

自xxxx年xx月xx日入职以来,本人在xx已经工作了接近xx个月了。本人很荣幸成为xx大家庭中的一员,从中也认识了很多好同事、好领导,从他们身上我学到了很多有用的东西,可以说是受益匪浅。很感谢领导给我提供这样一个提供锻炼自身的机会,本人会十分珍惜这来之不易的机会,努力做好本职工作,在工作中不断学习、借鉴,争取更大的进步。

入职以来,本人先后在消防安全、消防专员、巡查、工伤保险、社保和档案管理岗位上工作过,虽然在各个岗位上工作的时间都不长,但无论在哪个岗位上,本人都兢兢业业,努力去适应,努力去胜任。虽然不能说有多出色,但至少没有出现过大的失误。每当因工作需要,需要到新的岗位上去工作时,本人刚开始虽有顾虑,怕不能完成好工作,但还是二话没说,毫不犹豫地服从公司的安排。并且在新的岗位上用心去做,争取在短时间内去熟悉、胜任。

年后因为工作需要,本人的.工作做了相应的调整。现在的工作主要是协助后勤主管方梅金开展工作,继续协助x副总做好消防工作,还有即将协助技校王校长开展技能鉴定等工作。在新的岗位上,本人将一如既往保持好自己的工作责任心,遵从公司的服从、主动、高效、严谨宽松、勇于担责的管理原则,不折不扣完成好本职工作。

总结入职以来本人的工作,本人最大的优点就是有很强的责任心,有较强的执行力,对领导交代的事情都能及时完成。本人存在不足的地方是性格耿直,说话语气较生硬,容易在语言上得罪人。领导也曾多次教诲我沟通要有柔韧性,既要坚持原则,也要注意自己的言行举止,努力让自身更严谨。还存在不足的地方是虽然接触过很多岗位,但由于在岗的时间较短,很多方面的工作只是懂而不精。

公司把后勤保障部定位为一个服务部门,做好服务工作,为公司的生产经营提供有力的后勤服务保障。本人理解作为一个后勤服务人员要做好本职工作,就要在全方位上提升自己,要时时刻刻注意自己的言行举止、服务态度,在沟通上更要有柔韧性,做到进退自如、游刃有余。对于公司领导提倡的“吃亏是福”理念要努力去读懂它蕴含的深刻内涵。我相信,在xx工作可以让自己学到很多有用的东西,会让自己的素养有了质的提升!

入职以来工作总结精选

时间转眼又过了一个月了,入职转正的这一月来的工作,我努力的完成了自己的工作,有更多方面都得到了提升,真的是非常的开心。短短一个月的转正工作,让我觉得有一些小小的成长。下面是我对转正来的工作的总结:

转正的一个月,我觉得自己比在试用期里的工作要做的好些,有了试用期的打底,因而在这一个月里,我比较快的接受了工作的难度,努力的一步步往更难的工作去做。在这期间,我跟着经理工作,在他的身边学习到了很多。尤其是在与客户交流的方面,有时候经理会特意把事情交给我,锻炼我的能力,而我虽然当时觉得有些难度,但是我还是抓住机会提升自己,所以几月来,我交流特别的顺畅,在与客户谈合同的时候,我已经可以抓住重点了,而且很大程度上是可以谈成功的,也慢慢的有了自己的客户,虽然不多,但那也是一个进步,对我而言,只要有进步,我觉得自己就可以在公司站稳,我可以在公司里获取到好的成绩。

转正后的工作跟试用期的工作不同的地方就是接触的工作比较多了,工作性质也在慢慢的转变,原先可能是只接触一些简单的事务,做的大多都是杂事,但是现在我的工作接触类型就多了起来,出差、谈合同等工作,一点点的丰富起来,不再是单一工作。这样有好也有坏,好的地方就是我可以学到的东西是越来越多,但是花费的时间和精力也是越来越多,时常会熬夜加班,这样带来的身体负荷也就变大了。但是当前我也是比较享受这样的工作的,我觉得生活就比较充实,有事情做,能够不断丰富自己,也可以把能力一点点的锻炼起来。

一个月来的工作到了结束的时候了,回顾起来,我觉得自己真的是进步好多的,很感谢公司给我留下来的机会,让我的能力有地方展开,在这个舞台里慢慢的成长起来,感谢公司的培养。在往后的工作里,我相信能做更好,努力回报公司栽培,为公司以后持续发展贡献个人力量。也请各位领导相信,我会珍惜这样的机会,做好职责,让大家看到我的实力的。新阶段的工作,我会制定自己的工作计划,工作努力,把成绩做出来,让领导更认可,不辜负领导当初的识人之恩的。

