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最新对领导征求意见 安全工作会议领导发言稿(模板5篇)

时间:2023-10-08 14:35:39 作者:GZ才子 最新对领导征求意见 安全工作会议领导发言稿(模板5篇)

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安全工作会议领导发言稿

刚才艺术设计学院、xx学院和经济管理学院就学生工作和安全保卫工作做了分享报告,副书记、副校长就学生工作和安保工作进行了全面的总结和梳理,并提出今后工作的努力方向和要求,吴建新校长站在学校的高度,对学生工作和安保工作也提出了要求。请大家结合自己部门的工作,把建新校长的讲话落到实处。大家都讲得非常好,我就从宏观的角度,讲“四定四增强”:

第一定:定性问题。一定要提高认识,统一思想,增强做好学生工作和安全保安工作的使命感。第一,学校是一个育人的地方,无论是学生工作还是安全保卫工作,都是学校高等职业教育重要的组成部分,昨天晚上听了思辩社的辩论赛,辩题是“素质教育是一种理念还是一种方式”,其实这主要是为了辩论而提出的命题,素质教育既是一种理念也是一种方式。我们作为高等职业技术院校,就应该做好三全育人或是四全育人(全员育人,全程育人,全域育人,全面育人);其次,我们常讲,师者,所以传道、授业、解惑也。解惑在中专就可以完成,授业是可以课堂解决的,真正的传道才是我们的学生工作,是我们的素质教育。我经常讲马克思主义,就是宣传他的立场、思想、观点和方法,最终的是方法,方法变成观点,观点变成立场的时候,我们的素质教育才是成功的。我们要思考高等职业技术学校的发展和学生工作的转型、可持续发展能力,定性好学生工作和安全保卫工作是素质教育的一个重要环节。

第二,学生工作和安全保卫工作是创示范的重要部分。刚才副书记的报告中讲到,我们的日常工作做得特别好。这有赖于学校的发展思路与上级的要求和文件精神始终保持一致。创示范除了专业建设、课程建设、特色建设、师资建设、设施建设,以及整个学校的发展理念转型和培养学生之外,学生工作同样也要提出类似“一镇一品一专业”这样的品牌建设。如果我们在这方面有所突破,那就是我们的品牌,不管是在学校,还是在、南区、古镇等产业学院,大家都知道是我们xx职业技术学院的,这就是方法、立场和观点问题。

第三,学生工作和安全保卫工作是全局性的工作,要全员参与。学生工作不仅是学生工作处和学校办公室保卫科的工作,不仅仅是辅导员的工作,还有班导师,以及学校全体教职员工。所以,刚才我为什么强调是使命感,而不是责任感,因为是全局的、长远的和根本性的工作。这几天我在想:学校是以师为本、以生为主,还是以生为本、以师为主,学生来来走走,而我们的老师绝大多数还是在这从事高尚高贵的工作。所以定性很重要,是职业性问题,要增强使命感的问题。

第二定:定位问题。一定要加强学习,勤于善于总结,增强做好学生工作和安全保卫工作的自信心。其实,上级下发的文件有很多丰富的内容和指导性的东西可以学习,学好文件、规定和制度,工作才会更有方向、更顺畅。教学部门和管理部门为什么会有误会和偏见,或者相互之间有摩擦,关键在于我们很多制度出台之后,很多老师觉得没有与自己的利益相联系,就不关心不理会,一旦与自己的利益有关系时,又以自我为中心,以自我的立场来考虑这个问题。同时,刚才建新校长讲到了,学生工作和安全保卫工作在大家的共同努力下,各方面工作都做得非常优秀。应该进一步增强做好这项工作的信心。总结的目标不是为了“说”,而是为了更好地推动工作的开展,所以要加强学习才有进步,要把位定准。

第三定:定向问题。一定要正视短板,研究问题,增强做好学生工作和安全保卫工作的规律性。什么短板,什么问题,现在学生不管是一二三年级,大部分是来自珠三角,广东省内的孩子,都是95后的孩子。年轻辅导员做学生工作,与学生之间没有什么代沟,沟通比较顺畅,没有什么差距。短板问题刚才副书记和副校长都提到了,我就不再重复。我们首先要知道工作的方向是什么,方向是尊重人才培养,首先是人然后才是才。关于高职教育学生工作和安全保卫工作体系问题,我们要低头拉车,顶天就必须立地,更要增强做好这项工作的规律性。刚才讲到的不管是灯光暗、校内交通、不锈钢管防护栏、停车问题、网络安全、食品安全等,很多联系都是普遍规律性的。

第四定:定点问题。这个点既有重点也有难点,就是要建章立制,狠抓落实,增强学生工作和安全保卫工作的有效性。建章立制,我们有十年的经验,十年的探索,有这么好的条件,这么好的成绩,有这么好的评价,肯定应该有形成固定的做法和规章制度,因为是针对我们学校,所以更应该细致具体。刚才建新校长谈到的一定要注意细节,注意每一个人,每一个环节,这一点非常关键。以前在校园,以为学生不让车是一个问题,后来发现不仅是这个问题,道路设计和指示牌也是一个问题,到底是车让人,还是人让车,在道路应该立牌提醒指示一下,这是细节。

以上所有提到学生工作和安全保卫工作的问题和要求,请按照学校的要求和部署,贯彻落实。

安全工作会议领导发言稿

同志们:

刚才,祥和同志代表省农委党组,对20xx年全省农业工作进行了总结,对20xx年工作进行了安排。大家要作为这次会议的主文件,认真学习,传达贯彻,抓好落实。

在刚刚结束的省委农村工作会议上,大家普遍反映,这几年是黑龙江省“三农”工作最好的一个时期。全省“三农”发展为什么这样快,我们如何保持清醒头脑,继续做好工作,是必须认真思考的问题。下面,就如何贯彻落实好省委农村工作会议精神,不断开创我省“三农”工作的新局面,我再讲四点意见。

一、学好会议文件,领会精神实质,把思想统一到省委的部署上来

这次省委农村工作会议有三个突出特点: 一是与会人员规格高 。 参会的人员比较全,省直各相关部门负责同志,各市县党委或政府主要领导、分管领导,市地水务部门和市县农业、畜牧部门的主要负责同志参加了会议。参会的领导规格非常高,在家的省委和人大、政协的主要负责同志都参加了会议。 二是会议文件质量高。 从领导讲话看,炳轩书记、宪魁省长、家毫副书记和维峰副省长的讲话都是高水平的,各有侧重,各有特点,不仅紧密结合我省“三农”工作实际,也与中央保持高度一致,充分体现了视察我省做出的发展现代化大农业的重要指示精神,可谓是珠联璧合,相得益彰。从会议文件看,提交会议讨论的关于农业科技的省委一号文件含金量比较高。从典型发言看,都是党政一把手发言,都是关键和重要问题,发言的质量和示范性是历年最好的。会前,宪魁省长对这些典型发言材料给予了“典型经验选择的非常准确,具有前瞻性,具有示范性”的高度评价。 三是表彰奖励层次高。 国务院表彰粮食生产拿出4 亿元,我省拿出7500 万元,数额之大在我省历史上是从来没有过的,并且表彰的层次多,范围广,超过全国表彰的范围。

