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实用体卫艺工作计划书大全(18篇)

时间:2024-01-11 15:23:15 作者:影墨

工作计划书还能够为团队合作提供有效的沟通和协调,促进工作成果的达成。以下是一篇经过多次修改和优化的工作计划书范本,希望能够给大家提供一些改进工作的思路。

人秘工作计划书

我是xx,200xx年xx月毕业于xx,20xx年xx月xx日担任太*洋集团办公室文秘职务。为了能使以后的工作达到质量更好,效率更高,同时进一步提高个人的能力,我对办公室文秘这个工作岗位谈一下自己的粗浅认识和计划,请领导批评指正。

我个性比较开朗,办事认真,信奉“明明白白做人,实实在在做事”的原则。无论在任何时候、做任何事,我都会认认真真地对待。我还是个善于学习,敢于挑战困难的人。来到这里的第一天,我的上司张主任就给我上了很重要的一课,她说人一定要在社会中找到自己的位置,这样人生才有价值。我一定牢记这句话,在太*洋集团实现自己的人生梦想。

办公室文秘一职,对我而言是一次机会,它能够充分展现自己的理想和抱负。我非常珍惜也非常感谢领导能给我这样一个发挥自己才能的机会。我将把这份感激之情化为工作的热情,扎实苦干,一丝不苟地完成领导交给我的任务。

首先,办公室文秘这一职位是中介性的职位,整个集团的上传下达都是由办公室承接代办的,因此文秘工作一定要做到以下几点:

1、服从,一切工作要听从领导的吩咐和安排。

2、领会,要完全理解、遵照领导的意图办事。

3、执行,要坚决地落实贯彻领导意志,强化执行力。

但是服从并不是被动,很多工作可以提前预测、积极主动地开展,及时准确地掌握各方面的工作动态,及时向领导反馈各方面的信息,注重调查分析,为领导提供决策参考;同时,办公室工作还要讲策略,讲工作艺术,认真、科学地搞好领导与领导、同事与同事、部门与部门之间的沟通协调工作,不能扯皮、推委、出现工作空档。其次,办公室文秘工作相当于集团的小管家,办公室日常的物品采购、发放;各子公司常用物品的登记、备案等都由办公室完成,因此办公室文秘一定要有足够的耐心并热爱本职工作。

1、协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

2、做好了各类信件的收发工作。

3、做好低值易耗品的分类整理、出入库、各类帐务的报销工作。

4、协助办公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记,严格执行集团公章管理规定,不滥用公章。

5、做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。

婴儿沐浴工作计划书

小本生意是一种风险非常小的创业方式,缺少好的创业项目却是创业者普遍苦恼的问题,到底有哪些致富项目适合青年创业者去做呢?下面是我帮大家整理的适合自主创业的10个精品项目,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

适合自主创业的10个精品项目。

自主创业精选。

新型科技书店。

随着农村精神文明建设的深入,很多人已经开始追求好的精神食粮。而图书是农民吸取精神食粮的最佳媒介。与此同时,“科技兴农”的信念也己经埋进所有农民的心头,科技图书在农村的市场急剧增大。适合在县城开的店,同时,大量的青年农民急于提高自己的文化素质和学识水平,纷纷参见了各类技能考试,造就了县城的考试用书市场。打算创业的青年朋友,选择人口较多或交通方便的县城开个书店,比好比在图书市场中建了个黄金屋。

自主创业精选。

出卖时间(跑腿公司)。

自主创业精选。

送菜上门。

前两年,“送餐上门”的火爆,想必大家还记忆犹新吧,送菜上门目前仍是一个新的行当,这块诱人的商机,总要有人来填补空白。不要以为听上去很low没有未来。我们要承认,新鲜的蔬菜是每个人的刚性需求,现代人都有这种心理:觉得自己做的饭菜才更安全更营养,但去买菜又很麻烦。如果你能提供品种齐全而且新鲜的蔬菜上门服务的话,一定会受到消费者的青睐与好评。

自主创业精选。

羽绒服翻新。

随着物价的飞涨,羽绒服价格更是高得离谱,这为羽绒服翻新店带来了商机。现在几乎每家都有几件旧的羽绒服,衣服是旧了,可里面的绒还是好的。开一家羽绒服翻新店,人员除了裁缝之外,最好还要有一名设计师,能设计出具有时尚魅力的羽绒服式样。场地可以选在一个服装面料的商店附近。这样既可以保证面料的多种类,也可以同时经营面料加工的其他业务。还可以提供半成品羽绒服翻新,由羽绒服生产厂家提供羽绒服的半成品,即没有填充物的衣皮,然后由客人提供从旧羽绒服中取出的鸭绒,由工人填充后制成。

自主创业精选。

学生工艺品玩具店。

正处于身体发育阶段的孩子们,具有较强的求知欲和动手欲。而劳技工艺材料如模型、小机械、电动玩具、叶脉书签、昆虫标本等,恰好可以满足他们这方面的需求。在科技水平发达的西方国家,只要有中、小学生的地方,就会有销售工艺材料的店铺。

开设这类店铺,最佳地点是大、中型文具商场旁和校园附近,其次是学生经常出入的少年宫、文教中心和青少年活动中心。学生们上学、放学必经之地的街道、马路等地点也可开设工艺材料店。另外一个比较保险的方法是与玩具销售商、文具销售商共享店面,这样可以收到相辅相成的功效,彼此商品种类互补性强,也更容易吸引学生。

自主创业精选。

工艺品鲜花店。

品种繁多而又款式新奇的工艺鲜花已成为日本流行的花卉品种,其市场需求量正大幅度上升。所谓工艺鲜花,就是一改以往的鲜花销售方式,根据各种特殊需求,将花卉梳妆打扮一番,使之更富有个性美。其工艺有增香换味、变色添彩,也可饰以各种丝绸、缎带等,再以特制的花篮、礼品盒包装。日本人颇重视花卉的质量与个性,只要中意,即使价格高也有很多人购买,这使花农及鲜花专营户、加工者收获不小。

自主创业精选。

拼图小店。

针对时下很多人追求既有个性又能带来情趣的休闲方式,可开一家既能让消费者怡情消遣,又能够装饰家居,馈赠亲友的拼图小店。值得注意的是,在进货时要注重数量上的控制,在品种上多选,每一品种进货数量要少,要拉开消费档次,满足不同层次顾客的要求。

自主创业精选。

自动高压喷雾器。

自动高压喷雾器是对原有手柄抬压式喷雾器产品的更新换代产品,价格相当,工作效率却有较大的提高。现有可广泛用于平原、丘陵、山区的粮、棉、油、茶林、果园、蔬菜等水、旱地作物的病虫草害防治,也适合于家庭的庭院消毒、仓储灭虫、卫生防疫等,其市场前景十分广阔。

自主创业精选。

服装修补店。

因为现在大多数家庭主妇已不愿拿针动线了,于是衣服长了不愿改,裤子的拉链坏了不会换,毛衣边儿脱线也不会织补,有的人毛衣被虫子蛀了一个洞,有的人毛料衣服不小心被刮破,这些活都需要有人干。有编织、缝纫、刺绣经验的下岗女工不妨开一家服装修补店。为这类人排忧解难,既方便客户,又做活生意。

自主创业精选。

软件开发。

搞软件不一定要很多资金,关键是要有这方面的人才和头脑。独立完成一个电力系统管理软件和一个外企仓库管理软件的开发,为公司挣了近百万的钞票,他自己也得到分成10万元,搞软件开发,只要能做一个好的项目,经济实力就能以几何速度增长。

拓展:小额自主创业项目。

1、竹炭生意。

竹炭是天然的环保保健产品,利用其超强的吸附性、释放红外线及负离子研制发出100多种产品,竹炭在日本被称之为“黑钻石”是居家必备品,风行日本、泰国、新加坡等东南亚国家多年,竹炭在中国也被列入星火计划在全国出现燎原之势。用竹炭作燃料,它散发的清香可使满室芬芳,闻之令人神清气爽。

竹炭不仅易于燃烧,而且用量节省。除作燃料外,竹香炭还可广泛应用于食品烹调、烘烤、储藏及保鲜,烹制米饭时置入一块竹香炭,可保护其营养成分不易损失,米饭更是香软可口;将竹炭放入冰箱内,可去除异味,防止食物变质,延长食物保鲜期;油炸食物时,放入少许竹炭,不但可以省油,而且能保证油质不变;用其炖煮食物,可使食物迅速酥软。

2、花土专卖。

花土专卖店位置应选在公园附近或比较繁华的地段,门面不需要太大,有2间房便可以了。花土加工厂的地段差一行也行,有100—200平方米的场地即可。需聘请一个花土专家,以便根据各种花的特点,配制出含有不同量氮、磷、钾的有机或无机肥的多种花土,以满足多种养花者的`需要,于雇佣3—4个工人,买1辆三轮车,平均每按生产花土2—4立方,一年累计可卖花土10000立方左右。按目前市场花土每立方200元左右计算,年销售额约达20万元左右,除去房租、化肥、水电、工资等各项费用,年纯利润在6—10万元,市场前景极为诱人。还可在卖花土的同时,兼卖一些花木。

3、绿色食品,餐桌上的新秀。

有人曾经说过,21世纪是一个“绿色”的世纪,随着绿色消费观念日益被广大消费者接受,我国绿色食品的消费快速增长,国际市场有机类农产品的市场份额也在逐步扩大,为我国绿色食品发展提供了机遇。发展绿色食品,不仅有利于保护环境、促进农业可持续发展,而且有利于增加农民收入,提高企业的经济效益,扩大农产品出口创汇。这是一项利国利民的工作。