入职以来工作总结精选

素质拓展培训分为室内和室外拓展,室内拓展使我深刻体会到一件事情到底能不能成功,不要急着下结论,不试过怎么知道就一定不行,我们往往根据经验认定一件事情完成的难易及成功度,往往就是经验使我们错失了很多改变的机会,很多科学家就是因为敢做别人不认为能做到的事情而成功,我们只要有思路有想法,完全可以试一试,只有有了这种心态我们的科技创新队伍才能不断强大。室外拓展培训让我认识到团队力量的强大,很多事情一个人或许无法完成但团队一定可以。虽说团队的力量很强大,但成员的素质和心态也很重要,只有团队每个成员都不断完善自己,勇于挑战自我的同时也愿意为团队付出,才能成就一个高素质的团队,才能解决难题、成就自己。

通过炸药、、安全相关知识及内控、科技进步与企业发展等知识的学习,使我对已知的专业只是更加熟练,同时了解了企业电子的发展过程及设计原理,也促使我考虑了更多的问题:

(1)通过炸药等相关知识的学习,我想到目前疆内矿山爆破使用的现场混装炸药主要有两种类型:乳化炸药和铵油炸药,根据作功能力的比对,铵油炸药的作功能力要略高于乳化炸药,而现场混装乳化炸药的成本却要高于铵油炸药,从利益的角度考虑我个人认为爆破公司会比较愿意使用铵油炸药,这样较为节省成本,根据我们行业发展进步指导意见目前也是鼓励生产多孔粒状铵油炸药,所以个人建议现场混装炸药在矿山爆破方面可以多发展铵油炸药。

(2)目前来说国内使用的现场混装低温敏化乳化炸药,实际敏化温度也要达到40-60℃,这在冬季使用此类炸药时容易由于环境温度过低而造成敏化不良等情况的出现,致使爆破成本增加,建议公司组织研制常温甚至0℃均可敏化的现场混装乳化炸药,此种炸药可有效的增加现场混装炸药爆破性能且能降低生产成本,根据行业发展趋势来看,未来必然会出现这种混装炸药,如果能研发成功其技术转让及市场占有量等将给公司带来巨大的利益。

(3)目前高温乳化线使用的是金奥银雅的复合油相,此类复合油相价格较高,致使公司生产成本增加,根据几个厂家的复合油相试验结果,我认为集团公司可以牵头尼勒克和哈密雪峰配合研制符合高温生产工艺的复合油相,降低生产成本。

根据姚长华班组、企业文化的学习及观看纪录片,是我认识到企业愿景、使命、宗旨等等并不仅仅是几句话,它是我们行动的指南,我们过去一直在遵循着这些指南行动,它们已经铭刻在我们员工的心里。姚长华班组的学习是我认识到班组管理中细节的重要性,或许很多人认为关心员工的心情跟家庭不是分内的事,那不重要,但我认为这很重要,员工的心情跟归属感可以决定产品的成品率及事故率,一个心不在焉的人是最容易生产次品和出现事故的。我认为班组建设很有必要,特别是应该树立像姚长华班组这样的典型能够带动企业整体班组建设的提升。

学习期间,我们参观了事业部高温乳化生产线及膨化、生产车间。对此,我只能说:xxx科技进步就是生产力这句话简直说的太对了xxx.尼勒克公司和事业部高温乳化线在油水相制备、制乳装药工序是完全相同的,但包装工序由于采用的设备不同而导致两种截然不同的生产效率,尼勒克公司由于包装线故障较多单班日产量二十多吨,包装设备占用空间较大。事业部包装线采用与金奥博制乳装药工序配套的包装设备,其小药卷抓取式包装较为灵敏及快捷,包装速度快,故障率低。在参观生产车间过程中也充分体会到了单人单机操作的危险性,理解了行业内部改进此种生产工艺的困难性。对于膨化生产线,事业部加装了液铵储罐,降低了成本、提高了生产效率,工人劳动强度也减少了,我认为根据各公司实际情况,综合分析情况下可以在符合条件的公司推广液铵投料,降低生产成本。