这次省委农村工作会议整体来说是空前的,是多年来没有的,我们一定要学习贯彻落实好会议精神。 一要传达好会议精神 。要采取各种形式,把会议精神传达到农业战线广大干部和群众。 二要学深理解透 。农业部门同志要原原本本地传达学习,尤其是农委主任和班子成员要逐句学习,切实把领导讲话和会议文件学深学透,真正做到入脑入心,全面掌握政策,准确把握发展方向,领会精神实质。 三要系统地进行学习 。 要与中央农村工作会议精神、过去省委召开的一系列“三农”工作会议精神,以及炳轩书记提出的“四大”、“八化”现代化大农业建设理论体系相结合,系统进行学习。 四要落实到实际工作中 。要把省委的各项工作安排部署和任务要求,纳入、体现、落实到实际工作中,加快推动农业农村发展。

二、搞好总结分析,保持清醒头脑,努力争取工作再上新台阶

近年是全省“三农”发展最好的时期。突出体现在三个方面: 一是粮食生产连年有新跨越 。 20xx 年新的省委、省政府班子组成之前,国家统计局公布的我省粮食产量为693 亿斤,少于山东、河南两省,在全国排第三位。20xx 年开始, 全省粮食生产跨越式发展,连续四年以年均 100 多亿斤速度增长, 跨越了5 个百亿斤台阶,先后 越山东、登千亿, 去年总产达到1114.1 亿斤,超越河南省,成为全国唯一的粮食总产和商品量双第一省份。我省粮食生产在全国的重要位置其他省份将不可超越,战略地位也难以替代。 二是农民收入连年有新增长 。我省农民收入20xx 年是4132 元,比全国平均水平低8 元, 20xx 年超过全国平均水平和河北省后, 先后突破三个千元大关,去年 达到 7590.7 元,超越吉林省进入全国前十位 。农民收入由过去的“两低”:低于全国平均、增幅低于城镇,达到现在的“两高”:高于全国平均水平、增幅高于城镇。20xx 和20xx年,每年增加数额都超千元。 三是新农村建设连年有新变化。 近几年全省新农村建设蒸蒸日上,蓬勃发展,重点示范村实现提档升级,非重点示范村取得很大发展,有的变化幅度甚至超过重点示范村,特别是通过雪中送炭,一些偏远贫穷落后的地区也进行了新农村建设,实现很大变化,享受到新农村建设的成果。

全省“三农”工作之所以实现持续较快发展,有这样几个原因: 一是省委省政府正确领导的结果 。这一条是最重要的。第一,全省有一个好的省委、省政府领导班子,不仅重视农业,更懂“三农”。近几年,省委、省政府领导对“三农”工作的重视程度是空前的。第二,省领导对“三农”工作每年都亲自抓,身体力行。第三,省委、省政府加大对“三农”的投入。第四,省委、省政府十分关心农业干部的成长。 二是农业战线共同努力工作的结果 。 省、市、县农业部门的干部和技术人员全身心投入“三农”发展实践,无私奉献,努力拼搏,忘我工作,付出了辛劳与汗水。 三是各部门大力支持的结果 。财政、发改、农业开发、扶贫、供销社、金融办等各相关部门对“三农”工作的支持空前,全省“三农”工作环境有了很大的改善。

在工作实践中,全省也 积累和创造了一些经验,需要进行认真总结。主要有五个方面: 一是必须认真贯彻落实中央和省的重大部署。 准确把握中央和省的思路和总体安排,是农业部门做好“三农”工作的前提。中央和省的决策部署源于基层,源于群众,源于各地的实际,只有认真贯彻落实中央和省的要求部署,我们才能走出正确的发展道路,才能不 会偏离发展方向, 也才能得到各部门的大力支持。今后,一定要在思想认识上与中央和省保持高度一致,一切工作都要紧紧围绕省委、省政府的重大工作部署来开展。 二是必须紧紧依靠农民 。农民是“三农”发展的主体。实践证明,什么时候农民积极性高,农业农村发展就快。克山县仁发农机专业合作社的发展非常典型,最初合作社没有自营土地,发展很艰难。随着更多的农民带地加入合作社,才有了今天的发展好局面。我们做一切工作都要依靠农民,了解、尊重、体现农民的意愿。 三是必须加强指导服务 。农民由于地域和身份的关系,有一定的局限, 眼界不宽、信息不畅、抗御市场风险能力不强,在生产发展、致富增收上面临诸多困难,迫切需要政府部门提供技术、资金、信息、市场等指导服务。对克山县仁发农机专业合作社发展,我们只是启发了他们一下思路,点破了一层窗户纸,就收到了天壤之别的效果。不对农民进行引导不仅是放任自流,更是我们的工作失职。各地不要忽视引导指导的作用,现在开始就要在发挥农民主体作用的前提下,给农民以必要的指导服务。 四是必须创新工作机制 。 机制能够为加快发展提供动力,也能够增强“三农”工作活力。农业农村发展形势不断变化,要求我们适新应变,不断创新工作推进机制。 不论农机合作社发展,还是农机化建设,都不是用钱能买来的。抓合作社发展必须把农机专业合作社与农民专业合作社结合起来。研究合作社重点要研究机制,把机制研究透了就会举重若轻、事半功倍。五是必须注意协调。 “三农”工作是一个大的系统工程,光靠农业部门推动工作力量十分有限,必须充分调动各个方面的力量 ,形成推进合力。目前,农业部门的工作量在增加,工作职能在延伸,工作标准在提高,要求我们务必搞好协调,这不仅是做好工作的需要,也是我们工作能力的重要体现。对这些经验,大家要认真总结,在今后的工作中 坚持弘扬并大力发展 。

三、抓住主要矛盾,把握关键环节,解决工作中存在的瓶颈问题

关于全省“三农”工作的重大问题,炳轩书记、宪魁省长、家毫副书记、维峰副省长都做了安排部署。 全省农业系统要深入贯彻落实省委、省政府“四大”和“八化”现代化大农业建设总体要求部署,全力抓重点,努力攻难点,准确把握关节点,确保各项工作任务落到实处,收到新的更大成效。 突出抓好六件事:

(一)农业生产要落实好增产增效措施 。今年全省春耕生产面临三个压力:第一个压力,农业生产在高基数基础上,保持增产的压力加大。到“”期末,全省粮食总产 要达到1500 亿斤, 每年实际产量要保持100 亿斤以上速度增加,难度和压力都很大。第二个压力,农业收益在生产资料价格上涨的情况下,增收压力加大。化肥、农药、种子等农业生产资料价格都有所上涨,据测算仅今年春种环节,每亩成本增加10元钱,农业增效的压力加大。第三个压力,春播春耕生产在气候异常情况下,保种压力加大。去年干封冻,冬季降水少,一次播种夺全苗的任务十分艰巨。为再夺今年农业丰收,实现增产增收的目标,全省农业系统必须全面贯彻落实省委农业形势分析会议精神,特别是按照炳轩书记提出的“确保播种面积、粮食播种面积、高产作物面积、适时播种、苗齐苗壮、提高生产标准、旱涝能除、稳产高产”的“八个确保”和宪魁省长提出的“抓好惠农政策、作物种植面积、高产作物栽培技术和物资资金准备”的“四个落实”工作要求,真正把形势分析透、困难估计够、准备做充分、措施搞扎实,立足抗旱夺丰收,抓好各项增产措施落实,坚决打好春耕备播这一仗。