4、旧衣改制店。

这个项目打破传统的大改小,肥改瘦,补破洞服务范围,主要为顾客提供改制成衣的创意设计,同时提供改制辅料,如丝带,串珠,拉链等。可把不合身或款式落后的衣服进行款式的再造,或将要废弃的衣服改制成其他物品,如娃娃玩具,靠枕靠背,家居饰品等。店铺宜小不宜大,投资成本不高,但对店主的创意设计能力和手艺有一定要求。

5、特色茶吧。

特色茶吧主要是销售鲜花茶,兼售水果茶,这在国内的一些大中城市已比较流行。常饮鲜花茶可以美容护肤,调节神经功能,促进新陈代谢,提高肌体免疫力。适合泡饮的鲜花有数十种,如红玫瑰,白菊花,芍药花,金银花等,价格每公斤在100—300元之间。目前饮鲜花茶的人还为数不多,但它定会在不久的将来引领饮茶品茗的新时尚,具有较广阔的市场前景。初期投入不大,需房租,装修,茶具设备等费用万元左右。

6、开家“报吧”

智能家具工作计划书

一、项目介绍。

本店是一个资金投入低、消费人群广、回收成本快而且门面非常好找的创业项目,一般除了保留3个月左右的店租、人工和日常开销外,奶茶店经营管理不用太多周转资金,非常适合小本自主创业。我们店名为“茶物语”,易记顺口,可以让人很快记住。我们的目标是以一般奶茶店不具有独有的特色吸引顾客而获取大的利润,用一年的时间打响“茶物语”名声,建立品牌效应并积累资金后,通过调查试点后,把运营扩张到其他市场,获得更大的利益。通过在经营的过程中不断改革,逐步完善,形成口碑,扩大市场占有额,形成连锁“茶物语”奶茶店。

二、行业分析。

对于产品的定价,我们会根据不同的口味定出不同的价格,一般在元左右,和市场平均价格相同。我们采取产品竞争优势,以产品的质量和特色抢占市场份额。

由于类似的店众多,进入该行业比较困难,而且大多顾客有惯性消费心理,取得行业竞争优势比较困难。所以我们会在开业前期以高质量低价格来取得进入市场的通行证,并且会有促销和特殊活动,具体的会在产品和服务中介绍。

三、产品/服务介绍。

本店主要经营各种咖啡、奶茶,另外,为了满足顾客的消费需求,同时经营双皮奶、刨冰、奶昔,各种果汁及饮料和各种小吃,如各种口味的瓜子和烤翅等。为吸引顾客,本店会通过不断地尝试来研发新类奶茶,新类奶茶会成为本周的推荐饮品,在推出的前两天会特价销售,如果反响好的话会成为本店特色产品。为了不被因模仿而被超越,我们会不断地推出新产品、节日产品和周年产品。如情人节:推出情侣奶茶,光棍节:推出单身奶茶。不断地因特色而吸引顾客,使顾客对本店印象深刻,并逐渐地形成口碑,成为企业的无形的品牌资产。

另外可以通过把调味技术结合调酒工艺要求来操作,这是一种质的飞跃,也是一种艺术享受。奶茶的主要成份有:奶粉、茶叶、糖、水(及冰)、香料(珍珠奶茶还包括珍珠)。不同的水做的奶茶味道相差很远,你用的是自来水?还是矿泉水?还是山泉水?海水?过滤水?这是完全不同的,山泉水虽然贵,但口感好,产品好才能有回头客。冰也是,制冰的程序也会严重影响每杯奶茶的品质。所以,为了企业长远的发展,作业人员有真正的学会奶茶技术。基本要懂得:1、学会品味奶茶;2、原料成份配方;3、调味份量与时间;4、设备的应用与调味火候;5、调味手法;6、奶茶的保存;7、奶茶的包装要求;8、奶茶的变化,包括样变与质变,比如:拉花。

四、店面选址。

奶茶是一种快速消费的休闲饮品,完全是一种可有可无的东西,因此,如果如果选址不好,那就没有人会“不远万里”的跑去专门喝你一杯奶茶,繁华地段是最佳选择。这是毋需考虑的事情,但繁华地段的高成本却是不得不考虑的。所以要按自己的投资能力和竞争能力进行找选址,要看到现时的铺位情况,也要对以后发展情况作估算。要对铺位消费水平进行评估,低消费的地方不宜大投资;同样的,高消费的地方不宜低投资。还要考虑旁边或是周边有无同行,价格质量怎样,如果找的铺现在没有竞争,以后有无可能出现竞争者等等。特别对于我们这种资金短少投资者,在赢亏平衡测算里会根据数据“对面的铺租不要超过平均最低营业额的15%”来确定店址。学校周边是很不错的位置,学生多,消费也会多。另外,补充一点,买奶茶的顾客中,女性居多,所以如果是女孩子,尤其是年轻的女孩子多的地方,毫无疑问是好地方。

五、装修与设备购买。

装修是按照投资额度及消费水平和产品搭配情况来进行装修设计并装修的。装修的风格要做到大概符合消费能力,又显得舒服、卫生、简洁、大方。特别地,针对年轻人的观念,要设计较有特点,让年轻人喜欢。特别注意吧台的流水设计,要根据产品需求和设备配备情况进行程序设计,操作流畅的同时尽可能考虑产品的更进和设备的添加所需空间。这里面也包含水电的布局和水力电力要求。

创业计划书格式:火锅店创业计划书。

一、项目背景。

四川的火锅发展到今天,从火锅的品种、档次、规模、制作、调配、风味等方面已经呈现出了多元化的特点,使各种从事火锅制作并提供火锅消费的企业迅速发展,也引起了从事和即将投资火锅产生的企业和经营者的极大热情和兴趣。但是,如何开一家正宗的四川火锅店,却是门不小的学问。

作为火锅店,其基本特征与其他餐饮企业有共通之处,即生产、销售、服务、消费为一体。投资者想要从事从事火锅行业,必须认真做好市场调查研究,这样可以了解到人们需要什么类型的火锅,掌握风味、特点、方式、地点、人群等信息,在特定的市场区域,开办具有特色的火锅店,以获得稳定而可靠的市场分额。所以说做好前期的市场调查,是开火锅店决策或投资的前提。

由于火锅店时常客人满座,因此快速且良好的服务是必须的。从客人一进门的带位、点菜、送菜、教导吃法、整理、结账到送客等等,一点都不可马虎。其中的教导吃法是最特别的地方,由于每一家火锅店最吸引人的美味都是不一样的,因此吃的方法也会不同,这时由服务员亲自教导,除了帮助客人外,更加深他们对这间火锅店的印象。

二、火锅市场调查。

(一)对火锅市场影响因素。

1、经济发展对火锅的影响。其中包括了消费者对火锅需求的增加、现有火锅存在着各种档次火锅店的结构性矛盾、社会发展和国家政策措施为餐饮行业发展起着巨大的推动作用、客观环境的变化和消费的不稳定等几大方面的因素。

2、传统因素对火锅的影响。其中包含了火锅的历史性、广泛性、文化性、独特性等。

媒体记者工作计划书

一、日常工作。

2、各团员在完成所在部的工作任务同时,与所在院系学生工作组加强联系,防止学院新闻漏报现象,同时采取措施加强同校内各单位、各媒体的联系工作,如制作记者团联系卡片等。

二、继续加大培训力度。

2、丰富培训形式:加强对具体稿件的点评,强化新闻写作的基础认识,促进新闻专题写作能力和水平提高,同时采用现场模拟等多种形式(对此,大家多提建议。)。

3、培训继续坚持分层次进行,即新老记者在培训初期分别展开培训,以期做到资源的优化配置,在最短的时间内打牢基础。

三、加强团内交流。

1、加强博客管理更新,打造团内交流和业务学习的最佳平台。

2、建立内部奖励机制:根据团员表现选出每月的“校报之星”,在博客中公布。

3、设立聘书制度,给团内正式记者颁发聘书,给各级负责同学颁发相应证书,给工作到大三离团的记者团成员颁发离团纪念证书(正在实施中)。

4、加强团内交流活动的开展:如迎新送老、春游、不定期聚会、趣味体育比赛等(团员有意见或建议可以直接与团长邮件联系)。

四、对外交流。

1、加强与学校有关部门和各院系新闻中心加强联系,制作校报记者团联系卡,方便信息来往,同时,要考虑有针对性地吸收学院推荐的记者,如交运、信息、电气、经管等学院。

媒体记者工作计划书

高思杰,男,汉族,1973年11月出生,1991年8月参加工作,1997年6月入党。现任阜阳广播电视台外宣科科长。他从事电视新闻一线采访19年,以一位新闻人的博大情怀,将对这片土地的情、对父老乡亲的爱,化作一组组精彩的镜头、一行行滚烫的文字,弘扬社会正能量,传递着时代好声音。在不幸痛失爱女之时,他又以一位父亲的博大情怀,主动捐献女儿器官,用无声大爱点亮他人的生命之灯。2008年获得中国好人榜——敬业奉献好人。2015年被^v^授予“时代楷模”称号,被安徽省委授予全省“优秀^v^员”。

急难险重走在前。

2003年抗击“非典”战役,高思杰把70多岁的老母亲送到了亲戚家,让爱人带着几个月的女儿回了娘家,毅然决然地走进“非典”病人定点收治医院——阜阳市第二人民医院,连续进行了一个多月的跟踪采访,在安徽台、中央台发稿24条。2003年,他坚守在千里淮河第一闸王家坝闸17个日日夜夜,在安徽台、中央台发稿20多条。2007年,在阜南王家坝、颍上焦岗湖抗洪抢险一线连续采访报道32天。2008年,把处在易感染年龄段的女儿送到了姥姥家,全程参与“手足口病”疫情防治报道。连续19个春节假期,他全都坚守在工作岗位上,每天深入车站、厂房、麦田、旅游景区及民俗表演一线,报道春运、农民工就业、田管保苗、群众生活。