最后,建议多推广此类培训,特别是素质拓展培训,增加团队协作能力及转变固有的思维方式,培养出越来越多的创新性人才,为企业的发展增加助力。

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入职以来工作总结精选

认真算起来,加入新的公司已经有两个月的时间了,经过陌生、熟悉、适应的过程,虽然只有短短7天的时间,但于我自身而言真的收获满满,新工作是我不曾接触过的领域,本以为严重跟不上节奏,内心也存在不小的焦虑,但事实上,公司内同事相处融洽,遇到不懂的问题,上级也会及时帮助,现对我入职两个月进行如下个人的工作总结:

入职第两个月的工作相对来说还是轻松的,在了解公司的工作流程后,开始熟悉各项所需技能,只有前期将基础打牢,在日后的工作中才会尽量避免错误的出现。由于刚开始并不是很熟悉操作,因此效率会低很多,自身也逐渐意识到了问题,在经过上级的指导与自身摸索后逐渐找到了合适的方法,后来自身也意识到,在思维上提高效率才是关键所在。

1、明确公司企业文化。

2、基础软件的学习与实际操作。

3、内容的整合与修改,多次核对与检查,确认信息无误。

虽然在本周及时完成本职工作,但也存在一些不足,主要体现在以下两个方面:

1、在完成工作的过程中还是不够细心,会出现因马虎而导致信息遗漏。

2、自身的工作计划制定的不是很合理。

针对上述自身存在的问题,在接下来的工作中也会及时改正,及时做到自我反思,使得能够更好的完成工作任务。

在完成了本周的任务后,对工作流程有了更加深刻的理解,那么针对第两个月的工作完成情况,对下两个月的工作计划也进行了相应的调整,确保下两个月的工作可以顺利且高效的进行,主要包含以下五个方面:

1、工作完成顺序由重到轻,明确轻重缓急。

2、每项任务完成时间采用计时的方式,尽可能在保证质量的前提下,压缩时间成本。

3、依据每日任务,安排不同的休息时间。

4、加强自身的业务学习,在工作中找到自己的方法。

5、严格要求自己,摒弃惰性,及时转换到新的角色中来。

古语有云,“三人行,必有我师焉”,在这个新的大家庭中,每一位领导和同事都是我的老师,作为公司的一位新成员,我也会尽快提高自身专业技能,努力做到不拖后腿,积极高效地完成每一项任务,再次感谢公司的每一位同仁,在接下来的工作中,我也会不断提高自己。

入职十年以来工作总结

在网络建设方面,从车间使用拨号设备联网到现在的光纤网络,我伴随着公司网络的发展而成长。****年公司局域网建设工程、****年公司局域网二期工程、****年网络扩建工程、1号楼装修网络改造工程、科技楼网络建设工程、****年公司主干网络改造工程以及零零散散的车间、办公楼网络建设改造工程等等,每一个工程都是我成长的足迹。从项目方案设计到工程具体实施,从内外部沟通协调到关键设备管理,不但使我积累大量的网络建设经验,也让我学习到了很多做人做事的道理。其中比较有代表性的是2020年的公司主干网络改造工程,一方面是方案设计上要利用早期的井下光纤并合理布局各建筑物的接入方式,要做好工程的评审、招标、实施工作,另一方面是公司科技楼落成,要完成公司机房与网络核心的临时过渡和顺利迁移工作。要同时与多家施工方协商好每一步的技术细节和方案调整以完成网络的建设和平稳过渡,还要做好网络规划并尽快掌握新网络设备配置调试等大量的工作对我来说是个不小的挑战,那段时间是忙碌的,也是充实的,公司里遍布我的足迹,每个周末基本上都是与施工方一起度过,历经近半年的努力我们顺利实现了既定目标,改善了公司的网络布局,使得公司的网络至少可以满足未来十至十五年的应用需求。

在网络规划设计方面,主要完成了公司网络拓扑建设、地址规划、子网划分、路由配置、集团需求改造、dmz应用搭建及双核心网络部署等内容。早期公司的网络结构比较简单,使用的地址段也比较混乱,随着公司网络的建设,逐步规划完成了公司网络的核心、汇聚、接入三层网络结构,并将各部门的地址段不断改造最终形成了一个b类地址段在集团路由发布,同时将服务器地址、设备地址、___地址、dmz地址等等都单独做了规划,正因为这些工作的不断实现,在接入集团网络时,对我们现有网络的影响才达到了最小。在网络规划设计方面比较有代表性的工作是公司双核心网络结构部署,该项工作是利用公司主干网络改造之前的网络核心设备与现有网络核心设备一起形成了互为主备的双核心结构,同时将网络汇聚设备、服务器和互联网应用都接入到双核心上,从方案设计、改进、实施到完成测试,该项工作大约历时两月左右,其中难点一方面在于不同型号和厂商的两台核心设备在避免环路所使用的协议和双机热备路由冗余协议的选择和配置,另一方面是各种类型的服务器如何通过双网卡接入双核心。部署完成后,不但避免了公司网络核心的单点故障,增加了网络的性能和各类应用服务的稳定性,还节省了网络核心的维保费用。