(二)农机专业合作社建设要科学装备农机具 。 省委、省政府提出到20xx年全省主要粮食作物实现全程机械化。实现这一目标,要坚定不移地走农机专业合作社建设的路子,装备现代大机械,提高农机化建设水平。在农机装备上, 一要体现出省委省政府的意图 。就是贯彻落实提出的发展现代化大农业的指示精神和省委关于发展“四大”的要求部署,突出现代大农机这个主体,加快发展适合黑龙江的大马力拖拉机、大型玉米联合收获机等大农机,体现黑龙江农业生产的特点和优势。二要因地因作物制宜。各类农机具的选型和配置,既要符合省委、省政府的要求,也要符合各地农业生产实际,重点是选配好马铃薯、玉米收获、保护性耕作等农业机械 ,确保大机械充分发挥作用 。三要灵活掌握配备时间。首要的是装备马铃薯生产机械,在春耕生产中发挥作用。今后农机专业合作社不统一配备机械,符合省委、省政府要求的给予优先配备。四要向种植业合作社倾斜。各地要在原有种植业合作社基础上组建农机专业合作社,帮助其完善机制,再配备机械。种植业合作社要求有自营土地,旱田达到1 万亩,水田达到5000 亩,没有自营土地的不给配备农机具。

(三)农民专业合作社要在规范上下功夫 。 农民专业合作社是发展现代农业的重要组织载体。去年全省合作社总数达到2.1 万个, 总量全国排名第7 位,在农业农村经济发展中发挥了越来越明显的作用。但农民专业合作社发展整体水平不高,不规范的问题越来也显现, 有的合作社实际上是个人企业或民营企业,与农民完全分离,不仅影响农民加入合作社的积极性,也影响到金融资本的进入,严重制约了合作社的加快发展。全省要 坚持做到两手抓,一手抓发展,鼓励农民自己创建合作社,扩充合作社总量;一手抓规范,提高合作社发展水平。要突出把握好以下几点:一是实行民主管理。农民专业合作社法出台的初衷是照顾农民中的弱势群体,不是鼓励社会资本进入。合作社的管理决不能按股表决,必须一人一票,解决少数人说了算的问题。二是利益分配主要是按交易量。合作社法规定按交易量分配要达到60% ,其他社会资本投入再多分配也不能超过40% 。国家出资部分务必平均量化到人,否则就没有真正体现合作性,损害了社员的合法权益。三是农民入社自愿、退社自由。给农民留有更多的余地。四是农机合作社要有自营土地。土地是大农机发挥作用的基础,农机是土地实现规模经营的前提,合作社是联结土地和农机的载体。家毫副书记讲“没有土地规模经营就没有效益,没有利益共同体就没有生命力”,深刻阐述了土地、农机、合作社三位一体,缺一不可的道理。农机合作社要广泛吸引农民带地入社,充分发挥大机械的作用,使更多的农民受益。

(四)农业产业化要明确主攻方向 。 重点在六个方面花气力:一要抓招商上项目。突出抓好农业产业化和农机装备项目建设。特别是 大力宣传我们的资源优势,吸引国内外客商来我省建设农产品精深加工大企业,加快农产品初级加工向精深加工转变。 二要抓固定资产投资 。把固定资产投资作为衡量项目建设的主要指标,加快引进建设投资规模大的项目。三要抓发展重点。突出重点区域、重点品种、重点项目、重点指标和重点措施,抓好农业特别是粮食大市大县的产业化发展,提高产业化层次和水平。四要抓质量效益。加快引进利税多的项目,提高农业产业化龙头企业对经济增长、吸纳就业和财政增收的拉动能力。五要抓利益联结机制。重点建立打破区域界限的利益联结机制, 满足加工企业对优质专用原料的需求,实现基地与企业共赢。 六要抓特色产业发展 。突出抓好亚麻、柳编、黑木耳等特色产业,拓宽农民增收渠道。

(五)农产品销售要注重市场对接 。抓农产品销售是我们抓农业产业化的一个职能延伸。去年在宪魁省长的亲自协调下, 我省第一次开通了马铃薯南销专列,发车早、数量多,收到了与其他马铃薯种植省不同的效果。自 20xx年甘肃首创发运马铃薯专列以来,全国共发 10 列。去年我省发运 6 列,其他省仅发 1 列,数量之多创全国之最。 12 月份我省 又签订了14 个专列销售合同,其中齐齐哈尔签订了12 个专列。各地要按照省委省政府的部署,向齐齐哈尔学习,全力抓好农产品市场对接。一要主动寻找市场。今年粮食、蔬菜等作物都要搞好市场对接,种之前就找好销路,签好合同,以销定产。农业部门的思想意识和工作方式方法都要往这方面转,由过去抓产供销向现在抓销供产转变。二要建立绿色食品销售中心。全省要重点在北京、上海、广州建设三个外埠绿色食品销售中心,每年轮流举办一次绿色食品展销会,提高我省绿色食品的市场知名度和占有率。三要继续加强农超对接。推进农超对接向学校、工厂、部队、机关事业单位对接延伸,引导和鼓励有条件的市地开办专卖店,推进农民专业合作社产品直供社区。积极与农产品主销区省份农产品市场、大型超市进行对接,实现从省内对接向省外跨区域对接转变。

(六) 新农村建设要注重在提档升级上下功夫 。省委、省政府领导的重要讲话已作了全面的部署,各地要全力抓好落实,确保完成既定的新农村建设任务目标。

四、提高自身素质,树立良好形象,提高农业系统整体战斗力

加快建设现代化大农业,必须按照省委的要求部署,深入开展以创新、创业、创优为主题的“三创”活动,进一步提高农业系统自身建设水平。

一要提高能力 。 适应农业农村发展需要,不断增强对农业农村发展形势的预研、预判能力,使每名干部都成为本职工作的行家里手。 一是加强学习 。 把学习作为一种境界、一种追求,作为生活的一部分,牢固树立终生学习的理念,坚持做到学习经常,学有所思,学以致用 。 去年地方党委换届,市县农业部门主要领导换了一些新同志,更要加强自身学习,尽快提高能力,胜任工作。 二是深入调研 。 坚持学习理论与调查研究相结合,贴近工作实际,围绕“四大”和“八化”建设,主动思考,深入调研,掌握第一手材料,总结挖掘农业农村发展带有规律性的东西,提出具有实践意义的工作对策,指导推进工作。通过调查研究,提高分析解决问题和文字综合的能力。 三是开展研讨 。 省委农村工作办公室要举办一次大型理论研讨会,着力推进现代化大农业建设重大问题的理论与实践创新。从现在起,各地要深入开展调查研究,力争拿出高水平的理论成果。