克服困难求突破。

舍弃小家顾大家。

多年来,高思杰数次把年迈的老母亲、幼小的女儿送到亲戚家,全身心投入到采访报道中。2003年抗击“非典”40天,近在咫尺的妻子女儿他一次也没顾得上看望;2003年抗洪救灾17天,身患严重腹泻刚满周岁的女儿他没顾及照看;2007年抗洪抢险32天,妻子出差在外,79岁的老母亲一个人生病在家,他挤出时间去药店为母亲抓的中药熬好后放在药店两天多时间没顾上去取。18个大年夜,他没有和家人一起过年。2011年除夕夜,他在阜阳火车站采访给农民工送水饺,采访结束后又赶回台里,忙活到夜里10点多钟还没有顾上吃年夜饭。接下来的元宵节,他没有和家人一起吃团圆饭,而是去农村采访“抗旱麦田里的元宵晚宴”,晚上8:00多钟回到家,凌晨1:30分起来抄同期声、写文稿,两篇稿子写到3:40分,早上7:00点钟又赶到台里打印稿子、编传图像,保证了稿件在安徽台、中央台重要时段播出。

带病工作心无悔。

无声大爱润江淮。

19年的新闻采访工作中,多次向孤寡老人、艾滋孤儿、贫困家庭提供力所能及的捐助。2009年,将获得首届安徽省道德模范的5000元奖金捐献给阜阳特教学校。2015年2月,12岁的独生女儿罹患脑干丘脑肿瘤无法救治时,他强忍悲痛和爱人商量决定,无偿捐献女儿的肾脏、肝脏、眼角膜,救治了四名重症患者。“三夏”报道中,他脚趾甲沟炎加重,一瘸一拐地坚持采访,采制的《安徽阜阳:雨后抢收全面展开,技术指导减少损失》在央视《新闻联播》头条播出。采访间隙来到阜阳市红十字会,再次在人体器官捐献志愿书上签下自己的名字,让大爱在奉献中传递。

辛勤耕耘多创造。

19年来,高思杰写作电视稿件400余万字,拍摄图像2800多小时,在阜阳台发稿8300多条,在安徽台、中央台发稿4700多条。19年间74件新闻作品、论文获得“安徽新闻奖”、“安徽广播电视新闻奖”、“安徽经济好新闻奖”,19年间整理保存有史料价值图像100多小时,成为阜阳市珍贵的历史资料;出版22万字新闻作品集《聚焦颍淮》,撰写发表论文14篇。2015年4月起,先后被推选为安徽省、全国重大宣传典型,在安徽巡回报告近30场,产生了极为震撼的效果。2016年3月,中国记协召开专题座谈会,学习宣传其先进事迹。

婴儿沐浴工作计划书

据我朋友圈综合推算,现在有很多人不满足于稳定的岗位工作,或者不甘平凡的人,都开始了自己做生意,该创业项目适合25-55岁年龄段,学历层次高中以上的女性,可根据实际情况开辟日托,全托等业务。项目投资少,风险小,回报稳定。但是他们不知道现在每个行业竞争都比较激烈的,建议准备开始开店等等做生意的人,先找专业的导师咨询下。

二、老年人专用餐馆。

现今的餐厅,多如过江之鲫,但大多是面向大众市场或高档市场,适合老年人的专用餐厅几乎没有。是老年人不富裕不消费吗?非也。老年人重保健,怕生病,宁可穿得寒碜点,可对吃一点也不含糊,而且这个阶段的老年人子女均已成家立业,注重反哺,他们手头都很宽绰,有稳定的消费能力。老年食品应该是低胆固醇、低糖、低盐、低卡路里且具有一定的滋补和治疗作用的。因此开一个专门提供易消化且又是滋补型、预防型、疗效型食品的老年人餐厅,定会受到他们的欢迎。更重要的是,老年人生活观念得到改变,懂得享受晚年生活了,到餐厅已视为平常事。

三、时尚自助洗衣店(干洗店)。

随着时代的变迁、生活节奏的加快,24小时经营免人操作的自动化商店应运而生,从现在的各式自动贩卖机、自助邮局等陆续推出,我们可以感觉到自动化商店时代已来临了。自助洗衣店适合在大专院校附近,住户集中的居民区,医院,宾馆等人口密集地区开设。在西方发达国家,自助洗衣店就像快餐店一样普及。到洗衣店去洗衣这种行为已经成为人们日常生活不可缺少的一部分,形成了他们习惯依赖于服务的特有文化,并在全世界逐步地推广和流行。

四、汽车美容店(维修保养)。

正当有车一族陶醉在自驾出行的兴奋中时,汽车美容行业悄然兴起。汽车店的兴起是汽车市场发展成熟的产物。在欧美等发达国家,许多人工作几周时间就能买一辆新车。汽车保养理念的传播,让车主心甘情愿地掏出皮夹,扮靓自己的爱车。据专家估算,一部价值10万元的车每年行程2-3万公里,一年的养护费就达4000元以上。而且汽车越高档,养护费越贵。汽车出现故障,能够简单修理的就修理,如果一时半会解决不了问题,或者维修费用比较高的,消费者一般会选择换一辆车。因此在发达国家,汽车修理以快修为主,快修店是汽车维修的主力。

五、贵重首饰加工制作店。

爱美之心人皆有知,爱戴首饰自古以来就是女人的天性,很多女性为了漂亮都会佩戴上首饰,因此投资关于首饰的项目有着不错的发展前景,首饰加工店能够为女性朋友打造出造型百变的漂亮饰品,发展潜力很大。无论在城市或农村,渴求戴金银首饰者数不胜数,女性对首饰的需求越来越大,更有甚者,会因时间的推移希望首饰能翻新或更换首饰的款式,这就为首饰加工业提供了广阔的市场。选择首饰加工店有着很好的发展前景,它能够满足女性朋友对各种饰品的造型需求,在市场上有很大的需求量,如果你掌握好相关的技巧,一定能够迎来火爆的人气!

六、fashion时尚手工包包店。

七、水生植物及花卉的盆栽。

在园林造景中,水生植物同其它植物一样,可以改善与保护环境,增进人的健康,水生花卉的盆花市场随着人们精神追求的提高正逐渐形成,园林工程的园林造景和水体绿化对水生花卉的需求也在不断加大,所以此项目有一定的市场前景。水生花卉的种植时间一般在每年的开春,月份的时候开始种植,正当气温回升,种苗正当发芽的时间,易成活。栽培工作量小,生产成本低,管理简单,一次引种当年就能见效,适合女性创业。

八、休闲咖啡屋(简约)。

咖啡店现在街面上不管是加盟还是自己做的咖啡店数不胜数,比如上岛、爱琴之类的,遍地都是,要经营一家咖啡专卖店,地点以人群聚集的地区为最佳条件,同时这些人越忙,流通率也越高,因此车间附近或购物街最为适合。开咖啡馆曾是无数年轻人为之奋斗的梦想,除开店租金外,必须准备一定的周转资金。

九、豆腐坊(高蛋白,不长肉)。

制作豆腐的作坊,可机械制作,也可人工制作。豆腐的诞生彻底改变了大豆的命运。豆制品是人们每天饮食中不可缺少的,所以豆腐坊有很大的市场空间。可租一间30平米的门面房,购置相应的设备。豆腐最初是由我国人民发明的,由于它营养丰富,口感细腻,价格便宜,所以深受广大人民的欢迎,成为人们最喜爱的家常菜肴之一。要求原料卫生,制作环境好,实行阳光操作。

十、综合洗浴中心。

洗浴中心按综合功能突显某种特点或者说市场营销定位不同来看主要划分为:休闲大浴场、娱乐大浴场、商务会馆、休闲会所、spa水会、沐浴主题酒店、精品水会。首先要较为精确地估算综合洗浴中心的筹建费用,然后预测未来可能的销售收入,再就是投资回报分析。