;监测网络病毒和网络攻击行为并及时做出相应处理;对公司各信息敏感部门配置访问控制列表并进行管理;对网络设备、服务器等的安全配置策略进行统一部署并定期维护等等。网络安全无小事,随着公司网络建设和各类应用系统的上线网络安全的重要性会更加紧迫,这方面的工作我还要进一步加强学习和管理,尤其是在无线接入、内外网隔离等方面要多做一些工作。

在其他网络管理方面,除日常的网络运维外,另如视频会议,监控系统,考勤,售饭,广播,门禁,工业设备联网、无线设备接入等我也做了大量的管理和维护工作,随着公司信息化应用的不断深入,相信这些辅助类应用会日渐增多。

入职以来个人工作总结

经过短期的培训我终于在十一月初成功入职井田教育,既欣喜又兴奋,很荣幸自己能参加这样一个积极向上而又充满活力的团队。每一天过得都是那样的充实,有老师同伴们的指引,有孩子们的欢歌笑语,真的非常感谢这些在我身边帮助我成长的朋友们。回顾近半个月来的工作,充实而有意义,忙忙碌碌,得失兼有。为了在今后的工作生活中能发挥出更好的成绩,改进不足,现在我就把自己入职以来近半个月的工作情况做出如下总结:

本人思想端正,始终保持一种积极向上,不断拼搏奋斗的精神。坚持井田教育的领导方针:“我们肩负教育使命,我们责任重大。我们精心准备,我们专心授业,我们用心体验,我们提高修养。我们用一言一行来引导和培养每一位学员,帮助他们插上成功的翅膀。”拥护我们的使命:“我们的使命:帮助学员健康成长,促进员工幸福生活,全力打造高品质少儿连锁品牌学校!”认真学习与教育工作相关联的内容。

入职以来我担任语文老师一职,由于自身较缺乏教师经验,有时会感觉到有些不知所措,但在一点一滴的实践中都会将这些困难克服。语文其实就是将我们日常的生活变得更加的具体化,形象化,令我们有着一双会发现的眼睛,时刻关注着生活中得喜怒哀乐,酸甜苦辣。因此我在语文教学中不敢有一点马虎,适当的转变自己原有的理念观点,吸取别人在教学中提出的`宝贵建议。力求使自己的教学方法适应学生的学习方法。不断改进自己的缺点。在备课时不仅要认真钻研教参,学习新指标,更要根据学生的实际情况做以调整加入更为生动形象的卡通动画人物来激发学生的学习兴趣。虚心向其他老师学习,请教问题,力求找准重点,难点。为了上好每一节课,我上网查资料,集中别人的优点来确定自己的教学思路。为了学生能更直观的感受到所学知识的内容,积极查找,准备,制作课件。尽量准备一些教具。尝试运用多种教学方法,从学生实际角度出发,注意调动学生的学习积极性和创造性思维。使学生变得具有举一反三的能力。

工作近半个月更加体会到:德育是教学工作中的重中之重,师爱是伟大的、神圣的。师爱是人类复杂情感中最高尚的情感,它凝结着教师无私奉献的精神。爱就是责任,、理解、信任学生是消除教育盲点的基消除教育盲点的基础。尊重学生,我们教师不应该盛气凌人,利用教师的地位和职权来侮辱学生。我要试着让学生把老师当做他们的知心朋友。只有这样我和学生们才能缩小距离,一名优秀的教师责任不仅仅在于传授学生知识,更应该引导他们学会生活中的基本技能和生存基本方法,以及做人的基本行为准则。

总之,教育工作是一项常做更新,永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,每一届的学生都在不断的发生变化,作为一名有责任感的教育工作者必须以高度的敏感性和自觉性及时的发现,研究,并解决教育工作中出现的问题,尽职尽责的做好今后的工作,按时完成教学工作和各项任务,一定扬长避短,努力做好本职工作,争取尽快转正,带出一批自己的学生。