二要创新务实 。各地要适应 农业农村发展的新形势、新任务需要, 创造性推进工作落实,加快 把既定的工作思路、规划和部署变为现实。 一是努力创新 。没有创新就没有发展。要做到 谋划发展有新思路,推进工作有新举措,善于灵活运用政策、法律、经济手段,用示范、引导、服务的办法推动工作 。二是转变作风。 继续推进工作作风转变,加快工作重心下移。今年省农委要继续深入开展机关干部下基层“抓三农、促发展”活动,帮助基层和农民解决遇到的科技、信息、市场等实际困难,积极为农民办实事、办好事。各级农业部门都要建立基层联系点制度,各级干部都要与农民交朋友。 三是科学统筹 。我们现在的工作量特别大,一定要弹好钢琴,不能顾此失彼,不能被动抓工作。要增强工作主动性,把省委、省政府的要求部署具体化。要 加强与各相关部门的协调协作,经常通报农业农村发展情况,反映困难,最大程度争取外力支持,形成农业农村 加快发展的推进合力。

三要廉洁自律 。 严格执行 党风廉政建设责任制,坚持农业中心工作与反腐倡廉建设两手抓。一 是 强化制度约束 。 要以建立健全惩治和预防腐败体系各项制度为重点,以制约和监督权力运行为核心,把制度建设贯穿于农业农村工作和反腐倡廉建设之中,最大限度减少体制障碍和制度漏洞。定期对制度执行 情况开展监督检查,提高制度执行力。 二是强化项目管理 。把推进各项强农惠农政策落实作为农业系统反腐倡廉建设的重中之重, 加强 良种补贴、农机具购置补贴和新农村建设、农业科技推广、农民专业合作社等方面的政策落实情况的监督检查,确保给农民的实惠不走样、不缩水。 三是强化依法行政。 以专项整治、综合治理、民主评议和“行风热线”等形式为载体,着力解决损害农民利益的突出问题。加强和改进土地承包经营权流转管理和服务,化解土地矛盾纠纷。加强农民负担监管工作,及时纠正和查处违规收费、集资摊派问题。深入开展打假行动,严肃查处制售假劣农资和哄抬价格坑农害农行为。

同志们,今年既是充满希望的一年,也是面临诸多压力和挑战的一年。我坚信,只要全省农业系统解放思想,大胆实践,勇于创新,就一定能够实现农业农村更好更快、又好又快发展,向省委、省政府交上一份满意的答卷。

党委领导工会工作发言稿

工会作为党领导下的工人解决群众性组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,党委领导工会工作发言稿如何准备呢?下面是小编为大家收集整理的党委领导工会工作发言稿,欢迎大家阅读。

各位代表、同志们:

在这春光明媚、万象更新的日子,我们隆重召开山东丰源煤电股份有限公司工会第二届代表大会。会议的主要任务是:选举新的一届领导集体,在此,我代表公司党委、董事会,向大会的胜利召开,表示热烈的祝贺!向一贯支持、关心、重视丰源公司工作的区总工会的领导,表示中心的感谢!同时,值xx年春节即将来临之际,向公司的全体干部员工表示节日的祝福!

多年来,丰源公司的各级工会组织,认真落实全心全意依靠工人阶级的宗旨,紧紧围绕公司的中心工作,团结带领广大职工,积极投身企业的发展建设,妥善协调劳动关系,依法维护职工的合法权益,做了大量的、卓有成效的工作,为公司连续几年创造的辉煌业绩,做出了重要贡献!对此,公司党委、董事会是满意的。

同志们,企业的发展,既是每一位员工应尽的职责,又是对每位员工权益的最大维护。未来几年里,将是我们公司发展的关键时期,我们面临着十分繁重而艰巨的任务。面对新形势、新任务,新一届工会组织一定要统一思想,扎实工作,为丰源公司的发展发挥更大的作用。基于此,我讲以下几点意见:

一、明确任务,为公司的发展建设发挥应有的作用

各级工会组织,要把工会工作放到企业工作的大局中去把握,认真贯彻党在新时期的工作方针和工作的总体思路。通过贯彻落实党的“依靠”方针,维护职工合法权益,推进企业民主管理。广泛开展劳动竞赛、技术比武、岗位练兵活动,开展送温暖活动。

加强职工思想教育,着力在广大职工中推进和宣贯丰源文化,强化对公司核心价值观的认同度。与此同时,推动自身的建设,实现工会工作的重点突破和整体推进,有力地发挥桥梁和纽带作用、民主渠道作用、协调劳动关系作用。以高度的使命感、责任感、紧迫感,投入到本职工作中去,充分发挥工会组织的优势,履行职责,展现作为,为丰源公司的稳定、健康、可持续发展,发挥更大的作用。

二、认真履行职责,依法维护职工合法权益。

工会作为党领导下的工人解决群众性组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带。依法维护职工的合法权益,是工会组织的基本职责。随着企业的不断发展和改革的逐步深化,社会经济成分、组织形式和分配方式发生了很大变化,工会维护职工合法权益的职责更加突出,协调劳动关系的任务更加繁重,责任更加重大。

各级工会在这广大工会干部,要站在实践“三个代表”和对企业负责的重要思想高度,正确认识和切实履行维护职工合法权益的基本职责,进一步推进职代会、厂务公开、平等协商和集体合同等制度的健全和完善,使之成为维护职工合法权益的长效机制。要牢固树立群众利益无小事的观念,努力为职工特别是为困难职工多办实事、多办好事。要继续发扬求真务实工作作风,经常深入基层,深入群众,深入一线了解民情,及时化解矛盾,切实维护企业和社会的稳定。

三、提高认识,大力支持工会依法独立自主开展工作。

工会工作是企业整体工作的重要组成部分。实践证明,工会组织的职能作用发挥得越好,企业的生产经营和行政工作就越有成效;职工参政议政、参与管理的力度越大,企业的党群关系、干群关系就越融洽,文明建设的成果就越丰硕。

因此,各级、各部门一定要更加重视和支持工会工作,及时听取工会对企业重大问题的意见和建议,加强各部门与工会的沟通和理解;要支持工会依法履行维护职工合法权益的基本职责,充分发挥工会组织的民主决策、民主参与、民主管理和民主监督作用;有关部门在研究涉及职工切身利益的政策措施时,要洗手同级工会参加。要按照《工会法》的要求,按时足额向工会拨交经费,从财力、物力上给予工会组织更多的支持,为工会组织开展工作创造有利条件。

各位代表、同志们,当前,工会工作面临着很好的条件和机遇,公司党委、董事会对工会工作寄予厚望,广大员工对工会满怀期望。希望大家充分认识肩负的重要职责和任务,团结动员广大干部职工,坚定信心,解放思想,振奋精神,扎实工作,共同创造丰源公司更加美好的明天。希望全体代表和工作人员共同努力,一定把这次大会开好,开成一个团结的大会,胜利的大会,预祝大会圆满成功!

谢谢大家!