婴儿沐浴工作计划书

正确答案:否。

无数试验证明,吃糖和孩子的过度活跃并没有必然联系。

2、白天不让孩子睡觉。晚上他就会睡得好吗。

正确答案:否。

白天睡觉和晚上睡得好对孩子来说根本没联系。如果你让孩子白天耗着不睡,只会让他情绪沮丧,从而折腾大人,对晚上的睡眠质量却没什么帮助。

3、新生儿应该每天洗澡。

正确答案:否。

新生儿的皮肤不适合每天洗澡,1岁以内的婴儿,除非特别脏,否则每周洗两三次就可以了,过多地给婴儿洗澡,只会让他的皮肤变得干燥敏感。

4、孩子的伤口在夜间应该裸露在空气里,这样更有助痊愈。

正确答案:否。

有纱布覆盖的伤口痊愈速度会更快,而且更不容易留下疤痕。伤口暴露在空气中容易结痂,而结痂会让伤口愈合的速度下降。

5、孩子感冒后,服药比不服药康复得快。

正确答案:否。

2岁以下的婴幼儿都不能服用感冒药,甚至6岁以下的孩子感冒都要慎用药物。实际上,流鼻涕、吐痰都可以排出孩子体内的病毒,对孩子是有好处的。

6、生吃胡萝卜不能保护视力。

正确答案:是。

吃胡萝卜的孩子也可能戴眼镜。一般只有在孩子缺乏维生素a的时候,胡萝卜素才能帮上忙。不过,胡萝卜有营养又低脂肪,应该鼓励孩子多吃。

7、发烧38℃不会损伤孩子的大脑。

正确答案:是。

体温轻微升高并不会损伤孩子大脑,那是孩子的身体在和病毒做斗争的正常反应。

8、孩子的衣服要用专门的洗衣液。

正确答案:否。

除非孩子皮肤过敏,否则完全可以用普通的家用洗涤剂,也可以和其他家庭成员的衣服一起洗,尿布除外。

9、坐得离电视*不会伤孩子的眼睛。

正确答案:是。

你当然可以让孩子坐得离电视远点,但电视确实不会伤害孩子的眼睛。因为婴儿眼睛在*距离内的调节能力很好。

10、小孩坐在购物车里是安全的。

正确答案:否。

美国有2、4万名儿童在购物车里伤到了头颈,因此医生建议,购物时家长应抱着婴儿。

11、哺乳期不必避讳辛辣食物和酒精。

正确答案:是。

孩子只要不特别敏感,哺乳期的女性可以喝些啤酒,食物中含有酒精也问题不大。如果你不放心,可以在饮酒两个半小时后再哺乳,这时酒精也就吸收得差不多了。

12、在孩子的床头亮盏灯会伤害他的眼睛。

正确答案:否。

床头的灯光不会伤害孩子,相反,它会让孩子有安全感,从而顺利地度过“怕黑”的阶段。

育儿知识注意事项:

1、误区:育儿方法就是可以直接解决我孩子问题的方法。

我们写各种育儿方法,是给家长们一个参考,是为了帮助家长们更好的思考,绝非适用所有孩子的解决方法!各种育儿文章的背后,都是有一定的学术门派作为背景的,行为主义比较注重孩子各种行为的纠正与训练,比较快速,但效果持久性差;人本主义则希望大家尊重孩子的天性,用无条件积极关注与关爱,陪伴孩子度过最快乐的童年;还有很多其他的派系。因此,各类育儿方法,是给家长们更多角度的去思考同一问题,而不是让你放弃思考,直接挪用。请参考各方意见之后,结合孩子的基本状况,做出自己的思考与解决之道。

2、育儿方法因人而异。

每个孩子的家庭背景、生活环境、遗传因素等等方面都是不一样的,因此即使是同一个行为,在不同的孩子身上,也会有不同的动机与形成机制,所以,我们要采取的方法也是不一而足。孩子身上有很多共性,育儿方法正是建立在这些共性之上的,而具体到您的宝贝,就需要家长们开动脑筋,创建自己的方法。

3、你的无力与负能量,会传递给孩子。

还有这样的一些家长,他们读过很多育儿的、心理学的知识,也涉猎过很多国外的先进教育,我们会认为他能够很好的解决孩子的问题,但是,这些家长却总是会说:没办法,反正我已经尽力了,毕竟这是国内!请问,您读的那么多知识都跑到哪里去了?谁说在国内就不能将孩子培养成栋梁之才了?有问题,为什么不去自己去摸索着解决?你放弃的却是孩子的一生。

——爱国卫生健康小知识归纳40句菁华。

1、不吃没有卫生保障的食品,不吃没有清洗干净的食物,不喝生水;。

2、早晚刷牙,食后漱口;。

3、愉快进食。进餐时做到思想集中,精神愉快,愉快进食可以提高食物的消化率。

4、不吃补品。传统的补品虽然对老人和体虚者有益,但对学生却利少弊多,以不吃为好。

5、少吃糖。因为每天的饭菜中有大量的碳水化合物可转化为糖,因此对孩子零食中的汽水、巧克力、甜点心、奶糖等应加以适量控制,不可过多。。

6、每个人都有维护自身和他人健康的责任,健康的生活方式能够维护和促进自身健康。

7、环境与健康息息相关,保护环境,促进健康。

8、接种疫苗是预防一些传染病最有效、最经济的措施,儿童出生后应当按照免疫程序接种疫苗。

9、在流感流行季节前接种流感疫苗可减少患流感的机会或减轻患流感后的症状。

10、蚊子、苍蝇、老鼠、蟑螂等会传播疾病。

11、关注血糖变化,控制糖尿病危险因素,糖尿病患者应当加强自我健康管理。

12、每个人都可能出现抑郁和焦虑情绪,正确认识抑郁症和焦虑症。

13、关爱老年人,预防老年人跌倒,识别老年期痴呆。

14、劳动者要了解工作岗位和工作环境中存在的危害因素,遵守操作规程,注意个人防护,避免职业伤害。

15、选购绿色食品。

16、拒绝过度包装。

17、只用无磷洗涤剂。

18、在室内养花养草,可减少空气中的细菌和微生物,又可美化居室。

19、使用“绿色电器”可减少辐射和噪音污染。

20、淘米水切勿随意倒掉,可用来浇花、洗脸或洗碗,肥力、去污力温和,又不污染水质。喝不了的面条汤、水饺汤也有一定的去油污作用,可用来洗刷碗筷。可减少洗洁精对水质的污染和在人体内的蓄积。

21、把装修中剩余的木头、木屑送去造纸厂,减少砍伐树木的数量。

22、尽量不用一次性碗筷。方便筷或竹签使用后可以回收利用,做成工艺品。

23、多种花草树木,美化居室、小区和村落环境。

24、洗完脸后,用手指沾些细盐在鼻头两侧轻轻按摩,然后再用清水冲洗,黑头和粉刺就会清除干净,毛细孔也会变小。

25、治疗咳嗽,特别是干咳,晚上睡觉前,用纯芝麻香油煎鸡蛋,油放稍多些,什么调味料都不要放,趁热吃过就去睡觉,连吃几天效果很明显。

26、插花时,在水里滴上一滴洗洁精,可以多维持好几天。

27、将残茶叶浸入水中数天后,浇在植物根部,可促进植物生长。

28、把残茶叶晒干,放到厕所或者沟渠里燃熏,可消除恶臭,具有驱除蚊子苍蝇的功能。

29、桌子、瓶子表面的不干胶痕迹用风油精可以擦拭。

30、不管是鞋子的哪个地方磨到了你的脚,你就在鞋子磨脚的地方涂一点点白酒,保证就不磨脚了。

31、夏天枕头易受潮滋生霉菌,时常曝晒枕芯有利健康。

32、多吃薏米小豆粥等潮湿健脾,可防暑湿。

33、防失眠:睡前少讲太多话,忌饮浓茶,睡前勿大用脑,可用热水加醋洗脚。

34、睡眠不足会变笨,一天需要睡眠八小时,有午睡*惯可延缓衰老。

35、夏天擦拭凉*,用滴加了花露水的清水擦拭凉*,可使凉*保持清爽洁净。当然,擦拭时最好沿着凉*纹路进行,以便花露水渗透到凉*的纹路缝隙,这样清凉舒适的感觉会更持久。

36、早餐多食西红柿、柠檬酸等酸性蔬菜和水果,有益于养肝。

37、夏天多喝番茄汤既可获得养料,又能补充水分。番茄汤应烧好并冷却后再喝,所含番茄红素有一定的抗前列腺癌和保护心肌的功效,最适合于男子。吃酸性物质马上刷牙会损害牙齿健康。