以上就是我入职以来对自己的工作总结,如有不妥,敬请领导批评指正。

入职以来工作总结精选

我叫桂燕林,男,汉族,19xx年10月出生;19xx年8月陆良体育学校毕业,20xx年7月云南省体育运动学校毕业,具有小学体育学科教师资格证。于20xx年9月参加工作,累计教龄18年。20xx年7月被评为二级教师职务,履职14年。继续教育成绩合格。现将自己任职以来的教育教学工作情况总结如下:

思想决定行动。我忠诚于人民的教育事业,实践党的教育方针,全面推进素质教育,敬业爱生,为人师表,以校为家,团结同事,服从分工,言行一致,以自己的品德和人格教育和感染学生。同时,注重政治理论、教育方针政策、法律法规、教师职业道德规范、教师心理健康教育等内容的学习。认真对待每周四全镇的规定政治学习的时间和课余时间学习有关法律法规,把集体学习与自学结合起来,注重方法,学习有记录,及时写下心得体会。

无论我走到哪里,牢记教书育人是教师起码的本分,一切为了学生,为了学生的一切。在教学上,我贯彻“以学生为主体,以教师为主导”的教学原则,积极参加教育教学改革实践,不断更新教育教学观念,认真备课、上课、听课、批改作业、检测,做好课后辅导工作,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水*和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。在工作中,始终坚持以人为本的指导思想,注重自身素质养成,做到为人师表,关心爱护每一位学生,了解学生的喜怒哀乐,做学生的知心朋友,坚持鼓励为主、赏识为主的工作方式,培养学生的良好学习、生活习惯。做学生健康成长的引路人。善于捕捉学习,生活中的细节,对学生进行思想品德教育,使学生能够在愉悦的心情中找出并改正自己的缺点和不足。对于学困生和后进生,我更是特别关爱,热情鼓励,耐心辅导,多找闪光点,我教育他们,帮助他们,让他们感受到集体的温暖,通过师生的关爱,奋发上进,融入到集体之中,由于自己的努力,我所带过的班级,班风正、学风浓、班级和谐、有生气,整体素质提高的快,深受学生、家长、学校信赖。

思想决定行为,习惯决定命运。做为老师,如果不能促进学生的进步与发展,那就是一种罪过。我组织学生先后制订了各项班级规章制度,树立学生的规则意识。对德育、教学、体卫、安全、美育、劳动教育等目标化、制度化,形成了规程;对班级管理、校园净化绿化、学生行为规范管理等进一步健全、量化,使班级各项制度更完善,岗位责任更明确,更能客观、公正地衡量学生的各项工作业绩,有效调动学生学习积极性。现在什么事都提倡以人为本,那是讲究人文关怀,并不是目无纲纪,想做什么就怎么做。我在班级的日常管理中,既体现灵活的人文关怀,更注重完善健全的管理制度,只要制度健全与公正,就能使学生在稳定、有序的环境中学习,只要每位学生严格按制度指导言行,就能保证教学活动正常开展,形成良性循环,保障学生健康发展。

“立人为本,成志以学。”任班主任以来,我始终把学生当成自己的孩子,用心去教导,对学校大大小小的工作都以身作则,树立良好的模范形象。我严以律己,宽以待人,各项教学常规带头落实,用实际行动推进学校各项工作高效而有序进行。我视教学质量为生命,常告诉自己,教学质量不能丢,与老师们共同学习,经常深入课堂听课,积极参与评课、说课和课题研究,及时召开家长会,了解家长需求。我以活动为载体,培养学生学会微笑,学会分享,学会创新,比如:我要求学生每周帮家里做一件家务,每餐由一个学生分餐,积极参与“慢车王”比赛活动等,有效地对学生实施了感恩教育、安全教育。

一份付出,一份收获。20xx年上学期,四年级数学镇测效果分分,下学期,四年级数学县测效果分分。2015年上学期,三年级数学县镇测效果分分,下学期,三年级数学县统测效果分分,学校效果分分,20xx年上学期,四年级数学镇测效果分分,下学期四年级数学镇测效果分分,20xx年上学期六年级体育镇测效果分90分;20xx年上学期,二年级体育镇测效果分97分,下学期,全校体育效果分分。

工作以来,我担任过班主任、体育管理工作,一步一个脚印,酸甜苦辣咸的滋味,丰富了生活,丰满了生命。成绩只代表过去,未来的路,任重道远,我会戒骄戒躁,兢兢业业,务实创新,做最好的自己,为自己引以为豪的职业而奋斗终身。