同志们:

今天,召开中心第四届工会代表大会,总结第三届工会工作,选举第四届工会委员会,现在大会议程已经全部进行完毕,大会取得了圆满成功。我代表中心党委对第三届工会委员以及全体会员这些年来所做的贡献表示感谢,也对新产生的第四届工会委员会表示祝贺。

刚才工会主席代表中心第三届工会委员会在大会上作的报告,实事求是地总结了过去五年工会工作取得的成绩,并且提纲挈领地部署了今后五年工会工作的主要任务。报告用具体的事例体现了科学发展观对工会工作的新要求,展示了新的时代条件下工会工作的特色,也反映了中心广大工会干部根据职工群众的期待所作出的贡献。

中心工会和各基层工会在各级党组织的领导下,在工会干部的努力和广大会员的参与下,开展了很多卓有成效的工作。

工会动员广大职工发扬主人翁精神,积极投身改革开放和各项事业,深入开展创建学习性组织活动,提高了职工的思想道德和职业技能素质,一大批先进职工登上了各种奖项的领奖台。近年来,全国五一劳动奖章、工人先锋号、全国技术能手、市三八红旗手、市十大读书明星、市学习型先进企业等荣誉称号为中心员工获得,充分展示了中心职工的精神风采,也展示了中心职工队伍的实力。

工会积极地推动了基层工会的组建和会员的发展工作。在中心职工队伍不断扩大,非事业编制职工数量不断增多的情况下,中心下属单位采用协助劳务公司建立工会并接受委托管理会员的办法,使企业编制的职工也有了自己的工会组织。还有一些单位也在近年建立了工会,中心工会的覆盖面有所扩大,工会的凝聚力也在不断地增强。随着工会的组建和会员的发展,工会作为党联系群众的桥梁纽带作用日益明显。

工会坚持以职工为本,抓住和谐劳动关系这条主线,把维护职工权益落实到各项事务中。定期召开职代会,开展厂务公开,健全和实施劳动合同制度,积极参与“安康杯”竞赛等,都很好地发挥了工会作为企事业单位支柱,促进民主管理的作用。

工会积极开展各种形式的送温暖活动,把企业和政府的关怀送给职工。高温季节的慰问、每年一次的休养与体检、职工医疗互助基金的扩资与资助幅度的提升、患病职工和老同志的慰问等,在各基层工会均得到了落实。中心各级工会还积极承担社会义务,为灾区捐款捐物,主动结对帮困助学,为塑造中心的社会形象做出了贡献。

习型班组的交流等,使职工在各项活动中受到教育,促进了他们的身心健康。工会还健全了工会女职工组织,女职工的工作进一步加强,出现了多个女职工服务品牌。这些都说明工会服务基层、服务职工的意识和能力在增强。

总之,中心各级工会的工作是令人满意的,中心第三届工会委员会和各基层工会委员会所作出的成绩是显著的,在这里我代表中心党委向全体职工、工会积极分子和工会干部表示敬意。

从今天起,中心新的一届工会委员会将开始工作,将肩负广大职工的期望,进入新的天地,做出新的贡献。在此,提几点希望。

一、把握时代特点,坚持正确方向。

目前,中心正处在一个关键的转型时期,中心的工会工作也将面临更多的挑战。我们希望中心工会在实现“组织、引导、服务职工和维护职工权益”这个总目标上有出色的表现。

工会委员会要把坚决按照工会章程和有关法律法规独立自主开展工作同自觉接受党的领导紧密结合起来,把维护职工群众具体利益同维护全体职工根本利益紧密结合起来,把服务职工、维护职工合法权益同组织职工、教育引导职工紧密结合起来,不断提高为职工群众服务的能力和水平。

中心的工会干部要以提升服务大局、服务职工的能力为目标,进一步增强自己的政治素质、大局意识、群众观念,牢牢把握工会正确的发展方向,努力找准位置,有效发挥作用,切实转变作风,很好地诠释工会工作的这个总目标,把它落实到各项具体的任务中去。

二、积极发展组织,创新运转体制。

随着改革的深入以及中心经济结构和组织结构的调整,对工会组织体制、运行机制、活动方式等的创新提出了新任务。这都需要我们深入分析形势,认真研究问题,切实担负起发展组织的任务,在中心的发展大局中发挥更大的作用。

要不断扩大覆盖面、增强凝聚力,最大限度地把职工群众组织起来。中心工会要不断健全工会组织网络,夯实已有工会的组织建设,在有条件的基层单位筹建工会,以更加有效地发挥各级工会组织作用,更好地满足新形势下职工群众对工会组织的新要求。 要积极发展会员,把更多的职工吸收到工会组织中来。

三、激发创造活动,动员职工奉献。

中心工会要把激发职工创造活力,增强企业活力作为工作的重点,为中心调结构、促转型做贡献。要加强对新形势下群众性建功立业活动的组织领导,总结推广成功经验,完善考核和激励机制,吸引更多的职工群众参加,提高活动的针对性与实效性。

各级工会要注重培养一线创新人才,开展争做“工人先锋号”、“创新能手”、“创新型班组”、“示范窗口”等活动,激发广大职工的创造潜能和活力,促进本单位发展重点、难点和关键问题的解决。要大力弘扬劳模精神,营造学习劳模、关爱劳模的良好氛围。要注意培养典型,做好模范与先进的推荐,并注意关心劳模和先进人物的生活状况,做好相应的服务工作。

四、建设企业文化,提升职工素质。

中心各级工会要大力推进企业文化建设,坚持以先进文化陶冶职工,进一步树立民主、法治、和谐、文明观念,不断提高职工身心健康素质、社会文明素养和科学文化素质。

对于中心每一个单位来讲,企业文化建设是体现企业形象特点、增强凝聚力、提高竞争力的必要手段,工会要结合自身特点,参与上级工会开展的“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,通过多种形式的活动,把工会办成一个“大学校”,办成一个“学习型组织”。要办好“职工书屋”和“职工之家”,开展全员读书活动,营造读书学习氛围,加强职工技能培训,开展技术比武和劳动竞赛,积极开展有利于身心健康的文体活动,使广大职工的文化生活更加丰富多彩,精神风貌更加昂扬向上。

五、关心职工权益,维持和谐关系。

中心工会要以收入分配、福利待遇、劳动安全卫生等为重点,推动职工在共建的基础上共享企业发展成果。工会是职工利益的代表者和维护者,要围绕职工关心的问题开展工作。

面对工会维权工作日益复杂,涉及面越来越广的新情况,如企业编制职工的薪酬体系建设,职工的成长机会,劳动安全与卫生环境等,需要突出重点扎实推进,在广大职工的参与下谋求合理的实施方案。根据各单位的经济承受能力,依法做好职工养老、医疗、失业、工伤、生育等保险,并逐步提高保障水平;要深入实施送温暖工程,继续开展帮困助学活动,并逐步提高帮扶水平。

在全面维护职工劳动经济权力的同时,还要注意维护职工的民主政治权利、精神文化权益和社会权益。工会要在促进企业构建和谐的劳动关系上发挥作用,与企业一同进一步完善利益协调机制、诉求表达机制、矛盾处理机制和权益保障机制。