38、因外伤碰破皮肉时,在伤处涂上牙膏进行消炎、止血,再包扎,作为临时急救药,以药物牙膏效果最为显著。

39、喝酸奶能解酒后烦躁,酸奶能保护胃黏膜、延缓酒精吸收,并且含钙丰富,对缓解酒后烦躁尤其有效。

40、皮包上有污渍,可以用棉花蘸风油精擦拭。

——健康减肥小知识30句菁华。

1、保证每周三次每次20分钟的力量训练,因为肌肉能够比脂肪燃烧更多卡路里。

2、遵循80/20原则,保证80%的时间健康饮食,但给自己20%的时间放纵一下。

3、花时间计划采购每周食材及零食,这样无论何时肚子饿了都有准备。

4、无聊、沮丧或者压力大的时候,最容易产生吃东西的念头。找一个吃东西之外的方法来舒解,比如出门散步、给朋友打电话聊天、泡个热水澡、读一本好书或者练练瑜伽。

5、在早餐果昔中加入富含纤维的绿色蔬菜、鳄梨和各种莓果,这能令你长时间保持饱足感。

6、绝对不要不吃早餐,更重要的是,起床后一小时内吃早餐更能促进新陈代谢。

7、保证10克左右的纤维,它既能抑制饥饿感又能防止腹胀和便秘。

8、葡萄柚是有效促进减肥的水果之一。吃葡萄柚代替喝果汁,它富含纤维,能够增强你的饱足感。

9、周日晚上准备好五份沙拉,把一周的量都提前准备好。

10、想吃一顿热餐?提前做好一大锅蔬菜豆汤,乘在两个餐盒里,放入冷冻室。上床睡觉之前,把一个餐盒拿出来放到冷藏室解冻。早上出门之前拿出来就可以。

11、面包或贝果上涂抹杏仁或花生酱,用以取代奶油奶酪或者黄油。健康脂肪能够抑制饥饿感,并且减少腹部脂肪。

12、每周一食素,尝试在主餐中加入各种豆类(它们也是一种有助减肥的食材)。你会爱上红薯黑豆墨西哥卷。

13、将调味料喷洒在沙拉上,而不是倒在上面。

14、准备一些不易碎的小零食在手袋、健身房背包和办公桌抽屉里。坚果是很好的选择,它们既能使你有饱足感,又能促进新陈代谢。

15、运动后只吃专门的运动零食,不要让你的辛勤成果付之东流。

16、烤一些蜂蜜肉桂鹰嘴豆,咸咸甜甜的满足你味蕾的需求。

17、经常吃苹果。它有天然抑制食欲的作用,并且富含纤维。

18、烤曲奇饼干时,只烤一半的原料,把剩下的一半放在制冰格里冷冻起来。这样突然想吃甜点的时候,就取出一格烤一下,既能满足你对甜食的渴望,又不会使卡路里超标。

19、用胡萝卜和小胡瓜之类的蔬菜丝,取代搭配主菜的意大利面。

20、用烤胡萝卜条当零食,代替油腻的马铃薯薯条。

21、一些食谱中的奶油可以用滑嫩的豆腐代替。

22、想叫披萨外卖的时候,尝试在家自制这些披萨饼皮:无麸质红薯饼皮、无麸质藜麦罗勒叶饼皮,或者低卡菜花饼皮。

23、用全麦薄饼取代全麦吐司做三明治。

24、花生酱果酱三明治里的果酱可以用新鲜草莓片代替。

25、单片吐司三明治可以减少卡路里和碳水化合物的摄取量。

26、和同事分享你的减肥目标,下班后他们就会邀请你去跳zumba舞健身,而不是一起大吃大喝。

27、准备一些健康的小甜点,当公司举办生日趴或者其他庆祝活动的时候,你也有所准备。

婴儿沐浴工作计划书

1.秋燥食粥最适宜,粥具有清火养胃健脾之功效,把它与一些生津养阴润肺的食物共同煨食服用,对于改善秋燥症状大有益处。

2.应该让孩子多喝温白开水,这样不但可预防感冒,更重要的是对小儿胃肠道和肺部有益。

3.少吃“上火”食物及偏咸、刺激性食品,如大蒜、姜、韭菜、花椒、辣椒、荔枝、桂圆、橘子等。

4.忌食冷食物中医认为“寒凉伤脾”。除了限制冷饮以外,从冰箱拿出的饮料、酸奶最好放置在室温下15分钟后食用。

5.营养调理,多给宝宝高蛋白、五谷杂粮以及富含纤维素的食品。

1.秋季不要给孩子添加过多的衣服,睡觉时也不要盖得过厚。加上后就不好减掉了,因为天气一天比一天冷,只能是越加越多,到了真正的寒冷季节,就没的加了。

2.每天为孩子准备长短、厚两套衣服到幼儿园,让老师根据天气变化给孩子增减衣服。

3.培养孩子穿衣、穿袜、穿鞋、洗手洗脸、擦汗等自理能力和主动大胆用语言表达自己感受的表达能力。

1.对孩子进行安全卫生知识教育,促进孩子养成良好的卫生*惯,增强孩子的安全意识和自我保护、自我防范意识。

2.当幼儿患感冒时,应对症下药,不要乱服过多的抗感冒药。多休息、多睡眠、多饮水、适当退热、注意护理、勤看医生是治疗感冒、预防下呼吸道感染的好方法。

3.预防腹泻,入秋后是轮状病毒性腹泻的发病高峰期,又称秋季腹泻,主要累及3岁以下宝宝。妈妈一定要把住“入口关”,注意饮食卫生,不吃生冷食品,定期给玩具和食具煮沸消毒。如果在幼儿园发现宝宝有腹泻症状,应立即隔离治疗并处理好粪便。

4.及时打预防针及时预防接种,防范冬春季节高发的传染病。

1.让小儿到大自然中去锻炼,有氧锻炼是提高机体抵抗力的好方法。

2.少去人群密集的公共场所,避免被传染。

3.注意休息,保证孩子的午睡和晚上睡觉的时间和质量;运动适量,动静交替。

股市工作计划书

在爆竹声声中,我们迎来了崭新的,对于刚成立不久的我们公司,这新的一年必须做好新年的每一项工作;而对于投资理财部来说,拟定一个好的工作计划,制定一个明确的目标,是每一个销售人员必须认真对待的事情。对于已从事销售工作两年多的我,现在对销售方法和技巧都已经比较成熟,吸取不成功的教训,吸纳成功的成果,对新的工作我也制定了20的工作计划:

首先,做好公司新年的第一个项目。

在自己手上已有的客户资源上深度挖掘,在完成公司拟定的20万目标的前提下,尽量大限度的超额,争取自己能早日转正。给公司带来效益的同时,也给自己带来更多的收益。同时,也不能够对开发新客户的工作有所忽视,每天的宣传工作仍然得认真对待。

其次,加强业务学习。

学习是成功的第一要素,对于每个销售人员来说,在工作中不断学习,开拓视野,丰富知识,总结经验与不足,是丝毫不能懈怠个工作。只有在不断的总结与学习过程中,才能够使自己不断的成长。同时,加强金融业其他行业知识的学习,包括银行、证券、保险、基金、期货、信托、私募等等,特别是自己证券、信托、私募等这些自己以前没有从事和接触过行业,加强其他行业知识及其理财产品的学习,深挖他们产品的特点,与我们产品进行对比,找出我们产品中的优缺点,做到知己知彼、百战不殆。当然,还需加强与同事之间的交流与学习,把自己以前的工作经验与同事们分享,同事虚心向身边同事请教,吸取他们的优点,改正自身的缺点与不足,达到整个团队的共同进步。

第三,工作目标的拟定。

任何工作都是有目标的,没有的目标的工作就没有成功的基础。一个好的工作目标就是成功的开始,对于今年,现拟定工作目标如下:

1.坚持每天出去发单,保证每天发单量达到100以上,能够和10个以上客户详谈,最少留下一个电话,保证大约有10万左右的资金量。

2.每周完成10个左右的意向客户,同时保证这10个客户中有一、两个客户能投资。同时要知道其他未来投资客户的原因,是资金最近不足,还是觉得我们公司原因,亦或家里人不同意,还有是有其他的投资渠道等等,对每一个客户的原因都认真分析,通过不同的方式处理,有些客户还是可以争取过来的。

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工厂驻厂工作计划书

二〇一一年我站在集团公司、河曲分公司的正确领导下,在煤业公司的大力支持和协助下,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立以人为本、安全发展的理念,以预防为主,加强监管,落实责任为工作重点,按照“管理、装备、培训”三并重的原则进行安全监管,顺利通过了省、市组织专辑组对煤业公司:职业卫生,环保,消防,质量认证,安全设施验收,质量标准化被评为二级,展望未来,总结过去,我们主要做了以下几方面的工作:

一、以人为本,严细管理。

我站始终坚持“以人为本、制度先行、效率优先、赢在执行”为创新的管理理念,协助煤业公司,公开招聘高学历,有专业知识的技术青年员工充实各职能科室,在本矿培训了一批安全管理人员,探放水作业人员,爆炸物品等各级管理人员。全员培训率达到了100%,并专门组建了一支专业探放水作业队伍。

我站认证贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,督促和协助煤业公司,完善了安全管理体制,落实了安全生产责任制,加大对安全生产费用的投入,完善了井下安全标识牌,电气设施运行牌,安全警示标语,补充了消防材料,两台探放水钻全部安装运行,实行“有掘必探、先探后掘”的方针,井下更换了风门,实现了风门自动闭锁,新建了井下永久避难硐室,并购置了临时避难仓,改造了瓦斯监控系统,安装了人员定位,语音广播系统,使安全生产有了可靠的保障。

一年来,我站协助煤业公司完善了安全管理制度和各种规章制度,编制了作业规程,应急救援预案,建立健全了隐患排查落实台账和“一通三防”管理制度,达到了标本兼治,深入整顿和规范煤矿生产秩序,强化各级管理人员的安全责任,做到了有章可循,有制度可依,为安全生产创造了一切按规章制度办事的良好的安全氛围。

二、加强管理,严格落实。

我站在企业管理的全部内容和生产的全过程中,始终把安全放在首位,任何决定和办法措施都必须有利于安全生产,督促和协助煤业公司建立健全了安全生产责任制,并层层落实,人、财、物必须优先保证安全生产的需要,严肃认真,一丝不苟地执行三大“规程”,行业规范。上级的安全生产指令和文件,安全警示教育深入一线工作人员,使人人讲安全,人人抓安全。坚决抵制“三违”行为,切实发挥班组长在安全生产前沿阵地的作用。

我站采取定期不定期入井检查的方式,按照“实事求是,依法依规,注重实效”的要求和“四不放过”的原则,对检查过程不留死角,全面深入生产的每一个环节,对所查出的安全隐患:整改措施未制定不放过,未落实不放过,为落实责任人不放过,未整改完不放过,全程跟踪,蹲点整改,使所查处隐患整改合格率达90%以上,有力地促进了安全生产责任制度,措施的落实。

三、深化专项整治,狠抓隐患排查治理。

突出抓好瓦斯、水害、火灾、顶板防治工作,为此督促煤业公司对原有瓦斯监控系统进行升级改造,协助煤业公司对矿区周边的水文地质调查,安装了气色分析频谱仪和顶板离层监测仪,做到了预测预报,增购了两台探放水设备并安装运行。

组织对采掘作业人员进行系统培训,严格遵守采掘作业规程,加强作业场所的瓦斯实时监测,加强对通风的管理,加强对现场劳动组织的管理,严格落实了“有掘必探,有采必探,先探后掘,先探后采”的防治水规定,认真落实了“防,堵,疏,排,截”的综合治理措施,严格实行探放水队与掘进对分离管理模式,坚决杜绝水、火、瓦斯、顶板、煤尘等重大事故的发生。