六、加强自身建设,提高工作水平。

要加强工会干部理论和实务培训,着重提高工会干部组织动员职工、维护职工权益、运用法律政策、协调劳动关系、开展社会活动的能力。努力建设一支素质优良、作风扎实、结构合理、专兼结合的工会干部队伍,为促进中心工会工作新跨越提供坚实的保障。

根据促进职工队伍思想道德素质、科学文化素质、劳动技能素质、身心健康素质和社会文明素质的全面提升等任务的要求,工会干部要进一步突出工作重点,创新工作载体,深入基层,发现、培养、宣传先进典型,在服务职工群众、服务科学发展、服务社会和谐中发挥更大作用。工会干部要注意提高工作水平,增强工作的责任感和使命感。不断提高综合分析能力、组织协调能力、调查研究能力和文字工作能力,发扬吃苦耐劳、团结协作、勇于创新、不断进取的精神,努力提高工作水平,实现工会工作新的飞跃。

同志们,今后五年,是顺利实现中心战略目标的关键时期,也是工会工作乘势而上、全面推进的重要机遇期。面对新的形势任务,我们要在上级党组织和工会的领导下,团结动员中心全体员工和工会干部,为中心持续、稳定、健康发展作出新的更大的贡献。

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领导个人工作总结发言稿

同志们:

时间过得很快,新年的钟声已敲响了,首先祝大家新年身体健康,工作顺利,万事顺意!

今天镇委召开工作会议,认真谋划布置今后一年的工作。思路决定出路,谋划水平决定发展水平,执行能力决定工作效果。我镇发展的环境发生了深刻变化,三年修路困境即将结束,各项工作将向纵深推进。今年工作的指导思想是:以科学发展观为指导,认真落实市委“一城三创五争先”的工作思路,按照市委“抓落实、重提高、促发展”的方针,抓住有利时机,调动一切积极因素,坚持协调发展、加快发展和创新发展,着力于增强经济实力和活力,改变城市形象,完善城市功能,改善民生,弘扬良好社会风气,提高党员干部队伍素质和加强基层组织的建设,按把我镇建设成为以it产业为龙头的绿色星城总的战略要求,朝着城市、产业、和谐的目标推进,努力把我镇的三个文明建设推上一个新的台阶。下面,我代表党委对今年的工作提出意见,主要讲三个问题:

当前的形势可以从两个层面来加以分析:

第一,外部大环境、大气候。

一是上级丰富和发展了指导发展的思想,并由此带来国家、省市的政策都有实质性的调整。十八大,十八届三中、四中全会、中央经济工作会议,省市的多个会议都充分体现了这一点。中央新一代领导人对全国的发展提出了科学发展观的要求。要求坚持以人为本,全面、协调、可持续发展,采取有保有压,着力对信贷、土地政策两个阀门进行宏观调控,并从提高党的执政能力的高度来确保政治、经济的新发展、新稳定,达到构建中国和谐社会。

我国的发展已经进入一个全新的阶段,市委为落实科学发展观的要求,从深入东莞的实际出发,提出创新发展的总战略。发展是主题,创新是灵魂,要求在模式、环境、能力上大胆创新,确保东莞排头兵的地位,在党建、城建、内源、外源、文化五方面领先,并提出要提高我们科学决策的能力,提高驾驭发展的能力,提高为民谋利的能力,提高攻坚克难的能力,提高构建和谐社会的能力。围绕这一思路,各种不同于以前的新政策、新措施不断出台。

上级在新时期关于发展的思想十分丰富,体系庞大,我们要全面学习、认真领会和掌握。我们作为基层干部关键是要融会贯通,掌握精神实质。我认为大家可以把握三点:创新发展、加快发展、和谐发展。这三条核心在发展,这条硬道理不变,主题不变,关键要创新,目的是加快、和谐地发展,最后达到为民发展,发展富民。

二是市场气候发生了深刻变化。市场决定着企业的兴衰存亡。市场的变化通过企业直接影响到政府的行为取向。企业赖于生存的人力供给,产品更新换代周期的缩短,成本的上涨,迫使企业不得不调整行为,采取了各种积极的应对措施。企业界也进行着不断的淘汰的过程。企业的兴衰直接影响着地方的繁荣,我们集体的收入极度依赖于企业租赁集体物业的租金、费税的贡献和人气的聚集。因此,我们天天与企业打交道,对市场发生着的深刻变化,我们要有清醒的认识,不断调整我们政府的行为,以更好地为企业服务。

三是区域竞争激烈,竞争的着力点发生了变化。区域的竞争,以前比交通、通信,后来比政府服务,现在比产业集聚和综合社会环境,比发展谋略,加上地方硬件和服务环境,地区之间的竞争是在更高层次上的竞争,竞争更加激烈。

第二,我镇的自身环境和形势。

一是区位优势发生了变化。**近年来得益于市的几条路网建设和城市的东拓趋势,得益于“三位一体”的主城区概念,使我们的区位优势越来越凸现,越来越重要。今日**的地理几何中心位置没变,但其在城市和经济发展中区位重要性却非昔日的**可比。我们的家园发展的环境发生了深刻的变化,三年多的修路的困境即将结束,四通八达的**迎来历史上最好的发展机遇,大家必须充分认识这一点。这几年,我们所有的决策都在很大程度上基于这一点的判断所作出的,我们突出打基础,借大势,留发展空间。从实践和这次产业规划研究专家组的调研论证会证明,这几年来的决策是正确的,是负责任的。

二是人的思想发生了变化。由于市场经济的影响和村委会选举及以人为本的发展思想的倡导,人们在追求利益、民主、本位的思想达到了前所未有的高度;由于我们仍未摆脱粗放型的经济模式,引来庞大的外来员工,人口膨胀,贫富拉大;流动人口大增,管理滞后。所有这些因素使我们身处更为复杂的人与人之间的矛盾关系中。

三是我们的发展局势。从历史纵向来分析**发展阶段,80年代初,由于商品农业发达,我们没有把工作重点放在发展工业上,后来工业落后了。九十年代初期以来,实施跳跃式发展、优先发展工业战略,一举规划了四大工业园区,工业发展起来了,实现了经济发展的初步跳跃。但我们的第三产业、城市建设未跟上,第三产业和城市化明显不足,城市建设缺乏标志性建筑,缺乏成熟社区,中心不突出,缺乏聚人气的商业中心,缺乏休闲的公共场所,公共产品严重不足。这两三年,历史给了**一个历史性的机遇,进行大规模的道路建设和升级。三年来,我们完成了近40公里的道路建设和升级,投资近35亿元,其中市的投入近30亿元。我们已形成一个格子化的路网格局,从东到西3条与从北到南的8条路网互相交织,对外交通有几条大动脉,这样的交通格局是全市最好的镇区之一。城市的东拓趋势,市委市府“三位一体”的城市规划在迅速实施中。客观上我镇已纳入市区的规划范围。因此,我们必须深刻认识形势的变化,以创新发展的勇气,在抓好工业升级和强化的同时,不失时机地以主动融入大市区为方向去推动城市化,并借势发展。我们必须推动第三产业的发展,形成我镇自己的商业和城市中心,使我镇的聚财能力、聚人气能力提升,从而提升我们的竞争力和在东莞发展中的地位。