在这一年中我们虽然做了大量细致的工作,但还要充分认识安全生产工作的重要性,长。

期性,复杂性和艰巨性,进一步强化安全发展的理念,牢固树立抓好安全生产就是成果的观念,把安全生产工作作为重大的政治任务来推进,我们会在今后的工作中不断地加强自身的学习,提高自己的认识,充分自己的专业理论知识和提高实践水平,进一步增强自己的紧迫感、危机感、使命感和责任感。

山西忻州神达能源集团。

驻大桥沟煤业公司。

安全监督站。

二〇一一年十二月十三日。

战略部门工作计划书

这一模块,承接研究成果,拿来制定企业的战略,然后再指导战略实施。企业战略规划,一般会设置三个层次:

1)总体战略;

2)业务战略;

3)职能战略。

它们各自的关注点是不一样的。总体战略是指集团公司要干什么,关注愿景、使命、目标、价值观、发展战略等。通过综合系统的分析,制定总体战略,为集团发展提供总体决策支撑,指导集团整体发展。

业务战略是指具体一个产品(产品群)的战略。关注业务格局、业务领域、重点业务、关键路径等。基于集团总体战略方向及目标,确定基本业务格局领域,关注重点业务,确立关键路径举措。

职能战略是指一个职能系统(部门)的战略。关注职能系统支撑:研发、生产、质量、营销、人资、财务等。基于总体战略及业务战略,制定各系统职能部门的规划,并定期审视指标、举措、行动计划的达成,持续分析、跟进、优化和整改。

说完层次,说步骤,一般而言,有几个大步骤:

a)战略方向(用来定愿景、使命、目标、重点);

b)业务组合(用来把我自身的业务格局,业务领域、客户重点);

c)能力建设(用来了解资源状况,如已有、自建、合作、并购等方式);

f)战略举措(关键战略路径、战略举措,如重大项目,重点行动计划,重点工作);

g)执行考核(就是跟进管理、进行月度分析、季度回顾、年度评价等)。

战略规划基本就这些活。

一般情况下,大中型的企业可以做战略规划,小型企业就和经营计划混起来一起搞吧,没必要弄得太复杂。多元化业务的企业可以提战略,单一业务的可以简单化。一般差不多每年10月份启动,然后年初定下来。

股市工作计划书

(市场部去年销售情况概述)。

二、销售渠道状况。

3、加强品牌宣传力度。在上级领导的大力支持下,20__年6月份我们开展了高考送水活动,赢得了社会各界的广泛赞誉;随后在北京片区大力策划宣传中投证券年中投资报告会,7月份投资报告会的成功举办也为总部和各兄弟营业部的所称道;同时我们不断注重同媒体的联系,长期在北京电视台进行广告投放,大力配合政府部门做好各项迎宾活动。这些活动的有效展开,使中投证券的品牌知名度获得巨大提升,为渠道营销工作的开展造就有利环境。

2、建设各种新销售渠道。去年我们开展多项营销活动,旨在拓宽营销渠道,主要方向是对党政机关,本地大型企业以及富裕乡镇等进行多点开发,发掘优质客户。

解到每月每周,落实到个人,加强业务追踪督导,保证了开户数的持续、快速发展。

三、销售渠道存在的问题。

1、部分营销人员对公司的指示精神理解不够,营销业绩不够稳定,没有严格按照终端思路开拓客户,在客户开发方面存在一定失误!

2、部分营销人员的心态以及公司存在薪资制度,均存在“急功近利”状况。营销人员更多的只想让客户开户交易,往往擅长市场开拓而不擅长市场维护和提升。

3、客户选择公司开户时更多考虑的是低佣金,相对郑州等一线城市我们缺乏该项优势,因此也损失了部分客户。

代理团队工作计划书

时光似水,转眼之间自己已经踏入达利公司一年。试想自己在一次机会结实了当地经销商胡xx,有幸进入贵公司,自己能够到xx为业代。在这一年的时间里自己学到了很多业务上很多的东西,期间也存在些不足的地方,相信通过各级领导的指点再加上自己的努力,自己会在业务经验上会得以逐步提高。

xx镇位于绍兴县北部,北和西北面毗邻杭州市xx区党山镇、瓜沥新城,东、南、西三面分别与xx镇、华舍街道、钱清镇接壤,南距县城柯桥7公里,北离杭甬高速公路中国轻纺城道口公里、杭州xx国际机场10公里。镇域面积平方公里,辖12个行政村、6个居委会。常住人口36480人,其中非农人口5859人,镇位于绍兴县北部,东临越城区斗门镇,南接越城区东浦镇,西依xx镇,北邻杭州市xx区党山镇,距县城柯桥8公里。镇内交通便捷,杭甬高速公路、329国道穿越镇境。三国魏晋时名为下方桥,后传东晋王羲之,南宋陆游等曾在此齐集名贤饮酒吟诗,故名xx。南宋时称xx里。民国二十一年(1932)始设镇,1992年5月扩镇至今。xx年,镇域面积50.69平方公里,辖18个行政村,6个居委会,总人口70238人该地经销商,胡xx,店名光达商贸,处于该县区最大的金柯桥大道亚太粮油市场2区。送货车辆4辆,达利园业代9人。

发展指标完成情况:在城市经理的指示下,我们完成我当县区的30家陈列,以挤兑竞品在市场上的份额。

一、团队发展整体情况:

铺市、建设并巩固了业代的业务实力。在我县区业代以及各方面的努力下,我所负责的两个镇全品项铺市已达90%,重点品项铺市已达80%,pet花生牛奶铺市已达70%,后期还需要继续努力。

在整个业代团队的努力下,并在经销商的支持下,我所负责的xx镇xx镇,并和大小终端店都具有良好的客情关系。

三、12月定货会活动:于12月30日举行订货会,。通过这次订货会情况能够深知市场开发的潜力,及后续可开发潜力巨大,自己任务的重要性。

四、利用经销商在当地的客情关系.让我公司产品透入到各大中小酒店,寻找最好的着陆点,让公司产品成为各类消费人群的追随者,让达利品牌更好的深入人心。

一.从扩大营销渠道的目的出发,在市区各大高档社区举行社区宣传活动。5月份举办品尝促销活动,后期还需要继续努力,完善各个环节。

二、业代业务能力的加深,和他们一起深入终端店,从中找出问题,及时加以修正,得以共同提升。

三.个性化制度的建立:业代人员依托经销商强有力的后台支撑,及时转变渠道业务思路,以服务代管理,以支撑代检查,制定了系列日常工作制度,极大的简化工作流程,提高了业代积极性。

四.培养积极心态,努力打造一流服务。制定工作目标、工作计划,做到事事有准备,日日有总结,天天有提高。鼓励业代多思考,由被动营销变为主动服务。

五.自己应当学习的销售理论知识,以及相关的市场经验,并坚持“每周一训”的学习制度,学习业务理论知识,促进服务质量的提升。让我的业务水平和服务意识不断提高。

六.创新思路,积极发展。

自己在拓展县区乡镇市场方面,统计乡镇的二批以及重点终端店,做好客情关系,为后期大力发展县区乡镇打下良好的基础。

档案管理工作计划书

(一)抓组织领导,建立完善组织管理体系。按照上级行和当地档案管理部门的指示要求,分行将档案管理工作当作内部管理和加强精神文明、企业文化建设的一项重要内容,通过组织学习《档案法》和《档案管理条例》,以及上级行关于档案管理的有关规定,强化了全行员工,特别是档案文秘人员的执法守法意识和岗位职责意识。明确了分管领导和配合协作部门,把档案管理工作列为分管领导的重要议事日程,定期分析研究档案工作,及时解决存在的问题,并把此项工作纳入岗位责任制中,落实到具体部门,实行部门领导责任制,从而加强了对各支行档案工作的领导、督促和帮助,为促进全行系统档案工作的不断规范起到了有力的组织保障作用。

(二)抓标准化管理,努力提高档案管理工作质量。分行按照集中统一管理原则,对全辖业务档案实行了集中统一管理。全行的法人客户信贷档案,个人客户信贷档案,文书、财务会计、科技、特殊载体档案等都基本上实现了集中管理。进一步规范了操作流程,在各类档案的收集、整理、保管、借阅使用、鉴定销毁方面,都严格遵守档案管理制度,确保档案收集充分、档案交接手续齐全、档案整理规范、档案内容完整、档案管理期限划分准确,做到交接有手续、借阅有审批、归还有记录、鉴定销毁有依据。同时做好档案统计工作,确保档案统计报表上报的及时和准确完整。

(三)抓制度完善,进一步做好保密工作。我行制定了一整套的保密制度,做到事事有章可循,能够严格按照文件保密制度办理手续传递文件。行领导在工作中自觉遵守保密制度,严格执行保密纪律,自觉做到“三个坚持”,即坚持在办公室阅文制度;坚持外出开会带回的文件先登记保管,再按规定传阅;坚持文件传阅制度,做到文件不横传、不抽走,确保文件万无一失。对信息、数据、人事管理等秘密实行“三专”制度,即专卷入档、专卷保存和专人管理。加强密码的通讯管理,依法进行保密监督,加强了印章、印鉴、有价证券、密押管理等。特别是加强计算机网络系统的技术防范和管理,制定、完善计算机网络保密管理的措施,对上网的资料、数据、信息和技防手段等作出明确规定,确保了内部信息网络的绝对安全。