从空间布局上来分析现在的**,由东北西三面形成的工业带(u字形)比较实。最虚的是中间(即**一带)和松山湖大道两侧。但这两块区域刚好又是交通最便捷的地方,是历史留给我们足够的空间去发展、去规划建设,这正是我镇优势所在。这两块区域面积大,是我镇一块宝,决定着**今后发展的地位和水平,我们必须加倍珍惜。我们要高水平规划,高起点建设,重点发展,把这两块区域建成现代化的社区,增强城市功能,造福于子孙后代。

从以上分析可以得出结论,我们区位优势突出,人的利益和思想复杂多元化,发展优势明显,条件很好,劣势仍然存在,机遇大于挑战,今年是迎接机遇,放手大干,实现突破的关键年。

基于对当前的形势认识,在科学发展观的指导下,党委要求,今年工作总的发展策略就是要加速发展,协调发展,创新发展。加速发展与创新发展,就是要抓住城市和产业经济这个关键,全面布置好工作,突出重点,敢于突破。要抓住优势,抓住成熟的地区和优势产业,挖掘发展的潜力。通过建立镇、村、个人共享发展成果的利益机制,调动各方面的积极性,让各种力量竞相迸发,增强发展的动力。要抓住三年修路困境阶段即将结束的时机,加快发展,打造成熟社区,凸显强势产业,抓住发展的机遇。全镇上下都要把注意力和优势资源朝着这一方向集中,形成发展的合力。要进行规划性整合,特别是对东区大道、蟠龙大道、松山湖大道、五环路两旁要靠规划性整合,通过整合,创新发展模式。协调发展,就是要力求产业协调、片区协调、内外源经济协调发展。产业协调是指二三产业要协调,我们的第三产业明显落后了。我们的产业现状是“二产为主,三产为辅”,二、三产业的比例不够协调,这是我们产业发展面临的问题。省发展研究中心为我镇调研,形成的调研发展规划报告充分说明了这一点。片区协调,就是要解决后进地区的发展问题。我们有相当数量的村收入较低,落后面大。内外源经济协调,就是要使外资企业、民营企业均衡协调发展,紧密结合。但目前我们的民营经济无论在规模、质量、产值等方面都弱小于外资企业。下来,对外企要有选择性地引进,特别重视产业关联度大的企业,比如电子、电脑、光学映象等产品。要特别注重引进著名成品企业,实施“抓母鸡”战略,通过引进成品企业带动上下游、周边产品发展。民企则要放开手脚发展,要重点培育“两自”企业。对民营企业要优化升级,创造条件做大做强,引导外资、民企紧密结合,以民引外,以外资带动民营,民外合壁。只要我们抓住了上面这几条,我们就抓住了要害,我们就必定能把**发展好。

为实现新时期新发展,我们必须确立今年的工作重点。在充分讨论、征求意见的基础上,镇委确立在全面抓好各项工作的前提下,今年要抓好八项重点工作:一是要重点建设东区大道两侧片区,建设好镇中心区。这项工作是重中之重。二是要启动松山湖大道两旁的建设,抓好招商和环境优化,千方百计把西南片的经济搞上去。三是加大力度整合建设五环路两侧的土地,建设成熟社区,建成**的次中心。四是要加快消化闲置用地,重点先解决主要道路两旁和园区内的`闲置用地。五是要美化莞樟路两侧的城市形象。利用莞樟路拓宽改造的契机,抓好两旁的整饰,包括外墙整饰、灯光和广告。六是继续抓好工业园区的建设,通过园区的发育和扩张,充实优化提升**的工业基础,提升工业支撑力,形成一个产业集约、充满活力和极具竞争力的环状产业带。七是要抓好安居乐业好学工程。要继续解决群众的就业和创业问题,解决社会治安问题,要办好教育,优化青少年的成长环境。八是在城市的开发建设上,要寻找镇、村、个人的利益共享机制,让镇、村、个人共同开发,共享发展的成果。工作具体如何抓,等下何绍田同志会作出全面布置,并请具体分工落实的富新、巨登、广军同志就其中几项重点工作作实施方案意见。

有想法无办法不行,有计划无措施不行。没有得力的措施和硬朗的作风,任务是不可能完成的。为确保今年工作落到实处,必须继续强化行之有效的措施,为工作的落实提供重要保证。

第一,组织保证。要推进我们壮丽的事业,必须依靠一批杰出人才。我们要把优势的兵力集中在经济建设第一线和重要岗位上来。组织人事部门要按照党委提出的工作任务,充分发挥对干部的调整、选拔和考核的职能。盘兵点将,知人善任,为重点工作提供强有力的人才保证。加大力度加强农村基层组织建设,提高农村支部战斗力、凝聚力,抓好一把手,转变作风。

第二,思想保证。现在**到了打翻身仗的时候,我们要有做好迎接机遇,放手大干的准备。对内要统一思想,各级干部要深刻学习和领会科学发展观的内涵,联系我镇的实际,学以致用。要树立信心,以高昂的精神状态,保持一种激情,要有一种蓬勃向上的锐气,要励精图治,服从大局,不怨天怨地、丧失信心和斗志。

第三,作风保证。一要坚持民主集中制。议事时要充分发扬民主,行事要集中,要当机立断。二要有硬朗的作风,能打仗,打硬仗,打好仗。要克服遇到矛盾往上交、左右推、绕路走的不良习惯,要提高攻坚克难的能力。三要负起岗位责任,特别是工作难度大、任务重的城建和经济建设部门,要切实负起责任。四要有团结合作,服从大局、服务大局的良好人文气氛。各部门、各级干部,尤其是一把手,必须以强烈的事业心和大局意识,加强沟通,互相支持,做到以大局为重,力往一处使,形成强大的合力。五要廉洁自律,干净干事。在权力面前,多一分清醒,多一分原则,少一点侥幸。特别强调一条,在利益面前要经得住考验,要不断加强自身的人格修养。纪检监察部门把监督、教育和保护贯穿始终,确保干部大胆干、放心干、干净干。

第四,资金保证。发展必须有资金实力作保证。财政部门要大胆解放思想,善于发挥财政职能,理好财、把好关,研究政策,积极为重点工作谋财、理财,组织财力支持建设。除财政支持城市建设之外,在资金的吸纳和引用上也要进行创新,千方百计利用社会资金,加大招商力度,要多渠道、多方式、多模式吸纳资金投入城市建设。

第五,稳定社会环境保证。稳定是发展的前提,是一个地区形象的体现。我们要打造平安**,就要抓好治安,要保证交通和食品安全。现在的治安形势依然严峻,要继续加大力度,突出打击涉命案犯罪和“两抢一盗”街头犯罪,增强群众的安全感,创造良好的治安环境。安全生产也是平安**的重要组成部分,在安全生产的问题上,要一级抓一级,层层落实责任。农村稳定要摆在十分突出的位置,把一切不稳定因素解决在萌芽状态,要建立定期排查汇报制度。加快发展,需要有一个非常稳定的社会环境,同时也要有一个良好的舆论环境,树立良好口碑是提高地方竞争力的重要内容。宣传部门、各级干部,在**生活和工作的社会各界人士,都是**形象的代言人和反映者,大家都要维护好**的对外形象。

第六,广大干部和人民群众支持作保证。我们要树立正确的群众观,要代表群众,不要悖离群众;要依靠群众,不要藐视群众;要亲近群众,不要疏远群众;要关心群众,不要漠视群众;要教育群众,不要迁就群众。各级干部要特别关注民生,千方百计为民排忧解难,创造就业和创业机会,不与民争利,不引民愤慨,要引导和教育群众,让他们适应历史潮流与社会共同进步,要特别关注月收入在千元以下的家庭,千方百计使广大群众在发展中享受到成果,带领群众走共同富裕之路。

同志们,集思广益谋大计,分工负责抓落实,统筹协调成合力。我们正逢千载难逢的发展机遇,时代呼唤着**跨大步发展。今年的工作任务很重,我们要埋头苦干,勤政廉政,齐心协力、艰苦奋斗,为把**推向一个城市档次提高、产业特色明显、社会和谐稳定的新**而努力奋斗!

银行领导工作会议发言稿

各位领导、同志们:

大家好!挂牌开业后,我行在贷款发放管理各环节做出了许多富有成效的改革,进一步规范了贷款资料,优化了“三查”手续,加强了贷款营销。面对新形势、新政策,进一步提升全行客户经理、信贷人员综合素质,增强抗风险能力迫在眉睫,也是我们举办此次信贷培训班的主要目的。此次培训,总行高度重视,特邀上海理工大学中小银行研究中心的三位教授前来授课,培训面之广、力度之强都是近年来的首次。下面,我讲两点意见。

(一)是业务快速发展的迫切需要。当前,我行贷款经营规模越来越大,工作任务越来越重,信贷管理越来越细,法规政策条款也越来越多,尤其市场经济环境日新越异,同业竞争日趋激烈,这就要求我们的信贷队伍素质必须得到相应提高,才能继续保持贷款市场占有率,保持业务发展、经营效益稳定增长的良好态势。截止6月末,全行各项存款余额达成xx万元,各项贷款余额达到xx万元,存贷比例为xx%,贷款余额比年初仅增加xx万元,而且其中包括票据余额增加了xx万元,放贷空间还很大,营销力度急需加强。与此同时,我行在全县的贷款份额正在下降,为66。1%,比去年下降了8个多点,市场竞争日趋激烈,邮储银行、农业银行等商业银行逐步加大了县域营销力度,这就需要我们的支行行长和信贷人员在风险可控的前提下,认真分析市场,主动抢占市场,确保我行贷款份额稳定扩大。

(二)是依法放贷、规范经营的需要。目前,监管力度不断加大,依法规范经营要求越来越高,而且我们从自身健康发展角度也不断加强了贷款风险防范。大家也许深有感受,做了贷款资料厚厚的一大本,拿来仍然通不过,检查时尽是问题!主要有两个原因:一是法律政策知识掌握不够。当前法律法规不断完善,借款人法律素质也越来越高,我们的客户经理素质跟不上,一不小心就会造成信贷风险,所以审查、审批和管理要求就必须尽责、合规,而我们有些信贷人员没有掌握相关法规制度,对政策领会不透,对贷款风险防范就不可能根据不同对象采取灵活的措施,也不会采取有效方法去保障资金安全;二是没有充分尽责履职。部分信贷人员思想意识还没有完全转变,还是认为只要有了担保那就贷款就没有问题了,在报总行审批时抱着侥幸的心理,没有充分履行职责,贷款仍然存在风险,要知道风险有可能就在你没有重视的一个细节里面。此次培训,授课老师将向大家讲授贷款风险的识别与防范,对于大家依法放贷、规范经营具有重要意义。

(三)是提升信贷资产质量的需要。今年,我行实施分账经营信贷改革,各支行主要经营优质贷款和新增贷款,分账经营后,严防新增贷款风险,确保信贷资产质量尤其重要。此次培训的目的重点就是通过客户信用分析、贷款调查分析等课程和实例来防范贷款风险,提高贷款质量。

(一)加强学习,做一名合格的信贷人员。大家知道,作为一名合格的农商行信贷人员,应具备以下六点素质:精通专业知识,具备高人一筹的业务技能;有熟练的操作技能,按程序操作贷款;有相应的法律知识,并能把信贷的专业知识与法律知识有机结合起来;有调查研究、分析处置能力;有独立的工作和组织协调能力;有良好的职业操守和认真负责的工作能力。参加此次培训的都是我们的信贷管理人员、经办人员,是我行信贷政策和信贷业务的具体实施者,你们要积极主动加强自身学习,必须对金融基本知识、信贷管理等贷款通则及会计基本知识、基本技能都要熟悉的掌握,提高自身的业务技能;要认真学习法律法规,遵纪守法,按章操作;要注重总结分析,不断发现信贷业务的新情况,新问题,总结经验,提出新对策,实现信贷管理由经验型向科学型转变,使信贷决策建立在科学、可靠、安全的`基础之上。

(二)加强行为约束,注意自身形象。要按照行为准则和《银行业金融机构从业人员职业操守指引》要求,注重提升自身素质,增强文明服务意识,必须要有良好的职业道德,必须诚心诚意为农民服务,勤勤恳恳工作,清清白白做人,时刻铭记有所为,有所不为,在诱惑面前,近而远之,做到“俯仰无悔”。行为上要做到大不失礼,小不拘节,充分展现农商行的良好形象。

(三)切实改进服务方式。近年来,我行的服务水平有了很大的提高,得到了广大客户的认可,但就信贷业务来说,我们还存在服务意识还不强,服务手段还不多,服务水准还不高等不足。大家要切实抓好信贷优质服务,以服务促发展,树立“以客户为中心”的服务理念。以客户为中心,通俗一点讲,就是市场和客户需要什么产品和服务,我们就主动提供什么产品和服务。部分支行和人员要扭转等客上门的旧习,将“以客户为中心”理念上升到实现业务可持续发展的更高层面来理解和落实,主动了解客户,满足客户,赢得客户。

(四)明确工作思路。上面千根线,下面一根针。各支行要结合辖内经济发展特点,明确信贷营销重点,积极思索开拓新客户。要注重调查研究,走访客户,培养客户群体,占领客户市场,主动加强与客户的交流与衔接,全面建立客户关系。

(五)加强风险防范。防范贷款风险根源在机制,但要靠你们去执行。

大家要认真做好每一笔贷款的贷前调查,尽职尽责做好每一笔贷款,进一步强化贷款责任意识,坚持质量优先原则,严防贷款风险。

(六)珍惜此次培训机会,认真学习并运用到具体实践中。此次培训总行邀请的三位授课老师都是上海理工大学中小银行研究中心的教授,在银行业务领域有着深厚的理论和丰富的经验,大家要高度重视此次培训,珍惜培训机会,严肃培训纪律,认真做好笔记,并举一反三的联系实际,学以致用。每天课程结束后都将举行测试,测试成绩将作为你们今后任用的重要依据之一。