(四)抓防治结合,加强档案安全工作。我们把档案安全工作放在首要位置,坚持“防治结合,以防为主”的方针,通过定期或不定期对档案实体进行安全检查,及时发现问题,及时汇报处理,保证了档案实体的安全;通过定期或不定期对库房防护设施的运行情况进行检查,确保了所配备设施的正常运行;通过检查库房环境,定期测记温湿度变化,定期投放防虫药物,确保了库房温湿度适宜,库房清洁卫生,档案无虫霉滋生现象。

(五)抓系统运用,努力提高档案信息化管理水平。按照上级行的工作安排部署,我们按时完成了对文书档案的录入工作,积极做好各种档案管理系统的推广工作,除了档案工作人员做到熟练掌握和应用档案系统的各项功能,能充分利用系统完成监测分析、督促归档、保管利用等各项工作外,还按规定及时向全行开放了各系统的客户端,准确、合规地建立用户,设置权限,以满足远程网上调阅的需要。

我行的档案管理工作虽然取得了一定成绩,但也还存在一些不足:一是在档案工作管理方面,支行的部分永久文书档案以及科技、特殊载体档案尚未集中到分行档案部门管理,没有出台档案工作机构设置情况的文件。二是在档案管理工作方面,照片档案不够齐全,已收公文档案中处理单不齐全,没有及时对已超过保管期限的档案进行鉴定和销毁。三是在档案保密方面,个别单位对保密工作重要性认识的不足,在保密制度的严格执行上还存在着一定的不平衡性。四是档案管理工作创新方面,我行在档案管理理念、管理方式、管理手段的创新上有些薄弱。这些问题都有待下步认真解决。

针对当前档案管理工作面临的实际情况和工作中存在的问题,我们进行了认真研究,并制定了20xx年档案工作计划:

一是进一步健全完善各项档案管理制度。在认真学习《档案法》和《档案管理条例》的基础上,按照上级行要求,把建立和完善各项档案管理制度当作加强档案管理工作的重点,认真按照档案管理的有关规定和要求,结合分行特点,从档案人员的岗位职责,到档案的保管、查询、移交、保密、安全、统计、鉴定、销毁、接收、利用等各个方面都建立比较系统完善的制度。从收藏、借阅、利用,到保管接交,都统一实行严格的登记签字制度,有效杜绝丢失、泄密、损毁等各类事故的发生,实现档案管理的规范化、程序化和制度化。

二是进一步提高档案管理服务水平。在不断建立完善档案设施和管理制度的同时,集中精力抓好业务基础建设,通过强调、检查和督导落实,使全行每个单位的档案用房、安全设施、档案装具等管理设备不断完善。注重抓好文件的归档收集,特别是对积存文件中一些应归档而未归档的重要文件,进行了再收集,使档案内容不断得到丰富和充实。并将按照正规库房标准配备相应设施,以确保档案工作的正常开展,确保档案实体的安全。

三是进一步提高档案保密意识。组织有关部门和人员认真学习各级保密工作会议上的讲话及文件,提高对新时期保密工作重要性的认识,组织干部职工认真学习有关泄密事件的情况通报,用铁的事实教育干部职工。进一步加强各行保密工作的投入,提高人防、技防的实际水平;加强计算机安全保密工作,密码定期更换;加强密级文件管理;建立行长负责制,实行保密事故一票否决制,确保全辖无泄密事故。

四是进一步提高档案管理创新能力。我们要将档案管理工作变被动为主动,主动去研究各类新业务所形成档案的管理问题,实实在在的将档案管理工作与业务发展有效结合,保证档案工作跟上业务发展的需要,提高我们的档案管理工作创新能力。

股市工作计划书

20xx年,部门主要工作为三大块:

一、新三板挂牌-力争20xx年^v^牌。

(新三板:证券公司代办股份转让系统蚌埠市高新园区非上市股份有限公司股份报价转让系统,主要为高新园区内规模较小、成长较快的非上市股份公司(高新技术企业)提供股权转让和融资平台,同时为主板、中小企业板和创业板培养上市资源。企业通过全国性的统一市场定向增资来进行融资,进行高市盈率、高溢价的交易,获得丰厚回报,而对募集资金的去向或用途却没有限制;在市场上形成公司股票的市场价格,有利于提升公司的信用水平和股份的估值水平,也会吸引众多关注的目光,还可以在全国市场很好地宣传企业,提高公司的知名度,有利于拓展业务和公司发展;促使挂牌公司建立完善的法人治理结构和合理的信息披露制度,借助资本市场的力量扩大规模、做大做强、规范经营,实现企业跨越式发展。)。

1、接触、洽谈、论证、签约(券商推荐挂牌报价转让协议)。

2、公司按挂牌要求进行改制。

(1)聘请证券公司担任改制财务顾问。

(2)注册会计师对公司财务情况进行审计。

(3)公司现有股东作为新设股份公司的发起人共同签署《发起人协议》。

(4)向工商管理局申请股份公司名称预先核准。

(5)配合券商制作设立股份公司的申报材料。

(6)出具验资报告、评估报告。

(8)工商管理部门备案,签发营业执照,股份公司正式成立。

3、内部规范运作----账务、管理。

4、证券公司内核验收、申请挂牌。

(1)向园区管委会申请股份报价转让试点企业资格;。

(2)配合会计师事务所和律师事务所(如有)进行审计和尽职调查;。

(3)配合推荐主办报价券商尽职调查;。

(4)推荐主办报价券商的内核小组按照协会要求对尽职调查工作底稿。

(5)和尽职调查报告进行审核,并出具内核报告;。

(6)配合推荐主办报价券商制作申报材料,向协会报送推荐挂牌备案。

文件;。

(7)协会备案确认;。

(8)股份集中登记;。

(9)披露股份报价转让说明书;。

(10)在深圳证券交易所正式挂牌。

工厂驻厂工作计划书

一、学生的心态。

(一)对第一线的工作估计不足,理想和现实之间的差距较大,缺乏对自己的正确认识;部分学生从小娇生惯养,生活自理能力比较差,其适应能力、人际沟通能力、情绪控制能力、时间管理能力、动手能力等都较弱,难以适应竞争激烈的职场需求,造成学生离职率高,实习队伍不稳定,严重影响实习效果。

(二)学生的就业心态和适应工作的能力不足。在新的工作环境中,心理上没有家长或老师的依赖和及时疏导,无助感增强,再加之缺乏工作经验,技能不熟练,与企业职工人际关系不协调,较大的工作强度,造成中职学生实习效果欠佳,学生实习队伍稳定率不高的主要原因。

总之,由于以上原因加之学校带队老师难以进入厂区,在管理上难以及时到位,再加上工厂的制度化管理,一些学生在工作中一遇到问题和种种困难无法得到及时、有效的解决和心理疏导,出现旷工甚者引发辞职的现象增多。

二、如何才有通过卓有成效的工作,保持实习学生稳定率。

(一)做好实习前的就业指导工作实习前,组织学生召开实习动员大会,由学校领导和实习带队老师讲解校外实习的目的、意义,强调实习的纪律以及有关注意事项。根据需要,还可邀请实习企业的有关人员讲解企业有关规章制度、并进行就业指导等。通过各种途径,全方位地对学生进行行为规范礼仪教育、职业道德教育、就业形势教育、心理健康方面的教育和安全生产教育,帮助学生树立正确的择业观、从业观和安全意识,并帮助其调整好心态,实现角色转换。

(二)制定详细实习考评计划、方案,全面公正评价考核学生。

对实习学生进行宣传动员的时候,将实习的目的、要求、安排和计划告诉学生们,并建立学校学生顶岗实习考核评价方案和细则,围绕学生专业技能岗位应用发展和学生职业素质养成情况,建构以“职业修养”、“工作能力”、“出勤情况”、“岗位任务完成情况”,即德、能、勤、绩四个细化版块组成的指标体系,科学划定考核评价内容和指标,量化体现考核评价结果,全面如实反映学生顶岗实习情况。在学生实习过程中依据评价方案中的四个方面对学生进行严格管理,此评价表由实习带队教师和企业领导共同考核评定,考核要求公开、公正,以激励学生务实、进取为目的。考核结果将作为毕业时推荐就业的重要依据。

1、评价周期:

实习带队教师对学生的评价可每月安排一次,从道德品质、遵纪守法、宿舍考勤、实习任务完成情况四个方面总结评价学生,以达到强化管理,督促学生的重要目的。而企方队对学生的评价可以每季度进行一次,通过评价也向学校反馈学生在厂期间的表现。同时带队教师要做好学生评价表的收集和整理工作,并装入学生实习成长档案袋中,以备最终实习总结评价的重要资料。

工作计划书

20xx年xx月xx日,xx博士学习生活。

万事开头难,但是,我也懂得良好的开端是成功的一半。

为了给博士学习生活开好头,不断学习和提升自己,增强学术研究能力,特此制定本学习计划。

本计划共分为两个层次:总计划和总目标;周计划和周目标。

总计划和总目标明确了本学期学习和生活的总体“轮廓”,周计划和周目标则明确了以周为单位的分目标,指出了具体的执行策略。

另外,制定控制的策略和方法,以确保计划和目标的实现。

1、课程和学习目标。

以经济学前沿和高等数学为学习重点,以计量经济学等课程为依托,在打好基础的前提下,再次对方法论等课程进行学习,并尝试用计量方法进行学术文章的写作。

(可以用计量方法完成经济学前沿课程的科研训练。

)具体要求如下:

经济学前沿课程。

完成大部分文献的阅读,明确大部分文献内涵主旨,了解经济学理论的脉络,通过科研训练掌握计量等研究方法。

高等数学课程。

完成老师课程要求的作业,并利用课余时间做习题巩固所学知识,尝试将所学知识与经济学前沿和计量课程中涉及的数学方法结合起来。

计量经济学。

依据英文教材和课件完成曾卫红老师双语教学的计量经济学学习,利用计量完成经济学前沿中的科研任务。

重点学习计量方法的应用。

管理理论前沿。

主要是确保每节课都能够听懂,并能够根据老师所讲内容提出两到三个学术问题,把握与不同领域老师的沟通和交流的机会。

通过该课程拓宽学术视野,了解其他学术领域的研究现状,学习研究方法的使用策略和技巧。

2、科研目标。

科研能力重在训练,通过不断的试错和尝试来积累经验。

主要的目标包括:扭转思维方式;掌握研究方法和技巧;理顺科技管理领域的文献脉络,发现并总结可能的研究问题;进行科技论文的写作。

具体措施如下:扭转思维方式。

通过阅读文献、参与课程学习、进行科研文献写作、与同学老师沟通交流等方式不断将发散式的思维方式转变成以问题为中心,以条件为基础的科研研究的思维方式上来。

掌握研究方法和技巧。

重点掌握计量方法的使用,利用课程学习的机会,完成课程科研训练的学习要求;通过经济学前沿的学习,梳理关键节点文献之间的逻辑关系,并学习在其他研究领域查找关键节点文献;通过文献阅读和课程学习,学习英文文献写作的一些基本技巧,掌握常用语法和句法,并尝试翻译重点文献的关键内容。

理顺科技管理领域的文献脉络。

加强文献阅读和积累,通过关键文献的阅读和理解,掌握科技管理领域的研究脉络和研究现状,发现研究问题并对研究价值和可行性作简单分析,整理和总结研究问题。

进行科技论文的写作。

管理文献学习的基础上,尝试进行科技论文的写作。

学习研究问题与研究方法的融合,掌握以问题为中心的研究基本方法。

了解现阶段国内优秀期刊的学术研究范式,并掌握科技管理较为前沿的研究信息。

3、生活目标。

博士学习生活漫长而艰辛,不仅需要提升自身的科学文化素养和能力,也需要坚持身体锻炼、确保身体健康,并寻求适合自己的发泄情绪和缓解压力的方式和途径。

锻炼身体。

坚持每天早晨起来作30个俯卧撑,每天晚上进行半个小时的跑步等运动。

有时间的话参加班级每周组织的羽毛球活动,每月参加两到三次的游泳锻炼。

缓解压力。

除了利用运动来缓解压力外,与同学进行沟通交流,组织或者参加一些集体活动也是有效的途径。

利用多余的时间培养兴趣爱好,坚持积极阳光的生活态度。

要落实总的目标和计划,就需要对总计划进行细致的划分,明确每个部分完成的任务量和节点时间。

1、各周的计划和目标。

课程学习是每周的基本学习任务,科技论文写作贯穿在整个学期过程之中。

2)在整体目标和规划不变的条件下,学习计划和任务会随着具体情境有所调整。

2、每周的学习计划和课程要求。

20xx年秋—学习计划与课程表。

课程学习以课节为准(一天共为11课节);学习计划以时间节点为准(将早晨8:00至晚上22:00的时间分成不同的时间区段)。

(在目标明确的前提下,努力及时的去完成目标和任务,是缓解压力的最佳途径。)。

工厂驻厂工作计划书

放假前接到学校通知让我二次带学生赴烟台富士康勤工俭学驻厂,接到通知后,我就做好了要尝尽酸甜苦辣的思想准备。而且还得把嘴皮子练好,所以就到高科办公室借高科一本“口才心理学”然后高科又交待我很多注意事项,还鼓励我说我这是第二次驻厂,也有经验,应该是没啥问题。得到这些鼓励,我信心百倍。

6月20日校长给所有带队老师及驻厂老师召开一次假期勤工俭学期间的注意事项,及以往勤工俭学期间所遇到的一些事情及解决方法。安排了6月22号上午军训,下午培训,6月23上午培训,下午集合确定最后去的人数,等待晚上出发。

此次赴烟台富士康勤工俭学分为两批,第一批是6月23号晚上出发281人。共五辆车,分别有带队队长杨许强科长,带队老师,$2老师,$2老师,$2老师我们五人一人跟一辆车。第二批是7月4号凌晨由$2老师带队出发14人,共295人。

6月23号晚上五点上车281人,五点半出发。我带的不只是281人,还带着281个学生家长对我的信任,带着学校对我的信任,带着这么重的责任出发。

6月24日早上7:00就到达烟台富士康园区,带队队长杨科长与厂方取得联系,富士康校企合作办人员很热情的接待我们,同时也解决了头等大事——学生的吃饭住宿问题。然后通知学生集合地点,接着办理入厂手续。上午进行了简单的面试,检查证件,下午开始培训。由于富士康现在根本不缺人,现在招人都是为了十月十一月十二月做准备,外加实习期短,所以除做三个月的同学都分到相应的工作外,其余做两个月的都培训了一个星期多才上岗。不过培训期间还是有工资的,第二批去的十四个人培训期间没工资,因为在富士康培训的有一千多人没上岗,发工资划不来。但这样的难题都得我们来做。

6月27日早上一大早杨科长,王老师,祁老师,赵老师他们就要返校了,我要一个人孤军奋战投入到紧张的工作当中了。晚上先到女生宿舍查房,统计大家的联系方式,与她们沟通,了解他们的情况,做稳定工作,交代一些女生一定要注意的安全问题,一定要提高警惕意识。

三个月里的前期工作不好做,适应能力强的学生就该吃吃该喝喝该培训培训;适应能力差的学生就想回家,特别还是在特殊时期——天天培训,不让上岗。学生给家长打电话把情况一说,家长就支持小孩儿回家。家长以为学生一个人在外地,天天培训也不发工资,还不如回家呢。所以好多家长打电话质问我:学校安排的什么厂啊,天天也不让上班,也没工资,还得再花钱,还叫什么勤工俭学啊,要不就让小孩儿回来吧……但是我必须得一个一个给家长解释,让家长放心学生不是一个人在外边,这还有其他同学,还有老师陪着,而且培训期间有工资。女生宿舍是15个,每一件事我都要去每个宿舍去传达,去解释十五遍。这样她们才不会天天想着回家,才能安心留下,避免了很大的流失。

6月28日上午和还没有分到工作的学生一块参加培训,一切顺利。下午就有春季班学生王水洋和马银海两位同学因为看海而耽误培训,他俩不是第一次掉队了,而且不服从管理,还编瞎话说是睡着了才耽误培训,虽然很生气,但是还得给厂方替他们请假,不能给按旷工。事后对他们俩批评教育,并让他们写保证书。

6月29日下午参加“富康会议”(富士康每周四下午3:00要开驻厂老师会议)。刚好富士康要年终大盘点放假七天,这七天的管理可能会不好管理,和全体老师商量放假的一些管理和注意事项,老师们的建议是不开放,还让他们天天培训,每天都安排一些活动,不让他们闲着出去乱跑或去海边,尽量避免出现安全问题;给我们讲了富士康的工资标准是:每月平均上天的底薪1350(含伙食费400元,住宿费110元)平均每天62块钱,平均每小时是元,周六日加班是用乘于,法定假日是乘于2。规定驻厂老师每天早八点晚五点签到,学生上班期间请事假的学生本人申请,老师签字,校企办签字再送部门。晚上杨科长给我发信息说有男生因旷工被开除了,让我调查一下,我给各班班长打电话问没有这个情况。晚上去宿舍查房又给每个宿舍说一遍,又是十五遍,那叫一个累。

7月1日下午厂区所有员工放假,培训的学生也放假,我把281人全部组织起来开个安全会议,交代一下放假的注意事项:男生不要去海边洗澡,不要打架,注意人身安全和财产安全,特别是女生,更要注意人身安全,不要天天坐到海边憧憬着幻想着会不会出现白马王子,答,会出现,但是出现的不会是白马王子,而是流氓。

7月2号春季班石婷婷来找我说想回家,问其原因:说家长不放心,也不分工作,天天培训,也没工资,还得花钱……做了她半天的思想工作,但是她还是坚决要回家,我当时都有点生气了,因为我自己给自己制定的是:尽量不要有流失,“别人尽力而为,我全力以赴”但是怎么劝都劝不动,当我准备放弃的时候我想着得给家长说一声,顺便做一下家长的思想工作,我就当着学生的面把情况给家长说一遍,也说了勤工俭学半路回去的弊端,也说了自己的难处,没想到家长这么理解工作,也很配合,说会鼓励他女儿继续留下来工作。此时我心里有种小胜利的感觉。

7月4日上午去人资部安排晚上十点到的(第二批)赵丹老师和十四个学生;帮简志国和梁学习补办了厂牌;马龙飞多次旷工;晚上我把班干部叫到一块开个会,交代一些事情,也了解一下大家的情况,让班长代表大家反映一些事。

例会内容:

1、以后每周六晚上开班长例会;

2、班干部要起带头作用,多关心同学,做好思想工作;。

3、对于学生在工作和生活上遇到的问题,班干部要及时发现,及时反映,老师能及时去解决。

4、大家一直培训分不到工作,希望老师能快点帮忙给解决。

7月7日下午参加“富康会议”,晚上去男生宿舍查寝,由于男生宿舍离的远,每次去都要坐车坐二十分钟,不方便,一周去一次。刚到男生宿舍园区,就碰到汽驾一班谢磊旷工回来,问他怎么不上班,他说感冒了,我有点不相信,问他请假没,他说没,就是不想去。最后问他他说是旷工了,不想干了,想回家。然后在那劝他半天也劝不动,回去后我又给他发信息,打电话劝都劝不动。